シスメックスってどうですかね 2 [無断転載禁止]©2ch.net
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>>1 が七夕の短冊に書かれた願い事に見えて泣けたw >>5
わい、シスメックスでメスセックスいっぱいしてきたで。社内に昔の女合わせて5人おる 今日もメスセックスすごく気持ちよかった in sc 私は女性ですが、この会社はイケメンが多くて目移りしてしまいます。 >>18
シスメックスの良いところ。
おべんちゃらで部下に毛嫌いされる1000万プレイヤーに。
顔が綺麗なアホ女とパコパコできるところ。
ただし、童貞野郎は相手にされないよ >>18
どこかの階のトイレが立入禁止になったのはそのせいですか? >>20
軽々しくいい加減なことを言わない方が身のためだよ
自分の損得を考えなさい。 仕事出来ないから暇でそんな事ばかりに気がいき、実は内心羨ましくて仕方がない。
が、自分は無能野郎な上にキモブサ男だから全く相手にされなくて…くそぉーーー!
・・・ってことですね >>23
どこの会社にもいますよね。そういう人。自分が惨めなことわからないみたい。 >>24
どこの会社にもいますよね。こういう人。自分が惨めなことがわからないみたい。 不倫の捻り出した野糞をノーチェックで送り出す快感は異常
会社が傾いても大丈夫
イケメンだから イケメンの勝ち〜
で、イケメンなのか?(笑 >>28 今年は色々な意味で破綻の始まりだろうね。
売り上げ低迷で、残業規制と出張規制。業績悪化なのに仕事を規制する矛盾。余裕ないんだろうね。
免疫の中国事業は全くダメだし、いよいよ化けの皮が剥がれてきた。 >>33
とうとう飽和が始まったか。
後はゆったりとした死だ。 ま、俺はこれからも頑張って仕事するだけさっ!爽
そうっ!・・・するだけさっ・・・・・・る・・・だけ・・・る・・・け・・・・・・・・・泣 「オリンピックのドーピング対策に悩むWADA」報道でTVのはしっこに製品が映っていました。 10月以降の生産量は前年対比どれくらいですか?
減産ですか? >>40
事業企画は老害の集会。
企画なんてできるとおもうねぃ >>45
よかったじゃん!
でも、国内の売上ってどんなもんなん? 頼みの中国市場が壊滅的だからなあ。為替の影響だけじゃなく、ミンドレーが相当シェアを伸ばしているのが大きい。 >>56
ああ会社いやだ
しにたい
ロゴ見たら吐き気する リストラはしないと思うけど、子会社飛ばしは増えると思う。
実質リストラだけどね。 子会社飛ばしは冗談だけにしてくれ
馬鹿や変人が飛ばされたらマジでやる気がなくなる
子会社プロパーをボコボコにする地雷を送り込ませて戦場にするな
マジで業務がまわらんくなる パワハラセクハラ横行してる企業の人間からすると羨ましいです。給料も低いし。 この会社は終わってる
いま、頑張ってるやつを見下してゴマスリだけで良い目みてるやつら。頑張ってるやつは次々と抜けて最後お前らだけで倒産しろ。
お前らが海潜ってる間に俺は転職してまともなやつが働いてるとこにいくからな。 >>71
はい。患っています。
大企業病が大企業だけに当てはまらない典型です。 >>69
この会社って馬鹿と変人が大部分を占めているのではないでしょうか?? れき詐称野郎も多々な。
役員が高専卒だから好きなんだよ、高専のやつ。特に神戸とか明石の高専 >>70
パワハラセクハラ不倫横行してますよ?
給料も決して高くないし にくい!老害がにくい!
会社でセックスしてるくせに上司のお気に入りのあの女がにくい!
にくい!にくいにくいにくいにくいにくいにくい、6階の肉い派遣がにくい! にくいにくいにくいにくいにくいにくいにくいにくいにくいにくいにくいにくいにくいにくい
シスメックスの社員の奴らがにくい。
絶対に忘れない。この憎しみ、必ず。 セックスセックスセックスセックスセックスセックスセックスセックスセックスセックスセックスセックスセックスセックスメスセックスメスセックスメスセックスメスセックスメスセックスメスセックスまたの緩い奴らめええええ どなたかこのスレにお医者様はいらっしゃいませんか!?
>80-82 をお助け下さい! 私は失敗した
失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した失敗した
こんなところで働いていても何の意味もない。
意味のない社会人生活だった ま、どこに行っても同じだと思うから来世に期待しとけw >>94
生産のことずーっといってるやつ。。。
身バレするで?笑
売れないものは開発用に自社買取するって聞いたことがあるけど?ほんと?? ありえない評価数を開発中に測定しまくって、結果として1品目の年間売上高に達するぐらい自社で買ってるのでは? >>97を読んで当たり前と答える人
→作った数以上に売れるわけがない→現場の考え
>>97を危機と捉える人
→生産計画上、売れ残りが多く発生している→計画の考え
在庫0が理想なので、理想は売れてる数=作る数だからね
>>98は生産から販売までにタイムラグがあることを分かっていない人かなー
本音はミスリード誘いたいだけのような気もするが >生産から販売までにタイムラグがあることを
需要もないのに作るからでは? みんなやめるよ。
引き取り先のない無能なやつ以外は。 積んだー。
つーんだー
わたしは積んだー
辞職の時、ここに来たれり カンパニュラライン、全く機能しない。形骸化している。
カンパニュラ担当者が事実を掴んだあともみ消しし、全て無かったことにしていやがる。
いつまでたってもこの会社が健全にならない訳だ。 >>109
あーそれそれ。
おれもそうだったよ。
まじでやばかったから相談したら
ばっちりもみ消されて神戸からちょいと離れたとこになったよ >>109
これまじ?不安になってきた
出世欲の塊が処理係になると俺が悪く思われそう
会社のためなのに 休日にメール送るのがこの会社では許されてるのか?
仕事してるってアピールは社内だけにしておいて。 >>123
いえてる。
うちの売上って海外の顔も知らない外人が生み出してる利益で日本では本当に何も有益なことはやってないもんね そうなのですね。勤務時間てどのくらいなのですか?友人が言うには、都合によっては15時以降なら帰られるとか・・ きのうの産経新聞に社長が出てました。素敵なかたですね。 >>125
出たな!自演乙!
リクルーターやってるやつか人事らへん? >>126
出たな!自演乙!
ずーっと前のスレからいるやつ!
必ず正体を暴いてやるからな!笑 敷地内に子供を預けられる施設があるのいいですね。大企業ならでは。 これだけ生産が落ちてくると事業所の統合や閉鎖はありそう? >>144
そもそもがスレスレで訴訟に勝った。
コールターパクられ気の毒。 >>147
何大企業みたいにいってるんだか。
事業所、神戸とは名ばかりの明石らへんばっかの中小やん。統合ってどことどこを統合できるんすか?? >>146
今年はねぇ、昨年より一ヶ月分近くは落ちたねぇ >>135
女性をちやほや、現実を教えずに育て、そして、結婚できない女を量産する。
装置よりもお局生産量の方が多いかも知れない >>134
託児所の子供は皆んな社員の子。
上司の子供がいたりするってな。
これだけでややこいってな 笑
世間体は良いんだろうが AVに出た奴が複数名だもんなー
確かにそういうコネがあるんだろーなー
出演前に試し抜きみたいなんないかなぁ? >>177
満額3.5ヶ月っていうクソルールがあるんだよ。 >>184
ユニオンは役員の僕やからな。
組合としては機能してない >>182
あるねん。それは。
本社地区の人はよくご存知。
大体、役員連中から部長クラスまで色々な。 >>186
そんなイメージ悪くすることここに書いて大丈夫? >>186
それってどのレベルの不倫?
まさか誕生日に小さなお菓子あげてる程度とかいわんよな? >>187
脅迫するつもり?
確かに過去、不倫ネタを書き込んでやられたやつ多数だからね。怖いから詳細を書くのやめとくよ。怖い会社だよ >>190
なんで書き込んだやつがばれるんだよwww
ここ適当なこと言うやつ多すぎな 適当なことを言うのはいつもどおり
社内でも社外でもそこはぶれない >>191
君はまだ知らない
この会社のプライドの高さを 不倫ネタ?
ずっと前は大阪のAさん
ソリューションのKさん
ここすうねんでは開発がおおい。
凝固、ライフ、研究所など。
三宮近郊では見てはいけないものをよく見る >>188
セックス。
おれはシスメックス社員になってから困ってないよ >>194
もうちょい詳しく教えてや
「40代既婚男と30代独身女が一緒に歩いてたのが目撃された」
とかでもいいからさ
なんせどのレベルの不倫かが知りたい
ホテルいってたとしても本人達がいうわけないし、嫉妬した周りが好き放題言ってると予想 >>197
ま、まさか本人か?!
不倫したやつはよくカンパニュララインに通報しまくって担当者をうんざりさせてるらしい >>193
あほらし
お前こそ何を見てんだ
虚勢や見栄は酷いがプライドのない会社だろうに 不倫は個人の好き勝手にやればいいが部下の女の誕生日にだけ女に菓子を渡したらそちらの方が問題だ
>>188のような常識と真逆な価値観の奴が多すぎだろ
そりゃ不倫野郎にカンパニュラに通報されても仕方ない
問題はカンパニュラを受ける側が糞だったときだな
>>198で特定の通報者にうんざりしていると他人に漏らしたらそいつがアウトだ
そのうんざりしたと漏らしたのが嘘なら>>198がアウト
2chでもわかるシスメックス社員の実力常識のなさ あぁ、誕生日にケーキもらった!って気持ち悪い話も聞いたわ >>199
いえてる
プライドっていう単語の捉え方の問題じゃない? >>200
本人来ちゃった?!
いやよん。そんな常識の無さで凝固しちゃうん。。。 人がいなくなる部署は部課長が糞
他の会社で見ないような突き抜けた糞
糞が糞を呼んで糞まみれになる ある程度、頭のまわる奴は辞めていく模様。
残るは無能のみってか。
クソクソ言うてる奴も無能やから行き先がないねんな。どんまい。 >>200
いやいやお前さんの常識の方がおかしいだろ
それだと特定の部下だけと飲みに行くのもアウトなのか?
カンパニュラ云々はどうでもいい >>210
すまん、わからん
飲みを例にもうちょい詳しく教えて
@ 一対一男女飲み
A 一対一同性飲み
B 複数人(ただし特定の部下だけ)飲み
どれが上司と部下のコミュニケーションの域を超えている? >>212
もーええやーん。
セックスしてるって。
女子寮から出てくる部長とかさー。
他には、飲み会の時に人目につかないところで手握り合ってたりさぁ。一昨年ぐらいの忘年会のトイレ付近で見かけてドン引きだったわー >>213
ありがとう。
そういう具体的なのが聞きたかった。
そりゃ周りの嫉妬とかじゃなくて、不倫って考えるわな。 >>210
はいはい、明日からも通報してくださーい 昔いたブラック業界がどうなっているか、調べてみた
予測したとおりに底辺への競争が続いていた
そこに今も自分がいたらと思うとゾッとした
構造不況の業種はだめだ、構造好況の業種でないと。
そう思ってシスメックスに目をつけた当時を思い出した
酷いところもあるけど前のブラック企業にくらべたら全然大したことない
やっぱシスメックスは超ホワイト企業だわ
↓の脱ブラック企業がまさにシスメックスで起きたからな
http://www.recomtank.com/entry/white-change 世の中全部からみたらホワイトだろう
あと部署によるだろ そんな最底辺レベルの例を出されてもね。
比べるのは他の大手メーカーとにして欲しいわ。
底辺と比較して良いとかいう意見は求めてない。
どこでも良い部分と悪い部分があるのは当たり前なんだけど、まだまだ足りてないなぁ。
年配の方からしたら、まだ会社が小さかったときの状況の記憶(過去の大企業がやってたこと)&時代の変化による環境変化が同時に来て、どうしたら良いのかよく分かってない感じ。
個人プレーができる業務ならやりやすい会社かも。 シスメックス社員の特徴その1
下にいる者を見下し、足りないものを満たすための努力をしない。家電にくらべたら、うちはまだマシ、製薬はたくさん貰えるけど、この先わからない、など。ざんねんながら、シスメックスのような中小こそこの先どう転んでもおかしくない。 >>220
くえるよ。ただし、免疫、ライフなどの強化のための無駄な投資や増えすぎた人材をカットすればね。 >>222
血球計測なんて市場が極小の分野は大手が参入するメリットがないのね。
だから、会社の規模を今のままにしとけば、小さい強豪他社が入ってきても細々とは生き残れるよ。ただ、実力もないくせに欲張って色々なところに手を出しているからね。失敗はすぐ目の前。 追われる者はいずれ追いつかれるでしょ
相手の大小問わず
血算だけに集中するのも危ういのでは >>224
集中せざるを得ないよね?
研究開発力、レギュレーション、生産性、人材の全てが新しいことには手を出さない状況だし、今後もそれは改善されないよ? できる能力がないんだから、細々と保守的に生きろ、ということだよ。 つか、ついにあそこが血算に手を出すらしいけど、間違いなくやられるぞこれ笑 >>230
でもそれしかないな。
時価総額は水物だよー、自分が経営者でもない限り誇るものではない シスメックスにいるとノンビリしすぎて
適度にライバルがいないと人生こんなに楽でいいのかなと逆に不安になる とても楽
営業所は営業所毎によって随分と違うよう
転職会議に家に仕事を持ち込んでいる社員も多いと書かれていたけど別世界の話や http://yaplog.jp/moro8jam/
27歳OLの浮気ブログ↑
現在も浮気中
趣味のバンド活動内のメンバーとも関係をもつ
顔出しで性生活を綴っているので見応えあり
歴代彼氏の顔も勝手に掲載
(今は汚歴史を削除済み)
頭悪すぎて笑えるよ(^^)d >>240
あそこは本部長が優しすぎてさ。
部長課長クラスがアホみたいなことしてもチャレンジの結果とかいって管理職に失敗の責任とらせないから、あーいうことになるんだよ
部署としての雰囲気の悪さとか素行の悪さが滲み出てるよね 熟してきたTBチさん
一説によると、企画部長と何回か寝たらしい
今は研究の傍ら、旦那の消火活動を支えてるらしいよ 笑 始発帰りのKHまさんと社内中で色んな奴と関係を持ったKはMさん。どっちも女としてキツイな 笑 パワハラで自殺に追い込まれることも
先頃、上司のパワハラによって息子が自殺に追い込まれたとして遺族が訴えた裁判で、福井地検は会社と直属の上司に7200万円の支払いを命じた。これを不服とし、被告と原告が同時に控訴。泥仕合の様相を呈している。
「辞めればいい」「死んでしまえばいい」といった暴言や、暴力を振るったり、書類を投げつけたりする言動は明らかなパワハラだ。しかし、パワハラ問題は、組織ぐるみで隠すため表沙汰になりにくい傾向がある。
被害者側も「自分がもっと頑張れば」「 たばち
ちばち
くばち
けばち
こばち
コバチさんはいそうな予感 スタットコム
スパッと人を切りたい方がいましたら代行します
甘像 主に免疫凝固を中心として社内全域とセックスしてるらしい
入社時には史上最悪の新入社員として恐れられたあばずれ。 >>271
やっぱり時価総額はテルモとオリンパスに敵わんぜよ。伸び悩み。 >>258
適当なこと言ってんじゃねえよ
どうせ、アプローチかけたけどフラれたブサ男が妬んで
適当にいってるだけだろwww オーストラリア合宿で多額のお金を使っているが結果が出ていない陸上部。社員のみなさんは優しいですね。 カンガルーはオーストラリア育ちの方がマッチョになるらしい 高地トレーニング効果のためにアメリカにも行ってます。それで駅伝は予選会落ち。 不倫してるなかで一番の大物と言うかエライさんは誰? wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
More Medicakってどうよ
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:0be15ced7fbdb9fdb4d0ce1929c1b82f) wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
More Medicalってどうよ
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww >>286
知ってる
ここは質が悪いから頼まない方が良いよ >>287
シスメックスの試薬も細菌混入だったり、カビ生えていることがあるから質悪いよ?
何回も営業さんが回収にきてるよ。 >>289
顧客ですが?
迷惑をかけられていますが。 そんなことより、av女優だよ?
気づいていないだけで、女子陸上以外でもOLものとか出ちゃってる社員がいるって噂 笑 wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
More Medicalってどうよ
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww あなたの周りにもこんな人いませんか?
・体力だけが取り柄で、部下に負荷をかけるのが
マネジメントだと思っている脳筋上司
・降格やクビがないのをいいことに、ネットサーフィンや昼寝に興じる係長や同じぐらいのクラスの役職なし逃げ切り社員
・自分が評価されてこなかったことの当てつけを部下にする上司(先に出世した社員にはこれ見よがしに君付け)
そしてそんな人たちに直接指摘してあげることなく、まわりくどい配置換えでした対処しない緩慢な文化
特定の会社のことを言ってるわけではありません。どこの会社もそんなもんでしょう。
そんな環境でもうまく適応して成果をあげるしかないのです。 719 名前:可愛い奥様@無断転載は禁止 :2016/05/12(木) 15:14:18.37 ID:ZgWuSXTl0
1000万だっけ?不正入札で買ったカッシーナのお金。
上田御殿の費用はとりあえずおいとくとして、少ない家具に1000万はかかり過ぎだな。キックバックも怪しいな。それ以外にも帝国ホテルの宿泊費かな?
あと、500万円の電話代、オフィスも使えない嫁の給料、100万円のオーディオ機器と500万のスピーカーの私的購入費用?神戸空港までのタクシー代?
舛添と一緒にこっちも追求すべき。 wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
More Medicalってどうよ
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww ブツブツじじい、おまえ何の仕事してんの?えらそーに wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
More Medicalってどうよ
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww >>298
しつこい。相手にされてないから。おつかれー ブツブツじじい、おまえ何の仕事してんの?えらそーに ノ'´;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:゙゙\
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_::_r'´ _/::\_ ヽ ̄~~ ソ丿 >>299 おい!てぇめー、More medicalって馬鹿会社知らねーのかよ!
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/:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::゙゙゙ー――-----‐´ 低脳だから嫌味や嫌がらせする、品性の欠片もないカス共 プライベートでは見たことない、関わりあったことないレベルの低さ。自分はよくて人はダメとか自分は許されたいのに人は許せないってね。
所詮、カス。定時以降話しかけてくんな。 wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
More medicalって馬鹿会社
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww ここって役職は
主任→係長→課長→部長
って感じ? ノ'´;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:゙゙\
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役職は係長から。
40代役なしの恐怖。 係長まで出るで
役職手当激安やからせんほうが得やわ wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
More medicalって馬鹿会社
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww ノ'´;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:゙゙\
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_::_r'´ _/::\_ ヽ ̄~~ ソ丿 More medicalって馬鹿会社知ってるか
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/:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::゙゙゙ー――-----‐´ 枯れたブナの木に嫌がらせをされています。超きもい。自分には激甘で他人に厳しい。おまえは枯れ果ててんだから用無し 暇だから
この会社は。
みんな、人のあげ足とりに必死 すごい心狭いジジイ、部長になれなかったジジイ。過去の栄光ジジイ邪魔。生産性ないじゃん、若手が宝だぞ
ジジイの居場所なくなるのを阻止するために嫌がらせ連発 いまでも俺一番じゃなきゃ機嫌損ねるジジイ。
ジジイの発言は証拠に残してます >>318
ほんとこれな
で、ジジイにゴマすりがうまい奴だけが出世する
ゴマすりうまい奴に嫉妬するわ、まったく >>319
なんかさ、業務に関係なくてもジジイに気を遣わないと過剰に怒るし嫌がらせしてくるよ。
ジジイがひどいネガティヴパワーの塊で色々見事巻き添いくらって引っ張られるよ。人を引きずり込んで弱者を落として自分の優位保つ頭が悪い心がすごい貧しいカスで話したくもない。
マジカス、ゴミだと思う。
お前、わかってんの?
長く勤務しているから色々わかっているだけであって、お前に能力なんかないから!ゴミ野郎!人間のクズ! 性格もカスだから家族に尊敬されず相手にされないんだよwwwwwwお前はゴミジジイなのを理解しろよ、ボランティアでもやってたまには善の心を磨けば?
男で嫌味吐きまくるとか価値がないんだよカス! >>319
あなたも大変だけど負けないで!
こちらもがんばります。 お前、卑怯なんだよ カス 枯れたブナの木のゴミジジイ >>321
>>323
>>325
なんだこいつ
誰にいってんの?
頭悪そうだし要領も悪そうだな >>326
図星なんだね 自分の事だと思ったんだね 哀れなゴミジジイwwww去れよwww 文句あるなら直接老害に言えや
それか、せめてわかるように書け 老害なんて多すぎてもうちょいヒントくれないと共感できないよ笑 優秀なのに昇進昇格しない輩はいったい何なの?
本人が断ってんの?
ジジカスにいじめられてんの?
いくらなんでも理解不能 >>333
まあ、認められないままでいるんだから結局は有能でないのでは? >>335
このドングリの背比べみたいな会社で有能云々言ってる時点で笑える
井の中の蛙感に笑える >>336
「老害の○○がダメ」って言わないと理解が得られんというてるんだよ
お前さんは老害が無能ってことをアピールしたいんじゃないの?
それともただ老害の悪口が言いたいだけなの? >>340
シスメックスの尻軽女のケツ堀に行こうぜ!
乱交パーティナーイト
av女優候補を探せっ >>341
いい女いなくない?笑笑
嫌がるゴミジジイの尻掘っていいなりにした方が萌えるべ? ジジカス共へ
仕事が出来ないジジカス共が結託して弾こうとしてきてるけど
おまえらカスな存在わかってる?
まあ、タダでは辞めないよ!
これまでまとめてきたジジカス共の管理責任能力の無さ、責任放棄、コンプライアンス違反、そしてボイスレコーダーを提出してから辞めます。
あり得ない酷い低次元が一人じゃなくて、同じ部内に何人かいるのがびっくり。 >>343
辞めたらついでにどこの部門か教えてよ 笑 今日、ソリューションの前の公園近くの茂みで若妻社員とヤったった。
学術、最高。 俺なんかななぁ、昼休みに抜け出してポートアイランドまで行って車ん中で抜き出してもらって2人で会社戻って何食わぬ顔で働いてるで。 ポートアイランドの帰りにドンキで買ったリモコン式バイブ仕込んだって遠くから楽しんだったわ。漫画やで。 上司が心身共に原始人ってかアウストラロピテクスで会話が通じません。 >>345
若妻って言葉普通使わんよな
AVの見すぎな シスメ名古屋に今度面接うけようかな。中途採用やってんのかな。 >>351
シスメックス女子陸上競技部出身者のAVは勿論チェックしたお。 シスメックスアダルト株式会社
事業内容
女子陸上部
AV撮影、販売
求める人材
JK卒直後 >>349
男優に求める人材
アウストラロピテクス
ネアンデルタール人
クロマニヨン人 ここは40歳以上は全員係長以上?
それとも、役職なしの人も多い?
そもそも係長は役職なのか???? >>358
目指せ!テンガを超える医療機器!
グローバルニッチNo. 1! >>359
経験なしの開発者は多い。
40歳以上は全員素人童貞以上?
そもそも素人童貞は童貞なのか? はい。ぼくは開発担当ですが、経験ありです。
でも、アナル童貞です。
KHM先輩、お願い申し上げます!! あの●●●●で働いてる女の子、、、、
かわいーなぁ。。 >>356
やべー笑笑 あと枯れたブナの木も足してやって。そういうのしつこそう >>357
ジジカス、価値高くない?
しる男でok >>367
監督として使えないなら、汁が臭そうだからスカトロで受ける側にしよう むかーし、搬送部で開発してたけど、元気で動いてるのかなー? >>369
外から見てこの会社の良さって何ですか? >>370
良さですか?金払いがいい事ですかね…工数分しっかり払ってくれるし
それぐらいですねー >>371
表現から察するに、ソフトの派遣さんでしたか?
正社員では無さそうな感が。。 >>372
表現から察するとこがキモい
開発のヤツ多すぎ 笑 >>374
あんたは開発じゃないのにここ覗いているのか、開発と同類だな >>375
まあ、俺は開発行きたかったのに、営業にされた口やさかいに。2ちゃんぐらい見るよ。
でも、どんな賢いヤツいるかと思ったら、汁男優とスカトロマニアやからのう。 >>372
ソフト屋ですが派遣ではないです
こちらの社員ではないですが
ロゴに何千万も掛けれる余裕があるのは正直羨ましいです
私たちが入ってた頃は円高にも関わらず業績良かったみたいですが、今はどうですか?
こちらの社員がほんと羨ましいですわ… ジジカスへ
過去幾人か辞めていったが、本人の能力以前の問題でお前らが結託してやりづらくさせてイジメて嫌味や嫌がらせのオンパレードしてるから辞めざるを得なくなったんだろーが、ジジカス許さねーからな。 >>378
過去何人か辞めてるとこって本社地区なら限られてくるけども。
文面からして若いよね。身バレしちゃいそ笑 >>383
毎月残業50時間か係長での定年を迎える方の給料 ないわボケ
程度低いくせに夢見んな中途半端もんが
お前らは手動かす要員やねんから文句言わずに安月給で雑用だけしとけ100年早いねん >>387
何人か知ってるよ。
使えない生え抜きより優秀だったから、声かけられたみたい。
でも例外かな〜 >>390
その方がいい人生歩めるかもよ!
がんばれ! こんな所で言わず直接言えや
言わないと組織変わっても何も変わらんで 具体的にダメなところを指摘するわけでもなく
ただの中傷だから直接言えるわけないだろ
察してやれ ここに中途で入った人どう?
応募してみようと思ってるんだが
関西で中堅メーカーとしてはボチボチなんかねー? 中途で入った人の方が出世しとる
ってか何をもって中堅メーカーって言ってんだよ
中身はともかく外面はいいだろ >>392
新卒
>>393
ありがとう。
けど同業と比べたらやっぱここが一番勢いあるね。 よく不倫不倫って聞くけど
上司に股開けば出世はやい? 早い奴もいれば、ただただビッチ評価を受けるだけのかわいそうなやつもいる >>398
生え抜きの社員の能力が低すぎるからな
おそらく中途入社だけにしたほうが業績も上がる 社内のトイレでセックスしてた奴でも今は課長だからな。 アウストラロピテクスと枯れたブナの木はランナーです ゴミカス 枯れたブナの木はストレスフルで嫌味を撒き散らかします。皆さん枯れたブナの木にご注意下さい。 >>427
勘違い野郎。川崎重工との共同じゃねーか。
しかも作ってるのは川崎の社員で、技術ないシスメックスは書類仕事だけやん。 シスメックスはメディカルライティングだけやってるのね。別に他会社に業務委託してもできそうだけど、投資と神戸にある医療機器メーカーの関係で利用してるわけね。 そんなニッチな機械、なんぼほどの規模で売れるん?笑 新卒でここ考えてるんですけど営業って全国の営業所のどこいくか分かんない感じですか? >>437
はい。北は北海道、南は鹿児島まで。
騙されて未だに神戸に帰れないやついっぱい。 こことテルモに内定もらったんですが、どっちがいいですかね?
理由も教えてもらえると助かります。 テルモ→複数事業で生計を立てているので落ちるリスクが低い。売り上げ面でも知名度でも大企業。ただし、田舎。お金はたまる。 シスメックス→実質、血球計測器一本。
その他の事業は無いも同じの売上。
年収は高いが、半分近くがボーナス頼みなので業績が落ちた時に痛い。ただし、神戸。結婚後の住宅手当なしのため、要注意。 ロシュが血算まで始めたら検査室丸ごと丸取りされるんじゃねーの? ちょいちょいお邪魔してた業者なんだが
そんな美人さんおったん?一人シコシコ修理してたから全然知らんかった
俺の相手なんて男ばっかだったがイケメンてそんな居たっけ?記憶に残ってないぞw
その辺のことはどうでもいいか
何にしてもまたお世話になったりするかもしれないし業績上がるように頑張ってクレ 枯れたブナの木、エンドレスに鼻水を大量に吸い込み飲み込む音が聞こえて本当に気持ち悪い
ゴミ箱だから解体してほしい ディーラーでもメーカー子会社の所は待遇どうなんだろうか すみません、入社条件に書いてなくわからないのですが、ボーナス支給日は何日でしょうか ボーナスっていつ支給されますか
入社してからどこに聞いたらいいかわからなくて、教えてほしいです 職場いじめに遭っています。
役職者によるいじめで、怒鳴られたり、業務上でも嫌がらせをされており、評価にも影響受けました。
悪質な嫌がらせ耐えてきましたが、もう疲れました。
連日窓を見ると飛び降りようかと思うくらい苦しいです。 仕事はさ、命かけてやるもんではないよ
辞めて楽になっちまいな。 なんやかんやで中小だから、組合が機能してないしねー。 先を見据えず、目先の利益を求め、残業を規制して、労務費を削減する。そんなことではいい製品はでない。今年はいいけど、来年はダメだね。一時減益になったとしても将来に投資できない企業はそのうち駄目になる。 >>473
カウントダウンが始まっている。色んな意味で 舘ひろし似の嫌がらせ大好きオヤジ、鼻を飲み込みまくりでズーズーゴクンってすごい汚い。
ずっと鼻をかまずに飲み込んでる音立てて、それ聞いてなきゃならないから不愉快 部外者やけど、この会社がなんでこんなに叩かれてるんか分からん。
部外者やから内部を知らないからこそ謎に思うんやけど。
そんなにやばいん? 全然やばくないが、ずっと安泰だったからみな平和ボケしてて若いのも老人も人のせいにするやつばかり
文句は言うが自分からはやらない
自分で動ける人は辞めていく 機械がないよう
全部手作りだよう
検査なんかやってないよう 検査薬なんて生産量がないから。
三交代なんてありえんすよ。 そんなヒドイ会社でもないけどなー
仕事楽しいよ
そりゃ、学歴を鼻にかけた感じの悪い人はいるけど
いい人もたくさんいるし 決断おそい。製品開発もおそい。お客さん怒らせても、自分の上司の機嫌をとる方が重要ってか?いい加減にしろ。 >>468
組合の役員選ぶ選挙、不満ある人は反対票入れようぜ 株価も業績もここ数年がピーク。
あとは落ちるだけ。 けっさん以外儲かってる感じせんしな
株価は先を織り込むというが、プレスリリースで大風呂敷広げてもな・・・ アウストラロピテクス、お前は大嘘つき人間だな。パワハラはボイスレコーダーにしっかり録音してあるからな。提出します。 職場でいやがらせする加害者上司の心理には4パターンあるらしいな
-特定の部下に対して
・無意識型…部下のもっているもの(見た目才能能力)に対する僻み・劣等感の裏返し。部下と向き合うことなく部下を隔離しようとする傾向がある
・意識型……ローパフォーマーに対する不満・怒り。皆の前で激しく個人攻撃をする傾向がある
-職場全員に対して
・無意識型……加害者自身が会社にやられてきたことへの報復。 人格非難などは伴わない傾向
・意識型……自らの性欲権力欲を満たすため。職場指導の名のもとに行われやすいのがこれ 純利益10%減
女子陸上部は全員でAVやるしかないな。 >>497
単に性悪なだけだろ
まともな上司はそれに該当しない その前に自分がメンタル弱いかどうか診てもらったらええんちゃうかいと思う >>505
録音したほうがいいよー、結構アウトな発言あるよー。 もとことは加古川の会社やしな
近畿以外から来た奴には言葉はきついかも Sysmex cnaと、Sysmexって何が違うんだ。誰か教えてくれ。 >>505 >>508
ある意味図太く鈍感にならないとやっていけないと思ったので。
気にさわることを言って申し訳なかった。 血液でガン遺伝子測定
ニュースになっていましたね
次はここではないかと思います
リリース見ていつも期待しています
By株主 早く辞めないと、被害者が意思を固めるよ。大問題になるよ。 パワハラ、録音の応酬。そろそろ、弁護士から内容証明が届くんじゃないの? ここ最近特にやばいだろ。
特に凝固の事業企画だけど免疫から来たやつももう辞めるし、何人目だよ
ほかの理由だって本人から聞いたけど、怪しすぎる。
しかも人事で課長になるって聞いたけど、あれ本当に大丈夫か?普通によくパワハラ発言してるの見てるし
今は部下何人いるかわからないけどその子達も心配だよ え あの子辞めるの?
彼は期待の若手だと思ってたのに あの子が会議参加するだけで会議の空気変わったり、自分の意見を素直に言うから、辞めたんなら相当空気悪くなるんじゃない? >>518
コンプラ委員会使ったけど、かなりひどいものだったよ あんなん意味ないじゃん >>522
もともと雰囲気悪いじゃん。この1年で何人やめてんだよ もともと加古川の小さな会社だよ。
それが背伸びしすぎて、外見ばかりが大きくなって。。。
IRやら共同研究なんやに力入れて、配当金増やしたところで、中身のないハリボテはあかん。
ここ最近の業績をみたら、それが物語ってるよ。 中身が伴って苦境に対処する自力がないし、そら社員も成長できないわな おい!アウストラロピテクス!
お前次、卑怯な事をしたら、ボコボコと言っていないと口を揃え嘘をついたものを暴くためにボイスレコーダー提出します。録音してました。 >>530
アウストラロピテクスってうわまえをはねるやつ? >>533
それも然り。ポケットin 大好きな人々です。 そんなことより、勤怠ごまかしとお昼寝をどうにかしてくれ 最近、これから有望そうな若手でも良くやめていく気がする。気のせいか。 >>550
元々いた主力が飛ばされたからな。
凝固に行って辞めた子しかり >>553
フィギュアスケートの2人が活躍する、、 お昼寝してるだけで出世できるいい会社なのに何がそんなに厳しいの? 「上に上げちゃいけない人」を上げないことは組織としてとても大切 Sysmex CNAの名古屋支店に勤めてる人っていたりする❓ 会社での成果を個人利用するバカとそれを金で容認する上司
腐敗がすすんでいるね 私用のガソリン代を長期に渡って経費処理してたのがバレてクビ飛んだのって誰ですか? >>581
最終的には好き嫌いの関係なんやから相性が悪いかアンタの要領が悪いかのどっちかやろ >>583
好き嫌い挟むなんて、古臭い。
そういう腐った考えの人間がいるのは残念だな トヨタやパナソニックに比べれば、利益率はかなり高いね。キーエンスにはほど遠いけど。 >>589
利益率と企業規模は必ずしも関係しないだろ。
加古川の素おばちゃんを使いこなしてるという観点から地場産業やね 笑 >>595
>ビオメリューはいい会社?
どうかはわからんが、DODAの募集要項みたら今より収入良さげ。 給与d評価なら支給額どのくらいかわるものなのかな? >>586
心が荒む人間にはなりたくありませんwww >>597
Cが100%で、Cーが90%、Dが80%じゃなかったっけ? >>605
cは100じゃないんですか?ちゃんと計算してないけど100だと思ってた >>607
落ちるとこまで落ちたら、どこかに買ってもらいなさい。そうすれば、職をなくすことはないよ >>621
その言葉は若い人はつかわない、偽イケメンのジジイだな 予約取り消しオナシャス! >>621
その言葉は若い人はつかわない、偽イケメンのジジイだな 予約取り消しオナシャス! 美男がいると空気清浄で美女がいるとアロマディフューザーのようなかんじだ。 なんか平和そうやな学生気分かよw
上司の文句言ってる暇あるなら少しは新製品開発してくんね? なんであんたにそんな言い方されなきゃならんのだ?
せっかく少し明るい雰囲気になってたのに 褒めてるようでdisってるところが流石です。
5ちゃんを明るく、なんて冗談じゃねーよ。 ピンク色したモンスター、2人もいたんじゃ大変だw。しかし、所詮自己のちっぽけな利益を追求するだけの雑魚。張りぼて文化を作った巨悪に比べれば...。 >>648
何?暗号?
グローバル企業とは言え日本語で頼むよ 最近社外と交流して異常な会社だと気づき始めた
他社の上司が有能だった 抱いた女の子に次会った時、男の人はどんなふうに思いますか?社内です。 同じ部署で同じ業務をシェアしてるのに、
人によって仕事の量が違いすぎるわ。
なんであのオッさんは定時で帰ってるんだ。
上司はなぜ、こちらにばかり時間のかかる仕事を振ってくるんだ。嫌がらせか? 三原ちゃんダメそう〜。体調悪いのかな〜。
坂本ちゃんは好調だね。 >>664
諦められたおっさん、結構おるよね。彼らは仕事が振られず悠々と過ごす。その傍ら苦労する若手。 坂本ちゃん、おめでとう!
次は三原舞依ちゃんと2人で出場期待しています! >>668
坂本さん、一気に有名人やね❗
シスメックスも名も広まるかな? 深夜の2時や3時にメールしてくる子が多いけど、上司は労務管理しっかりやってるのかな?
長時間勤務、サービス残業が評価対象の部署なんだろうな。
かわいそうに… 今年の有給消化率も0%で終わりそうだな…
せめて代休くらい取らせてくれ… それがどうした?逆にラッキーだろが。
その人たちがいないと仕事出来ないのか?それって自分は無能ですと言っているのと同じだぞ。
考え方次第なんだから良い方へ考えろよ。 >>689
だって、あのおじさまやおばさま達とは死ねないよw エスシーの男性トイレの個室から女性の声が聞こえるのはなぜなんだろう? >>692
毎日、禿げしいX JAPANの宴www 常識的に考えて、掃除のおばちゃんでしょ
何を想像しているのやら・・・ 坂本選手、三原選手、四大陸フィギュアスケート選手権1位2位おめでとうございます この会社ってメールは全員に返信するのがルールなのか?
間違って重要メールが外部に流れてますよ。 外国人含めて優秀な人材を神戸に留めておくには、もう少し待遇良くせんとあかんと思う。
働かないおっさんは切り捨てればいいんや。 >>700
不具合ばかり出す開発と、それをフォローできないサービス。
どちらも能力が低いから、あれ以上のことができない。
できる人は、すぐに気付いて辞めるんだろうね。 カフェテリアプラン、今年も医療費だけで全額使いきったw なんでそんなことも判断できないのか分からないがウェルカムウエルカム〜 坂本花織選手、強豪ぞろいの中で大健闘6位入賞。本当におめでとうございます。 まだまだ辞めるな、、、開発とか。
ホントに大丈夫?どうなってんの? 前は、近い年代の人が辞めると、ライバルが減ったという気持ちもあった。
最近は、人が減ったしわ寄せで、同じ給料でさらに負荷がかかってヤバイから私も辞めようかなとさえ思う。 若手だけじゃないよな、辞めてるのって。
みんな、どこ行ってるんだろ? 名古屋シスメックスcnaのホームページの社員の声に乗ってた人、変わってて萎えた。 出世するために最も有効な手段は共通の敵を作ることな
優秀だけど社交性ないやつはとりあえず叩いとけ そもそも出世したい人が少ないから競争も発生してないですし 係長手当とかタダみたいなもんやしな
あんなもん割りに合わんわ さっさと管理職になれば良い、上手くやれば上がりやすいだろココ、スムーズに行ってる人の共通点見てみw リーマン選んだイコール社畜やろ?社畜のヒエラルキーを追求するのが楽しいんじゃない ↓の記事のモデルケースと同じくらいの基本給しかないんだけど
毎日新聞
<時短勤務>「消えた固定残業代」30歳ママ社員の失望
社員30人のIT企業と同じくらいの基本給ってのは、私が無能で低評価だからなの? 基本給の安さは異常だよ。
零細並みだよ。
棒茄子でなんとか食いつないでいる。 残業しないと家族を養えないくらいの給料だからね。ボーナス削られたらやばいよね。 シスメは給料いいって有名よ。
役職なしでも、基本給35に手当て10くらいで年収700は堅い。棒茄子の査定よければ800超えも。
残業多いと嘆くババァ係長で、1000超えたってよ。今のご時世、それで文句言うとは。。。だからバカなんだよな。 釣りじゃないって。
実際にもらってたんで。。。
だから不公平なんだよ!
さすがにアホらしいから辞めたけどね。 仕事できない上司がこんなにもらってるのかって知って、アホらしくなると同時に、この先この会社はヤバくなると思って辞めたよ。 人様から金もらうってのは、プロってことやからな。素人集団の会社に先はないやろ。 辞める人が多いのに会社が手を打つまでの時間の長さよ。外面良くするための仕事は早いくせに ハリボテのくせに今年も増収増益で2桁成長、2020年には3500億円ですか。どうしてこんなことが可能なの? ここブラック思うんならどこの会社でも働けんやろ、平和すぎて逆に怖いわ 若手の退職者ほんま多すぎる
辞めた奴も上の人達が横柄だから辞めたって言ってた ここに転職しようと思ってるんですがやめた方が良さげ? >764
YESマンになれるのであれば、オススメですよ。 シスメックスってパワハラ、偽装請負ある?
入るの心配なんだけど。 ハラスメントだらけ。
コンプライアンスも形だけで機能してない。 その割には驚異的な経営数字叩き出してるけど?羨ましい限りです >>766
パワハラあるよ。
プロパー社員がたち悪い。 >>774
上司と部署次第。
この半年で人がどんどん抜けてる部署もある。 まだまだやめるねー。経験者がやめることの損失は大きいね。 良くも悪くも、這い上がるセンスが無いとやっていけないよね ここまで辞めて大丈夫なのか?
出先の人が嘆いてたぞ プロパーは、全部仕事投げるだけの簡単なお仕事。
責任は、やらせた下に押し付け、自分は保身。
最低な会社。 >>782
アンタみたいな指示待ち社員はそう思うしか無いよな すぐに結果だせんでいいからやろ、
けど、結果なんてでるんやろうか? 中途?絶対やめたほうがいいよ。ここは。おれ、失敗したおもって再度転職します >>792
日赤失ったとこの社員です。
そっちの方がマシじゃあないすかね? >>793
そっちは新社長になって良くなるやろ、そのまま居りなよ 20卒理系です。
ここに就職する人ってどう言う人が多いですか? >>798
その方が良かったと思います。
気になさらず 懲りずに転職考えてる組だけど賞与ってどんなもん?
インセンティブあるの まだまだ辞めるの?辞めた人って次どういう会社に就職していくんだろう? 最近ホンマ多いよな
まあ仕方ないやろ、こんな会社やし 長く働いてるもんからすると良い会社と思うけどな、やりたいと言えば任せてくれるし、失敗しても半期の評価下がるくらいで引っ張らないし 宇野壽倫(葛飾区青戸6)の告発
宇野壽倫「文句があったらいつでも俺にサリンをかけに来やがれっ!! そんな野郎は俺様がぶちのめしてやるぜっ!!
賞金をやるからいつでもかかって来いっ!! 待ってるぜっ!!」 (挑戦状)
■ 地下鉄サリン事件
オウム真理教は当時「サリン」を作ることはできなかった。
正確に言えば 「作る設備」を持っていなかった。
神区一色村の設備で作れば 全員死んでいる。「ガラクタな設備」である。
神区一色の設備を捜査したのが「警視庁」であるが さっさと「解体撤去」している。
サリンは天皇権力から与えられた。
正確に言えば オウム真理教に潜入した工作員が 「サリン」をオウムに与えた。
オウム真理教には 多数の創価学会信者と公安警察が入り込んでいた。
地下鉄サリン事件を起こせば オウムへの強制捜査が「遅れる」という策を授け「地下鉄サリン事件」を誘導したのは
天皇公安警察と創価学会である。
天皇は その体質上 大きな「事件」を欲している。
オウム科学省のトップは 日本刀で殺された「村井」という人物だ。
村井は「サリン」授受の経緯を知る人物なので 「日本刀」で殺された。
http://d.hatena.ne.jp/kouhou999/20150224 総務兼人事?
会議室のセッティングとかいしている長い黒髪の女性、しぬほど性格悪い。ちくりまくってるんだけど、
なんなんですか、あれ。 好きな毒男居るんだけど話しかけられない。部署も変わったから接点も無いし。 早く辞めたいけど、くそスキルさえ身に付かないので、転職すら出来ない…
三年目くらいまでは給料いい方だから、四年目で転職するべきだったわ。 816のような浮かれ女が社内で発情し
812のような無能が部下同僚に迷惑をかけ
817のような若手沈没組は転職できない
これがシスメックスですか?
うーんこの >>818
817ですが、周りよりはボーナスよくて昇格も早いです。全体的な沈没は否定しません。 >>818
書きかけ?
うんこの検査はやってません 守られた業界で好きなことが出来る一方、
楽した人間が最も得するやりがいの無さもある。会社のけち臭いところ、株価を追い求める姿勢を意識してしまうと、やりがいの無さが増長される。
前者に会う人間は一定数いると思うが、そうでない人も多くいる。だから中途市場が活況な現在、辞めるのに歯止めはかからない。
辞めても参入障壁が高いから短期的には大丈夫だけど、将来的な損失は大きいね。 >>825
技術を評価された転職はないはず。
元々給与水準の高い業界に安く雇われてるイメージです。
いいところいい条件で転職はしてない。 同業に転職するバカマヌケがいたのか
医療機器ならシスメが最高だろ こんないい会社ないよな
ここで文句たれるなら他社でも無理 他社から来たけど全然いい会社ではないわ
外面だけじゃん >>835
内面が良い会社ってどんなの?
組織それぞれがきちんと役割を果たしてるとか? >>836
1.給料
2.仕事の進め方(組織の役割定義付けの強化、橋渡し役の強化)
3.無茶な目標を掲げるのは2ができた後(そうでなければどこを改善するのかを決められない)
4.2,3をしないマネジメントの人間は不要(高い目標を掲げるだけなら小学生でもできる) なんか必死だな
>>831なんて掲示板対策でどこかに雇われて書き込んでるのか? >>837
なるほどありがとう
他の会社はもっと面白くなさそうだね 株価とステークホルダーの為の社畜養成機関やな。
働いててアホらしくなってきたぞ。 >>843
結局それに気付いて後悔するんが転職して来た人。気付かないおめでたいお花畑が生え抜き840。まあ騙された自分が悪いんで私はバイバイしまーす 身の程知らずがやめる
どこにでもいる不満分子
特に屁理屈をこねる被害者面の中途
完全無視でいい 擁護も必ず出てくるから部署によっては良いとこもあるのかな >>846
他人に身の程知らず、って言えるあなたはさぞかし優秀なんだろうねぇ。
どうせこの会社から一回も出たことがない老害なんでしょ?
転職活動の大変さも知らずに他人を羨むあまりターゲットにして憂さ晴らしするくらいなら
さぞ優秀なあなたがいち早くこの会社から抜け出して見せてよ?
中途で入った人間がたくさん辞めていくのは他の環境と比較して魅力がないからだろうに。
それだけこの会社の環境が悪いんだよ。 >>848
転職は負け犬が自分のショボさを言い訳できるありがたい仕組みのことやろ?
あんたは仕事ができない成功童貞w >>853
死ぬまで童貞のくせに、女について偉そうに語ってそうやなw >>848
最初はビビるけど、下ろしてしまえばなんてことない...うまいなwww >>856
話題そらす?
お前、相当バカやな
皆まで語らすなw
がんばれよ、ザ・シスメックスくん 言うても上の人ら転職組ばっかやし、程度が知れますな 何だかんだ言うても2桁成長してる企業ですよ。羨ましいんでしょ。 >>853
あなたみたいなコンサバ社員は、扱いにくいのよね 社員だが、何をしている会社か分からないな。
衰退するのを待ってるのか? 目標がデタラメだから、今後は今以上に売り上げ対前年増しでも達成率が低くてボーナス安くなる。
元々基本給が安いし、若い人は開発と出先を中心にどんどん辞めてる。 どこの部署やねん
仕事多過ぎてくっちゃべる暇なんてゼロやで 英語ができない社員を馬鹿にするが、ここの会社には英語だけできて仕事が出来ない社員も多く存在している ごますりの世界で仕事ぶりは関係ないからな
仕事できる人、仕事する人がリーダーになれない会社なのにリーダーがいないと上がほざいてて草
はやく転職したい >>880
ガンバレ!
今はマジでこの数年で一番雇用マーケットがいい。
俺も脱出したよー >>881
うらまや
転職むずかしすぎる
転職市場で評価されない
もっと転職市場で評価される会社に勤めればよかった 派遣のババアどっか行ってほしい
わざわざ余計な仕事もらって来てバカなの? >>882
職種なに?
関西だったらむしろ世間的評価高いから
なんであんなにいい会社辞めるんですか?と聞かれて大変だけどね >>884
嘘乙
知っている会社は技術力のない会社と知っている
知らない会社は知らない
お前こそ職種は? >>885
悲観すぎだ
全くない訳では無い
探せばある >>885
お前て、、、
実際にいわれたんだけど、、、
転職経験者?
もしそうであって、言われなかったらラッキーってだったね
転職活動もしないで返信してるわけじゃないよね? >>884 >>887
確かにこの人の職種興味ある 少なくとも開発系は上手くはまればイケル
やってることのレベルは高くないから、関連業種じゃない場合は、上手く考えてPRせんといかんよ なんであんなにいい会社辞めるんですか?と聞かれて大変
まじどこの部署よ?
お世辞ではなくて? >>891
外側だけみてたらそう思うこともあるんじゃない?株価とか株価とか株価とか。内部は知らん 株価は従業員にとって良い会社の指標ではないな
サラリーをケチれば利益あがって株主に配当もされる
「従業員に金を渡してない、素晴らしい、なんでやめるんですか?」
こんなアホなことを考えるのは本社の一部の奴らだけと思っていた
それを何度も言われて大変?
ますます妄想くさいな
職種言えないのも本社だからか? しかしまあ、定時以降にメール送ることが、仕事頑張っていると思っている奴が多い会社だな。 しかしまあ、定時以降にメール送ることが、仕事頑張っていると思っている奴が多い会社だな。 国内売上低すぎて評価基準がめちゃくちゃだからな
茹でカエル くそ日本企業体質。
上へのゴマスリが全て。
ゴミ体質。 朝に舞う夢は
希望にあふれ
星に願う想いは
日に日に増える
感動したあの夏
こんな人生になるために勉強してきたのか 恋ダンスなんてやってる暇があるなら仕事しましょうよ… 沢山昇格してんなあ
この人らエエ上司になるん?過去に2chで叩かれてても大丈夫なんやね! シスメックスはあのリーマンショックをものともせず、むしろその直後に延びていった稀有な会社です。
すばらしいですね。 くだらない動画とかレクレーションやれとかマジウザいわこの会社。
強制参加の宴会で、芸を披露させる零細と変わらない。 >>914
勘違いに気づいて辞めました。
数年いましたがちゃっちゃと辞めれば良かったと思ってます >>909
ほんまに! ぎょーこのおフランスとかね ユニークで個性的なPCさえあれば幸せ小金持ちになれるノウハウ
暇な人は見てみるといいかもしれません
みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で
J02 異動がきまったYO!
おめでとう自分〜
さいならお局
クソ上司のもとで引き続きがんばってのう
あひゃひゃひゃひゃひゃ 東洋経済オンライン
無責任なヤツほど出世する残念な職場の正体
説得力のある嘘つきが支配力を持つカラクリ
https://toyokeizai.net/articles/-/219268 あれ?
朝鮮殺戮殺人学会が警察にテロ工作員を送り込み、
なんと
警察から犯罪ライセンスを与えられ、
監禁罪、薬物大量投与テロ、
などやり、
テロ工作拠点だとバレた
福山友愛病院については?
福山友愛病院 事件 でググれば?
http://sp.nicovideo.jp/watch/sm7997483?ss_id=09863826-7a23-4d06-8791-91e89aac58b7&ss_pos=19 いい加減人を補充してくれよ業績と人員数が逆比例っておかしいやろw 箱物やらどうでもいいイベントにばっかり金かけて大丈夫なんこの会社?
バブルの白痴を連想させるねんけど 結構前から研究レベルのIR発表出してるけど、業績にのって来る気配ないね
株売ろうかな >>937
6000割ったら⇒5000割ったら⇒3000 不良品ばっかり作るから設変がいるんやろ
こっちにしょうもないことでキレてこんといてほしいわ 金曜日の出来高からすると大人が仕込んだな、PERもようやく妥当な数字になってきたしな
下げ止まらんと持ち株困るww >>944
もはや損切りできない塩漬け株やん、、昔の億万長者が裏山 今までが高すぎで今が妥当な説
ボーナスも下がりましたよ、投資家の皆さん
規模がでかくなりすぎて振り切れたことが出来ん感じだ、すでに
そろそろ芦屋のあれ売却するんじゃね? ここの求人、平均年収785万って書いてあるだけで給料ハッキリとは提示されてないのよね
こわいわ この会社もう終わってるね。
株価が1万超えたのも関係者の吊り上げだろうし。上手く売り抜けてたと思うよ。
株価同様、ピークは過ぎたから後は下がるだけ。現状維持すら難しい。
ここまで順調に上り調子だったから、立て直す術も知らなそうだし、転がり落ちるのは早いかも。
それを感じ取ってる人らが辞めてるんじゃない? 国内全社平均なら地方本社だしそんなもんでしょ
残業込みで
2割とあるけど海外での利益率を国内が足引っ張ってそう 株価は業績の未来を示すと言われている…
経営陣が優秀なら何とかなるきもしますが…
出るなら求人がある今! OncoGuide NCCオンコパネル
期待しています >>960
経営者が優秀なら、血算以外の事業で既に利益出してるだろ。
過去の遺物に未だにおんぶに抱っこ状態だし、芽が出そうなものなんて素人目で見ても何もない。 設計者がアホなせいでうちが割を食うのがムカつく
転職しても使えんよ、アホだから >>965
何でもかんでも人のせいにするのは簡単。
自責で考えられる人はいないのね…(笑) >>966
考えても考えなくてもずっと右肩上がりだったんだからw
ようやく考える時が来たってことだよ
最初は他責ばかりで責任の押し付け合いで時間を浪費しちゃう近未来が見えるwそういう2019年になると予言 マーケティングを無視したとんでも企画を事業が掲げて、それをとんでも納期とリソース配分で間に合わせようとしてる開発現場と、品質担保するよう働きかける品証の権限が、開発・事業より下なのが全ての原因だと思うこの頃。 知識はあるのかも知れんが何の技術もない開発があかんわ 雇われの身どうしで争ってもしかたないよ。どの部署もみんな同じ。こんな状態にした経営陣が悪いに決まってる。 Fレビオからシスメ行った方々はちゃんとやってるかい? >>974
やってる
逆はどう?何人かF行ったやろ >>964
よくわかってるね、、、
数年前の決算ではライフサイエンスを伸ばすPRをしてたけど、最近話題にならんね。
コアビジネスをもっと強化してたら状況は良かったのではないかと思う 来年度はお盆休みがなくなったね。
有給取らなかったら、会社の指定日に取ったことにするなんてひどいな。 >>979
ん?どういうこと?会社の指定日が夏休みやん 夏季休業日がなくなったことも知らんのか?
有給休暇5日取らなかったら、休んでもいないのに勝手に休んだことにされるって知らんのか? 辞めたらわかると思うけど、あの経営の内容の薄さは異常…(笑) 昔、業界のフロントランナーやらリーダーなんか言ってたけど、自らの技術を自らの力で革新する力もやる気もない会社なんて、フロントランナーとは呼べない。
遺伝子やらガンやら流行りのものばかりに飛びついて、何一つ実になってない。投資家にはいいアピールにはなるかもしれないが、技術も資金もない会社にはライバルがデカすぎる。挙句に建物や土地を増やし、人をどんどん増やして、固定費ばかりが増えていく。
バブル時代の後に業績を落としまくった会社に瓜二つ。
堅実経営がこの会社のウリだったのになぁ。 >>987
こういうのは、だいたい小もない…(笑) >>986
そうなるだけの理由があるんだよ。
出ていくのは外の世界を知ってる者、もしくは中の異常さに気づけた者。
転職市場がよかったうちに抜けられた人はラッキー。
特に本社の管理部門は、ね。 >>990
たしかに外の世界から来たまともな人たちだけが抜けていくな 早朝から会議室や便所で不倫するな声漏れてる
芦屋のアレをラブホがわりすんなや
45のジジィに女をあてがってこっちは退職、出張で女同伴して検閲通さず血液持ち込むとか頭狂っとるやろ
正気かよこの会社sysKKCのSK_I I、人を騙してよく医療に関われるな
嫁はん大病患ってるのに >>993
沢山おるから周りに聞けばすぐ分かるやん シスメックスってどうなんですかね、というタイトルの問いに対して、vokers見てくださいと返答する。
個人的に評価が3以下はだめ。 テクノ公園連中は凄い
既婚男女も独身恋人持ちもテクノ出勤すればみんなフリー独身自由恋愛
船上パリピ不倫のエグさに箱で暗闇時とアナユキ時のイチャつき度合いは社内風紀をも無き者としとるw
他に出会い無しの年寄りの出会いの場だよ、家庭崩壊招いてびびるw子供カワイソス このスレッドは1000を超えました。
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