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【社会】不祥事の背景「日本が誇ってきた終身雇用制度が、自浄作用が機能しにくい状況」
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0001ノチラ ★
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2017/12/09(土) 11:49:14.57ID:CAP_USER
日本の名門企業で不祥事が相次いで起きています。しかも一時的なものではなく、長期にわたり不正が行われてきたとのこと。優秀な社員が、自分自身の経済的な利益を得るためではなく、「会社のために」という理由でなぜ不正にかかわり続けるのでしょうか。

　一つの要因として、日本は欧米の企業に比べて人材の流動が少ないことが考えられます。同じ社内で異動があったとしても、結局は同じ会社の社員同士。前例主義が働き、結果として不正までも引き継いでしまう。日本が誇ってきた終身雇用制度が、自浄作用が機能しにくい状況を生み出しているかもしれません。
https://mainichi.jp/articles/20171205/ddm/005/070/003000c
0002名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 11:50:12.95ID:XzKYiOMZ
終身雇用じゃなきゃもっとてっきとーなことするだろ
中国みたいにｗ
0003名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 11:53:44.20ID:bzQ2xszj
>>2
経営者が 法律を守るつもりが無いだけだろ。
0004名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 11:54:25.46ID:5bLIZDOJ
じゃあドイツのディーゼル不正は何で起こったの？
こんなこと言う奴は全部嘘だから
0005名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 11:54:45.78ID:/R/hPPdl
終身雇用ってのは口止め料だからな。
0006名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 11:55:34.99ID:/R/hPPdl
>>4
欧州は日本よりも根深い状況だろうけど
それも中国が破壊するだろうな。
0007名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:07:06.09ID:WUx8A0Y1
氷河期にワークシェアや中途採用転職の流動化でもしておけば良かったんだよ
外需企業にのみ移民を認めても良かったから
あの時きちんと対応してればGDPは今頃二倍になってた
0008名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:07:56.76ID:nYXbbocL
転職の流動化→転職を活発にさせて雇用の流動化
0010名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:13:04.97ID:P/EE7LYG
>>1
＞日本が誇ってきた終身雇用制度

その日本でも戦後に生まれた制度に過ぎないからな
なんか一つの会社、一つの職業に生涯拘るのが日本人古来の文化のように語るやつ多いけど
0011名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:13:23.67ID:1P5yOeu2
50代のオッサンなんか事なかれで定年迎えたいからまあ動かねえし現状追認ばっかり
社員全体が高齢化してるから周りも事なかれでそういうオッサンに文句言う雰囲気もない

人材流動化って言っても30代ぐらいの若造がいくら流動してもなにも変わらん
0012名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:16:47.96ID:CipdtwPx
何十年も異動させなかったのが一番の原因でしょ
0013名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:17:30.93ID:5bLIZDOJ
むしろ日本企業はキャリアパス無視した無意味な異動が多い
0014名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:22:04.46ID:kDJLQKDe
終身雇用と不祥事に因果関係はないが
昔のように終身雇用だらけなら少なくともバレなかった

じゃないの
0015名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:26:22.53ID:OtzuC+xP
でた〜下もしれませんじゃなく統計しなさい
0016名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:28:51.23ID:D0FgGvVt
バレなきゃOK、バレてもバレた分だけ補償すればOK
っていう企業犯罪に甘い国だからだろ
アメリカみたいに懲罰的損害賠償が認められる国なら雇用制度とか関係ないわ
0017名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:29:48.85ID:N2U31R9G
>>1
終身雇用なんてとっくに消えてて、業績至上主義になって、人員やコスト削減中心になったからだろ
0018名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:30:03.79ID:AYt0PHyG
非正規が告発するから無問題
0019名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:37:47.01ID:0x7mG6nv
バブル崩壊まではご恩と奉仕の関係が上手く機能していた
バブル崩壊後はご恩は減り奉仕をさらに要求された
そりゃこうなるわな
0020名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:39:21.50ID:tPyfM2XU
本物の終身雇用で退職しても退職者共済で守られる公務員を見て言ってんの？
0021名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:46:40.93ID:g/4jnf7R
みんなの広場
不祥事の背景に終身雇用も＝会社役員・室田善弘・５７

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一般人の投稿じゃないか？
0022名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 12:53:44.85ID:vjP1xU+J
定住型のムラ社会と終身雇用は似たような仕組み
まずいことはお互いに庇いあい、外部にバレないように隠し通す
ムラの掟に背いたら村八分にされる
他に移る奴は裏切り者、新参者は余所者と呼んで差別する
0025ブサヨ
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2017/12/09(土) 13:09:37.11ID:hTmb2iZ2
前から不思議なんだが
人手不足と言いながら、簡単に首に出来ないから正社員雇わないと言っている
何故だろ〜w
0026名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 13:10:54.03ID:opwFIS9v
>>25
日本は中途半端な中途を採用しないだけで
新卒はバンバン獲ってるぞｗ
高卒とか大卒ならバカだからどんどん奴隷になるからな
0027名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 13:15:22.24ID:SOvvyA58
企業の遵法精神がないだけだろ

営利企業だから利益を追求するのはけっこうだが
社会の規範を無視してる傾向が著しい。
経営者なんて大半がサイコパスだから、
国家がかじ取りしない限り今の流れは止まらんだろう
0028ブサヨ
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2017/12/09(土) 13:17:35.03ID:hTmb2iZ2
>>26
人手不足と言うより奴隷不足だったんだね
なるほどw
0029名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 13:17:37.40ID:opwFIS9v
サビ残ダメとか言いながら放置してたろｗ
んで法に触れても大企業ならお咎め無しだろ？
それを今さらダメとかダブスタにもほどがある
0030名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 13:23:48.43ID:FDyNa4s0
バブルを経験し自身の能力を過大評価してる50代以上のカス世代が身に伴わない肩書き手に入れて社内外で威張り散らした結果。
雇用体系云々ではなく無能世代を登用し続けた結果。
0031名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 13:24:30.82ID:R+qKz80a
日本の大手企業は学校の延長だからな
しかも甘やかされてるから定年退職する頃には幼稚園児並に退化して
どうしようもないモンスター老人が出来上がる
0033名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 13:28:56.73ID:TzPV4dZE
東芝にしろ神戸製鋼にしろ不正が始まったのは
終身雇用が崩れ現場に過大なコストカットのためのノルマを押し付けたことが
直接原因になっているんだが。
0034名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 13:34:02.42ID:kndp68ZT
金もらって解雇規制緩和の書き込みしているのがバレバレだなあ。
クラウドワークスか？

fareast‏
@psk337
30分30分前
その他
http://vvarabidani.hatenablog.com/entry/2017/12/08/104620 …
「神職（しんしょく）の集まる飲み会で一部の神社の神主にはセクハラ、パワハラ、ネグレクト、
嫌がらせが横行している」などとつづられていた。
0035名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 13:34:07.95ID:pbAlxiLr
>>31
学校の延長のような会社ってんじゃない、逆
組織で働くことに慣れさせるために
学校のシステムを作ってるってのが正しい
0037名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 13:46:17.52ID:lRI0st7U
団塊がガンだとはっきりわかんだね
0039名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 13:50:44.75ID:ZJW56TqH
政官財の癒着が根っこだろ

雇用形態が云々とかほんとバカ過ぎ
0040名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 13:51:42.18ID:ZJW56TqH
>>33
癒着ある大手は何も罰受けないってのが大元だよクソ馬鹿馬鹿しい
0041名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 13:56:04.22ID:ktgAOwo7
こじつけ。単に終身雇用制度を終わらせたいという連中にソンタクしているだけ。
まあ終わらせても良いと思うけど。
0042名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 14:09:13.35ID:vODP3QVb
本来は派遣で解決できた問題だと思うんだがね
手元に来る給料が､､､
0043名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 14:22:21.58ID:N2U31R9G
正社員簡単にクビにできないつっても、働く立場としたら雇用保険をすぐ使える方が良いんだがな

会社が助成金制限されたり三〇日分払うのを嫌がって、自己都合にさせたがっているようにしか思えんがな
0044名刺は切らしておりまして
垢版 |
2017/12/09(土) 14:31:14.43ID:ZoDoIkGy
終身雇用の頃の日本なんざコンプライアンスなんて概念存在しないくらい無茶やってたろ。
0045名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 14:35:21.02ID:y63ABDuh
>>44
盆暮れに役人に100万円のお仕立て券、年末の予算成立では
役所で業者と大宴会とメチャクチャだったわな
0047名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 14:42:59.03ID:c3l81Cwn
>>2
上意下達と御恩と奉公の思想のままだからな

近代組織、労使環境の構築をあの戦後ですら改められなかったのはあまりに大きい
戦後焼け野原の一般階級のがらがらぽんと
米ソ冷戦からの西側の壁時代の恩恵を
自身の実力と考えた結果
0050名刺は切らしておりまして
垢版 |
2017/12/09(土) 14:53:40.59ID:qs1qwxlS
思い付きで記事書くなら仕事じゃねーな
0051名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 14:53:50.01ID:1113b5vf
別に不具合出てないんだし
材料も車も・・
現場はそれなりにいい仕事してるんじゃねーの
0052名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 15:01:07.00ID:10pRV9+e
>>51
仕様に見合う金額を負担してるのに
性能が足りないとなれば、それは搾取なんだよなぁ
スペック詐欺と言えばわかりやすいかもね
0053名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 15:05:01.11ID:CRA6C+DP
>>1
SNSの発達だよ。
0054名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 15:27:29.29ID:ZBuKmr8E
性善説から性悪説に基づく組織運営の過渡期。
0056名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 16:28:42.25ID:iJG3wqeA
現在起きているデーター改ざん問題は消費期限と賞味期限を混同したようなものだ。
賞味期限はそのものが食べられないという期限ではない許容範囲だ。
消費期限はそのものが使えない範囲だ。
今問題になっているデーターは賞味期限で使ってはならない欠陥製品ではないのだ。
その点があいまいなので混乱する。
0058名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 16:42:30.15ID:jtyy09R2
2ちゃんねるに香ばしい情報曝して憂さ晴らししてくれや
0059名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 16:49:38.74ID:oL6UVEgF
逆だろ
日産なんか特にそう。
終身雇用が崩れたから今結果出てたらあとしらない、いつ首になるかわからんのに真剣に仕事するとかねーわって雰囲気が蔓延している。
ルノーからガンガン管理職が入ってきて「今」結果ださないと評価が上がらない。
問題があっても自分が担当している間、問題が発覚しなければOKって雰囲気なんだろ。
0060名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 17:04:34.40ID:R+qKz80a
>>59
その分析は違う
現状でも実質終身雇用で
日産も神戸製鋼も30年以上偽装を続けてる
0061名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 17:41:49.22ID:ZzLjB/PB
東京一極集中解体、財閥構造破壊、規制産業移転でいいんだよ

欧州は終身雇用でも、ベンチャー起業率が高くてなんとかなってるだろ？
0063名刺は切らしておりまして
垢版 |
2017/12/09(土) 18:37:28.45ID:09OlHw8X
＞同じ社内で異動があったとしても、結局は同じ会社の社員同士。
　前例主義が働き、結果として不正までも引き継いでしまう

これ終身雇用は直接関係ないな
仮に従業員に、派遣やら転職組やらが居たとしても
おかしい事に「おかしい」て言えないだろ
密告する奴を守る制度がないと
0064名刺は切らしておりまして
垢版 |
2017/12/09(土) 19:21:16.20ID:TEXRak4p
>>63
同じ会社で付き合い続くので前任者のやり方を変えにくいというのはある
0066名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 20:06:57.98ID:TEXRak4p
>>65
終身雇用って役立たずでも雇い続けるしかない
0067名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 20:37:18.27ID:09OlHw8X
じゃあ、終身雇用でなくなっても役に立つ奴は雇い続けるてことでしょ、結局は
組織ぐるみの不正のシステムを考える、もしくは実行可能な役職て
こっち側の人間ですよ
0068名刺は切らしておりまして
垢版 |
2017/12/09(土) 20:52:55.11ID:JhJgNmUc
リストラやりまくって社長は10億円の日産♪

おお外れだな♪
0069名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 20:57:03.81ID:9MOXIzW8
経営が具体策もないまま数字だけぶん投げてくるから数字だけ取り繕うしかないんだろ。
誰がやっても一緒だよ。魔法使いじゃないんだから。
0071名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 21:18:05.19ID:lGTA8KIo
>>17
同意

終身雇用が原因じゃないわ
資本家の搾取過剰と国税局が原因、つーか毎年黒字なんてサラリーマン社長に無茶させるからこうなるんだよ
0072名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 21:43:29.78ID:7+mSsbUe
終身雇用を一部の企業だけでやってるだけなら問題ない。
多くの企業で右ならえで一斉にやることで社員を社畜にするのに機能してるから悪質。

一斉にやることにより中途退職の人間はワケありのゴミ扱いできる。
ブラック企業を退職しても一度辞めたことを問題視されて別会社で不採用にされるから深刻化する。
0073名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 21:49:09.67ID:c3l81Cwn
>>69
ただでさえ員数主義は日本のお家芸なのにな
実態や実用性がズタズタでも
数字さえ合っているようになればそれでいいと
0074名刺は切らしておりまして
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2017/12/09(土) 21:58:07.22ID:GE6URzKm
そもそもリストラ横行するようになって
終身雇用なんて信じてないだろ？？
0076名刺は切らしておりまして
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2017/12/10(日) 00:07:02.58ID:F1QdV8dS
民族浄化が行われない公務員
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1475756611/

アルバイトさえクビになるようなクオリティの職員で溢れかえっているわけですよ
0077名刺は切らしておりまして
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2017/12/10(日) 00:13:24.86ID:FNRg8KXd
>>71
一部上場の鉄鋼業は終身雇用でマッタリだよ。
甘えがあるから不正もし易い。
搾取という意味では彼らは下請け中小企業から搾取する立場では有る。
財界は大企業に甘いだろ？
0078名刺は切らしておりまして
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2017/12/10(日) 00:33:14.01ID:NNOg2zQc
>>56
つまり賞味期限の偽装は問題ないってことね
あなたの買った商品が既に賞味期限切れなのに偽装されてても問題はないし文句言う方がおかしいってことね
0082名刺は切らしておりまして
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2017/12/10(日) 03:55:32.75ID:s/MJaBZb
不正をした企業が傾いたら国が金を出して立て直すんだぜ
まさに企業はお国様から終身雇用されていることの批判ですなw
0083名刺は切らしておりまして
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2017/12/10(日) 09:12:33.15ID:ork8+xKX
そもそもの品質基準が高すぎるのだろう。だから問題ない水準であれば、その品質基準を満たさなくても「トクサイ」として出荷していたのだろう。
品質基準を満たさないことによる事故が発生していないのが全てだと思う。
0086名刺は切らしておりまして
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2017/12/10(日) 16:28:43.62ID:DAmpcYv0
10年後も同じ会社にいると思えば忖度するし、
契約で2年11ヶ月しか働けないなら期間中面に出なきゃいいし、

その違いだろ？
0087名刺は切らしておりまして
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2017/12/10(日) 16:50:05.87ID:927ds0xs
なんて言ったっけマクドナルドとか傾けた奴、あいつはよそから来たよな
0088名刺は切らしておりまして
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2017/12/10(日) 17:21:08.48ID:yGIYAt5G
>>87
原田だな
あの時期流行ったプロ経営者って
持ってる資産を売り飛ばして
黒字に見えるようにするだけだったしね
0089名刺は切らしておりまして
垢版 |
2017/12/10(日) 18:01:57.07ID:wxAn/Ubs
求人広告の悪意ある年齢制限の問題が解決しない限りは解雇されても再就職は無理なので解雇制限だけを先に解除しようとする連中は経団連の犬だろうな。
0090名刺は切らしておりまして
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2017/12/11(月) 01:53:24.14ID:F11ZWhuf
>>89
今の反日在日売国上級忖度を見るに
解雇規制撤廃したら
正社員が非正規に落ちるだけで
非正規は結局、非正規、無職のまんまで登り目なし
で空いた席には外人や在日が座る

そんな未来しか浮かばない
0091名刺は切らしておりまして
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2017/12/11(月) 02:39:07.31ID:mSDeDKl4
基本的に日本企業は採用にあたっては有能より無能を好む
有能だと頻繁に意見具申してきて煩いが、無能は無茶な指示でも黙って従うから

その結果、有能な人ほど非正規労働者となり無能な正社員の下で働くという倒錯した状況が発生する
20年間、ゼロ成長で終わった現実がそれを物語っている
0092名刺は切らしておりまして
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2017/12/11(月) 10:46:50.74ID:nmPa8d/s
>>51
腐り切ってる業種が何ｗ
0093名刺は切らしておりまして
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2017/12/12(火) 06:54:18.03ID:y9bTkoWJ
>>11
その年代だが今更ハシゴ外されても困るからな
若い人は自分達で若い会社起こしてくれ
0095名刺は切らしておりまして
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2017/12/14(木) 05:05:59.98ID:TSlgSJfD
>>93
よう老害。早く死ねよ
0096名刺は切らしておりまして
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2017/12/15(金) 08:16:05.04ID:tWZIQ4Wq
>>59
車屋なんて何処も昔からデタラメなのにアホか
0097名刺は切らしておりまして
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2017/12/21(木) 09:15:56.14ID:/nJ1JrUI
紀伊國屋書店
大道和也
平本敏道
懲戒解雇
0098名刺は切らしておりまして
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2017/12/21(木) 10:41:44.75ID:R3+K5EJv
違うぞ

団塊がクソ無能な上に左巻きで能無しなのに過去世代と同じレベルに保つには捏造するしかなかった

それを自己正当化するためにいままで押し付けてきたけどバカ世代が抜けてなんじゃこりゃああああってなってるだけ
0099名刺は切らしておりまして
垢版 |
2017/12/26(火) 23:25:41.24ID:YPiM20s4
適当なこというなよ
0100名刺は切らしておりまして
垢版 |
2018/01/06(土) 14:35:57.99ID:ggcnDCMv
人手不足倒産ｗ
0101名刺は切らしておりまして
垢版 |
2018/01/18(木) 20:57:40.46ID:p4O0hLLi
>>59
おいおい　日産のゴーンは寧ろルノーとやり合って喧嘩したくらいだぜ？
0102名刺は切らしておりまして
垢版 |
2018/01/24(水) 09:20:03.47ID:Oq6C8h4p
紀伊國屋書店
大道和也
平本敏道
懲戒解雇
0103名刺は切らしておりまして
垢版 |
2018/01/24(水) 13:33:44.10ID:7Rpwsvcb
年功序列の村社会の最たる例が公務員。
働き方改革で人材の流動化を進めるのであれば
まずは公務員から始めたら良いと思う。
0104名刺は切らしておりまして
垢版 |
2018/01/24(水) 13:46:48.70ID:A6mlN764
>>11
オラとこと一緒のとこあるんだ
これが田舎だと他にないから若者も下向いて自分らの番待ってるもんな
0106名刺は切らしておりまして
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2018/01/30(火) 21:11:18.50ID:9UEIkr0h
紀伊國屋書店
大道和也
平本敏道
懲戒解雇
0107名刺は切らしておりまして
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2018/01/30(火) 21:25:11.53ID:QMWEmooc
日本は本質的な要素が軽視されて外部に上手く丸投げしてピンハネする事が評価される傾向にある。
委託する側に十分な価値判断尺度がある間はそれでもいいんだけどね。
やがて、丸投げピンハネだけが目的になり、何も儲けや価値を生み出せないスカスカの組織が完成する。
0108名刺は切らしておりまして
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2018/01/31(水) 01:40:18.68ID:V0JemwZi
終身雇用がダメダメ
0109名刺は切らしておりまして
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2018/01/31(水) 12:27:11.56ID:g9opw4VU
何故、ペッパーフードサービスは不祥事や犯罪を次から次へと発生させてしまうのか？
それは犯罪者を生み出す風土が企業文化として根付いてる可能性があるためである。

事故があっても遺族を蔑ろにする。
https://twitter.com/i/moments/851987438549450752

トップの凶悪犯罪を肯定する様な発言。
https://i.imgur.com/W59kQK4l.jpg

犯罪を犯しても反省している様には見えず。
https://blog.qetic.jp/archives/10021

お客を誹謗中傷。
http://sp.starblog.jp/news38/38168.php

ストーカーを止められずに暴行事件に発展。
http://blog.goo.ne.jp/halt387/e/403a3c3fec22c8bd6b609a9096ed674c


他にこんなにも犯罪者を輩出する会社はない。
これらの他にも食中毒で行政処分を受けており、度重なる不祥事を続ける同社が、また大型食中毒を発生させないとも限らないだろう。
0111名刺は切らしておりまして
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2018/02/02(金) 19:53:45.67ID:yfNL8aGB
>>66
他社でやっていけない人にとっては終身制は助かる以外の何物でもないだろ
0112名刺は切らしておりまして
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2018/02/05(月) 00:13:40.21ID:NzYQnHPp
その会社にいなかったのにある日突然やってきてデカいツラしちゃう公務員
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1509781776/

終身雇用も省庁出身者のためにあります
0114名刺は切らしておりまして
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2018/02/05(月) 00:22:07.16ID:iEDJeh7J
https://youtu.be/V8-ugRCHTTU
ホリエモン渾身のスピーチをご覧ください
0115名刺は切らしておりまして
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2018/02/05(月) 00:24:40.04ID:Eg8CX0wa
そうそう、やってはいけないことを後輩に教え込む先輩
それを黙認する上司
おわってる
0116名刺は切らしておりまして
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2018/02/05(月) 00:42:57.81ID:MTa4g4yl
そもそも、終身雇用制度などなかった。
１９８９年以前の長期的な経済成長が続いた時期の結果に過ぎない。
１９９０年以後は、経済成長を大蔵省が政策ミスで止めたときに、雇用形態が変化しただけ。
0117名刺は切らしておりまして
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2018/02/05(月) 00:48:41.53ID:DCz8BAlo
>>1
だがその下で待ち受けているのは中抜き派遣業者っていう・・・
0118名刺は切らしておりまして
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2018/02/05(月) 00:56:51.79ID:/QmtPukk
>>3
法案を作ったり取り締まる側の、官僚をはじめとする公務員が守るつもりがないからな
0119名刺は切らしておりまして
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2018/02/05(月) 00:58:51.81ID:/QmtPukk
>>103
それやろうとするとスキャンダルが出てきたり公務員労組が組織票で脅してくるし選挙で負けるから出来ないのよ
0120名刺は切らしておりまして
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2018/02/05(月) 01:39:03.93ID:qq91BYMN
結局、流動化で現状より良くならないのがバレてるからそうなる
別に働き方改革しなくても、今も昔も転職するのは自由です
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