ヤマダ電機の従業員集まれ 67人目
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ヤマダのヤはヤクザのヤ。
ヤマダのマは魔窟の魔。
ヤマダのダは「駄目だ。もうおしまいだ。」の駄。
異論反論たくさん希望。 Switchの問い合わせで○日に入荷するって聞いたんだけど？ってハッタリかましてくる輩いるから誰から聞いたの？って聞いたら切られたわww >>644
GMS経験者だけど日用品だからって軽く見られてる上に改悪され期限の分かりにくい小さなプライス、いない日に出されたら軽く見られてるからか白に預けられてても捨てられる改廃。
どこのバカが考えたか知らんが好機と判断したら置き場もないのに送られてくる紙製品。
賞味期限チェックに値引き申請。不正持ち帰り防止のためか煩雑極まる廃棄申請に必要備品のなさ。
見た目繕って月一か半期棚卸し毎に誤魔化すならいざ知らず、いい加減にしてなければ時間に余裕があるわけかない。
愚痴や悪口と思わず本気で向き合って欲しい。
担当が変わってから楽な方法になるのは本音言えば酌だけど、家電一本でやってきた頃の本部や現場知らない社員は真面目に考えてこなかったっしょ？
プライスの誤字や不統一(同じ商品のバリエーション違いで表記が全く違うものもある)なんかは、配信部門は単純作業に落とし込む仕事を怠けた結果だと思ってるぞ。
軽く見てる人間に仕事させるのが仕事なら完璧にしとけよホントたのむよ GMSは携わったことないから分からないが、ヤマダのプライスは煩雑過ぎる。施策やキャンペーンのPOPは現場の我々ですら見難いと思うし、競合配信プライスの精査は面倒臭いし。電子棚札になって多少ラクになった商品はあるけど、全部じゃないし中途半端。やるならビックみたいに全部電子棚札にすればいいのに。そしてありえない時間に配信されるプライス類は本部のオ〇二ーでしかない。施策もミス多過ぎ。何度貼り替えさせられたことやら。 >>641
パートやバイトさんをそこまでバカにはしてないぞうちの店はバイト初心者君達はまだわからないこと全体的な事がわからないだろうから
かなりどう教えていったらいいか頭悩ませてるやついるけど ナカヤマから来た人ってどういう待遇なん？
給与はナカヤマと同一？ 以前GMS担当してたがずっとレジしてたよ。
賞味期限切れ販売して消費者センターなんかにたれ込みされたら最悪営業停止くらうって何回も店長に訴えたが
まったく相手にされず雑貨の利益なんか不要だから作業もしなくて良いと言われたよ。
家電が優先だから雑貨は無視しろってさ。
もういっそ誰か消費者センターにたれ込みしたらいいのにと思ってる。 リフォーム部って解散するの？
リフォームの売り上げ、店舗で受付した者に付き始めたでしょ
先日店で受け付けたエコキュートリフォームの売上50万、自分の売上として上がってたし
担当してくれたリフォームの営業さん、６月締めて38万円の成績だった ナカヤマの人は吸収された頃は元の給料貰ってたって
いつの間にかヤマダの給料になったって
歩合も全然出ない、出さないくていい歩合形態になってるって
あとは好き放題の転勤地獄、嫌ならエリア社員になれと言われ給料カット
他にも家電の店員やら商管やら配工への職種変更
で、退職者多し 馬鹿みたいな仕入れ入力の手打ちシステムなんとかならねえのか >>648
加えてオレならこの会話録音してますからっていうけどなww >>656
GMS兼GPなら俺の今と同じ立場だな
一番の問題点は管理職が家電とGMSを同じ括りで見ている事だわな
賞味期限があり更に返品作業が伴うGMS
馬鹿みたいに社員接客対応クレームまでも、
GPの露払い立場で謝まら無ければならない状況
ベンチが阿保やから、現場が苦労するんやで…阿保臭… 次から次に辞めるのよw
使い捨て感がバレバレのスケスケだから仕方ない
しかも息を吐くように嘘をつくのだから仕方ない
ちーーーんw レジのババアがレジ手伝っているからやたらとレジ班みたいに上から偉そうに言ってくるが営業も兼ねてるんですが…
もう腹立ってきたレジ近寄りたくもないわ 近づかなくなれば手伝わなくなったとか言うんだろうがお前が一番のストレスです。 スイッチの入荷日なんて入荷されてからしかわからんわｗ
入荷してもAVSバイトいないから商管で止まってることもある
電話するだけ無駄だよなまじで >>656
俺も何度もそれ言ってたわ。
効率化考えて印つけたり周知ルール作って工夫はしてたけどどうも事の重大さを理解してないようで何度言っても前から押し込んで古い商品を奥にやる人とかいたな。
1人でパレット5台とか片付ける入荷日の辛さ知ってるから管理職に「売り場を空にするな」と文句言われてでも入荷前日には棚を空けて帰ってバトン渡してたけど変わらなかったわ。
だから結局アテにでせず申請や期限は自分の作業って感じでやってた。そういう姿見せてたらいつか奮起してくれるかなって思ったけどそういうのもなかったなあ。
話を戻して、「口に入るものだから（期限切れででかいクレーム）出たら終わりですよ」って言い続けてたけど軽視は何も変わらなかった。
管理職がちゃんと巡回してるか見るために期限切れをわざと併設の目覚まし時計売り場に置いてても土日挟んで同じ場所にそのまま置いてあったしな。誰もGMの関心ないんだなって思った。
清涼飲料水の冷蔵庫も昼前の出勤までビニールのカーテン取ってないとかもあったし、そういう日は大抵は喫煙所大好きなアイツの日だった。
問題起きたらバイトのせいにするだろうから年下を守るためにも頑張ってたけど、問題起きてから起きるまでのプロセスを巡って対決したほうが年下と店のためになったかな。
>>661
返品も集めてなきゃリストどんどん増えていくしな。返品先がちがうから売り場放り出して社員と業務PC奪い合ってまで各返品先調べる時間はバイトにはないわ。前提知識がない部分だし。
集めるにしてもどっかで止まってる分や廃棄許可が出ていない期限切れに混ざってるものとかはピックアップしたら廃棄申請のほうも数をいじり直さないと整合性に支障出てくるしなあ。
廃棄申請の申請書に写真添付するのでも店にその流れをバックアップしてくれる機材もなくうんざりしてきたのに。
あとGP営業補助のカカシ化がどうのっていう割に、バイトをGPフォローで磔にするのは勘弁して欲しい。
昼休憩のフォローはともかくその後手持ち作業消化するまで戻らないとか残業申請書埋めてくるからとかeラーニングシてくるからってのは他人の作業のこと考えてない。
>>663-664
専門じゃないからこそ申し訳なく尋ねているときや実務はどうあれ客の立場的には営業補助以上が対応（特にクレームや出金関係）ときに声をかけて不機嫌にされるのが一番イラッとする。 >>667
クレームとかは無理だろうから対応してますが電話の対応もわからないだろうから変わっていますが何か特にその辺りはしょうがないところはあるが
対応中に待ってといっている中すぐやってすぐやってが困るんだがすぐしてほしい気持ちはわかるが今対応してるのはほけていけないからね。 >>668
～ますが～ますが～あるが～だが～が～からね。
ここまで一つの文章。大変お疲れですね。お仕事頑張ってください。 >>669
そんなに嫌ならバイト新しいの探して辞めたら。 >>668
クレームの対応も電話の対応も無理だろうから代わっています。特にそのあたりはしょうがない。
ただ対応中なので待つようお願いしても、すぐやってと催促されるのは困ります。気持ちはわかるります。だが私も今まさに目の前のお客様の対応中なんです。もっと周りを見てください。 >>671
変なキチガイがいる
そんなに溜まってるなら
ここ書くより探したら本当に
バイトなら他にもあると思うがねいいのが 役職に聞いても何も分からない。何のための管理職なんだよ。居るだけで何もせず無線で怒鳴ってるだけなら誰でも出来るんだよ。高い給料貰ってんだからそれなりの仕事しろよ。
頭おかしいのか?
まぁこの会社は頭のおかしい奴しか居ないから仕方ないのかな?
皆から嫌われて誰も喋ってもらえない副店長何かいらないんだよ。
なぁ広瀬 >>665
>>666
いつになったらSwitch入荷するんだよ・・・
いい加減にしてくれ任天堂・・・・ >>672
腰掛けで既に辞めてる人間もみてる
何がおかしいか言われないとわからないでしょ
ヤマダの日々で普通のことは独りよがり多いからな
頑張ってたら問題ないって言い訳聞き飽きた
それ客には言わないでしょ？
個人単位で頑張って届いてない部分ってのはヤマダは対策しないと
頑張ってる姿をみて許してくれるやつは店員同士でも客の中でも一握りだけ
そこが麻痺してるからCSも悪いんでしょ
辞めたらくるなじゃなく元従業員になったからかけるとこ考えて欲しいわ
社員として残るなら言えないだろうしな
余計な図星は立場危うくするか作業増やすからな
嫌ならやめろと偉くなって言えという魔法の言葉で済まされるし 3万円以上購入したのに袋代とるんだね 10円ぐらいサービスしてくれよ >>673
ウチのエリアは店長より給料高いSPいるよ。
すげーボンクラだけどなw
そんなに売上もないのに何であんな給料高いんだろ？
おっさんだから？？ Switch毎週入荷してるぞ？
AVのメールか何かでいつ入荷か連絡来るらしい。
ただし客からの問い合わせには不定期入荷販売だと言えと書いてある。
何回言っても入荷してますかーってシーバー飛ばす馬鹿は消えてくれ。 >>678
電話とってもすぐAVバイトに回す人間居て作業止まるなら、スイッチについての問い合わせは電話に出たやつが対応するように管理職から言わせたほうが良いと思う。
iPhoneなどのときはそれをやらせてたわけで出来ないわけじゃないからな。
「取り置きできないし台数確認は応じてない」ってわかってても客に自分の口で言いたくないやつが逃げてるのは卑怯だし何より有限の作業時間の無駄 お客さまは神様だぞ
ちゃんと答えんかい！
そして同じ顔だから売らないとかの差別やめろ
底辺の癖に しつこいスイッチは？の客には「こないだケーズには入荷したって聞きましたよー」って言ってるわ 客は神様なんだから速やかにすいっちょ売れよ
何店員の分際で流通妨害してるの >>683
ケーズ? 確かオモチャどころがゲームの売り場も無いはすだけど もうスイッチありますか？って聞かれたら何のスイッチですか？電話のスイッチですか？ってすっとぼけたろかな ＞何店員の分際で流通妨害してるの
そもそも決めてるのは本社だから文句言う先は本社にしてほしい
仲間と思われてない現場の奴隷に発言権はない 休憩時間も無線の罵倒がなりまくり。
わかっているがもう、休憩とじゃないな。
精神が弱い人は駄目だな、、、 前から不思議なことがある。何故トランシーバーの発言を録音してYouTubeなりpodcastなりで公開する人間が現れないんだろう？ >>690
それオレも思った。
実際オリンパスのICレコーダー買ってたりしたが
行動に移せない。。
オレの様に弱い奴はやっぱ駄目だな。
クビになったら跡が無いので、、ダメな奴だよな じゃあ辞める時にやるかっていうと絶対やらないだろうしな
本当に怒りと怨みがあれば刺してるか自殺してると思う >>690
事実の流布による名誉毀損になる可能性が高いから これに公益性があるかも判断に迷うし実名書けば完璧アウト 録音したものを本部に送り続けたら処分されるだろ
外に出されたらキレるだけでかばえキレなくなったらいくらエリア長のお気に入りの管理職でもバイバイよ >>695
うちの店だと新型プレステ4とかは社員で買ってたやつはいたよ
けどバイトはそういうのしなかったな
取り置きしても良かったんだろうけどなんか役得というよりも卑怯な気がしたから エアコン】エアコンが届かない！工事業者が来ない！ アイリスオーヤマのエアコンでトラブル続出★4 [Toy Soldiers★]
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1593929030/ ベテランも中堅も若手にもモチベーション高い奴見たことない すいっちょ転売副業にすればいいのに。
ドンキの店員も
大規模な古事記が何買ってるか観察してれば直ぐ会社の給料だけで暮らすのあほらしくなるのに >>696
これを卑怯だと考えるマトモな人をヤマダなんかで使い古してはいけない。
もっといいところで働いて欲しい、マジで ゲーム機まわすくらいしてやってもええやろ
ここで働くメリットすくねえんだから なんか現場で出会う人たちってたいがいめちゃくちゃなのに、このスレにいる人たちは比較的まともだから、みんなどこにいんのかなって思う。 >>702
あたまおかしなった、んだと思ってる。
職場で。 >>694
自分が被害にあってるわけじゃなければわざわざそんなことやらないよ。上司から部下への嫉妬のような感情から個人に集中攻撃がきたら迷わず本部じゃなく労基と労働局に持ってくよ笑。人望と能力がなくて面倒からは逃げてきた名前だけフロア長になってるクズな奴相手ならとことん録音して訴えまくる笑。被害者が加害者を訴えることは名誉毀損でもなんでもなく至極まっとうな正当性ある行動なのに、なんでそんな当たり前のことを理解できてない奴がいるのかも不思議でしょうがない。 クソ忙しくて欠品入力ついにできなかったけどオレのせいじゃないと思うことにした笑。すべて売上優先で動け！客がきたらすべて声かけろっていうならこの時期お客は絶えないから作業なんて手付かずで毎日終わるのが当然だわな。 主任クラスの管理職は人間性に欠けてるクソみたいなヤニカスばっか。関わりたくない。 >>701
安い借りを作ったら弱みになって色んなとこで利用されたりするぞ >>704
正直パワハラ管理職の一般常識は疑ってるので、履歴書の情報や車の車種ナンバー色まで提出してる状況でサシではやりたくない。
できることなら情報は揃えてやるので会社が仕事上の都合で飛ばして欲しいわ。
転勤族で自分に甘く他人に厳しいパワハラマンの割にヒマはすべて自堕落な大学生のようなゲームやアウトドアに費やしてるようなヤツは何するかわからん。 >>705
多忙の玉突きで接客とレジ回されてパレット置いたまま帰ることになった時、翌日もまるまる残ってたな。
平日朝昼という人が足りない時間に自部門に借り出して他人の時間を奪った分をピークアウトした時間にお返ししようって文化がまるでないよね。レジから戻った商品もカゴのまま放置だし。誰かがやるだろう精神。
バイトは構わないけど、結局は店や会社の評判になり社員に戻っていくんだが。そういうのも考えずに短絡的にメンテ要因を接客配置にして自店の数字稼ごうとする管理職は何考えてんだ？って思ってた。 こんな感じか
依頼主 本部
元請け 店長
下請け 主任
孫請け 平
同じ会社の人間とは思ってないよな？ >>694
録音したものを本部に送り続ける根気のよさが大事だよな。オレも集中的にイジメられた場合、送り続けるもん確実に。継続は力なりってかww >>692
もし辞めると決めたなら、なおさら復習するわ笑。
辞めるつもりなくともオレなら怨みと殺意が湧いた時点でもうどんな手を使ってでも仕返ししてやると思って行動する。 >>710
＞こんな感じか
＞
＞依頼主 本部
＞元請け 店長
＞下請け 主任
＞孫請け 平
＞
＞同じ会社の人間とは思ってないよな？
間違い
店長なんかは自分までがネームドであって自分より下は契約の違い抜きに名無しモブ スイッチあってもないって答えてるから在庫だいぶたまってきた みんな働かない社員のグチばっかだけど、おまいらの周りにはもっと酷いヤツいないの？
俺のいる県だと最低二人は本当に役に立たない、障害者枠にもなっていない糖質と発達障害がいるんだが、こんなのでも年間400~500ﾏﾝ払ってるとして、他も同じようなのがいるとしたら１００人
ぐらいとして年間5億ぐらい無駄な金使ってんだが。 商品盗んで捕まった奴や財布盗んで捕まった奴ならいるし、お客さん怒鳴った奴もいる >>708
疑うも何も常識なんかねぇよそういう奴はw まぁ店長よりもフロア長（以前の主任という呼び名）に多くいると思うよそのタイプが。 そういう奴と同じ店舗になってしまい攻撃のターゲットにされたら、何するか分からないから怖いとか言ってる場合じゃない気がする。後で悔しい思いしないように全力で録音して動画隠し撮りして証拠集めて大勢が聞いてるとこで言い合いに持ち込み労基に証拠を一気に持ち込めば自分が異動することになってもそいつに相当なダメージを与えることができるだろう。弱い奴相手にしかモノを言えない奴とかいうそんなゴミクズ同然な奴はやり返さないとこっちも気が済まないのでサシ上等！ww 本当に内部通報した方っていますか？
そしてその結果、どうなりましたか？ なんで毎年毎年こうもエアコン売れるん？
もう十分行き渡ってるんじゃねーのかよ 細かく書くと何処かバレるから
ザックリ明かすけど
内部通報した人間が誰か周り中知ってて
通報された方はニヤニヤしながらそのこと喋ってて
通報した方が周りからハブられてますよ うちの店だと過去に主婦バイトが確認と称して内部通報した事がありその件については店長はおとなしくなったって通報した本人から聞いた
まあ言われたことのみやめるだけで何がダメかわかってないから不満は尽きないんだけどね。それでも辞められたら困るとこまできた主婦バイトは強いなあって思った。 レジのフルタイムお局と御一行様たちが商品決まってレジ処理しようとしても颯爽と陣取って自分の売上にしている。問い合わせとかやたらとふってくる。
凄いぞ奪い合い醜い
だからレジいきたくないんだよ。 >>725
そいつとは違うけどうちの店も気を付けないと自分の売り上げにされる
だからレジまで持っていくときはどんだけ忙しくても自分でレジするよ
あと忙しい時間に自分のためにレジフォロー呼んで横に腰掛けて簡単な説明対応に時間かけて御休憩されるお局さまとかな >>726
わいの売上に付けといてね？ﾆｯｺﾘ
が必要な職場って事でしょ。
同僚、仲間ではなく敵やん。
切符売り場にも居たなそんなやつ
保険売り場にも居たな、、、
後者なんて殴り合いの喧嘩になりそうだが。 >>727
敵だよ。未達の人に売上を譲ったりとかの現場での貸し借りとかでもない。自分さえ良ければいい。
台車持ってきて複数商品接客して購入させたバイトなんかは接客終了からレジに行くまでの間に声をかける横取りのターゲットだよ。
他にもクリーナー接客の時は無線無視してそこそこの商品売ったバイトから、紙パック接客を口実に全部奪って自分のモノにするとか。
アクロバットなのは接客ヘルパーに「俺の名前で売上立ってるか時間ごとチェックする」とかいって、一緒に接客している売り場の人間のPOSの売上を他人を利用して奪うのとか。
ほかゲーム機本体は部門の社員でとか、土日だと「○○コーナーは店長で」とかで接客してるアリバイとかな。 バイトにまでノルマ課しておいて人の売上掠め取るのって常識的に考えてクズだよな
そんなのばっかだけどこの会社 地方だが聞いたことのないものばかり
修羅の店舗多いな
又は従業員名乗った工作、アンチか 俺が前にいた店ではハゲのSPがいて、そいつはメーカーヘルパーのクロージング専門だったヨ。 >>731
地方の主要駅前テックでされてたんだけど
ど田舎テックは牧歌的で楽らしいがな >>731
あと工作ならどんだけいいだろうね
流石にゲームで高額なものは兼任社員で打てとかのローカルルールは兼任社員が数字取ろうとバイトにルール化したものらしくマトモなほうの管理職が叱ってやめさせてたわ。
それでも言われることのない立場のやつが会議で管理職の売りを指摘されたけど自分は動きたくないから的に組む指示は店に止めるやつがいないのがね うちの店は買収なだけマシだなぁ。
売上やケーポイを社員さんのPOSであげるとジュースやお菓子キックバックしてくれる。
あとは引継ぎメモに書かれた売場プライスの値段とPOS売価に差があって安心ぶっこめそうな時にお客さんに安心案内して引継ぎメモ持ってきた社員さんに無線とばしたらiTunesカードくれたりはする。
だからまぁ格差はあるけど上手く談合化されてる気がする。 >>735
まえ晒されてたけど接客カウンターに取次ノルマと名前貼られるより遥かにマシだな
流石にバイトの名前まで失礼な形で客前に晒すのは問題だと思った。あれ評判に関わる大問題じゃん 配工センターの人って変な人多いのか？突然キレだしたんだが 地域にもよるが、まぁだいたいそう。
うちの管轄エリアの配工も変人ばっかww 一度下手打つとネチネチネチネチしつこく何度も辞めるまでぶり返すのやめたら？
どうせ事ある毎にネチネチネチるんだから話し合いとかするなよ
ほんと無意味なことに時間割くの大好きだよな やっぱ変なやつ多いのか…突然キレて意味が分からなかったけどめちゃくちゃ可愛いバイトっぽいの女の子見れたからいいや アレな業者達をまとめなきゃいけないから良くも悪くも癖のあるのじゃないと配工のセンター長は務まらない
センター長副長以外は大抵飛ばされた訳ありの人たち ここはヤマダ戦士たちの亡霊がさまよう場所…除霊が必要かな君たち？それとも退職が必要かな？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
