【保育園こども園】保育士スレ【実習生】 Part.4
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
現状、愚痴、相談など、なんでもお話しましょう。
実習生もどうぞ。
※前スレ
【保育園こども園】保育士スレ【実習生】 Part.3
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1652185477/ 季節イベントで使う音楽は違法ダウンロードなんだけどどこかへ通報できませんか?
園長にこのサイト使ってダウンロードして流せばって言われたのが海外のウイルス感染しそうなサイト >>1 スレ立て乙
>>4
違法DLは親告罪で、実際に捕まったという話は聞かないけど罪の重さとしては
「2年以下の懲役もしくは200万円以下の罰金またはこれを併科」だそうだ
犯罪者になりたくないんで園長がDLして下さいって天然を装ってみたら?
または行政の保育課にコンプライアンス違反だと相談するという手もある
園長から犯罪行為を強制されて困っている、と
クリスマスや年度末の発表会も目白押しだから行政からお達しが出るかもよ >>2
記入例なんかネットに転がってるし、書籍もあるから金が無いなら図書館へGOだ
あなたが休みの日に代わりにクラスに入ってくれる先生への申し送りみたいなもんよ
長時間一緒に過ごして、あなたはその子の事を誰よりも分かってるでしょ?
この子はこんな性格で、こんなにいい子です!って小学校の先生に叩きつけてやれ! 生理前の女のヒスももう暴力だからな
その辺も刑事事件化して取り締まって欲しいわ
辛いって話は聞くし、それはお気の毒だけどアンガーマネジメントが出来ないなら
いっそ低用量ピルを使うくらいして安定した精神状態を保って欲しいと思う 【さくら保育園】複数の女性保育士が1歳児に虐待 倉庫に閉じ込める、宙吊りにする、刃物ちらつかせ脅す、「ご臨終です」と暴言など ★6 [Stargazer★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1669887058/ 【さくら保育園】複数の女性保育士が1歳児に虐待 倉庫に閉じ込める、宙吊りにする、刃物ちらつかせ脅す、「ご臨終です」と暴言など ★6 [Stargazer★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1669887058/ 刑事事件になったら顔と名前全国公開されるかな
そうなったら家族もろもろ表歩けなくなるか
生きてけないかもな 先週クラス応援入って事務仕事できなかった分、今日一人出勤して仕事なんだな
若手にはしっかり休んで欲しいから後悔はしてないぞっ、と
ここに書く位は許してくれい あーあ、虐待保育士実名が全国に晒されちゃった
これで完璧にただの犯罪者になっちゃったね
裁判でもしたらお顔も晒されちゃうね
親族全員表歩けなくなるね っていうか、普通に顔写真も全国ニュースで出ちゃってるね
これから何処に行ってもゴミクズだと認識され石を投げられ、自分のせいで家族もボロクズの様に扱われ
精神すり減らして生きていくんだね 60のおばちゃん保育士が、「こんなの昔は普通にやってたわよ。何でも虐待虐待って甘やかすから我慢の効かない子に育つのよ!」って言ってて、時代が違うと感じた
そして思い切り机蹴っ飛ばしてやった(と脳内で妄想して我慢した)
少なくとも子供は大人の不満の捌け口ではない >>16
我慢の効く子じゃなくてそのババァに都合のいい子だからな
せめて親ならともかく、いち保育士に自分の都合のいい子供にする権限ないわ 25年前とかは怒鳴ったり叩いたり普通にしてて新卒入職の自分はショックだったわ
その代わり今の子より集団生活は出来ていたけど
今の子って昔より1~2歳は幼い 1〜2歳も幼いとなると小1プロブレムは起こってあたりまえだね >>16
カツオを物置に閉じ込めるなんてサザエさんの原作では普通にあったからね
アニメ版でも昭和のころはそんなエピソードを放映してたんじゃないかな
最近はカツオがゲンコツもらうことも無いと思う
虐待まがいで躾けるのはやめましょうって流れになったから封印回になるかも
あと、おしいれのぼうけんも絶版になるかも
それともギリセーフか? >>20
偶然だけど押し入れの冒険もさくら保育園で同じだね >>18
年少にもなってるのにおむつも外れてない子が多くてたいへん。
親もそれでいいと思ってる。 今なら教育委員会告発コースだが
小中学校の暴力狂死の行いは許せないものが多かった
もう一方的なんだ、その暴力ってのがさ 正社員ならともかく派遣と非常勤も含まれてるのか?
契約更新するなや 園長も告発されとるやん
市の方も把握してたけど数ヶ月かかってるのがお役所仕事だな
まぁ、市側は報告は受けたけど実態を調べてなく偉い人にも報告してなかったんだな 今日、トミカセットで遊んでる子(3)達の会話
Aくん「ずるい、追い越さないでよ」
Bちゃん「それ逆走でいけないんだよ!」
Cくん「僕のいたとこ(ロンドン)では右側だって…うわぁーん( ノД`)」
Dくん「ここは日本だぜベイビー」
Bちゃん「日本なら英語使わないでよ!」
…おまえら本当に3歳児か?
クレヨンしんちゃんでありそうな展開だが、奴らは5歳児だよな >>27
年長だったとしても驚く場面だね
4人で共同遊びが出来て3歳という若さで過去に見た自動車が左右どちらを走るか
認識できて追い越しや逆送の概念もあり他者をあだ名で呼ぶ事ができる
論理的な思考もできて、3歳児とは信じられないくらい
それ以外の場面でも興味深いコミュニケーションがあるんだろうなぁ
その子らはもうオムツは取れているのかな? >>21
それが許されていたのも、ネットが普及してなくてそれぞれの家庭が隠し通せていたからだよな。
その気になれば今や子供も気軽に発信できて、どんな話題が燃え広がるかわからない時代だ。
自分の行いが歪曲した状態で身近な人に届けば当然信用は減る。
もう誰かに影響を与える形で組織が何かを隠し通せることなんてないのよ。
さくら保育園はそれがわかってなかったからこんな誰にでもわかる行いを続けられていた。
爆で燃えてるスレ見てたらそれがよくわかる。 >>27
えー英語でこれ遊んでるの?
スゲー、オモロすぎ 今回の裾野さくら保育園(厚生労働省管轄)の問題も
SNSなんかのネット力で見える化現象の御蔭です
人倫道徳に反したことをすると逃げられません
とても良い時代になりました
一罰百戒そのものじゃん 還暦迎えたが、当時は餓鬼ばっか
大切にされませんよ、とくに上の云うことを聴かないキカン坊には鉄拳制裁
だって言葉が通じなければ家畜を調教する形になるんだ
親もそんな事分かってるから多少の生傷は見て見ぬふりです
保育園は共働き主婦には正義の味方
追い出されたらゼニ儲けできなくなりローン返済不能
だからこそ見て見ぬ振り行動を継続やでー
俺の友人は大阪下町出身でして
親の負うこと聞かない時の殺し文句が
「そんな云うこと聴かないお前は、ヨシモト入れたるでー」 松竹芸能ならまだ良いがー、893と直結してた吉本興業だけは勘弁してくれ
これは学童期の子供ですら昭和40年代では常識でした 今の親は先生よりも良い大学卒だったりします
当時は圧倒的に中卒だらけでした
だから先生の云うことやることに間違いは無い
これはこれである種の宗教に近い この状態を「他人の口に戸は立たず」
そのレベルが今や全世界に一瞬にしての伝達
光ファイバーな光速なら1秒間で地球七周半
すげー 昔の鉄拳制裁には心が伴った「愛」があった
今回の事件には、そんなのが一切ない 僕の幼少期、過半数な人たちが第一次産業従事者
だから、細かいことは云いません
先生たちの様に資格試験も受けてないし高校大学卒でもない
だから、「先生サマ絶対主義」になるんだよ
難しい漢字とか読めないし文法も知らないし
ワケわからん四字熟語なんか宇宙の果て 第一次産業に派手さは無いけど~必要不可欠なエッセンシャルワークです
生きて往くために最低限確保しなければいけないのは食の確保でした
今の日本は餓死からは遠いところに居ますけど、こんな天国になったのは、ここ50年ほどやな
肉団子ってのがありまして、これが1つ15円、俺のおやつでした
一番下等な豚肉、つまり残飯だけで生育させられ、
狭い厩舎で白い綺麗好きな豚さんウンコ塗れで真っ黒け
そして半年くらいで彼らも解体されます
でも餌が悪いからすでに独特の臭みがきつ過ぎて精肉不能、不味いの
こうなるとミンチな挽肉にして、塩コショウ砂糖味の素な調味料塗れにして
パン粉つけてフライして食べるんだよ、これなら食えるんだ 養豚で思い出したが、教育も非常に似てる
教育課程=豚小屋
どんな餌と云う教材が付与されるかで
その人間性が旨いか不味いか不可逆的に決定されます
社会人になるとき、それは~
これは一種の変態であり屠殺であるのです
しっかりした餌と云う御両親と先生方の養育があれば
当然だが良い人材な社会人の雛形(テンプレ)が形成 ゴミクズ三人見張ってないと一人ぐらい首吊るかもしれんな
こんなん、全国に顔も名前も晒されて、家庭持ちなのに生きていけないわ 園長がヘルプに入るとやりにくいって保育士がいるんだ
はあん、園長に見られちゃまずい保育をしてるのかなっていつも思うんだけど
園長の前でも保護者の前でもなんら変わる事の無い保育をしないとダメだよね >>43
ヘルプに入ると態度固くなる職員はいるね
気にしないけど 保育士の事件どんどん起きれば待遇変わる?
普段命を守られていることは当たり前だと思っちゃうんだ
おかしいよこの業界
サービス精神で抑えられている事件事故が多過ぎ
表面化していない 三人の資質を責めるんじゃなく環境を責める冷静な人がどれだけ居るんだろう
事件を起こしてはいけない起こした人間が悪い
そこで止まったらもっともっと重大な事件事故が起きてしまう
環境が変わらないんだから
子どもは絶対に死んだらだめなんだよ
こんなブラック界隈でいつかどこかで子どもが死んだらと思うと怖くて仕方ない
どうしたら政治が変わるの? うちの保育園も監査対応ばっかりでチクりたくなる
悪習が蔓延って昭和の常識のまま進んでいく閉じた世界
子どもの人権なんて知らないんだろ?
現場の人間も人事も作業効率しか頭にない >>46
福祉保育労働組合のHPです
「福祉保育労って?」と紹介されています
福祉職場のみなさん、ぜひ、労働組合に入りましょう
fukuho.info/about あのー老人ホームでお碌をハニカムもんやけどー
「ご終章」さま
そっちの「利用者」さん、未来がある
こっちの老人、最終ステージです
すごく辛い >>46
他の事件はともかくあのゴミ三人は環境や忙しさなんか言い訳にもならない
忙しいと刃物を一歳児につきつけるって意味わからんし
ネットに園児の顔あげて品評会やってたとの情報も出てきたから
保育士個人の素質の問題だよ
素質というか人間性がゴミすぎる いくらでもあったでしょ?
今までは告発したって行政が対応してくれなくてもみ消されてただけ
死に至る事件があったからメディアにも注目されるようになってどんどん漏れてきた こうなってくると、24時間保護者が見れる様にするに必要はないが
クズを見張るための保育室カメラは必要となってくるかもしれない
なんかあった時の証拠様に でも、一歳児だったのは、まだ上手く伝えられないから一歳児でやったんだろうし
保護者もどの子と解らないって事は転んだりの怪我と見せられる程度でやったんだろうな
こういうゴミはどうやってでも隠蔽しようとするからカメラつけてもカメラのないトイレとか倉庫でやるだろうな 忙しさとで急に来られても困るのでだろうけど
監査は抜き打ちでやらなきゃやっぱ意味がないんだろうな 保育事件は顔を出され
障害施設事件の男6人は名前だけ... >>56
まあ大きく取り上げられてメディアのいい材料になった感はあるよね。
爆もそれぞれ個人スレが立つぐらいになってるし。
叩きやすい話題ではあるけどここまでくるとなんだかなぁと。 >>56
まあ大きく取り上げられてメディアのいい材料になった感はあるよね。
爆もそれぞれ個人スレが立つぐらいになってるし。
叩きやすい話題ではあるけどここまでくるとなんだかなぁと。 >>54
火災報知機と同じくらいの数の無線監視カメラ設置を義務付けて欲しいな
録音もしておけば何があったかすぐ分かるだろう
お散歩中は小型のアクションカメラを保育士の首から下げさせとけばいい
連絡帳や園だよりの写真にも使えるし、不審者除けにもなって一石三鳥
保育園だけでなく学童保育や小中高、介護施設にも普及するといいと思うけどな 問題は子どものトイレやオムツ換えの場面も記録されちゃうこと
ある種の性癖のために流出とか必ずありそう
あと、保育士のブラチラとかが録画されると本家アクションカメラになっちゃうので
白黒にするとかある程度画質を落とすかする工夫は必要 監視カメラは既にそれなりに導入されてるよ
閲覧は事務所で変な心配は要らないよ
他のサービス業と一緒。
違うのは補助金目当て参入してきた業者が多いから義務は難しい。 防犯カメラあったって虐待はもみ消しだからな
行政だってなかなか動かない
最近は送迎置き去り死亡事件とかがあって注目されてるから取り上げられたけど >>61
パソコンが得意でしょって管理させられる男性保育士が小遣い稼ぎに流出させるかも
バカッターの行動も信じられないけど、実際にあったわけだから何があるか分からん
>>62
行政の監査でチェックすれば良い
録画の全部でなくとも、早送りで虐待が起こりそうな場面を1週間分も見ることに
すれば、バレるかもというプレッシャーは大きい うちはカメラあるけど、トイレにはない
ってかそんなん常識だろ >>64
尻に排泄物をべったり付けたまま走り出す子どもや間に合わなくて漏らした子に
保育士がうっかり本音をぶつけるシーンは見た事がある
暗いトイレの明かりをつけたら下半身裸の3歳児がいたことがあって、状況からすると
グズってパンツを穿かなかったのをヒス保育士に放置されたらしい
トイレこそ虐待の発生場所で、虐待監視カメラは必要よ 監視カメラは別に子供の為という訳でも
保護者に難癖を付けられた場合に園や保育士を護る為に導入してるケースの方が多いと営業マンは言ってた そう言わないと職場の保育士が納得しないからね
業者もその線で説得するように言ってんでしょ >>65
そういうクズってなんとか死角や穴を見つける事に関しては天才なんだよ
トイレにカメラ設置してもどこかしら探し出すだろうな >>65
全保育室、トイレ、廊下、園庭にカメラを設置しても死角は出るだろうね
でも「その時なぜわざわざ死角に子どもを連れ込んだ?」という説明は苦しくなるよ
こういう話すると、100%じゃないなら意味が無いって言う人が出るけど90%も
カバーできれば100件の虐待のうち90件を防止できて今よりよほどいいじゃないか 老人ホームは個室とかトイレには一台も導入されてないけど
共用スペースは監視カメラ全部入ってます
たぶん、不法行為訴訟対策なんだが
保育園、幼稚園は導入されてないの? 介護老人ホームの個室のベッドには「見守りセンサー」は全部装着されてましてゾンビ行動を監視 カメラなんかより抜き打ち監査きてくれ〜
今年も普段と違う様相になった保育園のまま監査クリアだよ〜
こんな嘘ついて保育するの嫌だ〜 >>73
抜き打ち監査やってた元役所の中の人だが、一ヶ所行くと園長ネットワークみたいなのがあって大半の園にばれる
今年保育園に異動してよくわかった 今回の裾野事件、内部告発でした
目にも余る許せない事件 江戸時代なら市中引き回しの上、張り付け獄門です、それほど酷い事件 >>73
抜き打ち検査でもインターホンは鳴らすでしょ?
「監査に来ました」って聞こえた瞬間副園長が全クラスにダッシュで連絡するから
虐待もうつぶせ寝もごまかされちゃうのよ
つうか、>>73が内部通報すれば良いんじゃね? 老人ホームだと「きちんと最期処理してますよ」
このアリバイ造りだ
そのための「監視カメラ」です ホテルも個室には監視カメラは無いが、ロービー、食堂とかさ
特定性のない場所は、すべて監視カメラが導入されてます 最高クラスのホテルだと監視カメラは不要です
素性が分かってるし、そんな他人行儀する必要無い
貧乏人どもが集う場だと何するかヤバイ屑も集います スクーリングという関所を通過してないからな
この5chも来るパーな馬鹿でも投稿できるやろ?
9割方馬鹿投稿しかないけど
一般娑婆社会じゃ、それはダメですよ、って笑われ末世 ロリコンでも虐待でもないんだけど
ギャンブル中毒者保育士(主にパチンコ)なんだけどどう?? 前の同僚で、夜の風俗の方が1/4の拘束時間で3倍稼いでるって言ってた人がいた
自分も大学2~4年でホストのバイトしてたが、園長になった今より当時の方が少しだけ年収多い
睡眠時間の殆どバイトできる若さがあったからだけど
バイト代は全て大学の学費に消えました >>87
パチンコ打ちたくて仕事終わらせずパチ屋行っちゃうから人の事なんとも言えんけど
それで保育士の仕事まわせるんならいいと思う
疲れたり眠くなったりで本業おろそかになるならダメだな ホステス・ホスト、パチンコに金を使うんじゃなくて、子育てに金を使ってほしいな >>90
ホストは学費と生活費のため
今は保育士一本よ >>91
ああ、すまん、そうじゃないんだ
学費を稼いで資格を取った事については素直に感服する
学費を稼がせてくれた業界を悪く言うようで悪いんだけど
それだけ儲かると言う事は多くの人が客としてそこに金を落としているわけだ
そこじゃなくて保育分野に金を出してくれればなぁという願望なんだ
税金から補助金に形を変えて保育現場に流れてくるとしても、ね 保育事業が市場から資金を直接集める事は出来ないもんかなぁ
ヌードカレンダーでも作って販売すれば少しは足しになるかね…日本じゃ無理か >>92
保育士の客もそこそこいた
俺はホストの雑用メイン兼ネタキャラ枠だったから無縁だったけど、モテ組に月10数万投資する人もいて、今思えば保育士の給料の大半つぎ込んでたんだなあ、と
自分の話ばかりですまない
ROM(←古の呪文)ります 謎の造語「ターボ癌」がツイッターで拡散 コロナワクチン”後遺症”と流布 根拠ない情報に注意 ★20 [ぐれ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1670762933/ SIDS対策で全園児あお向けに寝かす事になって困っている
うちの組には横向きやお祈りスタイルじゃないと寝ない子がいるのよ
寝ついたのを仰向けに直すと起きちゃうよ
そしたら連絡帳は書けないし休憩時間もなくなるんだけど一体どうしろっていうのさ
なにか仰向けで寝かせるいいやり方は無いでしょうか? >>98
普通に体を支えて仰向けにしてますよ
クソリプは不要ですのでお控え下さい 枕を使うとか、布団じゃなくてメッシュのベッドを使うとかすると仰向けで
寝やすくなるものですかね? 壁面製作とかメルカリとかで全部買うことにする
家帰ってから無給で深夜までかかって手作りとか時間の無駄だと気づいた >>101
オマエも起きられてんじゃねえかw
クソリプウゼェよ どうしたって仰向けで眠れない子がいるからそれはもうしょうがない
午睡チェックの用紙には仰向けってチェックだけして、実際は横とかスフィンクスで
寝かせるしかないと思う
または、子どもが寝ないけど連絡帳とかあって見てられないので園長が見てて下さい
って押し付けるのが現実的なところかなぁ >>102
プリプリの製作例が凝りすぎちゃって自分ももう諦めて市販品にしてますね
画材とかラミネートとか使うコストと品質を考えたら買ったほうが良いってのに
園が金を出してくれないのでストックしておいて数年置きに使ってる
メルカリ以外でも、100均の季節コーナーでは飾りが安く手に入るのでオススメ >>104
そうそう、押し付ければ良いよ
俺は検食終了後20分ずつ全クラスに入って主担の事務タイムつくってる
他の園も園長や看護師がそうやって入ってる所あるよ ワクチン3回目の11歳男児、接種4時間後に浴槽に顔が浸かった状態で発見→死亡確認 基礎疾患あり(アレルギー性鼻炎) ★4 [木枯し★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1671208266/
【三重】4歳男児に誤って新型コロナワクチン接種 インフルエンザ用と取り違える 発熱し翌日に入院 [煮卵オンザライス★]
https://pug.5ch.net/test/read.cgi/editorialplus/1671005875/ 検索したら厚生労働省の発表では1歳以上は仰向け寝にこだわらなくて良いらしい
じゃあもう仰向けって記録だけしてスフィンクス(って言うのね)で寝かせておくわ
子どもが起きちゃってもいいから仰向けにしろなんて昼寝の意味ないし
ご意見ありがとう 【マッチングアプリのビッグデータ】女性が相手に求める年収ボーダーは500万円以上、30代以降は希望年収800万円以上 [クロケット★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1671252840/
コロナワクチン接種後死亡や後遺症相次ぐ…加藤厚労大臣「接種は安全性ある。最終的には個々の判断ですが、被害があれば救済する」★2 [Stargazer★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1671287212/ 尾木ママが70年前から保育士の配置基準が変わってないとテレビで発言していた
問題の本質だと思うのだがあまり取り上げられないな
あと尾木ママは給料も増やさなくちゃいけないとも言っていて、なるほど人数と
給料の両方が増えるのが理想だけど、どうすればそうなるんだろう? 十分な保育のためには保育士を倍に増やすことが最優先だと思うんだけど
保育士として働いている身としては人数より給料を倍にしてくれって思っちゃう
人数増やしたら当分は自分の給料が上がる目がなくなっちゃうからまず人数増やせ
とは言いづらいんだよね、自分で自分の首を絞めてる感じで悪循環 保育に欠ける子以外はせめて2歳までは親元で育てられるような政策できないかな?
愛着障害になられても困るし。 >>114
それ思うね。
なんで子どもを他人に預けてまで大した事無い仕事したがるんだろ?
…いや実は分かってる
子育てなんて現代社会の仕組みでは損だけで何のメリットも無いんだ
本当は子育てなんかしないで自分の将来のために収入を得たいんだ
だから下らない仕事にしがみついて子どもは邪魔者扱いなんだ
まずはそれを解決しないと子どもを育てようなんてそもそも思わないよ できれば3 歳まで親元で育てられる世の中にして欲しい。 0歳児を土曜日に預けて平日の休みもなしはさすがに意味がわからない
大人でも週6はきついのに0歳 >>117
たぶん、6日丸々は仕事してないよその家
自営なら違うかもしれないけど、サラリーマンならどこかでリフレッシュ預けがある
理想は家で愛情たっぷりに育てて欲しいけど現状そうは行かないから次善の策として
親もリフレッシュしてなるべく良い子育て環境を作ってくれればと思う
預かるのは苦じゃないから、ばんばん預けて親は羽根を伸ばして欲しいな
夫婦で次の子どもを作りに行くのもイイネ! 「厚労省職員のワクチン接種率が10%」は根拠不明。川田龍平議員の勉強会引用ツイートで再拡散も★3 [Gecko★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1671369443/
ワクチン接種後死亡のほとんどは「評価不能」…医師から「遺体の体温が非常に高かった」指摘も…遺族は厚労省に調査を求める★2 [Stargazer★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1671355699/ >>113
流石に倍にまで増やすとダレる奴も多そうだからね
配置基準を+1や2運動してる人もいるけど
増やしたところで保育士になりたい奴がいないから先ずは給料の問題なんとかしなきゃな
例の9000円だってまともに払われてない >>122
きつい仕事でも報酬を弾んでくれれば癒される
倍の仕事でも3人分呉れれば文句なしだ
しかし、経営者に手腕が無いとケチでーシミッタレで
現場の保育士をイライラさせる重箱の隅をこれでもかと突く
介護現場と保育士の現場、物凄く共通点だらけだよ
大手印刷会社の営業マン→土建現場のブルドーザー、クレーン、バックフォーのオペ→保育士→介護士しました
土建屋からいきなり保育士に成ったかと云うと連れ合いが保育士してて
土建現場は危険だからお願いだから保育士の資格を取れ命令
愛してる彼女(かなり女王サマ風)の命令には絶対服従しました
夜学通って資格取得後、保育園の保父さん
最初の三か月は環境が180度激変
男性オンリーの現場と女性優位の職場の空気の違いがなんとも~
綺麗で凄く優しい子が多くて夢のようでした
惚れられまして、実はかみさんとは齟齬を来し始めていまして
ダブル不倫をして、意外とすんなり離婚成立
Hのときの局部の相性が今まで付き合ってきた女性の中で最高 >>122
いつも疑問なのだが、一体いくらだったら適正な給料と考えているの? >>125
補助とかなしで手取り20は最低ラインじゃない?
地方とかにもよると思うけど
そこから資格やらなんやらで手取り24〜26は欲しい
流石に新卒や新入社員で手取り26もよこせとか言わないからさ
それすると金目当てとかでやる奴いるだろうし
金の為にすがりつく奴も出てきそう
それに+して一年ごとに資格証と会社の在籍証明書で自分で役所に申請して半年ごとぐらいに2万〜6万貰えるようにすればいいねん
結局貰えらない人だらけの9000円よりちゃんと続けた人が貰えるし サラリーマンの平均月収36万でそこまでよこせとは言わないから
せめて28〜30 >>127
介護士で月夜勤5回で総支給が23~25万円
10年勤続で超ホワイトだと30万の簿成すが4月、年間120万
年収換算で360万+120万=480万円 >>128
法人「うーん、高い!外国人介護士に切り替えて安く済ませよう。」 >>128
かといって子供がすきでなってる人に老人相手はきつい
個人的には介護の人ってもっときついと思ってる
子供ならいいけもジジィババァの糞尿はちょっと レスありがとう
ざっくり中堅で年収四百数十万くらいが適正価格って認識かな
介護士よりチョイ下くらいってなら納得かも 子どもの相手だけじゃなくて、
ケースワーカー、ソーシャルワーカーみたいな仕事も
しないといけないから大変だよね。
あと集団行動ができない障害児を集団行動させないといけない。 まぁ経験で400〜420、リーダーとかで+3万5万
主任で10万園長で15万〜20万かな
あんまり上げすぎても金目的でなる奴もいるだろうし
専門学校とかで資格とれば福祉職だし割と安泰してリーマン平均貰えたらそれこそクソな保育士も増えそう
それに伴うビジネスもたくさん寄り添ってきそう
ただ、自分も一歳児リーダーだけど
2歳とか幼児のリーダーと
担任が3人も4人も下手したら5人もいるクラスのリーダー同じにしたら変だよね
どう考えてもうちのクラスのが楽だから行事の作り物とか率先してうちのクラスがやる様にしてる
うちのクラスはリーダーの自分の他が新卒とかじゃなく
他の3人も充分な経験ある先生だし
うちの会社で一年二年ってだけで 確かに、受け持つ子どもによって難昜がずいぶん違うね
年齢もあるけど子ども一人ひとりのキャラや相互作用によって上手く行っちゃう事や
どうやっても裏目に出る事もあったりしてね
その辺も考慮したリソース管理は園長の仕事だと思うけど私立の二世園長にそのまま
任せられるかっつうと無理
保育園は会社組織として対応していく時代になってるのかな >>134
市役所の福祉職で入ったが、数年前から保育園を子育て支援センター化することになった
現在保育園に配属され、4歳児クラス主担やりながら地域支援専門員(民間保育園の要請で出向き発達課題のある子の支援方法等を保育士に助言する)兼ねてる
一人で捌ける仕事量じゃないが、事務職採用は保育士採用より給与高いから当然なのだそうだ
主担やりながらはムリ! 虐待を受けたと言われる園児の多くはきっと躾がちゃんとできてないにではないか.虐待を言う前にまず自分の子供の躾ができてない保護者が反省しろ. 今年もあと少し!あと3ヶ月で小学校に子ども達を送り出すことになる
もっともっともっと子ども達に伝えたい事があるのに時間が足りない
込み入った内容が理解できるようになったのが年長からだから仕方ないんだけど
小学校にその任を預けるのは悔しいなぁ! 年長組から特別支援学級判定の子が相当数出て、1日保護者とずっと面談してた
皆さん普通に近隣の学校通わせて放課後は学童保育に預けて…と思ってたのが、遠い支援級に送り迎え、場合によっては放課後療育に連れていく必要あり…ってなって人生予定狂って親が大泣きだわ >>144
へえ、二人と書かずに複数と言われると3人以上居たのかなって思うけど珍しいね
小学校の教育力が落ちているのか、無理せず専門家に任せましょうって流れで
そういう判定が増えているのかどっちだろう?
今はあまり議論されてないけど、今後もそういう子が増えるなら、全ての小学校に
支援学級を設けるか送迎補助するかしたほうが良いんだろうね >>145
「無理せず~」の方だと思う
あと、普通級担任の負担を減らす為とか
統合教育とはなんなのか
個別配慮しながら学級運営する担任が大変なのはわかる >>137
自覚が無いだけで能力の高い人はいるんだよね
保育の仕事に限った事じゃないけど、やらせると出来るし何なら言う前からやってる
そういう偏差値70みたいな人を標準にして基準が作られると50前後は苦労する
137は少なくともこの分野では70の側の人なんだろう
一通り基盤を固めたら、50に合うようにダウングレードしてつぎに引き継ぐところ
まで頑張ってほしい
応援してます >>146
なるほど
人の話に集中できない、座れない、お漏らしするような子がクラスに一人でも居たら
小学校のスタイルはまず成り立たないよね
ゆとり教育のときみたいに理念は素晴らしいが実践できる神懸かった人材はいない
という問題が同じく統合教育にもあると思う 支援学級の対象になるような子は幅広い物事に、時には深い興味関心を持つ事が
できて、日々の成長も含めて毎日新鮮な驚きを与えてくれるくれるから私は大好き
なんだよね…すげえ苦労もするけど保育園内なら対策可能
もちろん、保護者さんの苦労は想像も出来ないほどのものだと思うから
やはり特別支援学級を全ての小学校に設置して、送迎も行う方向に進んでほしいな >>147
俺はポンコツです
皆に助けて貰わなきゃ仕事回せない自信がある(ドン!
あと、137=144です ”1人で食事しているとき” アラフィフ男女400人に聞いた交際相手が欲しいと思うタイミング [おっさん友の会★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1671882760/
●交際相手が欲しいと思う季節は「冬」がトップ とすると、その年長組って複数の保育園を合わせての年長組ってことなのね
なら納得 支援学校は全ての学校に知的級も支援級も配置して欲しいね。
地域によっては、この学校は知的級のみ、この学校は支援級のみとかあるから。学区にどちらからしかなかったら、学区外通学するしか選択肢が無い。 >>153
理想だね
…普通級の教員すら足りない状態でそれは難しいだろうな
下手すりゃ不適切指導で担任外された奴とかが回されてくるかも あー、来年持ち上がりがいいなー
でもそうすると多分、再来年は持ち上がれないからなー
あの子達も私離れしなきゃならんしなー 1・2・3歳児は持ち上がりで同じ人が保育したほうが良いと思ってる
でも、1歳児の保育はできるけど2・3歳児はできないとか逆に1歳児の保育は無理って
先生(自己申告、能力不足含めて)もいて難しい相談
>>157は幅広い年齢をカバーできるようでイイネ
こういう人がうちの保育園にも来てくれないかなぁ 今、1歳児担当で人手不足すぎてたまに幼児とか2歳児の応援にまわされ
クラス離れようとすると
他のクラスに持ってかれちゃうって解ってるのか1歳児の子達が悲しそうな顔して数人はかるく泣く
ごめんよ、先生だってこの年末、自分のクラスいたいけど、人手がないんだ会社や園長先生に言ってくれ 俺は色々な人に見てもらって「この先生じゃなきゃ駄目」って状況は極力つくりたくないなあ 「この先生じゃなきゃ」って極端なのは0歳児
1〜2歳児の定型発達の子ではせいぜい「この先生だといいな」くらいが普通
この点での持ち上がりの弊害は無いと感じている
複数担任の片方が持ち上がりってことが多いと思う なお、子どもとの距離感を勘違いしてる保育士(たまによくいて子どもと合わない)
を子供から離すためには毎年担任を入れ替える事にしたほうが話が通りやすいと思う 2歳児終わりまでは慣れた先生がそばにいるのは大切だけどね 12月の1歳児で泣くほど先生離れができないってのは>>159が良い保育士なんだろう
良くも悪くも子どもに好かれすぎだと思うから距離のとり方が今後の課題だね
自分もヘルプで入る1歳、2歳児クラスでは子どもに取り囲まれる
男性保育士が珍しいみたいだから、なるべく距離をとって片寄らないように心がけてる 職場に俺男一人だけど、周りから「まー男だから仕方ないか」で許されてる事が多い気がする
俺と同じミスしたのに、女性職員だとキツく叱られていた
「同じ女なのに何でできないの!」みたいな
その分男として行事の設営とかはフルパワーだ 一緒に入ってる先生が怖いからか消去法で自分が子どもたちに懐かれてる
それがいいことなのか悪いことなのかわからん >>167
その怖い先生とやらが保育現場にいるのは確実に悪いことだよ
怖いのと厳しいのとは違うって事を教えてやってほしい 恐怖によりできる様になった事はできる様になったとは言わないし
そんなの自立でもなんでもないからね >>169
169は子どもの自立を促す際どういう対応をしているの?
理想を言うのは簡単だけど自分も試行錯誤して苦労してるので参考にしたい
場面や年齢によって対応は違うだろうから実践を例示して欲しい >>170
年齢にあった対応してるよ
年齢問わず子供自身なにがしたいのかどう思うのか聞くのは大切だし
言えないなら言えないで待つ
待つのも大事だし、子供が考えたり考えてなくても気持ちに整理つけてる時間だし
子供が出した結論も聞く
それを通せるか通せないかは知らないけど
怒鳴ったり威圧しても同じ事繰り返すか
それで言う事聞かれてもそれでは例のクズ保育士三人とさほど変わらない 考えてみ?自分が子供だとして威圧、怒鳴りちらししてくる奴の言う事を聞きたい?
反感するか怖くて耳を塞いで聞きたくない見たくない
になるし
なにか主張すればこの人はキレで怖い事してくるのでないだろうかって相手に自分の主張を正直に言える?
危険な事もあるし、日々保育園で働いてると子供は大人の言う事を聞いて当たり前という思考になってしまうのは仕方ないけどなんとか自分に言い聞かせる >>171
自分とほぼ同じ対応なことに驚いている
それなら悩みも同じだろうと思うので指摘するが、そのやり方には問題が4つある
1.言葉が使えない子どもへの対応。
2.子どもに答えを強要している。それは子どもに対する威圧であり脅しだ。
3.子どもの考えが間違っていてそれを子どもが納得しないときの対応。
4.危険だったり不適切な行動を問答無用で止めさせたい。
1は一歳児やそもそも話が出来ない緘黙や多動などの様々な子どもを想定してる
自分は時に意識的に怒鳴ったり、保育の目的によっては言いくるめて騙したりしてる
171は何をどんな考えで実行してるのか興味がある まあ、173の問題が表面化するのは一人か二人の子どもで年に延べて数回だから
例外としてその都度対応を考えるってのが正解なんだろうとは思う
可能ならその時に上手く対応したほうがいいからさ、悩むんだよね >>173
それはその為に普段から子供をよく見てる事や洞察力が必要かな
どれだけベテランのできる先生だろうとそこは普段からよく見てる担任には勝てない
自分は洞察力に優れてると思ってないからよく見るしかない
見て思った事を紙に書き出してる他の先生が気づいた事も書いてもらってる
ってか0〜2歳児はどこもそういう事やってるし
それを活かすか活かさないかは保育者次第 >>171 = >>175かな
回答ありがとう
やはり個別の事象にはその都度当たる必要があるみたいだ 年始4日パートの先生がほぼ全員休みなんだがそれについて年末に「その人数で見れる人数の子どもしか登園しないんでしょ?」とかいう園長よ……
だいぶ前に休み申請は出してるはずだし今更出勤できないか聞かれるパートの先生もかわいそう しまったぁぁぁ!!!一月最初の週の週案忘れてたぁぁぁぁ!!!
でも主任や園長も何も言ってこなかったし
各クラスの見てられないぐらい忙しかったんかな 年度末じゃあるまいし年末の保育園なんて登園者も減ってむしろヒマじゃん
シフト管理が出来ないとか週案チェックが抜けるとか管理職のレベル低いなぁ
園としてちゃんと保育できてんのか心配だよ >>179
何故か今年は12月最終日まで1歳2歳3歳児がフル登園しておったわ
29日までやってたけど29日まで来やがった
頭おかしいよね
絶対、ほとんどの両親どっちか休みなんだよ >>180
多分、どちらかの親は休みだよね。
まあ普段からそういう家庭は多いけどね。 >>180
年末年始の準備もあるし、買い物に連れて行くのも大変だから預かっていいでしょ
来やがったってセリフは酷くね?
もとい、リフレッシュ託児があったとしても保育園はいつもの月末と同じなんだから
ルーティーンが守れないのはやっぱ管理職が無能なんよ
無能に交わってると自分のレベル低下に気付かないから気をつけて
今年も頑張ってね >>182
うちは認可だから本当は決まりでどちらかが休みなら預けちゃいけないんだけどね 保育園中心に子育てを応援しようって趣旨からは、たまの休みの日でも子どもを
保育園に預けてOKってことにしないといけないね
核家族で子どもがいたら映画も見れない図書館にも美容院にも行けないでは
健康で文化的な最低限度の生活すらできなくて子育てなんてやってられないよ >>183
北関東某市の公立保育園だが、つい数年前まで土曜預かる日に園から親の職場に電話して確かめてた
田舎でねちっこいと思った >>184
まぁ、どっちも調子こく奴が必ず現れるのが問題だね
こういうのに限らず何でも調子こく奴のせいで厳しくなったりダメになったりする >>184
1日11時間、月から金まで預かってる。 >>186
調子こくってのが分からんが、子どもを保育園に預けて家でダラダラしてる保護者が
いるのが許せんって事かな?
だとしたら186が間違ってる
今の時代、とにかく子どもをジャンジャン産んでくれたほうが良いのだ
親が子どもの人生まで責任を持つ事を考えたら保育士のやる事なんて小せえ小せえ
4人でも5人でも、一人でも良いけど女の人は子どもを産んでください
子育ての大変なところは保育士である我々がバックアップしますって時代なんだ
子ども預かるの楽しいでしょ?
将来はどんな人物になるんだろうって期待してワクワクしながら自分は保育してる
>>187
ウチのところは延長まで含めると平日は13時間、土曜は11時間まで預かるよ
その分保育士の確保が大変だけど、幸いにして良い人ばかりでなんとか回ってる
そちらも延長まで考えると大変でしょうね、応援してます 「あと15時間で保育園が始まる」
「保育園が始まるとどうなる?」
「知らんのか」
「子ども達に会える」
今年もがんばるぞー! 児童養護施設の保育士だけど大晦日も正月も無かった
元旦でも一時保護されて子供はやってくる >>190
コーヒーやエナドリの飲みすぎなのでは?カフェインの取り過ぎか離脱反応かもよ
それから、あと3日休んだらプラスで2日で5連休になっちゃうぞ
いっそ一日クラタクタになるまで運動してから寝てみては?
元気になるよ
>>191
ご苦労様です
頭が下がります 長期休暇の後はやっぱり何人かは泣いて登園するね…お迎えするこっちも辛い
今日一日楽しく過ごして、明日からは笑顔で登園して欲しいな! うちも息子が「保育園行きたくなーい」と大泣きしてたので、俺も真似して「うえ~ん、パパも仕事行きたくなーい!」ってジタバタしてたら「え、あたまおかしい…」って急に泣き止んで保育園カバン持って出ていった ディズニー映画で「アタマ大丈夫?」なんてセリフがあったので気になっていたけど
人が何をどう思っているのか考えもしない単純な思考パターンが広がってると感じる
「キモイ」「ヤバイ」と同じ系統ならまだしも「既知外」と同じ意味で使われると
そこで思考停止するし差別に繋がりそうで嫌 どいつもこいつも簡単に休みやがる
けど、それを言うと自分が体調不良になるか自分の子供が体調不良になるとかで休まなきゃいけなくなるフラグ立つから誰も文句言わない >>196
そこまで義理を果たさなければならない額はもらってないんで >>197
>>198
金でやる気変わるなら辞めて何かの営業でもやったら? ここってやたら弱音吐くやつはダメって決めつけるキラキラ保育士いるよね >>197
>>198
適切な額の給料を貰ってれば自分の子どもが熱を出しても仕事を優先するのか?
子どもがかわいそう >>202
やたら弱音吐くような人は、やっぱりダメなのでは?
回りもネガティブになるし良い事ではないよ いや別に現場で言ってるわけじゃないしw
ここくらい愚痴吐いてもいいじゃん
保育士とはこうあるべき!!!みたいな人のせいでどこ行ってもしんどいわ 主任と主担に詰められる夢見て目が覚めたわ。
もう保育士辞めて10年以上経つのに。
この業界は闇。二度と働かない。 >>207
俺も15年やってて、主担→主任→園長やってるけど、未だにその恐怖感は拭えない
昔主任に家まで来られて家の玄関で2時間説教され、主任の目の前で吐いたことある 詰められたっていうけど、何をどう詰められたかだよね
保育補助が補助の仕事しなくて主担当やりたがるって書き込みがあったけどそりゃあ
その補助のほうがおかしいわって思った
逆に過去の間違ったやり方にこだわって改善もしない主任に新しい提案をしたら
見もしないでボロボロに貶されたっていうならその主任がおかしい
いずれにせよ、原因が何であれ説教が2時間てのは異常だね
その主任どうかしてるよ 一歳児担当だけど子供がとりあえずヤダ言う事が多くなってきたこの頃
ぶっちゃけ、ヤダって言う姿が可愛くて笑いそうになる 10月から時短パートで数年ぶりに乳児クラスのみの小規模保育園の1歳児クラスで保育士復帰したものです
保育は日々変わるのはわかるのですが、最近は叱らないようになったのですか?
叩く噛みつく等あっても「だめだよ〜」くらい声をかけるたけで放置、お友達のものを取ろうもんなら「今〇〇くんが使ってるよ〜」というだけで取られた側に別のおもちゃを提供し、結果取ったもん勝ちです
なので言ってしまえば月齢の高い子や力や意志の強い子がやりたい放題している状態です
以前勤めていたところではしっかり目を見て「叩くのは痛いからばつだよ」など声を掛けてきましたが、そんな様子は一切見られず、クラスが大荒れです
毎日のように噛みつきやどんと押されて痣等の怪我がたえず、職員会議では怪我のないよう見守りましょうのみで、なんだか違和感しか感じられません
最近の保育の流れがこんなのならば、不信感しかないので辞めてしまいたいですし、この園独特なものならば転職というより違う園に就職しようと思っています
色々お聞かせ願えればと思います >>212
乳児なんだから
強く叱る前になんでそういう行動になったかその子の気持ちを考え「〇〇したかったの?○○したいね」って共感してから「でもね」って諭す様に伝える
そっちのが効果あるってのが解ってきた 自分も数年前に復帰して同じこと思った
2歳児クラスだったけど「とにかく未然に防ぐ」事のみでやった事に関しては「ダメだよ~」噛んだ子には「ライオンさんになっちゃったの?」
玩具も絵本も出し放題でお片付けも保育士が
絵本読み聞かせも座れない
もちろんオムツも取れてない
その子達が3歳児に上がってクラスが全く機能せず4歳児の秋にやっと揃って朝と帰りのお集まりができるようになってた
時代なのか、少し前にTwitterで話題になってた「子供が幼い」ってやつなのか >>212
自分も1月の1歳児相手なら>>212や>>213と同じ方向性かな
ただ、全体的に発達がゆっくりな年もあるしそういう場合には0歳児向けの対応と
同じように代わりのおもちゃを渡すなどもする
理屈がどうこうより気持ちの安定を優先したほうが良いと思うから
あと、噛みつきとか押されたとかは違う次元の話だと思う
トラブルが発生する場面は見当がつくはずだから、お互い近づかせないとか
取り合いになるオモチャを除くとか手作りオモチャを足すとかしてみては?
>>214は好ましくない例として4歳児の秋にやっと〜って書いてるんだろうけど、
逆に考えればそういう保育してても卒園までには形になるって実例だから
オムツが取れないのは少々手間だけどそれ以外はおおむね大丈夫って事だよ ありがとうございます
>>214とほぼ同じ状態です
正直保育士を離れる前は幼児クラスしかやったことなかったので(幼稚園と保育園で勤務してました)、乳児クラスの実態がわからなかったのですが、こんな様子なのですね
正直言ってしまうと、先生がかなり優しいので子どもたちもなめてるんじゃないのかなって印象を受けてしまっています
>>213のように対応したこともありますが、手を握って伝えようとしても目も合わせないし振りほどかれてしまいます
先輩保育士も話せばわかる年齢になってきてるから〜と言いますが、話せばわかるとは思うのですがまず聞く力が備わってないから聞いてくれないというのが本音です
噛みつき等に関してはこちらの不手際もありますが、マンモス保育園の姉妹園なのでこちらも大人数がクラスに在籍していて、かなり荒れているので、こっちでは噛みつき…こっちでは叩き…こっちでは走り回っていて…とオムツ替え1つ穏やかに出来ません
もちろん噛みつきや叩く子はしっかり見てますが、何人もいるのでその子につきっきりになると保育が回らないのが現状です
ぴしっと伝えたらいいのではと思ったのですが、1歳児クラスだと>>213や>>215の感じなのですね
私も乳児クラスは完全に初心者なので勉強になりました 噛み付く子にストレス与えればもっと噛み付く様になるってのが解るからね
そのストレスはどこからくるのか、その解決方法がどこからくるのかを探るし
どうあっても012には噛み付くからね
噛みつきがいい訳じゃないけど、それもやりとりの一種でもあるし、全く興味ない相手には噛みつかないかしそこから人間関係学んでいって幼児になるからね ただし>>216のいってる先生達だけに囲まれればいいんだけど
ビシバシ昔の感覚が抜けてないババァとかが一人でもいれると優しいというか気持ちを考えるしっかりした先生を「怒らない先生」とナメはじめる
一歩上の保育するには全員同じ方向向いて連携とれてないと崩れやすい >>216
無理矢理顔を掴んで目を合わさせても余計効かなくるから
目は合わさせてこなくても少しでも耳に入ればそれでいいよ
一日二日で直る事ではないし
先生の焦りや苛立ちや不安は子供に伝わるからね ビシバシ系の先生はひとりもおらず、みんなが一貫して「痛いよ〜」「やらないよ〜」と優しい先生ばかりです
お家では私も子どもがいるのでわかるのですが、何かいけないことをしたときはきっちり叱りますので、保育園にいる大人の人は怒らないから何やってもいいって判断してしまってるのでは?と思っていました
噛みつきの子は嫌なことがあったとき以外にも、トラブルなしに手が近くにあったのような感覚のときも噛んでいるように見えます
前も噛みつきがあるから、避難車には乗らず避難車の外にいてもらったら、避難車の中にいる子の手を引っ張りがぶり…
乳児クラスさんはまだまだわからないことだらけです 優しく言ってもだけど強く言ったところで今日明日で直るもんでもないからね
仮に強く言って恐怖で言うこと聞いたとして、今はいいよ
後々、先生や強く叱る人より腕力とか強くなった時どうするかな
そりゃあ、自分より弱い人間に言う事聞かせる為に腕力か恐怖という手段に出るよね
だって先生はそう教えてたんだもん >>220
そういえば目の前に手や頬があるから噛むって感じの子がいたよ
トラブルも無かったから、毛布をかじったりオモチャを口に入れるのと
同じ気持ちなんだと思う
一時的なレアケースだったけど仕返しで噛みにいく子もいたなぁ…目が離せませんね
>>222
叩くようになる事を>>221は心配しているよ 確かにすぐ収まるとは思っていません
恐怖を与えるとありますが、だめなことはだめだよとぴしっと言うのも違うのかなと思い疑問に思っているだけです
大人の話を全く聞かない姿勢がとっても気になるだけというか、実際の姿を言葉で表現出来ず申し訳ありません >>224
ぴしっと言うべきことはケガに繋がるような事だけで、それさえも怒鳴りつけるの
ではなく、冷静に簡潔な一言を伝える程度で良さそう
文章で伝えるのは難しいけど、少なくとも「何やってんの!」とか「こっち見て!」
とか怒鳴る声掛けと冷静な一言との効果は同じようです(0〜2歳児)
以前は怒鳴る保育をしていたのでそれは言えそう
やらせれば小さい子も色々できるのは報道された森友学園の保育を見れば分かるけど
4、5歳児になればできるようになる事を2、3歳児を泣かせてまでやること無いです あと、大人の話を全く聞かない原因の大半は大人のほうにあると思うんだ
子どもは信頼している人の話は聞くよ
目の前の遊びに夢中とか、寂しくなって泣いてるときはそれでも難しいけどそれは
話すタイミングが間違ってる
「聞きたい」と思わせる工夫はいろいろあると思うんだけどね >>226
怒鳴ったりも、にらみつけたりも、「怖い」感情が優先されて話自体はあんまり聞いてないからね
キャリアアップの今井先生によると
怖かったり、嫌な事言われすぎて聞いてない、聞く力が育たない、そんでまたいけない事するって悪循環が生まれるそう
目を保育者の方を無理に向けてなくても聞いてはいて、強制的に目を向けさせても目の前の嫌な事から逃げる為に耳と頭は別のとこだからそこまで効果はない
怒鳴ったり強制はその時はよくても後々自分か他の先生の首をしめる事になる
自分の園を卒園してくれればそれでいいやならいいけど
自分もそこまで人生に影響しないと思うけどね
小学校からの事は小学校の先生のがプロだから、そちらに任せればいいし
自分を思い返して幼児期乳児期の事でそこまで人生に左右されてるか?と考えると違うし ただ、運動機能は左右すると思うわ
自分も全然道具使ったり造り物とかしてなかったせいか
巧緻性が全然養われず、手先不器用だしテニスとか卓球とか野球のバットとかああいう物使ってやる競技は全くダメ
陸上とかマット運動はできても道具が上手く使えない
取り返せるのは小3ぐらいまでだろうね ぴしっと言わない保育だと全体的に幼くなるのは確か
自分の感覚だと手を繋いでお散歩も半年くらい遅くなる(もしかしたら1年?)し
3歳でルールのある遊びに難があるのが保育をしていて悩むところ
ある程度ぴしっと指導して、ある程度高度で活発な活動をしたほうが良いのでは
という疑問はある あと、これは自分の思い込みかもしれないが、習い事や塾に通っている子どもは
年中の頃から違ってて年長では次元がまったく違い小学校受験に合格する子もいる
習い事や塾、家庭でぴしっと指導されている可能性は高いと思う
>>228が小学校は小学校の先生がプロって書いてるけどピンキリでその質が違う
228が適切な指導を受けられなかったということは、228の通った小学校教諭は
並以下だったんだろう
ぴしっとした保育もしないで並以下の普通の公立小学校に丸投げするのは、子どもの
人生に無責任すぎなのではないか?と考えてもいる 色々ありがとうございます
夕方になるとやはり疲れも出てくるのか、叩く噛みつくがかなり増え、また時間帯的にもパートの先生が退勤してしまって保育士がかなり手薄になるので未然に防ぐもかなり難しくなっている状態です
で、叩かれて泣いてる子に連鎖して半分くらいの子が泣いているみたいな状況がほぼ毎日です
私も別の保育園の未満児クラスに子どもを預けているのですが、迎えに行くと穏やかな雰囲気でみんな遊んでいて何が違うんだろう…と疑問に思うことがかなりあります
その園の特色だったり、在籍している子どもの様子もあると思いますが…
すみません、質問とまた逸れてしまいましたね
私は途中から入ったパートのひとりなのでクラス運営や保育園運営にずかずか入り込めるわけではないのですが、子どもたちが楽しく生活してほしいなと思って何が出来るのかなと思って質問した次第です ぴしっな保育を「していません」なのか「出来ません」なのかどっちだろう
何も考えずにニコニコと「はーい、だめでちゅよ」としか言えない保育士かもね
所詮他人の子どもだし、保護者からのクレームは園長が受けるし、言っても噛み付く
んだからしょうがないよねーアハハって保育士ばかり集まっている可能性もある
怒鳴りつける必要は無いけど、保育士の本気が子どもに伝えられているか?と考える
のも必要かもしれない 子どもにというか家庭に問題があるかもしれない
親が子を叩いて怒鳴る家庭の子は、お友達を叩いて怒鳴りやすいと思う
「保育園ではしません」って言い続けるしかないかなぁ…
とはいえ子どもの半数が連日泣いてるのはおかしいな
少ないとはいえ配置基準の職員数なら見守りはギリギリだけど間に合うはず
具体的な案としては
・保育する面積を広くする
・部屋の寒暖、服やオムツの快・不快をチェックして改善
・叩く子や噛み付く子と保育者がマンツーマンで遊ぶ
・叩く子や噛み付く子を抱っこにかこつけて拘束する(子どもの精神安定にも良い)
・オモチャの数を増やす
・トラブル防止のためすぐに渡せるようにオモチャを保育者がいくつか持っておく
・叩かれやすい子や噛み付かれやすい子を一角に集めてガードする
・手遊びや絵本などで、子ども対子どもではなく子ども対保育者の時間を増やす
(保育者の個人技に属する対応で出来る人と出来ない人がいるけど)
とか
まだ新人の立場だと提案し辛いだろうけど、ご参考までに >>231
私立小行くことが成功だと思ってるのは君は保育士辞めてお受験に強い幼稚園に勤めればいいんじゃないかな
我々は教師ではないんだよ
福祉施設の職員 ちょっと話が逸れるが、松下幸之助っていう経営の神様知ってるよな~?
いまのパナソニックことナショナル松下電器産業株式會社の創業者
彼はもともと和歌山の大地主、庄屋クラスの名家の出自
ところが実父がコメ相場で破産します
幸之助翁が口減らし対象となり9歳で母親と別離
和歌山の駅で母じゃとお別れするとき
「幸之助、大阪で一所懸命頑張るんだよ・・・」
「はい、おかあさん」
このときの母との哀しい別離が一生彼を束縛し続けます
功成りし名を遂げても愛人を常に造り続けます
何が云いたいかと、それだな
幼少期や学童期においては親の愛が如何に大切かという事
保育園児ぐらいの子供たちにとって本来は実の親が面倒を見なければイケません
しかし主に経済的事情により保育園に預けなければならん
保育士さんが疑似親の役目を演じるわけだ
これはゼニカネで割り切った職業的なノルマ観だけで乗り切れる訳がありません
それだけやりがいがあるともいえる
みなさんの真の全人間力が常に試され問われ続けると云うことさ >>236
小学校受験は私立ばかりじゃないし、そもそも論旨はそこじゃない
保育士は養護及び教育を一体的に行うことを求められてるんだから教育もするのだ
オマエみたいなアップデートに欠けたポンコツは議論に参加するな
まず勉強して来い >>239
なんで他人が君の長いオナニーに最後まで付き合ってくれると思ってんだ 俺が保育士でうちの娘(4)も別の保育園に預けてるのだが、先日パンツの中に血がついた状態で帰ってきた
そして怖くて保育園に行きたくないと言い、休んでいる
聞けば年長児にトイレでパンツを脱がされ、お股を触られて中から血が出たのだそうだ
話を聞きに保育園に言ったが、「担任も看護師も知っていた」「園長には報告が無かった」状態だった
もちろん連絡帳に記載など無かった
で、向こうの看護師が「子供同士のお医者さんごっこですよ。あなたもやったでしょ?」「園で起きたことが原因で病院に連れて行って診察を受けると市から園に査察が入るから今回は穏便に」と言う
俺は血が出てた日に「最悪の事態」を想定してすぐ病院に連れて行ったのだが、看護師は「園に一方入れて頂きたかったです」と言う
これ、園ぐるみの犯罪だよね
市に報告して転園するが、この対応クソすぎないか? >>243
そりゃ酷いね保育者が気付かないなんて見守りが出来てないよ
行政にクレームいれたってイレギュラーな面倒くさい仕事は担当者もしたくないから
転園で納得するならはいどうぞでおしまい
診断書とって刑事事件化しないとスルーされると思う
あと、園とのやり取りは録音しておかないとごまかされるから気をつけて
怪我の状況が状況だからSNSやマスコミに流せば話を大きくしてくれるかもしれない
ニュースになると被害者(保護者)の名前も拡散されるからその辺のデメリットも
考えて無き寝入るかどうか決めて欲しい 泣き寝入りする気はない
と、言うかうちの園長が区に通報?してくれた
今日これから相手の親から謝罪があるらしい
責任の所在云々より、うちの子が保育園に行きたくないと朝から泣いてるんだ
そっちのケアが今は一番なんだ >>243
作文じゃなければこんな所でレスするより
Twitterなりなんなりで世間様に伝えた方が例の虐待保育園以上に扱ってくれて
その園も看護師もボコボコにしてくれるぞ >>247
被害者の名前が拡散するかもしれないデメリットもあるって分からんのか
謝罪は納得いくものだったのかな
加害児の親にしたって保育園に預けている間の事だからどうしようもないはずで
形だけ頭下げるしかできない
本当は園長が改善策を示した上で頭を下げる案件なんだよね
ただの作文だったら良いな
拡散希望なら別なとこが良いよねって考えてツイッター検索したらヒットしないので
ワンチャン噓であってほしい >>249
んー、でも例の虐待保育園も保護者名とかバラした奴の特定はされてないべ
どう世間様を味方につけるかよ スレ違いであればすみません。
保育園に無資格で12月1日に入職した事務員です。
・働いている園の保育士が配置基準に満たしてない
・休憩時間が1時間取れない
・職員が足りないので以上児の保育に無資格の事務が入る
(50人の園児に対し、保育士1名と事務1名)
・今年度だけで保育士含む職員が10名以上退職(バックれた方もいるみたいです)
他にも園長のパワハラ発言、保育士の虐待とも取れる発言(子供の耳元で怒鳴る等)
こういう問題はどこに相談をすればいいでしょうか?
皆さんの知恵をお貸しください。 >>252
各自治体の保育課
児童相談所の福祉総合相談窓口
0120- 189 - 783 >>253
ありがとうございます。
証拠を残す等、何かした方がいいことはありますか?
実際にとった休憩時間、保育に入った日は手帳に毎日控えてます 関東ですが、自前の園庭がなくて近所の公園によく来るある園について前から疑問に思ってて。
子ども達には問題は無いのだけど、
小規模な家庭的保育とかで未満児さんを5.6人預かっているのかな、リーダー的な人と、その人に従っている明らかに歳上だけど補助の人たちなのかな?
リーダーは公園のゴミを集めてベンチの陰とかに置いて帰っちゃう。
他にも園庭無しのグループは来るけど、みんな公園のゴミ拾いして、そのまま園へ持って帰るんだよね。
その、ゴミをそーっと横へよけて置いて帰る人たちは、明らかに子ども達を引き連れて買物に行った帰りに自分達の買物、たべものを各自ポリ袋に結構な量を持ってて、私物の買い出しだと思うんだわ。
そこの子どもたちはお弁当持って登園してるから。
仕事の合間に幼児連れて買物って許されている?
未満児さん達を連れて。
荷物で手は塞がるし、自動車やダンプも通る道も歩くのに。
もしかして、家庭的保育、っていう位だから親と買物するのと同じようにお店入ったりを体験させているのかな?
その園のリーダーさんはあきらかに子どもを小馬鹿にした喋り方をしていて、
スマホを見ながら大人の話をしていたり、子どもの見守りとは言い難い状況だけど、どこに通報すればいいのか、何か起きてからでは遅いと思いながら
たまに出くわすとまたこの人たちか、って思ってしまう。
家に一番近い公園に来てる時は
二階からでも子ども放置のその井戸端会議が聞こえるから
録画してやろうかと思ったりする。
こど >>252
これは酷い、事故発生させる前に早急な対処が必要です >>255
モラルハザードそのものですねー
こんな道徳心に欠けた人に子供を預けたくないですね
感受性の強い子供に悪影響しか与えません >>255
介護現場のほうが格段にマシ
酷過ぎる、保育士擬きどもに神仏の天罰が下されますよーに 英国営放送BBC「超過死亡が増加した原因はワクチン」とする専門家インタビューを放映「深刻な有害事象発生リスクは800人に1人」★4 [Stargazer★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1673791005/ >>256
管轄の子供課に相談に行く予定です。
ただ、監査用の書類の偽装を園長が指示しており、
待機児童が多い市なので役所も見て見ぬふりをしていると聞いているので改善されるのか。。不安です >>260
こどもたちに何か発生してからじゃ遅い
こっちは福祉の入口
私の門番役してるんだが死んでくれた方が親族が喜ぶんだ
コロナで3人殺したんだが、遺族が何とニコニコ
なんか保険金が入るとかで~w
「入口は宝な人でも、出口はゴミと化す」
これが人生の醍醐味であり同時にシビアな現実でもあるんだぜ 保育園に預けてる親御さんは子供のことを愛してます
老人施設に預けている親族はその多くが実は厄介払いをしてます
早く死ねよ、ゼニが掛かるんだよ、って申し述べております
定期的に親族が面談に来てくれる人の割合は5分の1程度
他の5分の4な人は親族からも完全に捨てられてます
現代の姥捨て山、それは老人施設である 比喩的な言い方をすると、モノを食べるとき、それなりにこれは安全な食べ物か気を使います
しかし、大便・ションベンをするときは出たものの行方なんか一切考慮しません
これを「入口と出口の不均衡論」と云うんだ >>260
もしもその悪徳園長と市役所の担当課の幹部がツーカーの仲だと君は首を切られ舞う
そっちの方は大丈夫かな?
例えば定期的にゴルフをしてる仲とかさ 役所は、何もしないスタンスが基本
今回静岡裾野市で摘発されたのは内部告発がたくさん入って内偵された結果でした
どの程度、悪徳園長のいままでの所業が告発されてるかだな >>260
保育課の主査だけど、そこまで馬鹿じゃない
通報してok
抜き打ちで行くから
基本保育課は園の監視役だから園長とツーカーなんてことはなくむしろ嫌われてる 役所なんてどうせ数年で異動するから、アリバイ作りの通知だけ出して先送りする
んじゃないのって自分は疑っちゃう
通報の際には「○○新聞社にも連絡しようと思う」くらい言わないと本気にならない
んじゃないかな、どうだろ?
>>266
役所の担当者が本気で取り組まざるを得ない相談の持って行き方ってありませんか? >>267
「議員にもする予定です(実際はしない)」
課の尻に火がつきます >>266
それならいいが、民間企業だと往々にして敵同士かと思ったら実は見えないところでリンクしてて、
地方片道切符を切られた同僚が過去いました、全国に支店、営業所、出張所がありまして
報復人事(部長が人事権を掌握してる事が多い模様)で微妙なところに飛ばされる
自分の管轄内でもっとも交通の便の悪い場所に転勤辞令
これをやらまして随分切れて辞めましたよ、その部長に顔面パンチ鼻血ブー
殴る方は退社届、殴られた方は東京HQ人事の知ることになり
内容次第だが降格処分、総務部付きとか地方の子会社へ島流し
報酬が良い職場は、ここまで行かないけど精神的にジワジワ追い込むパターンが非常に多い
余計な話でしたがどの業界でも似たような常態ではある 法令に抵触してれば、刑事責任が問えますがハードルは高い
法令的にはOKだが、道義とか業界内の商慣習を逸脱する程度だと行政指導だから
これは役所側も動き安いのです、地方公共団体は市長とか議長とか親分の考え方で随分変わるから
その役所が伝統して来た雰囲気がわからんので何とも言えないが一般的には逃げる方向にある
民間の物売り屋だとアホする猶予は一切なく数字を常に建てないと組織が斃れます
友人の役所物語を聴いた範囲ではできるだけ責任を回避する方向にしか組織は動かない
病で云うと「未病」段階ではまず動きません傾向が大だと聴き及んでいるんで今回の事例が
どの程度の切迫感があるか、これが問題だろうな~ でも逆に考えたらあんな一歳児に刃物突きつける様な保育士野放しにしてる園もあるんだから
どんな園だってあるか
あれって不起訴だからマスゴミによる誇張言う人いるけど我々現場の人間からすると保育士からそんな内部告発ある時点でまともな園じゃないの解るし
不起訴=無罪
ではないからね
Twitterやらでやたら擁護してるのは単なるマスゴミ嫌いなのか保育士や園の関係者なのか >>268
ありがとう、そっちは考えてなかったYO!
保育園のある場所の市議、区議が良いのかな?
県議や市長、区長、知事あたりは権力大きそうだけど地元密着じゃないし
>>260
「議員の○○さんにも解決をお願いしようと思います」とか言うと効くらしいYO! >>272
市議、町議、区議など、自治体の議会の議員が良いです
と、言うか議員の名前を出す必要はありません
「市議にも協力頂こうと考えています」で十分です
保育課の俺の尻が何度も焼け焦げてるから間違いないよ
(´;ω;`)
俺保育園勤めでないからスレ違いだけど、役所の子育てサロン担当してる保育士だから許して クローズアップ現代で不適切保育特集してるけど、「保育の質が落ちた」みたいなまとめ方は止めて欲しいよ
大多数の保育士は昼夜問わず頑張ってるんだ
日本経済が回るよう親に代わって子ども育ててるんだよ… >>274
オレもクローズアップ現代見てたけど、NHKにしちゃクソな番組だったな。
こんな状況があります、大変だ大変だって言ってたけど、じゃあどうしたらいい
のって視点が明確には示されなかった。
覚えてる範囲だと次のような問題提起はなされていたと思う。
・戦後の社会事情の中で子どもを預かるためだけの配置基準が、現在の一人一人に
向き合う保育には合わなくなっている。
・給料が低いままなのは、それについて保育士が声を上げないのも一因。
・保護者が長時間労働せざるを得ない状況もよくない。
なんだ、「保育士が声を上げない」の外はここで散々言われてる内容じゃないか。
時間掛けて見る内容じゃなかったよ。
>>274がいう保育の質がってのは、上の配置基準が合ってないことや保護者の
長時間労働が原因と解釈できたから「保育の質が落ちた」せいとはしてないなず。 あと、エンディング近くの「おしいれのぼうけん」を見せての授業は笑ったな。
押入れに閉じ込めるのは「よくないです」「虐待だ」とか学生はヌルいこと言ってた
けど、もう閉じ込めるしかないと思っちゃう状況に保育士は容易に追い込まれるんだ
って点を分からなきゃダメだよ。
番組に映ってた「子どもが好きだから保育士になりたいです」なんていう人には特に
「どうしてこんなに頑張ってるのに子ども達は分かってくれないの!酷い!」とか
思うかもしれないけど、それはただの自己満足にずぎず無駄無駄無駄って事もある。 ひろゆき氏「日本の生産性が低い理由」を分析 「頭の弱い人達がそれなりの地位にいて、“効果のない無駄な行為”をしている」 [ネギうどん★]
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1673923203/ >>272
力を持った人をどうやって動かすか、これって結構大変
議員も周囲は敵だらけで、その辺の人間関係を事前にチェックしとかないとアカンよ 議員個人にとって、ここで告発側に付くことが汚点に成ると判断されれば逃げる >>274
質が落ちたっていったって共働き核家族が少ない時代なのに
改正前のクソみたいな指針でやってたのにな
当たり前の様に幼児にビンタやゲンコツかましてたり外に締め出して遠くや隙間から見てる事もない
保育所の休憩室で当たり前の様にタバコ 共産党議員は組合の保育支部を敵に回したくないからか、保育園相手の陳情は殆んど動いてくれないよ
保育園入園は役所の保育課相手だからやるみたい 【社会】コロナワクチンの接種で放置される"副反応不疑い死"救済制度が機能しないため泣き寝入り★3 [上下左右★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1674019981/ >>282
つまり御得意さんを汚す事は右翼も左翼もしません
タニマチを潰すわけないわな 保育室の面積が基準を下回っている気がする
運営しているんだからそりゃ基準通りだろと思っていたけど、物がたくさん置かれたデッドスペースや子供立ち入り禁止区間があるから…
これどこに密告したら良いんだ? 介護現場は本人負担と介護報酬が均等になってまして月に20万程度が介護報酬として支給
保育園ってどれくらい補助金が出てるんですか? >>144だけど、ここにきて公立の学童の一つが「普通級以外の児童お断り」ときた
専門性と人手に欠けるから、だそうだ
自分で民間学童探せってか?
さらに療育が必要で放課後等デイサービスを使うために受給者証取らなくてはならなのだが、受給者証取るためには病院等で発達検査を取って提出しなくてはならない
特別支援学級への送迎も探さなければならないのに、ここにきて親に対しての仕打ちがひどい >>289
身バレ大丈夫?
あと、餅は餅や理論ならその学童の判断は正しいけど、程度に関わらず一律に断わる
ってのは何かおかしいね、今になって急にってのも変
頑張って要員確保しようとしたけどダメでしたならまだ理解できるけどさ
御家族は大変だろうなぁと思う
共働きならなおさらだよね >>291
何かの拍子に関係者が見たら分かるじゃん
私立・公立の学童がある大都市圏での話みたいだから関係者も多いでしょ
そしたら気になって探す人もいるだろうし、この板を見つける人もいるかもしれない
まあ、今の時代5chの閲覧者が多いわけでもないし>>289はとてもクレバーだから
身バレしないようなフェイクは入れてると思うけどちょっと心配なので気をつけて >>292
289だけど、
バカだよ
男児と一緒に黄色のブロックで「あ、これウンチだ!」とかやってる このレスだけで解るか解らないけど
バカッターのバイトテロとかでコンビニやカラオケ屋とかのバックヤードでふざけてる奴の画像動画で
そのエリアマネージャーとかが見るとどこの店舗か即解るらしいからな
そんな事する様な無能フリーターは責任ある立場になってる社員なめすぎ 【新型コロナ】「ワクチン大国」日本で感染者が増加 医師は「接種すればするほど感染しやすくなる可能性」指摘 ★20 [ぐれ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1674263477/ 【コロナとインフルエンザ同時流行】医療関係者が訴え「今からでも遅くない。両方のワクチン接種を」★2 [家カエル★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1674378859/ 【遺族証言】「娘はコロナワクチンで血を噴いて死んだ!」1919人の日本人死者数が意味するもの ★3 [木枯し★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1674453702/ パート保育士だけど働くのがバカバカしくなってきた
午睡中に他のパートさんがどんどん帰っていって、午睡明けからは基準に満たさない保育士の人数
先週なんかは体調悪いから帰りたいと上司に言ったら、人がいないからだめと言われかなりきつかった
休みも取れない
こんなもんか保育士なんて、こりゃ保育士いなくなるわ 配置基準に満たないのは行政に通報だよね
だいたい補助金来てるんだろうから、そこまで人がいないなんておかしい
詳しい手口は分からんけどパートを帰らせて差額をポケットに入れてんじゃないの?
うちの保育園はそんなことないなぁ
大規模だからか、主任や園長がヘルプに入ったり合同保育にしたりで体調不良が3人
くらい出ても耐えられるはず
あたりまえのように思ってたけど、恵まれてるほうなのか 配置基準てクラスの人数に対しての保育士の数?
その場にいる子供に対しての保育士の数? なんならどっちもです
1歳児だから6対1なんだけど、うちのクラス13人いるから3人いなきゃいけないのに、午睡明けからは私1人
事務の先生や掃除の先生に助っ人で来てもらって成り立ってる
ちなみに保育士免許はない先生たち
今日も休み希望出したら、園長に休みの理由を根掘り葉掘り聞かれてため息混じりにじゃあしょうがないですねだって
もう子どもは大学生と社会人だから、お子さんが小さいパートさんよりはかなり融通効くばばあだけど、さすがにこの待遇はないわ
ちなみに合同にしようにも他のクラスも同じパターン
以上児は基準満たしてるけど、未満児が人手不足 マジで人手不足
たまに入ってくる人は変な人ばかりで1ヶ月2ヶ月で辞めるし
こっちも最悪辞められない様に下手とまではいかないけどかなり優しく接してるけど
優しく接したらしたで急に「やっぱ自信ないので辞めます」とか電話一本入れてきやがったり
「体力ないので散歩とか無理でした、辞めます」とか
いやいや、園庭ないしというか園庭あったとしても散歩あるの解るだろ
ある程度は体力使う仕事なのも解るだろ・・・ 保育士派遣会社頼ったら派遣から寄越された奴は何故か初日にあれこれやる事決めて仕切り出して
いや、これこれこういう事で計画とか立ててるしやる事決まってるしとか色々話したら
「こうした方がいいに決まってる!間違ってる!!」
とか反論し始めてしかも完全にタメ口
いや、仮にお前の言う事が正しかろうと派遣で来たお前が初日に決める事じゃないだろ、、、って
結局派遣会社に園長がクレーム入れて突き返したわ >>307
聞いてどうなる物でもないけど、どのあたりの話?
それだけの規模の保育園で配置基準が満たないなんて保育課は何も言わないの? >>310
基準は足りてる
園長、看護師、給食の職員もろもろが保育に入ってるから・・・ 園長や看護師や給食さんとか入れるのアウトにすべきだよね
それでクリアできたからって会社の上の方は勘違いするのだろうし
役所とかも足りてると思っちゃいそう うちもまさにそうで看護師の先生が頭数に入れられているせいで看護師の先生が体調不良児の付き添いしてる時は人が足りてない
今は胃腸炎が流行ってるから嘔吐処理とかで時間がかかるし常に1人足りてない状態で保育してる 園長業務も看護業務もまわらない
主任も主任業務まわらない
全然よくないよね
園長の口から書類後でいいからとにかく現場の子供を第一にって宣言されたのはじめてだよ
月案とかも完全に過去の丸写しでもいいってさ 配置基準を満たしさえすれば良いギリギリでも良い一人がインフルエンザで休んだら
基準未達になるけどそれは想定外のイレギュラーだから皆でカバーしあって頑張ろう
生理休暇?何それ?
って保育所だらけだなこのスレ見てると
余分に何人か雇える補助金をつけないと定常運転できないでしょう
それも考えて配置基準を大幅に見直さないと職場は改善しないよね でも、女性保育士が集まると人間関係が複雑になっちゃうだろうなぁ…
男性のダメ保育士をスケープゴートにして不満の捌け口を作らないと職場崩壊する
一人をイジめると他の全員が一体化できるのは子ども社会も大人社会も変わらない
保育士なんて単純なのが多いからなおさらよ 姉二人、妹一人にボコボコにされて生きてきた俺(男)は女性への耐性だけは自信ある
今思えばシンデレラ並の虐待だった(笑 人間関係が複雑になるのも根っこの部分は人手不足で仕事が大変だからってのも大きそう
だからとにかく人を増やしてほしい
それが結局保育の質を高めることになり子どもや保護者にも返ってくる >>319
最悪の最悪、本社の知らない人がやってきて補助 >>321
この仕事に慣れすぎてて女性が弱いとか言ってる世間がよく解らないよね >>323
そこまでカバーできる態勢があるなら立派よ
一人二人休んだだけで本社のってなら問題だけど…まさか?
土曜保育の代休とか研修とか体調不良とかで3人休んでも回るとすごく楽 なんかさ、転職したばかりの園でたまたま上手くいった事が立て続けにあって
めっちゃ期待されててきついんだけど
普段全然昼寝しない問題児が私がついたら即寝したとか
いや知らんがな、今日は日中久しぶりに暖かったし疲れてたのと寝かしつけてた人が変わったのと単に人見知りで反応に困ったから寝たんでしょ、、
来年度の係とか問題児多いクラスとかに配属しないで欲しい 病欠、産休、大けがで3人保育士が抜けて、アルバイトも非常勤も見つからない保育園に保育課から俺が一時的に異動した
職員がそれぞれ愚痴ってきて、こじれた人間関係を見てる
子供も「先生仲悪いんだよ」って言ってる子がいる
駄目だろ 育休中の学び直し支援炎上
こいつらにとったら保育士の仕事なんて子供と遊んでるだけに見えるんだろうなあ・・・ 保育士の養成数をもっと増やしたらどうだろう?
試験で資格をとった人も多そうだけどね。
大阪で育児中の保育士さんが自分の子どもを連れて
勤務できるようにしたら、
働いてくれる保育士が増えたらしいけどね。 企業内保育所で働いてた時は社員も保育園の保育士も自分の子一緒にOKだった
社員の方が格安で使えた ・人手不足でブラック
・待遇は悪いよりの普通
・職員の年齢層が高く昭和の価値観保育
もう転職一択なのに
過労のせいで体調不良が常態で転職活動もできねえ >>329
基本的に家が超金持ちの奴だらけで家政婦とかも雇ってただろうからね
エリートベテランベビーシッターがついてて奥様も子育て楽々だったんでしょ 40代の男性保育士が迎えに来る母親に馴れ馴れしすぎて保護者から苦情がきてる
「お母さんまだまだイケますよ!なんなら僕がパパになる」「〇〇ちゃんは将来ボイン(死語だろ)になる」とか発言が頭おかしい
毎回「保護者への態度として不適切」「子供のその日の様子を伝えてあげて」と注意すると、言葉と態度だけは本心から反省するのだが、次の日には忘れてまた同じことをやる
こういう人にどうしたら話が伝わるだろう
性的虐待につながる前に通報したほうが良いのだろうか >>328
ダメだねぇ
特に女は感情がコントロールできなくて仕事に影響しちゃうからさらにダメよ >>333
育休中に家族にでも協力してもらって勉強できる環境があるならすればいい
逆に、「育休は子育てのためなんだからリスキリングなんてやってんじゃねぇ」って
考えの方がどうかしてるし批判されるべきだろ
自民叩きしたいアンチが難癖つけてるだけだから乗っかること無いよ
エリートベテランベビーシッターとか言ってるとアンタも同類に見られちゃうよ >>334
普通にクビにしていいと思うよ
同じ男しても気持ち悪い 男性で40歳にもなって保育所で保育士なんてできるの?
30歳過ぎて保育士資格活かすのなら障害福祉に転職するのかと思ってた
障がい者施設に保育士多いしね 勤務していた保育園で園児にわいせつ行為、撮影した疑い 元保育士の男を逮捕
勤務していた保育園で園児にわいせつな行為をし、その様子を撮影したとして、元保育士の男が逮捕されました。
強制わいせつなどの疑いで逮捕されたのは、大分市の元保育士、福島一輝容疑者(29)です。
警察によりますと、福島容疑者は、おととし2月、当時保育士として勤務していた大分県内の保育園で、
昼寝中だった園児の女の子(当時5歳)に対し、わいせつな行為をし、
その行為をスマートフォンを撮影して児童ポルノを製造した疑いが持たれています。
警察の調べに対し、福島容疑者は、「黙秘します」と供述しています。
押収した福島容疑者のスマートフォンなどから多数の児童ポルノに該当する動画が確認されていて、
警察は複数の保育施設でわいせつな行為を撮影していた可能性があるとみて、調べを進めています。
2/1(水) 17:14配信
https://news.yahoo.co.jp/articles/30c9ea3eb7fee9cd0e24f19ca606f333c638d913 >>332
地方の田舎でもなければハローワークに保育園の求人は溢れてるでしょう?
さっさと検索して見学なり申し込みなりしなくちゃいけないよ
他の職に転職するならそれこそ早くしないと歳くって価値が無くなっちゃうよ
本当は園や子ども達に愛着があって離れたくないのだとしたら悩むだろうね
昭和が一掃されるまで何年か耐えるか、人間関係壊す勢いで改善提案してみたら?
皆に煙たがられて会社都合で退職ともなれば吹っ切れて転職もしやすいと思う
元気出してね うちの園児が「きれいなお窓」の枠を使ってYoutuberごっこ?を始めた
内容は昨日の夕食とか兄弟の話など微笑ましいもの
園内の恋愛事情とか話し出すマセた子出てこないかなーと期待していたが爆弾話が出ることはない >>345
何歳児?
年中年長は分別をわきまえて来るからヤバい話はしなくなる印象
2歳児が結構きわどい話をしそう 《給食を与えない、密室に閉じ込め》世田谷区の認可保育園で園児虐待が発覚 園児は「僕は地獄に落ちる」と恐怖、泣き叫んでも誰も助けず [煮卵オンザライス★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1675342211/ もうすぐ豆まき
コロナと誤嚥防止に豆を食べることはしないが、これから全園児が鬼に扮した俺に豆をぶつけるらしい
0歳児クラスは子供が紐を引っ張ると天井から皿ごと豆が落ちてくる仕掛け作ってきおった
まるでドリフのノリである
あと、今日どこかで↓やりたい
https://i.imgur.com/4Uyhlqh.png 坪井ユウサク
@YUSAK_T
文字数少ないから詳しく書かないけど、現在でもどうかと思うし、コロナ5類変更以降も園の方針で健康な子どもにまでマスクを着けさせる保育園&幼稚園は確実にロクな園じゃないから、転園をお勧めします。
https://twitter.com/YUSAK_T/status/1621479581168594944?s=20&t=7wPOU2K6b72O_OyxnQfp3A
こんな保育士がいる保育園&幼稚園は確実にロクな園じゃないから、転園をお勧めします(´・ω・`)
ちなみにつボイノリオの息子です
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) 【静岡】性的欲求を満たすために保育士資格を取得…園児18人にわいせつ、実刑判決 氏名非公表 [おっさん友の会★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1675437364/
静岡県東部の保育園で、園児18人にわいせつな行為をした罪に問われた元保育士の男に地裁沼津支部は、懲役5年6カ月の判決を言い渡しました。
判決によりますと、神奈川県湯河原町の元保育士の男(29)は去年6月県東部の保育園で、2歳から5歳の女の子18人の服を脱がせました。
うち8人の尻や胸などを触り、こうした様子をスマートフォンで撮影しました。
元保育士は性的欲求を満たすため保育士資格を取り、勤務2日目から犯行に着手。
防犯カメラを避けた上、犯行に及んでいない子を名簿で管理して狙っていました。
3日の判決で地裁沼津支部の室橋秀紀裁判官は「保育士という児童を保護すべき立場を悪用し、
性的欲求の赴くまま、わいせつ行為を繰り返した卑劣極まりない犯行で、常習性も顕著」と指摘。
元保育士に懲役5年6カ月の判決を言い渡しました。
裁判は被害者保護の観点から被告の名前を伏せて行われました。
続きは↓ 2/3(金) 18:58配信
https://news.yahoo.co.jp/articles/a08eee3503f3d0f2f09105e5d0619e579f4d6ae6 >>349
ありがとう
ユーチューバーごっこで、普段話さない子どもの話を引き出すことも出来るかもね >>354
無理でした
豆まきは事前指導おろそかにすると豆ぶつけて楽しむ遊びになってしまう
どのクラスも「鬼は皆さんの悪い心です(要約)」って話が入っていて淡々と豆投げて終わった
やられたフリの演技を全力で考えてた俺の方が幼稚だったらしい
(´・ω・`) 癌の可能性あるんだけどとりあえず1ヶ月様子見
言っといた方がいいかな?違う可能性も充分にあるし
下手に心配かけたくはないんだよね
なっても、死ぬ訳じゃないし長期入院とかにはならんでしょ一年もってくれれば次の年度もなんとする >>356
まぁ、1ヶ月後の診断を待ってみていいのでは?
何癌なのかにもよるけど、初期皮膚がんならそれほど急がなくて良いはずだし…
でも、心配ですね
どうかお大事に なんか保険入っておこうかなぁ
この仕事、身体壊したらおしまいだよね 今現在、普通に認可園に所属して担任として働いてるけどタイミーで募集してる保育園で働いたらマズいかな?
タイミーなんかで募集してるってなんなのか見てみたいんだけど >>360
まぁ副業おっけーの職場もあるから一概には言えないけど、担任持っててそんな時間あるの? うちの園土曜振替ないんだけど他の園はあるのが普通?
月~土まで働いて日休み、次の月~土勤務とか普通にあるんだけどちょっとしんどい うちもない
次働くところは振替あるところで働くつもり
後一年頑張ろ… バイトとかのサイトに保育求人いっぱい混ざってるの、ほんと無駄と思う >>358
身体壊すっても結構腰とか膝とかなんだよね
あと歯
あんまり医療保険でカバーしないんだよ 腰が痛い、咽が痛い、膝が黒くなるってのは保育士の職業病だね… >>365
最近はあるとこ増えてると思うけど
両極端だなとは思う
地域による 新型コロナワクチン 公費での無料接種、4月以降も継続の方針固める 厚労省 [首都圏の虎★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1675781595/
【厚生労働省の専門部会】次のコロナワクチン接種時期、秋冬案・・・重症化予防効果は接種後6カ月以上、死亡予防効果は10カ月以上継続 [クロケット★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1675772556/ >>365
労働基準法超えてね?時間とかちゃんと計算してみて労働基準法確認してみたほうがいい >>373
仕事ではなくバイトを探してるからこっちのサイト見てるんでむやみに検索の邪魔しないでって思う 坪井ユウサク
@YUSAK_T
返信先: @hainekorowaさん, @kokotata0605さん
保育士です。
この園の対応は完全に虐待です。
それを前提として、園ごとの対応の差は、自治体の保育園に対しての対応の差もあるかと思います。
去年あたりからうちの自治体では、濃厚接触者も追わず休園もしない、というガイドラインになりました。違う自治体では、一人でも出たらクラス閉鎖です。
午後9:53 · 2023年2月9日
https://twitter.com/YUSAK_T/status/1623666325423030272?s=20&t=8FhOi0PpJj9baRJLnPxCRg
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) 坪井ユウサク
@YUSAK_T
「保育実習生はパーマや茶髪は禁止」って、
俺の中では、
「我が校の男子は全員ボウズ」と同じなんだよなぁ。
学生側からも園側からももっと異議を唱えていいと思うんだけどなぁ。男子は全員ボウズと同じこと言ってる&言われてるって事よ、これ。
茶髪やパーマの何がいけないのか、理由がわからん。
https://twitter.com/yusak_t/status/1567526081946845184?s=46&t=VjTbR-Jvmp5GG6LfTnkBqw
坪井ユウサク
@YUSAK_T
ツイストパーマで働いています。
下はジャージ、上はTシャツとパーカーで働いています。
いつも5分前に保育室に入ってます。
すいません、、、クラスリーダーやらせてもらってます。。。
https://twitter.com/yusak_t/status/1597231991115902976?s=46&t=VjTbR-Jvmp5GG6LfTnkBqw
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) 坪井ユウサク
@YUSAK_T
ご無沙汰しております、卒業生の保育士です。
うちの園にも今度実習生が来てくれますが、
茶髪とかでも全然かまわないです。
むしろ個性を大切にして欲しいです。子ども達にもそう願って保育しているので!僕もツイストパーマで働いてます。
茶髪だろうが黒髪だろうが、その子の本質は変わりません。
↓
これ、本気でいつも思ってるんですよね~。
こういうところ、日本は本当に意識が遅れてると思ってます。
多様性、個性を大切にする保育を!というのならば、まず大人社会が変わっていかねば!と。
これからも魅力的な保育士さんをたくさん送り出してやってください!
偉そうですいませんでした!
https://twitter.com/yusak_t/status/1567513945354948608?s=46&t=VjTbR-Jvmp5GG6LfTnkBqw
<参考資料>
坪井ユウサク
@YUSAK_T
ワールドカップ、サッカーに興味が無さすぎてリーグ突破と言われても全くもってどうでもいいが、サッカーファンにとっては転げ回るほど嬉しいんだろうなって事はわかる。もし自分がサッカー好きだったら転げ回るんだろうな。
やっぱり、多趣味で好奇心旺盛な方が人生は楽しいはず!
https://twitter.com/yusak_t/status/1598908511408508930?s=46&t=VjTbR-Jvmp5GG6LfTnkBqw
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) あー、来年持ち上がりたいなー
頼むから障害児が自分の事好いてて落ち着くからって問題児だらけの4歳児にまわさないでくれー 加配やりたい保育士さんてどういう層なの?
メリットっていうか >>380
園の方針や子どもの状態によるけど
・一人の子どもと深く関わりたい(他の子への責任を負わなくていい)
・よりきめ細かく子どもを見たい(子供の記録はその子だけでいい)
・子供に寄り添ってあげたい(不活発な子どもなら横に立ってるだけでいい)
・様々な関わり方を工夫してみたい(少しくらい保育を間違えてもバレない)
・障害を持つ子どもや家庭を支援したい(自分より不幸な人がいて安心する)
ってところでは?
やる気のある一流の保育士(腕の悪い三流の保育士)が希望すると思う。 一歳児の女の子がトイレで男の子チンコみて指差し「これなに?」って聞いてきたんだけど
「チンコ」って応えたがあってるかな? 自治体によると思うけど、
加配は年間30万円弱でとてもじゃないけど、
障害児にかかる人件費をカバーできるものではないような気がする。 コロナが落ち着いたのでコロナの為の消毒液やペーパーなどの補助金は打ち切り
の、はずなのに
消毒やペーパータオルは引き続き使えだって
SDGsとはなんだったのか 配置基準やら敷地面積やら色々と違法に見えるウチの園
監査で見逃されたってことはセーフなの?
それともうまく誤魔化した?
どこに通報すれば調査してもらえる? 女性500人超に聞いた「職場のバレンタイン」楽しい? 楽しくない? 「全てが楽しい」「昭和平成のあしき慣習」など賛否続々 [七波羅探題★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676128602/
【バレンタインデー】消えゆく「義理チョコ」 女性の8割が職場で「あげたくない」★3 [七波羅探題★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1675891275/ >>386
違法に見えるだけだったんでしょ
今後指導が入るかもしれないけどね
改善したいなら、あなたがそこを辞めるべきだよ
次の人が来なければ経営側も考えるでしょ 何でどこもかしこも人手がないんだ?
人手さえあれば、仕事がきついってのは緩和されるのに
保育園は自前で収入を増やすことが出来ないんだから税金から出すしかない
増税するなら防衛費よりも保育に金を回してほしいわ
無人の国土を守ってもコスパ悪いよ
出生率が上がって国民が増えてからの国防だろって思うわ
いっそ、兵士がいなけりゃ戦闘できないですよってアメリカにささやいたら
いい具合に外圧かけてくれるかな? >>386
看護師や栄養士が混じっててもokだからな
職員更衣室に保育室に入らないもん監査の日だけブチ込んであってもok
監査側も長年やってるから多分知ってる
抜き打ちでやらないと意味ないよなもう 前も書いたかもだが、俺元々保育課にいて抜き打ちで査察やってたんだよ
そしたら殆どの保育園が何かしら違法状態だった
それを指導してたら市内にいくつか展開してた保育園法人が「こんなやり辛いところ出ていく」と言い出し、そこに議員も加わって押し返された
で、結局今は「違法状態である」と指摘するだけで指導勧告は弱くなりましたとさ
ただし、虐待やクソ保育士だけは遠慮無く潰しにいきます
ひどい保育士みつけた時、園に「児相通告する」って言って辞めさせたことある
園の敷地踏めなくなる位に園からは未だに憎まれてる 例の虐待保育園の虐待保育士3人を擁護する意見多いけど
素人は解らないのだろうけど、本当になにもやってなきゃ同僚にだろうとあんな通報はされないんだよね
数年保育士やってる人間なら解る >>394
切り替えが苦手で公園から帰れない子供を一人放置して帰る
肢体不自由児のトイレ介助に付きそうフリしてトイレの中で子供の頭を叩く
子供の給食減らして自分の分増やす、かな
役所からんでクビになったのは2つ目の人 >>395
肢体不自由児を保育園で受け入れさせるの自体が問題じゃない? >>395
ありがとう。
よく監査で判明したね。
ん?通報とかまた別の話なのかな。
>>396
不自由の程度にもよると思うけどね。 【筑波大】職場・学校・LINEから情報を得ている人はコロナワクチン接種率が高くネットニュース・YouTubeなどから得ている人は低い★2 [ガムテ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676192790/ >>397
軽度だったとしても肢体不自由児を保育園に回す
市が問題だと思う。 廊下に立ってなさい的な指導って、未就学児にやるのはアリなの?
自分はナシ中のナシぐらいのつもりだったんだけど、意外と普通に行われてるの? 大卒女性の生涯未婚率は高いが、それ以上に深刻な高卒男性の「結婚できない問題」 ★2 [ぐれ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676260146/
月収17万円・50代の「氷河期世代」の怨念…非正規・貧困・老後不安の“三重苦”に「もう、生きていても、つらいだけ」 ★6 [ぐれ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676264983/ 「脱マスク」個人の判断に委ねるも“逆マスク警察”登場か? SNS上で心配の声 ★2 [イタチゴッド★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676269900/
来月13日から「屋内・屋外を問わず、個人の判断に委ねる」ことになったマスクの着用。
岸田文雄総理大臣:「今年、卒業式を迎える子どもさんたちは、この3年間ずっとマスクを着けて過ごしてこられましたが。
ぜひ卒業式においては、お互いの笑顔を見ながら参加してほしいと」
卒業式や入学式については、“感染対策を講じたうえで、原則としてマスクは必要ない”との方針が示されました。
(中略)
“脱マスク”の動きが広がりを見せる一方で、SNS上では早くもこんな声が上がっています。
SNSから:「逆マスク警察みたいなのが出てきそうで怖い」
マスクをしている人にマスクを外すよう強要する、“逆マスク警察”が登場することを心配する声が出始めています
加藤厚生労働大臣は、「個人の判断」となるマスクの着用について、「周りの様子に引っ張られるのではなく、
自身で判断できる状況を作っていくことが大事だ」と呼び掛けています。
※全文は↓
テレ朝news 2023/02/13 11:07
https://news.tv-asahi.co.jp/news_society/articles/000287355.html?display=full >>402
パニックを起こした子どもを落ち着かせるために、静かな環境で数分過ごさせると
いう障害児用の対応はあって、自分はこれを定型発達児に応用することはある
傍から見ると「廊下に立っとれ!」してると思われてるかもしれない
ヒステリー起こして「もう知らない!こっち来ないで!」って叫んでる女性保育士も
見てるけどレアケースだし、廊下に立ってなさい的な指導はほとんど無いと思う うちは5歳〜1歳まで各クラス1人は障害児いる
役所がそう言う子をこちらにまわしてくる
人がいねーんだよ!クソが! >>406
園長は入らないの?
俺は加配ポジションで毎日入ってる
あと、クールダウンさせたい子を園長室で対応してる
選挙前だからか、最近議員さんが来る
ホームページ用か「センセイが子供の活動一度止めて子供達と集合写真撮りたいと仰せです」とか言う方もいて出禁にしたい 受け持つクラスが気乗りしない、または嫌いな子がいるからクラス編成発表直後に辞める保育士がいるのは他園で聞いたことがある
うちは公立だからその心配はないが、問題職員が輪番制の如く回ってくる 毎年クラス発表がギリギリすぎて準備も引き続きも出来ない
どれくらいで発表されるのが平均的なんだろう?毎年新年会が始まる1週間前ぐらいに発表されてるんだけど 買ってよかったをすべての人に。
どこよりも安くどこよりも良いものを。
開いたページの検索項目に商品名や品物の名前などを
入力して検索。価格の安い順、人気順(よく見られている順)
などで検索可能。お気に入りの商品が決まったら、ショップへ。
数量(個数)を選択し、カートに入れるを選択。ご注文手続きへを選択。
住所や支払い方法などを選択。最後に確定を押すと、入力したメール
アドレスに商品を購入した証拠のメールが届いて完了。会社によって
佐川急便やヤマト運輸などの配送状況を確認できます。
買ってよかったを痛感して下さい。
「価格ドットコム」(価格.com)です。
http://kakaku.com/
お気に入りにまずは、追加して下さい。 >>414
ここから価格comを偽装した詐欺サイトに飛ばせば完璧だった 毎日13時間拘束(サービス残業5時間)
休憩は1時間取ったことにされて実質お茶飲む程度
有給は自由に取れず園長先生が下さるもの
今もこんな職場あるんだろうなぁ うちは日によるけど、主任や歴長い人ほど休憩1時間+打ち合わせと題した愚痴会で全然戻ってこない
新卒とか若手はそれの尻拭いでご飯かきこんで帰ってくる >>416
アンジ○リカ保育園の事言ってるのか?
土曜出勤じゃなくてもサービス出勤して終わらせろと平気で言ってくるぞ
電話かかってくる >>419
某区の保育士だがあそこはマジで手広く展開しすぎ
人少ないのに頑張ってるが、内情はそうだったのか…
障害児受け入れに積極的だから親はめちゃ感謝してるよ
保育士は激務だろうな やっぱり、子供があれできる様になるこれできる様になるってより
泣かずに登園する、保育園楽しいと笑って登園する子が多いというのが1番だなとしみじみ思う今日この頃
もちろん精神的発達による泣きや母親の妊娠とかは別として 早番遅番関係なく正職員は朝7時に出勤、主任が帰る20時まで居残り仕事の園を知っている。 1歳児クラス
前日に39°の熱出して早退した子が次の日熱下がったからって登園してきて結局また高熱だして早退したんだけど、自分の子ども可愛くないのかな?大事じゃないのかな?と悲しくなった
まだ全開じゃない子ども預けてまで働かないといけない理由が理解できない 【研究】BA.4とBA.5に対応した2価ワクチンのブースター接種で流行中のオミクロン株XBB系統への感染リスクが半減する可能性★2 [ガムテ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676124972/
【日刊ゲンダイ】コロナワクチンは基本年1回接種へ 夏にパンデミックが来ない前提でいいのか [クロケット★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1676332299/ >>423
原因不明でいきなり熱が出て解熱後もなんともなくケロッとしてることもあるから
あまり奇異に感じない
また発熱しても保護者がすぐにお迎えに来れる職場なのかもしれない
そうでないなら、全開じゃない子ども預けてまで働かないといけない状況なんだろう
それに寄り添うのも保育士の役割 >>423
色んなご家庭があるから一概に全否定は出来ないけど、やっぱり健康あってこそだから、解熱後1日は様子見で休むってのは必要だと思う
状態が急変することだっていくらだってあるからね
解熱後24時間経過してから預けてってルールある保育園もあるしね
私もこの前熱出して、解熱したその日は1日だるくて、次の日からは普通に戻ったって感じだったから、子どももこんな感じなのかなーと身をもって体験した >>423
自分の子供がいる前提で、子供が熱出して二日間今の仕事を休める?
本来休めない職場がおかしいのだけど >>428
うん休む
子どもが大事だからね
>>426
寄り添うのも保育士の仕事ってのはわかるけどうちは病児保育してないし、その子がくることによって他の子どもにも移るんだよ
しかも発熱するとその子を隔離する必要があるからただでさえ少ない人数でやってるのに保育士1人取られる
その結果保育士の数が足りなくなり部屋で怪我する子もでてくる
すべて悪循環 今日、労働組合の保育支部の大会にいってきた
適正な人員配置と給与保障を!って伝える相手がその場にいないのに声上げてきた
これ意味あるのだろうか…
でも、公立の保育園の人員配置の方がもっと悲惨だった
各園平均して2.7人の病欠&産休で園長が一人で年長クラス受け持ってる所もあった
おまえら親方日の丸(死語)で安泰じゃなかったのかよ…
途中、ロケット打ち上げ失敗で前の方から大きな拍手
「失敗で?何故?」と耳を疑ったが、そのあと憲法9条の話が始まって、なんのことはない、この組合の老害達は日本が嫌いなのだ
非日常を感じた反日、いや半日だった
組合から行動費もらったけど使いたくないや
明日園の本でも買いに行くわ >>423
ヤバいというか厄介なのだと解熱剤使ってでも登園してくる 中途半端に体調回復して登園早退繰り返したりするよりは
完全に回復してからのが休む数も少なく済む事が解らないというか、こっちは保育士だからそれが解るだけで普通は解らないのかもしれない >>429
病児保育がないとか、一人取られたくらいで回らなくなるのはそちらの体制不備
だいたい、それを俺に訴えてどうしようと?
解熱剤のほかにインフル確定すると登園できなくなるから診断を受けないまである
俺もそういうの見ると悲しいけど、子供第一の家庭ばかりじゃないからね
嫌でも無視はできず、仕方ないと思いながら目の前のことに対応するしかないのよ 子供に人見知りされないんだけど、
そのせいで大体、新入園児1歳担当か2歳児にされる!!!
2歳児の子達を持ち上がりたいのよぉぉぉ!!! 一人称俺の人いつもなんか浮いてる
もっと普通に保育士の日常や吐き出したい事とか話したいのに >>436
ほんとそれ
俺愚痴は絶対許さない!のせいで余計しんどいわ
園でも浮いてるからここしか居場所がないんだろうな 園のルールは入園時に渡してる?
例えば週5日までしか預からないとか、
発熱したら翌日は休みとか、
登園時はうんちしてない状態で引き渡しとか。 >>438
そういう園って登園途中にうんちしたらどうするの? 持ち物にはちゃんと名前書いてくれまじで
保護者に何度も言ってるのに「書いてます!」とか言い切ってたまに書いてあるお手拭きタオルとか見せられる
名前書いてあってもお着替え袋とかの裏地の紐がくしゅくしゅってなるところに小さい名前スタンプとかあれじゃ書いてないも一緒
保護者の方々も仕事で忙しいんだろうけど、預けるなら最低限のルールは守って欲しい
持ち物に大きく名前が書いてある人がしっかりしてるなぁって思っちゃう、それが普通なんだけど お昼寝布団の真ん中(折っても見える位置)に大きく柄布で縫い付けて大きく記名してくれてるの見るとほんとに好き…ありがとうと毎日思う 大量の書類提出してないのに気づいたけど今更出したら怒られるかな
怒られるけど放っておいて後でバレるよりマシ?
あってもなくてもよさ気な書類だからバレないかもだけど >>444
監査に引っかかる書類なら出しとかないと後で泣きを見るよ
そうでなくても社会人として人間を疑われるからルールは守らないといけない
ルールを守りましょうって言ってる先生がルールを守らないのはダメでしょ
上から何も言われてない今なら、うっかりしてましたゴメンナサイで済むと思うよ 名前、書いてほしいね
ほかのクラスにヘルプで行くと柔軟剤判定もできず誰のものか全くわからん 坪井ユウサク
@YUSAK_T
3/13以降、それでも保育士に、ましてや子ども達にマスク強制を続ける予定の園は、マジでロクな園じゃないから、もしそんな園に子どもを通わせてる方がいたら、本当に転園した方がいい。疑問や異論ありましたら、詳しく話します。
午後6:45 · 2023年2月18日
https://twitter.com/YUSAK_T/status/1626880623720951811?s=20
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) 自分はマスクした方が楽だからコロナ落ち着いてもこっちはマスクつけさせて欲しい
花粉症でもないけど 神の声兵器=[ボイス・トゥ・スカル Wikipedia]と{[ブレイン・マシン・インタフェース Wikipedia]と[電磁波盗聴]}が1セット
脳波イヤフォン 検索
上記は人間の電気を読み取っているので接触型電磁波盗聴の技術
こちらはMRI[磁気旋光]は身体に機器を装着していないのなら非接触型の技術で統合失調症は遠隔からMRIの中にいる状態でテンペスト技術
6Gワイヤレス技術は人間を電源として使用することが可能 検索
3人の脳を接続 検索
使用言語に関係なく脳活動から言葉 検索
※っ私が受けている者は自分の思考をリアルタイムで再度神の声兵器で返されているので完全[100%]読み込めている
[VALL-E][Synthesizer V ] 検索
お前の名前をの勝手にサインをしたと印鑑は盗んで押した
2021年10月 半年前から説明と念入りに機器の操作方法を習っている
宇宙人や創価学会と名乗るがるフェイと名乗る詐欺グループの別グループなのかは不明
SARS-CoV-2症状は電磁波で起こせると宣言
網膜色素変性症の白内障は人為的紫外線の電磁波え皮膚症状も該当することと皮膚の炎症によるはげさせている
人をテレポートさしている
人工弁を電磁波出変形させ炎症
※知らないものから急に神の声兵器で話しかけられらのでネットで調べておおよその使用している技術を探しまシら
この機器は耳を数秒聞こえなくするくらいの爆音は出せる
現在も犯人不明 保育のネタとか保育士の困りごと見てたらかなりの確率で最後「転職しよう!」に結びつくのは何故なんだぜ?
発達障害児への対応について調べてたら、「健常児のみ受け入れ!残業なし!ゆとりあるクラス編成!」ってそういうことじゃないんだよ… そりゃあその園の8割ぐらいの職員が文句言ってて会社や園長がおかしいなら行政に言ったりなんたりあるけど
おめぇだけがおかしいと感じてるならおめぇが他に行けよって話だし、そいつが大げさに言ったり、そいつの落ち度を言ってないだけの可能性大だからね 今日から敷地内のこども園に実習生来た
そういえばうちの子どもの保育園にも実習生いるなぁと思ったけど、2月って実習の時期だね懐かしい
1ヶ月いるって聞いて大変だなーと思ったけど(私は2週間×幼保で2回ずつだった)、1回で終わった方がいいのか?良い園なら… >>451
発達障害児への対応なら成書もあるし図書館に行ったほうが情報は多いと思うよ
あと、障害の内容を身バレしない程度に書いてくれたら誰かアドバイスくれるかも 今年から毎日検食するようになった
子供と同じ量だから量的にはまるで足りないのだが、これでカロリー500オーバーとか嘘だと言ってよバーニィ ウチの検食は一口サイズだけど、盛り付けまで見ると丸々一食じゃないとだめなのかな
自分の配膳量を減らすとか検食は一口だけにして不足分を足してもらうとかどうだろ
500kcalだとビックマック一個分だから地味に多いよね >>458
456だけど、盛り付けもチェックの中に入ってるから全量摂取必須なのよ
あと、11時過ぎに食べると夕方は空腹との戦い くそったれ!
園児にインフルうつされた
鼻水ダラダラ咳ゴホゴホの子どもを預けて心配じゃないんか!?
保育士が具合悪くなったら保育園閉めることになるんだぜ?
休日返せー… ってゆうか、大人が食って美味い不味いと思う物を子供が同じかと考えると
違うのだろうから
腹壊すとか喉につまる危険性とかでの検食はともかく味覚はあまり意味ない気がするよね うちは味は別にいいけど
こんなに緑緑野菜野菜した献立にする必要があるのかとは思うぐらい緑緑野菜野菜した献立が続く うちの栄養士は産休代替の会計年度任用職員なんだが、センスが良いのか世界の料理を日本の食材で日本人好み風にアレンジしてくれる
子供達にも人気のようで、じわじわと残菜量が減ってる
今の栄養士暫く帰ってこないで…とは言ってはいけない >>463
充分、育休をとってもらうとか、その人を同じグループの他園に引き抜くとか? >>464
会計年度任用職員と書いてあるので、公立園だな >>465
してるけど、一部の職員が発達課題のある子を無理に定型発達の型に当て嵌めてのばそうとして、子供が不適応起こした
なので、うちの園ではエッセンスだけ取り出して一部を日々の保育で使うことにした >>468
私立保育園に紹介するとか?
昔は地方公務員は意外とそういう仕事(仲介)を影でしてたのよ。 レスをよく見ると、
産休をとっているのは正規の公務員
産休代替できてくれた献立つくり上手な人は会計年度任用職員(穴埋めの非常勤)
なので、産休が終わったら正規の栄養士が戻ってきて会計年度任用職員さんは契約が終わるだけ
463は非常勤の人にずっといてほしいようだが、ソレは公立である以上、無理だな >>465
応用行動分析は知らなかった
知れてうれしい
ありがとう
ネット記事をざっと読んだ感じだと、スキナーの強化理論を言い換えたものの様で
応用行動分析は知らなかったけどほぼ同じことを実践してた
違いが判らないのでもう少し勉強してみます >>473
まじでABA知らんの?
保育士の質低下と言われても仕方ねーな
偏差値50以上の大学卒だけと決めてみたら本当に色々なことが解決しそう
子どもに投資しない世の中なのはもう政治が悪いよなあ >>474
知らんから調べてみたら
超超普通すぎる事でワロタ
大半の認可園はとっくにやってるよ
なにをドヤ顔で熱弁してんだよ 2024年3月までは無料でワクチン接種可 感染状況は第8波拡大前の水準以下に <新型コロナ>
https://www.tokyo-np.co.jp/article/233203
2023年2月25日 21時44分
コロナワクチン無料接種いつまで?来年3月まで継続へ 高齢者など年2回接種 (2023年2月24日)
https://www.nhk.or.jp/shutoken/newsup/20230224b.html
■4月以降のワクチン接種は?
■「特例臨時接種」を来年3月まで継続する方針が了承されました。
■高齢者など2回接種
■接種対象 5歳以上の方針 ワクチンバスなど活用 >>474
俺は試験組なんだけど参考書にその単語はあったかなぁ…覚えてないなぁ
結局は条件付けの応用だから内容だけ押さえとけばいいやって思ってその言葉は
覚える必要なしと判断して忘れちゃったのかもしれない
>>476も言うように応用行動分析に基づく指導はテクニックとしては普通に見える
ちょっと考えれば保育者のどんな行動が子どもの行動を強化するか弱化するかわかる
はずだけど、考えられない人は多いから、応用行動分析に基づいてこういう時は
こうするってハウツー化したほうがそのレベルの人には理解しやすいのかもね 正社員よりフルタイムパートの方が勤務時間が長いってどういう事? >>479
ウチの市の公立も、かつてはそうだったよ。
正規職員は完全週休2日、各種手当有り、夏季休暇5日、年末年始休6日、年休は年間5日は消化するから、だいたい月17〜8日勤務。
嘱託職員は月20日勤務で通勤手当が付く。夏季休暇3日、年末年始休は無し、時間外手当無し、賞与無し。
臨時職員は月23日勤務で通勤手当無し。夏季は8月のみ22日勤務に。年末年始休無し、時間外手当無し、賞与無し。
待遇が悪くなる程、勤務日数が多い不思議な制度だったけど、会計年度任用になってから是正された。 坪井ユウサク
@YUSAK_T
返信先: @piyopiyosensei1さん
ツイストパーマで働いています。
下はジャージ、上はTシャツとパーカーで働いています。
いつも5分前に保育室に入ってます。
すいません、、、クラスリーダーやらせてもらってます。。。
https://twitter.com/YUSAK_T/status/1597231991115902976?s=20
パーカーはダメだろ
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>476
実践している上で普通は理論を知るために論文読むんだよ
論文読んでればその単語は絶対に知っている
科学的根拠を追い求めない高卒が人の命握っているのがこえーって >>478は多分全然分かってないから論文読むのオヌヌメ
検索して出てきたページ読んでもふわっとした簡単なことしか書いてないよ
強化子だけのことでないからハウツーなんて関係ない
もっと奥深いです
ちゃんと勉強しろよみんな
教育は日々刷新されるんだから 強化子って結局ご褒美的な事と同じ感じ?
して欲しくない事をする時は反応しないってあるけど癇癪についても同じよね?
うちの園は癇癪起こした子に対して真っ最中に暴れるのを必死で抱きしめてどうしたの?どうしたったの?話してごらん?ってクラスの活動止めてまでして結局言うこと聞いてるから誤学習してる気がして
これはあってる?
落ち着くまで棄権のないようにそっとしといて自分で落ち着けたら褒めてあげて話を聞く、は間違い? >>480
臨時職員、嘱託職員懐かしい。
今の公立では会計年度任用になったから、もう無くなった制度だよね。 うちの公立はまもなく異動発表の時期
殆どの保育士が顔見知りだから発表された時点で来年のクラス編成検討が始まる
そして皆、ハズレが来ないことを祈る
「大丈夫、俺以上のハズレはいないからヘーキヘーキ!」って励ましたら、「いるのよ!もっととんでもないのが!」って返ってきた
あと、園長が保育士持ちでないと応援に入ってくれないのと保育の勝手を理解してくれないなら一気に大変になる 一年目とか学生バイトとかは解るんだけど
長年勤めてるババァとか保育士経験ある人で、なんていうか勘がない人はなんなんだろう >>486
かつての嘱託は、臨時よりも休みが多くて給料も月給で多く、臨時は1年で切られるが嘱託は無限に更新出来た。更に採用枠は園長からの推薦でしか登用できなかったから、臨時からは羨ましがられていた。ただし、仕事量や責任は正規とほぼ同じだったから、だんだんと成り手が少なくなっていった。
そこで市は「任期付正規職員」という3年限定の正規職員を設けて、嘱託で正規並みに働いていた人を登用出来るようにした。これまでの嘱託や臨時は「非常勤職員」にして負担を少なくして成り手を増やそうとした。そして会計年度任用に移行していった。
任期付正規は完全に正規職員として扱われ、かつての嘱託よりも収入は増えた。ただし3年限定だから、続けたければ3年毎に採用試験を受けないといけない。
会計年度任用は、パートタイムに統一されて、勤務時間も正規より短くなった。休日も正規とほぼ同じになり、時間外や賞与も付くようになった。勤務成績が良好なら継続して働ける。 >>488
向いてないんでしょ
その歳になったらもう変わらないから期待しないでつきあうしかない
ウチにもそういう人いるけど適材適所で上手くやってもらってる >>483
論文になってれば何でもかんでも正しいって勘違いする人がいたり
実践の積み上げだけが本当の保育につながるんだって言って本も読まない人もいる
どちらもよくないと思うので、その論文を教えてほしい
日本語か英語しか読めないので、できればそのどちらかで
引用の多いものでもいいし、最近483が読んだものでもいい
タイトルと掲載誌をお願い
取り寄せだと結構金がかかるから、近くの大学で閲覧できる雑誌だといいのだけど… >>491
amazonで応用行動分析、ABAで検索したら、
たくさん本が出てる。
読みやすいのだと、
発達障害の子どもを伸ばす魔法の言葉かけ
shizu (著), 平岩 幹男 (監修) >>490
基本的にババァは自分の中で結論出してから、その出した結論に向かってどうするかだからね
子供の様子も性格も他の職員の意見も状況が違くても気にしない
ババァが主の場合はババァに決定権あるんだから園長主任以外の職員の意見はあくまで参考でいいと思うけど
参考としても頭に入れとかない
昔はともかく近年そういうババァは保育力ないの見透かされてリーダー外されてる
そうすると何故か自分がリーダーで決定権あると思い込む奴もいる
酷い奴だとパートで子供の一人一人の性格もろくに解らないぐらいなのに自分の考えが絶対の様にしきろうとしだす 大して子供見てない癖に謎に自分の中の想像で勝手に決めつけて対応しちゃう >>493
前にも同じ書き込みしてないか?
そんな奴に仕切られるなんて正社員の能力が低すぎくらいのレスした覚えがある
>>494
それはすべての保育士が肝に銘じることだと思っている
10年で200人以上の子どもを見ました程度で子供をわかってると思い込めるヤツは
考えが浅いんだ
子どもとはいえ他人の心なんて正確には分からないということを頭においた上で
保育士は保育にあたらなくちゃいけないよね >>492
ありがとう
その本読んでみたけどもう実践してることが多かった
数年前に違う本だけど同じような内容の本を何冊か読んでいて定型発達児にも
活用させてもらっています
なるほど、これがABAだったんだねって思った >>495
残念ながらそういう奴は2.3園に1人はいるし
相手がどんだけできようとそういう態度とるよ >>495
10年って長いけど保育士だと0歳児抜きで各年齢担任でオールで入ったとしても
各年齢2回しか体験してないんだよね
0歳児いれば2回も体験してない
その間に時代背景も周囲の環境も方針も変わってるし
そう考えると30年ぐらいやってやっとベテランかな
10年20年がベテランとまでいかないとか
厳しい世界だよ全く せっかく公園に来たのに自分達はおしゃべりばかり
子供に砂をいじらせてる保育士は結構いる
パートで何園か見てきたけどどこにも複数人いた
せっかく広いんだから追いかけっことかしませんか?って提案しても
子どもは自由に遊んでるんだからそのままでいいですってさ
正社の保育士のくせに何だあれって思ったわ そうそう10年正社員やって出産子育てで10年ブランク空いてパートで復帰したけど10年の経験って浅いよなと思った
乳児が多かったから5歳児なんか1回しかやったこと無かったし
Twitterとかで「保育士7年です!」とか言って色々講釈垂れてる人みると恥ずかしくなる >>351
坪井ユウサク
@YUSAK_T
岸田さん、もごもごやってないでさっさと平時に戻しちゃえ。
子ども!とにかく子どもの充実した日常と経験を早く戻して!俺のような42のおっさんの3年間とは重みが全然違うんだよ。
あとマスクね。同級生の笑顔をほぼ知らないまま卒業するぞ。卒アル、マスクだらけだぞ。子どもは風邪程度のリスク。
https://twitter.com/YUSAK_T/status/1616718001725902848?s=20&t=zUhYrEPHHBWCVMp3CRa1DA
<参考資料>
【LIVE】「風邪と同じは“暴論”」子どもにもコロナ後遺症「ぼく、どうなっちゃったの?」【久保田智子編集長のSHARE #9】| TBS NEW... https://www.youtube.com/live/JczFVbCGiaI?feature=share
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) なんで目の前で子どもが棚に乗ったり走るの止めもしようとしないの?
毎回指示しなきゃ解らない?リーダー以外は止める必要ないと思ってる? 男の先生と女の先生がデキてる疑惑あるけど、別にどうでもいい
仕事ちゃんとしてさえくれれば >>505
本当に気づいてないか、何かあってもリーダーの責任だからシラネって思ってそう
偏差値の残念な人たちの行動パターンなんてそんな感じ
自分で考えないし、率先して行動するなんてしない >>506
むしろ歓迎だよ、どんどんくっついて子供を増やしてほしい 毎回「○○さんここお願いします」って名指しで指示だししないと動けないどこにつくべきか解らない人はいる
有資格者で経験あるオバチャンやバアさんでも
新卒や新卒2年目、学生バイトならともかくなぁ・・・
そういうのって素質なのか性格なのか 凄い経験あるんだから言わなくても解るでしょ解ってるだろうはこの世界危険だよね >>510
「私経験あるんでそんなこと言われなくてもわかります」も危険
私、今年一年最低評価ついてました
理由は保育士の先輩に手を上げたこと
先輩が障害児の親にクレーム入れられて「何よ!障害児しか産めないくせに!」と親に言い放った所をみてカッとなり、先輩を首根っこ押さえて引きずって園長室に放り込んだ
短気は損気だね >>511
気持ちは解るが、普通に暴行罪
なんとか堪えて口でキレて園長と主任にもしっかり話して、園長や主任や会社が問題にしない内部告発すべき
そんな奴もそんな奴を容認する周りもこの世界に置いておいてはいけない >>509
勝手に判断して動かないようにしてるんでしょ。 >>512
軽微なら不起訴だな
逆に出るとこ出て裁判にでもなればその先輩保育士と園がヤバい事になる
>>511は頑張った >>514
それだね
言われてないのに何で場所を動くんだとか言う人いるからな
「先生まだ何も言ってないでしょ!勝手にお片付けしないで!」って訳の分からん
指導が通用する変な世界 要は空気を読めよ状況理解しろよって事かな
担任やリーダー側にも変なの多いけど
言いたい事を言うのがカッコイイか何かと勘違いしてる奴も多いテレビドラマかなんかの影響かな?
社会人だし、考えてから言葉にしようねって
言いたいから言うとか子供と変わらんで
間違ってても謝らんし 処遇改善臨時特例事業の国家公務員給与改定対応部分は、3月に返還というか公定価格から減額されるみたいだけど、すでに支給済だしどんな扱いになるんだろ?
あと、人勧影響分2.1%は給与の減額改定をしてない場合には1・2%だけ処遇改善に充てればいいんかな? 2024年3月までは無料でワクチン接種可 感染状況は第8波拡大前の水準以下に <新型コロナ>
https://www.tokyo-np.co.jp/article/233203
2023年2月25日 21時44分
コロナワクチン無料接種いつまで?来年3月まで継続へ 高齢者など年2回接種 (2023年2月24日)
https://www.nhk.or.jp/shutoken/newsup/20230224b.html
■4月以降のワクチン接種は?
■「特例臨時接種」を来年3月まで継続する方針が了承されました。
■高齢者など2回接種
■接種対象 5歳以上の方針 ワクチンパスなど活用 新年度の担任が発表されました
持ち上がりじゃなかったけど同じフロアだから毎日顔を合わせられるのは嬉しい 3年間見てきた子達が来年年長、持ち上がれなかったの本当に悔しい…なんでこういう、やる気を削ぐ配置にするんだろう?しかもわたしは1歳児、ギャップありすぎてもう辞めたい そんなに持ち上がれるんだ
うちの園は基本持ち上がりは1人1回だけだよ
同じ先生とばかり関わっていると良くも悪くもその先生から受ける影響が大きすぎるってことで
配慮の必要な子だったり加配だったりが多いと例外もあるけど >>522
いや、3年持ち上がってるならそろそろ誰かに代われよ
小学校までずっとついていく訳じゃないんだからさ
小学生になっていきなり赤ちゃんから見てた先生がいなくなる体験させるより色々な先生体験してた方がいいよ
自分の事より子供のこと考えようぜ 自分は一歳児の時に二歳児持ち上がりになりそうだった事あるけど
少し自分に依存気味な子も3人ぐらいいたから
違う自分とやり方違うもっと有能な先生推薦したよ
保育士なんか黒子みたいな存在になるのが一番いい 保育士は黒子という考えには賛成
安全基地としての役目をはたした後は子ども同士の関りが生まれるように見えない所で
子どもの成長に関われば良いのだな 小学校でどんな担任ともうまくやってほしいから俺はできるだけ持ち上がりたくない
色んな大人がいることを知ってほしい 持ち上がり自分もしたくないけどうちの園は引き継ぎがないのが不安すぎる
どういう子どもなのかわからないまま4月1日になった途端担任ですっておかしすぎるだろ 坪井ユウサク
@YUSAK_T
返信先: @nyankoro1017さん
うちの園は、子ども達はずっと素顔です。
もちろん卒園式も。
職員は、今年から素顔で出席します。
3/13以降は、ガイドラインに従って職員もマスク任意になりました。
3/13以降もマスク強制している園は、控え目に言ってもクソだと思っています。
そんな園では死んでも働きたくない。
午前0:22 · 2023年3月17日
https://twitter.com/YUSAK_T/status/1636387466553982984?s=20
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>524
なるほど…!
うちの園は、多くはないですけど3、4年持ち上がることもあるので、私も当然持ち上がるだろうと思っていたところでの人事がショックで、自分のことばっかりになってしまっていましたね、厳しいですが納得できる言葉です。気持ちが少し軽くなりました、ありがとうございます。
こんなことになるならいっそ、もっと早い時期に他のクラスの担任に移動したかったなあ… なんつうかさ、正面見ながら100度180度みたり後ろ気にしたりって
常に自動車運転してる時みたいな感覚で保育するのって経験がないとできない?
それとも質や意識の問題?運動神経みたいなもん?
学生や新卒ができないのは仕方ないとして5年6年やってるならできろよと思うぐらい正面の子に集中して隣の子とか泣いてたりしてても気づかないって事多すぎる人が多い園なんだけど、、で、怪我も多い
せめて自分がどこに座ったりしてればいいか考えれればいいのだけど、おしゃべりするとかじゃなくて
何故か大人二人三人かたまっちゃう
真四角の部屋があったとしてそれぞれ隅について死角がないようにとかじゃなくてアホみたいに三人で一つの角にかたまっちゃう
いやいや、今私がここにいるんだから
後から入ったあなたは対面の角に座るとかするでしょフツーって突っ込みたくなる
なんだろ、スポーツとかした事ないのか
そもそも子供がどうたらとか考えずにやってるのか >>532
「同じところに二人いても仕方ないでしょ!」では意味が伝わらないから
ゾーンディフェンスとオフザボールで例えてる
「空きスペースフォローして」で形から入ってもらう >>533
例え意味わからなすぎww
いつもの俺の人か? なんというか正面だけ意識いきすぎちゃって周り見えない人って運転免許ないのかな
あるけど運転する時そんな感覚ないのか
運転とは違うけどさ >>532
そういう技術の習得にはトレーニングが必要でしょうね
眼前の子どもに集中しすぎず、部屋全体の状況を把握するのは難しいよ
「波紋を感じる…!」オカルトな見守りしてる人が前に居たけどそれは特殊な例
部屋の隅に大人が固まるなら、散らばって見守りするようにそいつらに言うべき
「同じところに二人いても仕方ないでしょ」で良いと思う 新卒の自分からしたらコツを教えて欲しい
4月から二年目突入だけど前見ながら後ろ気にするの難しすぎて今後できる気がしない 部屋の設定でこの子達がどんな遊び方をするかを頭に入れておく
で、ここは安全地帯だなと思うところは時折背を向ける
あとは目で前を見ながら耳で後ろを聞いてたり、体は後ろの設定に近づけておいて前を見たりする感じかな
あと、一緒に組んでる先生の力量次第でアンテナの張り方は変えてる >>538
一人の子どもと直接関わる(会話する、折り紙を折る等)のか見守りに徹するのか
自分が今日はどっちなのか確認する(主担当が見守りのことが多いかな)
見守りするとなったら子どもとの触れ合いはあきらめて寄ってきても受け流す
トイレの対応や受け入れ・お迎え等は他の保育者に指示して対応してもらう
部屋全体を見渡せる壁際に位置し、死角があればそこに他の保育者を配置する
右→左、左→右、上→下、下→上と視線を動かして部屋全体を見る
噛みつき、おもちゃの取り合い、高所に上る、ハサミの使い方がおかしいなど
見ていて「怪しい!」と感じたら、そのそばにいる直接かかわる係の保育者に
「〇ちゃんを見てください」など声掛けする 自分が目の前の子供と関わりながら耳で後ろの音を聞いて見守りなんて無理
出来るって言ってる人は6割くらいしか出来てないのを出来てると勘違いしてるか、
見守りを事実上必要としない特殊な状況(おとなしい女児が友達とお絵描きしてる等)
を意図的に作り出して見守りを上手に「手抜き」してる
安全地帯を見極めるのと同義だから、これは>>539と同じかもしれない >>537
波紋は本人が気づいてないだけで経験値による視野の広さや勘があるんだと思う
それを一つの園全員に求めるのは酷だね
流石にベテラン風ふかせてる高齢の人とか謎に自分のやってる事は絶対正しいみたいな中堅はできて欲しいけど、できないなら仕方ないからできない自分を認めての動きをして欲しい >>538
できないうちは仕方ない
できるだけ壁を背にして視野を広げるべき どうでもいい世間話盛り上がって子供見てないクソみたいなのは別として
その日の予定とか急遽大事な話で先生同士で話してて子供見てないとか
耳は傾けてつつ子供の方を見てるとかして欲しい
せめてチラ見
別にこっちの顔みてないで子供の方見てても「聞いてんの!!?」とか思わないし
子供同士トラブルとかでちゃんと聞けてなかったら聞き直してくれてもいいし、こっちもちゃんと聞けてないかもしれないからどこかに書くなり後でちゃんと話すから
時々「聞いてんの!!?」っていう人もいるけどね
いやいや、今、子供同士トラブルがあるんだから子供が棚に登ったりしてるんだからそっちが優先でしょみたいな
聞いてる人にだけ子供見るの任せないでアンタも見なさいよみたいな >>541
耳を傾けてチラ見もするのと対面や自分と違う方にいる先生が自分の後ろ見えてるのか色々な事考えながらやるんだよ
100%なんて全方向見えないよ
たとえ目の前でも
でも、その耳傾けやチラ見や他の先生の目線考える力で大分変わるから >>541
すみません、書いてある事ほぼ同じでしたね
目の前の子触れ合い諦めるって言っても突き放す訳じゃなくて100%にならず60%70%ぐらいにしとく
この%の割合は人によると思うけど
残りの30%ぐらいでもある程度周りも見えてるか見えてないか
それは一緒に入ってる先生の力量もあるし、経験値による力だと思うから新卒なら経験値増やしていくしかないと思う
ただ、何も考えないでやってるとビックマウス高齢保育士みたいになるからね 未満児だと、噛むとか玩具取っちゃうとかは特定の子どもが引き起こすことが多い
事故防止のために、その子に80%、他の子に20%の注意を向けるくらいが良い
言って聞かせてすぐに行動が変わるわけじゃないけど半年〜1年言い続けると変わる
何も言わなくても時期が来たら変わるのかもしれないけど、被害児や他の子に対して
そういうことしたら叱られるし、先生に事情を訴えたら叱ってくれるっていう事を
アピールするために言って聞かせるパフォーマンスは必要 春からの新人が研修に来てるんだけど無給っぽい
OJTとは名ばかりの無茶振りをされて困っている姿も見る
逆に無茶振りを何とかこなしちゃう新人もいるんだけど結局自己流で中途半端 (切れてた)
バイト料払ってしっかりと指導したほうが良いと思うんだ 今時、無給が通用すると思ってる様な会社だと、新人が非常識ではなくて会社が非常識だと思うよね もう来年度の担当クラス発表された?
自分のところはまだ
遅すぎ 提出書類とかずさんすぎる先生がいるんだけど
子供の掌握術には長けてるというか心を読むのが上手いというか
全然喋らない子もその人なら親みたいにベラベラ喋るし問題児もグレー児も大人しくなるだから保護者の信頼もあるんだけどどうしたもんかね 保育さえ上手なら他の所はどうでも良いと思ってる
うちにも面倒なお局いるけど、保育も保護者相談でも結果出す
逆に誠実で良い人だけど保育できませんって人は嫌い
この世界子ども見れてナンボでしょ 子供睨みつけて怒鳴り散らして言う事聞かせて見れてると思ってる奴は勘弁 去年はラスト1週間前になって急に2歳児から1歳児になった
数年以上前だけどその時も同じ事おきた それはまれによくある
うちは年度末にヒヤリングがあるのだが、毎年「どのクラスでも良いです(担任クビにしないで…)。誰とでも組みます(誰か組んでくれ…)。」と伝えてる
なのに、何故か持ち上がることが多い
今年3→4→5歳とまさか3連続とは思わなかった
外すつもりで投げたら当たってしまった感じはする 1歳児を1年目の正職とパート私含む3人の計4人で組んだんだけど、1年目の先生の頑張りを間近で見てきたからあと1週間で終わるのがすごい悲しい
今年すごい頑張って成長したと思うから、来年は年長とか持ってさらに成長してもらいたい ヤバい、クラスの自分の物入れからなんだこのファイル?って思ったら色々な未提出書類がズラーー
後々になる前に出した方がいい?
出さなくても何も言われなかったんだから出さなくてもいい? >>559
すぐ全部出すのが正解
この先ずっと大丈夫かな…とドキドキしながら生活することになるぞ
俺なら、他に出し忘れた書類とかもその中に一緒に入れてしまい、一回のごめんなさいですませる! >>561
徹夜で対応できるならその方が良いね
いつまでも引きずらずに済む 仕事帰りにファミレスに寄り、夜な夜な仕事して、そのまま徹夜して朝になり、そのまま出勤した事思い出した。もう今は出来ない。 >>553
書類作成までできるならその面倒なお局とやらは尊敬に値する腕の良い保育士だよ
この世界子ども見れるのは最低ラインで、それ以外のことも当然できなきゃダメ
保護者にヘラヘラして子どもと遊ぶだけはできますなんてのは下の下の保育士
でも、そんな程度で良いでしょって勘違いしてる学生は多いようで、新卒が現実を
見てGW明けくらいからバックレ始めるからとても迷惑 >>566
人権費に使う事を条件に支給するなり、
各自が在籍証明と資格証もって役所で手続きすればそこで受け取れるか振り込まれる様にすればいいのにな
なんで穴だらけシステムでやるんだよ
やっぱり利権なんかな >>567
申請主義だと平日に窓口に行かなくちゃいけなくて使いづらい
使用を保育士への人件費限定にしてほしいな
ま、平均してマイナス10万円の賃金のところに9千円程度もらっても
保育士の魅力アップにはつながらないよねー >>567
人件費に使えって国は通知出してる
それを法人なり会社なりが勝手に止めてる
責任は法人とかにあって、それを国のせいにするのはおかしい >>570
勝手に止められるようになってるのがおかしいんだわ
それを国も知ってて何も対策しないんじゃな >>571
実績報告書てのを自治体に提出するんだけど
きちんと給与台帳をチェックされるからウソは
つけない。
もらってないて言ってるひとは二重帳簿のブラック
こども園てこと。 定年超えても副園長で居座り続けて院政を敷く浅ましさよ 今日も新年度のクラス発表されなかったわ
新年度準備のしようもないんだが >>573
まさしくその通り。
なんで退職しないかなぁ。
すぐに後任に譲れば良いのに。
のんびり老後を過ごせよ。 >>575
後任が頼りないか居ないのでは?
あと、私立なら居続けても当たり前でしょ >>576
公立再雇用
ええ加減にせいと思ってしまう。
みんな内心そう思ってる。 うちも公立の園だが、優秀な再雇用者は引っ張りだこ
うちは優秀な先輩が残留してくれたが、他はちょっとしたギャンブル
年によってはババヌキのババ押し付け合い
今日クラス発表したが、発達障害児のいるクラスはどちらかの担任にもちあがって貰わざるをえない 残って欲しい人に限って退職していく。
残る人は曰く付きの人だけ。
その人がいる園に転勤になったら地獄。
どこもそんな感じなんだな。 >>580
新入社員が阿保すぎる…
ともあれ、新人の上司に当たる年齢の40代が一番そうなるのは当たり前で
何言ってんだってレベルのクソ記事だったよ 若手がお局から難癖つけられて病気退職し、若手の親が荷物を取りに来た
「こんなの産んだ親の責任はないのかな~」って悪態つくお局
周りの誰も気にしないフリをして、今日も普通に保育が回る そりゃウソだろ
またはホントにクソな新人だったんだろ
採用した方にも問題あるけどね 公立のパワハラ自慢してたお局、結局園長になれずに主任(と言う名のヒラ)で再雇用になっとる。今も年下園長に媚び売ってるんだろうな。で、陰で悪口言いまくってると。 2歳児になったけど、前の担任がめっちゃ子供に好かれる人で
その人を失った事による1ヶ月2ヶ月恐怖なんだけど そうそう
最初は泣かれることもあるけど、そのうちあなたの側から離れなくなるから大丈夫だよ 【文春】「キモい」「泥棒」と叱責…壱岐島で遺体発見「17歳高校生は里親から虐待されていた」同居していた離島留学生が告発 ★4 [Ailuropoda melanoleuca★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1680116601/ ババァ主任みたか!俺の連絡帳の書き方に何度もケチつけてきやがったけど
昨日クラスの保護者数人から「先生の連絡帳が一日の楽しみでした」みたいに言われたり、書かれたりして園長や調度来てた本部の偉い人からめっちゃ褒められたわ!
俺に言った事を園長にも本部と偉い人にも言えよ!ババァ主任!!てめぇは年度終わりなのに一人の保護者からも感謝コメントもらってなかったなぁ!ガハハハハw 俺は文章書くの苦手な意識あるから、>>590みたいな若手の文見て参考にさせてもらってる 自分の場合はもっと酷い。スマホで1回作ってから、それみて書くw 時間かかるけど、最初はその日その子の事をズラズラーでもいいと思う
親としてはズラズラーとでも熱弁具合伝わってくると「あぁ、この人はうちの子の事をちゃんと見てくれるし私ともちゃんと話そうとしてくれてるんだな」ってのは感じるだろうし
時間ない日もあるとはいえほぼ毎日なんかコピペの様な、他の家庭にも一語一句完全に同じ文章書いてるんじゃないの?って思われるやつ
結構バレてるし、親としては怒までしなくてもそりゃいい気はしない 連絡帳も書き方にスタイルがあるから議論の起こるところだね
保護者ウケ良くびっしり書いてる先生は休憩時間削ってて自らブラック化させてたり
午睡から起きた子供を放置したりしてるしで何やってんの?って思う お局は、連絡帳なんて適当でいいんだから!「今日も元気で遊んでました」でいいの!とか言ってる
まぁ個人的には「今日は型はめパズルに集中していて、出来たときに拍手をしたら嬉しそうな顔をしていましたよ」とか軽いエピソードは必要だなと思って書いている 昨日、過去に勤めていた職場のお局から詰められる夢で目が覚めたので、今夜眠りにつくのがなんか抵抗がある。 >>595
午睡見ながら書く事と、長文書いても午睡時間内に終わらせられないのかよ・・・ >>599
終わらなそうだよ
一人10分かけて書いたって子どもが12人なら2時間かかるじゃん
そのほかに保育記録や環境構成に加えてミーティングにも出なきゃならないはず
その人の読むと子どもたちの表情が生き生きと目に浮かんで確かに楽しいんだけど
起きた子が布団で漏らしちゃったのに気づかないとか本末転倒だよなぁって思う 恋愛弱者が結婚できなくなった「本当の理由」。男性の4人に1人、女性の6人に1人が生涯未婚 ★19 [首都圏の虎★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1680613974/ 午前中子ども見ながら一人ひとりの連絡帳に今日何を書くか意識してる
aちゃん「集団遊びで初めてリーダーやった」
bくん「行動がワンテンポ遅れがちだったが、友達のやってることを見ながら真似して付いていくようになった」
みたいな さぁ!一日で辞める新入社員やパート、一週間で辞める新入社員やパート、一カ月で辞める新入社員やパート、
様々ですが今年はどれくらいもつかな?
うちは早くも謎の人がでてきました正直、辞めて欲しいです! 俺が謎の人なので他人を批判するなんてとんでもない
周りに助けられて何とか生きてる感謝感謝 今1歳児クラス担任してるんだけど、その子達が0歳児クラスのときの担任がまぁでしゃばりすぎてきつい
その先生が今年も0歳児クラス継続で、今慣らしで全員が給食前に帰るから補助に入ります!って言って率先してやってくる
そうすると現1歳児担任より慣れたその先生がよくてみんな泣く→あらあらどうしたのおいで〜?とやるので全然私達に慣れない
他の昨年度0歳児クラス担任は上手にもう関わらないようにしてくれてるのに、その先生がいるから負のループ 園長がどういう判断でその配置にしたかは知らないけど、もうしばらく続くようなら相談だなと思う
受け持ちの子を抱っこしながらずっとこっちを見てる視線がすごい
4歳児に行った元0歳児担任は子どもが近くに寄ってきても、自分の受け持ちの子を介して会話して、子ども同士の関わりになってきたらすーっと離れていって、距離の置き方が自然で勉強になった 西村経産相も脅迫か 長野の町職員を逮捕―兵庫県警 コロナワクチン政策を批判する内容の文書同封 [powder snow★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1680696425/ >>606
みんな泣くってのは流石におかしいと思う
自分じゃ気づかずに子供に緊張を強いるような保育をしてませんか?
次何して、その次何して、ほらみんなで遊ぶよ…って余裕なく追い込んでるとか
園長もその有様を見て旧担任をわざわざヘルプによこしてるのかもしれない >>612
ごめん、みんなっていうのは流石に語弊がありました
進級児の3〜4割くらいかな、泣いてるの
慣らしの子も9割泣いてるからみんなって書いてしまった
今は進級して3日だからとりあえず新しい先生や環境に慣れる意味で、戸外室内どちらでも自由遊びで好きな遊びを満喫するようにしているので追い込みはしていません
私は去年未満児フリーだったで、なんとなく顔を 途中でした
私は去年未満児フリーでちょこちょこ顔を出していたのでなんとなく顔を覚えられてるけど、昨年度以上児クラスの先生とかはやはり顔もあまり見ないから人見知りで泣く→昨年度担任があらあらどうしたの〜というパターンが多いかなと
慣らしの子につられて泣いてしまう→抱っこや声掛け、遊びに誘って気を逸らすなどこちらも信頼関係を築けるようしているタイミングで、この子はこうだから…こうしてください!と指示を入れに来る→すると子どもも元担任の近くに寄ってきて…という感じも ちなみに3〜4割の泣いてる進級児もずっと泣いてるわけじゃなく、というより元担任が見えなければ泣いてないというのが正しいかも
やはり人見知りや前のお部屋が見えてしまったりすると泣いてしまうことがあって、その度にこちらも声掛け等しているのですが、どうもそのタイミングであらあらどうしたの〜と来てしまうといった感じです
やはり1歳児クラスなので、愛着のある元担任に何かしてもらいたいという気持ちがあるのは当たり前なのですが、このようにずっと来られるとなかなかこちらも信頼関係を築けないです
まぁ明日から給食も始まるので、また様子が違うのかなと思いますが… 0歳児から1歳児は基本、持ち上がりにした方がいいと思う。
保育士に愛着してるから。 俺は一度も0歳児クラスをもたせてもらえないまま去年現場を卒業した >>616
基本複数担任だから全員じゃなく1人か2人持ち上がりだろ >>618
そうだけど、基本全員持ち上がりがいいと思う。 >>620
全員はアホでしょ
保育士の経験値にもならんし >>621
なんでそんなに文句ばっかりなの?
ディスらないと死ぬ病気なの?
保育士の経験値がって言ってるけど、問題になるほどの事か?
子どもの事考えたら、全員持ち上がり(不適な保育士は外すとして)でもいいでしょ >>615
特定の先生が大好きでその先生の顔を見ると抱っこされたがって泣く0歳児は
経験してるから、どんな状態かはわかります
でも、進級児が10人いたとして旧担任を見て泣くのは3人か4人ってことでしょ
ウチの定員と同じ0歳児6人なら泣く子は1人か2人だけ
慣らし中の号泣はデフォだけど慣らしの子は4月中で落ち着くと思うから
それ以降はつられることもなくなって落ち着くと思います
子どもの性格とか対応のしかたとかは文書にまとめて引継ぎするのが常識と思ってた
ので、年度が替わってからどうのこうの言われるのは園のシステムがおかしいね
あらためて引継ぎのミーティングを設けてもらって、その中で子どもが旧担任の顔を
見ると思い出して泣くから考慮してほしいって伝えられると良いと思います >>623
主張がよくわからんのだが、あなたはつまりどういう事をしろと言ってるの? 特定の保育者と愛着を形成することは大切だと思うから、
0歳児から1歳児への持ち上がりが標準になるといいね。 >>625>>626
いや、だから0と1なら複数担任なんだから全員じゃなく1人か2人持ち上がりでいいでしょ
全員はねぇよ >>627
0、1歳でたかだか数人の違う大人に慣れさせることにどんなメリットが?
愛着形成を犠牲にしても他の人に慣れさせるべきという根拠をあなたは示していない
選択肢は広い方がいいのに、わざわざ全員持ち上がりを否定する理由がわからない
他の人に慣れさせるのが重要なら、むしろ担任は1年じゃなくて半年とか3ヵ月とかで
変えたほうが良いって事にもなるから、新しい保育につながるかもしれない
そこまで考えての発言ならあなたの考えを詳しく聞きたいな
ただ単に昔から全員持ち上がりはしてなかったからという老害発想だったのなら
これ以上のレスは不要です 実際のところ、全員持ち上がりにすると0歳児を担当する人材が居なくなるっていう
園側の事情があるんだよね
0歳児は〇年ぶりだから感覚が戻らないわーとかいう声はよく聞くし、自分もそう
連続で0歳児を担当する人がそのギャップをカバーするとか新人にノウハウを伝える
とかそういう役割を担ってる
でも、練度の高い保育士集団なら全員持ち上がりでも対応できると思うから、
全員持ち上がりをわざわざ否定する必要はないと思うんだよね >>628
保育士側の成長もないし
2歳3歳でいきなり違う先生で慣れろっての?
小学校行けば全く知らない人が担任になるのに?
実際2歳3歳で0や1の時の担任全然いなくても半年もすれば全員慣れてるのに?
安心したり落つける場所になるのはいいけど、依存させちゃダメだよ >>628
新しい保育にって
私の考えた最適保育が語りたいだけだろ >>630
おはよう
>2歳3歳でいきなり違う先生で慣れろっての?
1歳でいきなり違う先生で慣れろっての?
>半年もすれば全員慣れてる
なら、2歳で慣れればいいじゃん
>安心したり落つける場所になるのはいい
それが全員持ちあがりのメリットだから良いよねって話よ、分かってるじゃん
>依存させちゃダメ
デメリットになるほどの依存かってことについてあなたは全く論証してない
>私の考えた最適保育
あなたの考えた最適保育とやらは0歳担任全員持ち上がり否定なのはわかった
ホント何の内容もない論破するまでもない下らないレスを堂々とよく返してくるね
あなたが私には理解できないレベルでアタマイイ人か老害かだってことはわかった
全員持ちあがりによる依存の問題点を挙げられるなら挙げてもらってもいいけど、
自身の考えも経験もデータも無く人の意見への批判しか出来なさそうだから無理かな
がっかりですよ、お疲れ様でした お前、どうせ長くて2年3年で辞めるだろそんなんじゃ
やりてぇならてめぇで園長やったり園立てろよ >>633
まあ、そこまで攻めることないよ
話からすると>>630のところは数年で保育士が辞めちゃうような環境らしい
だから早くいろんな子どもに接して保育の面白さを知ってもらって長く勤めて欲しい
という気持ちなのかもしれない
うちはグループ内移動も含めて10年以上の人が何人もいるから0、1持ち上がりの
デメリットは正直ないんだよね、だからそれもありって思える環境なんだ
>>630も自分の勤める園で頑張ってるんだろうけど、狭い考えに固執してるのが
とても惜しい
もっと大きな視点から保育できると本当に子どものためになると思うんだけどね 変異株ワクチン、初回接種から対象に ファイザーが申請 [Gecko★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1681229229/
米ファイザーの日本法人は11日、独ビオンテックと開発した、
従来株とオミクロン型派生型の「BA.4」と「BA.5」の両方に対応する成分を混ぜた2価ワクチンについて、
生後6カ月以上の全年齢で初回接種から打てるよう承認事項の一部変更を厚生労働省に申請したと発表した。
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC114WH0R10C23A4000000/ 前の園のやり方と違うって混乱してた新人
まだ棒立ち状態で指示がないと動けない
ASD入ってんのかな
子どもならいろいろ対策を考えるし、社会もそうあってほしいと思うけど
大人のASDが自分の職場にいると本当にめんどくさいと思っちゃう >>638
俺その状態で一度担任外されてフリーになって雑務こなしてたら事務員みたいな扱いになって気づいたら園長やらされててあれれ?だった
クラスを離れて保育を客観的に見られるようになって視野と自主性が伸びたと思う
ずっと担任やってたら気づけなかった自信はある >>638
実務より管理に向いてる性格ってのがあるそうですね
ウチの棒立ち君も管理職向きなんだろうか?
将来園長になるとしても今は子ども達のために役立ってほしいんだけどな
困っちゃうけど、そんなタイプの子供たちを祈りながら送り出してきた立場から
すると、ここで愚痴るだけで責めることもできない…やっぱり、対ASDのノウハウを
使って鍛え直さないと駄目な気がしてきた…でもそれ、俺がやるの?そうだよなぁ >>640
なんかクソリプが多くない?
この前コテンパンにされてたクソリプ野郎がいたけど二の舞にならないようにね 姉妹園の園長ヤバイ人。
きっと本人は気づかれてないと思ってただろうけど。ヤバイことしてたなぁ〜。もともとパートで自分と同じ園に来てたけど、園のゴミ漁るなんて奇行いつもだったし、飾りつけで使ってたスズランテープは持ち帰ってたし、砂場の砂を勝手にペットボトルにいれて「ダンベル」作って持ち帰ろうとしてたし←上の先生に言って、食い止めました。
たぶん、ゴミで出てたガムテープの芯、セロテープの芯、メルカリで売ってたと思う。それと一人暮らしで、水道代の節約したいからと、2Lのペットボトル2本くらいに水入れて持ち帰ってたのも知ってる。本人やってないって言ってたけど、別の先生には持って帰ったって白状したらしい。(最初からやりましたって認めれば良いのにウソつかれたのマジムカつく。)
お前の家じゃないっつーの。
かざってある給食のサンプルとか、子供の午前おやつの残りのバナナとかつまみ食いしてたし、給食の残りの食パンとか持ち帰ろうとして注意もされてたね。
平気でウソつくし(教えたことも知らない聞いてないは当たり前。メモもとらない。)気持ち悪かった。そんなのが園長になってしまって姉妹園かわいそう。前年度10人越えの退職者だし。新しい人来て以前の悪行知られてないからラッキーとか思ってるんだろうけど、わかる人にはわかるからね。 保育士って優しくて穏やかで人格者みたいな人が多いのかと思ったら、蓋開けたら変なプライド持ってる勘違い女多いのな
自分が未熟だから新人の教育もろくにできず、5ちゃんで自分の未熟さを他人のせいにして鬱憤ばらしとか
子供の手本になるような仕事に就いてる人間とは思えねーわ
文句ばかり言ってないで成長しろ低脳女 >>642
リプってなんだよTwitterにでも帰れよカス >>643
なげぇよ3行にまとめろ
>>644
お前5ちゃんで何言ってんだ?聖人でも相手にしてるつもりか?お前の目の前にいるのは5ちゃんねらだぞ >>639
妄想自分語り、要らない
あなたの書き込みは全部嘘だってもうバレてるし、みんな興味ない 近所に保育園あるから保育士の生態観察してるけどマジで知能が小学生レベルで止まってるんじゃねえのって思う。低収入低学歴だし
このレス見てるお前、看護師目指せよ 昨年度の子がちらっと覗きに来て、手振ってくれるのかわいい
すごい大変なクラスだったけど、担任外れると可愛くて仕方ない
適度な距離あると良いね、自分の子もそうだけど 一部の保護者は先回りをして子供の前にある障害物を全て取り除いてあげることが愛情と思い込んでいる
だからクラス替え一つとっても、○さんと同じクラスにしてくれ、□さんとはクラスを離してほしい、△先生を担任にしてくださいと要求してくる
本来、自分と波長が合う人もいれば合わない人もいて、そんな中で時には嫌な思いもしながら人間関係を築く力を身につけていくのに、上記のような親の子供は力がつかずにどんどん弱くなっていく >>649
かわいいよね
今の担任の保育を邪魔しちゃいけないと思って一歩引いて見てる
そしたら「あー、その子はそういう対応するとダメなんだよなぁ」と思ったのに
それが上手くいったりしてる
子供が成長したのか今の担任が上手いのか
自分が下手だった可能性もあって恥ずかしいけど何にせよ適度な距離で観察してると
新しい発見があって楽しい 詭弁だな
ストレスMAXで毎日過ごしてるくせに
子供ももう動物にしか見えなくなってるはず 今年はキャリアアップなに受けれるかな
幼児保育受けたいんだよね
2回目になるけど >>653
動物の子どもは総じて可愛いと感じるけどなぁ
そもそも子どもを可愛いと感じない人はこの業界に来ちゃだめよ
子どもが可愛いと感じられないくらいにストレスフルな毎日なら何かおかしいよ
完璧な保育をしようと頑張りすぎなんじゃないかな?
悩みを書いてくれればレスするよ(ただし自分は叱咤激励系なのでそのへん注意) >>655
講習あるけど現場で使えるって気がいまいちしなくて時間の無駄まである
もっと実践的な保育テクニックとか、ケーススタディをやってほしいと思うんだけど
優秀な講師はなかなかいないのかなと思ってしまう >>651
自立を妨げる接し方はよくないよね
保育士でもそういう人いるから困ってる
ただ、見たところ仲よく遊んでるけど、本音では一方が嫌がってることもある
家庭ではそのこと話すけど、保育園では黙ってるとか
家庭から何か要望が来た時にはまず話を聞いて問題の把握に努めるのが良いと思う
その上で応えられない要望についてはきちんと説明することが大切だと思うよ 30代後半から40代の父母が増えた気がする
うちだけかな?
うちの2歳児クラスの父母の平均年齢35越えてる >>660
そんなの今更じゃない?
両親高齢だからこそグレーの子ども増えてる印象 >>661
今更だったか
今年珍しくクラスに一人も発達心配な子がいなさそう
そうなると近々他の大変なクラスに大人一人取られるんだよね >>656
なんでキャリアアップ受けるかどうかが妄想になるんだろ
この人こそ保育士でもなんでもないのじゃなかろうか・・・ >>658
なんか個人で勝手に開いてる講習会みたいのは使えないけど、各自治体がお願いして開いてもらってる大きなとこ使ってやってるのは結構タメになるよ
やっぱそういうのに依頼されるだけ実績ある人がやってるからね まぁ、研修に行く人の為に人手不足厳しくなるのは本末転倒だけど
会社で金出してくれて受けれるなら当たり外れはあっても受けた方が自分にも園の為にもなるよ
特に閉鎖的な園は古い体質のままになりがちだからね
急な体調不良で急に1人抜けるとかならともかく、前々から解っててその日1人いないが対応できない様な園ならそれはそれでヤバいし
急にその人が入院とか事故にあったらどうすんのってね >>660
まだまだ若い方。自分放デイも行ってるけど、パパが50代の人がめちゃくちゃ多い
言うて両親若くても手帳持ちの子多いし、言うほど変わらない ■女性が結婚したくない男性の職業ランキングTOP10
1位:忙しいのに給与が安い「介護士」
2位:夜が遅く、収入も低めの「飲食業」
3位:本当はイメージよりも稼いでる?「自営業」
4位:そもそも定職に就いていない「フリーター」
5位:激務で派手なイメージのある「広告代理店勤務」
6位:高収入を得られにくい「美容師(理容師)」
7位:まだまだ3Kのイメージが強い「工場勤務」
8位:収入に不安を感じる「保育士」
9位:安定はしているけれど窮屈そうな「警察官」
10位:モテそうだから心配?「スポーツインストラクター」
https://owned-match.co.jp/hanamari/hesitate_job/#syoku-best-1 >>664
確かに内容は良かったんだけど、本を読めば書いてあることばかりだったんだよね
まぁ、本を読まない人には良かったかもしれないし、自分にも良い復習になったかも
だがしかし、園で抱えている個別の問題について意見を出し合うようなものの方が
良いなぁ…発達障害児対応とか保護者対応とか感染症予防とか環境整備とか含めて >>669
持ち帰り仕事多数、ピアノ練習だのなんだのやらなきゃいけない事多数、出勤は出勤時間の最低30分前に出勤して前サビ残、早番でも遅番が鍵閉める園が開いてるまで残る事なんてザラ
こんな感じだぞ
打刻だけさせてサビ残させる所がほとんどだろうな
強要させてるのではなくあくまで自主的に早出勤、サビ残してる感じにさせてるのが闇
早出サビ残しなくてもいいが書類だのなんだの終わってないは許されないからね >>669
それはあるね。
その分、給料は安いけどね。 >>671
ウチの園はそんなことないよ
定時に入って定時で帰ってる
あと、ピアノ練習は体力着けるためにジム行ってますと同じレベルで自己研鑽でしょ
そもそも、そんなにサビ残が多い園なら早く辞めたらいいのにどうして辞めないの?
というか、話が大げさでなんかウソっぽいんだよね
大げさなこと言って頑張ってるワタシエライって思いたいだけなんじゃないの ピアノの練習って人によっては普通に労働だろ
そこを無給にする時点でブラックだと思うけど 書類が出来上がってないのを時間内に仕上げろというなら、それに見合った体制作りをしているのかどうかだよね。
全くする時間がないのに時間外付かないんじゃ超絶ブラックだな。
結構こんな園は多い。
ひどいのになると13時間拘束朝2時間夕方2時間サービス残業確定の職場とか。 >>674
>人によっては
そんな人は保育士にならなければいいのに
楽譜が読めませんとか左手の動きがおぼつきませんとかそんな低レベルの人が賃金
もらって練習できるなんて、学生のころから練習してきた努力が無駄になるじゃん
無能が得するっておかしいでしょ 確かにピアノが苦手な人はいるし、保育士試験で必須ではないらしいから弾けなくても
保育士にはなれると思うけど、活動に必要なら体力や歌を歌ったり絵を描いたり文章を
書いたりするのと同じように保育士はピアノの演奏技術も身につけてなきゃだめじゃん
それを全部園の金で習おうなんて都合がよすぎるよ 書類とかの事務時間決まってたらいいんだけどな
うちはとくに決まってないけど事務時間としてまとまってとれる園もあるんだろうな ピアノができるできないの話なんぞ誰もしてないよ
業務に必要な事を給料の発生しない時間にやらせる事が当然と思ってるようならブラックでしょ 子供見てる時間しか給与発生しないなんてとこザラだかな
流石に一昔前よりは減ったが
本来は落ち着いてる時間抜けれたらって事だが人いなすぎて無理
特にこの4月5月は厳しい
夏ぐらいになってようやく2歳とかがってぐらいの所が多いんじゃないかな
01は人手不足だときついし
345は一人担任で場合によってはサブの先生資格なしとかで一人で見させられないとかある >>679
あなたがピアノの練習に残業代を出せっていう趣旨の発言したでしょ
だから、業務に必要な習得してて当然のスキルも持ってないやつがその練習のために
残業するから金よこせはないって話をしたんだよ
自分で話題振っておいてなにそれ
学生時代に練習してスキルを身に着けた人がお金貰えずに、サボってた無能が
のうのうとお金貰って練習するのはおかしいでしょ >>681
あなた自分がピアノができるからそう言ってるだけでしょ
実際に1曲引くのに1時間も2時間もかかっちゃう人がいたとして、どうしてもその人しかやり手がいなかったら無給という訳にはいかないのでは
ボランティアじゃないんだからさ 掲示物を作るのが下手なので残業します、ワードが使いこなせないので残業します
発達障害の勉強するので残業します、計画がうまく書けないので残業しますとか
保育士のくせにできないの?できて当たり前のことでしょ
代わりにできる人に来てもらうから、できない保育士は辞めてほしいわ
とはいえ、>>675や>>680の言うように常識的に必要でしょっていう書類書きや
残業にならない程度のピアノの練習(さすがに初見で完璧に弾けとは言わない)時間
も取れないのは大問題
>>679がそんな環境にいるのなら主張したくなる気持ちもわかるけど、そんなに
ブラックが酷いなら違うとこに勤めればいいじゃんってことなんだけどね
ウチみたいな園もあるんだし >>682
行き違いになったかな
いま、あなたの境遇について考えを巡らせて同情してたところ
まったく新しい曲を弾けるようになるまでは、それこそ1か月以上かかるよ
でも残業してまでやることかってところよ
業務中に練習する時間が取れないならそれは大問題と先のレスで書いた通り
練習の時間さえ取れないブラックな環境なら勤め先を変えるべきだと思うけどね
あと、ピアノの腕を落とさないようにという事で自習もやっぱり大切なんよ ピアノを弾けないなら歌か右手だけでいいと思わない?
自分が園長だったら、それでOK出しそう。 お歌の伴奏とか、最悪スピーカーから流しちゃえばいいのでは ピアノの練習は家でやるのが当たり前だと思っていたけど
確かに業務で必要なスキルを磨くのは社内研修だよなぁ
大企業なら会社側が時間や資金を提供するわ 家でもピアノの練習してるけど、園のピアノ(キーボード)でもやらないと
大抵初見で弾けるレベルの人はともかく、練習しなきゃ弾けないレベルの人はピアノ変わるとミスりやすい あんまり家でやるのが当たり前だと思わない方がいい
むしろ給料出るのが当たり前という感覚が正しい
もっと若い人がやりたがるような職にしていくべきだよ つくづくこの職業は時間外が取りづらいな。
子どものためならサービス残業も善とする風土が
いまだに蔓延してる。 >>692
これ(サービス残業はしてはならない)は令和の就活じゃ当たり前の価値観なのに
保育園に入ってみたらありえない甘ちゃん扱いされた
サービス残業するから自分たちの価値が下がって低賃金のままなのに… >>694
「ウチは正職は早番も遅番も朝7時から夜20時まで仕事。労働基準法がどうのこうの言う奴はいらない」
これが罷り通るのがこの業界。 絵本とかおもちゃを自分で購入して持ち込んでいる人が結構いる。 職場に自前のおもちゃを提供したいって人がいたね
寄贈するつもりで持ち込んでるんなら良いと思うよ
保育の狙いから外れるとか一部の子供をひいきしての行動ならだめだけど >>696
自分保育士なりたてで絵本持ってなかった(園にも置いてなかった)から一年間でかなり買ったわ
絵本だけじゃなく活動に使う分も買ったりしてうん十万分は費やした
安月給なのになにやってんだろう
おもちゃもしょぼいものしかないから買いたいくらいだけど、子どもたちは好きだが園は好きじゃないし今年度で辞めるつもりだから寄付したくない >>694
一般リーマンとかもお店以外はどこもそんな感じだと思う
結局は大手しか見てないのよ
いうて、大手も気楽なのはアルバイトだけで
社員は普通にどう考えても時間内に終わらない仕事量押し付けられて、それでも残業もサビ残も持ち帰りも許さない
じゃあどうせいちゅうねんらしいけどね
結局、無理なんだよ無理
人増やすかちゃんと残業代出させるかそれぞれの企業がちゃんとするか、国も取り締まるなら取り締まるでちゃんとしなきゃな 2号、3号認定が圧倒的に多いこども園に1号認定で入園する人をどう思いますか? 子どもに変わりがあるでなし
べつに何とも思わないけど? 1号の年少なんだけど2号さんがお昼寝のときにお迎えに行くんだけど、いつも担任の先生がワンツーマンで子供の相手をしてくれてて申し訳無いなと思って。
その時間に何か他の仕事を進めたりとかありますよね
ありがとうございます 【新型コロナ】「“第9波”が起きる可能性は非常に高い」コロナ感染者は増加傾向 厚労省専門家会合★3 [シャチ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1682003189/ >>706
ウチも昨日はお休みの先生が多くてきつかったな
もともとお休みの先生が多かったところに体調不良で休む人もいて基準ギリギリ
おもちゃの取り合いが起きてたけど、ケガはなかったから良かった と言ってた自分が体調不良になった・・・
人がかつかつじゃん?残った先生が無理して仕事するじゃん?
今度は残ってた先生が体調不良になるじゃん?
この繰り返しですよ >>708
人がかつかつじゃんってどういう意味なんだろ?
人がかつかつって人がいないって方言なのかな
なんとなくニュアンス 新年度辛い
複数担任だけどチームワークもバラバラだし去年のクラスが良すぎた
やめたい 隣の組は二人担任だけどどっちも主体性が無いタイプだからクラス運営を譲り合って
いまだに生活リズムができていない
子ども達は自由というか無法地帯でヘルプで入って驚いた
3年目であんなに使えないならもう辞めてほしいわ 異常にプライド高くてリーダーでもないのに全部私が決めるのよババァがいても辛いし
丁度良いって難しいよね 仕事というか人生において人間関係は1番ストレスかかるものなのに保育業界では必ず良くも悪くも年1でリセットされるってすごいよね…
子どもまでリセットだし大変な職業だよ 自分で考えることのできない低偏差値の保育士は
全部私が決めるのよババァの言うとおりに動いてりゃいいのに
そうすりゃ少なくとも保育現場は回るんだからちょうど良い組み合わせよ >>712
こういう人どこの園にも存在するんだ
浮いている学級委員長みたいなおばさま
もう指図しないでくれー >>714
そのババァが本当に絶対正しい事しか言わないならな
そんでリーダーとか主任とか園長とか決める立場にいる人ならな >>716
は?絶対に正しい?子ども相手にそんなこと不可能だって知ってるでしょ
使えない低偏差値が9割がた間違ったことしかしてないなら
安定して9割正解の全部私が決めるのよババァのほうが断然いいでしょ >>715
こっちから言わせると指図させんなってことよ
もう何年もやってんのに未だに指図されるような仕事レベルならもう辞めてくれ
マシかもしれない新人に期待したいから席を空けてほしいよ 全部私が決めるのよババァVS低学歴新人が言い争ってて草 そして普通にババァのが低学歴というさもしさ
昨今の新人ちゃんは大学出てるのが当たり前で
幼児教育系だけでなく外学科高学歴も少なくないし
昭和の価値観はどの業界でも忌み嫌われる >>720
>ババァのが低学歴
低学歴でも保育ができれば何でもいいんだよ
>というさもしさ
は?さもしい?意味わからずに使ってるだろ
>昨今の新人ちゃんは大学出てる
ゴロゴロある偏差値50以下の大学でも卒業すれば大卒ですね
>幼児教育系だけでなく外学科高学歴も少なくないし
多いってはっきり言えない程度なんでしょ
つうかそういう人は10%以下だよ
>昭和の価値観はどの業界でも忌み嫌われる
人物を見ずに高学歴をもてはやすのは昭和の価値観ですよ >>720
プライドだけ高くてまともに保育もできない保育士をどうして擁護するの?
自分がそうだからなの?
あなたのレスには上滑りな教養モドキが浮いて見える
中身が一つもない空っぽで恥ずかしい人間だよあなたは
こんなとこに書き込んでないでピアノの一つでも練習すればいいのに 怒鳴り散らして威圧して怖いから子供がビクビクしながら従ってても大人しくいう事聞いてれば正解なんて奴もいるからな とりあえず子供が保育園生活を楽しく終えれればなんでもいいんだよ
その程度の給料しかもらってないんだからいちいち細けえことは気にするな >>725
自分もそれが1番だと思う
英語できますだの音楽できますだの体操できますだのオムツとれるの早いですだのはオマケのオマケ
毎日元気に笑って登園してるのが1番だよね
会社や保育士のアピールの為に子供がいるんじゃねぇんだ >>726
毎日元気に笑って登園した上で
英語できますだの音楽できますだの体操できますだのオムツとれるの早いですだのの
オマケのオマケがついてくるのが1番なのでは?
なんか、英語やら音楽やら体操やらオムツやらの指導は子どものためじゃないって
言ってるように見えるんだけど? >>724
怒鳴れば言うこと聞くからって一日中怒鳴り続けて「私、指導ウマイ!」とか保育を
勘違いした2〜3年目の人とかそんな感じ
さすがにそれはって園長の指導が入って矯正施設に送られたけど自分が怒鳴られて
耐えきれなくてやめちゃったみたい 子どもが早く成長するように上司や親からの圧迫があるのに
元々、子どもの成長が遅い子や手のかかる子が多いので、
すごいストレス。 逆に親にプレッシャーかける保育士もいる
1歳児で早生まれ1人以外全員4、5月生まれみたいなクラスを持った時にペアの先輩が親に離乳食の進みが遅いだの散歩に手がかかるだの小言してて居た堪れなかった 小学校上がったら誰でもできるようになる程度のことをわざわざ幼児に急いでやらせるこたーない
そういうの親が希望するなら高い保育料取らないとね 保育園で3+5が分かります!より、体を動かしていろんな遊びをしたほうが良い
でも、子供が勉強してる間は放置できるから楽したい親には人気なんだよね
無理に先取りして小学校の勉強がつまんなくて苦痛って問題もある
文字通り子どもに苦悶を強いるのはやめたほうが良い 華原朋美、「保育園のイジメ」主張し海外移住を検討「洋服や靴下盗まれたり」「息子が男の先生にゴミ箱に捨てられたり…」 [muffin★]
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1682496688/ これから保育士やろうっていう人間なんだがちょっと教えてほしい
やっぱり最優先事項は子供達との関係作りなのだろうか、それとも周囲の従業員達との関係作りなのだろうか
どこに重点置くのが1番いいのかがまだ分からない >>728
子供が幼児になって暴力的な子が数人いて
当たり前なんだよね
だって先生がずっと、相手に言う事聞かせたかったら威圧して大声だせばいい力ずくでやればいいって教えたじゃんね そんなガチガチでどうするよ?
子供保護者職員その他関係者普通に対応するだけでいいよ
もっと鈍感にやろうよ 俺も大卒でこの人たちアッホだなーと思いながら毎日業務連絡のための会話してるんだけど
男が少ないからってチヤホヤしてきて怠い
おばちゃんは怠い >>734
子どもとの関係づくりが最優先
だけど、じゃあってんで子どもとの関係づくりだけになるのはダメ
子ども、職員それぞれとの関係づくりをバランスよくするのが大切 若い人だらけの職場が人間関係に悩まなくて良いね
中高年女性はクソ指示厨アンド愚痴ばっか
頭凝り固まってるから昔ながらの保育観を押し付けてくんだよな 若い人の方が面倒くさい事もあるよ
高校時代から心が卒業できてないような精神年齢の女とかな
社会人になり切れてない人の相手するのは地味に面倒くさい >>740
いつもそんなこと書いてる人いるけど噓でしょ
そんな古い保育士なんていないよ
大げさなんだよ
居るってなら、クソ指示厨アンド愚痴ばっかの例をいくつか挙げてみそ
挙げられないならそれでいいけど、もう黙っててね 若い低偏差値の人は実はけっこう良い人で一生懸命で頑張ってるのは分かるんだけど
「わかりません」「言われてません」「気付きませんでした」のコンボで使えない
ああしろこうしろっていうのは簡単だけど否定ばかりされる意地悪されるって感じてた
みたいで8か月で辞めてった人いた
難しいこと言ってるわけじゃないのになぁ >>742
若い奴群がるといいのはいいんだけど
仲良しごっこになってお互いの不適切なとこ言い出せなくなる
特に仲良しグループから外れてる人は正しい事しようとクソ扱い
酷いのになると皆で同じ日に有給とって皆で旅行行こうとする
二人ぐらいならまだしも6人でとかあった
>>743
クソババァはクソババァはその解りませんとかすら出ずに自分の考えが絶対に正しいと思ってリーダーや主任園長でもないのに決定権あるかの様に押し付けてくるからな
注意されると逆ギレ >>744
ババァがやってるクソ指示厨アンド愚痴の例は?
あと若い奴のほうが良いって書いていたのに急にディスるのは何で?
>クソババァはその解りませんとかすら出ずに
その解りませんは若い人が言ってるって書いてあるのになんでわざと誤読してんの?
つうか、本気でレスしてくれたんならあなたが病院に行くべきレベル
統合失調症だと思うけど治る病気だから安心して
良いQOLがあなたに訪れますように >>745
お婆ちゃん、BBA非難に対して必死でレスしまくってるみたいだけど、書けば書くほどダサくなるよ。自己擁護は5ちゃんねるでは御法度よ。 例の虐待保育士3人のうち2人が不起訴になったけど、乳児だしカメラない園なら証拠不十分ってだけでやってるんだろうな
1人が即不起訴にならないならもうね
我々園で働いてる人間なら解るけど、本当に何もやってないならあそこまで問題になる事はないからね >>745
そりゃ、若い方にも年寄りの方も一長一短だろ
ババァ、気持ち悪いレスしてないでもう少し考えろよ >>745
下の4行でも腐ってるのが解る
子供にも職場の人間にもこういう態度で、それが見透かされてるんだろうな
されてないと思ってるのは自分だけというオチ >>750
ID:/x55qEeVは精神病に偏見持ってるみたいだね
語るに落ちるとはこのことで、あンた背中が煤けてるよ
あと、4行って何?
そういう注意不足のところが人に軽んじられる原因なんだよ
>>749
その年寄りの一短の実例を示してほしいって書いたのに>>744は書かないんだ
たぶん、落ち着いて考えたら全部744自身が悪かったことに気づいたんだと思う
まぁ、ババァに良いところもあるっていう/x55qEeVの主張には賛同する
仲良くやろう >>746
思い込みによるBBA批判があるみたいだから
ここ読んでる若い人が委縮しないように正しておきたいんだ
>>746はBBAに注意されて逆恨みしてるのかもね
今時ダサくなるとか使ってるところ見ると中堅どころだな
上からは注意されるわそんな姿を見られて下からは馬鹿にされるわで大変なのかな >>748
あれ、そうだっけ?と思ってニュースを見直したけど3人とも一度不起訴になった
上で一人が改めて起訴されてる
ということは、よくよく証言や証拠を集めたら今回起訴された一人が起訴相当の
悪質だと分かったって流れだから、むしろ証拠は十分にそろっていた可能性が高い
/x55qEeVはそこまで考えてんのかな何か読解力不足というか注意不足なんだよね
中途半端にIQの高い低偏差値にみられるキャラクターだな
まあ、自分が見落としてる情報があるなら教えてほしい 程度の低いクソババアとクソガキしか居ない園で働いてる男さんお疲れ様でーす
いつもこんな所でしか自分の優秀さを披露出来ないの不憫
貴方のような物事を広い視野で見る事の出来る優秀な人材はもっと素晴らしい職場で求められるので保育でも他業種でも転職したらいいと思います
てか何故しない? ここでどんなに吠えようが男なのに保育士選ぶ時点でお察し
若いうちはなんとかなるだろうけど中年以降どうするんだろ どうして前と同じIDの人がレスしないのかなー、擁護者が多くて羨ましー(棒読み)
早期退職で多めの退職金も貰ったし副業も何とかなってて金の心配は無いんだ
バイト感覚で保育士になってみたんだけど、この板覗いたら保育士を目指そうって
いう人を脅すようなゴミカスがわいてたからちょっと掃除しようかなと思ってる
保育士相手ならマウント取れると思ってる人がいるみたいだけど、おあいにくさま
会社で手を焼いた使えない新入社員が優秀に思えるほどのレベルで全く話にならない
休日にこんなところに常駐してないで、コロナも落ち着いたし明日はデートにでも
行ったほうが良いよ >>754とか、文章だけ見てると結構頭よさそうなのにな
学校の勉強はできたけど実社会でダメだったタイプかな
高IQなのに社会不適合を起こす症例があるそうだけど…一人では改善は難しいかな
それとも何かの専門職で生活できているならそれが一番いいんだけどね
レスの低俗さは別のところで叩くとして、社会の一員としてエールを送るよ
頑張ってね 女社会の中で男保育士のストレス半端ないんだろうね
こんなスレに居着かないでプライベート充実させな
頑張って彼女でも作ってね! >>758
754あたりが男性保育士かどうかは知らないが、横から入ってきて人を非難するのは
止めてほしい
たとえば754だってそれなりに一生懸命なんだろうから、あまりいじめちゃダメよ
自分も少し反省している
あなたもこんな過疎スレでクソレス書いてないで休日を楽しんでおいで 保育士の実習と一般企業就活を両方やって、
結果従業員40名くらいの無名中小工務店の
事務を選んだ子がいた。
多分6月の実習と被ったから、中小しか受からな
かったのに、何で保育士を選ばなかったのか?
一応名の知れた女子大なのに、この選択は
不思議だし、世間体も中小零細の方が悪いはず
よほど訳アリだったのか… >>760
無名はウソでしょ
従業員40名なら立派よ
せっかく資格を取ったのにって過去スレで同じような話があった気がする >>761
>>761
いやいや、世間的には40名なんて自営零細と取られるのが普通では?よほど少数精鋭のメジャー企業じゃない限り、
イメージ的にも保育士の方が目的意識もあり、悪く受け取る
人は少ないと思う。待遇とかは別の話よ。
保育士の板で自虐的になる事はないと思うw 可哀想に
キャバでもウザ客だろうけどお金払って聞いてもらってくるといいよ 今月もお局パートのおばちゃん達にいびられながらがんばりますか………… 給食食べさせる事を強要し子供がおしっこもらしても許さず
ってまだこんなゴミみてぇな園あるんだね
問題になるの解らないかなこの時代にバレないとでも思ってるのかな
これやった保育士とその家族は全員打首が妥当
それでも足りない GWが終わると慣らし保育のやり直しになる子どもがいるから大変だよ
海外に行くって子どももいたから、コロナ感染とか心配だな…でも、がんばろうっと がんばろうね
負けないぞ
五月病になりたくないし六月は有給取ろう・・・ 今組んでる先生と一緒にもう働きたくない組んで3年目だけど限界だ保護者には良い顔するくせに何で同僚には言葉が少ないんだよ以心伝心するわけないじゃないか言わなきゃわかんねえよ!Rお前だよ! それで何か問題が発生したら、Rさんからの報告が無かったので、って言っちゃえばいいだけじゃん 職員、保護者、子どもたち、それぞれと上手に関わるの大変だよね
それが醍醐味でもあるけど、ストレスと理不尽さとの闘いでもある
うまく発散しながらなるべく楽しく働けるように、関係改善目指してがんばろう >>777
仕事量が膨大かつ命を預かる恐ろしい職なのに、人間関係で精神すり減らさなきゃいけないのはバグ
やっぱり年齢層+性別の偏りのせいなのか?? 慣れた子もまだ慣れてなかった子も休み前と表面上は変わりませんでした
とりあえずよかった >>780
うちはこんなデザインの使ってる
ttps://item.rakuten.co.jp/kodomo-futon/ud-lunch-5736/
実際はこの商品じゃなくて、一番安かった三角巾付きのヤツを教材カタログか
なんかで探して買ってたと思う
あーあ、帰宅してベッドに倒れて目覚めたらこんな時間だし眠れないよ
明日もというか今日も仕事だというのに… >>781
サンクス
やっぱ割烹着系の方がいいんかな
よく分からないで適当に100均で買ってしまった 中学校教師が殺人で逮捕されたけど松江だの一之江だの瑞江だの江戸川区のあっちの方は闇が深く結構変なの多い
保育士も平気で子供に「てめぇ」とか「すんじゃねぇ」とか女性で怒鳴ってる奴をみかけた事ある
男性だったら言い訳じゃないけど
どうしても警察の目が届きにくい地域と土地の形してるからかな
ヤクザみたいのもたくさんいる
今時当たり前の様に女の人を風俗に働かせるスカウトを駅で歌舞伎町並みにやってる
交番があってもおかまいなしで女性の後をしつこく着いていってやってる
せめて保育士だけは道徳心持って変な事件おこさんで子供を犠牲にせんで欲しい >>784
論理展開は意味不明だが、結論には同意する 処遇改善手当の分、謎に基本給やらなんやら引いて
プラマイゼロにするクソ会社があるらしい
国でそういうのは雷落としてやれよ
あくまで各企業の給与だから取り締まれないのかな?
どちみちそんなのしてたらどんどん職員いなくなるだろうけど あんなレベルの低い人たちにこれ以上給料払うのも無駄な気がするんだよね
プロの名に恥じない保育士は一握り
半数以上の保育士は言われたことだけやればいいという考え、というか
何をするべきか自分で考えられない人ばかり
それでも言われたことをきちんとこなす人なら良いんだけど、何度言っても忘れるし、
やりようも中途半端だし、少し強く言うとへこんだり嫌がったりする人も多いし
使えない保育士に平均給与を渡すなんて金をドブに捨てるようなもの 一般企業でも零細中小は同じようなものなのかな…
せめて学校教諭くらいの職業倫理と人間性があれば良いんだけど、学校教諭くらいの
給料が出るようになればそのレベルの人たちが保育士になってくれるのかな? >>787
土曜に5ちゃん三昧な分際でよく人様のレベルをああだこうだ言えたもんだ >>788
100人以下、資本金1億以下の中小零細は、
底辺そのものでしょう。
大卒なら誰でも入れる、仕事は経理も人事も総務も
一緒の部署w、研修もほぼ無い、周囲の人間も低学歴、
働けば働くほど大企業組と人間力の差が開くだけ。
まさに学歴の無駄遣い、最大の親不孝 目的意識がしっかりしていて、資格に基づく仕事の
保育士の方が零細企業より数段上です。 【婚活】“普通の男”の定義は「身長170以上、30歳で年収500万以上」アラサー女性の投稿にツッコミ相次ぐ ★3 [砂漠のマスカレード★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1683958087/ >>789
オマエモナー
>>791
その目的意識のしっかりした人ってのが一握りなのよ
けして悪人ではないけれど、言われたことは8割こなします自分では考えませんでは
保育士としては不満だな >>793
俺は自分が土曜に5ちゃん三昧なの解るから
人のレベルとか保育士全部が8割がみたいには言わない
8割って絶対データもとってねぇだろうし
>>794
給料上げるより配置基準見直してむしろ子供の人数に対して多くして欲しいな
全員同じ事する教育から一人一人尊重ったって
やれるならそりゃ大半の保育士がそうしたいけど、それをするには大人の人数いるって大学教授すら解ってる
なり手自体少ないのもあるけど
政府は反対に子供に対して大人の数減らそうとしてるんだもんな
なにがしてぇんだよって
とりあえずそういう事決める人間の中にちゃんと現在現場で働いてる人を混ぜろってな >>795
>大半の保育士がそうしたい
絶対データもとってねぇだろ
冗談はさておき、主張には同意
人のレベルは簡単には上がらないだろうし、スキルが低いなら人海戦術しかないよね 政府の少子化対策はピントがずれてる
医師会とか経済界の圧力があったんだろうけど、不妊治療とか女性が働きやすい
環境とかそんなんで出生率が上がるはずない
結婚した女性が仕事する必要なく子育てに専念出来る環境を作らないとだめよ
出産費用の無償化とか、育児関連用品の税率軽減とか、扶養家族手当で給料2倍とか、
リフレッシュ目的で保育園に預けるのをじゃんじゃん奨励するとかそれくらい必要 あと、ドラマと漫画とロードの規制な
妊娠を嫌なこと、不幸なこと、面倒なことって強調しすぎ
できちゃった婚に後ろ指指すのもダメ
おおらかに性を楽しんで子どもができたら社会で育てようよ
生物としての原点回帰よ 職員の髪色が派手だってクレームが入ったらしい
まぁビックリするような髪色じゃなければいいと思うけどほかの園は明確に何トーン以下の色とか決まりがあったりするんだろうか? >>798
無責任親量産しても結局虐待だなんだも増えるしなぁ 保育園は髪色まあまあ自由だよね
インナーカラーをどの園でも数人見てきた
ただマニキュアは幼児でもだめっぽいのかな? >>800
園でのおむつの使用量が多い、
着替の量が多くて洗濯できないなどの
親からの苦情を聞くが、
そのくらいの出費と手間を惜しむような親は子どもを作らなくていい。 保育士の髪色とかファッションにクレームつける親やっぱいるのか
子供に悪影響があるかもしれないからとかならまあわかるが
保育士のくせにオシャレしてて気に入らないとかいう理由ならただのモンペだな クレームをつけてきても、
園の規定では許可が出ているとの一言ですむ話。 ネイルはダメでしょ不衛生だし
髪色のクレームは聞いたことない >>800
出生率が上がれば虐待の割合はむしろ減るでしょ
兄弟全員が虐待されるより一人が虐待の標的になる例が多いと聞いたよ
社会全体で育児ストレスを減らすようにすれば虐待(割合)も減らすことができるよ >>802
何件もクレームがあるなら園のやり方が間違ってるかもよ
子どもを人質に取られてるから、保護者はよほどのことがないとクレーム入れない
家での紙オムツ使い方や、洗濯の仕方が間違ってるかもしれない
正しいやり方を教えてあげるのも保育園の仕事だよ 療育って3歳にならなきゃ行けないの?
加配は療育に行っている事実がなきゃつかないんだよね?
加配なし・配置人数ギリで見るの無理があるよー 親が育児に専念できるように、やっぱり社会から変えないとダメですね 今の園今年度限りでやめようと思うんだが就職活動何月くらいから開始したらいい?
秋くらい? 金曜日自分のミスで子供が怪我した
正確に言えば自分だけのミスでもなくて、園長や主任や他の先生も言ってくれてるけど
自分さえもっと視野を広く注意力とか能力あればケガしなかった
ちょっと意識直して自分のレベル底上げしよう >>812
引きずると注意力散漫になるから切り替えていこう
属人的なケガ防止策ではまた事故が起こるから環境から整備しなおそう
うちの保育園でも「保育士が見てれば大丈夫でしょ」ってやっててケガしかけてた
”起こる可能性のあることはいつか必ず起こる”を座右の銘にして見守りしよう 坪井ユウサク
@YUSAK_T
「不適切保育」は、政府自身も行ってるってことに気付きなさい。
配置基準、早く見直せ。
あと、人件費に充てる補助金を搾取してる保育園を指導してくれ。
午前0:45 · 2023年5月15日
https://twitter.com/YUSAK_T/status/1657774197123469313?s=20
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) 子どもがいっぱいいて遊具だの玩具だのそこら中に転がってたらどっかで誰かしらが怪我するのは別に普通だろ
逆に無傷の保育園とかあるのか? >>815
無傷の保育園はないだろうけど、怪我の多い保育園と怪我の少ない保育園はある
ケガが少なくなるように環境を整えるのが普通だろ? どこの保育園だって最低限の環境は整えてあるだろ
その中で怪我したらそれはその子の運だよ
人間怪我しないと強くならないし、良い経験になるだろ >>817
オマエは斜に構えてカッコいいな!
中二みたいで素敵だよ!
最低限は最低限なんだよ、最低なんだよ、もっと上を目指すのがあたりまえなんだよ
オマエは保育士向きの思考を持っていない
ファミレスで狭い仲間内でマウント取って満足して人生を終えてしまえ うわぁ
保育士で変なプライド持った人達ってこういう人達なんだな
正直あなた達もう古いと思う いや、子供が怪我するのが運とか言ってる奴とは働きたくないし保護者なら子供預けたくないよ
怖すぎる いや言い方が悪いだけで、普通に運でしょ。
走ってコケる つまづいて転ける 他にもいろいろあるけど、自分を過大評価しすぎでは? >>823
走って転ぶことは子どもにはありがちで、その時地面に釘の頭が出てるかどうかは運
だ・け・ど
釘を抜いておけば運は関係なくただ転ぶだけで済むんだよね、わかるかな?
環境整備ってそういうことよ なんで保育園の地面から釘が出てるんだよw
アホかこの人 >>825
なんで小学校の事故のこと知らないんだ?
何でも運に結び付ける人は考えの浅い人が多かったからそのタイプなのかな
浅いからたとえ話もわからなければ他の失敗から学ぶこともできないんだね なんか黄色と黒の工事現場とかに使われてる様なトラロープの遊具で子供の首締まったとかいうニュース、
そんな遊具があんのかと思ったら公園じゃなくて
その園の自作遊具かよ・・・なんでそんなロープ使った?
そんの危機管理能力もない奴等が遊具作って設置できる様な園を運営するなよ・・・ 乳児クラスなんだが足の甲のたこが痛い
職業病として諦めるしかないのかな
おすすめのサポーターとかありませんか? 未満児クラスだとトイトレ云々で手洗ってばかりだから、指先のパックリ割れがひどいな。これも職業病だな。 ぶっちゃけ、認可園の保育士って認証とか認可外や園で働いてる保育士を見下してるよね
大学講師とか保育の本描いてる有名な人とかも >>832
根本的に体重を乗せる位置が違うんだと思う
前のめりというほどでもないけど、自分は脛というか膝のほうにも体重がかかってて
足の甲にはそれほど体重はかかってない
剣道とか板張りの床に座っても平気だったし
慣れないと疲れるけど、腰を立てて背筋を伸ばすといいよ >>833
水ばんそうこうがおすすめ
小林製薬のサカムケアが有名だと思うけどもっと安い商品もある
塗りすぎると接着剤が残ってるみたいで見栄えは悪いけどそれを上回るメリットがある >>834
「認証とか認可外や園」の”園”が何なのかわからないけど、保育士が園の形態で
他の保育士を見下すことはないと思うよ
あんな設備でよくやってるな!って思う事あるけど、それは施設に対してであって
むしろ工夫して頑張ってる無認可保育園の保育士はスゲエなって思う >>838
こんな状態で警告や注意、文章指導で済ませてまた来年ねしてた那覇市自体にも問題ありまくりだよね
那覇がそうなのか沖縄がこうなのか
ド田舎がそうなのか
東京生まれ育ちの自分には解らんのだけど実際どうなの?市ごと狂ってるの?
大津とか旭川とか街ぐるみで学生をイジメて自殺させてたよね? なに、東京の認可保育園もなかなかのもんよ
東京都日野市の認可保育所の職員と運営法人を書類送検
ttps://news.yahoo.co.jp/articles/a59743993e515d79720e039ac6e0ff02e3e87a99 >>841
監査捜査妨害ってすげぇねバレない訳ないのに
よっぽどヤバい事してたんだろうね
それでも23区内ではないのか23区内でもあるんだろうけどさ
やっぱ人がたくさんいて監視の目が多くないとちゃんとしないんだよな
政治家や医者だってそうだし
防犯カメラ必須だね 23区内(世田谷区)の認可保育園で、1年間に合計60件の重大事故が報告される
ttps://www.city.setagaya.lg.jp/mokuji/kodomo/003/009/d00154008_d/fil/1.pdf
でも、同期間で認可外保育園からの報告は0件だから、世田谷区の無認可保育園は
認可保育園と比べてとっても安全なんですね、すごーい(棒読み)
ちなみに認可外保育施設134件(ベビーシッター含む)
認可保育園250件
なお、世田谷区認可外保育施設立入調査結果
ttps://www.city.setagaya.lg.jp/mokuji/kodomo/003/001/010/d00185256.html
練馬区はどうだ?
ttps://www.metro.tokyo.lg.jp/tosei/hodohappyo/press/2020/03/26/documents/35_01.pdf 詳細なチェックはしてないから間違いがあったらごめんね
しかし、世田谷区はちゃんどデータを公開しててえらいな
ググったら上位でヒットした
むしろに安心だと本気で思う >>844
多分、認可はちゃんと転んで少し擦り傷できた赤みがあるとかでも報告してて
無認可は報告してないの多数だと思う
看護師の有無もあるし
0件なんて事はあり得ないし
それこそ縛り付けて絶対怪我しない様にしてたんですか?だし
よく見る、3歳や4歳児ですら散歩時はバギーに乗せてるんですか?だし
っていうかあれなんなの? >>846
骨が折れる、歯が折れる、園児の置き去りとかそういうレベルの集計でした
無認可は報告ゼロなんてまあ、なんて奇跡的なことなんでしょう!
バギーの功罪はある
早く公演に着いてたくさん運動したいから、行き返りを短縮する効果は大きい
ただ、この時期の3歳はギリわかるとしても4歳でバギーは交通指導をするのが
メンドクサイからまとめて運ぶってだけのことよ 8ヶ月児に小さくカットしたリンゴ与えたら詰まらせて意識不明らしいな
8ヶ月でリンゴはまだ早かったか 保育士試験に出てきた法律を目にした
年号や内容をめちゃくちゃ頑張って覚えたなぁ
結局ほとんど忘れちゃって、毎日雑務に追われるばかりの保育士業務
疲れたなぁ 法律より実践の感覚詰む方がいいよね
まともにやってれば法律違反する事なんかほぼないんだからさ
音楽とかの違法コピーぐらいじゃない? 常にこういう事があるかも…と思って保育に当たらないと、いつ自分が問題起こす側になるか分からない世界やね
お前らも気を付けろよ >>851
法律違反をしないように法律の問題出してると思っとるんけ!?
さすがにそれは酸っぱい葡萄つーか自分が法律知らないゆえの自己防衛やろー 林檎ねぇ、まだサランラップ誤食してたほうが笑って済ませられていたな
便と一緒に出てくれるしw どうせ、側から離れてたかノート書きながら見ててどんどん詰め込んでるのとかデカいの詰め込んでるのとか気付かず放置だったんだろうな
散々事故ってるのにリンゴとか >>851
同意
そんな法律あった気がするなあという感覚さえあれば、今は検索も充実してるし
必要な時に調べなおせばいいっす >>854
喉に詰まればサランラップのほうが大問題でしょ
なんか、感覚おかしくね? >>857
リンゴは散々事故ってるのに注意不足だからじゃないの?知らんけど
なんだよサランラップってそんなクソみたいな事故する奴いるんか >>858
クソだと思うだろ?オレもそう思う
>>854を見てこい
サランラップの誤食なら笑って済ませられたとか言っててどうかしてる 2025年には6人に1人が「おひとりさま」に。"独身であることに不安あり”未婚女性の約76%★2 [七波羅探題★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1684875513/ ババァ、マジ動かねー
散歩も公園に入ってずっと同じ場所に立ち止まってんじゃねー
サッカーの試合並みに動くんだよ!
そうじゃないなら出しゃばって補助に入ってくんな邪魔でしかねーよ 合同保育の時間、受け持ち外のクラスの親に挨拶や日中の様子を伝えない、見送らないのって普通?
今までそういう人と一緒になったことなかったんだけどなぜか今の園では複数人いるというかむしろそういう人ばっかり >>863
自分の園では特に伝えることがない時は挨拶はもちろんして、日中の様子は伝えない(知らない)見送る 自分のとこもそう
向こうも早く帰りたいだろうし、言うことがとくになけらば挨拶だけだな >>863
だって、他のクラスの様子なんてわからないでしょ?
小規模ならわかるかもしれないけど、それでも一瞬見ただけのことで自分の勘違いや
見間違いがあっても困るし
日中の様子は連絡帳とかで担任が伝えてるから、それで十分
でも、連絡帳書いた後に発生した事項は職員用連絡ノートに書くことになってるから
それ見て「噛みつかれて赤くなってます」とか「ウンチでました」とかは伝えてる
あと、合同保育中に自分が見たことは他のお迎えの邪魔にならなければ伝えてる
「〇くんは小さいお友達におもちゃを譲ってくれたんですよ」とかそういう良い話 >>862
前にも投稿してたかな?うちもそうだけどアレは変わんないね
見守りの時に子どもの何を見るか考えてないんだ
鉄棒にぶら下がりたいようだったら補助するとか、水たまりに入りたそうだったら
そっとちがう遊びに誘うとか、お花を見てたら名前を教えてあげるとかやることは
いくらでもあるのに
サッカーの試合はいい例えだね、審判(見守り)は選手(子ども)より走るらしい >>863
普通だろ
逆になぜ担当外の先生が対応する必要があると思うのか聞きたいわ 様子伝えないは置いといて挨拶しない、見送らないが普通なの? ちょっと会釈するぐらいでいいだろ
なんで親にそんなVIP対応しなきゃいかんのよ 今年度になって毎日毎日障害児の相手しかしてねーわ
目線合わせて話そうとすると蹴りあげてくるし奇声あげて耳は痛いし親は相手したくないのか早朝から延長まで預けっぱなし土曜日も皆勤賞
子どもだって疲れるよね、気が立つよねって思っても引っ掻かれたり痛い思いさせられるとムカつく
クラスの他の子たちともっと関わりたいわ >>870
ただの挨拶がVIP待遇に感じるとはずいぶん貧しい環境で育ったんだな
普通に挨拶して普通に挨拶されれば良いだけなのに、負け犬は挨拶に敏感なのかな
お互いが気持ちよく挨拶できるような保育環境にしていきたいよ >>871
生まれつきそういう子だと虐待されるリスクも上がるっていうから、保育園に預かって
もらった方が子どもにとって良いと親も分かっているのかも
こっちはつらいけどね
今は体罰で教え込むなんてしないけど、その代わりというか、結局そういう子は
他の友達に叩かれたり怒られたりしてルールを覚えていくようになる
園で集団生活するほうが教育効果は高いのは間違いないんだよね
なんだかんだで迷惑を受ける子ども達には悪いと思うけどさ… >>872
受け持ち外のクラスの親にも子どもの日中の様子を伝え、お見送りするのが普通だと思ってた
そう言う話だったよな?
ちょっと前の流れぐらい把握してからレスしろよ >>874
挨拶したほうが良いよねって言う話だから、挨拶しないでちょっとの会釈だけでいい
だろっていう>>870のレスは貧しいって書いたんだ
アンカーの番号くらい確認してからレスしろよ
分かったか?分かったら謝れ >>875
保護者に挨拶した方がいいかどうかの話なんか誰もしてないぞ
だからよく読めって言ってるじゃん
早とちりで偉そうなレスしちゃって残念だったねw 認証なら認可よりも自由にできるって変じゃない?
なら補助金とか出すなよ
環境ある程度仕方ないけどその中で最低限やってるか調べて改善させて欲しい
1歳児を室内で椅子に座らせる遊びしかさせないってとこもある >>877
上のほうで資料があったけど、調査はしてて改善指導もしてる
指導の通り改善してる施設もあるけど、そうでない施設もあるのが問題
認証園には補助金は基本出ないと思ってたけど、今は待機児童対策とかで貰える事も
多いみたいだから、補助金減らすって言えば指導に従うようになるかも
ただ、じゃあ運営できないから閉鎖します!とかなると利用者が困っちゃうんだよね
問題は多いね >>878
認可にも言える事だけど抜き打ちじゃないからね
その日だけその人の前でだけいつもと違くちゃんとしてればいいからね
認証は物置く場所とかなくて職員更衣室とかにぶち込み
これは仕方ない
問題は保育の仕方かな
遠いところからでも抜き打ちで見てればいいのだけどね 自治体もねぇ、
>>838にも書いたけど
沖縄の冷たいけどまだ生きてますよ事件のとこレベルの環境で注意改善しろで済ませて一年後なのか半年後なのか数ヶ月後なのか解らんけど
それまで猶予持たせるんだもんな
明日、誰か死んでもおかしくない環境レベルでもそれなんだもんね
役所側に本気で子供の命守ろう子供の人権守ろうなんて気持ちない訳よ そりゃあ、公務員なんか言われたことをこなしてればわが身は安全なんだ
余計な事するわけない
そんなレベルの監査で引っ掛かるような施設に子どもを預けちゃダメということだな
情報は公開されてるんだから、親もよく調べて預けないと
そうすりゃイイカゲンは施設は淘汰されるでしょ ちょっと冷たいけど生きてますよてw
安心して下さい履いてますよみたいに言うなよ 坪井ユウサク
@YUSAK_T
マジで、保育士は一度ストライキやろうよ。
わしゃ今までどんだけ自治体や厚労省や政党に意見送ってきたか。。。
ここまでされて何も言わない保育士はバカだよ。バカ。
地位向上や配置基準改正の足引っ張ってんのは保育士自身よ。。。
https://twitter.com/YUSAK_T/status/1664221799830417414?s=20
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>885
保育士でもない奴の政党叩きに利用されるのはまっぴら
別に自民支持者じゃないけど
「先生」と呼ばれ子供達を指導する者はあくまで中立じゃなきゃいかんしな >>886
いちお保育士らしいです
でも売れないミュージシャンらいしです
でも「保育士で日銭を稼いでいます。」だって
https://i.imgur.com/7YjIBEk.jpg
ちなみに某ローカルタレントの息子らしいです
坪井ユウサク
@YUSAK_T
ご無沙汰しております、卒業生の保育士です。
うちの園にも今度実習生が来てくれますが、
茶髪とかでも全然かまわないです。
むしろ個性を大切にして欲しいです。子ども達にもそう願って保育しているので!僕もツイストパーマで働いてます。
茶髪だろうが黒髪だろうが、その子の本質は変わりません。
https://twitter.com/YUSAK_T/status/1567513067168354305?s=20
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>887
某ローカルタレントの息子www
お前、大御所に向かって知らないにも程がある。 >>890
金太の大冒険を知らない世代の方が多いのか うちの園で障碍児への不適切保育発覚
今度監査が入るんだけど、年配の保育士が昔ながらの保育してて障碍児への対応もひどい
園内研修とかやった直後に障碍児へ暴言はいてる始末
園長に報告してるけど改善されない…何なのコレ 監査ってマジで何の意味があるの?
告知なしでいきなりドア開けてバァー!って入って行きなさいよ!何週間も前に行きます宣言しないで >>894
ウチ、「午睡の様子を監査しに来ました」って、いきなり来たよ
書類の不備を監査するとかは事前の準備も必要だし、監査の目的によって使い分け
てるんじゃないのって思う
事前に通告してるのに、それでも引っ掛かるような大きな問題点のあぶり出しには
成功しているのではないだろうか >>893
あんまり強く言って辞められると困るし
園長としては、今より悪い人が来るよりは現状維持って考えになるよ
給料爆上げしていい人材が入ってくるようになってほしいなあ 障碍児を受け入れるのを止めて欲しい。
せめて1:1の人件費をつけて欲しい。
保育士はどんどん辞めていくし、
保育士の手間が障碍児に取られる上、
障碍児に配慮した環境や活動内容になってしまうため、
他の子ども達の成長に影響が出てしまう。 急に発作みたいに騒ぎ出して吐いたりとかな
周りの子もビックリしてしまう
普通の子達と一緒に生活させるのはどうかと思うよな 障害の重い子ほど長時間保育が多い。
1日11時間、週5日。 >>901
親も面倒見たなくてなるべく他人に預けたいのかな
悲しい現実だな >>894
一応、園長不在職員ギリギリでいきなり監査こられても対応できないってのあるけど
監査も客じゃないんだから
黙って見てるだけでいいから抜き打ちがいいね
それに対応できないんじゃ緊急時とかどうすんねん もう辞めたとこだと監査に公園での遊び方みたら引っかかってたと思う
認証とはいえ、公園で一歳児にこれって遊び決めて散策も歩き周りも自由にさせない
紐潜りなら紐潜りだけボール遊びならボール遊びだけ
一歳児に線引いてヨーイドンでヨーイドンも運動会でもないのに一切のフライング許さない走るポーズも強制的にやらせる
できなかったら怒鳴り散らし力づくでやらせる
せめて保護者がアスリートにしたくて預けるみたいなそういう専門的なとこならいいけど50代60代のババァがこれやってるんだからもうね
40代のおっさんもいた
それで自分達が他の園の保育士よりはるかにできるみたいな感じで休憩中は他の園の悪口オンパレード、その場にいない他の職員の悪口オンパレード >>905
みんなで走ろう、みんなで同じ遊びをしようって指導はありだと思うけどね
「子どもの自由にさせてます」ってただ放置してるだけの勘違い保育士より
なんぼかマシに思える
保育園なんだから、団体で行動できるように練習していかないと
もちろん、その遊びだけとか、怒鳴り散らしの力づくには問題があると思う
子ども達をうまく誘導する必要があるけど、これがまた難しいんだよね >>906
3歳以上でルールある遊び教える時とかドングリ拾いとか目的あるなら解るけど
乳児で遊び決めるのはね
もちろん2週間とかに一回とか自然多い公園があって散策目的ならありだと思うけど
散策も運動遊びもできる広場なら毎回遊び決めちゃうってのはないかな
指針とも大きくズレてる まぁ、環境が約束できての前提で安全最優先だとは思うけど >>894
ほんとそれな
監査対応のための会議なんて出たくないよ
オトナキタナイ
>>901
あるある 当たり前だろ発達障害とか
なんで常人と一緒に仕事できると思うねん >これまで、職場における「暗黙の了解」がわからないことが何度もあった。
たとえば部内の飲み会は、「任意」参加とあっても強制参加であること。
根回しがとっくに終わっている会議なのに、手をあげて発言し、嫌がられたこともあった。
ただの時代遅れドブラックなんだから辞めろよな あのさー
年休とか代休のあとに出勤したとき『お休みありがとうございました』って職場の人間に伝えると『お疲れさまでした』って返してくれる人いるけど、あのお疲れさまは何に対してなんだろ
古くからの慣例?どうでもいいんだけど昔から気になってたんだよね 年休は園長先生が下さるものだよ。
朝7時から夜20時まで拘束の8時間勤務。
新人は車通勤出来ないよ。 >>901
障害児のいるクラスは荒れちゃったりもするよね
健常児まで職員の目が行き届いてなかったり障害児の謎行動に我慢させてしまう事が多いので、グレーが一緒になって騒ぎ出す
障害児の奇声につられて甲高い声をあげたりとかはあるある 早番だろうと遅番だろうと、正職員は朝7時から夜20時まで勤務。時間外は月に一度の職員会の2時間だけ。
なお3年目から軽自動車に限り通勤可能。普通車は知らない。
休憩時間はお茶5分飲んで終わり。
こんな園は今も存在する。 >>913
『お休みありがとうございました』なんて今どき言うの?
有休も代休もお互い様なのに、わざわざありがとうなんてやりすぎよ
もしかしたら『お疲れ様』はそのやりすぎ分へのお礼なんじゃない >>918
指定休の翌日は謎の謝罪
「昨日はお休みいただき誠に申し訳ございませんでした」
って職員全員の前で言わないといけない園もあってなぁ >>918
へぇー今どきって感覚なんだね
うちは未だに言わないと裏で言われるわ
休みの前に『明日お休み頂いてます、お願いします』も言う
まぁ言っておいて人間関係良好になるなら言えばいいだけかと受け止めてる
それより『お疲れさまでした』の返しが気になってレスしたんだわ 超絶ブラック園に勤めてる奴がいるな
本当大丈夫か??? >>920
自分もそうだけど、会社ではすれ違う時の軽い挨拶みたいなのは「お疲れ様」で全部
すましちゃうからその感覚なのでは?
なお首都圏の話だから地方は知らない
ちなみに920は「お休みありがとう」って言われて何て返してるの?
何なら納得してくれるの? >>922
え?お疲れさまを問題視してるんじゃないよ
何に対してかな~って気軽な気持ちで聞いただけなんでアナタのレス見て『なるほどね』って思ってるよー
で、私が言われた時の返事だけど『どういたしまして』かな
同年代の同僚だと『お休みありがと』『はーい』のやり取りだけど、お互いわざとらしい恒例の挨拶って分かってるから半笑いでやり取りしてる
私があげた休みでもないのにねw
以上です、おわり。 >>915
なんでも口に入れるから小さいおもちゃ等を使えない。
お友達や先生を噛むので常に注意が必要。 >>918
やっぱその感覚ですよね
異業種から保育士に転向してモヤモヤしている案件
有休のあとに全職員にお休みいただきすみませんありがとうございましたと言わなきゃいけない
ひとりでも抜けたら仕事量がものすごく増えるから(←まずこれが変なんだけども!
すみませんありがとうって本気で思うよ
でもそれが言わなきゃいけない言葉となるのは違うじゃん 担任で休んで他のクラスの先生がフォロー入ってくれたりするからなぁ
まぁ、全てはギリギリすぎる人数でやってる園というか人員増やすの許さん会社がいけないのだけど
誰か一人事故や病気で入院でもしたら詰むレベル
配置基準満たしてるって園を運営できる最低限って事なんだからさ
それに+3人か2人はいるでしょ 障害児ではないが家庭での教育が悪いのかまったく決まりや約束事を守れずに暴れ回る子がいて、その子1人に普通の子5人分ぐらいの労力を使う
勘弁してくれ >>927
ウチの暴れん坊達はかまってほしいらしくてこっちの言うことの逆張りがひどい
頭いいからどうやったら先生が自分のところに来て世話を焼いてくれるか分かってる
集まってと言えば走って逃げる、トイレでも脱がないし、脱いだら寝転んで穿かない
ケラケラ笑ってて遊びの一環で楽しいんだと思う
これが2人いるからもう人手が足りない
もう一人は兄弟と比べて発達が遅く、外見も可愛くないせいか保護者はイラついてて
年を追うごとに扱いが雑になってる
愛着障害を起こしてかけてるかもと思ってなるべくかまってあげてるけど全部は無理
しがみつくのを引きはがすしかない時もあって、逆効果だよね、コレ ほんとエプロンや服を掴んで離さないの困るよな
突然背後から首にぶら下がってきたり
散歩で外出ると室内と同じ感覚で足の上に靴で乗っかってきたりする
最近はやられる前に察知して避けられるようになったw ママをスーパーに行かせてくれない保育園問題
ってブログ読んだ 悲しい 子どもの利益になるならスーパーに寄るくらい構わんけどね
美容院や映画に行っても良いし、育児疲れを軽減するために目いっぱい預けるのも良い
なんなら二人目、三人目を作りに休憩してきたって良い
保護者が何してるかなんて知らないし、知る方法もないし、知る必要もない
お迎えまではキッチリお預かりしますよってだけ でもそれその間預かってくれる保育士が充実してればの話だよな
ゴミみたいな保育料で預けるならガキが死んでも文句言うなよ 保育所は 仕事をしている間にお子さんを預かるところ
日本人の義務である勤労を可能にするために 勤労の妨げである小さな子を代わりに見る仕事
スーパーに行くためなら家政婦を雇えば良い >>934
児童福祉法には、保育所は「保育を行うことを目的とする施設」と書かれてるけど
「仕事をしている間にお子さんを預かる」なんてどこに書いてあるの?
頭古くて昭和老害の価値観で物言ってない? 担任の本性出てきて話コロコロ変わるタイプだった、めんどくせぇ 1時預かり事業的なのあったよな
スーパーに行く間とか一時的に子供を預かってくれる所もあるよ いやべつに、買い物の30分程度を保育園がカバーすればいいだけじゃん
>>934が黙っちゃったところを見ると、仕事の間以外で預かっても問題ないんでしょ?
だいたい家政婦だとか何考えてんだろねこの人
雇う余裕があるなら苦労しないよ だめだよ。入園する際に勤務時間+通勤時間の間と「契約」してるんだから。
勤務時間の照明まできっちりやってるのにスーパーは有り得ないでしょ。
こんなところでレスバしないで自分の園の長に聞いてみれば? >>939
そんな契約なんてウソでしょ
その他の項目で弾力的に運用されてるよ
レスバもなにも「仕事をしている間にお子さんを預かる」って資料がないんだから
結論はもう出てるでしょ >>938
黙っちゃったんじゃなくて単純に返事すんの面倒になっただけじゃない?
返事がないから自分が正しいって訳でもないんだしさ お迎えの時間に遅れる場合連絡入れないといけないしな >>941
934みたいな人の弁護してると同一人物だと思われるから放っとけば良いのに優しいね
いや、実は自分が仕事をしている間にお子さんを預かる場所なんだからお迎え前の
買い物は禁止って資料があれば見たいんだよね
その資料があれば話は簡単で、自分も考えを改める必要が出てくる
934がばっちり資料を出してくれることを期待したのだがアレだったみたい
だれか法律、条令レベルでそんな規程があるのを知ってる人いたら教えてほしい スタッフがいっぱいいる時間帯なら延長料金払えば預かってくれると思うが
閉園間際にスーパー寄るからなんて理由で延長するのは断られるだろう
電車が動かないとかやむを得ない理由じゃないとキツい プール開きの準備がはじまったけどプールめんどくさい~掃除も後片付けも何もかもキライだ >>944
面倒がらずによくレスするね、カキコご苦労様
資料探しも協力よろしくね
>>945
感情的にはその通りだよね
電車不通とか、それは仕方ないと思う
他にもいろんな事情もあるから、そこは嘘も方便で上手にやってほしい
上のほうで家政婦とかなんとか言ってる人は鉄道が遅れたら職場から
タクシーでお迎えに来ればいいとか言いそうで心配
実際、数分間に合わないからと最寄駅からタクシーで来る人もいて、
言えないけどそこまでしなくてもと思う 保護者が仕事などの理由により昼間家にいない間子供を預かるといった文言があったのは確か放課後児童クラブだな
保育所は保育を必要とする児童を預かる所
別に保護者が楽をするためにある施設ではない
スーパーは子供を連れて行けない場所ではないから当てはまらないっちゃ当てはまらない
知らんけど >>947
あなた嫌みっぽくて攻撃的なんだね
ちょっとびっくりするわ普通に会話できないのかな? このスレの流れを今まで見てて、長文でやたら人に突っかかるようなレスする人いるな~って思ってたけど、同じ人なんだろうな
いつもピリピリ自分の意見と違うと反論、書き込みの前には『いや』って否定から入る癖
人がこう思ってる、こうなんでしょ?って人の行動を決めつけるところをみると思い込みも激しそう
職場にもこういう保育士いるけど、まず裏で嫌われてるわ
相手しないのが一番なタイプの人ってよく分かった >>948
情報ありがとう
少子化対策のためには保護者が楽するための施設をたくさん作ったほうがいい
保育園がそれを担うには保育士も頑張らないといけない
そのくらいできれば看護師レベルの給料をもらっても適正だと思う 借り上げ社宅制度で10万もらってるし
今のままでも看護師レベルの給料だからこれ以上頑張りません
倒れてしまいます 貰える人は貰えるのね
その他は9千円がもらえないって騒ぐレベルの収入だってのに 子供が唐突にゲロ吐くの怖いんだけどw
大人と違って気持ち悪いとか言わないから事前に用意もできん ゲロで子どもから胃腸炎うつされて苦しみまくった
2度と罹りたくないけどこの仕事続けてる限り可能性はずっとあるんだよな お腹痛いと言う4才を「ウンチ出る?」とトイレに連れて行ったら、そのまま便器の中に嘔吐して後処理が楽に済んで助かったことがある
子どもの訴えはとりあえず放置しないのが鉄則だと学んだ キャリアアップ研修の当たり外れデカすぎるよね
公共がやってるものでなんでこんな事になるんだ
公共じゃないもんは論外 >>957
これって受けられる保育士は誰が決めてるの?
主任や園長?
たくさん受けたいのにな >>958個人で金出せばあれもこれも受けれるよ
日曜とかに受けるハメになるの多いけど
自分の住んでる都道府県のなら二千円するかしないかだと思う 結構、指針の内容考えるの関わってる人とか凄い人が講師だったりする ちょっと前まで自分にベタベタしてた子供が急に素っ気なくなったんだが
子供心に一体何があったんだ あなたを必要としないまでに成長したのだ
子どもの自立を喜ぼうじゃないか 去年のクラスの子が赤ちゃん返りなのか合同とかになるとずっとひっついてくるんだけど
そんで、もう自分のクラスの子じゃないのだからちゃんと離れないとって言われても
いや、こっち別に離れても抱っこしたりしてる訳じゃないのだから現担任のアンタが自分の魅力なり環境整えるなんなりでどうにかしてよ
合同中、こっちだって自分のクラスの子見なきゃいけないのだからぶっちゃけかまってる暇は本当はないから離れて欲しいけど「あっちいって」とかこっちから言えないでしょ
って、主任や園長から伝えてもらった 子どもが甘えてくるのって嬉しいけど、甘えてくる理由をよく見抜かないとな
この先生は自分のわがままを聞いてくれる、みたいな、単に舐められてるだけの可能性もある 甘えるって言っても内容は様々だからね
いろんな子どもがいるからそれぞれ上手く付き合わないと
子どもにとってもいろんな大人がいることを知ることが大切 少しおしっこが出ただけなのに紙おむつ替えろっていう老害がいて困る
大は仕方ないけど、小なら2〜3時間平気なんだから余計な仕事増やすなっての 給食中ピリピリし続けて子どもにガミガミ言い続ける同僚いるけど迷惑
クラス中嫌な空気でいつかクレーム来そうで一緒に仕事したく無い 今月末閉園の保育園「27日にお知らせしちゃってごめんなさい。あと3日しかありません。がんばれ」 [866556825]
ps://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1688089684/ 男で乳児ばかり経験してるって珍しいの?
1人担任やらせられる信用がないのかもしれないけど
2回は幼児担任経験あるけど ウチの腕の悪い女性保育士は乳児ばかり担当させられてる
ミルクあげてオムツ替えして〇ちゃんカワイーって言ってれば済むからね
それより上の子供たちに集団生活のルールを教えるとか遊びの指導とかはムリ
>>972は幼児担任の経験があるみたいだから事情が違って、例えば子どもの気持ちを
感じ取るのが上手いとかそういうところを買われているのでは?
男の先生のほうが落ち着く子どももいるし、これだとするとほかに男性がいなければ
しばらく乳児専属になっちゃうかもね うちはベテランが乳児担当して若い体力あるのが幼児担当 自分は大きい子のクラスばかり配属される
発達グレーゾーンの大変な子が多いから単純に保育補助より保育士多めにしたいのか、謎だ 明らかに発達障害なんだがその診断は受けてない系の子が結構いっぱいいるんだが
その子1人に保育士1人付かなきゃいけないレベルで、遅番になるとスタッフが減って、そういう子が残るとめちゃくちゃキツい 加配スタートに手順かかりすぎよねー
偉い人たちよ現場を見てくれ! 知的障害もある子に付いてるけど顔めっちゃ近づけて頬ずりレベルなのがやだ
コロナに限らず色々病気出てる時期なのにその距離感は心中覚悟だよ、親でもないのにさ
しかも親は子どもに体験させてあげたいとか言ってコロナ増えてる所にわざわざ出掛けてるし、ほんと自分らの事ばっかだな 午後から延長までパートで入ってるけど、人がいなすぎて掃除や消毒の仕事に数時間
保育もあちこちでもめごとが起きるからそのたび動き回ってじっくり関わってあげられないし
モヤモヤと疑問で身体も心もボロボロ、仕事が心底楽しめなくなった 掃除の順序を押し付けてくる先輩保育士が面倒くさい
そこは別に時間内に終わるなら人それぞれのやり方でいいのに
自分が拘ってやってる事でも他人からしたらそんなに拘る程のことなのかどうかって考えないのかね >>980
掃除と消毒で数時間ってすごいね
逆に何をそんなにやってるんだろう?ってフルタイムからすると分からないかも
うちはコロナ禍に入った時にオモチャ類の消毒は延長のパートさんに全て任せるんじゃなく、みんなが時間作って作業するって事になったよ
消毒はクラスの職員の仕事だわ カタカナが全部半角になっちゃった
読みずらくてごめんよ 園長の子どもがかみつき多くてしんどい。かみつき報告いくと見てなかったからって責められる。見てるけど他にもトラブルは起きるんだよ。何十回も未然に防いでるしダメなのも伝えてるよ。あんたの子ども以外にも子どもはいるの見えてないの。噛みつき防げないのが悪いのはわかるけど、本来相談したい相手が噛みつき児の親で、自分たちは悪くないと思ってたら相談もできないじゃん。 >>982
園舎が新築で大きく活動範囲が広いから、トイレも各所にあるし保育室、ランチルーム、ホール、玄関、階段、すべての掃除機とモップ消毒でヘトヘトになる(おもちゃの消毒は別枠)
元は保育士じゃなく用務員さんがやってくれていたんだけど、大変すぎるのかみなさん辞めてしまい、見かねて自分がやり始めたら当たり前になってしまい、自分の首を絞めてしまった
園長や上の人たちに折々に伝えてはいるけど、結局は用務員さんが来ない限りやるしかないから、真顔で作業しながらひたすら耐えている(笑顔はもう出ない) 用務や事務の専門職がやるべき仕事を
保育士があいた時間でやらされるのあるある
あいた時間なんてないってば
日本全国の保育士が数分のサービス労働を辞めればちゃんと専門職が雇われるのに
これくらいいっかーてやっちゃうから処遇が改善されないんだよね 新卒保育士が5月末で1人、6月末で1人退職した
この園本当にやばいんだなと思った
自分も年度末まで持てばいいけど早く辞めたい >>981
順番がある理由があるかもしれないからそれはちゃんと聞いとけ
消毒剤使ってる場合時間とか
掃除機する前に水拭きしちゃってるとか >>981
本人に任せると、この程度でいいかーってテキトーな掃除するヤツがいる
時間内で終わったって、綿埃が部屋の隅に落ちてるとかそんな掃除ダメじゃん
注意すると「気づきませんでした。なにも言われてないので分かりません」だって
保育士にはそういう低レベルの人が少なくないことは981も知ってるでしょう?
手順から用具まできっちり伝えないと保育環境が保てない
今は、その先輩の上をいく掃除の手順を開発して見せつけてやればいいよ 具体的にどんな指示をされるのかを長文になってまで細かに説明する気は無いが
掃除ってこうしたら早く終わるああすれば綺麗に仕上がるとか人それぞれ自分でコツ掴んでるし、仕上りや速度に大差無いならあまり自分のやり方を押し付けるもんじゃないと思うんだよなぁ 掃除より保育優先しろってほど掃除に逃げる保育士もいる
辞めちまえよ、と思い冷ややかに見てる 掃除は誰かがやってくれるなら保育優先は当たり前だけど、誰も掃除せず放置してたら不潔なゴミ溜めになるよね
限られた時間でどちらもやるから過重労働になるし、きちんと棲み分けできるだけの人材を雇って欲しい 都合良く自分はパートだからて掃除に逃げるのもウザい 掃除も保育も俺がやりたい
掃除が雑なんだよババァ
給食後の掃除任せたら普通に米とかオカズのカケラ落ちてる
アレルギー児が2人もいるって認識あるのかな >>998
全部俺がやったらそれはそれで怒られる理不尽 このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
life time: 221日 15時間 18分 49秒 5ちゃんねるの運営はプレミアム会員の皆さまに支えられています。
運営にご協力お願いいたします。
───────────────────
《プレミアム会員の主な特典》
★ 5ちゃんねる専用ブラウザからの広告除去
★ 5ちゃんねるの過去ログを取得
★ 書き込み規制の緩和
───────────────────
会員登録には個人情報は一切必要ありません。
月300円から匿名でご購入いただけます。
▼ プレミアム会員登録はこちら ▼
https://premium.5ch.net/
▼ 浪人ログインはこちら ▼
https://login.5ch.net/login.php レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。