小野薬品
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愛知県田原市の住宅で去年、兄を包丁で刺し殺害したとされる男の初公判が開かれ、男は起訴内容を認めました。
殺人の罪に問われているのは、田原市神戸町の無職山田陽平被告(28)です。
起訴状によりますと、山田被告は去年7月、自宅で兄の雅和さん(当時30歳)の胸や首などを包丁で何度も突き刺し殺害したとされています。
7日の初公判で、山田被告は起訴内容を認めました。続く冒頭陳述で、検察側は、「父親の遺産などをめぐり口論になり、怒りを募らせた」と指摘しました。
一方、弁護側は、「母親は兄から日常的に暴力を振るわれていて、母親を守ろうとした」と主張しました。 三重大担当きついな。
何もなかったにせよ・・・・・ 電子カルテの時代にバレないと思ってた時点で...
もしおたくの会社、今回の不正請求に絡んでたとしたら、全て終了、、、、、。 そりゃ因果関係はない、と主張するわな。アホじゃなけりゃ。 因果関係は無しでキッパリ言い切るしかない。夕刊ブシみたいな新聞はでっち上げで相手にしなくても良い。レベル低いからね。 証拠はないから全く問題ないでしょ。第三者の見解が大事なので、このままフェードアウト ルールより売上
コンピテンシーよりコネ
素晴らしい会社にけちつけてるの誰? 収束して良かったです。コロナや菅さんのニュースに助けられた感がありますが。 ミエが読売にも出たぞ。
贈収賄の匂いがプンプンしてるが。 三重大学、麻酔科だけ他科より寄付金多いよね?何で? 賄賂配る金あったら本庶先生への寄付増やしたらどうなんだ >>24
ここの全社員のパソコン、タブレット端末、スマホを押収して、解析して徹底的な捜査をして全容を解明していただきたい。 トドメ刺されたな!
終わったな!
オブジも切り替え進むな ヤバ株手放しときゃよかった、去年秋頃にはくさいと思ったんだがな
明日どれくらい下がるか >>30
ヤリマン女MRの枕営業も摘発して貰いたい。
全社員のパソコンやスマートフォン、タブレット端末押収して解析したら枕営業も明らかになる。枕営業も摘発。 賄賂で逮捕者か、ほんとに終わりDeth,残念!!ZANNEN DETH!!! オンコ良い製品あるから買収する会社見つかるかも,希望は捨てるな これはこの会社だけの問題でなく、製薬業界の問題にすり替えられる、覚悟しないとな 賄賂で逮捕者か、業界癒着で
MR廃止までくらうかな。 >>36
寄付も賄賂と同じだろ。
寄付という名の恐喝だからな。
医者のやることか。 >>32
信用売りで儲けます。
不祥事企業ありがとう。 確かいい製品あったはず、だから買ってくれる会社見つかるよ、多分 今後は製薬会社からの寄付金にも規制強化のメスが入る。新薬メーカー潰し爆加速だな >>42
三重大だけじゃないだろ。
寄付って建前の賄賂。
徹底的に調べたら明らかになるぞ。 >>45
見返りの無い寄付だけは寄付と認める。
それ以外は賄賂。
検察をなめるな。 営業部門が寄付に関われなくなってかなり時間が経つ。今はどこのメーカーも本社管理部門がやってるはずだが、もしかすると他施設でもありそうだな。 >>47
捜査に協力するなら、逮捕された社員の上司、部門長、事業部長、取締役、社長など組織的な関与がないか自ら出頭して、事情聴取に応じろよ。
それから全社員のスマホ、パソコン、タブレット端末のデータを警察、検察に進んで提出しろよ。 絶対バレるじゃん。アホ?
業界に影響するようなことしないでくれ。 >>50
製薬会社の寄付は禁止だな。
寄付を依頼してくる教授は恐喝で逮捕。
製薬会社の弁当も賄賂に近い。
タクシー代や旅費、ホテル宿泊も賄賂。
講演会で勉強したい医師は自腹で来い。
あるいはネットで視聴しろ。
賄賂は犯罪。 これは小野さん嫌われますねー
オブからずっと印象が悪い 個人に入らない寄付金で依頼なんて製薬に限らず、どこの業界も政界(政治献金)もやっていることなのに何故? >>55
社員さん?
公務員やからだろ
直接受け取らなくても常識的に公務員が公平性が失われるようなことをしてはいけないことやそれを誘引させる行為が犯罪だとわかるだろ
知らないとしたらあなた相当やばいね
政治献金も政治資金規正法で一定のルールに伴って公平性を担保しているから許されている
そんなことも知らないなんてあんた葬式の香典とか普通に持っていってんじゃないの? 社員じゃないけど、なんでそんな目くじら立ててるの?地方公務員法で正式な手続き踏めば、利害関係あっても寄付金を募るのは禁止されてないみたいだよ。 >>61
続き、あったと思う。危険回避のため今は営業部門は関わらず本社管理部門が寄付の可否を決めて、窓口も管理部門にしてる。
学術振興目的の寄付は禁止されてないが、これからは規制強化されるかも。 >>54
悪代官と越後屋製薬と改名せよ。
知名度抜群。 営業が寄付金に関与してた時点でバツでしょ。
この会社10年前と中身変わってないのかも。 >>58
過去10年間の三重大への寄付金の推移と小野の薬剤の三重大の処方金額の推移を記者会見で国民へ説明して謝罪しろよ。
寄付金額と使用された薬剤金額の推移を示せば、賄賂ではないと説明できるだろう。
説明できないのなら、賄賂と思われて当然。
すべての大学で寄付金額と使用薬剤金額の推移を説明してみろ。 >>63
これを機にYROファマシーに改名したら。 もしかしたら、他大学でもやってたりして、
大恩人の本庶先生を敵視したり、この会社終わりだな、 >>57
恥の上塗りっていうのかこういうの
そりゃ公募もできれば、対価なく受け取ることはできるだろうよ。
今回は対価があると判断されたから逮捕されたんだろ
何が悪いかわかってないからそんなトンチンカンなこといってるのか?
公務員と賄賂でぐぐって調べたら? 何となく感じるんだが、会社自体を潰そうとしてるようだ。 >>69
まあ、あからさまな対価要求はだめだよね。でも独立行政法人でみなし公務員だから、国家公務員じゃない。独立採算制だからこんな事態になってもおかしくない。制度の問題もあるんじゃない?
公務員一括りにしない方が良いと思うよ。 寄付金の見返りに使ってない薬を使ったように改竄したことがそもそも悪いんだよ。 >>71
さすがに釣りだよな
突っ込みどころ満載すぎてあきれるんだが
まず、あからさまな対価要求はダメとかいってるけど、あからさまでなくとも贈賄罪は成立する。
極端に言えば「今後ともよろしくおねがいします」でもアウトなの
ちゃんと判例もあるけど、常識的に考えて暗に示したらOKとか許してたら賄賂まみれになるだろうが
そして、大学は独立行政法人ではなく国立大学法人だ。
アホなお前にわかりやすく説明すると独立行政法人は行政庁の任命権がより上位の機関にあり学問の自由と抵触するから新しく作られてるんだよ
そして、国立大学の、みなし公務員は刑法上公務員として扱われる。
国立大学法人法19条みてみろ。
独立採算制がどうこういってるけど、国立大学法人は原則独立採算制じゃねーから
1から10まで言わねーとわかんねーのかよ
これ以上あんたの無知には付き合わないけど、もう掲示板に適当なこと書くのやめた方がいいと思うよ おまんらたいがいにしーや。
管理者もいい加減にしーや。 >>73
釣れた釣れた!あり得ないほど、詳しスギー >>78
ごめんねぇあるって言いたいんだけど、キモイとは言われたことないわぁ
論理的ってよく言われるよ^^ これで内資の寄付金無くなるから
他の大学の教授は怒るだろう。 >>79
大学の中の人かね。これから国立の医学部は衰退するな〜。 水至って清ければ、則ち魚なし。人至って察なれば則ち徒なし 小野薬やってくれたな
もう奨学寄附が賄賂とみなされるならどこもやらないだろう
来年度から医局運営費どうするんだろ
今でも医局員が自腹切ってる医局もあったのに この会社は日本の全大学医局を敵に回したな!
もう仕事できないだろ。 >>82
うーん 煽り慣れてないんだね
なんかすごい気の毒な気持ちだわ
語彙が乏しいって憐れやな
ちゃんと読めるか?ひらがなにした方がいいか?
次はもうちょい頑張ろうな >>84
他社MRだよ!大学担当者だよ!
今後の業界の展開次第では御社を恨むことになるだろう この会社っていまだに接待してたりするから業界標準と認識がズレていたのかも、これから他社などからタレコミされて、、、ご愁傷様です ライバルメーカー含め他社は知ってるからこれから大変だよ、証拠写真撮ってる奴もいるし 日経がこれだけ下げてる中、この会社だけ上がってるのはプットオプションで投資家が購入してるからだろう、この先潰れるんじゃないか、 >>96
いちいち反応して煽るなよ
めんどくさいのが湧くでしょ みなし公務員に奨学金寄付金したのがアウト?
奨学金寄付金を見返りを求めて行った証拠があるからアウト?
わいろに当たるの?
説明会のお弁当はわいろにならないの?
講演会の旅費やホテル代はわいろにならないの?
講演会後の慰労会はわいろにならないの? >>102
すべて処方依頼や薬剤採用の見返りを期待した賄賂。 >>100
いいなぁーそんなバブリーな時代にMRやりたかったよ >>105
生活困窮者に弁当配布は寄付。
医療従事者への弁当提供は賄賂。
誰が見ても明らか。 小野薬は製薬協に加盟していないから何をやっても大丈夫らしいと言う都市伝説が信じられていた時期があったな 製薬会社の中では異質、この会社嫌いな他社メーカーも多いからたくさん情報集まってる気がする >>108
賄賂や領収書偽造、虚偽報告、業務上横領、窃盗、公文書偽造、脱税など、すべて摘発、そして逮捕、起訴して裁判、実刑、収監。 大学医局に贈賄するなら京大のほんじょ先生に寄付したらどうなんだ >>113
裁判で負けて多額の慰謝料を献上する事になるでしょう。 この会社は昭和の体質そのままで時代についてきてないようだな、異質だ コロナで自粛下でも良くみるよな
社会への貢献より自社の売り上げにしか興味ないんだろうな
その結果って感じ まずは売上げで回収しないとな。まぁ、コロナで
かき消されてらからある意味ラッキーだね。 >>107
でもコロナ医療従事者に弁当提供するの流行ってるよな マジメヅラでカバン持って院内ウロウロする時代ちゃうで。この時代完全に場違いやな。 事件後何か動きあった?
飲み屋とか他社にみられてるからやめた方がいいぞ、 逮捕者出さないように。
医薬品業界はさらに厳しくみられる これでこの会社もノ○ル○ィスと同程度の倫理観の会社と周りから見られることになる。 犯罪行為はあきませんから。
高い実績求めたら
あきませんから 安心しろ、これで幕引きって聞いてます。コロナで大変やから。 少なくともこれからは、オノかよwって他社に侮蔑される日々が続くのは間違いないから転職 コロナで良かったよ。二、三ヶ月で風化するよ。小林事件も終わったしな。 >>135
実名で報道されたら、検察のメンツで必ず起訴する。実名報道されない場合は、不起訴の可能性もある。 >>136
という事は日本は起訴されると99.9%有罪だから、ご愁傷様としか言えないな。 >>138
初犯で初めての裁判なら、余程悪質で反省も無い限り、通常は執行猶予付くらしい。
ずっと否認して、反省も無く、しかも賄賂が一度だけでなく、長年繰り返していたら、付かないかもね。その場合は実刑。すぐに収監。
企業の使用者責任はどうなる? >>139
大丈夫です。優秀な弁護士軍団が付いています。あなたのような素人とは違います。 サラリーマンが会社のために働いて逮捕されるなんてやるせないね… >>143
実名報道はキツイぞ。
家族親戚に迷惑かける。 執行猶予付き有罪にでもなればちゃんとした会社のサラリーマンは出来ないだろう
名前も公表なってるし
営業部隊が寄付に関わっちゃいけない、疑われるぞ >>146
無理な利益優先の目標計画を立てた経営陣の責任は重大です。
法的責任は免れても倫理的責任は追及されるべき。直属上司の課長、部長、事業部長、営業統括役員、社長は倫理的責任で辞任しなさい。 普通大手なら寄付金は本社管理部門等がやることで、現場営業は危険回避のため寄付の寄の字も触れないけどな、この会社売り上げ至上主義でそこまで頭回らなかったのかな >>155
証拠も無く逮捕する警察は昭和か大正か?
証拠も無く逮捕状を裁判所が許すか?
よく考えろ。 >>155
きちんと下調べして証拠取って、有罪にもっていける確信を得て
逮捕するからあなたの言ってることは間違い。
日本の法律少しは知っておいたほうがいいよ。 >>156
そもそも賄賂で逮捕された教授を調べていたら、別の賄賂も発覚して逮捕されてるなら、証拠あるでしょう。
起訴されたら、日本では99、9%有罪。
日本の検察は、無罪になるような犯罪は不起訴か起訴猶予にする。 企業なんだから
もう少しうまくやれよ
見てる方が恥ずかしくなるわ >>159
証拠無く逮捕されるなら、お前も逮捕されるな。 >>159
証拠なくて逮捕されるか!
調べあげてるんだよ! >>162
現行犯逮捕以外は裁判所で逮捕状を取らないと逮捕できない。
疑わしい場合は、任意で事情聴取する。 営業減らせなんて直接言わないけど、薬価下げまくるんだから皺寄せはあらゆるところにくるだろ。 もう終わったから何にも言われませんよ。
うちだけじゃないし、内資は今まで通りですよ。 なんだよおたくの社員2人起訴されたじゃないか
99%有罪確定 同情はされてもヒーローにはならないだろ
いまだに昭和のノリの仕事してるのがこの企業だから
同業からしたら迷惑でしかない 営業は気持ちで売るから、認めてあげて。
すごくパッション持って仕事してたから。 ここは時代にマッチしてない会社だよ、取り残されている おーい、今は令和だよ、昭和はとっくに過ぎ去ってるよー >>180
悪徳極悪製薬会社じゃないのか?
ハンシャと繋がりないのか? まぁ、証拠不十分で無罪放免で終了です。
こんなもん他の会社ももっと大金使っとるがな。 大手の内資は今年も大金を献上だ。このお金が無いと
医師たちもやっていけないのだ。世の中、ギブアンドテイクに決まってる。何が悪いんでしょうか。 >>186
当然どこもやってるが、引き換えに寄付はダメだろう。他は営業と切り離して上手くやってる。
御社はやり方が危険すぎる、側から見てて。 文春砲
社内のコンプライアンス部門は無意味なんかな。 >>189
社内を正すのはコンプライアンス部門ではない。不正を正すのはジャーナリズム。
企業の不正を正してきたのは、ジャーナリスト。コンプライアンス部門は不正を正せない。
内部告発は文春砲へ告発するべし。
証拠があるなら、ジャーナリストへ情報提供するべきです。 とにかくこの会社は最低最悪
パワハラ・超過勤務などつい数年前まで普通にあったもんね >>186
起訴されて証拠不十分はかなり無理がある
検察は落とし所を掴んでいるよ >>193
初犯で反省していれば、初めての裁判なら、執行猶予が付く。
清原も執行猶予が過ぎて、罪を償っている。 当然初犯だろうし、執行猶予はつくだろうな
ただ前科が付くから履歴書などに書かないと経歴詐称になるから定年まで御社で面倒見てやらないとな いや、だから、犯罪者が出ようとパイプライン豊富だから大丈夫!羨ましいから攻撃してんだろ?ドンマイ! 会社が後押し折込済だな。
体質は変わらんよ。
近寄れんよ。 >>431
「コンプライアンス窓口は秘密を厳守します!」
と言いながら実態はこれですか。高谷さん
0431 名無しさん@お腹いっぱい。 2020/11/23 15:09:43
2017/09/27 17:31 "edictere dict" :
小林様
お疲れ様です。
本日、先日コンプライアンスに公開した音声データへの返信として
10月17日に人事部長が面談に来るとの連絡がありました。
コンプライアンス窓口の情報がそのまま人事部に流れていることについて
今更隠す気もないようです。
(社内規定違反であり、社会通念にも反している行動であることにさえ気付いていないようです) >>201
みんな知ってるけどこれほんとやばい。
世間からずれまくってる。
だからみんな本当の事言えないし。
意見したら飛ばされるし。
イエスマンだけが残って会社が壊れた。
ツケを払うのは真面目な社員。
馬鹿馬鹿しい。 >>202
あんたも飛びます。
マトモではないからな。 日本は交通前科以外で付いてしまうと一生ついて回るからな、ホント生きづらくなるよ、特にネット時代の今は >>203
ガースーの息子に巨額マネーを渡すか、接待して、ガースーに検察庁や警視庁に圧力かもらうように働きかけたら。
時代劇の越後屋のように菓子折りに1000万忍ばせ、帰りに渡しなよ。
ここならやってそう。 >>207
ガースーは総務省には強いけどね。
司法を捻じ曲げる力はベーアーじゃないかな。
だけど息のかかったナンバー2をトップにできなかったから、ベーアーでも無理かな。 リモート面会とか進めてる?
エリアの小野さん手紙ぐらいしかやってねえよ >>208
ゴーンを起訴した特捜の検察官が担当してるの? ヤフーニュースに出てたな、野薔の件で有罪に出来なかったから製薬会社の不正を探し回ってたと、小野さんとばっちりかもな、自分の出世のために悪事を仕立てるヤツかも >>213
MRの何割が顧客の弁当食べた経験あるかな。
講演会や説明会で残った弁当持って帰って食べたり、自分の分多めに発注して食べたり、立派な窃盗罪か業務上横領罪だからな。
きっと罪の意識も無いだろう。 弁当ドロボー、日当ドロボーは業務上横領で
朝会確定 逮捕された三〇大学教授全部しゃべってるじゃん、もう逃げようなくっちゃったな >>218
東北新社の社長は辞任。
ここの社長やNTTの社長はどうする事やら。 2人はまだ社員だし、今後も会社で働きたいって公判で述べてますね。 コンプライアンスZEROだね。今時、893でも組織の為に懲役行きますなんて無いぞ。社員でいられたら、それは組織ぐるみだと吐露した様なもんだな 子供の時からの夢だった研究者として製薬企業に就職できました!
でも入社してすぐ一人の先輩に嘘の噂を流され続け、僕が上司にいじめられていたので誰もそれを止めれず、嘘の噂を信じ込んだ人事部にまったく見に覚えのない内容(周囲にバカアホと言った←いじめられてたからムリ、脅した←嘘、周囲を犯人扱いした←してない)退職迫られ、
今は人事も全部ウソだったことに気付いてますが、窓際部署から元の組織(研究者)に戻して貰えません。
どうすればいいでしょうか?
毎日枕を濡らして泣いていますぅ
もうしにたいいいい
良ければこれを聞いてご意見下さい
https://ux.getuploader.com/y0008/download/82 組織グルミなのバレちゃったかw
二人の前科者を処分できないんだな
まー本庶先生に訴えられるような会社だし 全てに解りやすい会社です。
コンプラ意識は無くイケイケどんどん。
なんなら斧出身が居る他社見てみな、イケイケどんどんです。 ウチの元斧を回収して下さい
皆んな迷惑してます リサイクル券が必要ですか 子供の時からの夢だった研究者として製薬企業に就職できました!
でも入社してすぐ一人の先輩に嘘の噂を流され続け、僕が上司にいじめられていたので誰もそれを止めれず、嘘の噂を信じ込んだ人事部にまったく見に覚えのない内容(周囲にバカアホと言った←いじめられてたからムリ、脅した←嘘、周囲を犯人扱いした←してない)退職迫られ、
今は人事も全部ウソだったことに気付いてますが、窓際部署から元の組織(研究者)に戻して貰えません。
どうすればいいでしょうか?
毎日枕を濡らして泣いていますぅ
良ければこれを聞いてご意見下さい
https://ux.getuploader.com/y0008/download/82
上記音声で低偏差値☆米澤豊様3名が「部下にアスペ、書痙、辞めろと言ってはいけないなら、それを訴えられるならもう何も喋れない!」と慎重に抗議されている通りです!!
ぼくは毎日毎日上司にいじめられ米澤宮下小西美智に「アスペ、書痙、辞めろ」と言われるだけの社会一般的な職場にさえ耐えきれず人事部様に「イジメだ!」と訴えてしまったカスメンタルのクソ野郎です。。。
うまれてきて本当にごめんなしゃい >>242
わかる、うちにもいるけど自分だけ良けりゃいい協調性ゼロのヤツ、社会人無理だからw >>248
今は5ちゃんになってIP-Aからすぐに特定されるの知らないのか? >>249
教えない方がいいよ、本人に責任とらせるべし
それにしても知らないって怖い怖い >>249
オマエは特定済み。
泣くなよ糞すとる野郎 >>250
会社はオマエのパソコン解析してるぜ。
残念だな。暇人さん。 >>254
会社のPCから5ちゃんに入るアホいないだろう、
どんだけ情弱なんだw もう終わりだね。良くなる材料もないし。
上層部は保身まみれで、下が意見を言えば罰せられる。
終わる時は、下も上も関係ねぇ。
逃 げ ら れ る と 思 う な よ。 29日の判決後の人事が気になる。誰が責任取るのか見もの 判決出たね。
管理者責任を社長以下どう取るかが見ものだな。
まあ管理者責任なんて素知らぬふりするだろうけどね。 当然控訴するんだろうな
それと記者会見やるんだろう 机を叩き事実無根の内容で説教する。
明らかにパワハラ音声だと思いますが、会社は動いてくれません。それをやったのが人事部長だからです。
どうすればいいでしょうか?
良ければこれを聞いてご意見下さい
https://ux.getuploader.com/y0008/download/82 ノバは無罪になったな 業界人と一般人の
感覚の違いが凄いな 嘘論文医学誌に載せても一般人が見ないからセーフて何だよ? 贈収賄のほうが重罪だろ、そのために患者は要らぬ薬投与されてんだぞ 大手は営業現場が寄付金に関わっていないはず
かなり前から本社管理部門が大学とやり取りしてるので、御社は時代錯誤だったということ。 >>272
営業現場は関わらないで管理部門だけでやり取りしなさいと言うこと >>273
いや、それは当然そうでしょうし、この会社もそうなんだと思ってたんですが
なんか現場が勝手にやったこと、みたいになってるのが、すごい違和感感じませんか? >>274
処方見返りに金入れたと認めているからそれだけで×でしょ そもそもこの令和の世にそんな昭和みたいな事件が起きることが異常 >>276
昭和の世なら事件になってないw
まあ、そんな意識がアップデートされてないからこそ起こったんだろうけど 日本光電がらみから今回明るみになったが、他医療機関でもやってたりしてw 色々と謎の残る事件だけど
今後の会社の対応も世間から注視されてることを意識すべし >>279
ノバも今回無罪になったけど
事件後はしばらくいじめられたしなあ
やりにくくなるぞ 昔から金で売ってる会社なのはいまだに変わらないな
まだ有罪社員を解雇もしてないし会社ぐるみなのかね 社員解雇したら社内指示を暴露されて大ごとになるからでしょ
叩けば出る事まみれなんだから、このまま一定のポジションで定年まで残る >>287
これが本当だとしたら偽証罪だよね
内部告発もないとか会社として終わってんな >>287
社内暴露どころか他社がかなり知ってるよ、
御社ガード甘すぎ 他にも同様の案件あるだろ。なんで他のは公にならないんだよ。検察ちゃんとやれよ。 >>291
あまりにもわかりやすい証拠残してるからやり易かったんでしょ
普通の会社はもう少しコンプラ気にしてるし そろそろ衣替え。
今までシーズンオフの衣類は段ボールにしまってたけど、
湿気がこもるしゴキは段ボールがお好きなようで・・・
プラスチックの衣装ケースも湿気がこもると言うし
もうどうしていいのかわからない! 組織的な不祥事の責任を取り社長が引責辞任致します。
三菱電気に先越されたけど我社も発表するかな。 ここで社長が謝罪してスパッと辞任したら人気うなぎ上りだよ
株価も爆あがり どうせ何事も無かったような感じで風化させますよ
誰も責任とらず ノバと同じくある意味名前が売れて良かったかもしれん
ヤバい事は見つからないようにやれ、ただそれだけ 業務停止とかなりそうだよな。
見返り賄賂。いくらでも出てくるよ。
家宅捜索されてんだから。 本当に風化させようとしてて草も生えない。
上層部が揃ってスルーはマズいよ。
臭い物に蓋をして来た結果がこれなんだから、観念しろよ。 コロナだし逆風だしストレス半端ないから、適当に回って給与をもらいます。 >>301
素晴らしい書き込み。
エーザイMSD持田野郎は酷くて酷くて。 >>301
素晴らしい書き込み。
エーザイMSD持田野郎は酷くて酷くて。 >>301
素晴らしい書き込み。
エーザイMSD持田野郎は酷くて酷くて。 全部出したら本社がオッケー出したこと世間にバレるからね。まあ同業やったらそんなん言わなくても本社が把握してないわけないって解ってるやろうけど。 プレス読んだが
御社はこのレベルなのか
時代に即さない売上至上主義
情けない会社だな >>312
こういう会社は市場が自然淘汰するから心配いらない 中堅以下の大学がゴロゴロいる中小企業
特許切れが25年以降増えてくるが特にオプジーボの特許切れが痛い
カウントダウンが始まっているが50代のポンコツ社員はやる気ゼロかつ逃げ切る予定でいる
コンプラ意識もかなり低い >>314
そりゃそうだよw
上手く逃げ切って余裕の定年後enjoyだよ 薬価改定で既にクリティカルヒット食らってレームダックなんだけどね
辞められる年齢から辞めていってるよ 。o o 。
。゚/ ̄\゚。
8( ゚ ∀ ゚ )8
゚。\_/。゚
゚ ∞ ゚ >>320
それは人がやめまくってるからだろうね
外からみててもブラック 外から見てても凄いなw
ニュースからしても異常だもんな
昭和のパワハラ企業まんまだもんな 飲ませ食わせの営業しかやってこなかったから
これからはどんどん萎んでいくし
実情を知ってる人は就職先に選ばないだろね 20代で入社するやつは何考えてんだろ
年収は今の半減ぐらいするんじゃねえか?
無駄に履歴書汚しただけだなMRはあらぬ疑い掛けられて転職しにくいだろうよ
同業他社は特に嫌がるだろう >>308
恐ろしいのは企業体質があたりにも古過ぎて何がダメだったのか理解してないところなんだよな 差出人: 片岡 暁
送信日時: 2018年2月8日木曜日 17:53
宛先: ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
CC: 根地嶋 宏昌 GM; 橋本 和人 様; 真田 尚和 様; 小山 直美 様; 米澤 豊 様; 中村 美智 様; 宮下 泰志 様; 島野 正直 様; ーーーーーーーーーーーー
件名: 最後の抗議です
添付ファイル: ーーー
科研製薬株式会社
代表取締役
大沼 哲夫 殿 他、各位
お疲れ様です。メールにて失礼致します。15分で読めます。必ず読んでください(大文字、赤字)。
2016年の私の箕輪部長への抗議を受け、
2017年1月13日に家田部長は
・「調査の結果、君が指摘したようなイジメはなかったと総合的に判断した」
・「抗議行為自体を問題行動と見做している」
・「従って、研究部以外への異動か辞職を選べ」
という趣旨のことを私に通達されました。
これに対し2017年には試験外しや人事考課音声、GLP試験での宮下さんのAmes試験結果書き換えを含む具体的な反証データをお送りいたしましたが、貴殿らはなんら合理的な説明をされませんでした。
今日は1点だけに絞ります。
*******
・宮下さんの主張する「検量線を引かない遺伝子定量方法」について世界中見渡しても論文根拠さえありませんが、
科研製薬は「検量線を引く片岡がおかしい」と私の人事考課を下げ続け、訂正さえせず、最終的に研究部門から追い出す理由にさえしました。
*******
これについては十分な証拠の残っている事実ですし昨年11月20日には社長にも家田本部長、石田人事部長の2017年1月13日の音声を公開しておりますので反論の余地は貴方たちにありません。 誰にでも分かるように説明いたします。
生物はDNAを持ち、そこからRNAを作り、RNAからたんぱく質を作ります。
弊社では誰も遺伝子定量が分からないようですので、RNAの1つ先の「たんぱく質の定量」を考えてみます。
ELISAという測定を行います。目的たんぱく質にくっつく試薬を使って光らせ、光を測定するだけです。Wikipediaでも見てください
吸光度測定なので結果は対数、Logになります。
さて、この測定で検量線も引かず、サンプルを入れて「測定できた!」と主張する人が世の中にいますか?いません
やったことあれば分かりますが、まったく同じ検量線でさえ、測定のたびにけっこう違う値を出します。その結果の対数です。とてもばらつくので検量線を引いていない結果など何の意味もありません。
自然界には存在しない低分子化合物をHPLCやLC-MS/MSで決まった手順で測定するわけではないのです。生物が相手なのでその程度の揺らぎはあります。自分の口からでた小さな飛沫でも測定に影響します。繰り返しますが、低分子化合物の測定ではないのです。
目的蛋白にくっつく試薬も測定対象によって変えます。試験系を1から作っているのと同じです。なのに試験系の確認もしませんか?
そもそも、生体因子相手の定量で、検量線を引かないこと自体がありえないのです。定量ってなんですか?
私の経験上、遺伝子定量PCRは、検量線を引けばELISAよりも正確です。PCRという名前の通り何度も特定の遺伝子を増幅させ続ける反応だからです。検量線を引かなければELISA以上に意味不明なむちゃくちゃにバラつきまくる数値です。PCRという名前の通り何度も特定の遺伝子を増幅させ続ける反応だからです。
測定原理のせいで対数になるELISAと違い、測定の前、反応原理自体が指数増幅反応、対数だからです。Wikipediaでも見てください
なぜそんな測定で検量線も引いていない、測定範囲にサンプルが入っているかも分からない結果を宮下さんは正しいと主張しますか?僕を批判し続け追い出しましたか?
彼が大学時代の研究論文をその方法で行い発表してしまったからです。この会社は宮下さんの大学時代の研究の続きに私が知る限りでも既に400万円以上かけていますが、本当にただの無駄金でしょう。なんの科学的な結果も伴わないからです。
宮下さんが僕の嘘の悪口を広め続けて、僕を阻害し続けたのも、これが理由です。では、そんな明らかな間違いになぜ安全性Gの人たちは乗っかり続けましたか?
昔、Livakという人がいました。彼は「検量線を引かないPCRを開発した!」と論文を書き始めました。ところが図1で「前提条件として5回検量線引いてね」と書いています。つまり5回測定して安定だったら、その後はいらないんじゃない?という主張で、ddCt法と呼ばれます。
でも同じ遺伝子をルーティンで測り続ける生物研究者など居ませんので、病院の臨床検査室以外でこんな方法は何の役にも立ちません。またすぐにPaffleという人に批判されたように、5回検量線引いたならその数値で補正しなさい、などごく当たり前の問題点を孕んでいます。今ではLivakは相手にもされません。でも安全性GはLivakのやっている「5回の検量線測定」すらやらない独自法ですのでそれ以下です。サルです。 今日は1点だけに絞ります。
*******
・宮下さんの主張する「検量線を引かない遺伝子定量方法」について世界中見渡しても論文根拠さえありませんが、
科研製薬は「検量線を引く片岡がおかしい」と私の人事考課を3年間下げ続け、根地島さんは怒号罵声をあげて詰め続け、人事部は今でも訂正さえせず、家田本部長は最終的に僕を研究部門から追い出す理由にさえしました。
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もっと簡単に説明します
Googleを開いてください。「検量線を引かないPCR法」と打ち込んで、検索を押してください。
https://www.thermofisher.com/blog/learning-at-the-bench/qpcr-basic7/という2015年に書かれたページが一番上に出ます。中身を読みましょう。ひたすら「増幅効率」というものを「検量線を引いて」求めています。
「検量線を引かないPCR法」で検索したにも関わらずです。分かりましたか?検量線を引かないPCRなどないのです。
以上です。 そしてこの試薬会社のページはなぜ「検量線を引かないPCR法」で検索して引っかかりましたか?
「検量線を引かないPCR法(ddCt)」という言葉が本文中にあるからです。でも上で述べたようにddCt法の開発者Livakはその論文中で「前提条件、検量線5回引けよ」と述べています。この文章は明らかに間違いです。
試薬会社が試薬を沢山売るために書いてしまった「検量線を引かないPCR法(ddCt)」。この言葉が日本では独り歩きして一時期ひどい研究発表がたくさん出ました。宮下さんの出身研究室がいい例です。
そこで2013年にMIQE、「定量的リアルタイムPCR実験の公表に必要な最低限の情報」というガイドラインができます。世の中の研究報告が酷すぎたからです。
https://www.gene-quantification.de/miqe-japanese-version-2013.pdf
読めば分かります。MIQEは「検量線の結果」を必ず報告しろと述べています。宮下法は論文根拠もなければ「定量的リアルタイムPCR実験の公表に必要な最低限の情報」もありません。そもそも彼がやっているのはPCRですらないので当然ですが。
**********
ここで質問です。Googleで検索してここまでの情報を得るのに大沼社長は何分かかりましたか?15分もかかっていないでしょう。
ではなぜ科研製薬の自称研究員たちは、この程度の科学の基礎知識がもともと無いだけでなく、加えて、3年間もGoogleで検索すれば5分で、そこらへんの気の利いた小学生でも理解できる内容が理解できなかったのでしょうか?
科学の基礎知識がない?致命的に頭が悪い?ここまでくるとそれ以前の状態、おそらく知能というものを欠いた猿しか研究所にはいないです。大沼社長は猿を研究所に集めているのですか?それなりの大卒の人間を雇ったはずなのに?
********** 今現在も「片岡君の説明は専門的過ぎて分からなかった」と組合に証言している人が居ます。安全性Gの中村美智さんです。彼女の言動がそのまま答えです。
美智さんは組合に「片岡君の説明がー」と僕のせいにして証言していますが、15分ググれば猿でも分かる内容です。そして彼女はそもそも日程調整して開かれたPCR説明会の日に、「定時なので」と言って途中で帰宅しました。初めから研究に興味もないし学ぶ気もないのです。
なので科研製薬の自称研究者たちは「ググれば15分で素人でも分かる知識」もないまま、美智さんのように他社に笑われる業務をし続け、給料泥棒を続けています。どうせ人事部も調べもしないので「研究は難しいんだ!」とでも言っとけばバレやしないのです。後は営業部門で必死に遺伝毒性物質を売りさばいて猿たちの飯代を稼いでください。
そしてこの一点で私は大沼社長を見紛う事なき人間のクズ(注:大文字、赤字で記載されている)であると証明できます。
貴方は、貴方の部下の石田人事部長や家田本部長や薩川は、私を辞めさせる前に、5分でもPCRについて検索しましたか?「なんでこいつ毎回人事考課下げられても検量線引き続けて根地島に詰められてんだろう?」と疑問には思いませんでしたか?そんなことで1人の人間が、子供の時から夢だった研究者を辞めさせられるんですよ?貴方たちは自分の仕事に責任感はないのですか?
僕が検量線を引き続けたのは箕輪部長に「捏造はするな」と言われていたからです。何度も捏造しろってことならするぞ、それももっとうまくするぞ、「検量線を引かない」なんていう馬鹿な捏造アピールはしねぇぞ、と僕は問い合わせています。1年目から何度もです。
クレナフィンの承認申請の際にPMDAから照会事項が来てNM13009という試験がやられています。PCR試験です。この会社は大丈夫ですか?PMDAに明らかな嘘を回答していませんか?
「嘘がばれると困る」
私が研究者としての人生を潰されたのは、安全性Gの人たちが僕に嫌がらせをし続けたのは、本当はこれが理由です。それも会社のためについた嘘ではなく、ただ単に「仕事をサボりまくっていたらつくことになってしまった嘘」の隠蔽のためです。
それが会社の望んだことか?これだけ最後に教えてください。貴殿らは「ググれば素人でも5分で分かる間違いを堂々と申請資料に書く」様な組織運営をしています。うまく競争するために捏造するような会社ならもっとうまくやります。ただ単に、この会社の研究所が終わっているだけなのだと思っています。
もちろん、再調査、人事考課の訂正、毒物混入加害者達の処罰は引き続き求めます。 CC各位
そういえば、島野センター長は、「俺たちは研究能力があるのだから自信を持とう」という趣旨のことを、私が1年目の2014年、クレナフィン承認祝いの場で述べていましたね。「検量線を引かないPCRがある!」とか言っちゃう小学生以下の低脳研究部員たちに?何の実力があるの?いじめの実力以外みたことありません。
実験やめてCROに全部渡してデスクワークだけになったとしてもその知能じゃ、まともな承認申請書も書けねぇよ。
反論できるなら反論をどうぞ。
なお、添付ファイルに示したとおり、論文根拠のない科研法PCR以前に、検量線を引いたddCt法さえ測定技術としては終わっていることを、私は1年目のFFPEの発表の最後のスライドで、実際の実験データで実証していることをお忘れなく。 Eさんの言い逃れってかなり苦しいよね。相談受けてGO出しときながら聞いてないで検察の捜査逃れるとか筋が通ってなさすぎて人間としてヤバない?CさんDさんと違って前科ついてないから普通の人生送れていいですね。まともな死に方しなさそう E部長はレポート送らせておきながら読まずに承認したんか?そんなことありえないよね おれがCDやったらE部長の家に2人で殴り込みいくわ 御社の場合裏工作がウラでなくオモテ工作だからな
もっと上手くやれ、バレてないと思うな、w 所詮中小だから人の質がねえ…
聞いたことのないような大学卒がいるのは仕方ないにしてもさぁ… また同じ事起こるよ。
数年以内、いや今年中かもね。 >>346
考えが浅はかすぎてな…それなりに名の通ったメーカーがなんでそんな木っ端みたいな対応してんだ?ってなる よく考えたら事件の関係者全員役職者やん。課長と営業部長と企画部長。これで個人の責任っておかしいやろ。会社ぐるみでやってたとしか思えん。余罪追求しろよ パワハラ闇深
企業体質は昭和のまま
コンプライアンス何それおいしいの? 責任者って責任取るから責任者って名前なんじゃないの
責任末端に押しつけて自分はトンズラかい 責任(転嫁)者しかいないぜ。
それができるやつしか出世しないだろ。
まともな事言ってるようじゃダメだぞ。 社風が終わってる
金以外何もない
今ですら退職しまくりなのにな >>356
いまどんな顔して仕事してんのやろ
E元部長とこれから一緒に仕事する人普通に嫌やろ
なんで本社のままやねん まじで文春仕事しろよ
社員つかまえて聞けばしゃべるやろ 経営陣を社長のお友達だけでまわしてる典型的ダメ会社だからな
当然その下もご機嫌伺いのバカばかり
犯罪者排出したのに知らんぷりしてる会社に新卒ではいるやつなんているんだろうか
なんかあっても末端の責任にされる恐ろしい会社だわ こういう会社は自然淘汰されるから心配いらない。時代に置いてけぼりくらって気づいた時は孤立無援状態。 昭和のコンプラ無視企業は消えて欲しい
しょせん元はリキホルモ(とか)精力剤とか売ってた会社 某湿布の会社もやらかしたし
内資はコンプラ意識低いのう >>230
アニキお勤めご苦労さんです!ってな社風じゃないだろうな? 寄附に絡んでた人が、事件当時よりもちゃんと昇格してて草
他の案件いくらでもあるでしょ。
関係者はドキドキしてるでしょうて。
贈った側も貰った側も 懲役刑だから相当重いぞ
組織的且つ今後また見つかったら解体されんじゃね? ワキが甘すぎるんだよ
いつ刺されてもおかしくないぞ 大阪本社のコテコテ大阪企業だしやっぱり好きになれんわ
やっぱり会社は東京資本がいいわ
まだマシなんだよな
大阪系は人件費すぐ削るし人権無視だしコンプラも無視だし >>370
たしかに
E元部長の部下だったHとIとGの3人はしっかりポジション維持してますわ
厳重注意どまりで人事処分なし。逮捕された2人はどう思ってるんかね コンプライアンスは元々ありまへん
売れてナンボの世界やで
懲役くらい勲章と思っとるで 権力になびく茶坊主ばかり出世した結果がこれだよ。
身近にもいるよ。吐き気がするほどの茶坊主が。 僕が日本毒性学会でポスター発表した「8-MOP光毒性の病態解析」
https://www.jstage.jst.go.jp/article/toxpt/43.1/0/43.1_P-166/_article/-char/ja/
は
☆宮下君とやったPCR測定結果を見て、結果が出ていなかったので、
☆「彼がきっとサンプルを取り間違えたんだ!」と後輩のせいにして、
☆陽性対照群とコントロール群の結果を一体だけ入れ替えたものでした!
そもそも8-MOP投与であれだけの炎症像が病理で見えているのに、高感度なPCRでIL-1bが2倍しか増えてない時点で、サンプル取り違えとかなくて、測定失敗してるだけなんですけどね(笑)
新型コロナで言うと、肺炎像で死にかけているのに、PCRで検出できてない状態(笑)
だってPCR測定間違えてるけど、日本毒性学会バカだから矛盾に気付かねぇもん(笑)
ま、いつもみんな自分のミスをアイツのせいにしているし、それで根児島から高評価貰えるんだからオッケー☆
後輩に、PCR測定結果を見て都合よくなる様にデータを入れ替えたことがバレてしまったので(ま、僕が彼に喋っちゃったんだけど)、
☆バカ箕輪を使って嘘の情報を人事部に流し、
☆アイツの試薬に毒物入れてバリデーション試験をぶっ壊して
☆追い出してやりました!
やりー☆!\(^o^)/
これでアイツが作ったVitro光毒性試験系も僕の成果だぁ!!!
おかげでTLに昇進したよ!
どうも、私科研製薬のパクリー米澤と申しますm(_ _)m >>383
やってることがクソだからなw
今はオブジーボあるからやっていけてるが、、 オプジーボ前の給料にってことか
今は貰いすぎだもんなボンクラ社員しかいないのに
おまけにハラスメントやコンプラ無視の中で育って来てるから酷い酷い。閉口ものよ MRは適正使用推進者になるんですがこの会社には無縁です いまだにコロナ感染を悪みたいに伝えてるらしいな
お宅の社員訪問禁止なとこでもさんざん見かけますけど? 社会貢献なんて言葉この会社には全く無縁だな
金儲けしか考えてないんだろう。 大暴露大会が始まるよ。
誰も通報窓口なんて使わない。
在職者と退職者が外部メディアにタレ込むだけ。 公示出たけど結局なんだったの?噂のお二方は載ってないようだけど 知れば知るほどゴミみたいだな
プロパーは無能な癖にやたら偉そうだし
そら腐って潰れていくだけですわ
あいつらが一番のガン
今の年収の半分が相応額だよ >>409
それがいい、ヤバい雰囲気になってきた。 サービス残業でしょ
賞与と手当ての嵩上げだから来る時が来たら公務員みたいにスパッと手当てから無くなるんじゃないの >>1
【全スレに注意連絡】
医療空間で連携して悪質な行為をする創.価.学.会.員.の集団ストーカー犯罪に注意してください。
【創.価.学.会.員.が連携して特定の患者をいじめたり、セクハラ、嫌がらせ、ガスライティング、ストーキング、ネット中傷、不審な診察や治療、病院に受診できなくさせたり、たらい回し】
そのようなことが絶対にないように、みんなで不審な学.会.員の医療従事者の行動を見守りましょう。
そしておかしなことがあれば、そのまま放置せず、各所に報告や通報、ネットなどにも声をあげていきましょう。
隠蔽されやすい連携した嫌がらせは、そのように表沙汰にすることで弱体化していきます。
みんなで声をあげて悪質な連携を阻止していきましょう。
関連スレッド↓
いなだ小児科・アレルギー科 【佐賀】
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/hosp/1622365146/-100
集団ストーカー自称おおせき
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/minor/1622387124/l50
佐賀大学医学部附属病院
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/hosp/1622027754/l50
情報交換などはこのスレでもできます↓
◆◆◆◆◆◆◆ 医療空間での創.価.学.会 ◆◆◆◆◆◆◆
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/hosp/1628326388/l50
情報のリークはこのスレにも出来ます↓
誰にも言えない事を吐くスレ
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/hosp/1627796592/l50 hdkd 真面目に仕事して来た人が馬鹿を見る。
馬鹿を見た人たちが見切りをつけてどんどん辞めていっている。もうここも長くない。 製薬協 会員資格停止処分。
社員2名が有罪判決を受けたことによる。 お世話になった京大に寄付したらどうなんだ、金儲けばかり考えてるとしっぺ返し喰らうぞ 社風も社員もゲスいから嫌い
品からは程遠い
体質が田舎成金みたいで好かん 製薬協の会員じゃなくなるデメリットってなにかあるの? 上層部は責任取らず下だけトカゲの尻尾切りにした印象ですが、背景を知りつつ承認したのは上層部では無かったんですか? 小学生の様ないじめを繰り返し、嘘を人事部に吹き込んで人を追い出しては笑っていたほど、暇で暇で暇な当部署ですが
この度、問題部署認定され、「組織改革した!」という偉い人の裁判対策のために中途採用を3名も確保しました。
おかげでもっと暇に楽になりました(笑)
人員が足りなくて死にそうな部署は問題行動すれば人員補充して貰えますよ!!! 基本的に仕事しないよねこいつら
舐め切った行動してヘラヘラヘラヘラ
他社じゃ絶対に通用しない人材がのさばってる
メールに!とか☆とか付けるのここだけだよ
びっくりというか呆れる小学生が文章書いてるのかな キャリアアップもできず飼い殺されて終わりか
オプジーボと共に沈んでいくのか 昭和のVシネのイメージ
教授や病院の院長に分厚い封筒渡してそう
もしくはお中元とかお菓子の下に何か仕込んでそう ディスカッション?無駄だね。
正直に意見を言った奴はみんな消された。
沈黙は金。 汚職する割にはケチだな
裁判費用も考慮したら早めにオプジーボ利益還元したらと思う >>438
裁判の勝ち負けに関わらず企業イメージは最底辺に落ちたなw
きっちり利益は社会貢献しないと、内部留保ため込んでも世の為ににはならないからな 裁判沙汰といい、社員懲役刑といい、会員剥奪といい
業界から村八分だろ
20年後会社存続してるか? >>203
無記名アンケートあれ真に受け取てる馬鹿いないよな
普通なら個人パソコンのアクセスと紐つけてるんだが
アホな会社だからわざわざ社員番号と名前の入力w 非開示アンケート
ま、いいや管理職や人事に筒抜けよ
みんなわかってるだろ ここで告発したらいいんじゃないか?
ここだったらトラッキングされないし、誹謗中傷とか事件性がなければ
情報開示もされないし。
お得意の犯人さがしもできませんねw いまだにパワハラ案件をうやむやにしようとしてる会社
本当に仲間だけには優しいごみ幹部しかいないな https://ux.getuploader.com/y0008/download/82
上司にいじめられて昼休みも仕事してる従業員を、「アイツが突然食堂の机を叩いた!私は女だから怖かった!」という嘘の噂を信じて処罰し、
いじめられっ子を助けるどころか事実無根の内容でその人生をぶっ壊した、
人事部が発行している給与明細見れば彼の食堂利用は0だと分かるのに確認さえしなかった、
そんな科研製薬らしいクズ人事部長、石田直行先生のありがたいお言葉です!
557人しかまだダウンロードしてないなんて、なんてもったいないことでしょう!皆で聞きましょう!!
ありがたや〜(・∀・) 社員を守る? 守ってないだろ。クビにしてるじゃねえか。
てめえの舌は何枚あるんだよ。 見せてみろよ(アウトレイジ) 幼稚な会社だでな〜
MRて賢くなきゃやれないはずだで >>451
もともと銭ゲバ体質の会社だからなぁ
人は育たない社風 断言できる。またやらかすぞこの会社。
早ければ年内か。 >>453
もうとっくにやらかしてるよ。
バレるかバレないかだけ。 >>451
小野の社員は業界屈指の低学歴集団よ。
高学歴なら、まともな会社から内定貰ってる。 学歴フィルターって必要悪だよね
低学歴紛れてると頭が悪すぎて話が通用しないし
仕事がやりにくい 大丈夫。もう禊は終わったから、リセットして
頑張るように話しがありました。 >>450
>社員を守る? 守ってないだろ。クビにしてるじゃねえか。
>てめえの舌は何枚あるんだよ。 見せてみろよ(アウトレイジ)
子会社で働いてるよ CM見た。ホワイトボードで化学構造式を検討してた
まさか事実じゃないよな。アレ >>459
他社から見たらまったく終わってない
身勝手だなぁ >>459
そんな話してねえぞ。
嘘つきは小野薬品のはじまりだぞ。 >>463
>その2人は結局どうなったん?
子会社で雇ってるよ 大学事件は氷山の一角
闇が深すぎるわこの会社
闇深がその辺にゴロゴロしてるし、知らない間に今回みたいな案件に関わってたら嫌だよね 昭和の価値観をいつまでも大切にされてる会社なんですよ
おっさんどもと話してると、倫理観が無さすぎてタイムスリップしたのかと思うから 誰かさんに媚びて出世したやつら、これからお前らの化けの皮1人残らず引っ剥がされるからな。
逃げられないからな。覚悟しとけよ。 中小企業の悲しいサガ
コンプライアンス、ガバナンスなんて無い 上層部がコメント出せば出すほど、あー全然わかってないなってガッカリする。
潮時だから転職します。 何も解決してないだろアホ
せめて製薬協会員に復帰してからほざけゴミが
横領やら賄賂やら黒過ぎんだよ この会社のせいで製薬会社そのものが変な目で見られている。 他にも少額寄付金ありますが大丈夫でしょうか
目的は同じですが、何か? 内資の勇 斧、外資の勇 野庭
製薬業界の敵として君臨 まともな会社じゃない。
優秀な人間はみんな脱出した。 人の噂も75にちですから解散選挙で吹き飛びますよ。
大丈夫、 >>486
吹き飛ばないだろ、グリーン十字、ノバ、斧、
負の遺産になってる、
コイツらのせいで業界大異変。 >>489
会社儲けるための寄付はするが、若い研究者のための寄付は渋る会社だよ。 子飼いがやらかした致命的なミスは全力で隠蔽します。
それ以外の人の小さなミスはおおごとにして始末書を書かせます。
このような運営の結果、ご覧の有様です。 斧体質は昔から変わらん
悪徳でも利益優先、MRもコンプラより利益優先
品位というものは悪という体質じゃ 下品なのが多いですしね
面接なんか倍率あるの?ザルでしょ まだ、講師スライド作成してるバカがいる。
とんでもない会社。 他社にバレバレなのに何でやるんだろうね
時代は変化してるのに昭和のまま取り残されてる感じだな。 時代の変化に取り残されてるな
着いて行けず、昔のやり方に固執するのは無能の証左やで >>503
演者の発表スライドやろ
この場合は事前提出のやつを担当者が作っとるってことやない? 世間の常識、製薬業界のコンプライアンスなんて屁とも思っていませんよ
アウトローが自慢出来る素晴らしい会社です >>506
アウツ
それバレた時点で普通の会社は解雇です
頑張ってこの底辺会社にしがみつくしかない 給料とか製品ラインナップとか含めると下には下がいるから最底辺ではないと思うが
コンプラ意識の低さは間違いなく業界ワーストやな >>500
告発しても返り討ちにあうやろが。
ほんでスライド作ってる輩は会社が守るやろなあ。
あほくさ。 >>509
いや普通、それやったら会社の方が終わるからな? 業界10番手で昔は栄養剤売ってただけの会社だしな
オプジの権利切れたらあり得るね >>506
小野の奴は知らないだろうけど、
演者のスライドはMRが作ったらダメなんだよ。 そもそも
コンプラは破っちゃいけないんだよ
知らないと思うけど コンプライアンスって何?っていう感じです
コンプライアンスの前に売ってこいが社風
抜け駆け出来ないと出世も出来ません >>517
裁判の末、オプから撤退したら笑いは取れるな
ああいう一般人にも有名な製品はもっとクリーンな会社がやった方が売れそうだし 生え抜きで優秀なの1人も見たことない。
どいつもこいつもゴマすりばっかで、
倫理観と論点がズレすぎてて、話す気にもならない。 古き悪しき製薬企業の最後の生き残りだな
ジジイどもはガラパゴス化してることにすら気づいてない オブジ終わったら会社も終わるからそれでいいのでは、自然淘汰だよ >>530
ジジイやばくない?能力も性格もヤバ過ぎる >>533
逃げ切れるのって今50代やつぐらいだろ
若い奴は何考えて今いるんだろ >>537
50代はもうかなり資産築いただろうから仕事は遊び半分だよ、転職可能な30代前半はともかく、
40代はどうすんだろうね。 >>499
講師スライドをMrが作るとどんな罰則があるか教えてもらえませんか?
どの辺がどうコンプラ違反か教えて下さい。 >>540
製薬協の質問boxに『斧ですが何か?!』て書いて投稿しろよ糞ウマシカが! >>541
何がいけないか質問してるのに答えられないんですか?
私は小野薬品工業のMRではないですよ。 >>542
オマエMRか?
MRで知らないはずないぞ >>543
何がいけないのか具体的に書いて下さい。
罰則はあるのでしょうか? >>545
してはいけない理由もないし、罰則もないってことですか? >>546
キミは「万引きをしてはいけません」って店頭に書いてなきゃ窃盗行為しても許されると思ってるのw? >>546
アホ曝け出すだけだからこれ以上粘着すんな >>546
こいつヤベェ
ここのMRこんなんばっかか >>550
普通の会社はあるし、実際に降格処分になったりしてるよ ここがコンプラなんて守るわけない
金のためならグレーなことは平気でやるぞ >>551
答えてくださって、ありがとうございます。 自分達に都合のいい正義を振りかざしてた、結果がこれだ。
もう何が正しいのかわからないだろ?
どうしていいかわからないだろ?
せいぜい苦しめ。 話をまとめるととてもシンプルだ。
・宮下というとても可愛がられている問題児がいた
・当該は、宮下のGLP試験捏造証拠を出して上司に伝えた
・報復として米澤・宮下・小西美智による当該への業務外しが始まる
・また、それを理由にした上司からの考課下げいじめが始まる
・それを当該が人事部に伝えたところ、「いじめなんかない!いじめを訴えた行為が問題行動!」と報復人事された
・人事部は報復人事を隠すために当該に対して半年後には「いじめの訴えなど受け取っていない!」と伝えているが、同時に「全部調査したから二度と訴えないという同意書にサインしろ!」と迫っており矛盾している。 やっぱり邪悪な体質は変わらないなぁ
きちんと改めないと国から潰されんじゃね コンプラ違反をでっち上げて安上がりなリストラしてきそう。こわい。 >>567
生え抜きだけはそう思ってる。
実際は業界ワースト1。 「先輩の実験手技の間違えを指摘してしまったら、それから3年間ずっとこんなにイジメられてます!証拠です!」と訴える従業員があらわれた!
面倒なので何の事実確認もせず、「ああ?お前が辞めろや!」と退職勧奨してやりました(笑)
どうも、俺様が人事部長様石田直行様です!Fラン大出身低脳パパは偉いんだぞおおおおおっ!
https://ux.getuploader.com/y0008/download/82
https://i.postimg.cc/GmRWks3k/miyashita-Ames.jpg >>567
優秀な中途はすぐに見切りつけて、
他社に高年俸で引き抜かれてる。 ここの社員だった事でポイント下がるから個人スキルをキッチリ磨かないと転職厳しそう >>576
長くいる人や能力が低い人は、
生え抜きと同じくらい市場価値無い。
辞めたくて仕方ないのに転職できない、地獄。 明らかに他社と温度が違うな
各社早期退職 面談等々 嫌な想いをして
辞めている。
早期退職の嵐が吹く前の単なる社内の
愚痴掲示板の小野薬品は超優良企業ですよ。 無能の働かないジジイが自分より給料貰ってるの見るとほんとモチベーション下がるわ
リストラしてくれマジで >>579
君もそのジジイと能力は変わらないよ。
だから薄給で、こき使われなさい。 社内マウンティング野郎たちがこれから堕ちていく。
飯が美味いわ。 ここに張り付いてる句読点のプロパージジイ見覚えるわ
てかこんな感じの頭おかしい奴ばっかだよなプロパージジイは >>580
仮に俺が無能だとしても、自分の役割に沿ってきちんと仕事してる分ましだわ
年取ってるやつらは開き直ってるのか堂々と仕事してなくて腹立つわ 帯広畜産大学卒の米澤豊です。
GLP遺伝毒性試験で捏造とかしてきたことが今の会社にバレてしまいました。なので御社で雇って頂けませんか?
後輩からパクって発表した日本毒性学会での若手賞受賞経験があります!
転職活動中なのでよろしく!パクリー米澤豊です! 国○○東の先生のスライドは作ってないよね?
もうダメだよ🙅‍♂ >>593
潰さなくてもオプジの権利切れたら終わり まだ潰れてなかったんや。
逮捕者が出るような会社に、よく株主がいるな。 ここの生え抜き完全にズレてるから他社でやっていけるとは思えない
中途出来たら悪い意味でカルチャーショック受けると思う
倫理観無しの利益第一主義だからね 金沢大学薬学部出身宮下泰志は人間のクズ。
大学生時代は代謝性反応物による肝毒性で論文を書いたが、捏造されたデータである。
「肝毒性の原因物質はすぐ代謝されてしまうから」という言い訳でその存在証明を省略し、捏造したPCR結果で免疫を介した毒性だと発表したが真っ赤な嘘。ただの捏造研究者である。
製薬会社に入社した後も捏造PCRを続けていたが、「そもそもまともに測定していない」ことを同僚に指摘されてしまう。
そこでソイツに関する嘘の噂話を流して研究所から追い出した。
今は遺伝毒性試験を捏造しながら、本当はヤバい化合物を医薬品として開発したり、遺伝毒性試験の捏造を突っ込まれるとこれまた人のせいにしたり、はたまた社内での存在感を出すために開発候補化合物を嘘の反応性代謝物肝毒性で落としたり、やりたい放題。
金沢大学薬学部、宮下泰志を今日もよろしく! 経営陣、特に社長は責任取れよな
散々揉めてたのに契約書を交わさず、結果280億支払うことになったんだから >>614
株主代表訴訟されるだろうな、株価も、、、 あれほど笑顔が憎たらしいノーベル賞受賞者はもう見ることはないだろう。 >>616
あんな素晴らしい研究者から訴訟されるゴミみたいな会社があるらしい そんな会社あるだな
社員が逮捕されてそうだなwww >>621
臭いではなくて、
顔がモロにインド人の奴がいる。 この会社の人、
まともなのに会った事がない。
みんなもそうよね? 当然です!まともな奴は邪魔になるので寄ってたかって引き摺り下ろします! 上司もまともじゃないからでっち上げを告げ口しても信じてくれます!
そして社内だけでなく社外メールでも「!」を使うことに疑問を持たないボンクラばかりです! >>624
まさにこれです。
中途で優秀な人がいたけど、上司にでっち上げの報告して陥れてる奴がいた。
優秀なので、さっさと他社に引き抜かれて行ったけど、使えない生え抜きだとそうはいかないから怖いね。
陰湿な会社。 >>626
生え抜きは市場価値無いから転職できない。 医薬品業界に限れば生え抜きのこの会社の社員は転職市場では敬遠されるようだね。 >>624
社外でも使ってんのかやべーなw
ビジネスマナーの基本だろ「?」「!」を使わないのはw
感嘆符を普通に多用する人間が多くてまずそこにびっくりするw
中高生がTwitterやLINEを使ってるじゃないんだぞビジネスメールだぞw >>628
そりゃ逮捕される社風だしねぇ
コンプラ意識をまず問いただされるでしょうねえ 頑張っても頑張っても評価は低いし、ゴマスリうまい奴はやらかしてもノーダメだし。
やる気ないなだって? 当たり前だろ。こんな状況で頑張れるやついるかよ。 >>632
機関が全力で空売り仕掛けしてる中で御社だけ相手にされてないという事が理解できてない。 >>626
それどころか!営業所長が部長に気に入らない部下についてでっち上げたりします!
営業のトップもそういうタイp…(ここでメッセージは途切れている) >>634
それやってるクソ所長いたわ。
能力無いから降格させられたけど。
間に受ける方もオツムが弱いんよな。
まぁ、ここはとにかくレベルが低いわ。 >>637
生え抜きは給料悪いやん。
能力に見合ってるけど。 生え抜きは給料いいだろ
働かないジジイが1本あるんだから
デマ流すな >>640
安いわボケ
高いのは管理職以上だけだよ コンプライアンス研修、おかしいだろ。
自分達のゴミみたいな価値観や考え方を棚に上げて、うわべだけのケーススタディやってる。
半年以内に違反事例3件くらい起こるかな。ここで予想しておいてやろう。
何が「宣言」だよ馬鹿かよ。 >>643
一流の中途は高い。
ただ、優秀やからすぐに他社に引き抜かれる。
お前が言ってるのは生え抜きくらい使えない塩漬け中途のこと。 >>644
三重大学以外もさっさとバレたらいいね。 あと、演者のスライドをいまだに作ってるバカも、
さっさと粛清しろよ。
全てが時代錯誤。 >>646
必死だな
ヒラではねーわks
どっちにしろ働かないで貰っとるだろプロパーは
逮捕されるクラスのgm揃いのくせに >>649
あれだいぶ昔に見たわ
また見ると思わなかった不祥事企業のテンプレなんかねあのやる気のないコント紛いのコンプラスライド
薄寒い どうなるのかねこの会社は
変なのも常駐監視してるし
もっとヤバいことがあるのかね? 覆面モニターに注意しろよ
またやったら会社強制終了させられるぞ オプジに続くエースが見つかるわけないしな
あとはもう消化試合よ 優秀な中途はみんないなくなったな。
そりゃ、そうか。 次々辞めていったな
むしろ無能は抵抗も無く、感嘆符ばっかり使うカルチャーに慣れていく
あーなったら終わりよ いまさら「この会社にはたくさんのチャンスがあります」だってよ。
何がチャンスだよ馬鹿かよ。
誰が昇格したいって言ったんだよ。お前らと一緒にするな。
これからもガンガン辞めていくから、指咥えて見てろトンチキ野郎。 生え抜きでこの会社しか知らない人は転職しない方がいいぞ、特に35以上は。 >>660
心配しなくても、小野の生え抜きなんか市場価値無いから転職出来ない。 まずびっくりマークだらけのビジネスメールで見下げられると思うぞw
あれはヤバい
社会人になって一番最初に使うなってビジネスマナーで学ばないのか(呆) >>661
大した仕事してなくてびっくりするわ
他社じゃ一般職にも負けてるよ(笑) >>663
恐れ入ります! 無能な管理職が無能な部下に親近感を覚えて昇格させます! 有能な部下には嫉妬して排除します!
無能なフリをしようと思っていたら、いつのまにか本当に無能になっていました! これで私も上に上がれます! 石と酒飲むのが仕事だったからな、どこ行ってもまともに勤められないよ。 >>664
弊社のビックリマーク構文で草
まだまだ甘いな「!!」みたいにビックリマーク二つ使ったり☆使ったりするからな
頭がクラクラするぜ☆ どうもー科研製薬薬物動態・安全性部一同です!
僕達は実はこの2年間マスクをつけずに静岡事業所内を闊歩し会議に出ております!
会社命令?(笑)無視ですよそんなの
「会社に従うか根児嶋に従うか選べ」
そりゃ怖くて皆さん根地嶋に従いますわ
こうやって、共犯関係で部内の結束を強くします!!片岡君の時と同じ。
現実を確認しない会社は相変わらず騙されてくれますね。
他の部署に文句を言われたら「ウイルスより全然大きい隙間のマスクでどうやってウイルス防ぐんだ?」と科学者ぶって見せます。
別にHEPAフィルターだって全然スカスカの網なんですけどね。それを重ねることによってズリ応力によって微粒子カットするんですけどね。
僕達は指数増幅PCRでも検量線引かないほど「おさんすう」できないバカの集まりなのでそんな難しいことは分かりません(笑)
これからもウイルスばら撒いて会社命令に違反しながら楽しみますね!
どうぞよろしく! >>664
有能な中途組にこれをしすぎて、
みんな出て行ったな。
残ったのはゴマスリだけの無能たちのみ。 コンプラって食った事あるかな
ちゃんこ田中で皆んな食ってこい いまだに新規処方競争やってるのがすごい
患者の事情より売り上げ重視
コンプラなんて守れるわけがない >>673
それ本当なら外部に漏れたら大変な事になるの理解してる? >>676
どこでも似たようなことやってんじゃないの? MRはチャンコ田中でコンプラ食ってこないといかんな
MRだけじゃなく全社員かな どうせポジションは中堅以下の立ち位置規模だしこれ以上逮捕者出したらマジで国から圧力かかってどうなるか
ただでさえ業界から会員剥奪されてイエローカードだろ ここに何年かいたことは、
人生最大の汚点かつ時間の無駄だった。
優秀なので高い給料で他社に移れたが、
無能な連中はいつまでも脱北できず可哀想。 >>682
典型的な無能の発想。
優秀な人間は、
リストラなんかにビビる必要がない。
お気の毒に。 >>682
リストラしないと澱んでいくだけだろ、
外資は毎年1割を入れ替える事で10年単位で新陳代謝してるぞ。 転職が可能な有能はリストラが来たら喜んで割増貰って辞める リストラが無いのが良い会社という発想の人は転職しないほうが無難かと >>688
有能な人はとっくにいなくなった。
転職不可。 >>691
このご時世に、ポンコツなら他社に引き抜かれない。
市場価値がない奴は逮捕者出すようなとんでもない会社にしがみつくしかない。
しっかり現実を受け止めろ。 嘘吐きに嘘と言われたらそれは真実である。
無自覚な無能は哀れに感じる。
名前も知らない大学が半数以上を占めて、逮捕者出して、メールにあり得ない感嘆符を使う社風に染まる無能じゃ分からないか。 >>692
他社に引き抜かれた優秀な奴だったらもうこのスレ見にくるなよ、カス!未練たっぷりじゃねーかw 僕はPCRによる遺伝子量測定、指数関数反応で検量線も引かないおバカだよーん☆
でもそんな言い訳が科研製薬の自称研究者ほざいてる仕事しないバカたちには通じちゃんだよーん(笑)
僕にできることは「嘘の噂をばら撒いて、人事部を信じ込ませ、能力のある後輩を叩き潰すこと」だけだよおおぉっ☆
でも科研製薬の自称研究者たちは馬鹿だからこちらも簡単に騙されてくれるよーん☆
ザ・科研製薬だね!
よろしくー
https://www.linkedin.com/in/taishi-miyashita-5ba924148 >>695
憐れみの目で見て優越感に浸ってるんやろ。 >>703
その通りです! 誰かが失敗したという話が大好物で、いつも誰かが失敗しないかと様子をうかがっています!
人事異動も、あれこれと詮索して無駄に時間を過ごすことが大好きです!
中途の社員は小野薬品のチームワークはすごいと褒めてきます!
でも本当は知っています!どうしようもない無能なのでチームワークが良いと褒めるより他に何も無い事を!
でも本当は知っています!自分達は、信じるものを間違えて足下をすくわれている事を!
でも本当は知っていm……。 あんなのチームワークのうちに入るのか
幼稚すぎて笑ってしまう
ザ・中小企業って感じだよねw どうして批判するんですか?
給料もいい、人もいい、仕事もいい、とても良い会社ですよ。 >>704
あなた、優秀ですね。
本質をついている。 ポンコツキャリアが多すぎるのに首切れないゴミ会社
おまけに女の扱い知らないからバカキャリア女のしつけができなくてあちこちで問題起こしてる >>712
まだ、脱北出来てないキャリアですら、
蠅抜きよりは遥かに優秀。
人を評価する物差しまでバグってるだけ。 >>711
チームワークなんて全くない。
陰口言い合って、足引っ張りあってる。
醜い。 >>715
○○「部長聞いてくださいよ、あいつこんな事言ってましたよ」
部長「なに?そいつはけしからん。飛ばすか」
○○「そして、こいつはこんな事言ってましたよ」
部長「言語道断だな、降格だ」
○○「本当ですよね。私は大丈夫ですのでご心配なく」
部長「お前は優秀だな、推薦してやろう」
これが本当に起こります。馬鹿かよ。 新年早々社長の訓示のために出社しないといけない会社って、昭和過ぎないか 三重大学の件は経緯を考えると三重大の暴走。小野は悪くない。 >>728
今年は逮捕者出しませんの一言で終わってくれ 正月にコンプラ料理食ったら不味かったわ
やはり高級フランス料理がいいな 躍進を続ける小野薬品に嫉妬している無能が書き込んでいるらしいな >>738
センスないね、こんな奴ばっかりなのか? >>758
間違いなく勝つけど、
念の為、部署と名前教えてや。 MR試験の解答が出回ってる 倫理観無しで倫理教育ってどうする 普通が何か、フラットが何か、という価値観が崩壊し、常にズレている。
年次や派閥マウントがなくならない限り、変わらないと思う。 いくら研修や教育しても社員自体がまるで理解していない。
ヤバい会社だなと思いました。
倫理観の欠如。自覚がないやる気がないなら国から潰されるだけです。 みんな倫理観持って頑張ってます。
ひどいこと言わないでください。 僕はPCRによる遺伝子量測定、指数関数反応で検量線も引かないおバカだよーん☆
でもそんな言い訳が科研製薬の自称研究者ほざいてる仕事しないバカたちには通じちゃんだよーん(笑)
僕にできることは「嘘の噂をばら撒いて、人事部を信じ込ませ、能力のある後輩を叩き潰すこと」だけだよおおぉっ☆
でも科研製薬の自称研究者たちは馬鹿だからこちらも簡単に騙されてくれるよーん☆
ザ・科研製薬だね!
よろしくー
https://www.linkedin.com/in/taishi-miyashita-5ba924148 寄付金や学会ランチョン出資などを餌に処方を誘引してはいけないことすら知らないとか狂いすぎ。
時代錯誤甚だしい。 懲役8ヶ月の有罪判決が出た、
とんでもなく悪質な事件起こしたことに対して、
何かペナルティくらったっけ? 他社がオミクロンで尻込みしてる今がチャンス
気合い入れて訪問処方獲得や >>780
もうそういう時代じゃないよ。
いい加減にしてくれ。 >>780
冗談じゃなく本気で言ってそうだからなぁ… 「まん延防止措置」とは、
伸び放題になる前にあらかじめまん毛の処理をしなさい、という注意喚起である。 夕方にレス投稿してると思ったら、そんなことか
でも面白いから許す >>787
おもんない。
さすがの小野クオリティ。 中途入社の皆さん!
無事に脱北できましたか?
私は他社にヘッドハンティングされて、
ノンストレスで充実した日々を過ごしています。 >>790
嘘つくな、斧ごときがヘッドハンティングされるわけないだろ
もうみに来んなよ珍カス君 >>798
間違って中途で来てくれた有能な人間なら大いにあり得る。
妬むな。 >>799
間違って中途で来てくれた有能な人間なら大いにあり得る。
僻むな。 >>799
間違って中途で来てくれた有能な人間なら大いにあり得る。
僻むな。 >>798
斧プロパーがヘッドハンティングされるわけねーだろハゲ
自分基準で考えるな無能ジジイ 無能ジジイのくせに生意気だ
さっさとリストラされろジジイ >>805
しっかり分析ができてらっしゃる。
素晴らしい。 リストラするとなると、
一部の有能な中途入社組以外、
ほとんどがいらないってなるぞ。 >>762
ここに倫理観を少しでも期待する方がおかしい。 リストラしないから、無能なおっさんばっかりの組織になってるんだろ >>762
学歴フィルターがないから普通にFランいるからね
そりゃ勉強無理だわ >>812
有能な中途は、
さっさと見限って、まともな会社に引き抜かれてる。
まだいるのは、生え抜きと同レベルばっかり。 ビジネスメールで!や☆使うのはここだけだ
やべえなw >>821
ビジネスメールで感嘆符は使わないだろ、普通は。 社内の同僚であっても普通は使いませんよ
しかも勤務時間に >>826
聞いたことない大学卒の奴ばっかりやもんな。 >>830
そういうやつに限って、
学歴なんか関係無いって言うけど、
きっちり仕事できない。 >>831
仕事できるやつじゃなくて言うこと聞くばかを昇進させたからだろ >>847
懲役8ヶ月もの重罪者を出すような会社が?
笑わすなよ。 >>848
寄付金はどこの会社もしてるのではないですか。 >>850
寄付金や学会ランチョン共催費をエサに、
いつまでに何例使ってくれやら採用してくれなんて、
狂ったことやってる会社は他に無い。 過去のコンプラ違反して来たこん豚隊が研修している面が面白く視聴しています >>852
国家公務員倫理規定違反やないか
さらせ 小部隊メンバーがコンプラ違反の常習者だけの自分達の違反通報の調査は誰がするのか? >>852
まだやってんのかこいつらアウトやろ
もう廃業しろ >>864
聞いたことない大学やから、
調べてみたら偏差値35やった。 >>868
京都産業大学と大阪産業大学はあるけどね
奈良産業大学は聞いたことないね。 イメージカラーは黒
医療関係者には浸透してる
ある意味凄い >>880
そんなことはありません。
お医者様との厚い信頼がある会社です。 >>874
くだらないのはお前の存在なクソジジイ
早よコロナれゴミ 非常にまずい。
本当に考えなければいけない事から完全に逃げている。
変えなければいけないところにメスを入れず、ただいたずらにルールを濫造している。それで仕事をした気になっている。
思考停止の管理職が意味不明な発言を繰り返して一日が終わる。 >>889
長い!
君も思考停止してる連中と変わらんぞ。 >>892
こういうのこそ晒そうよ
ビクビクしてる奴多そうだな >>906
周りを陥れて自分を守ろうとする奴しかいないから、
そりゃそうでしょ。 ○○「部長聞いてくださいよ。>>906がこんな事言ってましたよ。」
部長「あいつはそういう奴だと以前から思っていた。けしからんな。」 >>907
同僚どうしでも嘘を吹き込んできたり。
誰を信じていいかわからない。 >>909
誰も信じないでいく強さを身につけるしかない
10年前の内視系はほぼ害死化してきた
竹田や明日照楽巣を見てみろよ!口をつむぐ以外にあるかいな
自分を磨け磨けーー! >>908
こうやって、優秀な中途を陥れるのが特に好きよな。 >>909
君に能力があるのなら、転職すれば良い。 >>911
いい歳こいて小学生並みの人間性だし、それが通用するレベルなのが情けないよ >>911
俺も、ここに誤って在籍してしまってた時に、
しょうもない雑魚連中にやられたわ。
今はヘッドハンティングされて、ここにいた時より遥かに高い年俸もらって楽しく働いてるよ。 たいした仕事なのにロクにできずプロパー同士は仲間意識が強くて馴れ合ってたよな
中小企業気質でクオリティーもそれなのに不釣り合いな高給具合がな
特にバブル世代のジジイは使えない奴ばかり >>936
ググったらわかってしまった。
ヒントありがとう。 >>920
ヘッドハンティングされて、、ってところが嘘くさいな
くさっっっ >>938
優秀な中途ならありえるやろ。
生え抜きには、全く縁遠い話やからピンと来ないやろな。 そもそも論としてだけど、MR職が40代以上で年収1本以上キープし続けて、定年(65歳)を迎えられる可能性はどのくらいだろうか。
子供を私立に入れたり家とか購入する奴もいるだろう。
何も考えてないアホばっか。
無くなっていく出世可能性、どんどん下がる待遇、そもそも不要論が加速し縮小していくMR職と所長職。
今の40代が定年までしがみつけるわけないじゃん 小野薬品、特許侵害と提訴 アストラゼネカに賠償請求
小野薬品工業は28日、英アストラゼネカの日本法人が販売するがん治療薬が特許を侵害しているとして、
同社に治療薬の販売差し止めと約320億円の損害賠償を求めて東京地裁に提訴したと発表した。
小野薬品が特許侵害を主張しているのは、アストラゼネカのがん治療薬「イミフィンジ」。小野薬品は
「知的財産は極めて重要な経営資産だ」として「侵害行為に対しては適切に対応を講じる」と
コメントした。治療中の患者を考慮し、訴訟外でも適切な対価を支払う合意がアストラゼネカ側と
得られれば「販売差し止めは求めない」としている。
https://news.yahoo.co.jp/articles/fd617a966d9e6a6d5f1976b873feb218697a8eef そもそも論だけど、製薬会社のMRが40代以上で年収1本以上キープし続けて、定年(65歳)を迎えられる可能性はどのくらいだろうか。
彼らも子供を私立に入れたり家とか購入する奴もいるだろう。
不要論が加速し縮小していく製薬会社のMRと所長は何も考えてないアホばっかなのかな。
いまの40代が定年までしがみつけるわけないと思うのは私だけかな。 >>943
武田スレでの他人の書き込みをつなぎあわせて、一部改変して自分の書き込みにする基地外
お前は筑波大附属高校の特別入学生か >>947
オマエみたいなヤツが真っ先にリストラされるから心配すんなw >>949
いちいちくだらない書き込み禁止する
生意気な野郎だな >>949
いちいちくだらない書き込み禁止する
生意気な野郎だな
くだらない長文書き込み禁止する! >>949
いちいちくだらない書き込み禁止する
生意気な野郎だな
くだらない長文書き込み禁止する! ここの書き込みの内容が、
この会社のレベルを物語ってるな。
ご愁傷様。 三重大学以外は大丈夫なの?
同じように犯罪者が出るようなことはないの? >>958
単なる1担当が寄付金なんて会社から引き出せないこと考えればわかるだろ >>973
そんなことないですよ。知らなかったんですよ。 >>972
当時の本社の部長はメールを見てなかったとか言ってるけど見てないわけない。地方の国立大の麻酔科ごときに200万なんて売りが上がる確約取ってないと寄付なんてしてもらえなかったからね。本社から寄付金取るためにどんな活動してるかどれくらい売りが増えるかを書かされる書類あったからね。大学担当者はみんな経験してるよ。 >>976
警察とマスコミに全部話してほしい。
悪は裁かれるべき。 その通り、何よりも利益第一主義の社会悪組織を通報しよう >>974
知らなかったでは済まされないんだよなあ
君もやってそうだな
通報したから逮捕されそう >>981
悪事を把握しているのであれば、
通報していいではなく、するべきでしょ。 >>981
早くしろよ。お前はもう通報したから仲間を道連れにしろ。 >>976
こんな大事なメールを見落としているのなら、
管理職には適さない無能さ。
もしくは、読んだ上で承認していたのなら逮捕。
いずれにしても >>993
顔と態度が邪悪だから逮捕だ
ゴブリン目 くだらない書き込み禁止する
とにかく無駄なので書き込み禁止する くだらない書き込み禁止する
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