【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ 105
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前スレ953
記録って利用者宅に残しとくやつ?それとも事業所保管のやつ?
後者なら監査あると必要になるから郵送でもいいので送ってあげて下さい 介護福祉士のやりがい
では、介護福祉士にはどのようなやりがいがあるのでしょうか。
お礼や感謝の言葉を直接貰える
利用者が生き生きするようになるのを間近で見られる
大学の介護福祉士コースでもこれしかやりがいアピールできないん? やりがい謳う仕事なんてブラック疑えとしか
いい加減介護の仕事でこのワンパアピールやめた方がいいと思う
たまに介護のニュースでこの手の記事あるけどみっともないわ やりがいがどうのこうのよく聞くけどさ
やりがいなんて人それぞれだよね
押し付けられても鬱陶しいし、求められても鬱陶しいわ 介福資格&十年勤務で処遇改善8万について詳しく説明しているサイトない?
アホだからわかりやすい言葉遣いで説明しているサイトで頼む >>9
君は自分のことをアホだと自覚していて好感がもてるね
介護職の馬鹿どもは見習えや!! >>9
同じ施設で10年勤務か、うやむやになり消滅
それより国家権力の最高機関が介護を単純労働者ときめた。これからどんどん外国人労働者が
そして35000円月収で仕事するだろう。
日本人順次首、エリアマネージャークラス1人2人が正社員年収80万円か。少しずつ少しずつ日本人は介護からはなれざるをえないか
24時間休みなし365日働いて1人飯が食えるかどうか、格差の拡大、病院もいけず苦しみながら1週間後に孤独死 >>12
やっぱそうか
同じ施設に10年なのか実務経験10年かで雲泥の差だな
なんにせよ介護の給与面での希望はこれしかないんだからしっかりやってほしいね >>15
まじか!
8年務めたのに+3万に釣られて転職した同僚がいるんだが、いやはや。 >>17
ありがと
そのサイトはみたことあるわ
施設によっては10年以上の職員以外にも分配されそうだし、たしかになぁ...
すがるものがこれくらいしかないんだから夢を見させてほしいぜ そもそも処遇8万は介護職足りないからどうにかしようって話だし
今回の外国人労働者導入で話消えたんじゃないの
元から馬鹿の介護士から見ても意味あるんかこれって感じる制度だったし 足りないからどうにかしようじゃなくて今現在働いてる人の離職防止が狙いだろ 道端に犬のウンコが落ちてても、ウンコ!取らなきゃ!と一瞬思ってしまうのは職業病か? >>20
転職されると人件費の高騰につながるからな
おそらく、狙いはソレ。人員が足りて来たら廃止の方向だろう >>24
転職しても介護業界から抜け出せないから
勤務年数がリセットされて人件費は抑えられる >>23
それはただの綺麗好きじゃない?
仕事終わったらスイッチ切ってるからそんなこと考えないな >>25
新施設の方が、設備や給料が高めな傾向がある。
旧来の施設が、基本給低くナスも少ない。昇給より転職すると給料が上がる。
介護の昇給なんて、1000−3000円レベル。 転職なら、万超えアップある。 >>27
とにかく毎日毎日どんどん新しい事業所や施設がオープンしている、一方福祉への税金分配の激減、そもそも介護保険制度なくしたい
A型への税金分配ほぼ消滅したように
他人事ではない。施設から居宅へ
居宅の生活援助回数激減、居宅もなくしたい
一方外国人労働者大量に単純労働者世界へ
運輸物流農業小売業、介護福祉
介護のプロ中のプロはハイレベルだけど 4大新卒が、夏のナスもらって消えていく業界だからなw
離職・転職防止に必死なのかもな。 >>29
4月入社の新卒に夏のボーナスでるの?
良い施設だな 安倍8万制度って同じ施設に勤続10年が対象なら
9年目で施設廃業になったらどうなるん
涙も出んよな >>88
満額じゃないから、寸志だぞw
処遇改善金がまとめて出るところもあるし。
離職防止で、年間2−3回支給にしてるところもある。 わかってると思うけど勤続10年8万って個人に8万まるまる支給なんてまずないからな >>36
一万もらえたら上等って感じになるんだろうか
10年勤めて
いつ無くなるか分からん制度で
ふう >>37
せいぜい5千円くらいだろ
あとは誰かさんの懐へ そもそも人件費高騰を抑えるために3年以内に辞めさせて人を使い潰してきた業界が
今さら処遇よくしても昔のある程度優秀な人材は戻ってこない 貿易戦争が沈静化してない
イタリア、イギリス、中東
ゴタゴタしてるなか、消費税増税は見送りの可能性が高い事を念頭に入れないと
ここで、増税したら凄いぞ 増税は、財務省がやりたがっている。
国民から、税金をもっと搾れるからと。功名争いの争点にされているよ。 >>36
月8万って、施設に入る金だからな。
たぶん、介護報酬の切り下げが次の改定でくるだろう。 さて昼飯だと思ったが、飯の時間もなんだかんだ一緒に食うから休みないんだよな… てか新卒で社会福祉士持ってきた奴が生意気すぎる
俺の方が5年も先輩なのに(介福持ち)偉そうに指示しやがるうぜえ >>43
一緒ってまさか利用者と?それとも他の職員と? >>45
勿論利用者とだわ
施設側は何もしなくていいと言うけど、同じ時間に全員飯休憩入れて利用者も同じ時間に飯 >>46
それな
うちも職員の食事時間併せて取らせて、食いながら見守りさせられてる。
ブラックのポピュラーな手口っぽいな。
飯食ってる最中に、利用者のトイレコールとかな。 >>47
それな。飯食い終わったらこぞってウンコ行くから実質休憩ないわ
新卒の社福は休憩時間だから労働義務はないでしょと漫画読んでる。それが正しいっちゃ正しいのだが… >>46
さすがに転職したら?その職場によほどの愛着があるとかこのまま惰性で行く方が楽とかなら仕方ないが
その新卒の人くらい図太くないとこれからも搾取され続けるだろ そこでやってしまうから経営側もやって当たり前と解釈する 休憩取れてるし残業もほとんどないけどそれでもみんな辞めたがってますよ・・・ >>44
社福の方が、介福より上位にきてる感じがあるからな
介護福祉士が現場からの脱走に使うのがケアマネだし。
学校でもそう教えてる。キャリアパスとしてなw >>44
男社会のマウントというやつじゃないの?
この業界、女しか相手にしない男は割と多い >>53
確かに女(可愛い子)には優しくて、男やBBAを顎で使ってるわ
施設長でもお局BBAにはご機嫌伺いしてるのに社福の新卒はまだ分かってない 健康寿命の本質考えるとノイローゼにならない?性欲がなくなるよな >>54
だってそいつ、自分をエリートと思ってるからな、そうなるよ
君を年上の厄介な部下としか思ってないと思うよ
男性看護師がきたらもっと酷いけどね
中には人望厚い頼りになるのもいるけど、最近はそういうのまずいない
そもそも能力もない奴へ大学行かせるからこうなるんだけどさ >>6
やりがいなんて、>>8が言う様に人それぞれだと思う。
ご利用者様(笑)からのの笑顔や「ありがとう」という言葉を全面的にアピールするなんて、
頭の中がキラキラ系の福祉バカか何かを勘違いしてる意識高い系が、提唱しているとしか思えない。
>>43
昼食とかの休憩時の扱い、法人によって色々あるね。
職場見学させてもらったら、昼食も利用者と一緒に食べて業務にカウントする所もあれば、
休憩扱いだけどフロア脇のテーブルで食べつつ、何かあったらすっ飛んでいくスタイルの所だったり。
ちなみに上記2点の様な所は面倒でバカらしいし、休憩中は休憩したいので避ける。 他施設に転職余裕なんだから昼休みないようなとこは辞めたほうがいいな。そういう経営体質のとこは福利厚生もよくないだろ。 >>57
>昼食も利用者と一緒に
あるあるw
過日、とある新設して間もない施設を見学に行ったんだけどさ・・・
なんかカフェみたいのがあって
「時にはここで利用者さんと一緒にお昼を食べたりして楽しいですよ」的なことを
案内してたねーちゃんが笑顔で言ってたわ
ものは言いようだなと思った
もちろんそんなバカ施設には応募しないけど >>59
具体的にツッコミ入れたくなるね
初めは素晴らしいと思って就職した後で自分の馬鹿さに気づくとかありそう 勤務先のデイは、利用者の意向は関係なく、全員風呂に入れる
ものすごく拒否があっても無理やり入れる
現場は大変である
シャワーキャリーに乗せるだけで疲れる
他も、こんなものだろうか
そんなに加算が欲しいか、お前が風呂介助しろ、と言いたい そういう施設だと騙す気どころか福祉の職業について素でそんな職業観持った奴が上にいそうで恐ろしい
一方的な責任負う立場で一緒に食事して楽しいとかイかれてるわ
楽しいですよ(楽しく感じないとおかしいんですよ)という感じだ いろいろバイトをしているが
介護の1時間がいっちばん厳しくつらかった
病気うつり ケガ死亡させるリスクあるし
夏の入浴介助で熱中症 なにか自分は崇高な仕事をしていると
勘違いバカが多いというかほとんど
普通辞めている > なにか自分は崇高な仕事をしていると
やりがいとか楽しいとかそんなキーワードと根は同じだわ
別に個人でそう感じるのはいい
それを他者にも広げよう的な意味合いが加わるといっきに最悪になる >>54
福祉大学は大学と付いてるが
実質は専門学校より劣るwww >>63
わかります、マジで言いたい事分かります!!!
ちなみに私が>>59で書いた某施設なんですけどね
さりげなく「介護○子園にも参加しましたー!」みたいな事がサイトとかに・・・
ああ、なるほどと納得ですよもうwww 休憩時間に利用者と一緒に飯食うってどんな施設だよ
グループホームとかか?
いやグループホーム知らんのだが > さりげなく「介護○子園にも参加しましたー!」みたいな事がサイトとかに・・・
それ職員はボラ参加だよなおそらく
関係者でないならもう晒して欲しい段階 >>71
私が書き込んだのは特養(ユニット)です。 >>62
君は仕事の内容を理解しているのか?
御家族様が、こいつマジでくせーからきっちり洗っておけよって依頼されてるのだから隅々までキレイにするのが君の仕事だ。 注文住宅なんて無理よおお
土地抜きにしても4LDKで3000万とかかかるじゃん >>70
介護甲〇園、今年もやるのか?と思ってググったら・・・やるね。
ってか模様を見るのに観戦チケットが必要だったりグッズが販売されてたりと、
意識高い系のオナニーを通り越して、もう宗教じゃん・・・気持ちわりぃ。
あと日本介護協会のサイトで、介護〇子園の上位入賞を果たした事業所を検索欄あった。
そういうのが嫌なら就活にて、上記サイトにて掲載されてる事業所を避けた方が〇だな。 >>67
馬鹿っていうな
底辺の雇用を支える大事な仕事だ
ただ
今の日本の老人ホームに親を預けるのは糞
とだけ言っておく 甲子園なんてネーミングからしてやばそう
こり固まったいかにもな価値観 お前ら自分の親が要介護になったらどうするんや
はっきり言って毎月自分が勤めてる施設に入れるくらいの金出し続けるのは俺には不可能や >>81
介護施設に入れられた老人は死にたいって言ってるよ
それぐらい今の日本の介護施設は苦痛なんだよ この2週間足らずで4人面接してるの見かけるけど、誰一人として入ってこないいい加減、誰か入ってきてくれよ 日本の介護は現役底辺のための業界
老人のための施設じゃないよ >>85
家族に捨てられた老人が底辺の給料の為に生きてる
そういう場所だなw
捨てられた親=現役底辺
これが今の日本の介護施設 要介護2くらいだと介護保険料分引いても大体毎月15万くらいかかるわ
よくこんな施設に入れる人たくさんいるな
日本景気いいじゃん >>88
意思がある程度しっかりしてる人は良いんだよ
親族にチクれるから
問題は認知症が進んだ人や麻痺で意思を伝えられない人
こんな人は雑に扱われてるのが現状 >>80
試しで大会の模様がupされてるから見てみたけど、マジで気持ちわりぃ。
この仕事やってて何処に涙を流す要素があるのか?分らんし、意識高い系の価値観は分らないわ。
>>81
無認可の施設に流すしかないなー。お金ないし。
実際に役所のcw・病院のmswとかから紹介いってるって、保健師から聞いた。 >>89
>>90
おっそろしいなぁ
俺の両親は流石俺の親で貯金も全然ないし年金も少ないから心配だわ >>85
まったくだね
働き口の無い介護士の為
もっと糞なのは
親の年金を貰う為の生活保護
親と子に財産が無く、過去の納税額も少ないなら延命行為はすべきじゃない
自分で食えないなら寿命だろ >>81
我々の時も、親世代も
植物人間の様に生きたいと思わない
今の介護者数増加は年金を貰いたい子供の傲慢だよ。
生きて貰わないと生活出来ないの多いから >>78
介護という名の宗教団体?
傷の舐め合いで、落ちこぼれに気付かない振り? >>91
いくら経営理念が立派でも現状で現場は底辺層が仕切ってる
老人ホームは『姥捨て山』というのが今の日本
高額施設は知らんがな >>87
そうだな。
社会から棄てられた老人を社会から棄てられた人間がみるって構図。
老人の年金や貯蓄を職がない人間に還元してるとも言えそうだ 介護負担は0%にして
介護施設に入ったら年金支給を止めるべき 年金で施設に入るシステムなんだぜ
それで屋根と栄養だけは保障される
それがこの国の老後
ただ生かされる植物のような終末
それが日本 >>88
普通に働いてきた人なら15万は出せるやろ。
昔の人は貯金してるし。
うちの親は月30万でくらしてると聞いたことある、夫婦で年金25、貯金2000万、一般的な家庭。 年金25、貯金2000万が一般的とか世間知らずも良いとこだな >>101
まったくだ
年金は兎も角、貯金が2000万なんて有り得ない >>101
2018年5月18日に総務省から公表された家計調査報告によると二人以上の世帯の平均貯蓄額(貯蓄現在高)と負債現在高は下記のような数字になりました。
60代(60〜69歳) 平均貯蓄額2,382万円 負債現在高205万円
70代(70〜79歳) 平均貯蓄額2,385万円 負債現在高121万円 母が専業主婦だと夫婦年金は20くらいだけど60代70代は貯金2000万は普通、退職金1000万とかも普通。 >>103
普通のレベルだから介護には辛い現実
年収偏差値チェッカーで全体の平均を見ると
40歳 年収420万 大卒
偏差値35.9
大学なら偏差値測定不能まで残り0.9 普通の退職金
就労条件総合調査結果の概要によると、20年以上勤めた45歳以上の退職者で、定年を迎えた人がもらった退職金(一時金・年金)の平均は、「高校卒(現業職)」1,128万円、「高校卒(管理・事務・技術職)」1,673万円、「大学卒(管理・事務・技術職)」1,941万円でした。
会社都合や自己都合による退職をした人の平均は、784万円〜1,807万円と定年退職者に比べると、もらえる退職金の平均値が低くなっています。 いろんなところで尊厳とか言い始めたけどまず家族に言えよ
利用者本人の本心で入りたいと思ってるのなんてごく一部
入りたいと思ってて尚且つ施設のルールに従える老人だけ入れれば社会保障も現場も健全化される >>108
そういうこと
自身の親は自身たちで介護できる社会にしていかないといけない
今の介護施設が悪いんじゃない
いまの日本社会の問題
介護施設など最小限でいいんだよ 優秀な人材が親の介護のために離職
介護施設縮小で無能な介護士がリストラされる
素晴らしい発想だな >>113
>>114
利用者は死にたいって漏らしてるよ
だから社会から変えていかないといけない 子供が毎日ボケた親の面倒みるようになったら子供も死にたくなるだろうが >>112
高額施設ってなんだよ?
超高級な有料老人ホームでも、給料が特別良い訳でもないぞ
むしろ介護職は公務員により近い立場の環境で仕事してる奴の方が待遇まともだ >>116
なんでパラリンピックがいま大きく取り上げられてるかわかるか?
心無い介護職員が蔓延してるからだよw 親自身もボケてから死ぬまで子供に迷惑かけたいなんて思ってないだろう >>119
犯罪犯すような奴は今の内に処分したほうが良い >>123
だから今のままならその犯罪は起こらないんだっての >>118
きちんと高レベルの教育受けてる者で組織されてる施設
高いぞw >>124
犯罪予備軍ってことか?
なら今のうちに間引きできていいな >>122
パラリンピックの意義がわからない猿がやってるのが今の日本 親の面倒を見ろじゃなくて最期は家のほうがいいよねって自然死に持っていけばいい
施設に入れただけで面倒見た気になって面会にも滅多に来ない
嫌な思いしてまで長生きしたいと思ってるかどうか >>127
ほら
なにが言いたいのか行ってみろよ?
アスペなのきみ? しっかり金さえ払ってれば別にいいんじゃね
認知症だと面会来られると帰った後不穏になるとめんどくさいし 5分あっても何も言えない
それが現状ってことよ
じゃあな >>107
タンス貯金はふくまれていないと書いてあるようだな。
タンス貯金もいれるとかなり増えそうだ。 >>118
高級有料って奴隷感が酷いと想像するなあ 明らかなメンへルおじさんがいるんだが
移動なり病院行かせるとか
そういう指導できないのかね 寝ようとしたらウンコで起こされた
何が仮眠時間は労働時間じゃないだよ 介護やめて福祉用具貸与事業所で働きたいと思ってるけどどう? >>15
昇給回避のために別施設にたらい回し転勤されそう 社会福祉士が介護界の最難関資格って本当なんですか?
一般社会じゃ恥ずかしいレベルのバカばっかりなんですね。
こんな連中が福祉だの介護だのと語る資格があるんですか?
他人のことより自分の足りない頭をどうにかしてください。
社会福祉士試験合格者数ランキング
http://www.mhlw.go.jp/file/04-Houdouhappyou-12004000-Shakaiengokyoku-Shakai-Fukushikibanka/0000077525_2.pdf
01位 日本福祉大学通信教育部 679名 (入学試験なし)
02位 日本福祉大学 195名 (社会福祉学部 偏差値35)
03位 東北福祉大学通信教育部 194名 (入学試験なし)
04位 日本社会事業大学 179名 (社会福祉学部 偏差値40)
05位 東北福祉大学 131名 (総合福祉学部 偏差値35)
06位 龍谷大学 117名 (社会学部 偏差値42.5)
07位 佛教大学 102名 (社会福祉学部 偏差値37.5)
08位 東洋大学 102名 (社会学部 偏差値35)
09位 東京福祉大学通信教育課程 102名 (入学試験なし)
10位 東京福祉大学 101名 (社会福祉学部 偏差値35)
11位 淑徳大学 89名 (総合福祉学部 偏差値37.5)
12位 関西福祉科学大学 81名 (社会福祉学部 偏差値35)
13位 武蔵野大学 79名 (人間科学部 偏差値45)
14位 武蔵野大学通信教育部 76名 (入学試験なし)
15位 国際医療福祉大学 72名 (医療福祉学部 偏差値35) 今年の漢字は「嘘」だろう。
ハローワーク求人広告の嘘
介護保険制度の嘘
オーナーの嘘
官僚政治家理事長には逆らいません デイサービスでの生活相談員はどこまで介護させられますか?
夜勤出来ないからデイしかないんだけど、
レクがとにかく苦手
司会とか無理
兼任なのはわかっているけど、結構がっつり入浴介護とかレクするのでしょうか
補助はいいんだけど... 俺楽器とかできないからレク自体はできないけど司会進行は好きだな 大学講師の雇止めのニュースやってた
辞めさす理由としては、学生が減ってる、仕事に対して報酬が多過ぎ、色々あるだろう。
ひるがえって、
介護業界は雇止めなんて聞いたことないが、
介護職の妥当な給料水準って、どうやって決まるんだろう?
今年のボーナス無し、と言われたら困るが
そもそも、どうしてボーナス貰えているのか、自分でも根拠がわからん。 公務の非常勤支援員や介護員は普通に雇い止めありますよ
社協や事業団も普通にありますよ
福祉バスでも普通にあります
たいてい更新3回までくらいかな >>154
賞与無しと言うと人来なかったり転職されるからだろ
マジでそれだけしか理由ないと思う >>154
ある程度大きいとこならボーナスなしの月給制でも経営は問題ない。
しかしそれでは職員のモチベーションをたもつことができない。
辞めようと思った時に、次のボーナスまではとふんばる可能性がある。
そしてボーナスをもらうと、やったーストレス発散にお金つかうぜーとなり楽しい時間がきて辞めることを忘れる。
以下この思考がループする。
脳科学的に人間は半年なら我慢できる、期間工の期限やボーナスなどが半年なのは理由がある。 でも介護って手当で給与カサ増しする業界だから
基本給×二か月とかだと全然もらえんよね… >>154
介護職に限らず、給与水準は需要と供給のバランスで決まる
経営者は給与額のさじ加減で従業員を評価し、能力の高い人を雇い入れたり、安く雇ってお金をかけて育て、能力が上がれば昇給させて他に流さないようにする
ただそのバランスなだけ
安い給料に愚痴言いながらも働き続けても、愚痴るだけ愚痴って辞めて他に移っても、それも需要と供給のバランス >>158
基本給13万とかだわ
手当が乗って30万くらい >>160
ボーナス通年四ヶ月でも52万うおおおおお!! 暑くてウンコ臭がキツい
利用者が認知症だから冷房は入れなくていい年寄りだから冷房は体に悪いからって締め切りは… >>154
生活保護払うより働いて貰った方がいいだろ
介護なら納税者から不満も出難いし
大学講師などは仕事を失っても生活保護にならないし、最悪は介護士でって話だから
簡単にカット出来る 高齢者施設って本当に暑いですね
職員のこっちもこまめに水分補給しないと倒れますわ 雇われ思考か
自分自身で起業はリスク高いかな
雇うほうがやりがい感じるが 地方だから同年で工場に勤めてる知り合い多いんだけど
あいつら仕事多いと残業手当とボーナスで一気に給与増えるけど
俺らってそういうの無いしなんかやりがいないよな
処遇手当とかいう基準が意味不明なものならあるけど >>168
でも基本給高めで手当厚くて結局年収変わらんのだろ 明日は10度以上涼しくなるのか・・・
オソロシイわいな・・・ 30年勤続 360ヵ月×2万円×3.5%複利運用で
掛金は1.4倍くらいにるから1000万円の退職金は普通の事業主なら支払い準備してる。
カスなやつなら退職金制度なんて考えてもない
だろうけどね。
年金も保険商品に毎月1万円積立とけば
30年で600万円位の支払い余力。
65歳から80歳までの15年で毎月3万円位の
年金は民間からもくるから、一人あたり20万円
程度の水準。夫婦で月40万円もあり得る。
ナンにも考えずに準備してなきゃ財形など
出来っこない。 給与原資がどっからくるのかわかってない
馬鹿が多いから、この業界はいつまでも
国からの言い値で安く働かされる業界で
あり続けるというね。もう少し頭使って
生きたらどうなんだい。 >>173
介護保険制度始まってまだ18年だぞ
分かるわけねーだろ 普通に考えて30年身体持つのか?って話だろ
介護バカに文盲って何故こんなに多いのだろうか面倒くさい 平均は平均でしかないからなあ。
一人の年収一億と、十人の年収300万の平均は約1800万だけど、
この中には年収1800万の人なんていない。
極端な例えだけど、一億総中流じゃなくなってるから、平均の意味はかなり薄くなってると思う。 仕事内容がきついとか人が足りないって嘘だろ?
うちは休みもたっぷり取れるし残業も殆どない
高いレベルの人材求め過ぎてないか? >>173
無理、不可能。終身雇用年功序列でもないし
新しく生まれた仕事に転職しているだろ まあ介護職やるなら施設を選べ
ヒントは利用者よりスタッフを大事にしてくれるとこ
残酷だがなw 雑談スレ読んでも出口の無い負の無限ループって感じだな
おなじ内容の繰り返しばかり
やりようがないんだろうな 要介護度は数値されるけど介護拒否度も数値化すべきじゃないかな?介護拒否が一番大変と思うんやけど
介護拒否の対処が私的には大変
要介護1でも5です みなさんどう? >>183
全国同じとは言えないから断言出来ないけど、基本的にはその手間も込みで介護度って出てるはずだけどね 認定審査のときだけ格好つけて物わかりのいい人ぶる老人は少なくない
とくに男性な >>176
平均って高い人より、安い人の方が影響力あるから。
年収に関しては平均も中央値も大して差はないし >>185
本人不在の聞き取り調査はさすがにどの自治体でも実施してると思うけど 今 事故報告書について勉強していたのですが
わからないことがあったので、すみませんがお願いします。(介護職経験無)
事故報告書の記載内容
1 事故内容
2 発生日時
3 発生場所
4 経過記録
5 結果
とあったのですけど 「4 経過記録」 とはどのようなことでしょうか。 >>188
打撲なんかだとちょっと遅れて痣になったりするから1日後の様子も記録する 6月11日(月)発売の[週刊ポスト]
⇒怒りの大特集:老いの住処は今・・・
@有料老人ホームの発生事故−衝撃の<地域格差>が判明!(監修:末並俊司)
A衝撃ルポ:保証人のいない高齢者の3割が老人ホームから<入居拒否>されていた 週刊ポストとか読んでる人いるんだ?
50代くらいかな 母に消耗品のスポンジブラシを用意して欲しいと言われたんだけどおすすめの製品ってありますか? >>192
口腔ケア用かな?
うちの利用者はハミングット使っている。 >>192
ディスポなのに数回使っちゃう介護施設が多いので、いっそ洗って使えるモアブラシの方が衛生的だと思うこともある >>194
発生から現在までの流れですか。
ありがとうございます。 >>188
5の結果ってなんだよw
普通は再発防止策とかだろ ベッドを四点柵で囲むのは身体拘束にあたるのはわかるんだが
二点柵にして柵を外せないように固定するのはどうなんだ? >>199
ベッドから降りられるようになっていれば可のはず 高齢者だけどまあまあ若くてALSで当時は要介3くらいいずれ5になるし、少しでも進行を遅らせてあげたくて、なるだけ自分で出来ることは自分でしてほしいと思った。
本人も何にも出来なくなるの辛いだろうし。
風呂介ヘルパーくらいしかない後輩が着替えで全介助していたから
「自分で出来ることは自分でしてもらいましょうね!」とアドバイスした。
そしたら後日、申し送りノートにケアマネから「名前が分からないが、出来ないのに自分で出来ることを自分でしろと言われた。出来ないんだからしてほしい。」
晒し者にされた わかる人には自分が言ったことがわかる
いつも真面目に専門職として頑張っていただけに晒し者にされたこと物凄く傷ついた
出来ないって、服を片方の手でひっぱるとか出来るじゃないか。今から全介助なの?
受容と共感はわかってる、でもそれを全部していたら介護ってなんなんでしょうか?
なんでもはいはいいうことを聞く家政婦さんですか?
自分でゆっくりある程度時間かけたら出来るのに更衣介助まで全部させる利用者なんかもいて、
自分で出来ることは自分でしましょうね!
こちらも奴隷じゃないんだからとにこやかに話したら、これまた晒し者に。
「奴隷じゃないんだからと言われた。他の人はやってくれるのに!」と。
奴隷じゃないんだからってそんなにNGな言葉?
家政婦じゃないよのほうがよかった?
自分以外はみんな中途採用者
自分は介護の目標は自立と習った
ハイハイとなんでも言うことを笑顔で聞くことが介護なんですか?
それなりの時間かけたら自分でできるのに、全介助してといわれたら全介助なんですね >>202
一言が余計だね。
考え方は間違っていない。自分でできる部分は時間がかかっても自分でやるのが
自立を維持させるという事だ。
全部やっていたら、あっという間に筋力が落ちて、依存が強くなって、やってもらえるのが当たり前という思いになる。現にそうなってしまっている。
利用者からしてみたら、すべて据え膳上げ膳で全介助された方が、良い介護を受けていると感じるだろうが、時短目的の全介助でしかない。利用者の残存能力の維持なんて考えはそこには皆無。
利用者にこの考え方を求めるのは無理。全介助された方が受益感は強い。何よりも
楽だからな。この考えは職員全体として共有されて実施されなければならない訳だが
どうやらそこまでの支援の統一性がない事業所と見える。
楽な流れ作業になれている従業員が多い事業所だと、自立支援は難しい。
晒しものになってつるし上げを食らう。どこでもそうだ。
だから、本当に利用者の自立を考えて、深く利用者の今後を考えることが出来る職員
から、現場との温度差に嫌気をさして辞めていく。
君のところは、介護を残存能力維持に重きを置いているのか、それとも安楽な生活の
提供に重きを置いているのかを、一度話し合いを持った方が良いね。
事業所の方針を明確にして支援に当たらないと、君が悪者になってしまうよ。 それと、ALSの患者の扱いは難しい。こいつらは気分屋が多い。
自分の意に沿わないやつには、被害者面して自分の意のままに介護させようと
するのが本当に多い。
そんな利用者にまんまと取り込まれてる素人介護士ばかりだね。
あんまり意のままに動かされてると、そのうち何にもできないで下痢ばかり処理させられる
お荷物利用者になるからね。
まぁ、すぐにぽっくり逝くだろうけど、難病絡みの利用者の支援って厄介だから、あんまり
自分を責めるなよ。
言質取られて、謝罪を強要させられるなんてことは日常茶飯事さ。
だから余計な一言は、意識して利用者の前で言わんことだよ 意思次第やろ、頑張って延命より全介助で楽したいってんなら、そうしてやるのがプロフェッショナル。 30年後には人口構成により確実に斜陽産業になり倒産廃業必至首切り仕事にいる人って配偶者がしっかり稼いでいるなあ 移民政策の第一歩がスタッフ
フランスのようにホームグロウンテロ対策がいる。寛容に受け入れと賃金を日本人とあわせないと日本人介護福祉職員が排斥する 出来るのに全介助で楽したいなら介護保険じゃなくて全額負担でお手伝いさん雇え >>208
このスレはレスから加齢臭してるし30年後はみんな定年退職してスーパーのレジ打ちしてるだろ 全介助してもいいんよ。でも、一部自立の判定を受けてるやつからは、一部自立の
判定分しか収入は入ってこない。それなのに全介助のサービスを提供するというのは
特定の一部利用者に対する優遇であって、他の利用者にとっては逆差別に見える。
次々とそういう利用者が増えれば、一部自立の支援単価で、全介助の肉体労働を
全従業員に求める結果になる。次第に、労働に見合わない報酬になってくる。
楽をしたければ介護保険の他に自費サービスで時間当たり4000円程度を負担して
やってもらうのが筋ってもんだ。 プロは自分の労働力は安売りはしない。 >>210
それを言い出したら、介護度に応じて提供するサービスを国が定めるべきとかいう話になってしまうよね
マルメの小多規を作っちゃってる時点で国はそんな気ないわけで
>>212
それ、時間あたりで単価設定したら矛盾するじゃん
介助内容で自費追加料金決めないと
ほとんどの介護事業所は出来高給与じゃなく時間あたりの給与算定だから仕方ないけど、でもそれだと勤務時間内に求められるサービスは安売り労働力じゃなく当然の労働になっちゃうよ 自費で外部者に介護を依頼するのはモラルハザードが起きやすいから禁止されてるべさ
嫌なら施設に入らず全部自費でやるべさ
おらがまちの特養条例だべさ
第三十七条
9 ユニット型特別養護老人ホームは、入居者に対し、その負担により、当該ユニット型特別養護老人ホームの職員以外の者による介護を受けさせてはならない。 介護職員は「はい」だけいってればいいんだ。
わかったか? >>212
介護がプロって
そもそも、税金投入しなきゃ崩壊確定産業なのに
金を出してまで、植物の様に生きたい人なんて居ないわ >>216
植物や獣のようになってしまった家族を看ていられ(いたく)ないから、高い金を出してでも施設に預けたいんだろ >>202
自分でやらせないと退化する
オムツ交換してればいいだけの簡単なお仕事w レスしてくれた人ありがとう
どうしても納得いかなくて悔しかった
申し送りノートにかかれて周りは犯人探し で噂話
まじめで若い私に意外性を感じたと思う
そのあと私は反省文書かされた
納得いかなかった
それ以来イエスマン 自分が思っていた介護じゃないと思う
福祉の学校もでていない中途採用の上司たちになにがわかるのだろう >>219
なんというか「自分は福祉学校卒だからー」みたいなのが鼻について目の敵にされてる可能性ありだな
かといって今更謙虚になったところでその職場に居場所はなさそうだし転職してみては? >>219
「福祉学校出てないくせに」とか考えてたら、どんな職場でも馴染めないと思うよ
連携しないと成り立たない仕事なんだから
いつも余計な一言で全部台無しにしちゃってるだけのことなのに変わろうとしないのは、福祉学校のせいじゃないのわかるよね?
自分がしたい介護を押し付けるだけが介護の仕事じゃないのもわかってるよね? こんなにコンプ強いと水商売上がりの中卒管理者が上司にでもなったら発狂するだろう
そういう意味では介護に向いてないね
上司になるのは大卒ばかりじゃないそれが介護 コミュニケーション力求められるっていうが
独身30代以上ばかりなのはコミュニケーション力ないからだろがw ホスピタリティがある福祉学校卒の若者と割りきって働いてるオバヘルじゃあ衝突もするわなw >>223
一番大きな要因は簿給だからでしょ
男性が寿退職するレベルの
>>224
奴隷じゃないとか口滑らせてるのにホスピタリティはないでしょw >>219
自分はできる存在で間違ってはいない。
なのに、イエスマンにならざるを得ないジレンマ。
どこにでもある。
そして>>220に書いてある通り、すでに鼻もちならない新卒というレッテルが貼られた。
10年後も上司が存在する限り、君の評価は鼻持ちならないチームワークを崩す危険分子。
辞めるのが正解かもしれないね。
少なくとも、学卒の新人が利用者に対して「奴隷じゃないんだから」とかを言ってしまったのは
まずいわ。謙虚さの欠片もない生意気なヤツにしか見えないよ。良いもん持ってるんだけどね。
引き上げてくれる上司がいなけりゃ、この業界は実力主義じゃないから上がれないんだよね >>225
高いとはいえなけど仕事内容的には簿給ではないでしょ
現場は専門知識いるわけでもないし
副業で水商売とか風俗やってるから金銭感覚麻痺してるんじゃないの? >>225
寿退社www
介護は肉体労働と言いながら
金が必要になると
肉体労働へ転職
結局、怠け者の集まりなんだよね 現場なんて実質決まった時間にウンコ拭くだけの仕事でしょ
それで社会保障ついて賞与退職金まであって月給20万
これで薄給って普通に働いたことないんだろうな >>228
適齢期の若い男性が妻子養えるほどもらえてるかどうかと、仕事内容と比較して給与額が適当かどうかって話は別だと思うけど >>231
男(大黒柱)がやる仕事じゃないよ
ウンコ拭き以外は「老化防止に自分でやってください!!」って言ってるだけでいいしw 新幹線殺人事件
犯人は職業訓練から埼玉の会社へ就職したが、人間関係が合わなくて1年で辞めたとさ
愛知の人間なのに、何故埼玉
定時高校→職訓→埼玉へ就職
工業地帯の愛知を出て何も無い埼玉へ
そして
人間関係が合わない・・・
浮かぶ職業は お花畑のガイジ団体は
基本軽度の声にしか耳を傾けず、重度強行者には一切ノータッチ。
軽度者なんてそもそも福祉税金の対象ですらない
何故なら、現実の健常者たちの人間社会にもいくらでも半障害者みたいなやつはいるからである
大人しく座ってられるレベルの軽度ばかり預かって
大変すぎて面倒看切れない重度の知的及び重度の強行の障害をお持ちの方々を
田舎の厳しい会社待遇や職場環境で頑張る指導員の方々に押し付け
強行押し付けられ疲弊しまくりの地方施設指導員へ国は何のケアもせず、見て見ぬフリ
結果相模原植松のような事件が起こっているにも関わらず国は障害者の社会問題を放置
そのくせして植松事件が起これば綺麗事ばっかほざく都内事業者
そして軽度に事件への反応ばかり取材し報じるマスゴミメディア
こいつらを絶対に許してはならない(戒め )
「植松事件悲しいです!私たち障害者にも生きる権利ありまぁす!」いやそんなこしゃくなおべっか使えねーレベルだから!植松が対象としてる障害者ってのは!
言葉1つも喋れねーコミュニケーション不能最重度強度行動障害レベルですから!!残念ーー!!!
軽度のメンヘルかまってちゃんみたいなのを個別支援計画作ってなんちゃって支援ごっこ
日中しょーもないレクやったりお歌歌ったり()お散歩させたり() ままごとお遊びごっこ
昼んなりゃ給餌して午後のおやつ食わせてテレビみてくだらんしょーもない軽作業させて終了
15時になれば送迎バス乗せてはい終了
その他業務は業者にやらせ楽々支援員はただ遊んで見てるだけで国から給与をくすねる
こんなのは税金叩いてやる事じゃない
軽度者は家で黙って教育テレビみてすごしとけよ
家庭ではとてもじゃないが看れないホントに支援すべき重度者のみ、手厚い税金保護を
病院や拘束施錠施設でしか看ようがない、看切れない強行者なのに施設に無理矢理預けられてる現状
そこで懸命に見守りし負担を強いられる職員及び利用者を、手厚い福祉の対象とすべき
いい加減、福祉の業界無関係の業種の国民の皆様方の血税搾取の問題の闇の根の深さに気づけ
都外施設特例都加算制度の廃止を要求する!!!
重度者を地方に押し付け、見て見ぬフリの都内障害福祉業界の闇に光のメスを入れるべき
どんな事件が起ころうが一向に問題解決に着手しない国 県 お役所 福祉課
強行者の面倒を看ず安全地帯から植松のことを批判するだけして楽々微温湯勤務する共生社会の代表者面した悪徳都内社福法人
許すな
抜本的解決のためこれら各組織の解散・浄化・再建を要求する >>231
でも伸びとかは違うのもあるだろうが他に行っても
最初は安い時点でスタートでしょ。
いちいち他地域の求人情報見てるわけじゃないが
5万も10万もスタート違う求人なんて資格がいるとか
何かあるのばかりではないかな。
正直な所どんな学歴や経歴だろうと大台とかになってる人と
3〜500万円付近で安いと言ってる人に二分してる印象があるよ。 ●自動車普通免許
合格率72%
受験者はほぼ全国民(平均偏差値50付近)
●介護福祉士
合格率75%
受験者はウンコ拭くぐらいしかできない日本の底辺(平均偏差値35未満)
↑
なんなの?この介護福祉士とか言う恥ずかしい資格wwwwwwwwwww
日本の底辺バカしか受験してないのに合格率75%とかwwwwww
実施する意味あるの? 中卒や犯罪者ばかりの底辺の中では福祉大学卒ってだけでエリートだしな この仕事業務独占の仕事と比較すると難易度低めだけど
実質他の仕事とそんなに変わらない
芸能人の禊先に指定されるとかメディア的に扱いやすいネタではあるのだろう >>239
他の仕事と変わらない?
どの辺が?
何と比べて? もう辞めるって上に言ってるから気分楽 あと愛想振り撒く必要もないしな
おばさん連中とおさらばだと思うと渾身の笑顔が浮かぶ 鼻持ちならない新人と思われると上に後ろ楯がないと潰されやすいかもね
仕事ができなくてダメ新人のほうが受け入れられる >>219
以前に勤務してた職場にいた上司に雰囲気が似てるわ。福祉しか経験ない、福祉バカだけど。 >>216
処遇改善加算も、税金使ってブーストupしてるもんだね。 どこも人間関係大変ですね 女性の割合が高いとそうなるのかな? >>245
そうだと思うけど
問題は女性自身というより実質女性しか働けない環境に問題があると思う
これを解決するには同性介助化が必要
海外の介護先進国では異性介助は虐待と認定されてるしな もし事故で半身不随にでもなって今すぐ介護必要になったら異性には介護されたくないな
可能ならロボットとか全自動でなんとかならないかな 皆さん 新しい入居者に
自分の名前教えてますか?
「はじめまして (自分の名前)です」って
教えますか?
私は こんにちは! または 今日当番(夜勤)です と自分の名前を教えないです 少なくとも、担当の利用者や家族には自己紹介しろと介護職に伝えている 動かないババアが今日は凄く動いてたけど今日は上層部の人間がいたからかと合点
ほんとわかりやすい >>248
名前を教えない理由ってなに?
コンビニバイトですら名札つけて働いているのに 名前を知られると呪いに使われるとでも思ってるんじゃね? >>252
まともな意思表示もできない死にぞこないなど給料もらうための道具に過ぎない
名前を教える必要などないだろ 他スレ利用者に職員が名乗らないことについて
254 名無しさん@介護・福祉板 sage 2018/06/10(日) 20:19:40.39 ID:mHuMpiqo
>>252
まともな意思表示もできない死にぞこないなど給料もらうための道具に過ぎない
名前を教える必要などないだろ
こんなやつがボランティアなんてやるかよ >>256
www
名乗らない奴の心理を書いただけだぞ
名乗らなでボランティアできるわけないだろw >>239
おまえは適当なことばかりいってんじゃねーぞ 底辺 明日の夜勤の相方は気楽な人で楽しくやれそう。小柄で非力でスローモーだから体力的にはキツいけどw 私が働いている施設にはフロアリーダーにあたる役職が存在しません
管理者に介護のリーダー的ポジションの必要性をアピールしたいと思い、現在の職場環境と改善点をまとめた資料を渡して話そうと思うのですが、ただの現場職員の立場ではやりすぎでしょうか?
資料には現在の問題点とリーダーを配置した際のメリットを中心に軽くまとめるつもりです >>262
役職手当が必要になるし、管理者は决定権ないから意見吸い上げてもっと上に持ってくか握りつぶすかしか出来ないよ リーダーを置くことが現場の総意なら嘆願書も併せて提出すればいい
そして、意見が採用されて晴れてリーダー設立となった際、
>>262自身がリーダーに任命されても構わないという覚悟も必要だな 基本給14手当4(夜勤、資格)
月給18
ボーナス30処遇改善12
6月支給42
ボーナス30処遇改善12
12月支給42
年収300 >>166
雇われてる者の気持ちがわからなかったら雇用者できないよ この先新たにスタッフを募集するらしい
それが、外国人か障害者か、そういうスタッフの募集だそうな
募集かける前に、俺らにも意見を言って欲しいとのことだったけどさ
外国人って、日本語が多少話せても細かい部分までは伝わらなさそうで心配
障害者って、知的?身体?精神?どれも人並みに働けなさそうだけどどうなの?
めんどくさいイメージしかない >>268
節税や助成金目当てで入れるんだから存在自体が収入源であって人並みの働きなんて期待して入れるわけじゃないんでしょうに >>268
しゃべってばかりで動かないズルいオバヘルやメンタルやられてるトンチンカン日本人職員より、同じポンコツだとしても外国人職員の方があきらめがつく >>262
自分の施設のとっている処遇改善加算を調べてみよう
場合によってはキャリアパス用件を満たして加算が増えて施設にとってもメリットがあるはず ヘル2時代に外国人実習生よく来てたけど会話には問題なかったな
中には外国人だって忘れるくらい利用者に馴染んでる人もいたし リーダー手当が2000円とかだからな
主任以上に誰もやりたがらないだけだろ 普段介護とか自虐してるくせに外人に仕事取られそうでヒヤッヒヤの馬鹿おるかー?w 介護が外人に取られることなんて120%ありえんわ
日本語が理解できない
日本の風習がわかってない
いい加減な仕事っぷり
入社させたところで馴染めず追い出されるのがオチ
つーか、以前にフィリピン人大量投入して全員馴染めず帰国したのがいい証拠 >>275
介護の外国人技能実習、申請ゼロ
外国人技能実習制度に11月から新たに追加された介護職種で、日本への入国に必要となる実習計画認定の申請がゼロ件にとどまっていることが29日、分かった。
https://www.nna.jp/news/show/1707455 >>277
雀の涙程度には申請があった
>今年1月22日になって、15人の実習計画の申請があった
http://blogos.com/article/281784/ >>268
言葉がわからないから期待でっきるんだろ
どうせ使う言葉は不満と陰口と申し送りに必要な定型文なんだしな
>>266
内容的に悪くない条件
他の仕事経験あればどんだけ条件良いかわかる >>268
うちのフィリピンは真面目だけど日本語書けないからケース記録ぐちゃぐちゃw たまに現れる年収400?とか言ってる人は外国人に取って代わられるだろうが
年収200前後の地方介護士は外国人へ期待した方がいい
国がお墨付きを与えて連れて来る外国人介護士だ
田舎ルールなんて通用しない 記録だって日本語でつける必要性なんて皆無。
医学はドイツ語で介護はフィリピン語で問題なし。 現場スタッフなんて半分以上はパートでいい
収入の為に夜勤やりたがる常勤もいっぱいいるしな
今の半分は外国人スタッフでOK 本当に人が足りない田舎は大丈夫だろ
むしろ底辺の掃き溜めに成りつつある都会のほうが心配 日本に来る出稼ぎ労働者は、発達障害の男性介護士と違って有能だからね。
介護じゃ物足りなくて続かないだろう。
底辺の仕事は底辺では無いと続かない。
主婦より使えない屑だと認知させ、介護士などの作業職だけ失業保険を削減すれば、失業保険目当ての離職も減るだろう。
まずは、底辺作業員の失業保険と生活保護の逃げ道を潰すべきだわ。
そして、同世代の平均と比較して如何に落ちこぼれか分からせるべき。
主婦と仕事してる時点で、フリーター以下の屑なのだから。 福祉系の通信大学行って精神保健の基礎科目だけ履修して介護やって受験資格得るのはありかな?そういう人いる?社会福祉じゃなくて、、 外国人にやりがい詐欺は通じない
外国人に利用者の暴力は理解されない
外国人の時給は実習生労働者とは違い国が定めた年収300万に相当する
何も困る事ないじゃないか?
むしろ底辺ラインを引き上げてくれる >>290
精神科実習が必要になる
老人と遊んで終わりの介護実習と違って基礎がなってないと実習で潰れるぞ マックの日本語ペラペラの黒人とかかなりのエリートとみた 20代の介護士見てると頼もしく感じる
利用者のワガママに絶対に負けないからな
小姑みたいな嫌味を言われたら必ず言い返し
暴力ふるう利用者は必ず追い出す方向で話を進める
中には批判的な古い人もいるけど、これが本来の姿なのかもな、おかげで働きやすい 日本の落ちこぼれより、教育と訓練受けて将来ある外国人の方が人間的に上だし
利用者の精神衛生考えれば人が足りないからと言って底辺に介護やらせてはいけない
つか国の恥を晒すことになるだろうな >>294
利用者からの暴力?
痴呆老人がストレートパンチでも打ってくるのか?
ダメージない程度の暴力で大袈裟過ぎるんだよ
すべてお前たちが楽するため口実にしてるだけだな
ワガママ「めんどうくせーこっちは言われたこと以外したくないんだよ!」
暴言「介護してやってるのに痴呆症かよ!」
暴力「うわああ殴られた!暴力反対!暴力反対!」
そして魔法の言葉
「老化するから自分でやってね!」煙草スパーッ! 経験上いちばんヤバいと思ったのが
スタッフ「さあ利用者さん(コミュニケーション)お話ししよ!」
利用者「・・・」
スタッフ「老化防止に利用者さんが話して!」
利用者「・・・」
スタッフ「さあ話して!どうしたの?老化防止にお話ししてみて!」
利用者「・・・・」
スタッフ「(はい仕事終わり!w)」煙草スパーッ!
どこから来るかわからんが吐き気がしたわw >>296
みたいなバカを外国人は黙らせてくれる可能性はある >>291
今の底辺ラインが高いと言ってるのに、上がったら自覚無き無能者が干上がっちゃうよ。 目の前でババアが転倒したけど面倒くさいから事故報告書かなかったw
そのババア、いつも何かにつけてすぐに立ち上がって転倒転倒また転倒
もう面倒くさい
そろそろ旅に出ないか?そう、永遠にな・・・ 利用者からの暴力は女性スタッフが顔面に強パンされて失神したと聞いたことがある。
その女性スタッフはまだ働いているが利用者の男性は別のとこにいったようだ。 >>302
そんな元気な利用者を女に介助させてる施設側の問題
そんな奴は大抵男職員には暴力振るわない、又は強い暴力は振るわないからな >>302
多分、それは失神したフリだろうな
その女性介護士はかなりのやり手と見た
追い出した後ににやけるババアのシワが目に浮かぶ
介護は狡猾でなきゃやっていけないからな
常にクレバーであれ >>292潰れるかもしれないが実務経験としてカウントはされるのだろうか?
仕事辞めて実習するより介護に転職して実務積んで受験資格だけでも取りたいんだけど。。 >>281
そういう所は最後だよ
中小の人手が集まらずどうしようもない法人から無資格未経験者や外国人労働者に頼らざるを得ない状況になっていく
優良な法人や公務員に近い立場の法人だと、募集は基本的に新卒有資格者のみとかでも足りているよ 酒気帯びで夜勤やらせて良いかなぁ?
いいとも〜w
今日も元気に、風営法を守り24時閉店ガラガラ。
その後1時から10時まで夜勤専従。
8時間睡眠取ったら、元気に出勤。
おいしいお酒を飲んでぐっすりで。
みんなニコニコ。
ピーナスカウトしてこよっとw ボウズ「パートさん。俺、今日腰痛いんでよろしくうぃーっす」
ボウズ「◯◯(20代女性)さん無理するなよ、力仕事は任せとけ」
ボウズ「パートさん。早く手伝いにこいよ、何してんの?」 週刊ポスト読んだよ
やっぱ、介護士って底辺だな
自己原因がクソだね
さっさと作業を終わらせて一服したい
サボりたい感MAXじゃんwww さっさと仕事終わらせて休憩したい
そんなの介護職に限った話じゃないだ
さすがは週刊ポスト、エロ雑誌だけのことはあるな ウンコ拭きがメインの今の介護に同列の職などないよw >>192
モアブラシ ってのをオススメするわ。
ハミングッドみたいなスポンジブラシだと、使い捨てだし、使い心地が最悪だから痛がられる
モアブラシは使用状況にもよるけど最大1ヶ月半は持つ ウンコ拭きが一番多いは多いけど、それがメインではなくね?
じゃあ、違う介護すればいいじゃん ADLの低下をわかりやすく日誌とかに書くときはなんて書きますか?
どわすれしてしまった
入院長引いて帰ってきたらADLがかなり低下してる!みたいなのを専門用語わからない人に説明したい
日常生活動作が。。。なんてわかりづらいし >>318
自分の生活で目いっぱいだから、その領域の存在さえ感知できないのよ
介護老人が減るまで待つしかない >>320
日常生活動作でわからい奴に介護させるなよ
っていっても人手不足()なんだよなあ・・・ >>322
そのそも仕事とは何なのかってことから理解してないとダメってことか
そう考えると外国人研修受け入れが一番いいのかもな
相手するのは以前できなかったことができなくなってる老人ばかりだからな >>320
具体的に書けばいいんじゃね?
歩行状態:入院時より低下。遠位見守りから付き添いまでADL低下とか 車椅子使用とか… 小島一郎も馬鹿だよな
職人じゃなく介護に進むべきだったんだよ >>328
サマリー合ってた事なんて殆どないけどな >>310
読んで来たけどどこが介護職がクソなのかよくわからなかった >>330
横だけどサマリー合ってたことないって意味がわからない さらに横だけどサマリーに書かれているADLが正確ではないって意味じゃない?
「食事は自力で食べられます」 ← ウソ みたいな
本来退院できるレベルではないのを無理矢理施設に送り返すために
退院時サマリーをいい加減に書いてたりする 病院は単純に病気を治療するところなんだから治療終了すればレベルなんぞ関係なく出すのが国の方針
サマリーが変なのは介護が書かないからだろ視点が違う 今まぁまぁ給料もらえてて先輩はさらにもらえてるんだけど
今が業界的に一番潤っててこの先沈んでいくんだろうか
このままなら十分食っていけるんだが 「クソじじい」職員が暴言、介護施設へ改善要求
滋賀県守山市の介護老人保健施設「シニアセンターティファニー」で、職員が入所者に「クソじじい」と暴言を吐くなどの虐待を繰り返していたとして、市が高齢者虐待防止法に基づく改善を要求していたことがわかった。
県も施設の運営状況について監査を行っている。
市によると、昨年12月に入所者が虐待を受けているとの情報が寄せられ、市が施設を調査。
職員が「クソじじい」などの暴言を繰り返したり、本人や家族に無断でベッドに柵を設置して下りられないようにしたりしていたことがわかった。
https://news.biglobe.ne.jp/domestic/0611/ym_180611_4863433828.html 県や市もわかってるだろうに・・
もはや氷山の一角
低賃金で不規則労働で碌な職員が集まらないことが原因だって。
もっと賃金上げて人材集めてやらなくちゃ。 税金やら保険料が施設に流れこみ、その施設から給料もらう介護職は、
生活保護を貰っている母子家庭の母親から小遣い貰っている子供に似ている
生活保護の母子家庭の子は、将来も生活保護を貰う可能性がかなり高いそうだが
介護も、そこそこ底堅い給料水準が保証されているんだから
努力しようと思わなくなるんじゃね >>338
それしたら
税金上がるし、税金を支える産業が衰退する
もう介護するしか無い低レベルな人材は枯渇したと受け入れて、機械化に税金を注ぎ込むべき。
あと、海外を見習って無駄な強制延命はしない。 介護職員なんて標準報酬月額は20万ちょぼちょぼ
年金は50%で月10万程度
自分らはユニット型特養や老健に入れずに従来型がやっと
生保になるかならないかの瀬戸際の貧困な介護老人が目に見えてる
皮肉だな 史上初めて空前の人手不足は深刻な危機的状況
東南アジアからの貧困層農家から日本社会にくるだろうと昭和46年に予見されていたという
労働福祉概論を読むと
実際2008インドネシア2009フィリピン
先般人手不足が最悪末期状態の5業種の移民政策が決定された
運輸物流農業や介護への休みなしで安い労働力の輸入
悲しい一文、社会的評価の低い仕事から
外国人労働者への依存がはじまると
福祉は社会的評価の低い仕事なのか 有料で7年やってたんだけど、転職で特養進められたんだけどどうなんだろうか >>342
どれも賃金アップでコストが上昇してもらいたくない業種だろう
農産物が高くなっても、輸送コストが上がっても日本の国際競争力が失われてしまうわな
介護もしかり
だから安い外国人を奴隷として連れてくるんだろう
業種拡大だのは計画通りの既定路線でしかないんじゃね >>342
人手不足といってもウンコ拭きがメインのところは入れ代わり立ち代わりとは言え人足りてる
不足してるのは本来求めれられてる介護要員
しかし国も「理想的な人材だけ求めるのは困難」とあきらめたらしい
そこで海外の教養ある人材に頼らざる得ないってのが国の方針 >>345
外国人をj理想的な介護要因だなんて思ってないんじゃね
寝たきりのウンコ拭きや生活援助の部分とか
日本語が必要ないような業務をやらせるんじゃね >>347
それはどの国も一緒でしょ
寝たきり老人は減っていくわけだし半終身雇用の保証しなくていいだけでも理想的じゃね
ウンコ拭きたちの保身虐めが心配だ >>348
でも、外国人でも日本の介護はやりたがらない様子。
介護の外国人技能実習、申請ゼロ
外国人技能実習制度に11月から新たに追加された介護職種で、日本への入国に必要となる実習計画認定の申請がゼロ件にとどまっていることが29日、分かった。
https://www.nna.jp/news/show/1707455 >>346
1回他業種転職で辞めてまたやり始めてるから勤続じゃないんだよな >>349
少し前はいっぱい来てくれたのにゼロって
他の国のほうが待遇が良いと言うがそれにしてもゼロて・・・
先人に絶対行きたくない何かがあったんだろうな何か >>346
それって、勤続10年以上の介護福祉士給与が8万upするのではなくて、
勤続10年以上の介護福祉士が在籍する施設に8万入るんだよ。(その金を施設の裁量で介護職に分配) >>350
お客様お客様の有料と特養はやる事自体はあんまし変わらないんだけど
ならば介護保険施設は仕事の幅を持たせる研修の意味でやってみるのは良いんじゃね
今後相談員やケアマネやる時に知識として持っていて損はないかと >>352
そんなことはスレに書いてあるw
まあ同一法人ではなくて「同一事業所」らしいけど、そんな無理ゲーは叩かれるのは目に見えてるからどうなるかな >>351
これは実習受け入れの申請なので手を挙げた施設がゼロという意味
その後の経過だが、1/22に15人の実習計画の申請があった
http://blogos.com/article/281784/
ここに書いてある通り、
>「外国人技能実習機構」が新設され、実習先への監視を強める。
>低賃金労働という’魅力’は初めから存在せず、むしろ諸経費がかさみ割高なものになる
わけわからん団体に監視される上にメリットがないという施設にとってあまり美味しくない話
「ウチの施設にそんな余裕はないんじゃぁボケェ!」が正しい読み方 有料と特養は介助者の心持ちが違うと思うわ
有料は金払ってるんだからその分のサービスは与えなきゃな、と思うけど
特養はあいつら自分で金払ってないじゃん、納得できんわ >>351
そりゃ優秀な人材が日本の底辺と仕事してたら、それなりの噂が伝わるよ
無能な底辺は日本語が不自由なだけで見下すからね。
それ以外は圧倒的大差で負けてるのに。 >>356
特養は自分で金払ってないってどういうこと? >>355
受け入れに監視が必要ってw
当然まともな経営陣に不利益な条件はないだろうし
逆に言えば厚労の研修生を拒否る施設は怪しいってことになるな
まあ、やはり昔なにかあったんだろうなあ何か・・・ >>357
中国と違ってベトナムやフィリピンだと一気に国中に知れ渡るってことかw >>361
一部の生活保護のやつらをさして特養は自分で金払ってないとか紛らわしいな >>355
15人の申請があったところで、実質ゼロと変わらんよな。
1万人来ても、全国の介護施設に1人配置するのに足りない。
そして、その実習生には最低でも日本人の最低賃金を払わないといけないわけだ。 まあ人手不足を言い訳に最底辺をかき集めた結果だよ
最低でも無資格、30過ぎの未婚は使っちゃダメ
もう取り返し効かんだろうけどw 新幹線殺傷事件の犯人みたいな風貌の職員多いよね
うちにもいる…
「若いのにどうしてこの業界に?」なんて質問しても「受かりやすかったから」とかだもんね
「誰でも良かった…」と変わらんわ… 介護業界くらいじゃないかな?金もかけずに他力本願で賃金アップを叫んでるのなんて
極端な話、高卒介護員が借金してでも大学に行って大手企業に入れば生涯賃金跳ね上がるのに、そういう努力をするつもりはないらしい
営業職や事務職の人だって、スキルアップするのに関連資格取得して積み上げていくし、公務員ですら試験受けて昇進してこそ昇給するのに まあ世間知らずが多いからな
うちにいる若い連中も
田舎から出る意思もやりたいことももなく、なんとなく介護職に来たような奴ばかりよ >>368
無能だから他力本願になるのよ
言われた事すら出来ないからね
国が税金を止めて自己負担100%にしたら半数は職を失い生活保護になるだろう
生活保護にボランティアを国がさせてる。
それが介護職の実態 んーでも今は求人なんか溢れかえってるから若い連中はわざわざこんな業界に何で来るの?とは思うけどね ドロップアウトとか腰かけとか主婦とかジジババが来るなら分かるんだけどな >>365
未婚実家寄生50前後のオバサンも危険
何かしら問題ある
だいたい性格と口が悪い >>365
介護に就こうと思った時点で、底辺だから
資格の有無なん、年齢、なんも関係無い >>374
介護の人手不足は少子化問題とも関係あるのに結婚できないしたくないとか言ってる奴に務まるわけがないもんな
そもそも家庭を持てない奴が人の親の介護などできるわけがない >>375
お前勘違いしてる
お前が言ってるのは介護職でなくウンコ拭き係 本来介護職は利用者や親族、医療関係者にとっても高尚な職よ
介護が底辺と思ってるのはウンコ拭き係だけ 公務員福祉専門職(介護職)だっているんだからさあ・・・
民間と違ってみんな仲良かったよ・・・
やっぱり運良く採用されたわけだしねえ・・・若いんなら目指せば良い・・・
男はキツイかな、ほとんど女性職場だし・・・っても男少ないから出世はしやすい・・・ >>378
介護職は糞尿処理関係無く底辺
社会福祉士も底辺なので
勘違いしてるよね
介護が発達障害の集まりだから勘違いは仕方ないのかも知れないが 底辺にすら圧倒的に能力が劣ってる生き物が、なんか鳴いてる。 >>381
まだ、そんなのが居ると思いたいのか
何処まで落ちれば気がすむの?
底辺って、下まで望んで落ちる癖に、下じゃ無いと思い込むのは何故?
下なんて居ないよ
君、底辺の中の底辺だよ まぁ仕方ないよね
井の中の蛙と言うしね
蒼い空でも熱く語ってな こんな問題が出て答えられない人続出の国家資格ってあるの?
まじで?
季節や行事と、食事の組合せとして、最もふさわしいものを1つ選びなさい。
1 . 節分 ─ お節料理
2 . 桃の節句(ひな祭り) ─ 柏餅(かしわもち)
3 . 七夕 ─七草粥(ななくさがゆ)
4 . 土用の丑(うし)の日 ─ うなぎのかば焼き
5 . 冬至 ─ ちまき 新しく行くとこちょっとやばいかも
始業15分前には現場に居ること強制、制服は上のみ貸し出し、利用者と外食(自分の食べるぶんは自腹)
皆さんどう思いますか…? >>386
あ、利用者と外食強制で月一回そういうのがあります 某有料で外食強制じゃなかったけど通院同行の帰りに一緒に昼飯食って帰る流れになったんだけど、生活水準の高かったおばあちゃんが初めてのマックで喜んでいたのは良い思い出 >>386
外食は明けが担当で、しかもサービス残業 >>390
外食レクというものがあります
居酒屋などにも行くみたいで食事代が高額になる可能性も有ります
>>389
そうなんですか?15分サビ残じゃないですか… >>262
生意気なこといってんじゃねーぞ
低脳なくせに!って、おれなら辞めてもらうね。
イエスマンの奴隷を歓迎するね >>394
会社から出るならいいけど自腹ってのがな… >>391
マックといえば、利用者と一緒にいったら初めてマックにきたとのこと。
シェイクがうまいと勧めたら吸引力弱すぎて吸えなかったのはいい思い出。 >>386
納得してないならなんで入ろうと思ったの? お花畑どもが話す欧米の福祉とやらは
食事なんてマッシュポテトのみとかパンとスープだからなビタミン剤が薬として出るが
それを差し引いての高齢者の自立した自由な生活だ
日本のお花畑をまずなんとかしないとお前の人生削って高齢者の生き甲斐にしろと言われるぞ 福祉大国が多い欧と、自己責任大国の米を一緒くたにして介護を語るのはさすがに無理があるよね >>380
待遇的にはもっと底辺がある
介護職は好待遇よマジで まあぶっちゃけ世の数多い底辺職の奴がいまのウンコ拭きやったら待遇の良さに発狂するだろうな
ウンコ拭くだけでこんな好待遇得られたのか!って
世にはもっと悲惨な職はいくらでもある >>402
同じ底辺職でも内容はいろいろ。
・仕事はキツくても金を稼げる系。
・給料安いけど仕事は楽な系。
・人間関係、気にしなくていい系。
介護は仕事がキツくて給料安くて人間関係悪くて、底辺職の中でも最底辺。 >>385
一般常識はウンコ拭き係には必要ないが介護には必須だろ >>404
仕事きついってウンコ拭くだけじゃん
ウンコ拭くだけでコンビニバイトの倍の時給
コンビニならフル夜勤やっても15万なんだぞ
介護職のこといってるのか?
あれはある意味果てしない努力が必要だがウンコ拭き係はウンコさえ拭けたら楽勝 >>406
ウンコ拭くだけの仕事はどこで募集してるの?
そして、比較対象がバイトとかw >>407
うちは毎年新卒採用していたが、退職者殆どいないから昨年度は採用控えたくらいだけどな >>409
自分の施設の状況が日本の標準だとでも言うのか
それなら、突出した求人倍率は何なんだ >>406
ウンコ拭くだけでコンビニバイトの倍の時給と言うことは、時給2000円ですね。
介護の派遣より高給ではないですか。
ぜひウンコ拭きやりたいので、どこでそんな募集をしているのか教えてください。 >>409
うちの事情だけで語っちゃう奴っているよなw >>408
底辺はコンビニの社員に成れないだろ
一緒にするなよw
>>407
介護とウンコ拭きを一緒にしてる時点でお前はハゲ
不足してるのはウンコ係じゃなく介護士
>>411
ちゃんと募集要項見て計算しろよw
世の中舐めてるのか? >>413
ウンコ係は足りているという根拠は?
数字で示して欲しい >>415
ウンコ拭きのいる・・・
まあたお前かw
答えるのやめた お前らボーナス月なんだし余り愚痴愚痴言ってんなよw >>413
今時、コンビニバイト昼勤で時給1000円は常識。
時給2000円のウンコ拭きはどこで募集してるんだよ。
06/13 (水) 13:00〜17:00 昼
セブン-イレブン★日払い(当日手渡し)★三鷹駅★時給1,000円
https://convini.shotworks.jp/work/128519
06/14 (木) 11:00〜17:00 昼
セブン-イレブン★日払い(当日手渡し)★駒沢大学駅★時給1,000円
https://convini.shotworks.jp/work/128477
06/14 (木) 13:30〜18:00 昼
ローソン★日払い(当日手渡し)★高井戸駅★時給1,000円
https://convini.shotworks.jp/work/127784 教えて介護士さん
うちのジジイは食事の度にクシャミをぶちかまして、テーブル中に食いものを撒き散らすんだがこれも咽せの一種なの?
咳じゃなくてクシャミなんだよ こんな老人他にもいるの? >>418
身体の訪問なら2,000円ザラじゃね、ベテランなら2,500-2,800円
かつてはもっと高かった
うちは神奈川だけど、東京はもっと多いかもな
移動を上手にできればコンビニになんて比じゃない
>>420
耳鼻科に行ったほうがいいんじゃね
ムセじゃなさそうだ >>408
介護の比較はバイトじゃないよね
主婦のパートと比較するべきだよね >>407
高待遇ですよ
ただ、それ以上の条件に行ける有能な人しか残って無いだけ
弁護士が溢れた様に、有能な人の数が増えてるんですよ
無能に取っては介護は高待遇
一般レベルには介護は微妙 >>410
その様な施設が有るなら見習えよ
改善する気が無さすぎだろ >>421
身体の訪問でなくて、ウンコ拭きの話をしてるんだけど。
「ウンコ拭くだけでコンビニバイトの倍の時給 」とか言ってるのがいるからな。
>>0406 >>405
社会人になって小学生レベルの一般常識が介護には無いの
ウンコ拭き係りと、介護の違いは何?
どちらも発達障害の馬鹿なのに
0点と0点を比較されてもねー
分かりません >>425
ウンコ拭きと言えば介護職がくやしがるだろう、と思ってるだけだw >>425
ウンコ拭き以外になんか難しいことやってるのか?
ウンコ以外誰でもできる
パートで十分だろw >>424
馬鹿なの?
そう言う話をしてるんじゃないんだけど。 コンビニ:底辺は社員に成れない
現介護職:ウンコ拭けるだけで社員に成れる 介護理念を声高に掲げて現実が見えてない奴の多いこと しかしな、他人のウンコ拭き、その一点のみが嫌で介護は絶対に無理や
と言う人々もけっこうおるんやで >>430
つまんねー事書いてないで、
「ウンコ拭くだけでコンビニバイトの倍の時給 」はどこで募集してるか、さっさと答えろよ。 >>429
馬鹿だから教えたのに
馬鹿は自分の質を上げる事はイレギュラーとして受け入れないのが特徴だよね >>434
コンビニのバイト900円
介護の時給1700円
コンビニの社員なら時給2500円?3500円? 自分でお客を見つけなくていい施設なんて研修の場でしかないわな
安くて当然だろう >>436
>コンビニのバイト900円
>介護の時給1700円
介護の時給1700円は、東京の派遣で高いところの時給。
東京のコンビニバイトなら時給1000円。 >>431
朝礼で施設の理念を言わされるのは嫌だなぁ
宗教みたいで >>437
パートなら基本、作業しか求められてないと考えれば妥当じゃね
同じパートならウンコ除けばコンビニのほうがずっとハードだぞ
>>434
それがわからないからお前はウンコ拭きマンなんだよ
いいなあウンコ拭くだけで介護士名乗れるんだからw おじさんのウンコ拭くのは3万円もらえる
おじいさんのウンコ拭くのは900円もらえる
同じ1時間で随分違うな ヤンキー若手女と気の強いdb中堅メガネの争いは遠くから見ててみごたえがあるw >>441
お前の言ってることが意味不明過ぎて、分からないから聞いてるんだけど。
>>0406
「ウンコ拭くだけでコンビニバイトの倍の時給 」こんなのどこで募集しているの。 >>441
自分で言い出しといて、自分のウンコも拭けない奴w >>447
介護スレにいるんだから頭悪いに決まってるだろ。
お前もな。 >>446
レスつかなけりゃあすぐにでも去るぞ?
>>448
別にお前に行ったわけじゃないよウンコ拭きマン >>439
介護士の平均年収380万
介護士の月間平均労働時間130時間
・・・時給2400円?
介護はレジうちと同じレベルだから、集計データもバラついてるなー
流石に2400円は無いよな >>449
ほっとけばいいものをわざわざ噛み付く事はしないよ。 明日の朝食は何にしよう。
テキトーな煮物にしようか。 ちょっと教えて欲しいんだけど
認知症対応型のデイサービスも併設しているデイサービスにおいて
この2つの事業所間で相談員が勤務を兼任するのはどこもやってることなの?
認知デイの相談員として登録されたんだけど(私の他にもう1人Aさんがいる)
シフトによっては私もAさんも認知デイで勤務せず、
同敷地内にある普通のデイで勤務する日が多々ある
シフト表は二重帳簿ならぬ二重シフト表が作成されていて
認知デイ相談員2人のうちのいずれかが認知デイで常勤していますよと監査の時だけ使うらしい
こんなこと他のデイもやってるの? 神奈川のうちの施設はサビ残含め自給換算970円 夜勤含む
ボーナス含めれば多いけど仕事の中身には合ってない気がする >>459
神奈川県の最低賃金、時給956円を割り込んでなくてなによりです。 >>454
介護は暇でいいな
言われた作業するだけでいいんだから 物流や介護福祉の異様異常人手不足に
金を上げてやれ、的な有識者会議があるが
肉体を痛めたら退職も問題牽引ブロック注射痛み止め、毎年加速度的に人口減少かつ高齢者が増大、介護現場に人員ではなく人材が必要 >>458
やってるとこはやってる、やってないとこはやってない >>458
>シフトによっては私もAさんも認知デイで勤務せず
うちの自治体じゃ人員基準違反だなから減算だね。
管理者は隣接事業所の兼務は認められるが相談員兼務はない サ高住はどこも相談員とかはいない?
相談員したいんだけど、デイは近場が全滅
(運転できない)
送迎は介護スタッフで回せないのかなあ
担当者会議とかは自転車とか原付でいけるのに
サ高住みしかもうないけど、ひとつのところは
相談員の配置義務ないから置いていません、とことわられた >>466
特定施設のサ高住なら生活相談員の配置義務あるんじゃないかな
デイ併設ならなおの事
あとは介護付有料
まあ介護職兼務だろうけど 「やりたくない」と言う利用者でも、やらせることができる職員が優秀、
という雰囲気があって、営業とか、コーチングの本で勉強させようとする
体位交換とかなら無理やりにでもやらないといけないとは思うが
レク程度なら、やるやらないは、自由でいいんじゃね
全般的に、やりたくないって言うことを、やらせるのが苦痛。 >>468
本気で嫌がってるのか恥ずかしがって嫌がってるのか、嫌がっている理由は人やその日の気分に左右され、その都度対応が変わる。
そういう見極めが求められるnewsおがコミュニケーション技術
だが現状はコミュ障スタッフ間でのコミュ力という問題w
まあ本気で嫌がってるのを無理やりさせようとすると虐待に繋がるから、理解できないなら理解できるまで勉強とか相談しておけばおk 日本人ならウンコくらい扱えたほうがいい
どんな仕事をしていようともウンコからは逃げられない
【東京】改札前に汚物散乱!通勤ラッシュの西武池袋駅で「惨事」が…駅員ら掃除に血眼 「人がしたとは思えないくらいの量」★2
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1528842969/ >>353
なるほど。
ちょっと勇気出てきた
将来的には取るとこまでとって仕事してみたいって思ってるから前向きに行きたい >>468
前の管理者がそういう価値観だったけど、新しく来た施設長が支援の押し付け反対派で、結果的に利用者の利用回数増えた
結局、契約時点で家族を「本人が慣れるまでは支援出来んこともある」と納得させられるか否かってだけの話だったわ
クレームも減った >>379
公的機関が運営してて介護職は公務員という施設、県内にて片手で数えられる位しかない。
待遇もいいから退職者がいないし、稀に出てくる求人を見たら入職までのハードルが超〜高い。
書類選考→筆記試験 か 論文→複数回の面接あり。
3セクが運営してる施設だと、もう少しハードルが下がるけど、それでも普通の医療・社福と比べると
まだ高い状態。 該当スレが落ちているから聞きたいんだけど、福祉関係のドライバー経験者っている?
病院・老犬を運営してる医療法人が、職員・通所の利用者・患者などの送迎+車両管理+その他業務で、
正職員で募集かけてるんだけど、どうなのかな?と思って。
ちなみに、通所の介護職の経験ありで、ハイエースの運転は出来るが、法人所在地の地理は全然ダメだから、
やっぱり難しいかなー? 患者送迎ルート設定は、この業種の仕事だ。
地図を見ながら安全で最短のコースを選定して実施する。
時間によって、渋滞による遅延時間も考慮に入れながら、全体の所要時間を
算出して、送迎時間を患者に伝達する。
車輌管理は、保険手続き・管理。車輌の管理・清掃。
ハイエースの運転など誰でもできる。法人所在地の地理は、道の辻を覚えるのは
毎日深夜に代行などをやりながら覚えていくと、半年程度で様になる。
当然二種免は持ってるんだろ? 最近初任者取って介護の求人よく見てるんだけど
同じ未経験歓迎で初任者でもOKで労働時間も変わらないのに
施設によって全然給料違うのはなんでなの?
手当込みの大よその月給 〇〇円〜△△円
の〇〇円の時点で大差あるんだけど
△△円の方なら経験とか資格とかで違うのは分かるんだが >>476
詳しくありがとう。
地理に関して、職員送迎は駅と施設への固定ルートだと思うけど、患者と通所の利用者のルートは、
この職種が決める事あるんだね。
通所に勤務してた時、管理者が大雑把なルートを決めて、後は渋滞とか何かあった時に裏道を使うとか、
臨機応変に・・・って感じだったが、求人の法人所在地の裏道とか全然知らない。
車両管理に関して、清掃以外は今まで勤務してた法人だと、本部の総務がやってたが、
場合によってこの職種がやるんだね。
また2種免は持ってなくて求人には、普通自動車免許を(ペーパードライバー不可)で、
運転経験〇年以上(ゴールドの方尚可)としか明記されてなくて、イケるかと思ったが2種持ちの方がいいよなー。 >>477
その金を出せる理由がその施設にはあるってことだよ単純に
同じ営業職でも企業が異なれば賃金も異なるのと一緒だよ
勤務条件も全く同じなのかは知らんがもし同じなら私なら高い方に行くね
高い賃金を出せる=それだけ人材確保に力を入れてる(経営者の感覚がまとも)、
事故が少ないから賠償金という借金もない、
処遇改善を満額(?)出してる
とかあたりじゃない?
ちなみにうちの法人は賠償金がかさんで処遇改善は月8千円しか貰えない
東京都の最低賃金で募集
→当然ロクな奴が来ない
→応募自体がまずないからそのロクでもない奴を雇うしかない
→まともな人が疲弊して辞めてく
→事故多発→賠償金の無限ループに入ってます >>479
離職が多くて吊り上げてるだけのところもあるけどね まあ万年求人してるとこはヤバイわな
それはどの業種も同じ >>479
なるほどなぁ
そういうの求人だけだと憶測しかできんからつらいよね…
しかし給与低い所はとんでもなく低いな
誰が行くんだよこれ
もしかしてどこも最初は高くても事故なりなんなりで処遇改善が段々減って行って最終的に糞給与になるのかな… >>480
離職が多いから吊り上げる
すごいまともな経営感覚じゃん!!!
結局金がなきゃ誰も辛い仕事はしないという当たり前のことが分かってるよ!!!
うちの法人はそれも出来ないよ!!!
ちなみに私は上で相談した、人員配置詐欺のデイの相談員だよ!!! 10年以上前の話だけど、介護業界は既に正社員が少なく非正規が大半だった
でも驚いたのは当時は何だかんだでまだ労働者いたから非正規でも時給が違った
同じ仕事をして年功序列でもない非正規が、募集していた時期の時給で格差があった 実質、ウンコ拭きは一日のうち時間にして30分もない
実質、仕事と言えるものはない
一日30分ウンコ拭くだけで社員月30万パート15万
無資格でこんな高待遇他ではありえん >>482
転職活動していて気づいたんだけど
人員は不足してないけどいい人がいれば雇います
というタイプの施設がたまにある
人員に余裕があるから給与待遇はもちろんのこと教育面もしっかりして
その分当然要求水準も高かった
その手の施設は転職エージェントとつながってないと出会えないけど
もし経験者なら転職エージェントに登録してみるのもおすすめだよ
介護も今は売り手市場だなぁと転職してて感じたね
結局転職先は介護以外になったけど >>485
ほんとこれ
中途の未経験で月収30万になる仕事なんて他にあんまりないからな
期間工とかならあるけど >>487
介護そんな高いん?社労士辞めて転職しようかな >>488
上で話題にしたけど高い方の施設だよ
施設によって全然給与違うから、よーく吟味しなきゃいかん
あと初任者の講習で既に現場で働いてる人がいたから数人から話聞いたけど
糞待遇の職場の方が仕事きつそうな感じだったな
あくまで印象だけど >>488
社員30万はパート換算
パートではつかない社会保障込みだ
>>489
資格必須 > 無資格OK 好待遇 > 無資格OK 例外的な話になるけど
未経験には忙しいクソ施設でも、経験者には作業効率重視の気楽な仕事って場合も >>483
まともな経営感覚なら、離職原因を排除するでしょ
昇給で引き止められたんならそうするだろうに、出来なかったんなら問題は金じゃない >>483
いざ採用されたら、
「最初の3ヶ月は試用期間なので」とか言って、
求人より低い月給にされて、
3ヶ月が過ぎても「他の職員とのバランスが取れない」とか言って、
月給据え置きにされたりとか、
そんな話も聞いたことはあるな >>490
そらそうだよ!
手取りで30万だったら年収500万近くになっちまうじゃん
お大尽様になっちまうよ! >>489
そうなんか
10年勤務すればさらに8万アップとかでこれからウハウハ業界かと思ったわ 面接の時、だいたいこのくらいの給料になると思うって言われてOKしたのに
実際入職前書類の中に入っていた契約書みたら給料安くなってた
まあ入職してムカついたらすぐ辞めようと思ったけど、定時で帰れる施設だったから
結果的にはオーライだった 【近畿】大阪、兵庫で空き巣など55件
韓国籍の男を追送検し捜査終結
【東京】渋谷センター街で落書き、韓国籍の米国大学生(19)を再逮捕
【社会】最大で金利が342倍
元ヤミ金業者、朝鮮籍の男ら8人逮捕 利用者よりも同僚にイライラさせられるが
そんなことよりも
個人に責任を負わせられる状況が多いのが嫌だね
送迎中に事故ったら、やっぱりドライバーがヤリ玉にあがるだろうし
風呂介助で事故が起こったら、そばにいた職員があれこれ言われるだろうね
施設が守ってくれるとは思えない 介護職と軽作業 両方働けれる
派遣に登録しようかな…
今正社だけどさ 資格ないし(介福なし)
20代で派遣はやめたほうがいいよって言われるし >>500
日本には法律があるから施設が罪を被る事もできなければ、賠償責任を転嫁することも出来ないよ
法律通り責任を負うしかない >>503
俺の周りにもいるんだけど数年働いてるのに回復取らないどころか取る気も無い人ってなんでなの?
この仕事続けるにしろ辞めるにしろ
どうせ今やり続けてるなら一応取っておいた方が良いと思うんだが 未経験からグループホームで働き始めて1年
利用者対応より業務に追われてスピード重視でしんどい
人足りてないけど辞めたい >>505
介福なんかいらんやろ
持ってても恥ずかしい 介福いらないとか言うやつが何故このスレにいるんだろう 資格手当5000円なら2年で元取れるし、待遇良い施設に移るにしても最低介福くらいないとな 結構障害持ってる人らも合格されてるけど結局夜勤できなかったりで大変
施設的には補助金入るから美味しいけど 質問ですが日勤といっても朝からじゃなく昼やそれ以降からの場合もあるんでしょうか? >>518
夜はスタッフ少人数だから任せられないってこと
そう考えればウンコ拭きマンでも貴重な人材なのかw >>507
発達障害でも取れる資格すら取れない残念な頭脳なんやね 数万払って初任者とって介護を始めて
半年で業界から去っていくやつを何人も見ている
さらに金をかけて時間もかけることをリスクと思う人もいるでしょう 資格取得に時間と金がかかるようになってから
さらに人手不足になってしまったと思うぞ
内容は難しくないのに消費するモノが多くなって
つまらない意味でハードルが上がった
アホらしい 今日、職場に急に新人が来た
19の姉ちゃんでそれはいいんだけど
聞いてねーぞ、施設長が管理者になーんも言ってねーで
予定が無茶苦茶やんけw >>511
>資格手当5000円なら2年で元取れるし、
それって実務経験の3年合わせて、介護で5年働けって事か。無いわ〜。 この記事にある福祉作業員って介護士のことですか?
ニュース:「ストレス発散のため」ごみに火をつけた疑いで男を逮捕 同様被害も…岡山・倉敷市 | KSB瀬戸内海放送 http://www.ksb.co.jp/sp/newsweb/detail/9999 5年すら働けないなら最初から介護なんてやらない方が良いんじゃね 資格とるか迷ってるならまず務める施設決めてからのほうがよい
資格よりもコミュ障スタッフのいないとこ探すのが先 >>526
ウンコ拭き係に介護の仕事させようとするとこうなる >>527
10人を介護職として雇ったとして、
5年後に残っているのは1人いるかいないかだろ。 >>531
うちはここ2年で9人辞めたよ
元凶の管理者が8人目だったから打ち止めになって欲しいところ 雇った人が3年働いてくれれば上出来だろう、介護は。 >>529
介護からウンコ拭き取ったら、存在価値無いじゃん >>534
お前のような奴がいないと現場がまわらんのが今の現状
人手不足を理由にウンコマン受け入れた業界側も悪いが、今後縮小産業と考えると仕方ないのな
頑張ってウンコ拭いてくれ給え うちなんて先月は4人辞めて今月は一人辞めるそうだよ 介護辞めてどうするのかな?
就活失敗して介護なのに。
辞めるまでに成長してないなら、歳食って就活に不利になってるだけなのに。
それとも待遇の良い施設へ転職なのか?
そんな施設は求人出るの稀だし。
介護辞めて、どうすんの?
底辺から底辺へのスライド転職? >>538
ウンコ拭き係より楽な仕事は間違いなくない >>539
それも適正者だったらの場合だろうな
ウンコ拭きマンにとってウンコ拭き以外の仕事は作業でしかなく苦痛なのよ ウンコ拭き係
「ウンコ拭いてやってるんだ!文句あるのかよあぁん?」
看護師・介護士
「怒らせると利用者に陰湿虐待されそう・・・」
これがリアル現場w >>539
その能力を下に抜かれず維持するのがキッツイ ちなみに
ウンコマンがパートの場合は問題ない
もともと作業のみを求められた賃金設定だからな
問題は人不足ピークのひと昔に職員として紛れ込んだウンコマン 先月から中途で介護始めたのですが、腰痛が悪化してきて辞めようかと思ってます。まだ若いので腰を壊したくないのですがそれにしても早すぎますかね。。。 >>545
いくらなんでも早すぎだろwww
どんなやり方でやってたんだよ
ボディメカニクスとか何も教えてくれない糞職場だったのか? >>545
腰痛が悪化してるのに早すぎるなんて事は無い。
手遅れにならないうちに早く辞めるべき。 >>545
最初は誰でも要領つかめなくて苦戦すると思うよ、まだ余裕あるなら半年くらい様子みてみたら?
半年たって現状と変わらないなら、向いてないのか指導出来る人が居ないのか >>544
介護士=ウンコマン
一般常識問題で出るよ >>549
腰痛が悪化してると書いてるのに、半年も様子見ろとか、さすが馬鹿な介護職だな。 ボディメカニクスを意識はしてるんですが身長190cm近くあってどうにもならない場面が多いのです。
長身の介護士の方腰痛にならないよう意識してることとありませんか? >>550
やはり最低でも家庭持ちじゃないとダメかね?
介護って勉強しただけで熟せる分野じゃないものな そんなに身長ないけど、ベルトである程度カバー出来る
巻きっぱなしではなく、移乗の時以外は緩めて、移乗や排泄の時だけしめる 初任者研修終了したので、有料でパートを始めました。働き始めて二週間ほど経ちますが、ゴミの回収や、入居者様とコミュニケーションの時間で1日が終わります。勝手に出勤して勝手に帰ってくる感じです。どこもそんな感じなのでしょうか... 排泄介助の時はめんどくさがらず、ベッドの高さを上げるのも重要
移乗の時も車イスに移るときはベッドを高くする、ベッドに移るときは低くする
これだけでも大分違う ゴミの回収とコミュだけで一日が終わるって・・・
暇過ぎて持たないわ・・・
排泄、入浴、食事、レク、体操等でクタクタだよ・・・ >>556
良い事業所だな
大丈夫、半年もしたらオムツに始まりトイレに終わる
一日のべ100人の排泄とかやらせてもらえる 排泄介助は一日目から志願してやれや
三日で慣れるぞ >>556
それうちだとお掃除のパートさん達の仕事だよ
自分も先月から無資格未経験でパート始めたけど初日はオリエンテーションとコミュニケーションから始まった
今はオムツ、体位交換、トイレ誘導、食事介助してる >>563
ウンコ拭きマンとしてパートなら十分
今どき運が良ければ社員に成れるぜ! 地方自治体が消滅とともに、介護保険制度大幅削減あるねか テレ東のサ高専よいしょ番組がお花畑ノー天気エピソードだらけでおお笑い
介護現場の現実知ってたらああいうとこ絶対家族は入れない ケアマネ資格ないのにケアマネ業務やらないといけなくなった
どうやって覚えるんだ前任者は逃亡したしwww 経営者が認知症の方にことは何でも分かるだとさw
医者でもないくせにあの自信満々な偉そうな態度にどん引き >>564
うちは市全体でなり手が不足しているから
どこでも社員になれるぞ >>569
年収300ある?
自分は社員だけど300ない どこの地域か知らないけどもっと待遇良いとこに移った方いいんじゃね >>570
額面なら300万行くけど、手取りだと届かないな >>571
引っ越しは常々考えてはいる
しかし今の施設は、
入居者は選んでるし、職員の関係は悪くないし、
給与以外は悪くないんだよね
転職失敗のリスクを天秤に掛けると、
なかなか転職には踏み切れないでいる >>567
試験に合格して研修中とかならまだわかるけど 10年のニート期間へて
コネで就職、2年働いて施設が潰れて
今無職
失業保険全額もらってすこしゆっくりしたいけど次就職できるか不安になってきた
職歴ほぼ真っ白だからハロワ経由だと就職できる気がしないから派遣するしかないかな >>575
経験2年あるんだから介護だったら余裕で就職できる。 就職はできるかもしれんが続けるのは難しいだろう、しかもコネ
10年も引きこもりやニートやっていたら、脳がゆっくりしたい脳になってしまって
通常業務に順応できずにシフトに穴を空けてしまって現場パニック
うちなら勤続3年以上で介護福祉士取ったらおいでだな うちも職員不足から何度か元ニートや引きこもりを採用したが
その度、ニート脳の怖さを何度も思い知らされた
国もその辺が分かってるから、ハロワは穴を空けるとダメな職業に斡旋しないのだろう 放課後デイ16000事業所の内二割廃業危機的状況、原因お国のさじ加減税金分配減少
このようにさじ加減であっという間に廃業
これからどんどん税金削減地獄、さじ加減で
いつ無くなるかわからない介護福祉業界
やはり福祉はビジネスにならなかった!
稼いで税金を収める業界でなければ30年後を待たず減益リストラ斬首首切り無職金入らず 介護5年以上やってるくせにケアマネも受からずカイフクしか持ってない、
そのくせ「自分は主任だから〜、管理職なんだから〜なるべく現場には入りたくない」って言ってる女を外部から主任として受け入れたウチの特養
ばかじゃねw 利用者に火付けられて身体の一部が焦げてからが一人前だよな
障害の分野だけどね
新人は後部座席に座ってる利用者がライターで衣服を炙ってても気付かないよ
そんな状況は一般社会では非日常だから
年寄りの介護は糞処理やご機嫌伺いだけで楽だね 人間関係が嫌で仕事辞めてもすぐ次が見つかるというのが最大のメリットだよな ハンドマッサージの資格って1日でとれるの?
手当てがでるわけでもないけど、1日でとれるのなら利用者にもリラクゼーションしてあげられるしとろうか悩んでいる >>585
人間関係が嫌で辞めるのに、また介護に転職するんじゃ意味ないな。 >>586
うちではアロマオイルを使って素人がハンドマッサージしている。 アロママッサーの先生がボラでたまに来てくれるけどその時いろいろ教えてもらってる ほんと10年は脳を萎縮させてる
受け入れ直後かなり酷かったと思うけど
シゴいてくれて感謝してる
多少癖ある人もいたけど皆いい人だった
職場違えばやり方違うし
人間関係も一からだと思うと怖い >>585
何処も馬鹿校の落ちこぼれが集まってるから
人間関係が良いなんて期待薄 馬鹿校は馬鹿校で開き直った気持ちのいい連中が多い
ドロップアウトしてきた半端な学歴の連中が糞うざい >>583
管理者だが給料下がるので複雑ではあるけど現場に戻った方が
よっぽど気楽だわと思ってる自分がいるw
中に楽だと言うのいるけど相当手抜きしてやってるとしか思えん。
会議や書類作成とかはいいけど経営者レベルから全体の売上に
対してコストがかかり過ぎだとかかなり言われるよ。 >>565 >>568
カンブリ〇宮殿のシルバー〇ッド=銀〇犀?あそこの採用情報みると、待遇よくないんだよな。
また放送を見て568と似た様な事を思った。頭の中がキラキラ系の福祉バカか何かを勘違いしてる意識高い系で、
こうゆうのが介護甲子園で頑張るんだろうなーと。
前勤務先の近くに銀木〇あって敷地の壁に求人貼ってたが、他にもこうゆう所があるよね。
送迎車にデカデカと職員募集の紙を貼ってあったりさ。 間違った。565じゃなくて>>566だ。
TVで福祉の運営会社が取り上げられる時あるけど、「?」と思う様な所多くない?
個人的にはテレ東だと「ステラリン〇」 や「 夢のみずう〇村」とか、NHKだと「あおいけ〇」は見たけど、
違和感しかなかったな。利用者を選びまくればオナニーな理想郷なんて出来るし。 >>597
わかっててやるんだよ。普通の介護会社なら番組が成立しないから。
番組を成功させるために、無理やりでも革新的な取組が成功したとしないといけない。ところが、介護で革新的な取組して成功するのは難しい。理由は市場開放されてないから。
リスクとって新しいことに挑戦しても、本当の成功である経済的成功までいけない。
仕方ないから、維持不可能な変わった取組(洗脳職員を搾取してやってる)と綺麗事作文でごまかす形になる バカ高卒の奴らと仲良くするには
常に誰かをターゲットにしてくさしてゲラゲラ笑う下品な強さが無いとダメじゃん 泥舟施設に見切りをつけたが転職先も泥舟かもしれない可能性を思うともうオナニーする気力も出ない 泥舟から泥舟ならいんじゃね
他の要素がプラスになりそうなら転職しよう
とりあえず賢者タイムに冷静に考えて 新幹線内刺殺事件に触発されたんだろうな・・・
あれがなかったら新幹線に飛び込むことはなかったと思う・・・ >>601
そうだな もう底を見たのだから変に期待せずに凪ぎの心で挑もうかな
ありがとう
今からオナニーする 50代の介護職が鉄道自殺…
50代、男性、介護職、軽自動車ならしかたないという風潮…
ご冥福をお祈りします 自動車持ってるんだって思ったが軽だったのね・・・
まあ田舎だから必要なんだね・・・ >>606
「軽自動車」ならしかたない、とあるが
何で軽自動車が入るの? >>608
5ちゃんの今日のスレだから詳細はみて。世間ではやはり低所得の象徴とみる人も多いみたいです ずっと介護職やってる50代なのか
ドロップアウトしてきて数年の50代の介護職なのか
そこが問題だ 施設利用者の入浴拒否に困ってるんだけど、どうしたもんかね
比較的若い人で認知症はほぼ入っていない。入浴を拒否する理由は主に二つ。
施設の水は汚染されており毒だからと、素直に入浴すると職員が調子に乗るから
彼是3週間入浴していないが途中清拭や更衣を勧めても職員を怒鳴りつけるだけで話にならない >>611
統合失調症なんかかな。まあ、無理だな。必死に誘えば誘うほどこじらせそう
失禁があるならそのタイミングでついでに清拭か風呂に連れていく、あとは家族使ってなんとかするぐらいか 介護士も自殺する時代に突入
そしてその家族も
https://news.yahoo.co.jp/feature/985
>夫は賃金水準の低い介護労働者で、小学生の子どもが1人。家計を主に支えていたのは小林さんであり、これでは生活できないとして勤務先を訴えたのだ。 介護でガキ作ってるような身の程知らずは今後修羅場になるから頑張ってね 手取り17万の施設とか今もうあんまないだろ
つーかむしろわざわざそんな施設行くなよ
ほんと前から不思議なんだけど何でわざわざ給料安い方の施設を選んで行くの? おまえ等ニュース記事すらまともに読めないんだな
誰が手取り17万なのかあと20回記事読み直してみれば?
わからないようなら早い内に自○した方が先の事考えたら楽かもよ? >>618
記事ちゃんと読んだら夫の介護士の手取り17万以下じゃんw
余計アホだわw
絶対無資格アルバイトで日中5時間しか働いてないとかそんな奴だろw 勝手な想像で「絶対無資格アルバイトで日中5時間しか働いてない」とか言えちゃうお前の方がアホっぽい
あとこれからは最低5回は記事とか文章読み直しましょうね
本当にアホっぽいから 介護やってる奴の末路なんてこんなもんよ
これから増えるよ 介護士の自殺が原因で、努力して働いてる人が迷惑を受けた。
そして、謝罪までする事態に。
単純作業もまともに出来ないのに衣食住を与えられてたのに、仕事してる人の時間を奪うなんて。
勤務外の時間は仕事してる人は介護なんかより遥かに少ないんだぞ。
そして、その時間も仕事の勉強に費やされるんだぞ。 >>608
綾小路きみまろのネタにもな
地方はシマムラがお洒落スポット、今日もシマムラには軽自動車が沢山止まってる
というのがあってな >>619
ニチイの正社員介護職なら夜勤ありのフルタイム勤務で手取り17万位だぞ。 老健 病院 有料 特養 グループホームその他もろもろ全てで
介護職員不足で人員の奪い合い、引き抜き合戦なのに
未だに上から目線 いじめで人を辞めさせていく上役 ばかだろ 世間の認識が介護は15万でいい
だから
外国人にやらせるのが得策 52才介護人新幹線自殺、イジメか?
人生の失敗か
職業に貴賎あり、決して介護福祉と言うべからず >>626
外国人に介護やらせる計画はもう破綻してるようなもの。
外国人なら喜んで日本で介護やってくれると思うのは大間違い。 介護業界を搾取しようとしてる意識高い系の企業は淘汰されてほしい。介護のやりがいとか謳うならせめて介福くらい取ってから言え。 >>627
スレみると世間の目がどういうものかわかるよな。中だとわからないんだが。日陰者なんだよな >>631
底辺は搾取されなきゃ存在価値が無いだろ >>629
やっす!
田舎でも400万円くらいないとな >>617
北海道在住だが札幌のみでもいいから介護の給与見てみれ。
それとこの業種夜勤手当込みの額を基本給と謳って求人に表記する
法人結構多いのは知ってるよね?
全ての都府県の求人見たとかじゃないが実際はそんな給与割と
多いんじゃないかな。 >>583
もう介護5年じゃケアマネ資格取れないよ 努力しても給料上がらない
努力しなくても給料下がらない
人手不足だからクビにならない
向上心ある優秀な人間は介護業界を去り
努力しない無能が残る
つーか、介護職員に求められる能力はたった一つ「辞めないこと」じゃね?
知性は求められていないと思うよ 糞取り風情がJR様に迷惑かけてんじゃねえよ
【山陽新幹線事故】 死亡の男性介護士(52)の軽乗用車が路上に放置 自殺か ・
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1529047891/ 介護の仕事のメリットってないのかな?今すごく明るい話題が聞きたい。 >>639
メリットだらけだからウンコ拭きマンで溢れてるのよ >>639
20代低学歴脳みそ空っぽ女やバツイチの30代オバヘルとか食い放題やからなぁw >>637
介護士の努力なんて世間から見たらサボりレベル >>625
これね、確かに新人辞めさすバカ上司、バカ先輩もいるのは同意なんだけど
ウチではバカな新人も多数いる
よくあるパターンで、正社員の募集で採用したのに
後から「家の都合でパートしかできません」
アホかとバカかと、正社員できないならイラネーとなるわそら
遅刻欠勤の常習犯も多い
「利用者が怒りっぽい(自分のミス)ので辞めます」なんて人も多い
上記の様な人々のなんと多いことか
もう他業種では採用すらされない、働くなんて無理でしょレベルの新人、多いです。 まあ真面目にやる仕事じゃないしな
その新人の方が正しい >>647
介護職を真面目にやったら損だ
そんな気持ちは理解できるけどね
遅刻欠勤常習、(自分のミスで)怒られるから辞めたいです
これをまぁええとしても
正社員募集で採用されたのに、直後に「パートしかできません」は詐欺じゃないか? はっきり書くがその新人他業種でも間違いなく落とされる。
真面目と不真面目を使い分け出来る奴は意外にいない。
真面目を装う事は出来るのはいるが大抵はいずれボロが出る。
あと自分も面接する立場だが募集要項ちゃんと読んだのかと言いたくなるのは多い。
正職で募集なのにパートで使ってくれないかとか高齢で年金の妨げにならん程度に
等を面接に来た時点で行ってくるのが実に多い。
老眼鏡用意してちゃんと読み直せと言いたくなる事もしばしば。
はっきり言って仕事が出来る出来ない以前の問題。 はっきり言うがはっきり言って介護ははっきり舐められてるのだからはっきり言うがこの先もはっきり言って求職者に舐められるのははっきり言って変わらないと思うよ。
はっきり言って外国人介護士なんてはっきり言って期待できないけどはっきりもし外国人介護士が来たらはっきり言ってそんな程度の心労でははっきり言ってもたないと思うよ >>651
うん、君はずいぶんとお疲れのようだね
もし今働いているなら一度休職か退職した方がいいんじゃないかな だな
全然疲れてないあなたが羨ましいよ
はっきり言って いつも思うんだけどはっきり言いたい人ってはっきり言えてないよね
はっきり言って >>650
伝えるのが遅くなったけど
同意者がいて安心したよありがとね >>644
それは言える
営業マンとかノルマ達成出来ないと殺される勢いだもんな >>639
ノルマ無し
サビ残無し
女はとりあえず多いから普通のルックス性格なら食い放題 >>646
てめーは、てきとーなことほざいてんじゃねーぞ!底辺!端を知れ >>637
正解。
国の予算にあった人材であり続ける人が必要。 何で就職って大事なことなのに
年収200万とか言ってる人はきちんと調べて就職しないの?
そして転職考えないの?
地方でも年収300ある施設なんてたくさんあるのに 手取17万だが年収は350万、ボーナス年2、改善手当年2。
改善手当は月でもらいたいものだ。 今年の養成校の介護福祉士の合格率は88%らしかったよ。
2年も勉強してこんなクソ試験に落ちる奴は知的障害者だよ。
だから介護業界はバカにされるわけだ。 >>639
遅レスだけど
母体の病院が只になるとか、民間でもグループ会社の商品が割引とかはよく聞く
往診医によっては都合よく処方箋書いてくれる
例外的だけど医者と結婚した人もいたなぁ ジジイに乳首つねられた
が、絶対に加害者にはならないんだよなぁ >>666
すごいな
今の介護福祉士の試験内容で看護師試験並みの合格率か
どうしてそうなるんだ! >>665
もらった時はオォォーってなるが月給が低いからつらい期間もながい。
年収350万をどういうふうにもらうかを自分で決めれたら月25でボーナス25がいいな。 うちだと雇われ施設長で500万前後だなぁ
あくまで公表であって本人に聞いたわけじゃないけど >>666
88%
くっそだな
余りの低さに笑っちゃう
どうしたら、2年も勉強して落ちるの?
才能有り過ぎだわ うちの施設長はBMのM5(?)と
レクサスのSUVみたいの持ってる
いくら取ってるのよ >>639
介護職なんて選ばなければ、アホみたいに求人ある事。
あと667が言ってる様に、医療費控除があったり社割がある法人もあるね。
でも医者との結婚?超絶にレア過ぎ・・・。 賞与と処遇改善無くしていいから
その分月給に上乗せしてほしい 仕方なく介護職に就くのを面接で言ったら落とされるかな
人で不足だから、それでも通るかな 面接中に「君はやる気あるのか?」って説教されたことはあるよ
これは落ちたなと思ってたら次の日採用電話掛かってきた
辞退しますって伝えたらキレられたよ 「辞める」と決まると口きいてもらえなくなる
だから最後は何も言わず消えたよ 6月18日(月)発売の[週刊ポスト]
⇒ジャーナリスト・末並俊司の怒りの緊急連載:さまよえる老いの住処/「老人ホーム事故」はこうして闇に葬られる−年間1万2千件の事故 特養施設者の介護度が4→3など下がる場合、施設は収入が減るがそれを補填する制度ってあったような気がするのだが、知ってる人詳しく頼む >>685
判明してる事故だけで1万2千件とか終わってる
判明してない事故や陰湿な虐待入れたら100万件は行きそうだな 利用者にマロニーのことを春雨っていう方がいるのだけれど基地な職員が鬼の首とったように「これはマロニーであって春雨じゃない!マロニーは太い!春雨は細い!何故何度いってもわからないんだ!どうみてもマロニーだよこれは!」って毎回発狂するんだけどほんとどうでもいい 初めてカキコします。
こちらは実際 働いている方が多いですか?
最近働き始めたのですが、風呂介助の時手袋してますか?
あと中間浴の椅子に移乗した後拭えるほどのもりもりの便がお尻にまだ付いていた時、どう対処したらいいのですか?
実際にあり、近くでお付きの方がいたのですが教えていただき方にモヤモヤしております。 >>690
入浴時の手袋は便があったときと感染症持ちの介助の時に使う
尻に便が付着していたらシャワーで軽く流してから清拭で拭く
つーか他に方法があるのけ? >>690
風呂などどこも似たようなものでしょ
何にモヤモヤしてるかわからんが今の介護なんて「黙ってウンコ拭いとけ」だろ >>691
>>692
ただ手袋を使うって教えていただきたかったのですが、素手でおしも用タオルで便を拭ってそれを流すと詰まるからそれをビニール袋に入れてっていわれ、もりもりついたタオルを素手で洗ったんです。
その時お付きの方は黙って見ていただけなんですけど、みなさんそう言う風にしているのかな、と思ったんです。
正解なんてないし働いているところによって
違いますけどリーダーさんに教えていただいてたんです。モヤモヤです。 >>693
手袋なしで陰部やウンコ触る何て非常識
やはり今やこの業界ウンコ拭きマンしかいないことがよくわかるレスだねw >>690
基本は感染症の防止の為にデスポはするべきなのですが、自分は入浴の場合は手と手袋の
間に汚れた水が入りそのままジクジク残るので、シャワーが遠慮無く使える場合はデスポは
付けずシャワーで流しながら入浴介助します。
但し肛門付近に便付着や便汚れがある場合は予想してデスポ付けます。
慣れてくると利用者毎に汚れ度合いが予想出来る様になります。 みなさま、ありがとうございます。
お付きの方がいるときは毎日レポートを書くのですが疑問点欄もあって、そこに書きたかったのですが評価するのがついて教えていただいたリーダーの方で。
なるべく介護業界では波風立てたく無いんです。
手袋つけないんですか?
とか聞ける雰囲気でも無く、このまま拭えばいいんですか?と言ったらそうだと言われました。
また出勤した時にこっそりほかの人に聞いてみた方がいいですかね、、 普通に素手だな、シャワーで流しながら素手でゴシゴシ肛門を洗う。
肛門にうんこがついていようが手にうんこがついていていようが流せば同じ。
手にうんこがついてきたないってのは肛門に対する差別。ずっとうんこがついていた肛門の立場を考えたことがあるのか。
肛門はよくて手はダメとか説明できないだろ。 基本的には入浴中は手袋に水が入るのが気持ち悪いから素手だわ
洋服着せてから、しっかり手洗いと消毒はしてる
でもまあ、基本的に背中とか届かないところだけ洗ったらあとは利用者に自分でやってって感じにしてる
でも、うんこついてて素手はありえないわ
勇者過ぎる だいたい毎日風呂はいるときに自分の肛門を手袋して洗うやつ見たことない。銭湯いってもみんな素手で肛門ゴシゴシ洗いながして入浴している。
ちなみにおむつ替えの時は一人一人手袋を変えてます。なぜかというと施設のマニュアルだから、会社員ならマニュアルに従うのは当たり前。風呂介助で手袋が必要ならマニュアルにあるはずだが、ないということは素手でよし。 >>699
感染症のない入居者は、職員任せ
手袋を使う人もいるし、使わない人もいる
使う手袋は、手首までのふつうの使い捨て手袋
俺は基本使わない
便は入浴前に処理してしまう
浴室で排便あった場合は、手袋を使って処理
感染症を持っている入居者は、
肘まである使い捨て手袋を使うように統一されてる 感染症と言っても感染経路は便だけじゃない。血液体液尿。
診断されていないだけの場合もあるし、注射針を使いまわしていた今の高齢者は何か持ってると思った方がいいj。
そんなの素手でやって、手にちょっとした傷があれば自分が感染者になる
排泄や風呂はディスポ必着、水が入るなら一枚は手首に輪ゴムで上からもう一枚
これがスタンダードプリコーションだろ
自分の身は自分で守れ 自分のことしか考えてない
これが介護の現状
いわゆるウンコマンの世界 自分を守る=他人を守る
ということを知らないウマシカ君w >>705
リスクを考えたら天井知らずだし、
どこまで自己防衛するかは、
施設のルール内で好きにしろとしか言いようがないわ
ぶっちゃけ、
感染を完璧に防ぎたいなら、介護職を辞めるしかない >>708
排泄や入浴でディスポ着けるなというような事業所だったら
そこは辞めた方がいい
うちはディスポマスクは使い放題、梅毒C肝持ちのじいちゃんには4枚着ける場合もある
ワンケア毎に上から外していく みなさま色々参考になります。
うちにも梅毒感染者いますが怖くてたまりません。その方には陰部はもちろん、洗髪とかにも手袋した方がいいですか? >>710
梅毒なら入室前にディスポとマスク必着。
部屋の外に常備してあって、それを義務付けないような事業所は辞めちゃいなw
自分が感染源になったら辞めることになるし職業が選べなくなる
グローブは2枚しておいたほういい。ピンホールが空いてるのもあるから。 >>710
梅毒なんて性行為しなければうつらないよ。
心配しすぎ。 > ただ手袋を使うって教えていただきたかったのですが、素手でおしも用タオルで便を拭ってそれを流すと詰まるからそれをビニール袋に入れてっていわれ、もりもりついたタオルを素手で洗ったんです。
素手とかすごい
絶対に真似したくない 馬鹿か?性行為で移るなら自分の手に傷があったら体液で移るわ。
まともな施設なら入浴も排泄も手袋着用だよ。何が自分の尻に手袋使わないだよ他人のだよアホ。 >>714
普通は手に傷なんてないから移らないという事。 手袋は当然使う
下洗いは自分でやって貰うのが原則、出来ないなら手伝う
HIVの患者もいるから手袋着用は必須 現状は今の状態なのに
それも分からないウマシカ君w >>666
養成校が何人受験したのか知らんが5000人として600人も落ちてるのか
数にするとスゴいな
養成校には相当な数の知恵遅れがいるんだなぁ 感染症なー。
管理杜撰だよなー。
福祉の心が邪魔してるんだよなー。
自分が患者だったら、手袋して介助され
たいのか。とか普通に言われてきたもんな。
行政も適当に回してるだけで、従業員の感染症
罹患なんて全く考えてないしな。
単価も安くて、そこまで配慮できる収入
じゃねーし。どうすんのよ?
移ったら自己責任かよ。おっかねーね 梅毒はうつるぞ
感染するぞ 潜伏期かんもあるから、無自覚でも突然発祥
疲れて抵抗力が弱ってるときは、感染の危険大 ■ 福祉施設での梅毒患者の取り扱い
梅毒は性感染症で, ほとんどは性交渉による感染です (他には母子感染があります)。
感染後2年を経ると感染性が低下し, 4年以降は性交渉でも通常は感染しないとされています。
他の感染経路はまれですが, 感染初期の皮膚病変や口腔内等の粘膜病変, 急性期患者の血液の輸血は感染源になり得ます。
上記以外の梅毒血清反応陽性者については感染源として恐れる必要はなく, 福祉施設においても, 入浴, 消毒など, 他の人と同じでかまいません。
(虎の門病院・米山 彰子) つまりは、梅毒感染後何十年も経過した高齢者からの梅毒感染は無いんだよ。 このスレほんと僕の私の介助法の話になると揉めるよな あーあ、そもそも何故介護福祉
他の仕事も体験してみたら
時給換算すれば、ハローワークのバイトが
テキトーで座る事ができて楽な仕事は無いとはいえ楽
老人介護はリスク高すぎかつ移民OKの単純労働者5つの1つと国からお墨付きがついた 説明では尿から梅毒がなぜか発見されたって話だったので最近なのかなと思います。
施設自体2年目の新しい施設なので感染強いかもしれないですね。その方バルーンしています、そこからかな?
そんな感染経路ってありますか? 施設変えるか検討してます。手袋の着用などについての疑問って誰に言ったらいいですか?
リーダーは手袋つける自体指導されなかったので信用してません。 給料20万以上、で検索すると半分くらいに減る
そして重労働 >>711
こんな、梅毒持ちの利用者に特別対応しているような無知丸出しのアホな施設こそ辞めた方がいいよ。 >>728
フルタイムなら手当込みで月給20万以下の方が少なくないか?
処遇改善、賞与諸々入れたら結局300越える施設がほとんどだろう
北海道とか沖縄とか九州みたいな元から賃金低い土地は除外するけど 手袋こまめに換えるのは梅毒とか感染症以前の話だろ
ここでは手袋しないで複数の利用者の陰部を拭くとこが多いようだが
5chでこのカミアウトはまずいんじゃないのか流石に・・・ 転職考えてて介護の求人見てるんだけど待遇の手当のところに
処遇手当 30,000円〜40,000円
と書いてあるんだが、これは実際いくらくらいもらえるということなの? >>733
つまり月に2500円くらい手当がつくってことか
あんまり有り難みないなw >>731
1ケア1グローブとも言うし
今でも衝撃的な記憶として尿器を陰茎にあてがう際に素手で摘む場面目撃したの思い出す
この分だと義歯の扱いも素手の人多そう >>736
まじかよ
月30000付いてこの月給とか
処遇改善無い時代の介護者ってどうやって生活してたんだ 噛み付かれた皆さんは時どうしてますか?
先輩には押し込んだら虐待になるから噛むの止めるまでじっと動かず堪えなさいと言われたけど、どうしても痛みに堪えられなくて ヒント
梅毒、肝炎 などの感染リスク
特に「肝炎」は、検査していないだけで感染している高齢者は多いらしい
C型、B型、肝炎には色々ある
ある知り合いは C型肝炎から、肝臓がんになりで亡くなりました。 >>689
利用者相手にもそれなら
後輩や大人しい職員へは大変だろう >>689
どうでもいいことならワザワザ書きこみしない、君はマロニーと真剣に向き合うべきだ >>737
昔の方が生活が楽だからね
今は携帯、服、コンビニなど
生活ランクが高くするもんばかり >>738
ていうか、多分だけど噛みつきって障害でしょ?
若い人だと普通に顎強いから噛みちぎられてもおかしくないよ
我慢とかしてる場合じゃない >>746
事実だろ
携帯代は貧困層程高い料金を払ってる
貧困層程、食事もコスパの悪いコンビニ、外食を利用
服のサイクルも早い
月に何万無駄に使ってるんだいwww 入院中に動けなくて紙おむつされた経験あるが介助者には手袋つけて欲しいと切に願うわ
福祉の花畑脳の奴はほんと頭おかしい、云わばクレーマーの類い 【毎年20万人、定住″】 なぜ移民が必要なのか? データだけであなたは強烈に思い知らされるだろう
http://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1529201770/l50
日本人が毎年30万人減ってるので、チャンコロをじゃんじゃん補充しまーす! >>738
噛みつかれたということはあんたは女性かな
2名ないし男性スタッフに任せる >>748
うん
介護士の最大の敵はお花畑
コイツらの語る欧米の福祉とやらは実在しない 結局ね福祉の理念も仕事への忠実さもコンプライアンスも関係ない職場なんだよ
昔はオバヘルに「手袋つけるなんて利用者に失礼でしょ!」と怒鳴られ、仕事だからと従ったが
今はゆとりに「手袋つけろ?なんで?そういうのやめさせてよ」
と私が言ったわけでもない施設の風習へ、言いやすい私へ文句言ってくる
言われないように誰かをいじめてマウント取る人が残るだけの職場 手袋ダメってのは
何かで見た素手でトイレ掃除させる学校思い出すわ 利用者やその親族そして施設側に対して
「私達の機嫌損ねたら利用者に地味な嫌がらせするぞ?」ってオーラ出して脅すだけ
だがな、それが通用しない相手もいるんだぞ・・・ そもそも他人を思い通りに動かそうとする事へのおこがましさをわかってない奴が世の中には沢山いると嫌でもわかる職場 協力だとか、仲間とチームワークだとか、信頼関係だとか、臨機応変だとか
そういうのをまず取っ払っていかないといけない
それが出来るのは外国人ぐらいかな
特に介護に大切と言われる連携やチームワークなんて「物分り良い奴はは黙って我慢しろ」でしかない
詭弁とお花畑と矛盾の積み重なりはそろそろ限界 テレビで重傷を負った痴呆婆ちゃん手術で治した女医が
患者に「人の体を切り刻みやがって!畜生」って罵倒されて半泣きになっててワロタw > 特に介護に大切と言われる連携やチームワークなんて「物分り良い奴はは黙って我慢しろ」でしかない
この職場何かにつけてマウント取ろうとする奴多い
派遣までああ?な態度取る奴いて我が目を疑ったわ 介護に携わる職員はホント笑顔がないね
私が辞めた理由の一つにはそれがある くろもり
ダウン症を煽る
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/offevent/1529025684/
130 名前:くろもり(偽者)[] 投稿日:2018/06/16(土) 08:13:37.36 ID:ciH8sGgY0 [3/10]
別にオレ129みたいな池沼ダウン症になんと思われようとノーダメージやで
131 名前:くろもり(偽者)[] 投稿日:2018/06/16(土) 08:15:59.05 ID:ciH8sGgY0 [4/10]
そういえばチリチリさんてダウン症みたいな顔してますよね
139 名前:くろもり(偽者)[] 投稿日:2018/06/16(土) 08:22:30.05 ID:ciH8sGgY0 [6/10]
よーろーさんにもまりやタソにもオフに誘われるので仲いいんじゃないっすか
誰からも誘われない嫌われ者のチリチリさんてダウン症さんとは違うやで くろもり
ダウン症を煽る
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/offevent/1529025684/
142 名前:くろもり(偽者)[] 投稿日:2018/06/16(土) 08:27:00.96 ID:ciH8sGgY0 [7/10]
顔も醜いダウン症おごっても馬鹿にされてるチリチリさん怒ってんの?
145 名前:くろもり(偽者)[] 投稿日:2018/06/16(土) 08:35:01.35 ID:ciH8sGgY0 [8/10]
ダウン症チリチリ唐沢さんは差し入れ買ってアレコレして上手くいかないってダウン症って障害者だったからなんですね
草
146 名前:くろもり(偽者)[] 投稿日:2018/06/16(土) 08:40:32.05 ID:ciH8sGgY0 [9/10]
ダウン症は長生きできない20歳くらいまでしか生きれないはずなのにチリチリ唐沢さんは長生きしてて草
161 名前:くろもり(偽者)[] 投稿日:2018/06/16(土) 09:35:46.53 ID:ciH8sGgY0 [10/10]
チリチリ唐沢ダウン症は火消ししようとするより消えればいいやで >>629
俺より10万も稼ぎがいいな
うらやましいぜ! 宅配も底辺職で似たような部分があってナメられたら
理不尽な仕事を押し付けられたり他人のミスを押し付けられたりするので、威嚇するためかチンピラ風情が生き残り、まともなやつが駆逐されたり愛想を尽かして辞めるのをよく見かけた
介護はその女性版で、もうちょい陰湿になって
殴り合いの代わりに、ヤンキー女が刺々しい口調で口論してたり
私の言うことを聞かないとどうなるか分かってるわよね、とマウントとって従わせている感じがするな >>758
協調とか仲良くないといけないとかコミュニケーションガーとか甘え。
チームワークで本当に大事なのは、以下の三つ。
通常時は、他人を頼るような甘えた気持ちはもたず、各自の持ち場役割を確実に果たす。
得た全ての情報は、相手への感情好き嫌い関係なく、仕事として伝える
緊急事態が起こったと判断したら、必ず周りに助けを求め、周りは何があろうと全面協力する >>764
それらを皆が当たり前にできていたらわざわざ挙げる必要ないから困る >>766
違う。
チームワーク=仲良くしないと、っていう発想が間違いと言いたい。
むしろ、わざわざ仕事に個人的感情を持ち込むことが、逆にチームワークを乱す原因になってるのではと思ってる。 募集に要コミュニケーション力
ってとこ多いけど利用者とじゃなくスタッフ間なんだもんなあw
普通勤め人には当然コミュ力あって当たり前なのにわざわざ書いてるってことは利用者とのことと思うじゃんwwww
びっくりだわw 管理者がお高くとまってるから
管理者とのコミュ力、の意味じゃないかね なら介護する対象は利用者だけでなく管理者も含みますって書いとけよwwwwwwwwwwwwww 書いてなくてもそう読みとるのがコミュ力なんだよ
君はダメだね >>767
プライベートでどれだけ仲が悪くても
お互い勤務時間内に自分の仕事をきっちりこなして
相手に迷惑かけず業務が終わればそれはチームワークばっちりだよな みんなの所は昇給ってある?
手当とかではなく純粋に基本給が上がるかってこと >>772
でも現実は仕事の早い奴もいれば遅い奴もいる。
仕事の早い奴が仕事の遅い奴の分をカバーして、かつ、その事に対して一切の不満を表に出さないようにしないとチームワークなんて成り立たない。
でもすぐに、あいつは仕事が遅い、あいつのせいで帰るのが遅くなる、なんて話が出て来てしまうのが介護の現場。 初年度に6k上がって後は3kずつの昇給で6年目かな
8月で退職するけどまぁ少しだけど毎年昇給は確実にあったよ >>773
国家公務員福祉職に準ずる給与形態なので、基本的に4号俸の昇給 介護で非常勤アルバイトは地獄だよ
低賃金、重労働、少しも息が抜けない、やることは常勤と一緒
まさに3K職 向いてないのに向いてないから辞めると
言う考えがなくて頑張ってしまう性格が
嫌ですね。看護師なれなくても病院で
看護助手を20年以上勤務してた。
介護に転職して仕事が遅くて雑だけど
頑張ってしまうから嫌ですね。
向いてないのに頑張って嫌われないか
不安です。 >>780
何と比較して低賃金?
何と比較ひて重労働?
非常勤はサボるのが当たり前か? >>779
認知症グルホ勤めだけど、〇〇委員っつーのがない。本社にはあるんだろうけど、存在が見えない。 どこまでが給料の範囲か考えるようにはなる
丁寧にやろうと思えばいくらでもそうできるから
教えられたことそのまま実践するだけだと終わらないというか現場がまさかそのまま実践しないよねという暗黙の了解のもとで仕事内容を組んでいる >>783
結局、そういう風に言ってしまうのが介護職レベルの限界なんだな。 中核系Youtuber『前進チャンネル』がヤバい「公安の顔写真公開」「中核ヘルメットプレゼント」 - Togetter https://togetter.com/li/1236833 @togetter_jpさんから
前進チャンネル【公式】
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@ZenshinC
29 分29 分前
【速報】応募総数1500超え!
〆切までまだ時間があります。
0時から抽選発表を行います。 pic.twitter.com/SxXcUpQ7IX 中核ヘルメット欲しいわー
洞口ちゃんとお揃いやでー 遅いとか早いとか言う前に例えばトイレ掃除の様に毎日誰かがやらねばならない仕事が有る
他の仕事と分担してやらなきゃ終わらないよ またやらかしたね
【岡山】ホームレス男性の衣類に放火した疑いで介護士の女(22)逮捕 男性とトラブルか?岡山・倉敷市
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1529047957/ >>774
皆と比べて遅いけど業務自体は終わるのなら何も問題ないが
なにもトラブルがないのに通常業務がその人だけ異常に遅いってんなら問題ありでしょ
こなせるように指導や手助けはするべきだけど、あまりに酷いようなら上に報告するべき、親兄弟じゃないんだから見るにも限界ってもんがあるさ 年齢性別もあるからな
親より年上といっしょに排泄介助とか
不安がいっぱいだわw >>792
そういう速さって、客からのニーズではないよな。ものによったらむしろ遅い方が喜ばれるくらい。
会社も残業代払ってなければ、金かからないからそれほどデメリットない。客に喜ばれることもあるならかまわないぐらいのスタンスじゃないかな
だからそれぞれが自分の範囲片付けたら帰るようにすれば問題解決しそう。
その場にいる者が一緒に帰らないといけないって暗黙の了解が諸悪の根元な気がする 毎回丸投げされて仕事増やされるとさすがにどうかと思うな >>794
オマエ一昨日から何甘えたことほざいてんの?
ルーティンワークなんて早くできて当然なんだよ
その上で、ルーティン外の仕事を分担して時間内に終わらせることができるかどうか
そこがチームワークなんだよ 仕事には二種類あると思うんだよね
雑でもいいからスピードを求められるもの
納期ギリギリになってでも完成度を求められるもの
速さだけを求める管理者がいたけど、何もかもが雑で、尻拭いさせられたなぁ >>794
仕事である以上速さは無視できない
速さが全てではないけど、状況に応じて早さの使い分けは必要。遅くても丁寧に行くところ、手早く済ませるところは済ませないといけない。もちろん、事故るくらいなら遅い方が断然良い、ここらへんは実際にいっしょにやらないとわかんないからここで語るのは難しいとこやね >>802
大阪市内はあまり被害はないけど、電車が運転見合わせで、踏切が開かずデイの送迎は混乱してるところもあるみたい。認定調査の中止もでてる。 >>797
思考が極端だよお前さん
雑=早い、丁寧=遅い
でなく、普通に早くやってんやで他の職員は >>801
介護は、ルーチン部分が本体。
他はいくらつきつめたところで儲けが0円とか、そうでないとしても仕事といえないくらい物凄く効率悪いか回りくどい。
ここが他の業界と違う。 いやー。 その時の勤務じゃなくて良かったわ。
これから遅出だけども。
デカい余震あったら嫌だなぁ エレベータ施設は3以上出たら死ぬ
夜勤で朝飯とか死んだ施設多いやろなあ >>771
給料や待遇は良かった
だが職員が適当でいい加減で陰湿でキチガイが多かったから辞めたった
精神やられるって噂の原因が職員だったとは予想できるわけがない
こっちが頭おかしくなる >>805
思考が極端なのはあなただよ
「でもいいから」という表現をイコールで読解する上「求められるもの」と「やってる」の立ち位置の違いもわからないなんて まぁ、ルーチン部分こなしたうえでより良い介護にしようと余計な事するマジキチはまだわかる
ルーチン無視してより良い介護とかほざいて空回りしてる奴はほんまひで 交通網はマヒしているがご利用者の安心安全が最優先、改札口は阿鼻叫喚地獄
行くしかない ルーチンに関しては、まわりとスピード合わせて動いてほしいな
規定時間内に終わらせるために複数人で対応しているのに、
ちんたら動く人がいるせいで人手ふやした意味がなくなる
実際うちにもいるけど、こっちが2,3人入浴させている横で
たった一人につきっきりで何十分もかけて体洗ってあげている職員
どんな業務もこいつと組むと8:2の割合でこっちの負担が多くなる
これで「自分は丁寧で手厚い介護している」なんて気になられたらたまったもんじゃない 手抜きして楽するのが優秀とかやっぱ狂ってるな
手抜き合戦煽ってるのがわからない精神異常者だよ 奇跡的に今日のシフト遅くくるやつみんな寮通いだわ。もともと2欠けだがね。ま、おれは休みだけど >>813
ほんとこれ
「利用者に寄り添った介護」にかこつけて介護放棄する人もいるから一概に 遅い=丁寧、質が高いとはいえないしな まあ自分はやった気になってる奴が強いだけだよ
誰かが3人やってる間に1人しか入浴してない職員も互いに自分の方が優れてると思ってる
ノルマがはっきりしてないからこうなる
お花畑の助け合いによる利用者へ最善の介護
全てはこの馬鹿げた思考から始まる 政治力の無い施設は市や包括から問題利用者ばかり受けさせられるから
利用者の表情も悪いさ
良い施設は問題利用者ブロックだ 介護は他の職員のせいでイライラが募りやすい仕事。
人間関係が良くないというのも当然だな。 自立支援→時間がかかる
やってやりゃいいじゃん→早い遅い能力の差がある
やってやりゃいいじゃんからは自立支援してようが能力がなくて遅かろうが、同じに見える問題 自立支援は上が決めた加算になる事をやれば良い
むしろ自己判断の自立支援を勝手にやって加算を稼ぐ時間を作れないなら
そいつは無能と言える 実はウンコ拭き以外は楽でそこそこ稼げるから現状維持に必死な奴が生き残ってまともな奴がやめる
人員がそろえば残業や休みが減って給料も減るしな 介護が給料低かったのって処遇改善制度始まる前の話だよな
今じゃ底辺職の中じゃ給料高い方になっちまった
まぁ国の方針一つで吹けば飛ぶ業界だけど 仕事の遅い早いって、一日の流れを長年やってれば大抵身に付くし、他の職員とのタイミングで仕上げるのに必要なスピードも変わると思う。 いまはウンコさえ拭けたら最強になれるのがこの業界
恐らく待遇としては中の上 >>824
介護の現場の主力であるパートの賃金はまだまだ低いけどな それは少ない方だな
ユニット型の22時頃までの遅番とかパートはまずやらない 最低賃金に毛の生えたような金額で募集求人出てるけど
感染症リスク&汚れ仕事&サビ残モリモリ&休憩なしの求人に人集まると思ってるのかな?
施設運営者の脳に出来物できてるんじゃね?と思うよ。 >>802
ありがとうございます。本当にこういう一言がうれしい
ありがとうございますm(__)m また今日もうんこ拭きを連呼する無職君来てるのかよ
早く仕事探せよ >>831
ユニットでもロング夜勤が多いだろw
短時間夜勤タイプなんて、ほとんどないな 介護職場は一般と世界が違う感じ
文化も違う、笑顔も違う
これ以上味わいたくないね >>841
自分の県の求人を見る限りではほとんど8時間夜勤だけど? >>840
正直にカレーみるとウンコ想像しながら食ってるっていえよウンコマンwwwwwww 草たくさん生やしてそんなに無職って言われたのが悔しかったのか >>841
ユニット型は8時間夜勤の方が多いと思うけど 8時間夜勤とか嫌過ぎるわ・・・
明けが公休扱いとか舐めてるだろ 8時間夜勤って夜勤専従向きじゃね
あれをシフトやられたら体が持たないだろう でも今のユニット型で16時間夜勤にしちゃうと大抵のところは仮眠できないぞ うちは月に7回程度の日勤夜勤(4時間程度仮眠)と
月1回程度の33時間(日勤夜勤日勤)がある >>849
16時間勤のところは大概、よく明けで次の日休み
つまり夜勤明けは2連休というカラクリ
実質月の出勤は15回程度
さらに夜勤手当
ウンコさえ拭ければ天国なのさ 実際8時間夜勤で働いてる人ってきつくないの?
完全な一日休みって実質月4日程度っしょ? ウンコマン
流石に反応早いな
何かまずいことでも言ったかな俺w >>855
夜勤を連続でやってまともな休み増やしてるよ >>855
だから8時間夜勤は夜勤専従じゃないとできないんじゃね
シフトでやったら2ヶ月で2回も病欠したから、専従にしてもらった >>859
悔しい要素が全くないんだけど頭大丈夫?
いつまで親に寄生してるの君は >>860
例えば夜勤月4回であれば
夜勤→夜勤→休みを2回にすれば残りの7日か8日はまるまるの休みになる >>861
ウンコ拭かないと生活できないと大変だな・・・
手抜きしないと介護なんてやってられないだろ? >>862
夜勤を4回でシフトが回るのならなw
8時間夜勤でも15回夜勤+日勤6回程度は必須だった >>867
水曜だったかな丸一日休み。だから月4回取れてる計算だったよ
まあカンファだ担当者会議だって呼び出されてたけどなw >>864
生活できる収入はある
欲しいのは働く場所なのだ
ウンコマンのお前と一緒にするなよ 無職で生活できる収入あるのになんで前に介護についたのか不思議でしょうがないな でも働いたら働いただけ給料もらえるし額面で30数万だから悪くない
小さい事業所で気楽なものさ
もう人生投げたような奴らの集まりだなw
大規模な特養とかじゃできんけどな >>871
ウンコ拭きマンには死んでもわからんだろうな
まず自分の人生を安定させな 介護辞めても居場所がないから毎日介護福祉板に書き込んじゃう無職君 ウンコマンと言われても何とも思わん俺がいる
今日も特大ウンコを風呂の排水溝に指で流し込んだわw 使う言葉が幼稚なんだよな無職君は
本人は一生懸命煽ってるつもりなんだろうけど >>875
俺の心配より自分の将来を心配しろてウンコマンw もう辞めるわ 介護。施設内訪問介護まともな利用者もいるけど みんなが嫌がるキチガイ利用者の入浴やら食介やら排泄介護ばっかり割り当てられる。介護歴一年にも満たないのに。
最初は経験値積むためと頑張ってたけどもう無理。
すさまじくイヂワルババアヘルパーの悪口の的だし。
四面楚歌。優しい利用者やまともな介護職もいるけど
全く接点絶たれるわ。朝から晩まで嫌な利用者ばっかり自分に詰め込むのやめてほしい。
明日辞めるって伝える。少し気持ちが楽。 エレベーター動かないのキツイね
厨房から料理上がってこないから取りに行くとか
ゴミ捨ても台車使えないとか地味に堪える
入所者も普段外に出る日課の人が出れなくて不穏とか入所者に揺れた記憶とか無くても職場これねえ奴も居るし現場回せねえよ 介護甲子園見てがんばれ
あんなんでもできる介護職w 東京都n区のデイサービスを転々としている機能訓練のmは、実力もない口だけの人格破綻者
嫁と子どもは不細工 介護やりたくないのに中卒で前科ありで無免なら介護しかないってハロワに言われて参ってる
老人って噛み付いてきたりするんでしょ
反射的に突き飛ばして怪我させたら俺の責任になるん?? ハロワの求人見たけど介護の求人ほんと多いよな
この国マジで終わってるわ まじかやだなぁ
もう刑務所入りたくないのにさぁ
てかハロワの職員も適当なんだよ
俺なんかがこんな仕事したら何人老人死なせてしまうかわからないっていってるのにさ
バイトからバイトからしつけえんだよ
殺しちまったらこの担当に責任おっ被せられないんかね こういう介護適性ないクズ普通に介護に送り込もうとするからひで
そして施設が荒れる
鳶とか土方くらいしか適性ないんだよなあこういう荒いの 旗振り警備員とか、パン工場とか、他にいくらでもあるよね 工場は大体高卒からだし、警備員は前科調べられるし、土方は免許ないとムリだろうな
ま、人生終わってるやつは介護くらいしか道はないってことだろうな
あとは清掃くらいか マグロ漁船とかせっかくシャバに出れたのにまた船という牢獄に閉じ込められて集団生活とか嫌すぎる
やるっきゃねえのかなぁ
生活保護は遊べる金ないからいつまでもこのままでいたくないからなぁ
介護なら一応出世できて給料も増えるとも言われたしな嘘か真か
短気の俺に果たして老人の相手が務まるやら おまえらさ、大阪で地震あったのに
スルーなのな
よほど余裕ない生活おくってんだな
地震の犠牲者になれ 介護って働く場所なくてたどり着いたんだから前科者多くて当然だろ
逆に高卒後福祉学校行ってるやつて馬鹿の極みだろ >>894
パン工場なんて単純作業、学歴縛りあるわけないw
例えば、チーズ蒸しパンの下に敷いてる紙を2枚ずつ乗せる、とかいう単純作業をシフト中延々続けるんだぞ
私語は汚染源になるので作業場が離されていて人間関係は全く無いが、でもその単純作業で頭おかしくなる
介護とはまた違う病み方するが、特に夜専は給料いい 介護は陰湿な女の職場だから前科者は初めからマウントとる気でいかないと逆にやられるぞ
じめじめした集団社会だから粗暴な一匹狼が馴染むには女ボスを制圧するしかない 親族をホームに預けてるんでたまにここ覗くけどやっぱ介護職は訳ありな人が多いのかね? >>900
多いかどうかは別にしても、どうやっても酷いのがいるのは確かだろう
薄給で激務で、家族でも看るのが難しい人を介護していけなんて
自分ならできないと思うだろ?
そんなのを職業に選ぶんだからな
まともな人ばかりが選んでくれると思えんだろう
多少の虐待は覚悟しておけ 財務省がなんとしても介護福祉への負担金を削減したいからオーナーはいらだち職員に八つ当たり。元々くず地獄、イジメ厭がらせの横行により職員を退職へ追い詰める。東南アジアから移民がやってきて月5万円で懸命にするだろう。もちろん社会保障などなし オーナーが税金を欺しとりばれて、法律改正で
税金くれるない、A型消滅…放課後等デイサービス設置基準厳しく変化、銭儲け目当ての人々商売変え、施設は17年後頭打ち、介護のほうは
人口ピラミッドを見ればおわりが決まっている。大企業から個人まで介護福祉に参入
雇われ職員めしが食えるか
崩壊確実 国だって馬鹿じゃない
介護施設関係者の犯罪率みて対策考えるのは当たり前
性善的介護理念を持たない奴を淘汰し始めてるのよ >>852
俺のとこもこれ
夜勤明けは昼過ぎまで寝てそれから遊びまくる 最近ウンコの臭いで利用者の誰のか分かるようになってきた
ウンコマイスターと呼ばれている >>909
たから16時間を採用してるところは明けの次の日が休みなんだって >>908
臭気判定士(国家資格)というのがあるよ それは連休がほしいってことでの自己都合でしょ?
うちならそれ以外ならそんなシフトにされることはない どんなシフトでも受け入れる、ただし有休は好きなときにすべてとる。
有休は当たり前の権利なのです。 >>899
くだらねー
仕事にエネルギー使え、ばか >>889
本当、それ思う
新卒女子が元受刑者と夜勤とか
どうなってんの?
ロッカーに財布とか置けない >>911
前職で必要だったから持っとるで!
ウンコは有害物質ではないから役にはたたないがな 介護士の割合
前科者 30%
意地悪い主婦 20%
生き遅れ女 20%
バツ持ち女 30%
コミュ障男 10%
普通の人間 1% 介護している時点で分け有り能無しだから前科に近い
風俗と兼任も多い
ブスすぎて風俗はすぐやめることになる >>920
介護でもブスはチェンジできるで!
建前上他の理由使うがな… 介護の大手ってどうなんでしょうか?
全国で1000人は越えているようなところ...
やはり厳しい? >>922
大手ってだけでええん?
介護界の和民もあるで! こんな便利な機器(チューナー)があるんだ!
satch.tv/review/satella2review/?mref=445 >>919
混在か
勘違いした
そうすると
男の場合は前科持ち75%
コミュ障25%か >>929
男性職員を増やせばいい
異性への介護は介護先進国では虐待とされる
だが女の園を維持したいクソ女スタッフが抵抗してるのが現状だろ 男が増えると
「わたし女だから」
って言い訳を無効にされるからなw >>924
でもこれ、前半に紹介された50代の男の件は
もしかすると単に性的に気持ち悪いだけで何もしてないパターンだよ
イケメンなら印象も違うだろうな >>924
笑止千万。
介護職員はどんだけ自意識過剰なんだよ >>943
冷静に考えてみるんだ
地方はナースの求人が基本給20いかないのもある >>939
バカの一つ覚えで、つまんねーよ
そのかえし 問題は年収だろ、ワイは手取17だがボーナス、改善手当がしっかりでて年収350。
月収が高くてもボーナスなしで年収ひくかったら意味ない >>944
そっかーどうしようか今悩んでてね、条件はいいみたいだな、、、 >>946
350万は20代前半レベルな
年収だけかいても年代も書かなきゃ意味がない
ったく、これだから介護の馬鹿わ >>941
基本給の上がりにくい介護職で、現場の職員としてはかなり良いね
求人票だと提示してある基本給で上限が25万に満たない所の方が多いくらい >>950
してるんだろうな
排泄でも同じことされる時、俺がやる時は静かな利用者でも、あるスタッフの時だけ必ず嫌がる
2人きりの時に何されてるんだろうな >>950
今まで何箇所か事業所行ったが
それは虐待だろと思える事がなかったことは一度もないな >>951
なるほど、どこもキツいだろうから、とりあえずやってみてから判断してもいいかな、、、
ありがとう(^^)/ 基本給25は良いな
ボーナス3ヶ月位でも各手当で年収450くらい? 基本給高くて手当バシバシ付いて賞与も最低4か月くれる職場を紹介して下さい!!! わいの職場
非介福で
基本給15
諸々手当55000
夜勤一回8000
何年目かは聞かないで >>961
調子いいとこれに賞与が数ヶ月分つくかんじや 介福取ったら手当増えるけど
それでも年収400万いかんからな
施設長になったら500万になるらしいが俺には関係ないな… >>962
新卒で介護とか普通に考えて無能でしょ
新卒市場主義の売り手市場のこのご時世介護に入るなんて頭がどうかしてる >>933
遅番が来ても帰らず、3時まで残るやつがいた。
頭がおかしい。 施設長でたった500万?
夢がないなあ・・・
うちは650万ぐらい
これだけもらえればまあいっかなと思うが・・・ >>968
入るのは楽だしそこそこ暮らしていけるけど
夢はほんと無い業界だと思うわ
でも人いねぇから施設長30歳半ばの人とかいるからなw
地方で30代で年収500万と考えれば相当高い
50代は知らんw 30代半ば施設長で500万なら悪くはないね
勤続10年ぐらいで施設長かな
自分の法人じゃ主任になるのに10年掛かるわ。。。 東京で主任まで行ったけど残業代込450万ぐらいだった。
体壊してケアマネになり、下がったけど。
施設長は600万って言ってたなぁ。
管理職は残業代出ないから絶対割に合わないと思うわ 土曜日に放送された 名探偵コナン
TVオリジナルな為 今更見てるけど
介護ネタだった…
見てた方いたのかな? 今350であと10年やっても400はいかない、そこまでやってる気もしないが 介護職はニートではないのだが、それすら分からん人かな? 今週休2日夜勤なし手取り22万なんだけど、同じ条件で今以上の給料の職場探しても管理者とか以外なかなかない。本当介護って給料安いんだなと実感してる。ブラックだけど長くいて昇給してくしかないのかな…。でも管理者なんてやりたくない 介護職は低賃金じゃなくて、昇給が少なく上限も低いところが問題
都市部でリーダークラスまでやっても400万ちょぼちょぼで頭打ち
それ以上もらえるのは介護報酬以外から出せるところだろう
管理者やったら仕事量と責任は激増なのに、残業がでないしな 新卒で介護は優秀な奴多いぞ?介護業界としては中途よりも使える奴が多い 大学に福祉学部って沢山有る
その卒業生は介護業界に来るのか? 新卒は処世術を身に着けていないとオバヘルに潰されるだろjk >>980
新卒(中卒高卒)なら妥当な業界なんだよなあ >>976
裏山
夜勤ありでギリ手取り20やわ
茄子は2.5ヶ月でたかが知れてる 質問です。半身麻痺で寝返りなどできないのですが、特養で頭に大きなアザができました! 施設の方は、理由はわからない可能性としてはベッドの柵にぶつけたと考えられる、だって!ありえますか❔ >>989
信用できないなら別の施設に移したらいい
それか自分で介護すればいい >>990
確率としてどの位か聞きたいだけなんですが。 体位直すときにぶつけるとかあるよ
力入れすぎてよくやる 40後半で居宅(厳密に住宅型有料)管理者だが年俸で540。
賞与も処遇改善も当たり前に無く毎月ほぼ均等の収入。
経験年数のみで言うなら13年目。
(管理職候補として法人を移っている為)
妻も他の介護付有料の施設長で720なんだが
正看アリで法人内で講演とかもしてるから多分に
そこも加味されてると思われる。 >>991
パット交換などの際に、ベッド柵にぶつける可能性はある
しかし、確率として数値化できる話では無いわ >>992
そうなんですね。自力で動いてぶつけるのは考えにくいですよね。 >>993
年俸制なら賞与ないのではなくて賞与込みが普通なのでは?
企業自体が賞与一切出してないってことかな?
にしても奥さん凄いね 抗凝固剤投薬受けてる人って、大きくて濃い内出血が出るよね
>>995
半身麻痺ならこの季節、背中が痒くて変な体位になってる人いるけどな
自分で動こうとして結局コールみたいな >>991
うちは社会福祉法人の特養、組織的な隠蔽などやっていない、たぶん、そのようなことで現場の人間を追求して士気を落とすくらいなら利用者に退去してもらったほうがまし >>996
給与明細の項目は基本給と通勤手当だけだよ
年俸で貰うの今の法人が初だがあるなら項目にあるのでは? このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
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