スギ薬局社員パートナー限定 part53
レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
朱に交われば赤くなる
創業者も社長も会長も店長もパートもSVも部長も課長も本部長も一般社員も、結局残っているのは同類なんだよな
スギでの常識、世の中では非常識、それに気付くことが出来ない人は、いつまで経っても辞められない うん、おかしい
客に文面で説明するだけで接客ポイントだもんな
あんなもん、セルフ買いなのに めんどくさいし、
時間も結構とられて
支障出てるし
別にええやろ ○万ポイント稼ぎ出してるね
ポイント表見たら腰抜かしそうだった
ゾンネあーだこーだとようやく1個売って微々たるポイントなのにさ スギにいると根暗になり正常な判断が不能になる
これって完全に労災だと思う ハイブリッド調剤室はだいぶ前から五連休がデフォですが物販も最近は元日と2日が休みの店が増えました
元日の今日も営業の店に配属の従業員の方はお疲れさまです 信州大学にスギができるのか
病院もどんは会社かわかってるのか
どちらもキモイな信用できない 信州大はいくらカネ渡したんだろ
暖房禁止令の会社やで 風邪の日トリビアとはいえ、かつての横綱の死亡原因と店内放送でリピートする縁起の悪さよ うちの店舗暖房つけてるよ。開放型の店舗だからそれでも入り口付近は寒いけど。
この夏の猛暑で、SVが「この店はエアコンつけてOK」と許可してくれた。
雪の降る地域でエアコン禁止してるのはＳVがバカすぎる。 今だから書くけど店長からセクハラされてメンタルやられて２ヶ月ぐらい出勤しなかったらクビにされたよ。カメラに映ってないからSVも店長の味方だった。 冬寒くて、夏暑い、スギ薬局を有名にしよう
冬は暖房禁止令、
2023年夏は冷房禁止令で
また全国にブラックドラッグストアとしての
名を轟かせるスギ薬局 ハラスメントなくならないな
働きやすい職場ってHPで掲げながら
嘘ばっかりつきやがって嘘つきスギ薬局 >>876
どんな状況でも店長勝たせる
最低だから内定者辞退してるよ 検査キット説明するだけで50ポイントもつくの不公平すぎて辛い >>884
薬剤師に抗原検査キット
50pt貰えるとしてもセルフ購入だから
意味無いですよねーってすり込みしたら
取ってる人いない。そんな連絡読まないから薬剤師 新型コロナの「2類・5類」見直し議論が始まったらしいが、どのような根拠をもって「重症度については低くなっている」というのかきちんと説明すべき
今第８波でこの３年間で最大の感染者、最大の死者数を記録してるのに5類にしてしまうなら、この国は現場無視で無責任な財務省や政治家の言いなりだな 速報【医療関係の頂点は実はMRだった！！】
年収10,000,000円を軽くクリアー！！
暇あり色アリお金アリ！ ！
MRの強み＝タイムイズマネー。
ほぼ自由時間だから、何かをしないともったいない。
『投資、ネットフリックス、筋トレ、散髪、平日イオン、洗車、ジョギング、料理、鉄旅、孤独グルメ、家族の送迎、、』それでも時間が余ります。
美人Nrsを口説いて店外デートもたまにあり。 普段のストレスからか若いオ○コで変態プレイを堪能できます。
仕事は楽で暇なのがたまにキズだがコスパ最強。
馬鹿医者の愚息にもお薦めの職業、別名馬鹿医者転がし >>886
会社が従業員いじめてるやん。エアコン禁止 大発会から株価下落してやんの( ＾∀＾)ｹﾞﾗｹﾞﾗ >>885
うちの薬剤師だけか
2万ポイントぐらいついてたわ >>897
400回も調剤業務を中断させられているということ
一包化や小児散剤の計量中などでも集中させてもらえない 調剤業務に加えた負担手当と考えれば分からん話ではないけど
じゃあ販売数じゃなくて接客件数だよね
販売数であれば自己申告でなく販売実績がそのまま件数化出来るんだし
個人実績でなくそれにより遅延する作業負担が別スタッフに負うのであれば
調剤室のチーム全体の成績であり負担手当になるべきだと思うけど 寒い日は暖房事OKなった
設定温度20℃になったw 業務中断で薬ミスられそうだ
そうでなくてもたま数間違えてるからね 暗くて店閉まってるのかと思ったら、いつの間にか外の電気切ってた
今度は暗スギ薬局に >>907
寒い。
世間へのアピールの為に上げたんだろうけど1℃って 4°C(ヨンドシー）ならぬ20°C(ニジュウドシー） 寒さより暑さのがやばい
店内常に30℃超え
自分の体より座薬の心配をしてしまったわ >>913
客から店内暑スギるやら寒スギる
やらクレーム来るの分からんのか？本部は。って言いたくなるね。 意地悪な人の塊で驚いたが
エアコン使用やワクチンで事件で
普通の人がいないのが当たり前の会社とわかった 辞めたいと言えばぶち切れる店長ってなんなんだろ
人減らしたいんだから願ったり叶ったりだと思うんだけどさ
店長自身の評価に関わるからなのか？そんなのこっちにしたら
関係ないし採用できないのもこっちには全く関係ないし パート募集してる店舗って有るのかなぁ？うちはしてるのかしてないのか分からないけど、学生が就職で辞めた後このまま誰も採用しないと人手不足で崩壊しそうなんだが… 一昔前採用費削減のため、一切例外なしの全店採用禁止もあったな 辞めてからしか募集かけさせてくれなかったり
人足らんのに店舗増やして応援要請だらけで
なにがしたいのかよくわからんよね
人材を育てる土壌がなく、店舗全体の能力も年々下がるし、皆さんが言うように老●ババァだけ残る感じ そら企業力自体落ち目になるわ マジ仕事出来ない人いて、試用期間中に辞めさせないのか聞いたら、試用期間でもやめさせられないとか言われたことある。 試用期間の意味ないよな
向かないやつは向かない
客も迷惑するよな
接客どころか挨拶すらできないやつとかレジ遅かったり商品壊しまくるやつとか 給与を上げないように評価の仕方もコロコロ変更
当然上がらないレベルの輩が増産されていく
会社もそれでいいと思ってるからなーブラック企業 政府が賃上げ要求しても上がらない仕組み。
大手各社、全社員に賃上げがニュースになっても関係ないか。
物価高とは、なんぞやの経営者。 >>921
バイト募集はＨＰ見ればわかるよ。
ただ、募集がかかっているのは、人員が全く足りず、人事が崩壊している店舗が多い。
特に人時が下がりすぎて、管理者資格のある登販を切った馬鹿な店舗。
募集しまくっているけど全く来ない。
しかも近くのライバル店に移られて、手の内知られているから推販ダダ下がり(笑) >>926
それ。フォローと教育する方が大変
なにか言われたら何ヶ月もいるのに新人なんで〜とかいうし >>920
店長の頭の中がお花畑かノータリン。
まともな店長なら必要人員を把握して、仮に人時を下げられても問題ないように設定している。
また、必要以上に下げられた場合、応援で回すなど対応したり、工夫しているよ。
それすらできない店長は、ただその場しのぎしかできないから、バイトのシフトを適当に扱った結果がそれ。
辞めると言い出されてから慌てるなら辞めないような工夫をすべき。
それでも学生バイトで辞めそうなら、優秀だと認めてくれている店長とそのＳＶなら、その前に募集をかけさせてもらえるよ。
でも、ほとんどの店舗は店長の無策、ＳＶの放置、本社の圧力で人事が崩壊しているから連携なんて無理だね。 >>931
フォロー、教育、何それ美味しいの。って、ＳＶがマジで言っていた時には引いた。
ともかく、この会社に教育なんて概念はない。
入って使える人間を使い倒し、使えなければ追い出す。
もし居残れば、周りが疲弊しても無視し、店長に命じて店が存続させるようにさせるだけ。
できなきゃ、店長のクビのすげ替え。
だから職場がどんどん悪くなる。 >>912
そう、大阪の店舗は複数でいまだに暖房をつけさせてもらえない。
一体いつになるのやら。 >>901
今日の終値
5,690円(+20)
微増だが、もっと上がる見込みね〜。 >>932
めっちゃ図星
初対面でこの店長ヤバイと思った
直感は当たってた スギの店長てどいつもこいつもブチ切れる奴ばっかだなw お客様、患者様、従業員の事を考えてエアコン付けていいってよwww
ほんとに考えてるなら最初からしてるわな
ほんときもスギ薬局 >>933
使えないやつ、追い出されないんだが店舗次第なのか コロナ隠蔽で宮崎県知事が責められてるけどワラロンヌ >>939
だから、今までは、広一さま、社長さま、事業本部長さまのことを考えて、エアコン付けてはダメだったんだよ >>932
だから出来る店長、出来る人は、辞めているんだから、残っている、残るしかないようや人に店長がまわってくるんだって！ おいらでも我慢してたら店長の順番回って来るんだね
楽しみだ 店長てだいたい一年で異動と聞いたけど
その期間過ぎても異動しないのは何故？ >>941
基本は店舗次第、というか、店長次第。
店長が必要としない人員は、店長が有能ならＳＶに掛け合って大概応援に出されるよ。
で、使えるなら残すが、使えないなら切られる。
馬鹿みたいに自店で置いておいて使おうとするから、そうなる。
だから、店長次第となる。 感染事例報告施設
って統計とってるサイトがあるけど
残念でした >>948
それは移動先が無いから。
店長が無能だとＳＶが言い出したら、他に回すと、ＳＶ間で人員の融通をつけさせてもらえない。
だから、無能確定した段階で降格で飛ばすのが楽だとＳＶ達は判断している。
そのため、残っている店長を本部が異動させるか、降格するかのいずれかまで待っているのが実情。
ただ、お局ＢＢＡが騒ぎ出したら、早く移動する可能性あり。
そうでもなければ、推販や売上、パワハラなどの店舗人事が悪い場合は異動か降格まで待つ必要がある。 レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
