ニプロファーマ Part.2
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きみの元気は僕の元気さ〜()
でお馴染みのニプロファーマのスレッドです
※前スレ
ニプロファーマ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/bio/1472744228/ ハローワークでここの伊勢工場の求人を見て働いてみたいなーと思ったのでが、あまりにもひどい書き込みがおおくてふぁんです。本当のところの意見を聞きたいです。ぼくはここではたらくべきですか? ハローワークでここの伊勢工場の求人を見て働いてみたいなーと思ったのでが、あまりにもひどい書き込みがおおくてふぁんです。本当のところの意見を聞きたいです。ぼくはここではたらくべきですか? >>953
一からこのスレ読み直しな。
少なくともブラック企業であることは間違いない。 ここは無くなった方が良いのではないかな
世の中のために >>953
元埼玉の人間だが、ここは一般企業と比較して医薬品業界では低いが、全体と比較すると期末が出てトントンくらいですが、オススメはしません。理由は賞与は出ますが基本給が安く残業してもそんなもらえないのと一個人が行う業務が非常に多いのでほぼ残業をしなければならない状況になるからです。私は元埼玉の品証でしたが、伊勢もわからないかと何より内部の人は知ってるかもしれませんが未来がない可能性が高いです。 >>953
元埼玉の人間だが、ここは一般企業と比較して医薬品業界では低いが、全体と比較すると期末が出てトントンくらいですが、オススメはしません。理由は賞与は出ますが基本給が安く残業してもそんなもらえないのと一個人が行う業務が非常に多いのでほぼ残業をしなければならない状況になるからです。私は元埼玉の品証でしたが、伊勢もわからないかと何より内部の人は知ってるかもしれませんが未来がない可能性が高いです。 >>953
元埼玉の人間だが、ここは一般企業と比較して医薬品業界では低いが、全体と比較すると期末が出てトントンくらいですが、オススメはしません。理由は賞与は出ますが基本給が安く残業してもそんなもらえないのと一個人が行う業務が非常に多いのでほぼ残業をしなければならない状況になるからです。私は元埼玉の品証でしたが、伊勢もわからないかと何より内部の人は知ってるかもしれませんが未来がない可能性が高いです。 >>953
別サイトの口コミ情報とかも見た方が良い 最近は職場暴露サイトも多いから本物の情報が得られやすい 給料激安過ぎ、嫌がらせでかなり昔やめた口だが今もほとんど状況改善されてないみたいだな
企業はすぐつぷれるものではないが潰れるまで社員は生き地獄。悲惨すぎる
ここも他のジェネリックのようにいずれ不祥事を起こすだろう。
本当にやめてよかったと思っている。 >>960
いずれというか、もう不祥事起こしてる… >>961
まだ大したことないでしょう。あれは氷山の一角でまだまだあるのでは? 上の人間達の癒着がある以上良くなることは今後無い。 『クライシスアクター』『豊島保養所』←画像検索&拡散!!
他スレに丸ごとコピペよろしく!!!!!!!
ネットでできる反レプティリアン・反イルミ活動です!!!!!!
動画サイトのコメ欄も狙い目だぞっ!!!!!!!!!! 沢井ですら手順違反してるんだから、どこもやってるでしょ。
ジェネリック業界全体がやばいと分かったんじゃない?どうなんの、この先… マスクを強要する思考停止したクソ企業は退職代行使ってやめよう
バックレてダメージ与えてやろうじゃん この会社に入ってわかったことは、正直者がバカを見る、やらなかった後悔よりやった後悔が大きいことの2点 言われてことしかやらんやつが多いから萎えてくる
部屋に入ってくるなり状況確認せずにウチの手伝ってって見りゃわかるだろお前何年目だよ この会社って祟られてるんか?
原因不明のエラーが多くて、作業が進まんのだが 集団ストーカーに変な薬飲まされる
内臓おかしくなる 従業員が人間扱いされないから優秀な人がどんどん出ていく
案外会社を辞めたところで人生終わるわけじゃないんだな
人手不足は無能企業の証 集団ストーカーは実在します テクノロジー技術悪用犯罪は毎日一般市民実行中
組織犯罪 犯罪被害者の声に反応して下さい!被害者は24時間 毎日苦しんでいます
エレクトロニックハラスメントを検索お願いします 集団ストーカーといえば事業家集団のアンチ
他責思考を拗らせた人達がツイッターで粘着攻撃しまくる
検索してみて! 組織ストーカーとは
特定の個人に対して、組織的な監視・つきまとい・嫌がらせを行う行為の事をいいます。
長期間継続的に嫌がらせ行為を行う事により、被害者は正常な人生を送る事が困難となっています。
集団ストーカーとも呼ばれ、日本国内では被害者が増え続けています。
被害妄想や精神疾患と取られる事がありますが、現実に行われている犯罪行為です。 ツイッターで事業家集団って検索してみて
批判する輩は集団ストーカーと同じ 共済会の肉いらん。以前食ったら腹壊した
違う物がいい
ってか、共済会いらん ここ辞めたいけど先が不安すぎて行動に移せない
年齢的に厳しいならしがみつくしかないのか
何も能力やスキルを持ってないし詰んだ ケツの穴の小せえクソども。
まだ威張り腐ってんのか?
こんなクソみたいな会社で憂さ晴らししてんじゃねーよ。
他の会社行って違う世界見たら真人間になれるぜ?
でもまあクソはクソ会社がお似合いか けけけ 問題は出来ない人にずっとやらせること。会社なんだから切るべきところは切るべき。 大阪の品質管理センターって状況どうなっているか知ってるやつおしえてください 逸脱ばかりで仕事にならん
いい加減にしろ
呪われてる? そんなに逸脱ばかりなのか・・・
求人で残業30時間ぐらいって書いてあるけどどうなんやろ
品質の更なる向上、業務効率化等の為、来年春に品質管理センターを立ち上げらしいけどどうなるんやろか・・・・ GMP?笑わしてくれる
伊勢の塩水100なんて長期で洗浄さえ週一でしてるだけだ
こんなもの製造してられるのは日本だけ >>984
機械トラブルの逸脱が多いって話か?
そりゃ、20年近くまともに機械のメンテもせずに使い続けてるからなぁ… 何で書類関係、こんなにウルサイの?
だから書類書くのが嫌で辞めてっちゃうんだよ 人員の出入りが多すぎるから、逸脱や労災が多いんだよ
なんで離職者が多いかわかってない
ダメだコリャ >>993
離職者が多すぎるから経験の浅い者だけが残されてるんだよ
なんで逸脱や労災が多いかわかってない
ダメだコリャ
(悪循環) 今年は労災が8件も発生して問題が〜といった書類もあったけどむしろ今の人数不足が全く解消しない激務が続く状況で労災が10件以下で済んでることに感謝しろよ。 合同忘年会?ハイハイ頭がのんきな連中は楽しめていいでちゅね。根本的な問題いつまでも放置してんじゃねーよカス >>996
取り急ぎ最低限の対応でその場をしのぎ、根本的な原因の対策は後回しで責任者が交代。原因は解決してないのでまた問題が起こり、また取り急ぎの対応で凌ぐ。これの繰り返しだから何も進展がない。
責任者は自分の在籍中は何とかこなすので精一杯。根本解決までできないので嵐が過ぎるのを待つしかなく、自分の時代は何とか耐えた!と問題は次の世代に引き継いで「あとはよろしく」と言って去る。 スレを立てて丸3年…
まさかまだこのクソ会社にしがみついてる自分が居るとは思いませんでした…
この3年で見送った先輩同期後輩は20では足りません…
自分は万年主任代理の低所得でコキ使われてもういい歳になりました…
色々と思うところはあるけど、このスレが未来ある若者・求職者たちのストッパー、そして未来ある在職者たちの留まり木になったのなら私は嬉しいです… というわけで、次スレでも陰ながら不祥事を暴露していこうな!おつ! このスレッドは1000を超えました。
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