【就活】内定辞退が早期化、学生の「選別」厳しく【売り手市場】
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学生の内定辞退の早期化が進んでいる。ネットサービスのガイアックス子会社がまとめた調査では、2018年卒の学生の17年5月時点で内定辞退率は6.4%と、17年卒よりも2.2ポイント上昇した。現在進行中の採用活動でも5月1日時点の内定率が4割を超えるなど企業の動きが早くなる一方で、学生の“選別”も厳しくなっている。
ガイアックス子会社のEDGE(エッジ、東京・千代田)が、提供する内定後の学生と人事担…
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(スレ立て依頼から)
2018/5/29 6:30
日本経済新聞 電子版
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO31056030Y8A520C1XXA000/ 新卒一斉採用を規制しろ。
欧米じゃやっていないクソ制度 でも日大はとらなかったり、過酷なとこに配属だったり バブルも今年いっぱいまでかな。
祭りも終わりか。
寂しいなあ。
まあ、たまには不景気もパニクっていいのかな。 日大も全然影響ないよ。
キチ外が正義ズラして喚いてるだけ。
煽動に弱い企業は一部あると思うけど長続きしないから
入らないでいいと思う。 >>2
氷河期は移民を入国させる財源作りのためにせっせと納税してる情弱だからバカにされて当然
結婚出産できない氷河期なんて教育無償化の恩恵無いのに自民党に投票してる
移民が日本で産んだ子供のミルク代まで納税負担するマゾなんだろうな 過労死/KAROSHI ・先進諸国では 日本だけ・ドイツの働き方 との比較・池上 彰 2017 アホノミクスの現実・自民党 霞ヶ関 経団連の おっさんがた 必見
https://www.youtube.com/watch?v=EKkk3wCZQO4 >>9
日大の体育会系学生は老害好みの社畜だから逆に人気出るだろ
むしろ関西学院大の学生はブラック待遇すると親が出てくるので敬遠される >>17
それ間違え
もはや日本は先進国ではありません お祈りの電話をするのが忙しい(笑)
氷河期との差をみせつける
ジョジョのコラ面白いよな 972 :就職戦線異状名無しさん:2015/04/25(土) 20:21:11.53
今期は就活楽勝だろ
第三志望くらいまでに入れないのなら社会には出ない方がいいかも
71 :番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ブーイモ MM24-HJAy):2016/03/30(水) 21:57:10.83 ID:Wz1dZgSYM
>>26
ワイ16卒のFランやが確かに就活楽勝だったわ
先輩が就活はつらいよ〜なんて脅してくるからどんなもんかと思ってたけど余裕で上場企業の総合職の内定何個ももらったわw
毎日人事の人に誘われて面接と言う名の飲み会三昧だったから体重5キロも増えたw
バブルもこんな感じだったのかな〜と思ってる(笑)
654 名前: 名刺は切らしておりまして 投稿日: 2016/10/02(日) 09:01:23.25 ID:ealtxoTE
通信3キャリアは大企業に入るよね?
Fランだけど2つの会社の選考進んで1つから内定貰ったよ
そんなに学歴関係ないんじゃないかと思う
72:番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ワッチョイWW fba0-+D8h)2017/05/25(木) 20:16:33.82ID:1Vf2l4kR0
16卒だけどまじで売り手市場だったわ
ESぜんぶ一夜漬けで業界研究もせずにぼろぼろ内定でた
面接いく途中で会社のWikipediaは読んでいったけど
405 :番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です :2017/06/05(月) 13:20:27.74 ID:0NTdiNi/a
>>4
今はマジ選び放題なんだな
core30の企業でリクルーターやってるが平気で学生に蹴られるわ
あいつら就活なめすぎ
51 : 名無しさん@1周年 2017/06/08(木) 21:22:39.82 ID:izUYMsnY0
新卒が売り手市場すぎて、俺より新人のほうが給料高いんだぜ。
指導するのがバカらしくなる
104 名前: 名刺は切らしておりまして 投稿日: 2017/06/24(土) 14:03:04.93 ID:5JGVefqV
ラインで断りの連絡来て課長が顔真っ赤にしてたw
103 : 名無しさん@1周年 2017/07/05(水) 19:49:24.19 ID:43uMVksc0
氷河期世代の非正規の皆さん、今日も底辺職での勤労お疲れ様でちゅ。
2016年卒で地方上級公務員になったけど筆記無勉でも余裕で通ったぞ。
134 番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (アウアウエー Sa02-kwrX) 2017/10/11(水) 09:58:30.03 ID:Ki5qC5uta
俺もfラン卒だけどmid400のインフラ系の大企業に内定貰ってる
600 名無しさん@1周年 2018/02/19(月) 21:37:03.25 ID:gzhCTcpo0
2015卒マーチだけど、ほとんど無勉で地方上級公務員になれたから、今の世代は当たりだと思う。 70 名前: 名刺は切らしておりまして 投稿日: 2018/03/17(土) 13:23:33.78 ID:cQ/+lNyp
今年卒業のF大だけど無名優良大手なら楽勝だったわしかも東京本社
専門商社 ITインフラ ニッチメーカーなどはガチで楽勝、因みに信金と準大手証券は内定辞退した
都内中小は人事とか不潔だし会社汚いし話長いしバカばっかりでドン引きしたのを覚えている
地方の中小は99%北朝鮮みたいな会社しかない
F大ですら大学出て大手に入れるのに大卒で中小に行く人ってマジで池沼だと思うよ
1 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします 2018/04/13(金) 21:23:14.159 ID:djPqVBBs0
ゼミで推薦が余りまくってる、ちなみに生化専攻で就活してない
内々定は返事したら貰える
氷河期の人達って無能だっただけなんじゃね? 就活する時の注意
氷河期世代
ドアの開け方の最大角度とかノックの制限時間あり、座ったときの足の角度に注意、間違ったら即終了
履歴書の記載方法・内容でプレゼン能力をアピール
ただし奇をてらってはいけない
新卒なのに即戦力()じゃないと不可なので資格を取る
エクセルワードPCは出来て当たり前
サークル・バイト・ボランティアを積極的にやってましたアピール
(サークルの部長やってました全国大会に出場しましたエピソード)
残業は進んでやりますという勢いが無いと不可
つーか、プライベートより会社が絶対優先じゃないと不可
もちろん労働条件なんかを面接で聞こうものなら即終了
とにかく会社が採用すればどれだけ会社に利益をもたらすことが
できるか担当者を納得させることができるプレゼンが必須
内定を得るためには便器を舐めるなどのパワハラにも耐えること
女子学生はセクハラ行為にも我慢しましょう
今の新卒世代
特になし
(むしろ採用側がホワイト企業であることや労働条件が恵まれていることを必死にPR、海外連れ出し貢物なども復活) 「氷河期が来るぞぉ!」
って叫んだら我先に就職してしまうだろう バブルも50過ぎてリストラだしな
勤め終わってみないと勝ち組かどうかはわからん 正直最近の新卒というか20代いらない
ゆとり世代すぎてやる気なくて育たない
しかも今の新卒スマホ世代だからPC触れない奴多数
PC買いたくないので会社で電源の入れ方から教えてくださいってふてぶてしい奴もいたな >>5
インターンシップが実質就活になるだけ
より勉強しなくなる 内定を貰ったけど、会社から送られて来た書類がおかしい。
応募した会社と会社名が違う。
○○商事を受けて内定を貰ったはずなのに、
入社手続きなどの書類には○○スタッフワークスと書いてある。
職場は○○商事だけど所属は系列の派遣会社。
応募の際にも面接の時にもそんな事は一切説明されていない。
当然給与賞与や福利厚生の面でも親会社と違いがある。
正社員ではあるけど子会社の正社員。
こんなんじゃ内定辞退が多発して当たり前だ。 【最強財閥】三菱グループ社員の一生.吹き出しを付けて物語風に表現してみた.
http://youtubelib.com/mitsubishi-life
【旧最大財閥】三井グループ社員の一生.グループ内で余裕で暮らしていけることが判明.
http://youtubelib.com/mitui 育てる気が無いのに新卒一括採用で景気が悪くなるとリストラでそのまま社会から強制ドロップアウト
昨今の企業優遇ですら賃金を上げようともしないんだし労働者から選別されても当然だろ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています