【施設vs居宅】介護支援専門員スレPart11【主任】
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
ケアマネ現役スレを立てました。
現役カモーン いろいろ語り合おうぜー!
施設ケアマネ
居宅ケアマネ
主任ケアマネ
各種ケアマネ研修情報
介護保険情報
婚カツ・不倫・交際情報
について話し合いましょう
前スレ
【施設居宅ケアマネ】介護支援専門員現役スレPart10
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1535860754/ 訪問看護に入職しましたが、所長いれて他2人のスタッフがいましたが、
看護師の平均年齢が高く、一人ははっきりものを言う人、もう一人は
昔ながらの看護師という感じで、入ってまもなく業務的なことを覚えるの
も大変なのに、患者の情報収集が甘い、全体像を捕らえていないと何回
もいわれました。 利用者様のところに行って把握できることもあるの
ですが、行きの同行の車の中でギャンギャンいわれるのでイライラしま
した。 訪問看護の経験はあるのですが、初回から利用者の説明もして
もらえず、自分で情報収集して新しく入ってくるスタッフへの気配りが全く
感じられないところでした。 コーヒー、紅茶など飲んでいいので、コップ
をかしてくれたのですが、余ってるコップだと思い数日自分のコップを
持って行くのを忘れたのですが、突然今まで社会的常識ないって言わ
れたことない?ときかれないですけどと答えたらあのコップ誰々さんの
なんだよねと言われ、だったら先に言っといてくれれば、すぐに準備した
のにと思いとてもストレスがたまりすぐに辞めました。新しいスタッフへ
の愛情のかけらのないところでした。
https://imgur.com/c76masu.jpg 主任ケアマネ取得するメリットは?
施設ケアマネで主任取るメリットありますか?
感情論抜きで真面目に聞きたいんだが 居宅だと加算の要件についてなるから、メリットあるよね。
本人に、どのように還元されるかは別だが。
施設の場合はどうなんだろう。
法人で何人か主任ケアマネを雇っておいて、異動要員にしてる可能性とか? 主任の研修内容なんかモロ在宅向けだし施設で取らせる意味わからん 自分は施設ケアマネをダラダラやりながら加算のために研修を受けることになった。
自分は、施設なので居宅
の経験がなく、相談しても的確な助言は与られません。
こんな状態でも勤続年数のみで取れる資格なんて本当に意味があるのか疑問です。 施設経験のみで主任の研修ついていけないからどちみち無理。 会社の飲み会の席で、家を建てる話をしたら「幼女でも監禁するつもりなのか?」と上司にバカにされて周囲から笑われた
悔しい… 1乙
具合が悪いって連絡してくる利用者にはなんて答えるのが正解?
病院行ってね。としかいいようが、ないんだが ボッチの成り立て施設ケアマネだが……
入所中に更新認定がある場合のケアプランってこれでいいのか教えてほしい。
ex)入所 12/13 有効期間 〜2018/12/31 ちなまだ認定結果来ず
入所時に渡す暫定プラン (1)入所日〜12/31 (2)12/31〜3/31
これで一旦サー担して確定プランを作る
確定プランの日付 (1)サー担の日付〜12/31
更新の結果がでてから再度サー担するのか?
それとも最初のサー担の時に「介護度変わらなかった場合には このサー担生かします」ってしたらしなくてもいいのか?
認定期間後のケアプランっていつのタイミングで作るのか、そんで渡してるのか教えてくれ? 12/13〜12/31
1/1〜6/30 半年&入所見直し 介護事業所の経営者スレでケアマネ不要不要言ってる経営者に噛み付いてるケアマネさん
恥ずかしいからどうか引っ込んでくださいお願いします
フォローもできないレベル >>15
暫定プランを確定してオケ
再度の担当者会議は不要 >>16
早々にありがとう
半年後の見直しすんのか
老健だったら3ヶ月でいいのか?
>>20
ほぇ〜、そうなのか…
再度の会議は不要なのか
やべぇ、なんかわかってない自分が情けない >>21
新しい異動した職場に慣れないんだか励ましてくれ。
施設ケアマネで異動したんだが周りからコピペ屋だの
現場を見ずして妄想ケアプランを作る超能力者とばかにされる >>22
誉められたと思えばいい
それか
この超能力で オマイを居室へ送り込むぞ!と脅す >>23
入居100名だと多いときには15件くらい認定調査がある。
担当者会議も20件以上あるし結構忙しいんだよ
現場からコピペマンって言われるけど みんなケアプランなんか見てないんだよな…
施設の中心になるのは相談員だと施設長に言われてショック 気が楽でええやんw
それとも チヤホヤして欲しいのか?
何事も自分の都合良く受け取っておけ >>22
針のむしろだな
でも現実は同様のポジションにいるケアマネのほうが多いんじゃない?
でなきゃ質が問題視されることもないと思うし 疎外感がハンパない
施設ケアマネをスーパーで例えるならテナント業者(施設ケアマネ)が入ってる感じです
自分は訪問介護スタートしてケアハウス相談員や居宅ケアマネと特養経験がない状態
昨年冬から施設ケアマネの辞令を受けましたが当然の事ながら指導能力はさっぱりありません…
在籍80名程度の小さな従来型特養ですか自分以外は相談員2名、施設長、事務局長、介護主任ともに20年近く施設に在籍している方ばかりで在任期間も10年以上になります
この前の施設内のミーティングで「特養ってのはケアマネ次第で左右される。事故多発、ジョクソウ、拘縮に昔とくらべて介護の質が低下した。あなた書類作って能書き垂れてる事がケアマネって勘違いしてる?」と施設長や相談員に怒鳴られました。
とうとう病欠で休んでしまいました。我ながら気持ち悪い書き込み… 自分がまるで諸悪の根源みたいな言われように違和感を感じました。
施設長に自分は指導力がないので皆さんが望まれるような方をご選任下さいと伝えました
隣町の包括が社会福祉士募集していたので面接予定です。 指導する者を育てる前に
文句だけ言われてもなー
包括の方が厳しいかも知らんけど頑張れ こういうのを見るとケアマネの教育・育成をちゃんとやってるところが
どれくらいあるのかと思ってしまう
募集も経験者が圧倒的に多いしね 施設ケアマネってケアマネ業務自体は暇だけどそれ以外は何してるの?
現場入るの? >>34
グループホームはガッツリ現場に入るパターンが多いはず。
人手が足りない所だと、時間外でケアプランやったりとか。 >>34
こういう質問って定期的に出るけど、
前スレでも介護業務ばっかりって出てたと思う
>>31
包括やりがいあるよ
日々勉強!!って感じだけど楽しい 包括は 支援を受けてくれない事業所が増えて
支援の割り振りはどうしてるの? >>37
包括は止めとけ
離職率半端じゃない。
包括離職したら顔がケアマネに覚えられてるから、そこの地域ではケアマネ再就職出来なくなる >>37
プランナーで雇われるとと予防の計画を無制限に作らされるで!! >>31
俺も社福、精神保健福祉士を持ってるけど包括は危険だな
包括なんぞは、どこでも募集してるわ
気をつけろよ >>41
うちの地域では包括勤務は憧れの的なんです。
いわば居宅ケアマネの最高峰でありステータスなんですよ。 >>34
ケアマネ業務ってのが何を指すのかわかんないけど……
とりあえずケアプランつくって入所後は日々特変有りやなしやの確認
特変あった場合の家族への連絡
療養ショート利用者の送迎
緊急搬送の付き添い(病院先で家族と交代)
こんなもん? 続き
あといろんな委員会への出席
褥瘡委員会とか衛生委員会とかミールラウンドとか
めんどくせぇのばっか >>46
介護さんから見てケアマネってどういう存在かな 手広くやっている株式会社なんだが。
銀行天下りの役員より
要支援を要介護にするように
生活でなく身体でとるように
ケアマネならこのくらい模索しろ、と命令された。
そろそろ限界だ。 >>49
悲しくなるね
毎日どんだけ残業してやりくりしてると思ってるんだ 50件くらい持ってる居宅ケアマネだが余裕で処理可能だよ
うちは残業したら社長に怒られる。
だから毎日、昼食は自宅に帰り2時間かけて食べて、気が向いたら仕事いくかなって感じ。
土日祝は休み >>50
うん、辞めた方がいい
何かあった時はすべてケアマネ責任になるよ
資格はく奪されない内にさいならだわさ あ、支援と足せば50「近く」までは持てるんだっけ? まーね 支援だけなら 80件可能だし
減算覚悟なら 100件でもいいけど…
どうせ釣だろw うちの法人で、未経験新人ケアマネに20件持たせて指導しながら
自分は50件持ってるケアマネさんいるから、あまり50件に違和感持たなかったわ 今年のクソスレ大賞とか言うのってまだ決まってないんだっけ? 自分が介護に就職したのが99年で就職氷河期だった。
その頃は森内閣で世間はなにやらバタバタしていた
正直、就職もなかなかなくてフリーターや派遣で繋ぐ奴が世の中多かった
自分もその一員だった
自分の同級生は安定した仕事につきたいって大学卒業した後に公務員学校に行く奴もいた
あれから20年近くたつ…自分はあいかわらず介護ての人間手取り23万
まわりは素晴らしい給料に社会的地位…
どこで間違ったのか… あれから22年経過した…
40過ぎた自分はもはや転職など不可能で行き場がなくなった
介護業界は長く働いた人間は無能
転職回数が多いほど優秀だと
そんな非常識な意見が通るほど終わってる世界なんだと…
いまさらながら実感させられた ガキの頃みんなで野球やサッカーやドッジボールする際、
2人のリーダー格がジャンケンをして勝った方から有能なメンバーを交互に取っていくのあったよな
あれ…俺だけ残ったよな >>29
まだいるかな。
自分は特養80床のユニット型で
40人をケアマネ兼任相談員でやってます。
3人のSS相談員込みで回してるので、
常時100人の情報管理が必要です。
施設運営で一番必要なのは現場とのやり取りです。
特に介護主任との連携が必須です。
事故・ヒヤリ・褥瘡などは、
介護・医務・リハ・栄養課等の連携が必要です。
書類ははっきり言って一切関係ないですw。
あなたが現場にどのように関与していたのかわかりませんが、
施設ケアマネは現場への指導権限は在りません。
ただケアプランにそった支援を現場にお願いする立場です。
食事介助など現場へのヘルプされて、
現場や入居者の状態を随時確認されていたのでしょうか?
まだやれることはいくらでもあるように思えます。
<*`∀´>立憲民主党に投票するニダ!
日本は韓国さま無しでは成り立たない哀れな国ニダ!
哀れな弟の日本を偉大な兄の韓国さまが助けてやるニダ!
日本の円と偉大な韓国さまのウォンを交換してやるニダ!
今すぐ通貨スワップを結んでやるから急いで対応するニダ!
安倍首相が韓国に来て土下座で謝罪すれば許してやるニダ!
兄の韓国さまのお慈悲を、弟の日本は有り難く受けるニダ!
日本人は政治家の選び方を知らない馬鹿な有権者が多いニダ!
在日韓国人さまが日本の選挙権を持って指導してやるニダ!
哀れな日本と偉大な韓国さまは、兄弟の国、運命共同体ニダ!
弟の日本は、兄の韓国さまからの指導が絶対に必要ニダ!
<*`∀´>ニダ!
こ…これが…究極のコスモ
セブンセンシズ…
ワシの負けじゃな… 駄目だ・・・話にならん
事務所入りしたら年収80万ダウンだってさ・・・
他当たります(´・ω・`) 私は今、結婚をして身ごもっています。もちろん貴方(アナタ)の子じゃないよ。
40歳以上の高齢出産だけどね。夫はアナタとよく似たイケメン。アナタよりも私を愛してくれている。
この子が生まれてきたら、やっと、アナタを忘れることができるかも。
さよなら、私を夢中にさしてくれた最初で最後の男。
https://www.youtube.com/watch?v=5Oshh6NjX04 私も学生時代から何年も賃貸経験して家賃、敷金礼金
もったいないなぁという気がするということもあって購入しました。
家賃がなくなる分月々の出費も抑えられるし、内装も賃貸より自由に
出来るし。
一戸建てだと、ガーデニングを楽しんだり、騒音の面比較的気にしなくていい
っていうのもメリットかなぁと思います。
でも、手入れちゃんとしなくちゃー!
トップライトがあるんですが、どういうお手入れが必要なのかなぁ。
返信 ケアプランの短期目標の期限切れた時ってどうしてます?
継続って書き込むだけ?
新たに担当者会議してケアプラン渡す? >>75
継続でいいよね、と話し合いをした記録をのこす。1表になんで継続なのかを書き新たな期間の
ものをプリントアウトして、署名捺印もらって
各事業所にわたすようにと上から言われた。
更新ではクリアできない短期目標を掲げてはいけないといわれた。3ヶ月でクリアできる具体的な目標を設定しろ。だそうだ。 施設だけど市からの指導で長期は1年短期は半年で見直ししている。 9月から有料介護→突如居宅に入社
みんなよくやれるな ストレスでチンコたたなくなったわ >>80
14くらい 支援も4だけどもう3人死んだし その都度補充してくれる
後見、精神障害絡みとかは特に困ってる 役所にTELしたくねーよ 自分は2006年頃に居宅にいた
まだ支援がなかった時代だからな EDの者だがおまえらありがとなまた来るからな ありがとな 今日で最終だわ
女流棋士が負けたら男性棋士とHすると言うAXを対局が終わるまで2時間ほど見てたが女流棋士が勝って終わった やっと研修が終わった
88時間前期1事例後期7事例
アホ臭いしなんのためにもならん 正直、介護支援専門員っていらないと思う。介護保険は継続してもいいけど介護支援専門員は廃止して生活相談員のみに統一してほしい。
来年の増税を機に介護支援専門員の廃止も議論するべきだったと思うな。実際、介護保険以前より質は低下してるでしょ。
介護支援専門員にはそれぐらいの価値しかないってことだよ。
介護保険が混在する国も珍しいからね。 洋酒バーのマスターに私が バーバラ・ストライサンド の曲を何度もリクエストしてたの覚えてる?
ねえ、アナタ
https://www.youtube.com/watch?v=H6Mg1oPhPug&index=2&list=RDH6Mg1oPhPug
私を見て「バーバラのようにきれい」だねて、一度だけ言ってくれた。うれしかったよ
でも、これで最後にする。だって7ヶ月後には愛する赤ちゃんが生まれてくるんだもの。
さよなら、○○Ao、さよなら ケアプランなんかも最初からそれぞれの分野の専門家がそのジャンルだけ担当して
持ち寄って刷り合わせるほうがいい気がしたんだけど
利用者さんとの窓口だけは基本一本化するにしても
ケアマネひとりで作ってまたコピペかと言われるよりはマシかと
でもそれだと各専門家の負担が大きくなっちまうか >>99
もちろん各担当には事前に
お伺いしてご相談して打ち合わせておくんだよ トナカイの役でサンタ役若い女性スタッフを上に乗せて出し物した。
女スタッフのあそこの感触がたまらんかった 前職の頃にとったマイコン応用システムエンジニアとか特種情報処理技術者とかネスペとか、もう何一つ覚えてないと言っても過言じゃない。オームの法則が辛うじて残っているくらいである。
どうせ記憶になんて残らないんだしなーとか思いつつケアマネ試験の勉強するのはなんとも虚しいよ
早く潰さないとコレ 俺も昔、職場でFORTRANを使ってプログラムを組んでたけど、
今じゃどうにもならないんだろうな。 >>105
男根欲しがるシングルマザーと高齢毒女多すぎ >>106
きにしたことなかったけど、そんなに多いかなあ。
この業界、感情的や気分だけでモノを言う人や、
他人の話を聞かない人が集まりやすいイメージはある。
説明や根拠を求めると、なぜか怒り出すような人。
そう言う人に限って押しだけは強いから、怖いと言うか、すごく厄介。 >>103
アセンブラ、COBOL、PL/1使いのSEだったワシも
今ではケアマネやで
論理的思考は役に立ってる、と思う。たぶん。きっと。 割と本気で戸建てを買うか悩んでる。
現状の高すぎる家賃7.5万円を打破しようと5万円くらいの賃貸を探していたのだが、ふと、戸建てを買っちまうのもありなんじゃないか?という考えがよぎってる。
んで、色々検討してる。
例えば僕の今の家賃は7.5万円なんだけど、5年間住んだ場合の賃貸料は、7.5万円x12ヶ月x5年=540万円?もの家賃が発生していることになるんだよね。(今住んでいる家は職場まで徒歩40分程度なのが大きなメリットではあるけど)
それならと、1000万以下の程度の良い中古戸建てを買いつつ、繰り上げ返済していくっていう方法はどうなんかなって思い始めたってわけなんすよ。 >>99
いやいや、ケアマネなんか仕事じゃないから
強いて言うならごますりが仕事みたいなもん
専門知識もつかないし、上から下まで「責任をとらないこと」を目標にしている
仕事っていうのは「責任をとること」なんだよねー
責任をとることを覚えれば別のところでもやっていけるとは思うよ
もちろん得手不得手はあると思うけど
貴殿の検討を祈る ケアマネから渡された施設ケアプランが抜けが多くて返したら書いといてとか家族への対応も現場で殺れとか舐めてんのか
何年もケアマネやってても事務さっぱりの人いるしもう無理 また来たか、ケアマネ不要論。
それだけ、酷いケアマネがいるってことなのかね。
真面目にやればやるほど割に合わないと思うけど、
手抜きしてまで続けることに価値があるかと問われたら、
別の仕事したほうがいいと思う。 先日、居宅の支援経過のチェックをしに監査が入ったんだけど、監査する側が何の知識も持ってないからまあ酷いもんだ
使えるサービスを使えないはずと言ってみたり、しっかり支援経過チェックすれば使用時期的に問題ないものをダメだと言ってみたり、トンチンカンな指摘ばっかり
監査室ってこんなやっつけ仕事でも給料もらえんのかよ。答弁するにもこっちの時間取られるんだよ。いい加減にしとけやカス うちは包括が監査に入るときがあったんだが
在宅のことを知らなすぎて適当に巻けたw >>109
賃貸は賃貸。オーナーは腐ってもオーナー。
中古戸建買って住むのはありだぞ。
箱もの買うと思うな、底地を買うと思え。
年間100万の賃料支払ってるなら、償還80万の
固都税5万、修繕積立15万で築17年以上の物を
買うんだよ。17年で木造償還期限終わってるから箱の資産価値無くなるから、固都税負担が
安くなる。 wakatyan
‏
@1zaW2sFVgmSwAZK
12月21日
その他
今朝のモーニングショーみたらビックリして鳥肌(悪い意味で)が出た❗❗
東京五輪のボランティア問題。
東京都は「都市ボランティア」の応募不足(2万人のところ1,5万人)のためか?都立高校に応募用紙10万枚を増刷して各校にノルマを課し強制応募を図り2万人を超えたそうだ!
生徒は強制された!と。 >>116
明らかにスレ違いだけどね
それとも「ケアマネ程度でも家は買えるか?」って話?
それならうちも先日家買ったよ 介護関係者にとってどれだけ家を持つことが嬉しいかわからんか 俺は前職は農協中央会の農協監査士。単協の高卒組合長や総務部長に経営指導をしていたね
しかし農協中央会自体が法改正やらで縮小廃止して無くなるの確定だし
介護は少なくとも自分が老後の貯金貯めて引退する年までは仕事に困らなそうだし満足だわ
ケアマネはノルマもないし精神的に今までの仕事で一番楽 >>120
下町ロケットで農協のイメージすっごい悪くなったのですが、どこもあんな感じなんですか? 農家を騙して共済入れることしか頭にない。農協ではなく保険会社とかしている。共済で赤字を補てんしてるから当たり前だよね
しかし自分がいた中央会も単協に対する監査権なくなりお先真っ暗 私も実は入会してすぐ、この職場ヤバイって思って地方上級を受験し、県職員になろうとしたことがあります。
仕事が忙しくなり受験勉強できなくなったのです。
それと監査士試験の勉強もさせられましたから。
今思うと、県職員になるべきだったと思っています。 >>111
そんなクズポジションにいるからだよ
もっと頑張れ >>109
家を買って近所に基地外いたら即終了
あと売る時のことも考えないと、親から遺された土地ずっと手放せずに固定資産税だけ何年も払い続けてるなんて人もいるからね
1000万円以下の中古で駅近があればいいけど
買う土地の人口の移行とか見ておいた方がいい 中途介護職ですが
介護職で銀行が金貸してくれるの?
もう、すでに自宅はありますが >>126
以前介護職だった時に貸してくれたよ
まあIT土方の主人とのペアローンだけど
それなりに返済能力有りと見なされれば大丈夫でしょ 5日までに予防の実績を包括に出してる?
5月と1月は、それのおかげで5日まで休めなくて困るわ
実績、10日までにしてくれないかな >>128
っていうか
5日まで休みって休み過ぎだろ うちは5日厳守。5日が日曜日の場合は3日になる。
一度、出し忘れたことがあり6日(月)に提出したらどなり散らされた。
こちらも言い返したら取っ組み合いのケンカになった。 勤務先では、日常の記録書いて、また施設ケアプランの支援経過表も同じこと書かないといけないから二度手間だ。どっちか一つにならないんでしょうかね。 一番は社会福祉協議会を無くすべきだな
全く市民に貢献度なし
寄付の恩をアザで返す不要組織じゃ >>138
ここって、包括の嘱託絶えず募集してるね
毎回、3ヶ月も経たないうちにポスター載っているわ 現役ではないのですが、今、未経験ケアマネの求人を探していて、エージェントを使っているのですが、どこがいいエージェントありますか?
間違いであるとは、思いますが、どこに書けば良いかわからなかったので。 >>137
打ち間違え?、
寄付した住人の体にもれなく青アザが!って、何かのホラーじゃね? >>140
住んでるとこにもよるけど、ネットなら人材ケアバンクとかあるよね。
でも年齢が高い未経験者は良い返事もらえないことが多いよ。
事業所が欲しいのは『未経験でもこれからの時間がたっぷりある若手』か『ちょっと年くってても経験あって最初から教える手間なく働ける高齢者』の二択だから。 そんな眠たいこと言ってるからいつまでも人手が足らんのだわ 支援て 面倒くさいことばかりで儲けにならないし 包括は態度でかいし なんなの??
受けてくれる事業所が激減しているってのに あの上から目線ww
先日 新規の利用者のサービス利用を日割りにしろとのたまい 変更させられた…
あのさー そんなんだと本当に支援お断りします!ってなるよ??
おい!包括 出て来いや!! >>144
最初から日割りの癖つけさせないでほしいよな 包括は一番、何も知らんよ
だって予防プランしか知らんからね
居宅ケアマネの方が多くの知識や対応力を持っている。
居宅ケアマネももっと、包括に強くでたらいいのに。
要介護がもらえるかも知れないから要支援を仕方なくもらうだけだろう?
包括は要介護を渡すケアマネは初めから決めているよ
お目当てのケアマネに
だから要介護をもらえないケアマネは要支援なんか拒否してやったらいいねん
拒否したら包括の態度は軟化するわ うるさいお前でいいけん!!とか理由なんだかんだつけて他人の人生考えなく逆切れする奴は訴えっていいYO。 正直、介護支援専門員っていらないと思う。介護保険は継続してもいいけど介護支援専門員は廃止して生活相談員のみに統一してほしい。
来年の増税を機に介護支援専門員の廃止も議論するべきだったと思うな。実際、介護保険以前より質は低下してるでしょ。
介護支援専門員にはそれぐらいの価値しかないってことだよ。
介護保険が混在する国も珍しいからね。 支援を受けるかどうかは会社の意向だからな
雇われの身ではなんともいえねー >>148
誰が仕切れば良いのか分からなくなるよ。
お一人様が増えてるのに、誰も仕切らないじゃ、孤独死が増えるよ。
「お一人様はバンバン孤独死してくだい」って方針をとるなら別だけど。 新築マンションに引っ越し完了。
5階建ての1階角部屋。
間取りは3LDK+S、98平米を1LDK+Sに変更した。
専用庭は駐車場。
駐車場からスロープでバイクを入れられる様にして二部屋分をバイクガレージにした。
リビングからサッシ越しに愛車を眺められるのが最高。
今までワンルームアパートにコンテナ借りてたから、バイクとの距離が近くなった。
駅まで徒歩7分、職場まで徒歩12分。
ローンは組まなかったけど、貯金が空になった。
今日、ワンボックスで3往復して引き渡しと搬入終わり。
住んでたアパートと借りてたコンテナの掃除もしてきた。
明日立ち会いの上、明け渡し。
スペックは48歳、バツイチ子無し、専門学校卒、メーカー系自動車ディラー工場長、勤続28年、年収750万。
趣味はバイクとアウトドア。
三男で実家は次男が継いだ。
彼女は居るけど結婚は考えてない。 実家はマンションから車で110分位、荷ほどきまだだけど、ほとんどはバイク絡みと工具。
家電日用品は全て通販で新調。
管理人通して入居前に搬入済み。
衣類と雑貨で段ボール4つ位かな。
終の住み処として最高の買い物したと自己満足に浸りたい。
明日、明後日で荷ほどきして年越しは実家で過ごそうかと思ってる。 特養4年目統括主任(27歳社会福祉士、精神保健福祉士)
勤務表作成していますがみんなからNG出まくっててこちらの要望は一切無視。
この人とはNGやら◯◯曜日は休みやらこちらの苦労は一切無視。
勤務表も遅延しまくってて下からはつつかれまくってる。
有給取りまくっててこちらのお願いも一切無視。
取りあえず古株スタッフ一同迷惑だから出て行ってください。
仕事はしない、有給取りまくる、介護福祉士は取らない、給料だけは一人前深夜、こんな激しい役立たずは特養に勤務するべきではない。 東大阪市のくつろぎ・友井荘の管理者とケアマネは、法人公認の仲。
それを認めている法人って? 社会福祉法人 正福会 くつろぎ・友井荘の管理者とケアマネが良い仲である為、邪魔をする者はあらゆる手段を使ってでも阻止させる。
法人も認めている。
皆さん、どう思いますか? >>162
は?取りまくるも何も有給は全て使うのが当たり前だろ。 >>162と>>163のレスから無能な感じが漂ってくるね
(*´・ω・) 介護職員すらまともにできない奴が、ケアマネ取りたいなど噴飯モノじゃ。
ケアマネ取得できるのは選ばれたベテランだけに許される特権。
ケアマネには、それなりの責任が伴う。全く知らない施設にケアマネで異動して来る様な奴は、気味悪がられる
だけだぞ。
悪い事は言わないから分相応の介護職員で我慢しとけ。絶対に後悔するぞ。 無駄な金に無駄な時間。このまま介護報酬は上がることはない。この業界もって10年だ。人手不足は更に進みます。準備した方がいい。未来の自分を。人生を粗末にするなよ。
早く無駄に気づいて‼ >>170
これからの施設ケアマネの役割について意見を聞きたい 社会福祉士
ーーーーーー越えられない壁ーーーーーー
精神保健福祉士
ケアマネ
介護福祉士 自分の地域では町役場で包括の社会福祉士、保健師を若干名社会人採用しようとしている。
40までの年齢制限あるけど隣市の社協では4名の包括職員を募集している。
保健師、主任ケアマネ、社会福祉士を募集している。
これはチャンスだな
ただベースが介護福祉士の奴は調整能力なく使えないやつが多い ケアマネいい加減にして欲しい。
ケアプランの有効期間が全部切れておりほとんど失効している。
一年間で100床、半年見直しだから200人分のケアプランは最低あります。
しかも新入居が20件以上あったから入居時1ヶ月見直しもあります。
で、あなたこの前珍しくケアプラン作ってるんで覗いたら監査用にやってるだけでかよ。
通報すれば半分は減算できるが俺も生活できないからやめたわ。
栄養士がケアプラン未作成一覧表を作ったのにこれかよ。
現場経験ないわ、理想論だけだわ、認定調査も遅いわ、一度に他の仕事できないわ(しかも手書き)。
更に家族に送った施設URLも間違ってるわで。
運営が、いい加減過ぎるわ。 社会福祉士・ケアマネ・介護も精神もあるけどさ、自営業始めちまったよ・・・
単価が厳しくて、税負担厳しくて、雇われの時に比べて自由になる金が半分になっちまった。箱物新築なんてダメだ・・・・・わぁ〜ん。借金返して人生終わるわw なかなかよ〜く考えた上で立ち上げないと大変なことになる
立ち上げたら2年くらいの赤字は我慢しないとね
俺は61歳なので現在雇われの身だが将来は今の利用者46人をそのままもらい立ち上げるつもりです >>175
包括か怖いな
慎重に考えて下さい
包括はいつでも求人有るよ 認定調査の時に認定調査員が不明なところはデイサービスに聞くとか言うけど
本人の同意のない個人情報の問題は大丈夫なんですかね?
また、調査員にそこまでの公務執行力はあるのですか? うちの地区で包括で働くって事がどれだけ名誉な事か分からないかな
研修でも包括て聞くと一目置かれる憧れの存在なんだから 超ど田舎だと役場職員として包括と居宅も兼任する
仕事内容の線引があやふや でも給料は本当に酷くてアルバイトに毛が生えたくらい もうこのスレ施設居宅包括と分けようや
年寄りケアマネの暗い話ばかりでこれから着任して楽しくやる気力が削がれる >>185
わかる。今までのケアマネ試験
超簡単だったくせにね。 お町に来たら包括の求人なんて、いくらでもある
しかし、待遇が悪いから誰も行かん 社会福祉協議会の包括なんて左遷コースだからな!
変な奴が多い
特に女職員はストレスいっぱいで機嫌悪い 大阪は包括行く奴は仕事が出来ん奴ばかりやで
口では偉そうなことばかり言ってるが何も出来ん奴ばかりやで >>194
お世話される側としてのことをそろそろ考えた方が吉 大量の郵便物とFAXやっつけて早帰りしてきた
年末年始休んだのなんて学生の時以来だった 昨日名刺交換にて
特別養護老人ホーム ◯◯の里
主任介護支援専門員
社会福祉士(ドヤ!
山田 ◯男 医療関係板ってガチキチ多すぎない?
患者側だけじゃなくてスタップ側にも これが…究極のコスモ
セブンセンシズ…
ワシの負けじゃな もうケアマネを基礎資格ごとに分けようや
介護福祉士出身はケアマネ(見習い)
社会福祉士、精神保健福祉士はケアマネ
みたいに。本当に介護福祉士出身の低俗な話ばかりでこれから楽しくやる気力が削がれる 実地指導って何年くらい見ます?
いま動いてるケースだけ見ます?
古いのも見るの? 担当者による。直近のだけ見る人もいれば古いのまでさかのぼる人もいる。 うつ病でしばらく休む事になった。
まあでもあれだけ施設ケアマネバカにしてたんだから自業自得だよな施設次長さんよ
とりあえず来月認定調査10件プラン見直し20件あるからよろしくな
あっ現任ケアマネ以外で資格あるのいないかw お疲れさん、余計な心配しないで堂々と休んだら良いよ 中卒39歳男ケアマネ経験なしの俺が面接受けたら採用されたわ。
3ヶ月したら正社員だって。
お前ら今日からよろしくな。 >>217
前スレでも前々スレでも同じ事書いてた人?
ケアマネから厨房へ異動なんて特殊だからね
左遷かどうかは周りの雰囲気で察せるのでは これが…究極のコスモ
セブンセンシズ…
ワンの負けじゃな >>216
「試用期間中は現場の介護職でよろしく。待遇は、もちろんパート扱いね」
3ヶ月後…
「ケアマネ業務?正社員?そんなこと言ったっけ?」 受かったら法人唯一の社会福祉士になる。
ながいながい辛い厨房生活から陽の目があたるケアマネにもどれる 社福=大卒扱いしてくれる
ケアマネ=中卒扱いされる 社福の試験の難易度なんて
ケアマネと変わらんじゃんww
介護業界は皆 目くそ鼻くそ腹くそ 現在週3回デイサービスを利用していますが、費用が高いため
週2回にしたいと思っています。ケアマネージャーに連絡するだけでいいでしょうか? ケアマネ更新研修の講師がスゲー早口で、「施設サービス」が「施設アビス」に聞こえた。
地獄な施設に行くのは嫌だ。 >>225
おたくの方だけじゃなくて?
介護福祉士上がりのケアマネだって普通に大学出てる
うちもケアマネ3人いるけど、全員大学出だよ
学部は全員福祉にかすりもしないけどw なんでもケアマネさんケアマネさんっていう
この前なんか入居者が施設内の自販機でジュースバカのみしていて
それを見ていたババが『ちょっと〜どういうケアプランたててんのよ!』って怒鳴るんだわ
はあってなったて
もうなんでもかんでもケアマネのせいなんだわ 成年後見制度のように財産管理できるけど手続きがお手軽な制度って何かあるかな
余命数ヶ月の母が障害のある子の為にって。親戚に託したいらしく裁判所が絡んだり手続きが多い事は嫌がる感じ 15年ぶりに居宅ケアマネになったからよろしくな。素人同然だわ 親戚なんかに託したら食い物にされるわ
面倒でもちゃんと後見人立てた方が吉 真面目な話、通信なり通学なりで社会福祉士取得しようぜ
このままだと絶対なにも勉強しないままうやむやになって俺の人生終わるよ
ネットでいくら書き込みしたってなんにもならない もうこのスレ施設居宅とに分けようや
年寄りの暗い話ばかりでこれからケアマネして楽しくやる気力が削がれる >>237
個人の感情は不要。
現在親の介護で困ってる人への労わりを書けないなら来るべきではない。さ 俺の予想だが将来的には施設ケアマネが廃止なり業務大幅縮小で無くなると思うね。
それにとって代わるのが社会福祉士なんだよ。長く陽の目を見なかった我々が表舞台に出ることになる。
施設ケアマネは計画担当社会福祉士の元で雑用をこなす存在になるだろう 特養から居宅にきた人がいるんだけど。
相談業務やアセスメント等は相談員の仕事で、自分はケアプランを書くこととモニタリング
だけがケアマネとしての業務。
現場兼務だから、そっちで初めてどの人かわかるとかあるあるだったそう。現場兼務より相談員兼務の方が業務内容としては正解のようにおもうんだけど。制度上の問題? >>242
それ随分前から言われてるじゃん
でもそうしたら、社福を持っていないケアマネが大量に失業するからって
ケアマネ持ちは社福の試験に合格できるように優遇するっていう救済策が出てる >>244
冗談じゃないよ
苦労して通信で大学までいったのに
ふざけんな どれだけ職場の圧力に耐えながら社会福祉士取得したと思ってんだ 社会の変化が激しいのはわかるんだけど、
スゲー泥縄感がさきにあるな。 社会福祉士も、最初に比べれば配置基準が出来てきたけど、まだまだだと思う。
相談援助の専門性が根付いてないのかなあ。 半年くらい色々な物件を調べて、これは!と思えるような物件を見つけました。
まだ40代ですが、コツコツ貯金作っているので頭金はなんとかなりそうです。
しかし、結婚前に住宅(ローンつき)を持っていると将来の結婚相手に重荷に感じられてしまって、
結果的に結婚が難しくなったりしますでしょうか。
不動産系の板と悩んだのですが結婚できるか否かが重点なのでこちらで意見聞かせてください。すみません。 不動産関係ならまだしも、ケアマネのスレでこの話題かあ。
認知が歪んでるのか、それとも荒らしかか、構ってちゃんなのか?
はんだんにまようところだ。 ケアマネしてるが利用者が増えてるけど、あまり儲けがない(月給35万)ので
社福士も持ってるのでケアマネしながら後見人バイトしょうと思うけど
何か紹介してくれる窓口ないかな?
困難事例は時間がないです。 ケアマネ資格保持者
ケアマネジャーしない
半数オーバー
過酷
利用者と利用者家族の奴隷 筋肉ハウスみたいなボロ屋みたいな施設のケアマネージャー って大丈夫なんかいな >>250
独り者の自分として思うに、一緒になる相手が持ち家かどうかは、多分判断に影響しない。
しかし、
>これは!と思えるような物件を見つけました。
これについては相手もそう思うかは、正直分からない。
むしろ逆の感想となる可能性が高い。
例えば風呂場とか、リビングに出入り口が面した間取りの一軒家がある。
一人暮らしなら全く問題ないが、仮にも一軒家でそういう間取りは「家族で生活する」という視点で頭を働かせる人ならちょっと引っかかるかもしれない。
不動産サイトを色々見ると玄関即リビングとか、メリットデメリット様々な間取りがある。
自分には良い所しか見えない家でも家族にもそうかは分からない、という点を頭に置いて立地や間取りを見ると、また家選びが一段と深く楽しめると思う。 >>250
結婚を考えたときに、相手に住宅購入の頭金くらいの貯金はあります、のほうがいいかな。
一緒に選んだ物件なら、ローン返済に前向きになるのでは?と思います。
相手がみつからなければ、老後の資金に。 詳しい人いたら教えて欲しいんだが・・・?
社会福祉士とか精神保健福祉士って
学費と時間に見合うだけの価値あるのか?
介護福祉士と介護現場経験だけで施設長候補で相談員と補佐やってんだけど
社福の必要性がわからん
わかけりゃ公務員狙えるんだろうが
30過ぎたオッサンが取ってもやっすい相談員とか
過労死する包括センターぐらいしか就職先なくねーか? >>260
包括の配置基準にどーのこーのは無くなったの?
地域によっては包括4職種みたいに置いてるよね >>259
包括とか病院の相談員を目指すとか、具体的なやりたい活動とか、
何かしらの目的意識がないと、資格を取っても割に合わないよね。
福祉施設の求人を見ても「介護福祉士+現場経験」「社会福祉主事」と併記だし、
デイサービス相談員の面接で「相談員は要らない」と言われたり、
実際に連絡調整やアセスメントは、資格関係なく役職者がやっていたりとか。
今は包括で忙しいなりに充実感があるから、個人的にはそこそこ満足しているけど、
介護業界でソーシャルワーカーは求められてるのか?と悲しくなる事もあります。 新人ケアマネ(鬼女)なんだけど仕事覚える環境としてはとんでもなく恵まれてる事に気がついた
隣の先輩(毒年上)に感謝ついでに告白してしまいそうだw 仕事覚えやすい環境っていいね。
ぜひ大事にしてくれ。
焦って告って不意にすんなよ。 >>262
4職種って、保健師と社福と主マネの他に何?
ググっても3職種しかヒットしないんだが ごめん、精神のことか…それ入れて4職種?
初耳だった 上司と同僚からのパワハラで、アタマがおかしくなり施設ケアマネを辞めた。
他の職種でアタマがなおるまで仕事する間に社福とる勉強もしようかと。
でも自分は今年還暦w、取得は自己満足以外ないかね。 みんな暫定でねじ込まざるを得なくて事業者に迷惑かけまくっててごめんなさい テレビ見ろ。在宅医療で緩和ケアやっている。
俺のケアマネとしての理想の形 なんだかんだで申請してから結果が出るまで1ヶ月はかかるね 当方ショートステイ相談員をしていますが世の中常識ないやつばかり
ロングショートで入院中の方だが先日MRWから連絡があり明日退院だからお願いしますと
なんだ明日って?もう少し前もって言えや。面談に行って様子見ないといかんやろ
明後日からベッドの空きはございませんからとか抜かしやがる
今はインフルエンザが施設内で流行してるので退院伸ばして下さいと頼むも上から目線で一蹴される
頭に来たからショートの空きがありません。動かない居宅ケアマネにあとは相談してと切りました。 この前なんかショートの依頼があって今週はインフルで受け入れ無理だから来週以降と伝えるものの
いや…ばあさんに感染させてもええからショート頼むわと家族ケアマネ
ばかかこっちがこまるねん 社会福祉士試験改定をまとめると試験制度が変わる。500時間の研修が必須になるラヒホイタヤ制度が導入される マジだった
社会福祉士試験改正まじかよ
合格後に500時間の研修を経て資格取得か…あほらしい ケアマネとかいう奴もうちょっとマシな文章書けんのか
このレベルが幹部じゃ思いやられるわ ケアマネオンラインの介護者からの相談コーナー
老若介護ってヤツはキチガイクレーマーやな
精神病んでてまともに相手するだけムダ 昨日、主任がマスクしてきて自分はインフルかかったけどこの仕事は片付けないと業務が回らないとか言って強行
とっとと帰れよアホかと思いながら主任はずっとゴホゴホ言ってるところにリーダーのBBAがブチギレ
お前のせいで病気移されたらどうするとか子供もいるのにお前から移されたら責任取れるのかとか凄んでたら主任がビビって机のもの片付けて帰っていった
俺は査定が怖いので何も言えなかったけどBBAのおかげで胸がすっとした インフルの状態でマスクしててもほとんど意味ねぇからな
罹ったら隔離が鉄則 4月の人事異動ガチャはとうなるか
まあ良くはならないけど
独自相談員、ケアハウス相談員、厨房調理師、居宅ケアマネ、施設ケアマネときたが
現状維持一択だわ 介護福祉士普通でした多分大丈夫じゃないですかねって言いな
介福くらいで落ちたかもとか言ってると昇進遠退くよ 問191って正解がゆっくり休むことも必要ですよみたいなんだが
すでに半年も経過してんのにゆっくりって煽ってんのかと思って
治療頑張って下さいにした
問14もまた転ぶかもしれないと思っているのですかが煽ってるようにしか見えなくて1にしたし
俺インターネットに毒され過ぎたな ケアプランとエア担当者会議議事録作っていたら急にバカらしくなって
誰も読んでない見ていないケアプランなんか毎回コピペで良くないか また同じ文書かよ。
コピペケアプランうぜーんだよ。
少しはレパートリー増やせよ。
じゃねえよよよよよよ いつ居宅に行くか分からないし
頭の体操だと思って精進せろ >>296
そ…そなたはおとぎの国のお方じゃあるまいなw
どんだけもらってんだよ、ちきしょうw
その月給手にすることで、お前は今月何を失った? >>296
俺より1万2千円手取りで少ないな
自慢にならんな。
来月はまだ増える
最後は40万手取りくらいになりそう
妻はパートで介護士してる
61歳夫婦二人で年収1200万ある。
しかし、孫が7人いるのが痛い。
夫婦で定年制なし。土日祝休み 居宅のケアマネと総合相談窓口をしてる。
ケアマネと社会福祉士と精神保健福祉士持っているから
それで30万は超えてくる
最近は利用者が毎月、3人くらい入ってくるから、また増えそうだ
就業時間は16時30分で17時前には家に着いてるで なんでケアマネってこんな負けず嫌いでプライド高くてマウント取りたがる奴ばっかりなんだ? >>300
リアルがかわいそうだからだろ
察しておやり 削除依頼
5ちゃんねる全体の以下の文の削除をお願いいたします。
友達から教えてもらった嘘みたいに金の生る木を作れる方法
暇な人は見てみるといいかもしれません
おもしろいことみつかるかもよぉ『羽山のサユレイザ』ってなんぞ? 小さな時からほしい物を我慢して
やっと貯まった3000万 新規契約Yさん
「小さな頃から欲しい物を我慢して大事に貯めた3000万だから」と貯金はある程度あるが使う事に抵抗があり各サービス利用を拒否
自宅内はゴミ屋敷状態であるが「ゴミではない、財産だ」と主張し片付けを拒否
認知症が進行し財産管理に不安があるのでO弁護士に相談
後見人制度利用検討の為面接予定を組む 最近、ケアマネのおばさんとかプライド高いの目立つよな。
介護上がりのケアマネとか医学知識もないのに滅茶苦茶言いやがる。
勘違いケアマネがマウントゴリラとか失笑もんだよ。
マウントよりMC力磨いてこい きょうも川崎市高齢者事業推進課は不良事業所のため、利用者の情報提供を無視します
しごとしない役所のおかげで手抜き介護が蔓延の川崎市
区役所職員みんなそれぞれ事業所べったりつながって、介護保険はだれのもの?最悪介護の川崎市 ●自動車普通免許
合格率72%
受験者はほぼ全国民(平均偏差値50付近)
●介護福祉士
合格率75%
受験者はウンコ拭くぐらいしかできない日本の底辺(平均偏差値35未満)
↑
なんなの?この介護福祉士とか言う恥ずかしい資格wwwwwwwwwww
日本の底辺バカしか受験してないのに合格率75%とかwwwwww
実施する意味あるの? >>319
第29回社会福祉士試験で合格しました。
この試験は頑張った分だけ報われる試験だよ。
勉強した人は合格します!
頑張って低能くん!!! >>321
試験はケアマネ並みなんだろ?
目くそ鼻くそやんけ もう電車に揺られている方もいらっしゃるんですかね
今年初めての受験です、みなさん一緒に頑張りましょう。ライバルだけど(笑) 日本にはなぜMSWの国家資格が無いのか。
内務省社会局が医学的知識も兼ね備えたメディカルソーシャルワーカー(医療福祉士)を作ろうとしたときに
自分たちの存在意義が無くなると猛反対したのが日本社会福祉士会。
また、「医療」と名前がつく資格に反発したのが看護協会。
そこで谷中先生や家族会の働きかけにより、精神科にのみ特化した精神保健福祉士が誕生。
介護支援専門員の資格化にあたり「看護師(士)はケアマネに向かない」と発言して看護協会から反発くらったのも社会福祉士。
社会福祉士は自分で自分の首をしめちゃったんだよね。 社福の問題に
介護支援専門員は、介護施設の入所の紹介を行う
ってあるんだけど
ケアマネって介護施設の紹介をしていいの? だめではないけど後々面倒臭い案件にならないように紹介センターみたいな所を通すようにしてる 施設の紹介はいいんじゃないの
偏りがあったらダメというだけで ケアマネが方向性を導いてやらなきゃ誰が紹介するのか でも、しなきゃいけないってわけでもないよね
試験問題としてはおかしいような ケアマネw
フンコロガシの上級資格
医者よりプライド高いってどうよ?w これが…究極のコスモ…
セブンセンシズ…
ワシの負けじゃな デイから「利用者が薬持って来るの忘れたからケアマネ取りに行って」と言われた
デイから「利用者が具合悪くて家族が迎えに来られないからケアマネなんとかして」と言われた >>339
それでどうしたの?
言われた通りに動くの? 食介で誤嚥、オムツ交換では失禁連発、移乗介助ではケガ連発。僕のせいで尻拭いをする先輩も残業。上長も残業。嗚呼…。
神よ…無能な僕を…どうか…許し給え… ももくろ有安のお父さんの気持ちを考えるといたたまれない
娘の結婚する相手が自分と同世代のおっさんとか死にたくなるだろ >>339
グループホームの計画作成やってた時に、介護スタッフから
「ケアマネだったら摘便くらいできるてしよ?」と言われたことがある。
ケアマネの役割って、同業者にも理解されていないのかとガッカリした。 ケアマネ→キャリアが長い→摘便だってやったことがあるはず
というたしかに短絡的な思考ではあるがね 介護士が妖怪化したものがケアマネ
世間はそんな認識だよ
実際ケアマネなんて試験も簡単だし何の反論もできない イキってセミナーとかやりだすケアマネいるけど
頭悪いのに恥ずかしいよな
バカを世の中に宣伝してるようなもんだからやめてほしいよ ケアマネを受験する時に ケアマネ受験対策講座
を受けた時にケアマネが講師だったけど
使えんヤツで泣いた ケアマネとか介護福祉士で、最難関資格気取って講師とかやってるようなやつ
根っこから恥ずかしい人間に決まってるだろ
そいつに何の価値があって、何を教えることがあると思ってるんだよ 流石に介護福祉士はないだろ
受けりゃ受かる試験やないかい 介福でも、勘違い激しい奴はかなり多い
頭が悪い自覚がもてないくらい地の底に住んでたんだろうな 介福でもケアマネでもどっちでも勘違いしてる奴いるね
新聞に寄稿したり業界雑誌に記事書いたりしてるけど
頭悪いから誰でも知ってることを書いてるだけ
恥ずかしいからマジでやめろ 介護記録の電子化の話が出てるが導入した施設など意見を聞きたい
施設から書類がなくなる >>356
近々導入されるみたいなんだけど、
利用者さんのサインとか
どうすればいいのか気になる^_^ えー!
うちサ高住だけど、
半分くらいのは人はサイン無理だよ!?
どうすんだ?! 利用者の室内を物色する麻生グループの特養の職員
こんなやつばっかりしかおらん
https://i.imgur.com/KtJxHpW.jpg >>361
どうするんだろうな。
うちもサイン出来ない人いるが、近々電子化するつもり。
レポを頼む >>365
了解!
でも
3ヶ月くらい先を
予定してるって言ってたから、
もうちょっとかかる。 >>369
サ高住だから家族の代筆なんて無理です。 1人ケアマネ
退職したいけど後任いないから事業所閉鎖になるって言われて
ずっと辞められない >>361
半分くらいサイン無理で印もらってるの??
ケアプランはどうしてるの?
この前、実地指導あって
サ高住の人のファイルばかり見ていったわ >>373
自分で作ったプランに自分でサインするんかい! 普通だろ。書けないんなら仕方ないだろ。いちいちそんなのにストップしてたら予定がちっとも先にすすまん。コッチむは定時で終わらせて帰りたいんだから。
だいたい説明し交付はしてあんだからいいだろ。 え?!
そりゃサインできない
寝たきりの人とか、
印鑑用意しといてもらう(家族に)しか
ないんじゃない??? ケアプランは一応担当ケアマネが
各部屋回って説明して
印鑑もらってるよ。
理解できない方とかは家族に説明してるのかな?
その辺の詳細はわかりません。 だいたい利用者は「最近字なんて書いたことないから書けない。」とか普通に言うからな。
それでもそこを何とか書いてくれとお願いすると、書ける人はまだいいが、書けない人はホントに何書いているのか解らないほどヒドイからな。
そういうときは本人に【私の方で代筆させてもらうけどいいか?】と尋ね、了解の上行うよ。今のところ100パーセント断られたことはないよ。
どうしてもだめな人がもしいたら、そのときは家族にお願いするほかあるまいが。 それだと、実地指導で
指導対象で再提出になるけどね だいたいプラン自体どこへ出しても恥ずかしくない真面目な内容で作ってあるのだから、文句つけようがない。それを1部は必ず説明し交付してあるのだから、利用者には不利益なことはないからね。
嘘ついたり、二重帳簿ならぬ二重プランでも作って悪さしているなら後ろめたいだろうが、正々堂々と仕事しているならに何も問題ないだろうよ。 うちは日誌に記載してそれを個人ファイルに転機している。
それが結構無駄な作業と意見が出て電子化の話が出てる。
でも実在パソコン使った事ない人もいるし紙信者も多く難しそう 排泄チェックや食事チェック、入浴チェックもタブレットになるということでブーイングの嵐
トイレにタブレット持ち込むのかと大喧嘩になった みんな、給料はどんな形で決まってるの?
固定給+年1回昇給
固定給+歩合給
どっちが得?楽? 時給+歩合で働いてたけど、入院やお亡くなりで給料がへる。担当もつのも限界ある。
いまは時給あげてもらって歩合ナシ、担当減っても給料の増減ないから気が楽。
新規が来たときに、うまくたちまわる必要はあるw
社員なら固定給が高いほうがボーナスもいいのでは? >>388
387居宅です〜。
月15日出勤で要支援8、要介護20。 うちは監査が入るまではまとめて渡して署名もらってるよ
家族の意向とか適当に作文して もうね、新人で1人ケアマネとか地獄でしか無い
休めない辞められない
逃げたい >>392
自分で勉強していくしかないね。
4年終わった俺でも一人ケアマネは怖い。
先日、更新研修に行ったら経験3年(55歳くらいの女性)の居宅ケアマネで業務経験は何とかなるが
要支援16人。要介護48人担当していて30万もらっているらしいけど
取り合えず市が来たら一発で人数で減算だわさ。
休みも取らず昼間は訪問だけで自宅で毎日、事務仕事しているらしい。
体調崩したら一発でアウトだよな。怖さをしらない。
来年はUの研修だが、期限までに主任取れないらしい。
今は高い給料もらい、喜んでいたが周りは震えていたわ >>392
あとがまが来るまで辞めれないが
ゆっくりできて給料もらえ、辞めさせられることがないから、いいじゃん! >>392
私は資格取ってすぐに1人ケアマネで担当28人持った
それから5年経過したよ
最初は誰にも教えて貰えなかったから
何をしたらいいかも分からなかった
保険者に良く聞いたなぁ
当然管理者だから実地指導も2回経験したし
地域のケアマネ会も行ったりする
大変なこと多かったけどたくさん色々な経験をした >>398
実務経験が何年かないと管理者にならないんじゃなかったっけ?
常勤ならオケだったか? 介護員が帰る際に誰も見ないプラン立ててご苦労様と言われ掴み合いのケンカになった 介護保険初期はケアマネも相談員も優遇されていたのに
国はケアマネには恨みがあるのかとおもうくらい昨今冷遇ひどかった
金はかかる時間はかかる勉強にならない研修が役に立つのは序盤だけ
最近になると雑魚介護員より年収も発言権も低く、配置加算も微妙。いわゆる旨味がないので立場も微妙。出世もない。
居宅が経験値上げてくるのにこっちはスタートのまましか動けない
ケアマネだけで使ってたから改定で騙されたよ >>397
時給1400
パートなので、難事例やターミナルはナシ。 地域包括ケアが進むとケアマネは不要となる。
また。介護保険制度があるから介護支援専門員がある。
介護保険制度が無くなったり、中身が変わるとケアマネ不要となる。
30代40代のケアマネの将来はどうなるのやら
最後には介護福祉士が最強で安定である。 介護ロボットが出てくるが?
「これなら絶対大丈夫」
なんて今の時代 死語 そうだな
けど、ケアマネは高齢制度変われば、必要なくなる可能性は大だな
10年くらいが精一杯ではないかな
団塊の世代に向けて地域包括ケアシステムとかで、すでに動き出しているのは確かだ
今の介護保険制度では少子高齢化に対応できなくなる。
今後、ケアマネ合格者は減らし、近い将来に介護支援専門員制度はなくなるだろう >>406
今までが、優遇されすぎですよ。
試験問題もここ数年からしたら、簡単すぎるし。 地域包括ケアをやるとして、個別支援の連携を誰が仕切るの?
本人がいつでも自己決定できたり、信頼できる家族や後見人がいるなら
ケアマネ無しでもいいけど、適切に決定できない人が後見人につなげるのは誰がやるの?
今のところ、一番近い所にいるのはケアマネだと思うけどな。 そのケアマネがまともに機能してないとの評価が多くて
いろんなトラブルやら無能扱いが生まれてるんでしょ? >>414
そうなの?
だとしたら、資質向上なり、何かしらの対案が必要だよね。 >>415
だからケアマネ研修が倍になったじゃん
無能なパイセンのおかげでさ 社会保障費を抑える必要がある。
特に医療と介護。
介護財政を抑制するために国は今後、いろんな施策を考えてくるでしょう
ケアマネの利用者件数を、もっと少なくするとか
介護制度そのものを大きく根こそぎ変えるとか >介護制度そのものを大きく根こそぎ変えるとか
まあそういうことだな
ヘタな改装や継ぎ足しを繰り返してめちゃくちゃなオンボロホテルみたいになってる 居宅ケアマネ=在宅のケアプランの場合、自己作成で自分で業者さがして
契約してくのが早いのだけど情報過疎の老人なんかはケアマネに頼るしかない。
また細かい給付管理をエクセル管理するのもパソコンできない超高齢者じゃ無理だから
子弟が高齢者の場合はやはり居宅ケアマネに頼るしか介護保険利用できない。
施設(特養)のケアマネは給付管理業務ない。突合さえない。
特養の場合、介護保険の介護報酬は要介護度に応じ一価だから。
施設ケアマネ≠居宅のケアマネ
居宅のケアマネが必要ないだなんてことはここ5年間はないけど
施設ケアマネは即刻廃止してもなんら問題がない。
あるとすれば、監査時の書類整備だけだ。 施設のケアマネは施設のためにのみ存在意義があり
利用者の為に何一つ寄与しない税金泥棒
ケアプランで人を救ってみろよカス! 施設ケアマネだが理事長に相談してキッチリ叱られてきました。
皆さんが仰ったような事をほとんどそっくりそのまま言われました。
そして、理事長は万一私が降格願いを出しても受理する気はないし業務を続けさせるつもりだそうです。
「ここで逃げ出すならあ、キミも同じ部類の人間なんだろうね」という言葉は効きました。
降格をすれば全て丸く収まるというのは、自分の辛さを埋める為の都合の良い言い訳だったのかなと今は思います。
また、周囲に頼って生きている現状で誰かに頼られたのが心地よかったのかなとも思います。
施設の負担を軽くしたいなどと言いつつ、自分がこんなに弱い人間ではどうしようもありません。
もっと強い人間にならないといけませんね。
ケアマネ辞めるつもりはない事、口先だけでなく行動で反省を示すよう伝えようと思います。
情けないケアマネの相談にお付き合い頂きありがとうございました。 >>424
>>423で悪態ついといて何言ってんだてめぇ ごめんけど統計とりたいから
施設居宅
年齢
性別
経験年数
基礎資格
を教えて 自分から
施設居宅 ユニット型特養
年齢 48
性別 男
経験年数 18年
基礎資格 社会福祉士
を教えて 退院日の翌日からデイケアを利用したい場合の対応について知りたい 退院時サマリーを退院日にデイケアにもってけば良いのか? >437 名前:名無しさん@介護・福祉板 投稿日:2019/02/25(月) 12:51:33.94 ID:ZGUWHUJW
>自分から
>施設居宅 ユニット型特養
>年齢 48
>性別 男
>経験年数 18年
>基礎資格 社会福祉士
://egg.2ch.net/test/read.cgi/welfare/1550407584/437
を教えて >>429
病院のリハとNSとデイケア相談員で退院前カンファやらんのけ 4月の異動で在宅に戻れますように
施設ケアマネは嫌 施設ケアマネの経験が少しあります。
施設ケアマネは居宅ケアマネとまったく違う職種だと思います。
少なくとも私は、施設ケアマネは大変なので「ゴミ」だと感じました。もう、二度としたくありません。
居宅ケアマネの方が正直言って、気楽です。
施設ケアマネの場合は、施設の運営や職員間トラブルの案件も関わる必要があります。
入所者さんに「もっと本人にあった歩行器を使わせてあげたい」と思ってもコストの問題で医務室から跳ね返されました。
オムツを外してトイレ介助をしてあげたいと思っても、「人員不足で時間が取れない」と跳ね返され、「無理ばかりを言う」と陰口を叩かれます。
それでも頑張っている施設ケアマネは立派だと思いますよ。 施設には相談員がおり、インテークや契約も相談員がしますし、給付管理もありません。
施設にケアマネが2,3人いれば介護兼務になります。施設ケアマネを否定しているわけではありません。
私自身施設ケアマネに力を入れてやってきましたが、これら施設ケアマネの現状に失望し、居宅ケアマネしています。施設ケアマネのほうが介護業務することと、色んな意味で大変です。
居宅ケアマネがいいのではなく、結局ケアマネとしてプライドもち、ケアマネらしく仕事ができるのが、居宅しかないのです。 今年度のケアマネ合格率や合格者数を見てみると、国は施設ケアマネを将来的に無くすのではないかと思えてなりません。
根拠としては、 施設ケアプランのAI化と宅介護支援費の有料化による計画自己作成の機運。
そういった流れを作ることで国は大幅なコストカットを考えているのではないかと。
皆様のご意見をお聞かせ下さいワーン ケアマネは無くして、AIプランだけじゃフォローしきれない分だけ社会福祉士に対応させて
介護福祉士上がりのケアマネは全部介護職に戻れば国的には都合がいいよねー ケアマネはなんでも屋さんと化しているのが現実です。多忙で休日もなく、24時間体制なのに、とても薄給。現場で働いている介護職には、まったく魅力ある職種には見えません。受験資格を得ても介護職を続けていたいと思う人が多いです。
ケアマネジャーの業務を整理し、受診同行はしない。夜間や休日、時間外の電話対応はしないことなどを徹底したいです。ケアマネ自身も仕事を抱え込まず、家族や他の関係者にもっと仕事を振ること。結果だけを求めないことができればと思います。 経験ないのに一介護員がよく施設ケアマネになんかかれたな
親は反対しないのか?いまだに施設ぐる雑用扱いされてるポジションだぞ 掴み合いのケンカになったわ
介護員らが帰る前に「この施設ってケアマネ不在だよね。置物みたいに座ってパソコンでケアプラン作って遊んでるだけて」って言われてブチぎれた 「人と人とが分かり合うのは難しい」としか言いようがない。 >>441
陰口叩かれるよりいいやん!
堂々としばきまわせるやん! >>440
訳してください
>>441
同じ人だけど内容が全く別もの >>444
あー、実際似たようなこと言われたことあるよ。
流石に掴み合いにはならなかったけど、軽く辛辣に言い返したったけど。
確かに辛いわな…
失礼しました。 >>444
お前がポンコツなだけやろ
レス読んでたらそれがよくわかる 施設ケアマネやってから居宅じゃ辛いかな?
初心者にはやや敷居が高いけど、
未経験者を育成する体制が出来ているトコを狙えば、高確率で採用されるかと希望を。
主任ケアマネにはキョーミないので、
10年くらい居宅で頑張ってから、息の長い施設ケアマネに転向しようと個人的には思ってる。 ケアマネ免許取り立てです。
従来型施設のケアマネと在宅のケアマネとで迷っています
どっちも区分で言うと居宅?だけど、中身は相当違いますよね?
アドバイスお願いします。 従来型特養、ユニット型特養、地域密着型特養、居宅、包括それぞれケアマネ経験した方の意見をききたい 介護員から言わせると日々の業務が手一杯で計画書やら会議とかどうでもいいです
能書きは要らないから現場の業務ヘルプや困った時の相談だけしてほしい
給与地位でいくと施設ケアマネ→居宅ケアマネ
ただやりがいでいけば居宅ケアマネ→施設ケアマネ 平成30年4月から現場から法人内他施設のケアマネに異動となりましたが、今月いっぱいで退職します・・・。
初心者歓迎という施設長より言われ従来型特養に勤めましたが、前任からの引き継ぎやフォローもなく経験0からのスタートでした。
ミスもなく無難に仕事をこなし夏の監査も済みました。しかし管理者から「ただ座ってるだけ」と鬼のように激怒され、相談員たちは庇ってくれるどころか一緒になって私をこき下ろしました・・・。
しまいには監査要因書類整理屋とまでバカにされ、苦しくてたまらなくなり退職することになりました。
ベテランのケアマネの方は誰もが、こういう状況を乗り越えていかれたのでしょうか?
もしよろしければ、何かご意見をいただけないでしょうか? >>459
専任ですか?実際デスクに座ってなんの仕事してるの?
施設ケアマネなんか現場と兼任でやる程度の仕事だし、不要論なんかも出てきて
これから無くなるかもしれない仕事だからさっさと辞めるのが良いと思います。
それか介護と兼任して合間にケアマネやるかですね。 >>460
午前中 コーヒー、ネットサーフィン、散歩
午後 認定調査、プラン作り、エア担当者会議
夕方、コーヒー、昼寝 慣れた頃に俺を飛ばしやがって…僻地特養で惨めな思いをさせやがって…首に出来るもんならやってみろ!
居宅管理者の俺が惨めな施設ケアマネ生活をしなきゃならないのも、若造スタッフごときにバカにされて、ペコペコしなきゃならなかったのも、みんな施設長のせいだ!
大体、特養経験0の俺が特養に来なきゃならなかったのも、昨年の管理者要件変更のせいじゃないか! ゴミじゃねえよ
今まで配った施設ケアプラン、担当者会議事録はどこやったんだ
さっき個人ファイル見たら平成29年までしかないぞ
捨てたのか? 自分は施設ケアマネの経験が少しあります。
施設ケアマネは居宅ケアマネとまったく違う業務だと思います。
少なくとも私は、下等な職である施設ケアマネは大変なので「無理」だと感じました。もう、二度としたくありません。
居宅ケアマネの方が正直言って、気楽です。
施設ケアマネの場合は、施設の運営や職員関係の案件も関わる必要があります。
例えば入所者さんに「もっと本人にあった歩行器を使わせてあげたい」と思ってもコストの問題で施設側から跳ね返されました。
オムツを外してトイレ介助をしてあげたいと思っても、「人員不足で時間が取れない」と跳ね返され、「無理ばかりを言うバカケアマネ」と陰口を叩かれます。
それでも頑張っている施設ケアマネは立派だと思いますよ。 ケアマネが自立支援のためにがんばって仕事するほど現場の仕事は増えるんだよ。 携帯端末導入してペーパーレス化する計画がある。やがてはタブレットから施設ケアプランが見られるようになると 計画書ってのは監査用に用意するもので入居者の生活には必要ない 施設なんてケアマネいなくても仕事は回る。問題は居宅。
人員を理由に断られる新規の人が大量に発生していて見るに堪えない。 施設ケアマネは努力してこなかった
その付けがうちらにきてる >人員を理由に断られる新規の人が大量に発生していて
どういうこと?
ケアマネに相談できない状況なのか? 居宅ケアマネが不足していて新規の受け入れ断られる難民が殺到 それは待機児童と同じで地域差あるからとしか言えんな 施設ケアマネは今も未来も全く必要性がない。居宅ケアマネは今後益々重要なってくる。生き残りたいなら居宅ケアマネのスキル磨いとけ。 どこの法人も在宅部門は規模縮小している。その中で在宅ケアマネにいくのは 直営包括やばいな
介護分野未経験の職員が異動で配属される→ようやく慣れてきたり、介護支援専門員とった思ったら異動でいなくなる→未経験の職員が異動で来る
この繰り返しで管理者以外頼りにならない 在宅に規模だしてるがなかなか通らない。男性という事で毛嫌いする利用者が多いんだとか。 ケアマネ資格所有者は余りまくってるのに、利用者含めた3者の条件がまるで合わないんだな ケアマネ資格もっていても適正があるしだれでもいいわけでない 食介で誤嚥、オムツ交換では失禁連発、移乗介助ではケガ連発。僕のせいで尻拭いをする先輩も残業。上長も残業。嗚呼…。
神よ…無能な僕を…どうか…許し給え… >>481
スレ違い
ここはケアマネスレだから直接介護の話題は別でやって 自分は前から施設ケアマネは廃止。
計画担当社会福祉士創設を提案している。
ケアマネは居宅ケアマネのみに一本化。 介護福祉士出身の計画担当介護支援専門員に終止符を
形だけのケアプラン、書類整理屋は排除を
現場第一、入居者の代弁者
これからは計画担当社会福祉士がケアプランを作る 計画担当社会福祉士に光を
計画担当介護支援専門員は排除 グループホームなんて
計画作成者なんて研修を受けただけの人が
ケアマネもどきやってるから
どうなってんの? 息子同居なのに料理した事無いから生活援助で調理とかケアマネ無能過ぎだろと思ったわ
少しは勉強しろや!!!! >>488
グルホのケアマネ兼介護職だけど
在宅ケアマネのプランも大概にしなよ。在宅ケアマネでしっかりやってますケアマネ見たいわ。
グルホのケアマネは利用者に関わる分ましじゃ!って思う。 すみません、質問なんですが
東京のケアマネは車の運転無しでも大丈夫なんですか?
地方だと車の運転が必要な所が殆どなので、どなたかご教示ください >>492
新宿界隈は車じゃ身動き取れないから自転車だった 俺は丸福と負担限度額認定証を提示し忘れたことがある。
えらいことになった 介護1のベッドレンタルで福祉用具貸与の軽度者申請を出し忘れた事がある
約1後に発覚して自費になった
15万くらい支払ったわ 『ケアマネの質』とはなんでしょうね?
「人間性」「業務内容」色々あります。
ただ、未だにアセスメントもケアプランも、介護支援も
「適当」「自己流」「内容が伴わない」
そんなケアマネや主任ケアマネも一部見ます。
全てのケアマネではなく一部なのですが・・・
ケアマネは自己研鑽の職業なので「底上げ」としては
良く使われる言葉でしょう。「ケアマネの質」 施設長(経営のみに専念、天下りポスト
計画担当社会福祉士(施設の実質的な最高責任者
生活相談員、介護主任、看護主任は同格 施設長は割りが会わない。
休みはないし、ストレスのはけ口もない。 施設ケアマネか…悪いこと言わんからやめといた方がいい。
施設の体質は施設ケアマネを虫ケラ以下とみること、これは特養でなくどこでも同じ。
まあ事務所で居心地の悪いこと!
ADLの低下があったりしたら(以下略
まあ相談員時代もひどいとこはあったけどな。
それとケアマネが廃止になったら次どうするの?
それ以上は言わんけど、よう考えてな。
以上、知ってる人は知ってる話でした。 かわ>>726 横からだが、利用する人としない人で良いじゃん。
自分は気学で指す其々の九つの違い、傾向が私は明らかに皆違うと感じとれる
外人との付き合いもあるが、当てはまってたと感じたなw
其々の大筋の傾向の違いを、話したり一緒に仕事すると、この方はあの年生れかな?と思い、歳を尋ねると、ピッタリ正解ばかり。
てな理由で活用してるだけ。 ケアマネ試験合格者の推移
合格率、受験者、合格者数
第21回 平成30年度 (2018年10月14日) 10.1% 49,333人 4,990人
第20回 平成29年度 (2017年10月8日) 21.5% 131,560人 28,223人
第19回 平成28年度 (2016年10月2日) 13.1% 124,585人 16,280人
第18回 平成27年度 (2015年10月11日) 15.6% 134,539人 20,924人 ケアマネ試験の受験資格に
介護福祉士資格取得から勤続5年かつ勤務日数900日必要か
こりゃ潰しにかかってる 自分用のデスクもない
車もない
パソコンもない
そんなケアマネいますか? 人事異動を向かえ飲み会へ。
体調はだいぶ回復したので問題ないだろうと思って参加。
年度が変わると結構色々と変わって、もう会わないような人とかも出てくるんだよね。別れの時期でもある。学生の頃と一緒。
一部を覗いて沢山の施設のスタッフとお別れした。 4月から20年ぶりに生活相談員になるからよろしくな。前回は生活指導員とか言っていたな 独居の人の受診介助どうしてます?
10時の予約で行ったらレントゲンとMRI撮って薬貰って自宅に送り届けたら15時だった。
また、来週も行かなきゃ。
奥様の方、車椅子。
旦那様も今は腰を痛めて車椅子。
この夫婦の同日の受診も来週ある。
車椅子二台も院内で押せないよ。 >>522
夫婦なのに独居?
通院介助はヘルパーに依頼してるよ。
院内介助が必要なら、病院が対応してませんて書面もらったら介護保険を使える。
もしくは自費。 別々の家庭の話だよね
ヘルパーで対応出来る地域あるんだね
自分の所はやってない事業所ばかり >>522
金はかかるけど薬は薬局に処方箋FAXして後で訪問セットしてもらうので時間短縮できんかね 就労移行支援事業所は、利用者1名×1日で行政から1万円前後の補助金が出てるんだよね。。 >>213
でも、それに会わして介護支援専門員も最難関資格になるつつあるよ
あとは組織率。行政(厚労省)を動かせるのは政治のみ
医師会や士、司法書士、行政書士、社会保険労務士)の組織率を見てみろよ、ほぼ100%だわ
それに際して都道府県介護支援専門員協会なんて13%以下
政治には金がかかるのは当然だよね
医師、弁護士や行政書士も年会費10万円以上のマネーを払って自分たちの所得した資格の価値を高めている
それに比べて介護支援専門員なんて協会に1万円でも払いたくない奴だっかりなんだよねー >>527
お前、アホやろ
医師や仕業とケアマネと一緒にすな、ボケが >>528
アホはあなた…と
もっと理路整然と反論していただければと思うのですが >>529
ふーん、で、お前の資格は介護支援専門員だけじゃないだろうな
基礎資格は介護福祉士かヘルパー2級じやないの?
ケアマネの資格もなかったりしてな(笑) 何自演やってんだよ
agesageを変えてみたり
バカかw 主任ケアマネ受けるのに市の推薦状が必要で
推薦状貰うのにレポート必要って
市によって違うみたいだけど 障害の相談員から高齢の方に転職しようか悩んでる
地域包括と居宅って結構違うのかな 居宅の面接にいったのに、まずは施設ケアマネやってからはどう?と聞かれた。
全然違うっしょ。 ケアマネと成年後見とあと何か画期的な事で独立してみたくなってきた
社会福祉士会の基礎研修だの何だの高い上に先長いな…… ロンドン市内を 回る山本伸一一行。
公園では、多くのお年寄りを見かける。その頃イギリスでは 65歳以上の高齢者の比率は、人口の12%近くに達していた。
日本は、まだ65歳以上の高齢者の比率は 6%に満たなかった。
日本も高齢者の人口比率の増加は 予想されたが、一般の関心は まだ、低かった。
イギリスの社会保障は優れ、経済面では、どの国の高齢者より恵まれているのではと公園のベンチに座るお年寄りに 話しかける伸一。
老人は 生活には困らないが、まだ働きたかったが、年寄りをやとってくれる会社がないのが、一番寂しかった。生きる張り合いがなくなったと話す。
高齢化社会に備えるためには、従来の社会の在り方そのものを考え直し、政治はもとより、医療機関、企業、住民など、社会全体での取り組みが求められる。それは一朝一夕に対応できることではない。
老齢問題を考えると、社会保障などの制度の整備が必要であることはいうまでもないが、同時に、友情と励ましと助け合いの人間の輪が大切になる。
隣近所のお年寄りに声をかける。
親身になって話に耳を傾ける。自主的にできる限りの応援をしていくー
周囲にそうした思いやりのネットワークがあれば、一人暮らしをしていても、孤独感や不安感は、随分、軽減されるにちがいない。 伸一は、近年、学会が力を注いできた、地域に根差したブロック組織に思いをめぐらした。そこには、同じ地域に住む人びとが、互いの幸福を願い、親身になって相談にのり、いたわり、励ます、人間の融合の姿がある。利害ではない、無償の助け合いの人の輪である。
学会の世界に見られる麗しい人間の絆は、この仏法の「共生」の哲学を、一人ひとりが身につけてきたからにほかならない。
学会にあっては、年配者の活躍の場は多い。
人間の道を学び深める信仰の世界にあっては、幾多の試練を経てきた、豊富な人生経験をもつ人びとのアドバイスが、皆の生き方の最大の参考となり、手引きとなるからである。
友の激励に自己の使命を見いだし、人びとのよき相談相手となり、後輩の成長を見守る、高齢の同志は数限りない。その姿には、はつらつとした生命の輝きがある。
人間は生老病死を離れることはでいない。
いかなる人も、やがていつかは老い、死んでいく。
仏法は、その死と生とを解明した、生命の法理である。
仏法の偉大さは、今世でその宿業を転換し、いかなる試練にも負けない自己を確立し、絶対的幸福境涯を築きゆく方途を示していることにある。つまり、今世の人生の勝利が、そのまま来世のスタートとなることを、仏法は 教えているのである。
求道の心には、「生涯青春」の息吹が脈打っていく。
ユダヤ人の詩人サムエル・ウルマンは「青春」と題する詩で うたっている。
「青春とは人生のある期間ではなく、心の持ち方を言う。
青春とは臆病さを退ける勇気、安きにつく気持ちを振り捨てる冒険心を意味する。
時には20歳の青年よりも60歳の人に青春がある。
年を重ねるだけで人は老いない。理想を失う時初めて老いる。」 前任の施設ケアマネは、何か発言すると古株や医務(准看)が血相かえて事務所に怒鳴り込んでくるから意欲を喪失したとも聞く。
俺の場合は強面准看が怒鳴り込んでも終始上の空だったからな >>537
やめといたほうがいいよ
今では士業でも独立して食えるのは一握りだなんだよね
医師でも看護師を雇って開業継続していくのには場所(立地条件)や名前(名医)が必要だよ
ましてやケアマネが独立して、とてもとても…やっていけるとは思えないんだよなぁ では君らの予定を教えてもらおうかな
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6 >>546
利用者はどうすんねん!
デイサービスは!
緊急時は? >>547
居宅のケアマネだけど
デイサービス??
緊急時は電話対応するけど?? >>548
10連休デイサービスやヘルパーは休みなんだろ?
利用者どうすんねん >>546
うちは10日のうち2日間は出勤だよ
皆バラバラに出勤する >>549
え??
ヘルパーもデイサービスもやってるよ
デイサービス休む所もあるけど利用票作る時点で調整してるのでは? 住宅型有料とサ高住の違いがしりたい。介護サービスは外部を入れないといけない点や施設とただの賃貸住宅というのは理解していますが 現場上がりのケアマネはマジで役に立たん
おまけにPC電話応対皆無
連日、上司を連れ残させ居たたまれん
見限られたら詰む >>560
不甲斐ない自分の事なんだけど、誤解させる様な書き込みをしてしまい申し訳ないです。 社会福祉士が介護界の最難関資格って本当なんですか?
一般社会じゃ恥ずかしいレベルのバカばっかりなんですね。
こんな連中が福祉だの介護だのと語る資格があるんですか?
他人のことより自分の足りない頭をどうにかしてください。
社会福祉士試験合格者数ランキング
http://www.mhlw.go.jp/file/04-Houdouhappyou-12004000-Shakaiengokyoku-Shakai-Fukushikibanka/0000077525_2.pdf
01位 日本福祉大学通信教育部 679名 (入学試験なし)
02位 日本福祉大学 195名 (社会福祉学部 偏差値35)
03位 東北福祉大学通信教育部 194名 (入学試験なし)
04位 日本社会事業大学 179名 (社会福祉学部 偏差値40)
05位 東北福祉大学 131名 (総合福祉学部 偏差値35)
06位 龍谷大学 117名 (社会学部 偏差値42.5)
07位 佛教大学 102名 (社会福祉学部 偏差値37.5)
08位 東洋大学 102名 (社会学部 偏差値35)
09位 東京福祉大学通信教育課程 102名 (入学試験なし)
10位 東京福祉大学 101名 (社会福祉学部 偏差値35)
11位 淑徳大学 89名 (総合福祉学部 偏差値37.5)
12位 関西福祉科学大学 81名 (社会福祉学部 偏差値35)
13位 武蔵野大学 79名 (人間科学部 偏差値45)
14位 武蔵野大学通信教育部 76名 (入学試験なし)
15位 国際医療福祉大学 72名 (医療福祉学部 偏差値35) ついて貰えるだけありがたい
たいていは引き継ぎなしでやらされるんだから >>328
大阪介護支援専門員協会のホムペみたら((´∀`))ケラケラ よ
介護福祉士が千人以上いてるのに精神保健福祉士は1人だけ
どんな人か見てみたい!(^^)!
医者でも数名いてるのにね どんだけケアマネは魅力ない仕事かよくわかる事例だわ ところで世間様では10連休なのに
お前らどうよ 私は日曜と水曜だけの休み(涙)だけ
子供には泣かれるし、もう嫌 >>567
そう 介護職がいなくてもう死にそう
外人でもいいから入れて欲しい でないと私も辞めるかも
体かもたない 出稼ぎ外人でもできる仕事にしか就けない国産ゴミがなんか言ってらw 昨日居宅の面接に行ったら、居宅は先日未経験の子が入ったから施設ケアマネしてくれないかな?と言われた。
(居宅も経験薄いが、施設ケアマネ未経験。) >>573
あ、そうなんですね。
ではまたご縁がありましたらよろしくお願いしますって
私なら帰るわ >>568
施設ケアマネは大変だね。介護職も兼務させられて
居宅ケアマネでも介護職を兼務させられている事業所もあると聞いたことある
ケアマネはマネージングに専念しなければいけないんだけど
もし、そんな事業所にこき使われているなら都道府県から指導や指定取り消しの対象になるから、皆さん声を上げてくださいね!(^^)! っていうか、ケアマネで雇い入れて介護職に異動させる詐欺が多過ぎ
ケアマネとして入職して、2ヶ月で特養の介護職へ異動させられた人もいたけど
最初から介護させる気満々だよね そんなの労働基準法違反なんだけどね
「面接のとき聞いたじゃないの。介護職をやってもらうこともあると言ったよね?だから採用したの。
いやなら退職してもいいんだよ。2か月で退職するケアマネなんてどこも行けないから。」
まるで江戸時代女郎制度の番頭捨て台詞 未だにそんな異動が当たり前にまかり通ってるからね
全て録音しておいて訴えでもするんだな
ただし上にあるような例で本人が同意してた場合はちょっと難しいかもな 前の職場のケアマネも介護職に異動になって
ブチ切れて労基に怒鳴り込んで辞めていった
クレーム多かったし基礎資格が看護や介護じゃなかったから
現場を一度知ろうって言われて異動になってたけど
労基にも相手にされてなかったよ 友達もケアマネから訪問介護に異動した(自分から言った)
相談員とか経験せずいきなりケアマネじゃあわけわからんし、上司はは退職予定だったからいつも以上に忙しい。
3ヶ月で限界になったって。 介護職場の経験がないとケアマネとして通用しない、を前提にするなら
経験者はそのままケアマネとしてすぐに働くべきだし、
基礎資格の関係で未経験なら、あらかじめ期間限定を約束させないとダメだろうな
でないとなし崩しで介護職のままでは目も当てられない 施設ケアマネってのは長年その施設で働いてきた介護員の為のポストで
転職していきなりってのはありえないからら 基礎資格が福祉用具とかだと介護の事とかわからないよ >>584
基礎資格で福祉用具相談員は無いんじゃね
それよりケアマネ受かった後の研修で基礎資格が視能訓練士ってのが居たけど
本当に右も左も分からなくてグループワークでも
会話の内容を噛み砕いて説明しなきゃ理解できない状態だった
良くケアマネ試験受かったなと 一口に基礎資格っても色々あるね
看護師やリハビリ系のケアマネてのは趣味ベースで会社命令か資格手当目当ての取得だから
介護職の事情とは全く違う
逆に介護職はケアマネマンセー主義だから単純ケアマネ任用目当てだが、少なくとも
最近はそこまで導入に受験したがらない
施設ケアマネは制度としては施設長につぐ立ち位置だが、現場からは理想主義の病気扱いされるレベルで
転職していきなり施設ケアマネなんてのはもっての他。小泉の郵政民営化レベル だからこそ一定期間の現場介護経験は契約時にシステムとして提示せよと。
研修期間みたいなもんでね。
その間の現場での人間関係構築までがマストで。
上手く構築できないようなら去るしかないけどね。
ただまあ本当は現場あがりのケアマネ誕生が一番スムーズな気はするが。
それはそれでうまくいってないんだろ? 処遇の改善が必要だろうな
現場で介護やってるほうがマシという程度の給料しかないのだろう 世の中には、関わってはいけない人種が存在します。
それは、劣等感が強く、他人を見下して自我を保とうとする人間です。
劣等感を克服する勇気を持たない人間は、誰かを攻撃して自分を守ろうとします。
そんな卑劣な人間と関われば、ロクな目に遭いません。
理解し合えない人間は必ず存在します。 >>589
介護職はおろか外食パート時給にさえ負けるようでは誰もケアマネなんて馬鹿らしくって… 改正?を重ねるたびにどんどんおかしな方向へ迷走しまくり >>589
そりゃ現場の介護は足らないけど
ケアマネは余ってるもん
足らないから処遇改善するわけだし しかしまあなんだかな
1万円程度上げて改善しましたから!といわれてもね・・
介護業界全体で月給ベースなら10万円少ないわ
逆にそれだけ上がれば、経営者のいう優秀な人材が多数集まるからな
今のままじゃ選べる立場にない それでは原資はどうするんだということになるが、もはや税金をバンバン投入するしかあるまい
本来は税金を投入する性質のものではないけども仕方がない
負担割合が少し増えただけでも利用者が減ってるらしいし 入院中のババア(ケアマネなし)だけど介護タクシーで介護保険使って病院から病院までいける? 無理の意味がわからん
介護保険使う権利はあるだろ
施設間、病院間はダメってわけ? 正確には特養にいたが長期入院で退去
介護保険使う権利はあるだろ? しつけーなー。入院してる病棟くらい覚えとけや。
んなこと関係なく、入院中は医療保険適用。
介護保険適用の通院等同行介助は在宅生活してる時のみ利用できる。かつ、自宅と病院間な。
病院から病院は使えない。
ほんと、まじこういう経験だけあるアホがかき乱すんだよ… >>594
だよな。福祉予算のために消費税10パーにしましたなんて、全然ありがたくねー
ほとんど、用務員(国家・地方)のふところに入ってるしな
いっそのこと、士業(弁護士・司法書士・行政・社労士)と同じように自由化すればいいんだよ
ババマネの99%は失業だろうけど(笑) 昨晩、フジテレビに出てたケアマネの無能ぶりに唖然とした。あんなバカなケアマネと医者を放置する大田区は、死ね。 通販で食料品を10万買い込み後見人をつけないで放置(笑)悪名高い有料に丸投げ入居(笑)利用者は死んだそうな(笑)恥知らずもいいとこ ケアマネが利用者に声かけする様子も写ったが他人行儀言葉(笑)入居してから入居先で行政書士探してきて(笑)結局公証役場行く前に利用者死亡 ケアマネの面汚しチームルのK氏 死ね バカ発見
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190523-00021903-asahibcv-l26
京都府八幡市の社会福祉法人で、ケアマネージャーが介護サービスの利用者100人以上の印鑑を無断で用意し
許可なく書類に押していたことがわかりました
八幡市社会福祉協議会のケアマネージャー4人は介護サービスを受ける利用者から介護計画の同意を得る際
本人や家族に無断で印鑑を用意し書類に押していたことがわかりました
印鑑は市販のもの使っていたほか珍しい名字の印鑑は新たに作ったりしていて
4人の机からは116人分の印鑑が見つかっています
八幡市社会福祉協議会の事務局長は「保管しておいたほうが事務もスムーズにいくやろうしサービスも早く提供できるであろうということで不適切な事務処理をした」と話しました
4人は10年ほど前から不正をしていたことを認めていて
市は行政指導も視野に調査を進めています
法人側は利用者の自宅を訪問して謝罪を続けていて信頼回復に努めるとしています うちの居宅も大分前から印鑑100個近くは有るけど
暗黙の了解でしょ?? 本当に度ごとに印鑑貰えと言うの
絶対 無理。 みんな在宅ケアマネの方がいいに決まっているんだけど、家族とか、家のローンやらで家族に反対されるとかいう奴が多いから、施設ケアマネになった方がマシってことになるんでしょ。
で、変な相談員がいると虐められたり、職場内孤立や雑用係を受けることになる。ケアマネ合格者が出ないから、一体どの面下げてと思うようなケアマネが降格願いを出しても文句いわれ、なんだかんだで雑用にしようとする。高倉健さんじゃないけど、右も左も真っ暗闇ですよ。 介護40
支援20
だけど、印鑑ちゃんと貰ってるよ >>616
なぜ、家のローンで反対されるの?
詳しく。 こんなこと言われちゃってるんだけど、どう思いますか?
的確な反論して黙らせたいです!
健常者なら幼稚園児でも、自分で自分のケツ拭いて背中洗って歯を磨いて食い物口に入れられるのに。
自分で自分のことする方が介護するより難しいのよ
お前らに任されてる仕事なんてその程度なんだよ
幼稚園児以下のオジサンたちwww >>619はケアマネ?で、誰がそんなこと言ってるの? >>612
私の知ってるケアマネ、要支援の利用者が難聴で電話やインターホンでは対応してもらえず
家族も仕事で夜遅くまで帰ってこないので、サービスを開始するため100円ショップで印鑑を買い ケアプランに押して
ついでの時に仲間のケアマネについでの時に包括へ持っていくように依頼したら、
なんと、会社の顧問弁護士に持っていかれて首になっちゃったとさ。 たった一回の不祥事で。ああ、かわいそう。 給料ランキング
施設長 480万
事務長、介護リーダー 450万
介護主任、副主任、介護員 430万
※うちは主任副主任は夜勤禁止
施設ケアマネ 400万
居宅管理者、訪問サ責 380万
居宅ケアマネ 、事務員、350万 ケアマネやめて
障がい者のケアマネ?相談員に転職しようかな
研修受けたら出来るんだよね >>629
やりがいを求めて年収ダウン覚悟の転職? >>617
そんなに件数持ってたら
まともに訪問できると思えんが。
担当全員 有料老人ホーム入所の利用者かw 新人ケアマネに少ししか担当持たせられない分、
ベテランが50件以上持たされるとか 育成期は仕方ないよな
むしろまともな経験がないのにいきなりMAX件数を担当させるほうが問題 住宅有料倒産多いねー。代わりの転入先やっとみつかった。職場の連中は、みんかいに丸投げすりゃいいとかぬかしてたがバカ野郎だ(笑)みんかいなんざクズ 特養の嘱託医が辞めたんだが更新申請は主治医不在でええかな? 新人なのにマックスまで件数もたされがむしゃらにやって丸3年。10年以上経験ある主任ケアマネが入ってきたけど、マックスの人数になったらすげーイライラしてる。私は忙しいですアピールがうざい。10年以上経験あって主任もってるなら黙って淡々とやればいいのに。 >>632
有料の利用者はいないですよ。みなさん自宅です。訪問は何とかできて対応も出来てますが、支援経過がたまっています。また介護1、総合支援1、事業対象者1と新規がきました。結構いっぱいいっぱいですね。 今日は午前中は退院送迎してダンスクラブ対応に昼は行事食ですき焼きパーティー
事務所はみんな休みケアマネ一人だからつかれたわ 人材の質を高めたかったら待遇をハンパじゃないくらい大幅にアップして選べる立場になるしかない
それ以外に方法は無い! 愚痴になるが俺はな、最初主任生活相談員になる予定だったが、
介護副主任のおっさんいわく、長年介護主任を務めた古株が施設ケアマネ就任では自分の顔が立たないと
そこで介護主任を主任生活相談員に、自分がショート相談員に、ババア(ショート相談員)を施設ケアマネにすえた
すると今度はババアが、相談員の私がケアマネなんか呑めるか!!!!と発狂わがまま言い出し、最大派閥ババア派の機嫌を損ねたくないからババアは留任、俺が施設にすえた、とある 京都市山科区の介護老人保健施設「アビイロードやましな」の入居者男性=当時(82)=が、職員の介助不足により複数回転倒して死亡したとして、
遺族が施設を運営する医療法人「稲門会」(左京区)に約4800万円の損害賠償を求めた訴訟の判決が31日、京都地裁であった。
島崎邦彦裁判長は、職員の介助義務違反があったとして同法人に約2800万円の支払いを命じた。
島崎裁判長は、男性が重度の認知症を患っており、転倒のリスクが高いと指摘。施設に入所後、約20日間で3回転倒していたとして、
2回目以降の転倒は「頭部を直接床に打ち付け、重大な結果を生じさせる危険が極めて高い状態にあった」と認定した。その上で、男性が歩行する際に職員が付き添い、介助していれば死亡に至る転倒を防げたとした。
判決によると、男性は2015年8月に施設に入所し、同年11月13日、施設内で転倒。翌日に搬送先の病院で両側前頭葉脳挫傷で死亡した。 >>626
ちょっと省略したけど
別スレのこれどう思う?
480万 社会福祉士
400万 准看護師
380万 ケアマネ
360万 介護福祉士
340万 保育士
340万 事務
320万 ヘルパー だよね
他スレでそれ言ったら施設だけじゃなくて、市役所とかも含めた平均だからとか言われたわ
それだけでそんな上がるわけないよねw >>650
うちは夜勤手当がある介護福祉士のがケアマネより給料いいわ 役所だって、社会福祉主事は高給だろうけど、
社会福祉士なんて非正規の底辺だからな >>2
看護師の年配はダメだよ。テェめーの事を素敵でいけると思ってるおばさん多すぎ。本当カスだよ。 >>645
バカ、給与あげただけじゃ無理だよ。
人間として、できてるやつかどうかで判断して給与に差をつけた方が変なやつ排除できるよ。 そうだな。
テェめーとか書くような奴は真っ先に排除だ。 >>656
その評価をするやつがマトモな判断できるヤツかどうかって言う問題がだな
好き嫌いで人事考課つける輩が権力握って跋扈してるのが福祉系 ケアマネ持ってない人が何しにここに来るんだろう
読んでて面白い? 社会福祉士が介護界の最難関資格って本当なんですか?
一般社会じゃ恥ずかしいレベルのバカばっかりなんですね。
こんな連中が福祉だの介護だのと語る資格があるんですか?
他人のことより自分の足りない頭をどうにかしてください。
社会福祉士試験合格者数ランキング
http://www.mhlw.go.jp/file/04-Houdouhappyou-12004000-Shakaiengokyoku-Shakai-Fukushikibanka/0000077525_2.pdf
01位 日本福祉大学通信教育部 679名 (入学試験なし)
02位 日本福祉大学 195名 (社会福祉学部 偏差値35)
03位 東北福祉大学通信教育部 194名 (入学試験なし)
04位 日本社会事業大学 179名 (社会福祉学部 偏差値40)
05位 東北福祉大学 131名 (総合福祉学部 偏差値35)
06位 龍谷大学 117名 (社会学部 偏差値42.5)
07位 佛教大学 102名 (社会福祉学部 偏差値37.5)
08位 東洋大学 102名 (社会学部 偏差値35)
09位 東京福祉大学通信教育課程 102名 (入学試験なし)
10位 東京福祉大学 101名 (社会福祉学部 偏差値35)
11位 淑徳大学 89名 (総合福祉学部 偏差値37.5)
12位 関西福祉科学大学 81名 (社会福祉学部 偏差値35)
13位 武蔵野大学 79名 (人間科学部 偏差値45)
14位 武蔵野大学通信教育部 76名 (入学試験なし)
15位 国際医療福祉大学 72名 (医療福祉学部 偏差値35) 施設ケアマネになったが顔面神経麻痺になり休んでしまった
辞令で初の施設に異動になったが自分の存在意義に… 主任ケアマネの研修受けた人いる?
5万で12日だって
事例も面倒だし意味わからない >>662
俺も持ってるけどやってないというか
管理者と兼務になっちゃうので公に
実務経験に書けるのが無い。 研修の金額って県によって違うんだね
隣の県より2万も高い
12日間の研修のガソリン代と高速代も含めたら10万超えるわ 私は以前、特養100床のケアマネをしていましたが、施設のケアマネは居宅のケアマネと違い、ケアマネ業務だけでは納まりません。雑用や、介護も入ってきます。言うなれば、ケアマネと介護職と相談員と事務員と運転手と営繕係の任務をごっちゃ混ぜしたような立場です。
その反面、居宅のケアマネよりゆったりしています。
今の立場で、そこでしか経験できない事がたくさんあるはずです。
柔軟な考えで焦らず頑張ってください 施設ってのは長く現場にいたリーダー主任達のためのポジション
いきなり異動で来るなんてありえん 居宅と施設と経験した人の意見を聞きたい
給料、待遇、仕事のやりがい、職場環境、人間関係など 従来型特養の施設ケアマネとして働いて三ヶ月がたちました。
しかし、なかなか新しい施設環境に慣れず、毎日が苦しいです(>_<)
もともと違う特養の現場を経験し、その後ケアマネ取得後、同法人内の在住ケアマネとして異動になりました。
育休からの復帰で居宅ケアマネへの未練もありますが、まだ、子供も小さく難しいと感じ、施設ケアマネとして働くこととなりました。
前任のケアマネは介護筆頭副主任との現場兼務でした。引き継ぎはなしでケアマネとしてどうしていけばいいのかわからず質問するも、返答はなし。
初めてのケアマネ業務、新しい施設で入所者の方(100名+ショート20名)、施設内の動きを覚えるので必死で、なかなか追いつけません。助けてほしいと、前任に相談するも、俺も引き続きなしで放り込まれたから半年もすれば慣れるからとのこと。
前任のケアマネは現場に専任とゆう形で、結局私1人でのケアマネ業務。
わからないことを質問するも、自分の好きなやり方でやればいいの一点張り。
元々、前任のケアマネはケアマネ不在と言っても良いほどのケアマネとしての立ち位置でした。カンファレンスでも仕切るのはナース。施設としては、ナースを中心に介護の現場も動いている様子。
介護主任、副主任、リーダー、エルダー共に、ナースが怖くて、すべていいなり。
私はとゆうと、ただのプランナー。何か意見を言おうもんなら、何もわからないくせにと陰口を言われ、何も言わないでいれば、ケアマネのくせに仕切れないのか、等陰口を言われる日々。
つい先日もアセスメントについて今後変更しようとの話し合いがあるも、私は呼ばれず。
ケアマネのするアセスメントと私達現場(介護、リハ)は違うと、私と現場は関係ないと言われました。
ぢゃぁ、施設ケアマネってなんなんですかね?
みなさんから言われたことをまとめて、書面にして、その他の雑務をする毎日。
どうすればいいのかわかりません。
ケアマネとして頑張りたい気持ちはあるんですが、この施設でどんな風に頑張っていけばいいのかわかりません(>_<)
何かアドバイスよろしくお願いします! >>678
多分、話してるときも何が言いたいか伝わんないんだよ
要点をまとめろ 主任ケアマネの研修の事例やってるんだけど
パソコン入力のみ可なんだけど
用意された書式が入力しにくくて困る
他の事業所のケアマネ達に
やりにくいよね?って聞いたら
もう旦那に入力してもらって終わったって言われた
それでいいの?
まあ、そうだよね
ケアマネみんなパソコンできるわけじゃないのに
パソコン入力で事例出せっておかしな話
パソコンパソコン言うなら
サインもらって印鑑もらって
なんてアナログなことやるなって >>678
>専任とゆう形で、
>私はとゆうと、
>ぢゃぁ、
子供の国語の教科書を読むところから始めたらどうかね >>678
話しが、くどいよ。ケアマネ向いてないよ。 ●自動車普通免許
合格率72%
受験者はほぼ全国民(平均偏差値50付近)
●介護福祉士
合格率75%
受験者はウンコ拭くぐらいしかできない日本の底辺(平均偏差値35未満)
↑
なんなの?この介護福祉士とか言う恥ずかしい資格wwwwwwwwwww
日本の底辺バカしか受験してないのに合格率75%とかwwwwww
実施する意味あるの? 午後から市内施設ケアマネ連絡協議会があるからよろしくな ご意見お願いしますm(__)m
35才ケアマネ経験2年半です。昨年4月から法人全体の統括ケアマネとして勤務しています。3月までは、居宅でしたが、施設ケアマネの指導役が居ないということで適正関係なしに異動となりました。
9割雑用をしている状況でケアマネ業務はできていません。
また、パソコンも用意されておらず、経理の職員が使っていない状況を見ながら仕事をしている状況です。嫌気がさしている状況です。
今、転職活動中で、社会福祉法人のケアマネと有料でのケアマネ、寿退社どちらが良いのか悩んでいるところです。現在は社会福祉法人で勤務しており、賃金、ボーナス、退職金を考えたら社会福祉法人で探した方が良いのか悩んでいます。
皆さんの意見を聞かせていただきたいです。 寿退社の選択枝があるならそれを圧倒的におススメします >>693
ケアマネはいつでも60歳でも出来るけど寿や子作りは早い方が ごめんなさい
ケアプラン1年間作ってないけど辞めます
許して 研修が多すぎない?
場所も遠いから時間もお金もかかるし
なんの役にも立たない
主任ケアマネ取るのに12日間も県庁所在地まで行くしかない
車で高速使っても2時間半だよ
絶対に休むなって
更新研修を受けるのに雪の中を運転してスリップ事故して遅刻して受けてた人いたけど
気の毒だったわ
車は廃車になったらしい あぁ、秋から更新研修だ…
課題だるい
その前に金か
何なのこのクソな制度 ケアマネくらいだよね
あんなに研修、研修ってぼったくられてるの 必要ないなら更新しない方が良いよ
金と時間だけ取られてやせ細ってがりがりになって薄給で生き続けるんだぞ
1回施設ケアマネの仕事を見てこい
その状態(現場→事務所)になってから数年で退職してる人ざらだから
給料だったら現場が勝つよ
秋の増税で10年ぎりぎりで事務所入りした人はさぞかし後悔してるから気をつけてね ヘルニアやってるからもう現場には戻れないなー
本当は直接介護したいけど寄る年波には勝てない
居宅でパートでゆるっと自分のペースで働くのが一番良いかな 事務所入った時、相談員に言われたのが偉い『本部長』っていうのがいるんですが、『先を数えちゃだめだよ』と。『君だったらフルで30年だけれども、ものすごく長く感じるから。もうこれだけ経ったって後ろを見なさい』って。
その通りなんですよ。これから収容予定の方はぜひ参考にして頂きたいですね >>703
ケアマネやってる以上は更新しない選択肢ないわ
管理者だと主任ケアマネも取らないとならなくなったし >>708
写真の子が施設ケアマネというわけでもあるまいし、
その仮定に何か意味があるとは思えないのだが?
ってか盗撮感が酷いな >>710
その画像の子がケアマネか
どうかは分からんけど、
今26歳でケアマネになれる確率は
かなり減ったよね。
専門卒で資格持ちならギリ行けるか? キチガイ家族が一番怖い
最近、施設見学に来るおじさんがいる。目付きも言動もおかしく「ここ気に入っちゃったな。勝手に入ろっかなw」やら。
明らかに居宅ケアマネがキチガイを押し付けようって魂胆が丸わかり
絶対に入所させないから 経験年数ないやつに管理者させるなよ
居宅の管理者をめぐっては、2018年度の介護報酬改定をめぐる議論のプロセスで、主任ケアマネしか担えないようにする要件の厳格化が決められた。
厚生労働省は狙いを、「ケアマネジメントの質の向上につなげるため」と説明している。
完全実施は2021年4月からの予定。2018年度から2020年度までの3年間は経過期間と位置付けられている。
一方、現場の関係者の間では再考を求める声が強まっている。
厚労省が昨年10月に実施した調査の結果によると、管理者が主任ケアマネの資格を持っていない事業所の割合は43.7%。主任ケアマネではない管理者のキャリアを聞いたところ、17.2%が「3年未満」と答えたと報告されている。
この中には、残りの経過期間だけではどうしても人材を確保できない事業所もあるとみられる。 88時間16日
前期、後期と7つの事例持参
まさに地獄 研修してる間は利用者放置だからね
協会は少し考えた方がいいわ
頭悪すぎる まだ序の口だよ
これから更新できないケアマネが続出するから 困難事例の見分け方を知りたい
KPが息子、要介護で包括介入など 緊急会議議事録
○△委員(外部理事) 私は、次の分科会での質問も予定されておりますので、ざっと十五、六分で終わりたいと思いますので、
統括施設長、質問の概要をまとめて申し上げますので、ひとつ最後にその指摘する諸問題についての御返答をいただきたいと思うわけでございます。
私が問題といたしますのは、A施設ケアマネの問題及び人事の問題でございます。その基本的な問題について伺うわけでございますが、
事例をあげないとわかりませんので、二つばかり事例をあげることにいたします。
まず一つは、先日の市の監査の問題でありますが、これは○月△日、法人内のA特養が介護報酬の返還命令を受けました。その問題点は、施設のケアプランの数年分、
数量にして数百点の未作成、その他に必要なケアマネ書類をまったく作っていなかった事が発見されておる、こういう状態でございます。 この施設ケアプランの不祥事の土壌をなすものは、資格持ってるだけでだれでもかれでも任用される。
有資格者の絶対数が少なく個々の適正まで見れないというような状況である。
そして、ある法人内のB施設に市の監査員が話を聞きに行った時に、このA施設ケアマネが書類を未作成だったのはみんな知っていた、
こういうようなことを言っているのであります。
さらにまた、後任の施設ケアマネがこれまでの書類の未作成を知り、入所担当相談員や事務長ら複数の幹部に確認をしたところ、
その幹部の一人は、全く自分らはそういう事は知らなかった、こういうようなことを言っておるのであります。これが一つの事件の概要でございます。 先日、特養の主任をしている知人から、「転職していきなり施設ケアマネとか、育児しながらの人なんて、あんまり見ないよ。
それに、現場を知らずにケアマネになった人の中には、介護と話してても話がかみ合わないとか、着眼点がずれてる事とかあるよ。」と聞いて、在宅しか知らない私には、少々、耳が痛かったです。
ケアマネをするなら、まず介護職員の仕事をして特養現場を知ってからの方がいいのではないか。。。も考えました。
話がかみ合わない、着眼点のズレについては、もちろん経験もあるでしょうが、人によって性格や資質など違うでしょうし、一概には言えない気もします。
包括・居宅のケアマネ、ヘルパーを含めていくつか求人を見つけたので検討中です。
(施設ケアマネ求人って以外と多いのですね)
頑張ります! ケアマネの研修の時間減らしてくれないかな
あと内容も
事例提出、グループワーク
なんの為にもなってない ケアマネになんて、なんの権限もありません。本人と家族におうかがいをたてて、段取りを組むだけです。
何でもかんでもケアマネに押し付けるのはやめてもらいたい!
冷たい言い方かもしれないが、家族の問題は家族で解決すべき。もしくは、それが社会的に問題なら、国が動くべき。
ケアマネを公務員扱いにするなら別ですがね。 今は居宅ケアマネですが、施設ケアマネでも相談員を兼務していた知人は、主任ケアマネの受講要件に書いてある5年間の実務経験に含まれない様です。
介護職や看護職との兼務ではないのだから認めて欲しい。 すいません、ケアマネ研修の支援経過記録って何を書きました?2〜3枚にまとめろって言うんだけどいつ何をしたか?ですかね?
もう面倒で仕方ないっす… 29人未満(以下だっけ?)は地域密着型 特養と強制されたあたりから、おかしくなったのではないでしょうか?
無理なものは、無理です。
地域密着型は、隣接市町村からの利用者受け入れに、非常に煩雑な書類が必要になります。
原則外だからです。
しかし、市町村によっては、隣接市町村からの利用者を受け入れないと、成り立たない地域もあります。 医療系サービスを位置づける場合、主治の医師等の意見を求めると思いますが、これって認定更新度にいただか無くてはいけないのでしょうか?
また、居宅療養管理指導など、急に今日から入ります!なんて事がありますが、やっぱりケアプランの作成と交付。担当者会議開催が必要なのでしょうか?回答お願いします。 >>733
主治医の意見は担当者会議毎に求めるべきです。訪問マッサージとか訪問看護とかの同意書、指示書は事業所が求めるべきものです。
訪問診療が居宅療養管理指導になるのは、軽微変更でいいような気がしますが、根拠はありません。 居宅介護事業所でケアマネをしていたが、先日、プランチェックが入り、自社の訪問介護が
プランへの記載漏れ、二人介助の多さや、御社の抱え込みを文章指摘されました、まだ通達は来ていないのですが、資格剥奪の不安を感じています。
そして、拝見されていないケースでは訪問していないこともしているため、今後、どうすれば良いのか、ちなみに私はお金の事しか考えていません。 お金のことしか考えてないのは代表でしょ
もっとしっかり! >>736
資格剥奪はないだろうけど
返金はありそうね 自社の訪問がプランにないサービスやっててもそりゃ訪問の方の問題だろう
プランはこれで間違いないと言ってやれ お疲れ様です。ケアマネはケアマネ業務だけでも大変なのに、施設ケアマネは、現場兼任のとこが多いですよね。
ケアスタッフはあまり介護保険やケアマネ業務の理解が少ない人が多いのが私も痛感します。
(語弊があったらすみません。理解を示してくれる人もおりますので。) 対利用者のことを知るには、現場をみて、報告・連絡伝達してもらわないと難しい。。。
ケアの人手不足にケアマネがかりだされるのは負担増!
お身体大事にしてくださいね。 施設ケアマネなんて現場要員で充分だろ
サービス調整するわけでもないし、自宅訪問もないし
担当者会議も居宅の比じゃない
ケアプランも然り 施設だがとうとう切れちゃいました。
机をバーンと叩いちゃいました。
帰ってきちゃいました。
「ちょっと黙っててって言ってるでしょ」
いつだって黙っていたのに何だっていうのよ?
何で神が命令されなきゃなんない訳よ?
自分が主観を常に垂れ流してるんじゃないのか?
黙っていていただけますか?
とお願いするなら、いざ知らず・・
頼まれても断りますけどね
もうこれ以上ゴタクは聞きたくないしね
譲れないことだって、あるんですよ。。 施設ケアマネなんて必要ないよね
相談員だけで事足りる 机上で適当にケアマネ制度を設定するからこういうことになる
どんんどん改悪されてるじゃねーかよ 施設ケアマネは施設長に次ぐ存在だ!!!!
ふざけるな!!!! >>743
これね、違う掲示板に私が書いた文面を
所々改変して貼られたやつです
施設だがってところと
神ってとこ
私は介護上がりの御用聞きケアマネですので
あしからず
ちなみに切れた相手は
看護上がりの神ケアマネね
もうすぐニートの悪寒
だが、後悔はないっ!! >>751
あなたが神か〜
おぉ〜髪よ〜
彡⌒ミ
( ´ ・ ω・) 従来型特養
ユニット型特養
地域密着型特養
老健
療養型
有料
居宅
包括
それぞれ経験したケアマネに良かった点、悪かった点を聞きたい てめぇが文句言われないよう仕事したらいいだけの話だろ
無能撒き散らして周り迷惑かけて慰めてって頭トチ狂ってない?大丈夫か これ、今世紀最大のニュースだろ! お前ら的にどうよ?議論してくれ
老人ホーム「サニーライフ」、割高なサービスを毎日、入居老人に押し売る“銭ゲバ体質”
https://biz-journal.jp/2019/07/post_109055_2.html 自分の書き込みがコピペされていました。
施設ごときが切れるなよ。
なんてレスが続いていました。
人間関係の問題なので、
居宅VS施設の問題ではないんですけどね。
悪意が有って、5ちゃんに
人のコメントを転載する人がいるようです。
田舎の人間だから特定されるかもね(笑)
私は特定されてもいいけど
みなさま、お気をつけくださいね。 >>743のとこがおかしいんだよ
もんくあるなら元ネタの掲示板に来い? isa、子供、生まれたよ。女の子。もちろん、あなたの子じゃない。
あなたは、女心をいたぶる悪魔。
何回もショットバーやカラオケ、映画に連れて行ってくれたのにね。
私を一回も抱いてくれなかったもの。待ってたのに。
でも、思い出を残してくれたから感謝はしてる。
俺「この曲大好き」てショットバーのマスターにリクエストしてたよね。
さよならisa。今、どうしてるの?生きてるの?
https://www.youtube.com/watch?v=ZP3HPffMElI 介護主任時代の俺だが、他施設出身ながら同期で、施設長と親しいおっさんを副主任に、施設長と同じ派閥のババアを主任代行に据え、両脇からガッチリ身動きを封じられていた
よっぽど信用してないんだなと思った 中年男の転職組は必ず警戒するようにしてる必ずヤバいのいるから 主任ケアマネ研修12回ってやり過ぎでしょ!!
業務忙しくなって土日も出勤になる羽目に!!
しかも血尿出てるし
忙しくて受診する暇もないわ
研修増やしてスキルアップ狙ってるのかもしれないけど
逆効果でしょ!これ
しわ寄せはケアマネと利用者にいくんだよ? 某掲示板や某ブログは複数アカウントのやつが荒してる。
自作自演でどうしたい?あんなところで人気者にでもなりたいんだろうか? >>767
私は更新研修に行ったけど宿題みたいのが多すぎる。同意見で仕事にも支障きたすし時間が足りないのをわかってなさすぎるよ。
金払って提出物作成、グループワーク、偉そうな人の一言で終わりの繰り返し。
国家資格でないのに都合のいいようにケアマネが使われてる気がするよ。 まだ皆さん現職だから研修費用、教科書代出してもらえるからうらやましいわ。
うちは現職以外は自腹、介護やナース、事務長、施設長で持ってる人は自腹だから。
研修費用6万教科書1万16日の研修
前期後期と7つの事例がいる
だれがとるんやろ ここに人がいないから
某掲示板の書き込みを貼って
それを叩いて悦に入ってるのかなぁと・・
ここ人居なくね?
私は受験スレから、ここの板にいるけど
自分の書き込みが、転載とも書かれず
改変されて貼られたのは
人いないし話題がないからかなと思ったけど 何で他所の書き込みを転載するのかなぁと思って
>>760も他所に書いたことだから >>767
主任ケアマネ資格研修なんて、あーだこーだ言いながら座ってるだけでもらえる簡単な資格なんだから文句いいなさんな。
士業みたいに筆記試験ないんだから。
それより血尿でてんなら腎臓に障害出てる可能性高いんだから夜間やってる泌尿器科行けよ。
そんなこともわかんないからケアマネはバカにされるんだよ。
まー、血尿は釣りだと思うがな。 >>777
今は取るのも楽じゃねーぞ?
そもそも暇じゃねーんだよ。適当なケアマネ業務やるだけなら何とでもなるけどな。真面目な奴は身体も壊すわ。 な〜んだ良かった
ちゃ〜んと人がいるね
研修1と2両方で12日だから
1を8日やっとけば、あとは4日で済むんだよね? >>777
座ってるだけ??
何か別の研修の話ししてます??
例え座ってるだけだとしても
忙しいケアマネを拘束してるだけで
その間に困ってる利用者に支障あり 研修は休憩時間になるたびに皆廊下やロビーで仕事の電話しまくってるよなあ 待った無しの時だってあるのにね
前に研修の時に昼休みに折電したら
遅いって利用者の家族に凄く怒られたわ まだ試験にしてくれた方が有り難いよ
一日で終わるから >>778 >>780
私、特定看護師、認定社会福祉士、主任介護支援専門員の資格で介護関係の会社立ち上げてんだけど
主任ケアマネだけが長い研修の後に効果測定(試験)がないんだよね。看護師も社福もきっちり研修してるから。
周りのケアマネも言ってるだろ。このままじゃ5年経過したら全員、主任じゃんと。
>>783が言うように司法書士みたいに試験だけにしてもいいんだけど、今の仕事を持ってどんだけ勉強できる?
他の国家資格は仕事は無視して勉強して上位資格取ってるの。
ケアマネも介護報酬が自由化されたら、あなた方も閑古鳥ね。 >>780
うん、座ってるだけ。一ページも予習しないで無事研修を終えましたよー、だ。
8人中男は2人だったわ。で、「あなた男なんでしょ。司会、発表やりなさいよ。」と醜い顔と体で命令するんだよなー。
短い脚と垂れ下がった尻で命令するブサイクなんとかしてほしいです。
都道府県介護支援専門員協会の幹部の皆様、お願いいたします。 社福みたいに試験にして欲しいわ
研修長いし更新うざい 研修ビジネスだよ
講師を食わすために現場で使えない意味の無い研修をやってる みんな課題って休みの日にやってるの?会社?
やる時間ないわ 施設だけど主任取れと言われている
だけど主任ケアマネって居宅の為の資格で施設ケアマネがもっても意味ないが 主任の研修に施設の人きてないよ
今は居宅の管理者要件になることで受講希望者たくさんだから
本当に必要な人以外は希望しても弾かれるよ >>792
たぶん、この後、主任ケアマネも難関資格になるんだろーな。効果測定導入で。
20年前は、ケアマネの試験なんて30%の合格率だぜ。
まー、昔は看護師、PT、OT、ST、MSW、PSWがゴロゴロいてたけど。
今は介護福祉士やヘルパー、福祉用具専門員が幅をきかしてるからw
社会福祉士は持ってるけど介護福祉士の延長バッカりで、何にも経験がないんだわ。
ほんと、早いこと、集団訴訟で国家資格にかさ上げしてもらえっっーの(( ´艸`) >>789
ワードで課題の間取図とかエコマップ作るの何気に血圧上がる >>793
主任ケアマネは難関資格にならないよ。
無試験じゃん。笑 >>795
よく読め。効果測定(研修を受けた理解度を試す筆記等の試験)
>>793 は将来的に導入されたらの話しをしている。 初年度のケアマネ試験も無試験みたいなもんじゃん(合格率40%台)。 主任ケアマネの研修で老害は去れって講師が言ってたよ
若い人の方がたくさん研修してるし、ヤル気もあるから
ダラダラやってる老害は若い人に道を譲って去れってさ
でもそんなこと言ってる講師も老害そのものだよ 第1回が18年くらい前だから30歳で受かった人も50近くか… 視聴者「うわっ、つまんねーケアプラン」CM「じゃあお前がケアプラン作ってみろよ素人のくせに」
こんな頭の悪い反論するのは古今東西ケアマネだけだよな 管理者要件に主任ケアマネ
って言うけど
主任ケアマネって研修受けたら誰でも取れるじゃん
うちの県では去年2人だけ修了証もらえなかった人いたらしいけど 研修途中で一度でも欠席したらアウトだもんね
日数多いから運まで試されてる気がする >>798
それはない。介護請求にヒーハー言ってる連中に税理士の代わりに税務申告は無理だつーの。
税理士や社労士や行政書士にお願いすればなんとかなるけ税務申告や介護報酬はそんなに甘くないよ。
私の知ってる病院出身ソーシャルワーカー社会福祉士らがケアプランセンターを立ち上げて
経営してるけど青息吐息で店を畳む寸前と聞いてる。 >>799
そんな甘くないっーの。介護報酬いくらか知ってる。
私の知ってるケアマネ開業してるけど旦那と二人で経営してるんよ。
で、旦那の給料月5万円だって。メインの奥さんはシナ語・朝鮮語と話せて30件もってるけど
給料15万円で、なおかつ、税理士から10万円に減らせと無茶言われてるらしい。 居宅単独だけの事業所って採算とれるのか?
まともなケアできへんやろ 要介護3以上で月に14000円
それが39件で546000円 自宅か安い賃貸部屋を事務所にして人数集めて特定事業所加算を取って
パートを使って人件費を押さえた上で他の経費も圧縮すればやれんこともない
おススメはしないけど >>814
支出
水道光熱費、介護ソフト代、消耗品費、設備費、ケアマネ研修費(家賃)(コピー機レンタル)、(税理士)(事務パート) 他多数
()節約できる支出項目
収入は ケアプラン代のみ
要介護3以上5件 要介護1〜2、20件 要支援10〜15件 を元に計算して考えてみよう なんでみんなケアマネできるの?どーやってモチベーションあげたらいいかわからん。最近うつ気味だから給料入ったらメンタルクリニックに行く予定。 >>817
ケアマネ業務が、楽か大変かは施設や法人によりますよ。わりと大雑把な経営者の所だと自由に仕事できますね。 >>816
なんでそんな少ない件数で考えるの?
雇われてた場合でもそんな件数じゃ尻叩かれるよ? >>816
逆に採算が取れる件数を教えほしい
先生 >>819
全部たしたら35〜40件になってるが
一人ケアマネで開業した場合だろ >>819
包括から支援をもらって介護3まで育て上げる育成ゲームだな 3までいくと入所のリスクがあるから
ギリギリ2を保つ >>816
ちなみに支出項目で人件費、健康保険料、通信費、開業費(指定を受けるため社労士、行政書士依頼費用等)も
>>821
まあ、どんな事業を起こすにしろ1年間は無給でも耐えられる資本金と覚悟が必要だわ。
それと綿密な事業計画が必要。包括も最初から要介護なんて回してくれるはずがないし。 それと地域包括を管轄してる都道府県と市町村に言いたいんだけど
包括はおいしい要介護を併設してるケアプランセンターに回して
要支援は新しくできた事業所に恩義しせがましく「受けてくれる?(福祉用具事業所は併設してる私とこな)」
て依頼してくんだよな。で、福祉用具事業所を利用者本位で他の所に回したら「ふーん、勇気あるじゃん」
とふて台詞で恫喝してくんだよ。そんなもん、どう考えても補助金もらってるお前らの仕事だろーが。
元職、介護福祉士だらけのノータリンどもが 続き
ほんまムチャ腹たつ。なにが「私(俺)は地域包括に勤務してます。」て名刺だして勝ち誇った顔しないでください。
中学校区に一つあるだろうが。バカタレが。全国にいくつあるんじゃ、ばかやろー。
で横に書いてるのは介護福祉士ばっか(笑) もう、ため息してでんわ。アホ顔みたら。 >>827
やってもええけどお前ら連帯責任でクビにするけどな 施設にとって更新研修って意味あんの? 別カリキュラムにしてやれば? >>831
あんなのやる意味ある訳ねーだろうが。研修自体無駄な作業だわ。休みまで取られるし基本的に高齢者は70過ぎたら早く死ねばいいんだわ 自分も研修の課題やってるわ
仕事も忙しいのにイライラしてくる こんなに研修無意味って人多いのに研修日数増えてるのはなんで?? 父(私の兄夫婦と同居)の事で相談があります。
現在73歳。65歳まで自動車修理工場に勤め定年退職。その後、3年程、公園の管理人の業務をしていました。
もともと亭主関白、頑固、短気で昔の頑固親父を絵に書いたような人間でした。定年退職後は輪をかけて酷くなり些細な事で怒鳴り散らし、それが1日続く状態。しかも、ここ数年物忘れが酷くなりお店で支払いを忘れて警察に万引きで捕まることも最近一度あった。
腰の手術もしており左半身に軽度麻痺があるが車の運転をしている状態。家族としては免許証返納して早く受診して欲しいです。しかし本人はプライドが高く頑なに拒否。
なんとか策はないでしょうか。
ご助言お願いします。 >>839
家族ならさっさと鍵をとりあげて車を処分しなさい ありがとうございます。
多少、力ずくでも免許返納、車や自転車処分します。
あと何かありますか? どなたか研修行ってる方いたら教えて下さい。
テキスト事例を読み込んで…の事前課題一番下の研究テーマ設定って何書いたらいいんですか?
「テキスト事例を素材として他の事例にも応用できる事項を抽出し、研究テーマを設定する」
意味がわかりません(´;ω;`) 何の研修?専門Iとか??
主任ケアマネ研修12日間もある
往復車で4時間
高い金払って疲れる
泊まりで3日間くらいにして欲しい
近い人はいいけど遠いと朝早くて 俺はボケてないってケンカになった
大人しく病院いきなさい 怒ろうが無理にでも病院連れてって診断書に認知症と書いてもらいなさいな
総合病院が無理だったら町医者でも診断してくれるとこ探しな
認知症デイもグループホームも使えるようになるし介護度も高めに出るんだから 研修の講師って日当いくらなんだろ
所属してる事業所とか法人からの給与以外で
講師料も貰ってるんだよね?
アルバイトみたいなもん? 支援の地域ケア会議に初参加。茶番劇(笑)馬鹿馬鹿しい阿呆らしい。包括にガソリンまく前に辞める(笑)9月末退職確定バンザーイ♪ 横のツナガリ(笑)チーム(笑)茶番劇の連続だよ 地域の顔役に媚びを売る 病院もガッツリ癒着(笑)事業者選択?ウソをつくな 在宅はゴミ(´∀`) >>856
その仲間に入れなくて拗ねてるって思われるぞ☆ わたクリニック専用連絡表とか慈恵にあるんだけど(´∀`)おかしくね?系列訪問看護から居宅までまるがかえ(´∀`)介護は囲いこみうっせーのにさ 仲間?関係ないね 10月から施設でーす♪ 馴れ合い ナアナアを仕事に持ち込む(´∀`)医介塾とかクズの象徴(´∀`) 在宅は鬼畜の集まりだよ 日本語が不自由じゃなくて頭が不自由なんだと思う
ケアマネなのに周りとうまくやれないなんて
ちょっとおかしい 殺人や不正蓄財までやらかす一部法人オーナーと癒着しまくりな保険者をなんとも思わない事業者どもこそ頭がイカれてんだよ(笑) 個別訓練加算2マトモにこなさず適当に流すくせに(´∀`)追加利用連絡だけはバカみたいに毎回電話かけてくるゴミ大規模通所とか(笑)仲良くやれる奴はアホー 不正蓄財を調査した理事会理事を稲川会使って階段から突き落とす(´∀`)皇室に縁ある理事を解任する(´∀`)背任逃れのため関西のお友達医療法人に売り抜け(´∀`)城東のとある保険者はすべて知らんぷり♪鬼畜野郎! >>862 >>863 >>864
凄いな。城東とは大阪市城東区?
内部告発もっとやってくれ。国家資格でないケアマネ資格の価値を上げるにはこういう正義は必要。
その法人をたたきつぶして欲しい。応援してる。
NHKをぶっつぶす党みたいに >>852
日当なんてないよ。その代わり講師をした特典は高い金を払い、長い時間を使って専門Uとか
主任介護支援専門員の研修が免除されることなの。
まあ、他の都道府県は知りませんけどね。 >>861
ケアマネは、研修あってもしょうがないですね。 >>865 www.medical-confidential.com/asokakai/ 更新研修DVD♪笑える(´∀`)茶番劇の典型(´∀`)セルフネグレクトほっとけほざく包括(´∀`)仲良くしろ?ざけんな 刺す前に辞めて正解 「お前は熱意あるいい職員や だから惜しい こっちの世界にくる猶予をやろう ヘタな動きはするな」ドラマシグナルと瓜二つのセリフを局長から言われた(笑) 在宅のゴミ鬼畜包括に法人どもからは、一ミリも感じたことがない連携のありがたみを今日は実感。無事に特養入居♪ >>873
めんどくさい奴をロングSSで丸投げするゴミ居宅め
入所させないからな めんどくさいロングSSは受診入院退去さよならコンボ こころよく(´∀`)系列施設での終身利用転換を(´∀`)統括様からご承諾頂きました♪本人在宅より元気だった♪我が判断の正しさよ(笑)さあ退職に向けて頑張ろっと♪ 地域の顔役包括のケアマネが(´∀`)利用者から金盗んだ鬼畜もいた(´∀`)在宅事業者なんざ鬼畜外道サニーライフと同類のゴキブリさ♪駆除駆除♪ダニが! でも包括なかったらお前みたいな無能に困難事例とか無理じゃね? 困難事例の邪魔をすんのが包括様♪人殺しのコソドロに仕事恵んでもらってよかったね♪鬼畜野郎 www.medical-confidential.com/asokakai/つい三年前にはこいつの愛人だって包括にいたんだからな(笑) 包括なんざ鬼畜外道 品性下劣ダニゴキブリのゴミ 駆除! >>883
うわ、めっちゃ怪しげなサイト…
噂の真相レベルやんこれ ハァ?朝日新聞で報じられてんだろ(´∀`)江東区中央区墨田区は全てグル 鬼畜殺人保険者 殺人横領隠蔽鬼畜の巣窟 包括と保険者は駆除すべき鬼畜 困難事例の邪魔をひたすらかましてくれるのが偉大な包括サマサマ(笑)ネグレクトに出入り禁止になったから代わりに行ってくれとか平気でほざくバカ(´∀`)それが鬼畜包括サマ♪鬼畜ゴキブリ獣野郎 死ね >>887
居宅ケアマネから見て施設ケアマネはどう見える?
仕事内容、給料、将来性含め 「施設」で括れない。介護兼務、営業兼務の場所もあれば、90人?計画の場もあれば、バラバラ。地域学習ゴッコ(笑)がない一点であたしには羨ましくみえるわ 将来性は在宅よりはあるよ。地域学習ゴッコなんざバカなマネを四六時中やる、リアセス(笑)言葉遊び(笑)でセルフネグレクトは解決できねーっての!在宅はゴミさ 10月からは、施設に復帰。しがない介護兼務だが(笑)在宅ケアマネは地域資源開発政策誘導に積極的に関われとか正気かとテキスト執筆者頭疑う。在宅はゴミさ 施設のがゴミでしょ
ケアマネ不要だと思うけど施設って
居宅ケアマネは併設事業所への紹介率でケツ叩かれるから
保険者に身を置いて動いた方がいいと思う 20億蓄財隠蔽殺人肯定、虐待三度スルーして対象者霞ヶ関直訴(笑)挙げればきりないが、保険者に軸足とか口にできる輩は獣以下 死ね 地域ケア会議 こないだ久々出た(´∀`)超絶意味ねえ ゴミ 鬼畜ゴキブリ ガソリンかけた青山は包括やら役所やらを襲撃すべきだったのさ(笑)ダニが! 役所に雇用されてるわけでもなければ包括に雇用されてるわけでもない(´∀`)税金が〜公費が〜そんなもんはタテマエにすぎね 地域ケア会議こそ経費の無駄! >>895地域ケア会議他、召集かけられる意味なし集まりに真剣に取り組める人を別な意味で偉大に思う(笑)デイの追加利用連絡にいちいち嫌み言う輩とかガソリンかけたくなる前に辞める(笑) 839だけどカギ没収して外出時は付き添いを約束させた
あとは明日受診の説得するだけだ >>898
本人が医者に行かないなら認知系の往診でも呼んで薬で落ち着かせろ。運転なんかもってのほかだ >>894
確かに、地域ケア会議なんてホントに意味ねえな。
包括の主任ケアマネは、大主任ケアマネとかマトモなケアマネにしてほしい ID:OiXfUCtaのメンタルも相当ヤバイだろ
どこへ行ってもロクな扱いを受けんよw 地域包括から国民を守る党(笑)でも作ろうかな(´∀`)あっちー(;´д`)足を筋断裂した利用者をたいしたことはないといいはなった墨田区 ガソリン撒かれて死にやがれ >>904
オレは中年で社福+PSWで間違って包括で働いているんだが、包括だと社福でも予防のケアプラン作るから、
もともと障害福祉の世界で働いてたので、障害の個別支援計画書をつくる感覚でケアプラン作ってた。
所長が予防のプランを居宅に委託で押しつけるというやり方が嫌いなワーカーなので。
ところがウチの主任ケアマネときたら、ケアマネの仕事は介護保険漬け物にするのが仕事と勘違いしてるらしく
なんでもかんでもサービス漬け物。挙句の果て自分の手に負えなくなると区分変更で無理矢理介護にしちまう。
んで、超上から目線で居宅にマル投げ(しかも自分好みのケアマネにしかなげねえし)。
オレ苦情解決責任者なので、地区の事業所様や居宅に、どうにか公平にしてくださいよと
言われるわけ。
みんな大変なのを連携して捌くのが本来の仕事なのに、意味ねえ会議とかやり自分が役所にどう思われるか
だけ考えて、周りの皆さまを振り回すのは相談援助職以前に人として問題あると思う。 >>902
ってなことで、ホント大往生して欲しいと笑いました。
包括の主任ケアマネは、試験受からねえとなれねえようにしてほしい。
地域包括ケアなんて、事例検討会の地域ケア会議で出来ることじゃねえし。
ケアマネってだけで嫌というほど事例検討の研修で金取られてんだべから、
会議自体時間の無駄。
こないだ地域ケア会議で「任意後見のやり方」とか
「精神的におかしい老人のケア補助の実際」とかの座学のほうがよっぽどいい
って言われましたよ。 包括はガソリン撒かれて焼け死ぬべき鬼畜なのは都内だけじゃないみたいね〜(´∀`)手足切り刻み目玉えぐりとり火をつけて階段から突き落として然るべき獣の集まりなんだよ >>909葛飾の高砂に新宿地域のドンがボス(笑)墨田はパワハラ罵倒訪問看護の犬(笑)いずこも一緒♪新宿なんざ三年前利用者の金横領して逮捕されたバカ出してるくせに偉そうに(´∀`)包括は鬼畜なんだよ >>911
この書き込みヤバくない?
通報するべき? 家族で話し合いした。
精神病院でもどこでも連れていけという感じだった。とりあえず精神科受診するが行ってくれるといいが。
記憶力は比較的保たれており認知症なのか分からんが。問題行動としては
怒り出すと感情コントロール不能、誹謗中傷、その場しのぎの嘘を平気でつく
万引き癖がある。本人はまったく反省していない。家は近所から収集したガラクタでいっぱい
理解力低下、食欲もすごい、相手の話はまったく聞かない一方通行
とりあえず要支援2(片マヒ杖)だが介護度は上がるかな 免許証は取り上げ、カギは隠したが探して乗っていこうとする
今日も車発信しそうな親父を必死に止めて危うかった わりかし記憶力もしっかりしているから認知症じゃないかな…
とりあえず精神科入院してほしい 何年か前に腰の病気を煩って手術して後遺症で片マヒになったと聞きました >>920
そっか
健康板とか家庭板に認知症や介護のスレあるから覗いて見れば? 839だけど相談に乗ってくれた皆さんありがとうございました
父親の受診予約をとり一歩進みそうです。これで私も安心して身辺整理スレに移れます 地域包括にきてびっくりしたのは、 監査ないからと、サ担 プランなんかほったらかしにしてるスタッフが多いこと? あなたの子供と生んだ赤ちゃんがもうすぐ三か月
でもあなたの子ではない
女の子は元気な証拠によく泣くの。夫は赤子をなんとかしろと夜中に私を起こすけだけ
ああ、イサあなたに会いたい。あなたならきっとこの子をあやして泣きやましてくれると思うの
もう一度、レストランや映画に連れて行ってほしい。この子も一緒に
もう一度、一緒にショットバーで聞きたい、この曲をイサあなたと私だけとで
https://www.youtube.com/watch?v=D-Vx2NSCbRI あなたがお金がないのはわかっていたよ。
だって、あなたの財布の中は15,000円しかないんだもの。
デートの時に、チケット前売りやネットで節約しているの知っていた。
私を喜ばすために一生懸命だったね。
そんなイサが凄く好きだった。あー、あの日に戻りたい。
私をいやして(抱いて)の信号にも、はき違えてカラオケとかに連れていってたし。もー
子供が小学生になったら、また会ってね。イサ
またアール・クルーのギターの音色を一緒に行ったマスターのジャズバーで一緒に聞いて欲しい
https://www.youtube.com/watch?v=qJ3p3vQg0rI&list=RDqJ3p3vQg0rI&start_radio=1 あー研修めんどくさい。あと3回もあるわ、もう次は更新しません。介護なんてやってられんわ 12回の研修のうち3分の1終わったとこ
管理者要件になるから研修受けるしかなくなった
場所は遠いしグループワークばかりだし
メンタルやられるわ >>934
ダメに決まってんだろうが、悪いが研修中は利用者は適当だ。時間ないし人もいないし仕方ない。 研修中は放置だよね
対応出来ないもの
宿題も出るから研修期間は業務がヤバイ
給付管理やらないとならないのに研修ばかりで
会社に行けないから全然できない 研修反対!!!
の署名運動するなら署名するけどw
講師の人達は暇なの?
業務に影響出ないのかな? 839です。
先日、地元の病院の老人内科にかかりました。長谷川式、CT(3年前撮影)より脳に異常はなく認知症もないと先生より。
家族への暴言や暴力、窃盗については単にそういう性格なんだと言われました。あげくに「ようは盗癖やね。絡まった紐を解いてあげんとかんで。一緒にいるのが嫌なら別居か離婚しかないやん。」と言われました。
認知症やないから手の打ちようがない。精神の問題やな…と。 >>941
CTって単純に脳の血管が詰まってないかとか腫瘍が出来てないかとか萎縮してないか診る用のやつ?
認知症になってたりもしくはなる前段階じゃないかを脳の血流具合で診るMRIの検査が別にあるけど、そっちはやった? 3年前のCTみて先生が絶対認知症じゃないから必要ないと。暴言暴力は性格の問題。なんとかしたいなら精神科に行きなさいと言われた。家族へのdvで精神科かかれますか?入院は可能ですか?認知症なし。家族へのdv。右半身まひ、脊柱かんきょうさくしょう
要支援2 母も精神的にまいってしまい死にたい、離婚したいとラインが毎日きます。二世帯住宅で兄夫婦と同居ですが兄も高校生の子供が3人おり手が回らない。私も父と関係がわるく支援できない状態です。愛知県で入院できそうな精神病院教えて下さい。
たすけて下さい。 うーん
これまでのレスにケアマネや包括が一切登場しないのが気になるな
要支援2ということは誰かしら既に関わってるはずなんだけど
このスレに書くということはケアマネ等の関与はわかってるわけだし、
世話になってるケアマネまたは包括なりを通したほうがはるかにいいと思う
それぞれを個別対応すると、いろんなことが整合性とれなくなってより大変かと あー研修だるいわ。こんなのまだ繰り返すのか。グループワークやって発表しても時間が足りないわ、せっかくみんな大変な思いして作ってきてるのに。あと最期のグループ発表も自分が関わったグループでもない話聞かされたって理解できないわ。
本当に時間配分も下手だし何がしたいんだかわからない。さてまたグループの時間だわ、死んでくる >>948
サービス利用は本人拒否してしてませんが包括のケアマネがついています。
すいません。なんか手遅れです。
母が離婚届を置いて出ていきました。
自分ももううんざりなので遠方に夜逃げします。
相談に乗ってくれた方々ありがとうございました 包括のケアマネ付いてるなら
精神科の病院紹介してくれて入院させてくれるでしょ
あとDVあるなら暴力相談支援センターに言うとか 精神科入院は退院後の報復やら逆恨みがあるから包括に反対された
dvも警察や市役所に言ってるが話にならんかった ケアマネさんっていざという時に何もしてくれないんですね
老人内科医も夫婦不仲の問題だから離婚か別居したらって 一番確実なのは本人だけ置いて残り家族は夜逃げ、音信不通になることかな
お母さんには離婚届出してもらうことね。少しお金かければ弁護士挟んで離婚に伴う年金や預貯金の分割手続きできるかも知れないけど、一方的に協議も無しの離婚になるならそこは諦めてもらいたい
本人1人になったらなんなり包括や周りがみてくれる 自分が担当してたケースはそれだわ
本人と妻が離婚して妻は家を出て行った
本人は生活保護になって暮らしてたけど
2年弱で亡くなった
1人残されてからの生活は悲惨でした とりあえず区分変更する事にした。もしかしたら要介護1になるかもしれない。
ショートステイかデイサービスの相談も父としていきたい。 サービス利用は本人が拒否してるから出来ないって上で言ってたじゃん
車の運転出来てた人に介護1は、出ないでしょ
認知症の診断もないし >>950
> >>948
> サービス利用は本人拒否してしてませんが包括のケアマネがついています。
> すいません。なんか手遅れです。
> 母が離婚届を置いて出ていきました。
> 自分ももううんざりなので遠方に夜逃げします。
>
> 相談に乗ってくれた方々ありがとうございました
夜逃げしたんでしょ >>967
担当してる包括のケアマネにじゃんじゃん電話して助けてもらって下さいな 万引きは盗癖であり癖のようなもん。父の気性に関しても性格の問題。
父を精神科に連れていく、母がうつにならないようサポートしなさいと
認知症がないということで要介護はむりとのこと(妻や私たちへのdvや万引き、方マヒで車自転車乗る行為はは介護度とは関係ないそうで) お前らケアマネはどうでもいいときに来て困ってるときは冷たいのな ボランティアじゃねーんだよ、金出せば相談にのってやる。お前の親、親族なんか知ったこちゃねーわw
自分で探せやボケが! 酷いな。これがケアマネの本性かよ
許さんぞあのケアマネ ピックはわかりません。前頭葉は違うと老人内科医から言われました >>971
女性なのに凄い口の利き方ですね
担当のケアマネに動いてもらうしかないでしょ ほぼ答え出てるやん
家族が耐えられないなら一人にして必要な支援入れるしかないよ
症状見ると精神科の専門医に見せた方がいいと思うけどね 答えは出てるし、本人も分かってるだろうけど
こんなネットの場で答えたくないだけ
リアルなら「本人も多少は厄介だけど、家族が揃いも揃って輪をかけて厄介だなぁ」
と思いながら共感してる風な顔で対応してる 本人が厄介なのはどうにかなるけど
何も行動しないのに口だけ厄介な家族とか
そっちのが萎えるわ 本人だけならなんとかなることも、家族の無理解とか拘りとしか思えない主張でややこしくなるケースは疲れる
そもそも、ケアマネは本人との契約をかわしていて、業務内容も介護保険法に基づいて契約書に明記されていて、報酬も本人家族から見えないところで国保連からケースの要介護度や初期導入、入退院やターミナル対応などしたらした分上乗せで事務所がもらってる訳で
要するに
『ケアマネは無料ボランティアじゃねえ』
ネットだからってただで専門家の意見当たり前に聞けると思うな図々しい。気に入った答えが聞けないからって逆ギレすんなボケ ケアマネの本性を垣間見たな
人としてあんたどうかと思うよ >>982
その通り
だから自分が契約してるケアマネに泣きつけばいいのよ
そのケアマネが頼りなくてお気に召さないなら
市や国保連に苦情言うとか交換して別のケアマネと契約するとかすれば良い ケアマネが気に入らなかったら、
セルフケアプランって方法もありますよー
こんなとこで文句言わず、役所の窓口で相談しに行ったら? セルフなんか現実的にむりでしょ
何考えてんのあんた? >>983
>>988
同じ人?
セルフケアプランで頑張ってる家族さんも少なくないですよ、無理ではないです
地域性はあるかもしれませんけれど
攻撃的な態度の家族にはケアマネも萎縮してしまって思いきった提案しにくいし、バーンアウトの種になるので、ケアマネを役にたたないと攻撃するくらいならケアマネ無しでセルフで頑張って欲しいです
対応困難家族ケースについては正直よその居宅に変わって欲しい
人でなしと言われようと、私は私の身と貴重な同僚が大事 >>991
まともなアドバイスじゃん
セルフやってる家族は確かにいたよ
あっ、まとめwなアドバイスかw
まとめ ケアマネを使えねえというくらいならセルフプランが宜しいでしょう 小学生かよ?誤字をまあうれしそうに。
セルフプランとかいうケアマネ程信用できないもんはないね
アドバイスになってないだろーが もう構うのはやめましょう
最近ホント、クレーマー家族多い
精神疾患や発達障害の家族も多い
研修でもクレーマーについての対処法を習ったわ まぁケアマネスレに介護相談持ち込んでくる時点で頭おかしい
自分のケアマネに聞きなよ
聞けないならケアマネ変えなよ
前のケアマネさんは酷かったんですぅ〜って言って
新しいケアマネに愚痴垂れ流せば良いじゃん
地域のケアマネ連中はしょっちゅう顔合わせてるし情報連携とってるけどね、もちろん このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
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