【経済】賃金が上がらない国になった、日本を待ち受ける「修羅場」
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アベノミクスが始まった2013年以降、法人企業の従業員1人当たり付加価値は順調に増加した。とりわけ規模の大きな企業で、この傾向は顕著だった。
しかし、この間に賃金はほとんど上がっておらず、増加した付加価値はほとんど企業の利益に回された。
なぜこのような現象が起きているのだろうか？
それは、大企業で非正規従業者が増えているからだ。
「1人当たり付加価値が増えても賃金が上がらない」というこのメカニズムが、いまの日本経済で最大の問題だ。
従業員当たりの付加価値は増えるのに、
賃金は上がらない
前回の本コラム「日本経済は『長期的な縮小過程』に入った可能性が高い理由」（2019年11月28日付）で、「就業者1人当たりの実質ＧＤＰが2018年に低下した」と指摘した。
法人企業統計で見ると、どうだろうか？
https://diamond.jp/articles/-/222495 8/9
【企業】富士通が年収最大4000万円で技術者を厚遇、NTTデータ・NECに続く「大盤振る舞い」
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1565277952/386,387,405,406,436-438,442,446-448,455,456,470,473-474,477-482,484 >>231
このデータが事実としましょう、分母が増えたということでしょうね～つまりパートや非正規人口が
急増したと言えましょう！ >>250
観光立国とか言ってもお金落ちるのはドラッグストアとか限られてる～ 第三の矢以前に
異次元緩和と異次元財政出動がセットでやるはずだったのが、そこからすでに出来てないけどな
10年で200兆円の公共事業の公約を最初の数ヶ月で消した時点で、矢を揃えるのを自分で止めたようなもんだから 賃金は上げないのにyoutubeとかにいくらでも
広告費を払うバカ企業が一番のバカだろ。 観光立国なんか地方じゃ意味ないし～都会はドラッグストアだらけで急激につまらなくなったな～ >>1
企業はもう何年もがんばって賃金を上げ続け、労働時間も減らしているのだよ。
手取りの減少は社会保険費用と税金の増大がカス政府！！！
嘘つくな！！！
「手取り収入の継続した減少」が日本の苦しさの要因
ttps://www.financepensionrealestate.work/entry/2019/07/11/215106 通貨の価値を下げてるのだから
額面上の数字は上がってないとおかしいけどな 日本でビッグマックを買うとタイはもちろんパキスタンやスリランカで買うより安いとすると、
日本人の賃金が低すぎるのでしょう。 修羅場って、まだまだこんなもんじゃねーよ。まだこれからのお楽しみ！ 桜で国会終わってしまったな
景気対策でさっさと補正予算うたなきゃいけなかったのに、国民は置いてけぼり
不服なら野党は不信任案出せばいいのにそれすらやらない >>231
諸外国は1.5倍位になってるのに
日本だけは全く上がってないって統計じゃね？
これって >>270
先進国はね
後進国と先進国の差がなくなる デフレで給料も物価も下がってた時が正常な状態だった
余計なことせずそのままで良かった
株価も下がるけどそれは仕方ない 日本は消費者が厳しいから、提供側の労働者の賃金上げるのは駄目なんだよ
文句は消費者に言うべき、経営者ではないんだよ >>99
それが自民党や財務省が犯した間違いだよ
自国通貨建て国債に債務不履行なんてならなかった 同じ仕事ずっとしてて
賃金上がるのがまぁ不思議なわけで 韓国の半分の給与水準は是正すべきだが
ネイバーグループ在日5ｃｈによる「公務員給料貰い過ぎだろう」 洗脳から逃れられない日本人ｗ
韓国の公務員（兵隊や警察消防の危険職はは公務員扱いされず）の30歳平均給与が900万円なのに
日本の43歳公務員は、たったの700万円ｗ 5ｃｈは能力が高いな、嘘吐きだけれどｗ 日本の公務員には、韓国では公務員扱いされてない高給取りの教師も含まれている 5ｃｈは、同胞企業の朝日新聞やTBS以上にニュースを捻じ曲げるかんな 会社が儲けようが関係なく、ともかく法に反してでも薄給で人をこき使うよな
そこが問題
そんな事して企業は金を溜め込んでも貧乏人大量生産では全体としてマイナス
海外で稼ぐとかをメインとしない限り、最終的には企業もマイナス 自分がやれる仕事なんだから誰でもやれるという認識を持て
そうすれば安い給料は当たり前 日本は年収1,000万円は高給取りになる様だが、海外では中産階級レベルです。
失われた30年で日本は世界から取り残されている。 こないだホンダの販売店の前通ったら
シビックが300万超で売っててビックリしたぜ あと、食料品は少なく小さくなったよな
あんまん、にくまんのあの小ささは何々だ 数百年前にマルクスが言っていたことが起きているだけなのに 頭が悪い経済アナリストが多いな うちの会社は金が無くて派遣すら雇えない
もう本格的に終わった気がする 派遣は失業対策から生まれたと分からないと
解決しないよ >>276
そうそう
デフレのまま増税してその上で財政出動するべきだった 【宅配】ヤマト、宅配便現金払い値上げ 割安なキャッシュレス促す
ｈｔｔｐｓ：／／ｅｇｇ．5ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｂｉｚｐｌｕｓ／1567606146／
【宅配】ヤマトがアマゾン向け運賃を値下げ！2年前の値上げから一転…地方デリバリープロバイダ業者「全てがおじゃん」 ★3
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1571748373/
【出前】Uber Eats報酬引き下げで怒り
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1575555375/ 日本政府「男性の家事育児への参画が少子化対策に繋がる」性別による役割分担見直し★5
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1575339860/
そんな些事よりも、まず、労働基準法の厳守を徹底しろ。
で、国民の労働水準を押し下げている、外国人労働者を追放しろ。
経営者は、特に中高年非正規雇用に於いて「女性のほうが無難だから」と男性労働者を敬遠している。
経営者から見れば、簡単に辞めさせられる女性パートのほうが、
妻子を養うために必死にしがみ付いてくる男性社員より便利だ。
少なくとも大半の非正規は、女性のほうが待遇が良いんだから、男性が働く場がない。
今、非正規でない仕事は減っている。
いつでも辞めさせられる、
犯罪被害者にはなり得ても犯罪加害者にはなり得ない従業員しか経営者は非正規に求めていない。
【不審者】 公園のベンチに座っただけで通報されたおじさん ★３
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1559931888/ 働くのは、女だけで十分だ。
【社会】働くアラサー女性の約6割「貯金100万以下」 「お金がたまらない」8割が実感 ★3
ｈｔｔｐｓ：／／ａｓａｈｉ．5ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｎｅｗｓｐｌｕｓ／1557862912／
【青森】浅虫の海で発見された遺体は母子と断定 育児悩み無理心中か「育児に疲れた」「養育に不安がある」
ｈｔｔｐ：／／ａｓａｈｉ．5ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｎｅｗｓｐｌｕｓ／1559170220／
【仙台】２歳長女を３日以上放置し死亡させた疑い 母親(２５)を逮捕 「育児に疲れた」
ｈｔｔｐ：／／ａｓａｈｉ．5ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｎｅｗｓｐｌｕｓ／1561922686／
【最高裁】劇薬で乳児殺害、懲役8年確定へ 25歳母親の上告棄却 「自由に遊びに行きたい」→実子に劇薬
ｈｔｔｐ：／／ａｓａｈｉ．5ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｎｅｗｓｐｌｕｓ／1569074757／
どうせ、男は雇ってもらえないし。いくら稼いでも孤独しかない。
【不審者】 公園のベンチに座っただけで通報されたおじさん ★３
ｈｔｔｐ：／／ａｓａｈｉ．5ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｎｅｗｓｐｌｕｓ／1559931888／
【芸能】フィフィ、炎上・加藤紗里の「男で稼げないならクズ」に反応「似た考えの女性少なくない」「玉の輿に乗りたい～とかね」
ｈｔｔｐ：／／ｈａｙａｂｕｓａ9.5ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｍｎｅｗｓｐｌｕｓ／1574910840／
【氷河期】空前の売り手市場も恩恵皆無、"中年フリーター"「恋愛も結婚もできない…」「もう声をあげても無駄」
ｈｔｔｐ：／／ａｓａｈｉ．5ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｎｅｗｓｐｌｕｓ／1543731870／
【社会】未婚女性が結婚相手の男性に求める年収とは......理想と現実の大きなギャップ 年収500万円以上の収入を望んでいる ★2
ｈｔｔｐｓ：／／ａｓａｈｉ．5ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｎｅｗｓｐｌｕｓ／1561754403／
【テレビ】前澤友作、剛力彩芽との別れの真相「ついてきてほしい僕と、仕事をしたい彼女」
ｈｔｔｐｓ：／／ｈａｙａｂｕｓａ9.5ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｍｎｅｗｓｐｌｕｓ／1575549932／
【芸能】神田沙也加と離婚、元夫の離婚理由が物議 「子供産まないことが後ろ向きなこと＝ダメなこと？」★2
ｈｔｔｐｓ：／／ｈａｙａｂｕｓａ9.5ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｍｎｅｗｓｐｌｕｓ／1575466523／
子供が居ないのなら、友達で十分なのではないですか？
お互いに束縛されないで済みますし。
【米国】アマゾン創業者 ジェフ・ベゾス離婚、史上最大の財産分与に…妻に株式4兆円 総資産額12兆3000億円に減少も世界1位
ｈｔｔｐｓ：／／ａｓａｈｉ．5ｃｈ．ｎｅｔ／ｔｅｓｔ／ｒｅａｄ．ｃｇｉ／ｎｅｗｓｐｌｕｓ／1554424061／ 非正規を失業対策と見たら
この国は人手不足どころか
失業者であふれかえっている
ことになる
だから人口は減るんだろ 派遣業は民間じゃなく国営でやってみなよ。
で時給2000円以上、財源は国債で。
トリクルダウンより直で底上げした方が少子化対策にもなるぞ。 インドネシアや中国との経済格差が急速に縮まってる
驚愕する速さ
株でいうところのここ数年で株価(国力)が10倍20倍になったということ >>251
12/10
価格が映す日本の停滞 ディズニーやダイソー世界最安
https:
//www.nikkei.com/article/DGXMZO53046270W9A201C1SHA000
安いニッポン（上）価格が映す日本の停滞 ディズニーやダイソーが世界最安値
https:
//www.nikkei.com/article/DGKKZO53150550Q9A211C1MM8000
12/11
暴騰ニセコ、それでも世界31位 外需頼み成長にもろさ
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO53124260Z01C19A2SHA000
安いニッポン（中）暴騰ニセコ、それでも世界31位 外需頼みの成長にもろさ
https:
//www.nikkei.com/article/DGKKZO53202560R11C19A2MM8000
12/12
「年収1400万円は低所得」 人材流出、高まるリスク
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO53122660Z01C19A2SHA000
安いニッポン（下） 「香港なら2倍稼げる」 人材流出 高まるリスク
https:
//www.nikkei.com/article/DGKKZO53248390S9A211C1MM8000 インドネシアやベトナムに１人当たりGDPで抜かれることも有るのではないか？ 「政府が決めたことだから、自分一人が駄々をこねて反対しても仕方ない。黙って従い、その中で自助努力して最善を尽くすだけだ。それが大人の態度だ」
しなくてもよい戦争に連れ出されて、無駄死にさせられるような種類の人間の考え方。
この種の人間が多いことに起因する社会的厄災限りなし。 ローゼンとかあなたとは違うんですってやってた頃のまったりした感じが懐かしい
なんだかんだで景気良かったもんな >>308
インドネシアは産油国だから、実はとっくに１人当たりGDPでは抜かれてる >>311
そうなんだよな…
現地の屋台飯がもう1ドルくらいになってる… 上がらないだけじゃなく下がるんじゃないの？これからは定期降給
定期降給の少ない会社か初任給が高く降給の早い会社にするかとか >>308
東南アジアはシンガポールがダントツ
その次がブルネイ、マレーシア
残念ながらベトナムもインドネシアもまだまだ 戦後、経済が好調だった時期は公務員年収は低かったが
今の日本は公務員の平均年収(民間の２．５倍)が高すぎるせいで優秀な人材を公務員にごっそりととられてしまい
特に地方の民間企業では優秀な人材が不足している。
急速に成長している世界に比べると、日本は優秀な人材の不足という重大な欠陥を抱えて30年間も成長できず
日本企業の国際競争力が相対的に低下を続けているから実質賃金は下がり続けている。
ユニクロ柳井氏が怒っているように「最悪ですから、日本は。この30年間、世界は急速に成長しています。
日本は世界の最先端の国から、もう中位の国になっています。ひょっとしたら、発展途上国になるんじゃないか」
という悪化状況は作為的な必然ともいえ公務員年収の大幅な削減の改革が最低限必要である。
主要先進国の民間サラリーマンと比べての公務員給与ランキング
１位 日本 ２．３倍
２位 イタリア １．５倍
３位 カナダ １．４倍
４位 アメリカ １．３倍
５位 ドイツ １．２倍
公務員年収 914万円、 民間年収 412万円。
日本の公務員給与は民間サラリーマンの ２．３倍 (今は２．５倍)
http://i.imgur.com/CisLuRR.jpg
ソース （国会、そもそも総研、テレビタックル）
実質賃金指数の推移の国際比較
https://innovatenation.net/blog/wp-content/uploads/2019/02/471123e876be2ba58b9aba9979982251.png 公務員でも民間でもそうだけど昇給はあっても降給がないところが日本には多いから
ここ三十年毎年のように変わったのは昇給体系だけで、年々昇給がゆるやかになってきただけ
つまりベテラン社員はバブルの頃から比べてもそんなに減ってないが
逆に若者は悲劇的に慎ましい額になっていて
転職や契約など降給機会が増えた民間平均となると400万円台という惨状に 格差って言われてるものの正体は世代間格差だったりが多くて
アメリカなど欧米諸国のような出来る人に富が集中して出来ない人に富が集まらないわけではないのでは？ 資本主義は労働者を消費者にすることで内部の矛盾を緩和してきた
グローバル化で国内の消費者に売る必要がない企業が日本人労働者の給与を上げるわけがない >>318
日本企業は子供の初任給が親の時と変わってないからな
そりゃ、出来る連中は外資やらコンサルに行くわな >>321
25年前、親が40歳の時よりも今の40歳のほうが賃金が低いからなあ。 最低賃金をあげたらバ韓国の二の舞になるだけ
一律の賃上げは百害あって一利なし
成果に応じて特別ボーナスや金一封をやらなければ逆効果 >>322
低いってレベルじゃないだろうな。
25年前ってトラック運転手とかでも千万レベルはゴロゴロいたから。
統計弄っているから実感ないだろうけど金の移動は倍以上は確実に違うという感覚 非正規でも転職らくじゃないから。もっと流動化すれば賃金の高い所へ移動する。時代の業態変化にも対応しやすくなるし >>317
商売の才覚のない人物が役人や政治家になるんだよ。
彼らにはコスト意識がないから、無駄遣いが大きいほど「経済効果が大きい」などと言う。 >>318
民間企業の場合は高齢になるほど賃金カーブのグラフは水平に近く寝るし、
役職定年などを設けて、ベースとなる賃金を切り下げるようにしているよ。
５０歳より５５歳がレベルの高い仕事をして生産性が上がるとは限らないから。 >>324
佐川急便でも「月収100万以上可」とかで募集していた。 役に立たない中間管理職ばかり増えすぎたんだよ。コレステロールつまりすぎ どうしてこの国はこんなにも人を育てることを嫌がるのだろうか。教育することを嫌
がるのだろうか。なぜ人を訓化訓練することばかりに拘るのだろうか。教育とは人間
の未来を創ること。だから国の奴隷を作りたい連中は人々を教育から遠ざけるんだろうな。 >>330
> どうしてこの国はこんなにも人を育てることを嫌がるのだろうか
→上級国民以外は全て国の奴隷にさせたいから。
で完結しているんだろう 11/12
ニッポンの製造業から消えた400万人労働者の行方
「高まる女性の労働参加率」の裏側
https://business.nikkei.com/atcl/seminar/19/00059/111900213/
すなわち、90年代以降、製造業は400万人以上の雇用を削減し続けており、数字の上では、この400万人は、
ほぼ全員が非製造業に吸収されたという姿となっている（図2）。
日本の製造業における雇用削減の最大の特徴は、（米国型の）レイオフやリストラではなく、
主として採用の抑制を通じて実現されてきた点にある。
つまり、労働力の部門間移動の一部は、「1990年代以前であれば製造業に入職していたであろう労働者が、非製造業、
特にサービス業に吸収される」というプロセス経て進行した。
こうした事実が示唆する400万人の労働力移動を媒介した第2のチャンネルは、「20年前であれば専業主婦を続けていたであろう女性」が、
ある程度の不就労期間を経て、労働市場に参入、ないしは再参入し、非製造業、特にサービス業で働き始めたというものである。
よく知られている事実と思われるが、パート・アルバイトなどの「非正規雇用比率」は、雇用拡大が著しいサービス業で相対的に高い。
さらに、パートを含めた非正規労働者に占める女性の割合が高いこともよく知られていると思われる。これまで成長ペースが速かった
サービス業や医療・福祉といった業種の多くは、他業種対比、もともと女性比率が高い業種であった。
すなわち、「賃金デフレ」は、中高年男性を中心とする比較的高賃金な雇用が徐々に減少し、新たに低賃金（低年収）の雇用が増加する
ことで、マクロ的な平均賃金が引き下げられた結果の現れである。 >>323
ば韓国は上げすぎ
年率5%以上あげると
国が滅ぶ 中小勤務だけど、昨年度から全員5%/毎年の昇給となった
これまでは一律3000円の昇給（笑）
カスみたいな昇給額で我慢してた中堅一歩手前の若手が大量離職したｗ
会社ガタガタになって噴いたｗｗｗ 労働者は景気が良い時には退職し，より良い待遇が得られる企業に転職しているが，不況時には退職せず，失業しないようにしている。同様に企業も不況時には過剰な労働者を解雇し，労働調整をしている。
解雇率，退職率，および離職率の推移（2002～2017年）
https://imgur.com/9IocIe3.jpg 長期政権、経済は好調
1000日超、改善の指標96%
https://r.nikkei.com/article/DGKKZO52477390S9A121C1EAC000?s=4
安倍晋三首相の通算在任日数が20日で桂太郎を超え、憲政史上最長となった。首相の経済政策「アベノミクス」への評価が政権への支持を下支えしてきた。
政権の長さと経済はどの程度、関係があるのか。精緻なデータがそろう1960年以降の26政権で日経平均株価や実質国内総生産（GDP）など5指標の変化を調べてみた。 >>326
役人は後天的にコスト意識の薄い公務員感覚で物事を考えてしまう習慣が
身に染み付いてしまう悲劇で、勘違い発言を悪気なしにしがちであるが
才能の無駄遣いの事例といえる その役人の靴を舐めることしか考えてない民間公務員様 人生、下り坂サイコー！
火野正平
坂の上の雲、よりもコッチの方が今の日本に合ってると思う 日本人は赤信号みんなで渡れば怖くない的なメンタリティがあるから、日本全体が
下がるのはそれほど脅威ではないかもな。 テレ朝は、がんばってる
「海外の観光客が多い理由。日本の物は安いから来てる。日本だけが経済成長していない。世界的に日本だけが給料も上がらず貧困国になってる」という現実をはっきり言ってる
この現実を国民に知らせるのは良いこと。あの内容の番組を観て、なにも思わない人は救いようがない 非正規にするだけで金払わんでいいからな 正社員とやってる事なんかかわんねーよ ・下がらない仕組みになった株価
・悪しき慣習の継続を告げる新卒内定率
・1人頭で割らないGDP
これらが景気の指標として出されてる時点でイタイし
ツッコミできずにスキャンダルでしか叩けない野党も無能 >>1
この画像の最新版
https://i.imgur.com/22zV8rc.jpg
2012年→2018年
貧困23.9%→21.8%
ほぼ貧困17.1%→15.2%
マイルド貧困31.9%→32.1%
中間層23.3%→25.9%
裕福層3.8%→5.0% なんで岩手の派遣時給９００円なんですか？１０００円に届いていませんよ？ 安倍政権は発展途上国の独裁と似ていて、独裁者と取り巻きによる税金の略奪だ。
今の日本を見る時にこの視点が最も重要である。改憲などの右イデオロギーは目く
らましに過ぎない。いま起きていることは「独裁者と取り巻きによる税金の略奪」
だ。この国の民主主義は途上国レベルに後退したのだ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
