医療機器の営業マン集まれ part6 [無断転載禁止]©2ch.net
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乙
前スレで英会話スクールにでもいけばっていう話あったけど英会話勉強するのは
いいことだけど、あくまで趣味とか教養ならいい。
仕事で生かそうってのは高校大学までのある程度の積み重ねがないと相当努力しないとムリだよ。
高校の入試問題や大学の難しくない入試問題でまったく歯がただないようなレベルだと話にならない。
文法だの構文だのばかりやらされたから日本の英語教育がわるいって？現在形、過去系、過去分詞形、
受動態だのわからないと会話もできないぞ。子供の頃は理屈なくてもこういうことわかるかもしれんけど
大人になってからだと理屈とひもづけないと外国語なんか理解できない。
私はと私がの違いは外国人には難しいのと一緒だよ。 【超絶ブラック】レスピロテンプレ【定年？なにそれ】
現スレ
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bio/1357151613/
フジピロ時代のスレ [g]の括弧を外すとみれます
https://www.lo[g]soku.com/r/2ch.net/bio/1227614259/
ハローワーク
https://www.hellowork.careers/%E6%B1%82%E4%BA%BA?q=%E3%83%95%E3%82%A3%E3%83%AA%E3%83%83%E3%83%97%E3%82%B9%E3%83%BB%E3%83%AC%E3%82%B9%E3%83%94%E3%83%AD%E3%83%8B%E3%82%AF%E3%82%B9+%E5%90%88%E5%90%8C%E4%BC%9A%E7%A4%BE&;;;l=&start=20
・12/19付 42件
・12/16付 1件
・12/7付 18件
・12/1付 2件
やはり本当に大量離職してんの？
ここ〆が12月とは聞いてたけど内情大丈夫か
11月の募集は無く、10月は2件
・10/12付 3件
・10/11付 6件
745 : 名無しさん＠お腹いっぱい。2016/12/29(木) 00:42:51.84
これ職安（ハロワ）だけでこの人数か……
企業全体:800人と企業詳細に記載されていることから
12/19 募集総数42件 全社員の5.2%
12/1～16 募集総数21件 全社員の2.6%
総社員数は正確な人数ではないだろうが、12月だけで総社員数の実に7.8%もの募集が出ている企業は別の意味で凄い
9月より以前の募集状況と来年以降が気になる 医療機器業界（内資）の年収ランキング見てると光電が一位とかかなり上位なんだけど本当？あと、会社の規模に比例しないように見えるんだけどどうなんだろ。 この業界は土日祝日休みとなってるけど、休めてる？
休日に勉強会とかあるの？ >>9
学会がある週は、基本土日は潰れるが、後日その代休はとれる。
診療科にもよるが、スケジュールドオペの場合、土日は休める。
急性期製品や検査機器だと、土日や深夜でも呼び出しがあるため、休みでも当番は出動がある。 >>9
歯科インプラントは毎週のように土日に全国あちこちで勉強会やるらしい。
どのくらいの頻度で参加しないといけないかはしらない。
代休は平日にとれるんだろうが家族持ちは土日休めないといやだよな。
まるでサービス業みたいな休日形態。 >>10
代休ない
出張学会自腹の有給扱いがざら
手当てなどももちろんない >>12
自腹の有給扱いってなんだよ？有給ででろってことか？そんなの違法だから
営業全員で外部の組合とけったくして団体交渉と労基に報告だよ。
そういえば昔面接受けにいった会社が展示会で土日はでても休日出勤扱いに
なりません、強制でないので出たい人はボランティアでてくださいってわけのわからん
こという面接官いたな。これってけっきょくボランティアででるはめになるんだろ。
こういうずるいことする会社はいやだから断ってやった。 >>12
外資ではなさそうだね。
多いところは、毎月なんらかしらの学会開催されてるから、手当てや待遇は重要 >>14
外資は一丁前に一部上場並みにそのへんはあわせてるよな。
ただし一部上場ほど企業体力ないからすぐリストラだのするけど。
基本本国の奴隷。これだけ売れ、これだけ利益だせ、利益だせないんなら
人減らせ、これだと定年までいれるほうがおかしい。家電以外の日本の
上場企業はまだ外資よりだいぶましだろ。 医療機器業界に女の営業がほとんどいない理由
１．古い慣習が残ってる男社会（体育会系、強制飲み会）になじめない
２．車での業務が基本と勤務時間が不規則なので体力的問題
３．上司に怒られるのがいや、もしくは上も怒りづらいから扱いづらい
４．女だからおっさんばかりの医者に相手にはされやすいが医者はバカで
ないからいつまでも女だからって相手にしない
５．美人やブサイクでもおっぱい大きいとかだとセクハラだのトラブルに巻き込まれる危険性あり。
６．子育てしながらなんてムリ
結局女性の社会進出が進まないのもわかるような気がするわ。社会環境にも問題あるけど女性側も
女の子だから丁重に扱われて当然みたいな意識が本人にあるだろ。 >>13
そんな反逆者いねえよ
おももってても行動できね 内資だが女営業最近多いよ
けど、心病んじゃう人もいる
なんだかんだ仕事はハードだからね
うちなら帰りは22時がザラ >>18
もっと追い込んでやめさせてくれ
男の仕事を取り戻す >>18
だろ。学歴ある女は総合職で大手入れないとなると一般職で入りたがるからな。
マーチ関関同立クラスで金融がけっこう多いがこれってほとんど女子の一般職って
からくりがある。だから短大で応募可能でもそこまで枠がまわってこないんだな。
なにがいいたいかというと女子はキャリア志向はほんの一部で学歴なり一般職への
大手の就職はいい嫁き先みつけるための手段なんだな。 >>18
美人な子いる？広瀬すずみたいな子（現実的にそんな子いないけどちょっと美形な子がくるとそれに近い状態になる）だと
その子がおかしな言い訳したり生意気言ってもかわいくて怒れないだろ。
これが男だったら殴ってやろうって思うがかわいい女だとそうはいかないんだよ。 この仕事続く女子は男っぽい子が多いからね
キャピキャピしてる子はいないよ
さすがに人事もそういう子は取ってない
かわいい子もいるし、そういう子はなんだかんだ可愛がられてめっちゃ売ってくるね
けど、キャリア志向の子はほとんどいない
自分が遊ぶための金を稼いでる感じで、出世は求めてない
出産しても続けてる時短の営業もいるけど、これは超迷惑
負担がかかるのは同じ組織の男だね
5時以降が俺らの仕事なのに、そこで帰られても正直困る
フォローはもちろんこっちの仕事
文句はあるけど、時代の流れ的に文句言えない、みたいな
>>16のなかなら2,6くらいが問題じゃないかな
あとは周りの男が合わせなきゃならんということになる
この業界もそのうち女子来るようになるよ
まじきついぞー時短女子だからって人員補充ないしさ
もう時代は女尊男卑よwww 休日に水商売のバイトしてる子知ってるわ。
稼いでも使う額が半端じゃないから追いつかないらしい。 >>22
まじかよ。
あんたの会社内資の大手（オリンパスだのフクダ電子）だろ。
でないと営業の子育て時短勤務なんかありえんわ。
>>24
あるな。大卒なら薬事だの総務だの。アホな役員がQAが女性が柔らかい対応でいいとか全員女性にしてたわ。
別にクレームなんか病院から直接電話かかってこないし営業から文句いわれるわけでもないのに
アホすぎな発想。女ばかりにした結果派閥ができてみんななかわるくなってたわ。何人かでも男いれとけば
そうはならないのにな。 女に仕事を取られる男ってどんだけダメなやつだよwww
ここでグチグチ言ってる奴はダメな奴っぽいなwww
男も女も仕事できる奴は出来るしできない奴はできない。
それを性別のせいにしている馬鹿はさっさと辞めてくれwwどうせ数字とれないんだからwww >>25
俺、元営業で今QAだけど、何かあると営業が怒鳴りこんでくるぞ！
しかも、担当製品でもないものまでほとんど俺に文句言ってくるw
ま、言いやすいのはわからなくもないが、女性担当者には言いづらいみたいw >>27
それは営業がわるいしあんたも言われやすいタイプなんだろ。営業から舐められてる証拠だしストレスのはけ口にされてるな。組織的に問題あり。
俺に言われても困るんだけどなって突っぱねるかそれができないなら組織の問題。上に相談してみろ。
おかしいでしょってたぶん上はまあまあまあって逃げるな。 女に仕事取られるっていうか、男が使えないとかに関わらず女を起用してきてるからね
人口減もあって、女だからって見切るんじゃなくて、優秀な女を活かさないと優秀な人材を確保出来ないんだよ
男だけってなると、当然半分のパイの優秀な人材を狙わないとならなくなるからね
競争率が高いわけだ
男女問わず優秀な人材は確保して、優秀な女に働き続けてもらうために、出産育児とかのライフイベントのフォローはしてるね
育児休暇だのいろいろ
まあそこにもフォローする男の負担が出てくるわけだがwww >>28
それが、まんざらでもないんだなw
現場の気持ちもわからなくもないし、怒られるのも仕事と割りきってるから。
それより怖いのはQA女子だよ。
結構勝ち気で負けず嫌いの子が多くて、「私の担当なのに、なんで◯◯さん(俺のことね)に文句言ってくるんですか！」だってさ。
でも、そこが可愛かったりするんだけどねw >>30
優秀な女は絶対数が少ないからな。だって優秀になってもずっと働く気がないのが
大半だから向上心がない。東大が女子学生が2割しかいないからアホなことしてまで
増やそうとしてるけど世界のトップ大だとそんな比率にならないからって女で東大
いって得することがないからいかないんだよ。私立のお嬢大だのせいぜい早慶で十分。
>>31
あんたはMキャラだな。なら適任なんじゃないのか。 >>29
女性が活躍してる企業ランキングとかにランクインしてる企業とか、女性管理職積極採用中とうたってるとこはヤバいな >>16
ほんこれ
確かに最近女営業多いけど結婚機に辞めるかバリキャリになり婚期逃すの二択しか例を知らない まだ育児をしながら続けられるほど日本の体制は進歩していないからね
先進国の中で最低レベルだからな 歯科だとメジャーデンタルショーは参加必須＋ディーラー主催の展示会も場合によっては参加するから担当数によっては土日消え去る
振替休暇余裕でとれるし特に不便はないけど、平日休みに問い合わせの電話くると発狂 >>33
こういうのって大手か外資の一部と元々女性が多い業界（化粧品だのアパレルだの）だな。大手は一部は機能してるかもしれんが外資は人事のパフォーマンスだけで
まったく機能してないだろ。マイクロソフトは妊娠して大半がやめてしまうから
在宅勤務とりいれたらやめるのがだいぶ減ったらしい。内勤ならまだやりようあるけど
外勤でほぼ一日車運転してるような業種はできないだろな。女性の営業で長続きしたなんて例ないな。
結婚してなくてもやめる。内勤に異動したら長続きしてるケースあるがそれでも妊娠するとほぼやめるからな。 >>37
平日休んでも外部から電話あって休んでる気にならないもんな。すぐ終わる用事なら
まだ我慢できるけどメンドクサイこと電話だと休んだ気にならないわな。 つーかまず自分が家で居場所ないからって会社に居着くな、こじきが！高架下に帰れや 家でも煙たがられてんだろうな、あのくそ。寂しいもんだから、いやがらせだから、
したのものを帰らせない。最悪のごみ 帰らせないでもいいが手当てつくわけでもねえし、雑用だし。 あーもうやだ。五ヶ月入るわ。なんもかわらん。しねや >>46
ムトウは楽だぜ 8時帰宅、７時帰宅でもそれなりに数字上がるし サボっても平気 でも帰宅時間って会議だの事務作業なければとっとと帰れるわな。
だって医者だってそんな遅い時間まで病院にいないし病院によっては
夜はよほどの事情でもないかぎり入れないだろ。 >>50
そんなの特定の商品だけだろ。ちなみになんの商品だ？
そんなのは嫌だ。昔O顕微鏡が術中ぶっ壊れて営業が土曜に呼びつけられて
たがなんの役にもたたず。けっきょくバックアップの古い顕微鏡でやってたな。
医者は少し文句言ってたが温厚な人だったのでよかったが、あんなもん神経質でこわい医者だと雷落とされて
何時間も説教されてもおかしくないわ。 >>52
Drも工業製品である限り壊れるのは仕方ないことと理解してるんだろうけど、顕微鏡ないとオペできないからなぁ >>56
形成外科とか脳外科のオペは凄いもんな
細かい血管顕微鏡みながらつないだり神業だよな
で整形みたいな顕微鏡なしでドリルだのかなズチもって手術してる医者を馬鹿にする
幼稚さももつのが特徴。 某血圧計やらを扱うメーカーに転職予定なんですが、二年前に新築建てたばっかりでやっぱり転勤とか医療業界って多いんですよね...？
一応、積極的な転勤はありませんとは聞いてるのですが >>59
会社によるんでないの？
大手ならどこの業界でも転勤はあるだろ。一つは同じとこにおいとくと
癒着だの横領だのわるいことするから。銀行なんて転勤までいかなくても支店異動
は定期的にあるし。まあ中小ならあまりないと思うけど。 同じ担当者がずーっと同じ客持っている会社は、旧態依然とした会社か上がクソかのどちらかなんだろうな。 この業界ほんと転勤多いよね
地域限定職すら聞かないし お前ら、いつまで営業するつもりなんだい？
俺は本社内勤で、大満足だすw 残業早出最悪。
前の会社がそうだったわ。
残業代付かないのに上司が居るから帰れない。
更に最悪なのはその上司
田舎に家建ててラッシュ避ける為に
朝7時とかに出勤して来て
部下にもその時間に出勤を強要してきやがる。
ブラック化してたし
２時間早く出勤とか阿保らしくなり辞めたけど。 もうこの会社くそだわ
教育もないし、知性もない
勢いとノリと人柄で関係つくって売り込んでるだけ 今の部署が最悪
人間関係最悪
業務内容も最悪
立場も最悪
待遇も最悪
上司が最悪 >>66
営業なんてそんなもんだよ。だから学歴は重要でないんだよ。
今はコンプライアンスだのでしらんけど
高学歴な総合商社だのだって海外ではろくな接待しかしてないからな。
セクキャバみたいなとこいってそのあと女買うようなことばっかりしてるだろ。
特に東南アジアや南米は。マレーシアだかは高級ホテルの地下にソープみたいな
のあってブラジルだと腰が抜けるようなナイスな女とかそんな話ばっかり。 売れるんなら結果出せるんなら勉強も知識もいらんわな そういう意味ではうちに東大出のあたまでっかちいるけど人間的に終わってるから使えない 何故ピロに応募するバカが跡を絶たないのか
前から言ってるが今の組織形態で新人いれてどうすんのｗｗｗｗｗｗｗ >>70
極端にいうとそうだけどそれは相当若いうちだけだな。
ある程度の歳になると知識武装は必要だな。 >>72
ピロに応募するバカが集まった結果が今のピロだろ？
書類一つまともに書けないバカが表彰されるのがピロだぞ
日本語読めなくても入社できるチャンスなんて、そうそうない >>39
まあでも平日に振替休暇取れるだけましらしい…
ブラックは振替とれずにエンドレス連勤のとこあるみたい。ほんと恐ろしい >>57
いいね 出入り禁止になればいいのに
会社愛のない俺 >>54
転勤でクソ上司とさよなら
いいぜ まあ、どこいってもクソ上司ばっかだよ ピロにくるのって業界経験者なのそれとも未経験？
業界経験者だと噂は聞いてるだろ
未経験ならまったくわからないがこういうサイトみればどういう
とこか判断できるはずだがそれもしないの？もちろんネットの情報なんて
主観だのうそっぱちな情報も多いけどこれだけ書かれてるとおかしいって
思うわな。 >>83
それもしないバカだからピロに応募するんです。
それか機械が良いのは知ってて、自分ならもっと売れる！と意気込んで応募するか。
後者は、現実知って3年以内に辞めます。 >>82
俺の上司はクソ あ、元ね
辞めて良かったよ 今どこにいるんだ、鬼軍曹
でも笑うわ 鬼軍曹って いわゆるペーペーと一緒
うだつが上がんないって事だよな 軍曹ポストは立場上ひずんだ性格になりやすいはな。
若ければ俺は偉いと勘違いし威張り散らす。
歳よりなら出世できてないからその腹いせで威張り散らす。
どっちにしても威張り散らしてしまう。
年齢的には30半ば後半くらいが適任だと思うがそんな都合のよい
組織編制はしょぼいとこにはムリ。 バブル世代のオヤジとかこの世の癌だからな
ほんと仕事しないやつ多いし、するやつはパワハラ傾向だし終わってる
あと5年10年で世代交代あるかもだが…
会社存続してるかな？ >>90
言えてる
その煽りをモロ喰らってるのが、就職氷河期の40代
いまのマネージメントはバブル世代が多いから、保身のために平気で氷河期世代を貶めるから余計にタチ悪い 俺は配属先が最悪
他の営業所はみんな仲良ししてんのに >>91
ムトウなんてバブル世代ばっか タチが悪い
だから低迷するのよ 売り上げ上がっても営業利益は前年われ >>90
バブル世代だと三流大でもそこそこの大企業に入れた時代。
それでほとんどしょぼい会社ばかりのこの業界に入るってことは相当なバカだからな。
高卒のほうがむしろ優秀なのがこの世代なんだよな。 >>83
ほとんどが未経験者の転職組
今は新卒の募集をしたり業界経験者や元病院勤めを優遇してるけど
ピロはフィリップスに買収された時にレスピロ時代から居る危険人物達をリストラしておくべきだったんだ
最近になってようやくとか無能の極み >>98
610でもバブル世代はタクシー券乱用して接待で仕事もらうから ろくなやつがいない >>99
男も男だけど
女も男女雇用均等法の走りがこの世代で
バカみたいにプライドが高いのが多いわなw >>98
世の中がくるってた時代
バカでもでかい会社にはいれて
証券会社のボーナスは1回200万とか
美人でもない女でもおごってもらったりタクシー代わりにどうでもいい男を利用する時代
地上げ屋（死後）がF1チーム買収しオーナーになり日本人のせて喜んでた時代
銀行から金借りての地上げが規制にあいバブルが崩壊する。
この時代に医療機器業界入るなんて学歴ないか相当なバカだぞ。 看護師とか用度課とかでも変な奴はバブル世代が多い気がする >>102
この世代は医者もアホだぞ。私立医なんてマーチみたいな学力で入れたし。
バブル後の氷河期組がその当時だとありえない学歴（高卒なら大卒、大卒なら格上の大学）のやつばかりだからバブル期のやつは
ひがんで各業界でいじめ的なもんが起こってるわな。いい学校でたってその業界に長くいた人間にはすぐ追いつかないから
いじめてんだろな。 >>100
しかも無駄に危機回避能力と保身に長けてて、コイツら一体なんやねんw
所長決済で、目先の売り上げのために大安売りし、各市場を崩壊させたA級戦犯
その尻拭いを氷河期世代がするのは割に合わんわ 氷河期世代も大概だけどなw
バブル世代の腰巾着して仕事しないのばっかだわ
これからの世代の二十代後半～三十代が転職していく会社は淘汰されてくね >>103
バブル世代は、基本「権利意識」ばかり高くピントがズレまくり。我が社のこの世代は客観的に見ても全員クソ。痛々しい比率が他の世代より高い。 氷河期世代だけど、淘汰されてるバブル世代にも尊敬できる方は居た。
でも悲しいかな、そういった方々が排除されてきたのも事実だよ >>108
そういうケースはけっこうあるよ。
上への立ち回りがうまく都合のわるいことは部下のせいにするのが
できないとな。部下を守って上の縦になるような人は下から尊敬されるけど
上からしたら能力あってもうざいやつなんだよ。組織って有能な人間や人格の
できた人間だけでは回らないからな。役職とは別にいろんな役柄があるんだよ。
ゴマすり、密告、宴会部長、いじめなど一見どうでもいいことで組織はまわる。 就職氷河期世代の40代はうちはみんなよく働いてるけどね
めちゃくちゃ優秀な人多い
うまく立ち回りながらバブル世代のクズが去るのを待ってるよ
陰では鼻息荒いんだけどね
権力持ったバブル世代のクズオヤジを敵に回すととてつもなくタチが悪いってわかってるんだよね >>110
上を敵にまわすと誰でもタチ悪いよ
罵声あびせられなくても様々ないやがらせがでる。
好かれてるやつはすんなり通る申請でも通らないとか
わざとへんな仕事やできない仕事まわしてきたり >>110
よくわかる。うちの会社もバブル世代は、全世代ブーメラン。
その上の50後半～60代にはそこまで嫌悪感は無いんだけど、バブル世代って何か鼻につく奴が多いんだよね。 >>113
そこは内資だろ。外資はその世代はもういないぞ。
年齢的にがっちりの営業はしてないはず。
この世代になるともうキャリア終盤だし今更出世もなにもないから
人間的にも丸くなる。それに若いのはみんな子供みたいなものに
見えるから気に入らないとこあってもそんな怒らないよ。 >>116
いないわ 610には 好き嫌いで言い方変わるわ
のんだくれ役員は アホだよ >>116
よほど上にからかったような態度とったり、手をぬいたことしなければ怒らないよ。
注意するにしてもやんわりと諭すようなやり方で感情的に怒鳴りつけたり精神論振りかざす
ような人は少ないだろな。これが年の功ってやつだ。
サッカーの岡田監督が今治FCの社長してて営業が進捗報告してそれって上手く
いったらご褒美あるんですかみたいな体育会系の会社だとふざけんなって怒鳴るとこを
怒らずそれだったら鳥の真似し飛べよ飛べ飛べ（すぐ客先いけっていみ）って上手く
操縦してたな。まあテレビに映ってたってのもあるけどよい指導者ってこういうもんだと
わかった。 >>118
そんなやつ一人と見たことないなぁ 610は上に行けば行くほど最低だよ 特に北海道から出てきた50代ほんとに使えない ノータリンばっか 610は結婚してもほとんどの人が離婚してるらしいな 610は過去お世話にはなったがほんとクズ社員しかいないよな
まともだなって思った人はほぼ辞めていってるわ
竹のがまともなやつがたくさんいた うちのくそ上司最低
自分が病院にいたら出禁だわ
塩まくわ >>124
ムトウってなんであんな馬鹿ばっかなんだろ 入金なくても架空売上げでも数字上がればいいんだって 楽だよね それじゃあ
馬鹿だよね そんなんが上にいるからダメなんだよね >>119
北海道で営業なんてすることないから
営業力のない北海道出身がはびこるから低迷するのよ
なんねんも赤字の部署、会社放置してるから >>125
監査役や顧問公認会計士くらいいるだろ。ひでーな。
>>130
JR北海道みたいに赤字なんだな
でもあれは公共性高いから赤字路線でもそう簡単にやめられんのだよ
まあJRなんかは国が潰さないけど民間だと放置はいかんわな。 医療機器の営業の面接ってサイレント多い?もう10 日目になるんだが全く連絡ない >>133
会社による。他の面接者の予定教えてくれなかったのか？
面接予定が入ってればそれ終わっていつ頃って言うけどなかには
聞かないと言わない場合もある。有力な候補者いないととりあえずキープ人材
にされほったらかしにされだいぶたって厳重な選考の結果とか選考してないのに
お祈りされる。 道民はのんびりしてるもんなぁ
あのスピード感で本州来ても通用しねーよ オリンパスってどうなの？ 今募集してるけど。
病院で見てると大変そう。 >>138
オリンパスだのって開発部隊は理系のそこそこいい大学なんだろうけど
現場部隊は新卒だといい大学でても文系のバカで開発とか薬事で使えないとか
中途だとさらにバカばっかりなんだろな
つまりはじめからルートが違ってそうだな
京大生向けのメガバンクの説明会で外回りの営業したくないんですけどって
質問したらそれは関関同立の仕事ですって言ったとか。外回りの営業なんて
エリートがすることでないもんな。 一橋の同期がいたけどねwww
でもやっぱ頭キレキレで本社行ったよ 医療資格持ちで入社したけど崇拝されてる。使えないごみなのに。
勘違いしとるし。 砂漠野郎は脳梗塞で逝ってほしいわ。なぜ、存在してるのか。空気がまずくなる。 毎朝毎朝毎日毎日毎夜毎夜
早朝から出勤させられ、放置を喰らい、夜は帰らせてもらえず >>142
一橋で医療機器の現場にまわすって医療機器業界にくることも稀なのに 北里大学医療工学科大学院まで出てるのに扱いもポストもひどい。どうしてくれようか？博士号もってるのに。 >>148
営業には勿体ない。
QAやテクサポのほうがよいかも >>150
そのかわり、トークと容姿は最悪。頭はいいけど、要領わるくて、だらしない性格 >>151
容姿は清潔感あれば、あまり関係ない
重要なのはトークと自己管理だな >>155
先週の月曜に1次面接受けて結果がでないまま求人だけ更新されたんだけどサイレント？ >>156
外資より安いが普通の上場企業並みだろ。
外資より多少安くても長く続けられるならそちらをお勧めする。
ただ営業って歳食うと内勤の専門職みたいに使えないんだよな。
体力落ちるし若いほうが知識なくてもかわいくて元気なら売りやすいって図式があるんだな。 J＆Jのコッドマン事業部は
丸ごと他社へ売却が決まったみたいだけど
営業の皆さんはどうするの？
リストラ期限まで営業活動を続けるか
リストラ期限までに転職活動をするか >>162
買収先はここだな
http://investor.integralife.com/releasedetail.cfm?ReleaseID=1011920
名目上は全員移籍なんだろうけど
外部の経営コンサルや弁護士入れシャッフルはするだろうな
つまり全員は受け入れないということ。上のポストで反抗的な人物は
左遷でやめさす。好意的な人物でも形式上同じようなそれなりのポストにつけるがやめるの
は想定ずみ。若僧はまあ助かる。
コッドマンはシンセスとかとくっついてJJの中でも低学歴なアホが多いらしいからな。 >>163
買収先のインテグラ社は
日本に営業拠点を持っていない会社だから
もしかすると
日本法人に属するコッドマン事業部全員が
問答無用で完全解雇というのも可能性がある。
どちらにしても
脳外科病院はJ＆Jとは年内に取引を打ち切らないと
病院経営や医師の業務に支障をきたす。
コッドマン事業部と取引している
代理店なんて
期日を境にして仕事がなくなるぞ。 >>164
ざっとしかリリースみてないが買収することによるファイナンス財務上の
インパクトしかかかれてないな。あと世界の6000人の社員がくるって。
完全に本国のマネーゲームで日本に法人もないんじゃどうなるかわからんな。
現地法人設立するにしろスタートでそんないっぱいメンバーいらんし
インテグラが全部上のポストにきて完全アウエーだしな。これなら解雇された
ほうがいいかもしれない。 >>158
必ず合否の連絡はする‼サイレンとはない。 >>168
営業は多岐にわたる製品を取り扱ってるから激務。接待は無い。利益供与等うるさい時代だから >>168
接待はほとんどない。接待できるほうが楽だぞ。医者と仲良くなるの簡単だし。
MRも自主規制で接待してないから病院でつったてる以外することないだろ。 >>167
結果連絡の期限すら言われなかったんだが またJJ首切りか
ほんとこんなんばっかだからアメリカの会社は行く気にならない 序列で
ベンツ
プリウスかアルファード
スイフト
プロボックスかバネット
アルトかミラ このスレの学歴は？
１ 東大京大一橋東工大その他帝大と早慶上位学部
２ 地方上位国公立（筑波千葉横国大阪市大神戸岡山広島など）
３ 上記国公立以外＋マーチカンカンどーりつ
４ にっこま、さんきん
５ Fラン
これに該当するのいる？ちなみにおれはぎりぎり３だ。
１と２はほぼゼロだろ。
アホは兵隊営業なんだよな。鉄砲いっぱい売ってあたれば一時的に評価される
けどそのうち討ち死にする。
米軍なり自衛隊なり警察なりエリート組（士官学校、防衛大学、東大）と
兵隊は違うんだよ。
以上、兵隊のみなさん頑張って 都道府県知事（東大卒官僚のセカンドキャリア）や警察本部長はほぼ半分は東大法学部卒だ。
今後これからはかわるかもしれない。でもなアホは民間企業でもどんなに頑張っても兵隊のままだぞ。
あとはパワハラで下押さえつけて自分の立場守るだけ。
だって財務、技術だの専門性ないアホだもん。外資だと英語力。 ヤマト科学ってどうですか？
きついノルマとか展示会などで休日出勤多いですか？ 俺もアクア
上の人らはフィールダーとかプリウス乗ってる
最低プリウスは乗りたいな一日中車だし ベンツ乗ってる外資の営業がいたぞ？
社用車か、個人車を仕事で使ってるかは分からないけど とりあえずアラサーはプリウス、アクア、フィルダーぐらいかね？安心した 国産の循環器系に転職予定だが、良いところと悪いところ教えてください >>200
日本ライフライフは？
仕事面での良いところ悪いところも教えてください >>201
そこはサイレントお祈りしてくるくそ企業 勤務体系:勤務時間9時から17時半（実際は22時頃まで）
社歴:新卒入社から7年目
給料:総支給30万（手取り23万）妻子有り
お聞きしたい部分は、残業時間がこれだけあっても一切支払われない事。
営業職なので、みなし残業とのことで。
勤務簿には毎月、出社時間9時、帰社時間18時、退社時間19時と、嘘の申告をさせられます。
他業界を知らず、同僚からも不満の声を聞かないので、どこもこんなものなのかと考え、転職にブレーキがかかります。
やはり私が高望みしすぎでしょうか？ みなし労働で実質無制限残業なんて常識じゃないの？
うちの会社もしぬほどみんな働いてるよ
22時で帰れるならまだいいじゃん
月30なら450〜500万の年収があるわけだろ？
そこだけ聞いててもブラックだなんて全然思わないけど
みなし労働に文句あるなら営業やめたほうがいいよ
そもそもみなし労働制だって言ってるのに虚偽の帰宅時間を申告しなきゃだめなことのが意味わかんない
みなし労働制なら帰宅時間が何時であろうが関係ないはずなんだけどね 残業代でる会社で営業やってて良かったー
まぁ普通なことなんだけどw >>208
おまえ社会人１年目か？
みなし労働ってなにかわかってる？
36協定って知ってる？
みなしでも上限はあるんだよ。
だから上限超えないように嘘申告させられるの。
書類上上限超えなければ、鬱になろうが自殺しようが会社は関係ありませんと言えるからね。
どんだけ奴隷根性叩き込まれてんだよw 俺が過去に働いてた飲食は月300時間残業、年間休日24日だった
もちろん後遺症が残るほどの病気になった 営業ってみなしであとは固定手当が残業代みたいなもんだろ。
直行直帰ならそのへんはうまく調整できるが毎日事務所にもどってこいで
10時とかまで働くなら固定手当を当然超えるから残業代支給しないといけない。
ただそんなことしてる企業はほぼない。あとは労働局に勤務時間を少なく申告
してんじゃないの。そうしないと労基から是正の指摘がくる。電通なような
巨大企業でも守ってなかったんだぞ。規模が小さいこの業界でちゃんと守ってる
とこなんてあるか？ てことは医療機器メーカーは全社ブラックってこと？？働くメリットってなに？？ >>216
ある意味そうだ。でも官僚なんかもブラックだろ。国会期間中は徹夜で
アホ政治家が発表する資料つくってんだから。東大主席で司法試験も受かり卒業して財務省
に入った女の人ってアホみたいな残業ですぐやめたってなんか本だしてなかった？
公務員は部署によったらかなりブラックだからな。 >>217
てことはどの会社に入っても割り切って働くべきだな。 >>218
でも公務員が過労自殺したって聞いたことないが話盛ってるなこの女は
まあ東大でてれば多少の重労働には普通の人間より耐えられるだろ。
子供の頃から1日中勉強してたからそれが仕事に置き換わるだけの話。
普通の人間は1日中勉強できないからバカな大学だのしかいけないわけでな。
あとは頭悪くてもできる長時間労働に耐えられるかだな。 メーカーならきちんと年収に反映されるからブラックじゃないだろ 妻が倒れた。入院手術。子供も大変なのに。
こんな状態だが帰らせてもらえないし、仕事優先、売ってこいなんだが、
ぶん殴っていいかな？ >>222
それが事実ならそんなとこはやめろ。
ありえないよ。ただしこんなとこに書き込んでる暇あるって
ことはうそかたいしたことないかだな。 >>222
人間の命を救う機器を扱う会社なのにひどいな
奥さんのために帰るべきだろ >>223
トイレで泣きながら書き込んでんだよ、しね >>225
監禁でもされてんの?
警察呼んでやろうか? 毎日長距離走ってクタクタになって営業所戻ると誰もいない
内勤時間を残業として申請もできないし真面目にやるだけバカだよな 何でこのスレはポジな書き込みがないの？
業界がブラックであれば
優良企業は激的に伸びるはず 医療業界で働き続ける奴は社畜&結局は人がいいんだよ。
あとは他にどこも行くとこないやつね ワイ社長さん
「明日やれ
タイムカード押して帰れ 無能
帰って子供とスプラトゥーンやれ 無能
はよ帰って 嫁はん抱いとけ 無能」
ワイ 独身(40)の23時半
書類 カキカキカキカキ
パソコン カチャカチャカチャカチャ
「今日も松屋か・・・サラダ2個食おうっと」 >>236 んじゃあどこの会社もしくはどこの業界にいけば正解と考えてる？ クリニックでいいから病院もどるわ。有給つかって受けに言って決めてくるわ。
内定もらったら、いまのくそ会社即座に行かなくなっていいよな？返すものは叩き返して。 最近医療業界に来たが、以前の業界に比べれば糞楽だわ。
競合他社もしょぼいし。 いえ違います。
まあ競合が社畜であることは同じですけど。 >>230
優良企業って利益がいっぱいでてる企業だろ
それと従業員の働く環境がいいってのは別問題 この業界のいいところは数少ない成長産業であるということ
景気に左右されないこと 配達メインの仕事から営業に転向させられて
大学病院～中病院ぐらいまでの大きい所がターゲットにした
完全新規向けの営業を始めたんだけど
初回訪問って電話で事前にアポ取るのがいいんだよね
大きい病院はアポなしだとどこで待てばいいのかもわからんし
医者に電話でアポ取るのってめっちゃ緊張するな
今までの既存はノーアポで待ち構えるのが当たり前だったから >>249
大きな病院は施設の構造を把握しろ。
あと病院うろうろしてるMRだのに聞けばいいだろ。 私もよくMRさんに尋ねます。
みなさん丁寧に教えてくれるからMRさんの印象すごく良いです。 MRと医療機器営業は受け答えや身だしなみ一つとっても格が違うことが多い。
いくら生活のためとはいえ、４０、５０になっても御用聞きで現場配達みたいな仕事しか出来ず、偉そうにしている奴って男として惨めだと思うわ。 検事をやめて弁護士になるのを『ヤメ検』て言いますよね？ でも逆パターンの『ヤメ弁』
公式の パフォーマンス は 検閲済 犯罪行為と照らしまくって
まっくろのやんでるはんにち 集団ストーカー 国家だけじゃなくて世界に知らてる きちがい もとＭＣ だんざいされるハンザイシャが 自演で引退記者会見 はんにちでんぱ ＭＣ げいにん もういやんけ
いたいいんたいげきしたや～ん め*ら 気味（わるい）の アン* ストーカー か？ きっしょ しね すとーかーしね
話しかけが減った 親しみの配慮が・・ ストーカー行為がどんどん えすかれ＾として さけられた で ニヤツキがひどくなる美容師
シゃーないやンけ
そんなんしかおらんのやで 新同和地区の公害やし 団体の属して定期的に通えば 異常執着がさくれつやがな
都心も同じ火傷な とくにおおいんや 新興住宅地はな 賤しい輩が移住して
反日犯罪やりたいほうだい
隣りご近所さんが ストーカー なんて当たり前 多発地域もあるやろうな
そりゃそやで 平等や 賤しいもんと 共存ねにゃあカンのや～
死のう乞うショウ の した えた（ちおくれキチガイ）ひにん（罪人）
どぶ にも 菓子にも毒 入れて
流れてきた 奴隷や罪人の卑しい遺伝子が・・・しんでもしんでも うまれる 12：13 キモオタＤＱＮの威嚇走行 南方へ
12：20 おきまりの 水道ドッカんどっかん 騒音 ストーキング目的でカワルガワル引っ越してくるストーカー住人
京はとってもつよめ 威嚇・・・ ヤンキーって遅咲きのデビュー それも 一つの 青春じゃないの いいじゃない
但し ストーカーは死ね
新同和地区の 三越 は 店ぐるみ の 集団ストーカー だ じゅっちゅうはっく ストーカー反日の島だ※
※【しま】: 一家の縄張りから一部をあずかって管理する勢力範囲。
非魅力的なのに客が多すぎ おいしくないし 魅力のある施設なんて一つもない 幼児向けぐらい 昨日のプリンも油っぽいやたらクリームが ※カチカチのおこわ やら 昨日事件前ににニヤつくツナハチはの別の痴漢店員 どんどんまずく
障碍者ギリギリの 店員が多いし この辺は 陰険で粘着がお利口ぶって愉快犯 がうじゃうじゃ
新興住宅地の 郊外なんかもともと残念の集まり 二階もゲロ吐きそうになる路線 電車だし 最寄も利用駅 チカン駅員 シャショウおおいし
②やついてあらわれる警備陰 フツウぶった精神障碍者 気色悪いすとーかーが 去ったのに
こうがいの けいびいんなんてすとーかーばっかり 店長も店員も客層も卑しい
民度超低い
食中毒と個人情報見まくり店 ●○○店 ふだん店員も警備員もストーカー相手の周りうろちょろ 痴漢が騒ぎで誰も来ない Ｓ店 Ｈ県のスぽクラ乱射事件の系列店
ジョグこーすの 保険会社 銀行 軽ビンイン 保険会社 ビルから橋の方覗く職員
元大企業の役いんぶっぱわはらせくはらにしつこくめつけられたし
元デンパ反日集団ストーカー扇動者の自演記者会見に 華ワイソウでもりたてたのは 昔のギャル尾がシュッとしたような帰社の男性にちなんで？？？
芸能界から首されではなくて、ユウザイ確定の 被告人だから 断罪されるまえににげたんだ
引退に見せかけて はでな 自演きしゃかいけんひらいて 反日 主に エタヒニン に メッセージ シン同和地区は
人格障害の知的障碍者の巣窟やな
ま どこでもあるがな いんけんむっつりすけべの痴漢痴女 子供から年寄りまで他人に異常執着ですとーきんぐでうかれまくり
いんけんむっつりすけべがおーぷんすけべでもてきゃらのきちがＭＣはめったいないやろうけどな
としんでも ヘンさちもひんぷもようしもかんけいなく キチガイ ぎょうさんおるで
ツナハチさんはあのみせははんにち基地外派遣かいな あそこだけにしといたほうがええで
ど こでもきちがい わ おるで 最後に馬鹿キャラの卑しいホントの馬鹿使ってしゅうだんすとーかいな
いっぱんじんならぎゃらはっせいせんけんな
あんてぃーくも あったし ぶっきょう もしかして ゆるいがおばかきゃら？
そこそこはいっぱんじんも あーあああすごいきちがいのどうわ（Ｂ）にまでってブーム いみか 新同和地区 /+/ の三越は /+/ 反日の島だ
嫌がらせ業者 http://tamae.2ch.net/test/read.cgi/charaneta2/1464395528/
京も浮かれたきも声 うるさい 嫌がらせ業者の 作業員 ストーキング作戦の報告２ｃｈで見て浮かれ声 ストー化ーあいて-相手の家の近くに来て 声露出狂
新同和地区の 三越 は 店ぐるみ の 集団ストーカー だ じゅっちゅうはっく ストーカー反日の島だ※
※【しま】: 一家の縄張りから一部をあずかって管理する勢力範囲。
客が多すぎ おいしくないし 昨日のプリンも油っぽいやたらクリームが ※カチカチのおこわ やら 昨日事件前ににニヤつくツナハチはの別の痴漢店員 どんどんまずく
障碍者ギリギリの 店員が多いし この辺は 陰険で粘着がお利口ぶって愉快犯 がうじゃうじゃ
新興住宅地の 郊外なんかもともと残念の集まり 二階もゲロ吐きそうになる路線 電車だし 最寄も利用駅 チカン駅員 シャショウおおいし
正面玄関 で 黄色の制服の うけつがわざとらしく 進む方向に先に向かおうと
エントランス 入ってすぐの花や ん フラワーショップでフリ ストーカー相手を過労死するまで付きまとってやる
中央上部に
古い枯れた薔薇
ふり真っ赤なバラ
深紅の薔薇
ストーカー相手の家前に 被害前 放置駐車 即して苦しめやる ホンダ ＦＩＴ 赤色 502 ほ 9982で隣りの市で
被害後 後ろからあとつけて停車 302て1611 ぐれー ワゴン むかしの12ｃｈ のこんてんつこみでつきまおってやる
左下部 に えんどう豆？華？
ろーす ・・・ かるび 刈る駆る借る
すれすれに何度もいろいろな客が寄ってきた はじめに 中高年女性で狂も苦情を言うか試して
最も怪しかった ストーカー： 黄土色のニット帽 マフラー ガリガリ メガネ 中高年 自演３パターンの繰り返し （威嚇 謝って ナダメテ） まさにぐずは インディアンは一人死ぬ
被害者の2ｃｈ すとりーで つうろで 医局秘書がいれば秘書に先生の面談方法をきく
秘書がいない、あるいはアポ取ってくれないなら、先生の外来日夕方5時過ぎに電話アポ
外科系ドクターはオペ日を避ける
1回面談したら話の終わりにメアド教えてもらえないか聞く
先生も忙しくて電話アポは好ましくないため、メアド教えてくれる率は高い >>253
学歴の格はちがうけどMRなんてご機嫌とり以外なんかしてるのか？
資料配ってるだけだろ。薬学だの化学的な話駆使して医者に説明できる
ほどの知識ないだろ。昔みたいに接待できないし。
製薬 国立上位私立
医療機器 中堅私立以下
卸 Fラン高卒
学歴差はこのくらいあるけど製薬って研究開発部門、薬事、学術部隊が優秀で
MRは誰でもできるだろ。製薬は規模が大きいし給料もいいから学歴が高くなってるだけだろ。
Arthrex Japanって評判どうですか？
転職考えてるんですが 医療機器の営業がしたいんですが営業未経験なのと学歴の問題(大学中退)とブランクでまったく受かりません
年齢的に(34歳)入り口を医療関係の営業に絞らなければ今後この業界に入れる見込みはないでしょうか？
例えば建機とか工作機械の営業に就職して、働きながら通信で大卒資格を取得して、medicなどの医療機器の資格を取れば39～40代でも転職して入ってこれますか？ >>265
零細卸なら入れるんじゃね？
将来性ゼロで配達御用聞き回りのドライバーの仕事なら >>265
あと、メーカーと直取り出来ないその零細卸を相手にしている一次卸なるものがこの業界にはあるみたいだから受けてみれば？ >>265
今までの経験は？未経験なら年齢がネックだね。そんな俺は高卒だけどメーカー勤務 国家資格を持ち、院もでてるのに真っ当な仕事をあたえてもらえない。飼殺し。 本来の仕事すら与えてくれないのですから。教育も指導もない。毎日なにをしているのかわからないです >>265
年齢的には営業でも結構厳しい
その歳なら企業は医者とのネットワークに期待するから
基本的に未経験可の場合は若い奴が欲しい
人がすぐ辞めるクソみたいなとこや零細おろしならかるかもだけど、あえてそういうとこに行くメリットは皆無だよね >>265
なぜ医療機器にこだわってるのかわからんけど
他の業界もあたれば
営業未経験なら他の専門性（総務、経理、技術、SEだの）ないのか？
どういった経験があるのか教えてくれよ。
そしたらその経験がいかせる方向で考えるのが自然だろ。
サッカーしかしてません野球やりたいですとか
ギターしかやってないのにピアノやりたいですっていたってムリだろ。
これが小学生ならいいし中学生でもまあいいだろ
高校だと遅すぎ
これをサラリーマンにあてはまめると
小学生 20代前半 中学生20代後半32くらいまで 高校生32～ >>272
ウルトラピアノジェットブラック飲食経験なので活かせる業界は皆無です; 厳しいね
それなら零細卸でもブラックメーカーでも手当り次第に受けるしかないんじゃない？ >>273
それだと一攫千金の歩合制のブラック営業しかないな
達成困難なノルマとパワハラで社員の定着わるいから
年中募集してるようなとこ。 ピロには絶対に来るなよ
身体か精神壊されるだけだからな
また1人、社員死にそうだし 最近医療機器営業でもコントラクトMRみたいな会社あるよね？ああいうのはどうなのかな？ 30代前半＆高卒でメーカーの子会社の卸営業に就職したとして、そこから30代後半でメーカーに転職するのって無理ゲー？
もし可能なら何をどうしたら可能になる？分野は循環器機 うち内資循環器メーカーだけど、30代後半の転職組なんて1人もみたことないわ
転職で入ってきてもせいぜい30前半だな
比率は20代がほとんどだけどね
30超えても入ってくる人なんて超優秀な人ばかり
循環器メーカーなら外資から入るのが1番近道じゃない？
その代わり、前職での圧倒的な数字があれば、だけどね
外資は前職関係ないからね
実績出せる人間かどうかを見てるから 零細卸が集まるなんちゃら団体に仕事で行ったことがあるけど社歴が50年以上ある会社も多く立派だなと思ったが、よく見ると殆どすべてが同族世襲の2代目、3代目でびびったことがある。 >>282
転職した先のメーカーの製品に全部変えてくれるような人間関係の太い客をいくつかガッチリ掴んでれば大丈夫 完全に干されてて辛い。ただ１日中座ってるだけ。こんな状態がもう２年近く。
会社の異動希望調査にYESと回答したにも関わらず、勝手に書き換えられるし、
「異動が必要」との診断書を産業医に出しても「そんな簡単に異動なんかできないよ。会社だから。」
と全く相手にされない。
はぁ･･･死にたい >>283
そりゃそうだよ
兵隊なんて戦闘力いまいちでも若いから兵隊なんだよ（20代）
兵隊でも少佐くらい優秀（20後半30代）であれば業界でも評判になるから人材会社なんて経由
しなくても転職できる。シャアザクなのか量産型ザクなのかでまったく
戦闘力ちがうわけだろ。 ただしシャアザクでも長くは戦闘力続かないから別のキャリア（英語力あるなら
マーケだのか管理職）にいかないといけない。でも外資だとあらゆる能力駆使しても
年食うときつくなってくる。 ボールだけど、突貫してゲルググ道連れにするくらいはできます >>283
前職ラーメン屋で圧倒的な数字のサービス残業してました
年3500時間以上 あらかじめ残業代が40時間分とか支払われてる会社ってどう工夫しても定時ダッシュ無理? >>290
ラーメン屋って考え方によっては究極の仕事だよな。味、立地、接客（営業）、体力。
天候に左右され来るか来ないかわからない客相手に待っている飲食店経営者なんかに比べたら営業なんて甘ちゃんだと思うわ 今騒がれてるヤマト運輸の件、仮に手数料上がったら零細ディーラーは結構痛手だよな。 >>290
それなら接客業やれよ
自分でラーメン屋やってあたればそれなりにでかいけど
リスク高すぎだわな、初期投資も飲食業では安いといってもそれなりにかかる。
立地、味、サービス、価格のバランスだわな。味は普通でも立地なりPRがよければ
客はくる。
調理もしてたんならチェーン店のラーメン屋ならすぐとってくれそうだが
飲食業界でいくべきだろ。
なんで医療機器ってまったく畑違いに興味もってるのかわけわからん 俺のちんぽをなめろ
丹念に嘗めるんだぞ
チンカスをしっかりと取れ
尿道を舌先でチロチロするんだ
カリもしっかりとな。
出すときは言うからそのときは強く吸い込め！
歯はたてるなよ
強弱をつけてしっかりと行うように。
唾もいっぱいためるんだぞ。
口の中にだすからしっかりと味わってから飲め。吐いたら許さんぞ。 飲食から医療機器とか志望動機に困るわ
接客と営業は全く違うからね
いくら人当たりよくても営業は売れないと意味ないからね
俺がまさにそうなんだけどwww >>295
客層や同僚、上司がdqnばっかで嫌になった
知知性のある客、同僚、上司に囲まれて仕事がしたいと思った
動物園はもうこりごりです >>292
チェーン店でレシピもマニュアルも統一されてるから猿でもできます
ただ、猿未満が多い職場なので調教が大変です 直行直帰だと定額残業の前払い制のとこが多いのかな？ 疲弊するだけの勝てないビジネスモデルの会社にいても幸せになることはないだろうね。
メーカーなら一度ヒットした商品に拘り製品のライフサイクルが長過ぎる会社、ディーラーだと旧態依然とした御用聞き配達スタイルから脱却出来ない会社。 あと、営業マンが余分なことやっている会社なんか駄目だよな。
メーカーであれば開発の仕事もかじっているとか。ディーラーであれば発注在庫管理もやっているとかね。
会社体制もあるけど、あえて、そういうことやって数字から逃げている営業マンも多い現実はあるんだけどね。 >>298
客が医者の場合は確かに知性はある
しかし同僚や上司はどうだろう
現場なんてかなりバカも多いよ
あなたも当然同じレベルの知性がなければ採用されないよ
あなたは自分の知性に自信があるの？
自分より知性の高い人達に囲まれてできるのは仕事じゃなくてフルボッコされることだよ >>298
だったら東大にでもいって官僚にでもなればいいだろ
まわりはアホはゼロで東大京大とかばかりだが激務。
国会期間中はアホな政治家の資料つくりで徹夜。
もしくは外資経営コンサル金融。外資は超激務で実績だせば数千万どころか
億稼げるぞ。きつすぎて２、３年でやめるのがほとんど。5年続けばいいほう。 >>298
君がその悪い社風を変えれば良いんだよ。その力があればどこでも通じるよ パワハラ訴えようと思うんだけど、通報したら一発で俺だとばれてしまう。どうしたらいい？ >>307
どの程度のことされたかによる。ニュースになるのは警察だの消防だの軍隊体質の
ところでしかも公務員だろ。民間企業の事例って表にでてこないしな。
パワハラの証拠集めだな
つまり録音だ でないとそんなこと言ってないよって話になる
罵声あびされたり人格否定されるようなことされてれば完全にパワハラ
どこからどこまでがパワハラってのは難しい、だからパワハラなんだよ
本人がパワハラと思えばパワハラって論調もあるがそんな理屈まず通じないしな
あとは人事なり上がそういうことをなあなあにしたがるか毅然とした態度
で臨むかは企業次第だが大半はしらんかおしていったほうがわるもの扱いされそう 録音って相手に録音しますって宣言してやらないと証拠扱いににならんのじゃなかったっけ？ 言った言わないじゃねえんだよ
帰らせてもらえない
勤務簿はもちろん改竄 >>312
宣言なんかしなくても証拠というより重要資料にはなるよ
裁判までする気でなくても言ってないていわれたらどうすんだよ
録音しておまえいっただろってたたきつければいいんだよ
上「そんなこと言ってないよ なんか証拠でもあんのか」
きみ「これです」
上「そんなもんねつ造だ」
きみ「じゃ裁判所で判断してもらいますか」
とでも言え、ただしそんなことするとやめる覚悟もしてないといけない 転勤って嫌な制度だなと入社時は思ってたけど、めんどくさいやつが転勤で去ることもあったりして、悪くもないなと思ってきた システムワンのオートフレックス機能の意味がわからない
s9のEPRと違うだろ、これ >>320
ピロカス憎すの器械なんざ使うなよブラックが伝染るぞ 仕事は見て盗むものだとか、失敗して覚えろだとか言う奴いるけど単に自分が教えきれない無能だということはよくあるからな。機器の知識なんか座学で教育すれば遠回りなようで一番の
近道だよな。 >>324
面倒くさいんだよ 教えるって
親切に教えたつもりが聞いてないとか言い出すしな 相性だよ 相性合わないんだろう
見て覚えろってそういうこと 嫌いなんだよ 君が 先輩方宜しくお願いします
循環系の新人です
何ヶ月で心が壊れるか楽しみです >>327
わかる。そしてわからなかったら聞いてこい。と思う プリウスで営業してる奴ら裏山
アクア座りながら車内でノーパソ開けねえ
助手席において横向きながらカタカタするのしんどい… >>326
3か月経ってるのにまだそこかよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ハラスメント上司のせいにできないレベルで自学が足りなさすぎるわ >>331
アクア知らないんだけどそんな酷いの？俺フィールダー この仕事の大変さとは？
ノルマ？
休日出勤？
休日の勉強会？
接待？
人間関係？ 人手不足による長時間勤務をしないと仕事がまわらない体質（顧客対応の質低下）
夜間休日における緊急待機当番、緊急出動
体育系（ハラスメント体質）
非常に有休が取得し難い（評価に係る）
人間関係（社内営業）
ノルマ（きつい）
在宅医療（実質的にはBtoC、超ブラック）
年収低い（茄子の倍率は高いが基本給が低いため）
従業員達の意識が旧態依然のまま外資化するとこうなる、という悪例 >>332
資料も参考書もパソコンも触ったら切れられる >>329
学生気分のまま感違いしてる奴多いからね
そうじゃないと言うと不貞腐れるし、我を通してうまくいかないのを上司のせいにする
もうそうなると本人じゃなくて人事部に言っちゃうよね 最近の新人そういうの多いよね
すぐ辞めるだのなんだのって
勝手に辞めろと思う
そんなんで他行っても通用しねーよ
失敗して学ぶって発想がないんだよ
100%全て教え込むなんて無理だから
こっちだって仕事あるんだよ
とりあえず通ってフォローして失敗しても修復出来る関係性を普段から作ればいいのにさ
お客さんも新人相手にそこまで無茶苦茶いう人はあまりいないんだからさ
1回失敗して関係ぐちゃぐちゃになるくらいの関係性ならそもそもその新人の人間関係構築すら出来ないってことだよね >>338
レスピロの人の労働環境も去年より悪化してそうだね
PC触らないとできない仕事が多いし、本来の仕事を与えないのはそれだけでパワハラ確定
>>339
イエス
年内のどのタイミングで辞めるかを家族と模索してる
今からこの会社に入る馬鹿は家族サービスを諦めることと、業務中のいつ死ぬかわからないことをあらかじめ伝えておけよ
昔とは違う ピロってフィリップスのこと？
たまに求人見だけど、ブラックなの？ >>344
>>1に過去スレがあるからpart3～5までと、このスレの最初の方を見ればわかるだろう >>344
表向きは、良い
ただ、実態はサビ残併せて100時間越えの超絶ブラック
病欠休職多数で人員補給もできなく、すべては下っ端営業の責任にさせられる >>346
>>348
この業界の営業はかなり拘束時間が長く、プライベートを犠牲にしないといけないようですね
接待禁止になったと聞くけどそれでも大変そう >>343
パソコン与えてもらえるものなの？なにが正常なのかもわからん >>348
しかも違法固定残業制で22時までは何時間残業しても手当つかない
おまけに勤怠登録で嘘の勤務時間書けって強要されるからな
社内営業さえしっかりやってればどんなにサボっててもグレード上がるから皆士気は低い
で、給料安いんだからマジで価値ない会社だと思う。俺も年内に転職考えてるわ 立会いでメーカーと代理店が評論家ぶってるのがうざい 特に代理店とかただの荷物運びのくせに無駄に偉そうにしてる奴いてホント不愉快 >>341
この業界こんなやつ多いから、人育ってないよな。 >>353
代理店≒メーカー
荷物運び＝ディーラー >>351
残業代つかないのはTも同じだわ
まあ社内の人間関係無視して申請すれば通るだろうが所長からの評価はズタボロになる >>359
医療機器業界では代理店とディーラーは同じ意味で使用されていますよ Ｃ型肝炎の治療薬「ハーボニー」の偽造品が奈良県内の薬局で見つかった問題で、
東京都は、この偽造品を取り扱った都内の卸売業者５社に対し、本物の薬かどうか確認を怠ったなどとして、改善措置命令を出しました。
都から改善措置命令を受けたのは、千代田区にある「エール薬品」など、都内の薬品卸売業者、合わせて５社です。
この５社は、Ｃ型肝炎の治療薬「ハーボニー」の偽造品がことし１月に奈良県内で見つかった問題で、
偽造品の流通に関わっていたことが厚生労働省などの調査でわかり、都がさらに調査を進めていました。
その結果、偽造品は正規品と異なり、箱も添付文書もないボトルだけの状態で取り引きされていて
、５社が本物の薬かどうか確認を怠っていたことがわかったということです。
このため都は、医薬品の取り扱いを定めた法律に違反するとして、１３日、５社に対し改善措置命令を出しました。
また、見つかった偽造品は、「エール薬品」が去年１１月からことし１月にかけて、
医薬品の販売許可を持たない個人から購入したと見られ、都がさらに調査を進めています。
偽造品と正規品の画像
http://www3.nhk.or.jp/news/html/20170313/K10010909521_1703131729_1703131733_01_02.jpg
偽造品はビタミン剤や別の肝炎の薬などと見られ、これまでのところ健康被害は出ていないということです。
配信 3月13日 17時11分
NHK NEWS WEB ニュースサイトを読む
http://www3.nhk.or.jp/news/html/20170313/k10010909521000.html お前らが羨ましい
俺25でブルーカラーで底辺やってる（電工）
オッサンばっかりだし華やかな営業マンに
なりゃ良かった
マジで選択ミスったわ >>362
そうなんですか
それではこの下記のレスはまとはずれだったという事ですね
代理店≒メーカー
荷物運び＝ディーラー >>365
的外れというのは日本語的におかしいですね >>368
おっとうちは代理店だ 卸だ ディーラーだ
全部一緒 一次も二次も一緒 いま医療機器メーカーに入社するとしたら、熱い会社はどこですか？
儲かる診療科は脳外科、整形、循環器といったところでしょうか。 >>367
基本はそうやね
でもどっかのメーカーの代理店やってる卸もあるから複雑になっちゃうんだよね 福田悪くないのにな。先入観で決めるのはもったいない。現役社員より。 >>378
言えないw中堅社員とだけ言っておきます。 >>351
冗談抜きで、レスピロは真面目な人間が馬鹿を見る会社
定年間近の老害達はいかに逃げ切れるかだけを考え、中堅は忠犬のごとく老害に尻尾を振ってばかり
患者達がかわいそうだよ 尻尾を振る中堅の忠犬
定年間近の逃げ切り老害
実に面白い
汗を流したものがバカをみる
大なり小なりそんな会社多いわな
人として男として惨めだよなw 一般的な話に矮小化せずに、ピロがいかに危険な会社かをもっと自覚したほうがいい >>385
こいつ最高にレスピロの50手前だけど老害 >>351
30分ほど前に帰宅
もちろん緊急対応などではない >>389
まあそうやな
だけど今別業界から転職しようとしてる人にとっては気になるとこなんじゃね？ ■医大生・医師のみんな、気をつけて■
「でき婚狙いの女の子が騎乗位でフィニッシュして精子を確保しちゃう♪」
コンドームの装着回避に成功した妊娠狙い女子が、次によく使う手口がコレ。
“安全日”と言われても念のために外出ししちゃう用心深い男子も多いので、
抜き入れを男子主導でするのが困難な騎乗位を、挿入時のクライマックスに持ってくるのです。
そして、男子がエクスタシーに達する寸前、『もうダメ、イッちゃう！』とか叫びながらギュッとしがみつき、
まんまとザーメンを膣内に確保します♪
対面座位も、構造的にも雰囲気的にも外出しするのは相当難しいのでご用心♪
あと「だいしゅきホールド」（別名：中出し固め）という必殺技があって、Wikipediaに項目あるから（マジであります）
検索して調べてみよう。
昨今は不況で体を張って医師と結婚を狙うしたたかな女性が大量にいます。
蜘蛛の巣に絡め捕られるバタフライになるなよ♪
女にだいしゅきホールドされて強制中出しさせられる！！！
http://mercury.bbspink.com/test/read.cgi/eroparo/1325168670/ 飯を食べさせてもらえない
直立不動
私語っつうか喋ると怒られる、喋らなくても怒られるけど
夜はもちろん帰らせてもらえない
金はとられる
罵声浴びせられる
どつかれる
悪口言われる そういえば某医療機器メーカーに入って公務員試験受かったとたん喜んで
やめてた営業いたな。うらやましくてしょうがなかった。 医業専業でない内資のメーカーは以外と優良企業が多いぞ
そもそも人も辞めないから中途も少ないみたいだし ここはMRスレより悲壮感が漂ってなくていいね
ただ1社とんでもないところがあるようで笑う
この1社以外に転職する先を探します >>401
オリンパスとかフジフィルムのことかな
でも東芝はキャノンに医療機器売却したぞ
外資に売却するよりぜんぜんいいだろうけど 医療機器メーカー経験して代理店に戻る人多くない？
おれも36だけど声かかるうちに代理店もどる、年収はダウンするけどそれなりに提示してもらったし充分かな。 うちは転勤さえなければなぁ
だいたい納品さえしておけばある程度数字行くからなぁ
ただ、部長、役員が馬鹿だからなあ
課長、支店長が一番かわいそう 医療系で転勤ないとことか弱小ディーラーだけじゃない？
転勤って制度自体どうなんだって問題なってんのにこの業界は無風だよね
俺の転勤費用、50万はかかったはずだけど、これがその金出す意味あるのか不明 一方ピロの転勤は一部会社負担でたいがい損
半分も賄えない
しかも急 オペ立会い規制の過剰サービス見直しはよ。
土日時間関係無く平気で呼び出してきやがる。
こちとら何の免許も持ってないディーラーやぞ。 メーカーからしたら立ち会い規制は困るよー
全然使い方覚えてくれないんだもん
先生はいいとして、準備する看護師が問題…
おぺかんの人数多すぎて数例こなしただけじゃ全員まわんないし、なにより覚える気ない、あの人達
ドS女ばっかだし文句多いわでほんとまいる ドクターが言ってたけど、医者それぞれのレベルの差が10だとしたら、看護師は1000くらいって
出来る人と出来ない人の差がすごい
何年勤めてててもなーんにも進歩ない人いっぱいいるよね >>413
零細ディーラーには、なーんにも進歩しないヤシが多いよ。 オペであんだけ差があったら困るんだけどね
出来る看護師はすごいよ
ほんとにオペがスムーズに進む
医者は偏差値だけじゃねーよ
特に外科系なんてオペうまくてなんぼだからね ただものをわたしてるだけのだれでもできるしごとです 断言するが、医師が医療行為出来るのは医療機器と医薬品のおかげ。医療の進歩イコール医療機器と薬の進歩。
難関医学部通ったからといって医師だけがデカイ面をするのは許せん。
開発研究者・技術者が一番凄い。 医師「開発研究者・技術者がデカイ面をするのは許せん。」
これは言わんやろな
縁の下の力持ちくらいには思ってるやろ >>403
オリンパスもフジも医療機器の割合がほぼだから、専売に近い感じする >>419
お客さんだし、偉そうにするつもりは毛頭ないが、ほんと態度悪いやついるよな
他社に切り替えてもいいんだよ？とか脅してきやがる
他社で代替あるものはそうやって偉そうにしてきて、
代替ないものは使ってやってるみたいな態度できやがって
供給止めてやろうかと思ってしまうわ
まともな医者はメーカーにもきちんとした態度で接するからな >>422
生意気、文句言ってくるディーラー&病院には売らない。値引きもしない。ゴネて買わないのなら、他を当たってくれて結構です。のスタンスでやってるよ。
医療業界って、営業マンがヘコヘコしすぎ。 >>422
確かにそういうお医者さんはいるがお医者さんだから何言われても我慢出来る。
何を感違いしたのか知らんがディーラーにも一定数そんな輩がいるが、あれだけは我慢出来ない。欲張る奴、伝票だけ通してもらいたいがためにメーカーに電話して探りを入れ唾を付けようとする奴、ここは俺の病院だぜみたいな態度取る奴な。 営業の人数も少ない弱小ディーラーのくせに舐めらたくないとばかりに偉そうな口を叩いている痛い奴がいるが、そいつの仕事は手袋やガーゼの運び屋だったw それ、偉そうなディーラーはまじいらつく
自分が1番病院に強いことを誇示したいんだろうな
こっちがドクターグリップしてたら、勝手にドクターのとこ行くな、だのなんだのとうるさい
内心ビビってんだよ、コントロールできなくなることをさ >>426
そいつが有能でメーカーの力を借りず自力で販売出来る奴だったら言うこと聞くんだけどね。
実態は中間に入っているだけの運び屋で医療機器の知識も無く雑用仕事しているだけなんてことはよくあるよ。
「自分が病院で1番強いですw」というゴミのような自尊心が彼らのモチベーションなんだろうけど、医者や看護師やメーカーからはその能力を見透かされているんだよね。 ディーラー歴なんて長くても外に出たら何の役にも立たないのにね >>430
何言ってんだ！
今人手不足のヤマトで需要がある！
だってディーラーって荷物運ぶだけやろ？
配達先が病院かそれ以外も含むかの違いだけや！ 元メーカーのディーラーは出来る人多いよ？
外資メーカーも一生務められるのは一握りだしね。 元メーカーのディーラーって全く売れなくて居ずらくなって出戻りとかかなw >>431
勘違いしちゃいけないよ。
ディーラーの配達車ってワンボックスATだろ？
ヤマトに行ったってトラックの運転出来ないでしょうに。大型乗りたければ資格取らないといけないんだぞ。タクシーも叱りだ。
ワンボックスの運転スキルではお話しにならないよ。残念だけど、ディーラースキルではメーカーどころか運送業界でも即戦力にすらならないよ。 学歴ですべてきまるわけでないけどだいたいこんなかんじかな
まあ物売りの営業なんて学歴関係ないけど
製薬 武田 ファイザー MRはしらん（たぶんマーチかまあまあの国立）が研究職は超高学歴
医療機器 新卒で大手だとマーチ以上 中途は中堅以下私大（ニッコマならけっこういい部類）
外資だと本社で英語できるのはいるがそれだけしか能力ない。
ディラー 新卒だろうが中途だろうが高卒～Fラン ニッコマなんてでてると賢いって言われる。 >>435
大丈夫
ヤマトはトラックばっかしゃないから ディーラーは給料安いからな
医薬ディーラーならまだしも機器はひどい
そら高学歴の人たちはわざわざ目指さないよね 外資で、一時でも美味しい時代を味わえただけ満足だわw >>439
こっちは最初からボロボロでヘロヘロやぞ たしかにディーラーって持っていくのが仕事だし
学歴いらんだろ 中間に入って物運んでいるだけの仕事だからね。
大手ディーラーならまだ将来設計出来るだろうけど、2次店扱いの弱小ディーラーなんか相当厳しいだろうね 2次店で生き残れるのは専門ディーラーかなぁ
循環器整形あたりの専門ディーラーはよく勉強してる営業もいるね
ドクターとメーカーレベルの話してる人ね
そういう人にはなかなかメーカーも入り込みづらい >>443
循環器にしても整形にしても眼科にしても専門ディーラーって取り扱いメーカーは基本1次店だろ
そもそも事業の核になる分野なり製品が2次店じゃあその会社の将来なんか無いよ レピロだけど五ヶ月なるわ
まだ勉強してないわ
満足になんにもできねえ >>445
直属の上が馬鹿で人を使えない奴なんだろう
馬鹿は自分より下のイエスマンを周りに置き、自分より能力のあるものは排除し、お山の大将を気取ってるケースが多いので諦めろ
中にはデキる営業所センター長も居るが稀、俺のところもお山の大将だ
こんなだからピロはボロボロになってんだがな >>446
うちのセンター長もそれだわ。
また今年も大量採用&大量離職なんだろなぁ 外資マーケティングしたことあるけど医療機器なんてマーケティングなんていらんよ
外国との連絡係的ポジションはいるけど、やってることは展示会、セミナーだの
英語の便利屋。他のマーケの人も同じこと何人も言ってたし若い子はやめたた。
広告代理店と組んで消費者向けのマーケティングするような会社に行きたがったがそういう会社は超大手で学歴も半端なく高い。
医療機器なんて営業が半分以上マーケティングの役割してるからな。
みんなも店で物買う時店員が気に食わないから買わないとかそういうのないだろ。その商品が欲しいから
買うんだ。それはマーケティングが必死にブランドイメージを高める努力をし
顧客リサーチしてどういう商品が売れるか戦略練るからだ。医療機器はどうだ？
ローテクなんて先生が自分が開発した商品作りたいがために○○モデルみたいなの作りたがるだろ。
それが汎用性高く売れる商品ならいいけどな。サッカーのクリロナ着用モデルとかと同じノリのつもり
なんだろうがまったく違うんだよ。 訂正
英語の便利屋→営業の便利屋とストレスの矛先。
マーケティングやりたいっていったとき営業の先輩に言われたわ。
やめとけ営業は上司には文句言えないからストレスのはけ口がマーケティング
になるからって、たしかに一部の営業からはけ口にされたわ。 なんかむかついてきたから連投する。
外資なんて本国の商品を薬事承認とって導入してカタログだの資料つくって
適当に売上予測たてて在庫量きめて、展示会とセミナーして営業の便利屋するだけ。
こんなのマーケティングではない。日本から要望だして日本向け一部改良型製品つくる
ことはできるが導入まで数年かかる。コンビニのマーケティングなんてほんとにすごいぞ
その日の天気、気温が1度違うだけで売れるもの違うからそれにあわせて商品の品ぞろえを
買えてるんだから。当然こういう仕事はアホにはできない。
マーケティングに４Pってのがあるけど医療機器だとこうだよ。
PRODUCT（製品）海外から導入するだけ
PROMOTION（販促）効果も検証せず展示会だのセミナーの自己満足
PRICE（価格） 償還価格に合わせるだけ、営業の判断で値引き
PLACE（販売経路）地域ごとに代理店はきまってるしこれは営業の仕事。
結論、医療機器のマーケは不要。海外との製品連絡係に名前変更したほうがいい。
基本英語ができる以外は無能。有能なら消費財のマーケティングやる。
以上、営業のみんなストレスたまったら全部マーケが悪いから物売れないと言ってやれ。 外資のマーケは、営業である程度の実績上げた者しかなれない所もあるからな。
だから文句言いたくても言えないんだよ。 >>451
実績あげてマーケになったけど年上の営業には文句言われたぞ
もちろん若いのには言われないし尊敬してくれる人もいた。 最近、商社のバイヤーに興味がある
英会話ができて、Drと強いコネクションあるのが前提だけど 商社のバイヤーで海外なんか行ったりしていると付き合う人も変わるんだろうね。
付き合う人を選ばなければ良い人生は歩めないからね(^o^)/ >>454
そういえば一橋大から丸紅入って人事にまわされて速攻やめてたやついたな。
総合商社ってありとあらゆるビジネスを国内外でやってるから営業じゃないと
つまらんからやめたんだろうけど。油田開発して世界中に原油を輸出、
鉱山買い取って鉄鉱石を輸出、コンビニの経営だの、大農場からコーヒー豆
を日本へ輸入とか、物売りの営業とは違うまさに世界中のビジネスを動かすような
スケールのでかさだもんな。当然、各国の政府にもパイプもってるしなんだか
凄すぎ。MCメディカルって三菱商事かどっかの商社の子会社だよな。
もう国家レベルのビジネスの動かし方で病院でへこへこして医者の機嫌取ってるやら
納品だの情けなくなるわな。バカだからしょうがないけど。 >>454
アルマーニを日本へ引っ張ってきたのは伊藤忠だよ。
ビームスだの伊勢丹だののファッションバイヤーは凄いらしいな。
世界中からいいもの買い付けて日本で流行らすもんな。
医療機器に強い商社って丸紅だっけ？ 医療機器のマーケの話おもしろいね
外資って内資のメーカーより技術力が勝る分、圧倒的な商品力で適当な商売でも売れるんだよ
医療のニーズの基本は治療効果だから、それがいい結果出るなら皆手を出すよね
でも、内資も張り合える技術力がある領域ならそうもいかないでしょ
実際、地域によって求められる商品スペックや、機器の使い方まで違うからね
ただ、結局日本の医療は世界各国の医療のコピーに過ぎないからね
世界の流行りが遅れて日本にやってくる
その意味で適当なマーケでも通用するのかもしれない 医療機器商社って国内にどれくらいあるんだ？
思いつくとこだと、光電、フクダ、センチュリーメディカル、DVX、メディカルUA…他にどこがある？ >>459
専業では無いけど母体がそこそこデカくて医療業界はボチボチな所が優良なんだよな。
医療業界では目立たないけど名前を聞けば、あーみたいな所が良いんだよな >>450
宮原の西村ばーさんに見せてやりたい
国内の商材ですら欠品しまくりだぞ
>>457
ピロじゃん
>>458
ピロ なぜ一番最初に出勤しなければならないのか、いじめだわ 明日までにプレゼン資料200枚とかパワハラだよな、しねと >>457
日本企業が医療機器にあまり手をださないのは製薬みたいに市場規模が
何十倍もなく大きくないからだと思うぞ。製薬は研究開発に莫大な費用がかかるが
錠剤だので小さいから在庫管理だの楽だしメンテナンスだのも必要ない。 >>457
他の製品は日本市場の好みに向け改良するのが当たり前。
車だってベースは同じだが右ハンドルにしてるだろ。
時計はさすがにそのままだと思うけどな。
でマスコミ、雑誌、有名人をPRに使えば売れるんだよ。
カップヌードルでも国ごとにその国の好みにあうように味改良してるだろ。 >>466
あの韓国企業ですら、現地に社員を馴染ませ、慣習を理解し、その国に合ったものを作って売っている。
つまり、サムス○以下。 医療機器は開発までの必要投資額がでかいからね
一般消費者向けの商品みたいにポンポン変えられないわな
とはいえ外資になめられっぱなしだわ
正直、日本のお客さんが求める高品質を満たしていないものとかいっぱいあるからね
俺らみたいな国内メーカーが頑張らないと >>469
日本の中小企業が本気で取り組めば、今の医療器機の半分の大きさで4分の1の価格で壊れにくい器機を作れる。 コミュ力高い系の愛想いい感じの女でも嫌な人間とかいるの？ >>473
なんかなにがいいたいのかわからんけど
そんな女は貴重だ。それで学歴あって美人だったら
マスコミだの派手な大手業界にいくだろ >>469
技術的にはできるだろけどそんな安値で売ったら儲からない。
だって病院なんて何万件とかあるわけでないからな。そこそこクラス
200床以上の病院で1000件くらいしかないのに。そのうち300件の病院に
2台づつ入ったとして年間たった600台しか売れない。これは最高に売れた
場合のかなり楽観的な指標でだ。数十万で売ったとして1億2000万しか儲からない。
そこから開発費だの人件費だの販促費を引いてみろ赤字になるぞ。マーケティングってのは
こういうところから入る。営業は売上ばかり言われてるから経費だの利益だのまで
頭回らない。 なぜか外資営業って利益考えなくても良い環境になってるよね。安売りがいかに自分のクビを締めているのかそろそろ気づいた方がいい。 ピロシキだけど辞めたいからやめる方法を教えろ
つか、めんどいからかわりに手続きしてや >>475
細かいネジ一本までの単価とか計算した事あるのですか？
部品代はかなり安いし、設計も外注に任せ、組み立ては中国台湾、一台数万円でできますよ。 >>478
家電製品やアパレルみたいな考え方だな。
薬事法上それがOKなのかはわからんな。
日本の薬事って世界一厳しいんだぞ。
だから海外製品の導入が薬でも医療機器でも導入が遅いんだよ。 >>479
一度でも申請したことあるのか？
したこと無いなら推測で言うな。 >>479
一度でも申請したことあるのか？
したこと無いなら推測で言うな。 そんなん言い始めたらなんも意見できねぇwww
やったことないことにはなにも言うなっていうのも相当暴論だよね >>478
コスト数万なんかで出来る医療機器を具体的に何なのか教えて欲しいです >>475
販促費。これが思いの外コスト嵩むわな。
本来であればディーラーがやればいい話しだけど、リスク取らないからな。メーカーが開発から製造、販売まで何から何まで負担が大きすぎる。 辞めたいからやめる方法教えろ言うとるんじゃ！それも教えんのか もうここいやだ、空気がいや。面子がいや。雰囲気がいや。やってることがいや。存在がいや。 循環器メーカーから内定もらいました。激務だと聞きますが、実際どうなんでしょう？割にあってれば良いのですが。 >>493
私もですが超大手なら安全でしょう
中小企業は奴隷精神を忘れずに過ごしましょう
残業もすごいですが、営業手当のお陰ででません
お医者様にペコペコしながら、しっかりノルマ達成していきましょうね！ >>480
申請はないがマーケティングで同行したり進捗状況を確認してるよ。
コピー商品なら薬事申請は通りやすいが他社と差別化できる商品だと
なかなか申請が通らない。それにPMDA（厚労省の外郭医薬医療機器部門）
に書類だして（元々製薬企業ほど医療機器の薬事は賢くないのもあるけど）
突っ込みが入りまくり試験結果追加しろだの申請何回もやり直しなんて
日常茶飯事。審査官は東工大だのかなりいい大学でてるが機器に詳しいわけで
ないしそんなことも知らないのかって言う質問してきて書類出し直し。
それに役所は安全性重視だからコピー商品以外はあまり審査通したくないんだよ。
なんか安全性で問題あった時役所に責任くるからな。あと異動があるから自分の任期中は
安全性担保できない差別化できる商品をリスク取ってまで審査通したくないんだよ。
製薬大手は政治的な動きで審査通しやすい動きできるが医療機器は基本役所に舐められてるからな。
このくらい説明すればわかるか。営業だってどうでもいいしょうもないことで日報だの週報突っ込んで
くる上司いるだろ。薬事と違ってもっと調べて書き直せとまではいわないだろうけど。
>>495
外資だと一時的に高給稼げるかもしれんけど出世しようがしまいが長くいるのは難しいぞ。定年までいるなんて
まずムリ。株価あげることしか考えてないから不採算だけでなく売り時だと
思ったら採算とれてるとこも売るぞ。内資ならいいと思うから薦める。 レスピロ人のもう役目は終わった
さっさと労基に駆け込め >>497 内資で内定もらいました。やっぱり緊急呼び出しとか頻繁にありますか？残響も多いみたいですが… 病院なりクリニックなり医療の現場に対する商売はキツイわ
医者相手に毎日営業かけてる人ら尊敬する >>500
なんか全く同じだな 循環系でしょ
緊急呼び出しは最近減った言うてたけどどうなんかな
残業は覚悟してるけど 循環器は緊急入るからね
土日も電話はなるよな
でもほとんどディーラー対応じゃないか？
メーカーが行かなきゃだめなケースってそう多くはない気がするけど
ただ、それでもモノ持ってかなきゃだめな時はあるけどね 残業多くても医者みたいに当直バイト1回やれば患者がこようがこないが
10万くらいもらえるもんな。なんだかバカしくて中小でいくら長時間残業しても
営業手当がこまかされておわりだもんな。やってられんわ。 みなし残業でもみなし代超えたら払われるんじゃないの？A: [0.092704 sec.]B: [0.096573 sec.] ディーラーって何社くらいあるんですか？
零細も入れたら相当だと思いますが >>504
同じ境遇だね。俺も循環系
残業は仕方ないとしても9時には家にいたいな～
勉強も大変そうだし >>508
そんなホワイトな企業はほとんどない。内勤職ならあるだろうけど。
そのかわり営業はさぼってるだろ。俺なんか1周間で2件しかいかないこと
あったがさらに上がいて0件ってもいた。一度その担当地域理解してしまえば
用事は電話だのですむから。電話で話したことを訪問したことにすればいいんだよ。
直行直帰スタイルで上がゆるくないとできそうにはないが。 こんなオファーが来たんだけどどう思う？
ある医療とは全く関係ない商社の中で外資医療機器ベンチャーの総代理店としての事業部たちあげ
まわりだしたら日本法人立ち上げ
当面は年収540ボーナスなし
ただし日本法人設立時に創業株でストックオプションくれる
売上できてくればボーナスは出る
とりあえずやる内容は、第2種の業許可取得、承認申請、QMS構築、マーケ戦略立案からなにまで全て
人員は俺以外は1人だけ雇ってよし、商社の中からお互い合意の場合に1人だけ使える
2年以内に体制作れて販売ができれば何もかも自由
とりあえず業許可を商社で取るだけで、実働オフィスは自宅でok
ちなみに俺自身は営業からなにからやる仕事は全部経験してるしできる
年齢は40半ば
一応LBSも出てるから経営も上手くはないかもしれないけど知識上は可能なはず
同時に外資のでかい会社からマーケマネージャーを年収1000ちょっとでやらないか？のオファーもあって悩んでる
今は内資メーカーのマーケで年収900ちょい
前者は仕事としては面白そうだしやってみたいし、自分次第では年収はガンガン上げられるけど、スタート年収が低いのがちょっと気になる
後者は会社もデカイし年収も良いけどいつクビになるかわからない
今いる内資メーカーは先行きは暗雲しか見えない
家族もいるしどうしたもんかと 今いる内資メーカーと、声がかかっている外資メーカーの社名が分からないことにはなんとも。
なぜ暗雲なのか？ >>504
同じ境遇だね。俺も循環系
残業は仕方ないとしても9時には家にいたいな～
勉強も大変そうだし >>512
そこまで分析できてるならあなた次第。
年齢があと10歳上ならどれを選んでもいいけど
日本法人立ち上げはリスクでかすぎだな。当たればでかいけど。
かといって今の内資もいやなんだろ。外資はあなたの言う通り。
内資の暗雲を教えろ、リストラなのか人間関係なのかなんなんだ？
多少のいやさなら内資に残るべき。
そのオファーってエージェント経由だろ。エージェントなんか
採用後、会社なり本人がどうなろうが関係ないから手数料高い年収高い求人紹介しがち。
あの会社は給料高いけど離職率高いからやめたほうがいいですよなんて
口が裂けても言わないしな。だって大事なクライアントだもん。 >>509
一昔前に比べれば大部淘汰されて来ているが大体300社くらいかなと。マトモな会社で良く勉強しているディーラーもあるが、販売力も無いのに偉そうにしていたり、メーカーを上手く利用しようとしている会社もあるから気をつけよう。 >>517
そうなんですよ、リスクでかいんですよ。
でもリスク取らなきゃリターンもないから悩みます。
どちらもエージェントではなく、直接声がかかりました。
年末に外資の方から声かかって、半分社交辞令的なものだろうと思って、考えときますわ～って感じで流してたんです。
ところが先月末にまた言って来て、かなり本気とのこと。
日本法人立ち上げの方はアメリカの会社にいた頃の同僚が社長で先週いきなり電話きたんです。
内資の暗雲は、社長変わって社内が滅茶苦茶。
売上だだ落ち、人はどんどん辞めてくで、日本全国の顧客に謝罪行脚するのが辛くなったってとこです。
この程度で転職考えるのはやっぱあまいのかな？
>>518
面白そうなのは確実なんですよね。
リスクがデカイですが。 就活生です。
ドクターネットってどうですか？医療AIも取り組まれてるそうですが、、、順調に進んでるでしょうか？
少しでも情報頂けると助かります。 >>522
多分ここのスレは最底辺に近い職種で働いてる奴等ばかり
俺はピロで2時過ぎに帰宅したばかりだが
医療業界板をざっと見ても該当するスレすらないから http://rio2016.2ch.net/toilet/ へどうぞ >>521
ちなみに英語はできるのか？特に会話。
あと会話が政治家みたいにうまく都合のわるいことでも
言葉の使い方次第でよく聞こえる。
まあやりたければやってみれば。起業と違い自己資金や借金いらないから
失敗してもやめればいいだけ。
ちなみにその内資はなんでそんなへんなのを社長にするんだ？
そんなに人材いないのか？まさか2代目アホぼんぼんとかか？ >>524
一応lbsでmbaとってるし以前アメリカで働いていたんで、英語は大丈夫です。
今の会社の社長は、前の社長が某大手商社からつれてきました。
経歴が凄そうだったんで期待しましたが、まさかの大暴走です。 >>525
俺だってTOEIC合格したし、アメリカの友達いるし、向こうに旅行したこともある。実績俺だってあるもん。 >>525
LBSって王立ロンドン？ 私立のロンドン大？ どっちにしてもトップに近いMBA
だな。なんでそんな医療機器なんかで仕事してるの？もっとでかいフィールドで
仕事の高いポジションでできるだろ。それとも自己アピールがあまり得意でないのかな？
それともMBA前の大学がいまいちすぎだといくらいい大学院でてもロンダと言われてしまうからな。
東京理科大から東大大学院とかいくとロンダって言われて東大卒とみなされない傾向あるからな。 ,r;, ,r;, _ノ´〉 _
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{: { : : ゞ=ﾍ、__ ｰ-‐ __ノ=ツ: : :} :} _｣ ｔ‐┘
Ｖ＼;｣ : : 〈⌒≧=≦⌒〉 : ｣_;／Ｖ （_⊆ｈ,＞
⊂'ｰ- ､ _／⌒ヽ'⌒〉 ‐={_}=ｰ 〈⌒ヽ'⌒＼_ ､-‐'⊃
く＼__＞ `ー―――''"⌒~´ } 》ｰ个}{个ｰ《 { ｀~⌒"''ー――‐'´ ＜__ノう
`そ辷__,．-‐------――----‐'´`ｧ《 }{ 》く´`ｰ----――------‐- ．,__ｸﾌﾌ ロンドン大ってパリ大みたいにいっぱい分かれててよくわからんけど
世界屈指の名門だよな。このスレにそんな住人がほんとにいるのか？
CMOだのCFOだのでどっかの外資にいって
年収2000万以上稼げばいいじゃん。5年くらいもてばクビになろうが浪費しなければ相当金
たまるし医者より高給。その間に手堅く資産運用して資産増やす。あとは
アーリーリタイヤかデイトレーダーでもやっとけばいいじゃん。統計学や
数学が得意か？そのくらいでないとほんとにロンドン大だったらもったすぎる経歴だわ。 >>512
こんなのすぐ特定できるんじゃないか？
広いようで狭いこの業界 ほらっちょ川上かよ
でもあれに騙されるマスコミと世間 年収540とか絶対無理。都内だと貧困層じゃないか？ ピロの給料わかって言ってんのか！！！！！！！！！！！！！？？？？？？？？？？・ 今の会社楽だけど、ぬるすぎてイラっとする事が多々ある
結局ないものねだりになるんだな 自己学習なら家でしろ
私語してるだけなら帰れ
パソコンなんか消せ 勤務時間中に私用いいのかな？ごみが。買い物いったり、喫茶店でだらだらしたり。パチンコやゲーセンいったり。 上司からの指示が間違いで、やんわり訂正すると逆ギレ 病院相手に間違い指摘すると逆ギれ
契約解除
つか、間違いをこっちのせいにされる >>546
そういうのは言い方によるんだよ。
営業よくそれでやれてるな。
まず相手の気持ちを和ませる会話してだな
本題は間違いみたいな否定的な言い方でなく恐縮ですがこうされたほうが
よりよいかと思いますがどうでしょうかみたいなの。
これは1例だ、相手の性格、機嫌、役職なので言い方はかわってくる。 >>547
間違ってるのが悪いのになんでへこへこしなきゃならんのか意味がわからん >>549
相手はお客だ。おまえはお客の上司か先生のつもりか？
誰でも間違いを指摘され否定されれば言ってることが正しくても
気分がいいものでない。しかも自分より立場が上だのお客に
言うのなら言葉使いに相当気を付けないといけないなんて当たり前だろ。
そんなの営業だろうが内勤だろうが一緒だ。友達だのと違うんだよ。
もうアホすぎて話しにならんわ。 どっちがあほなのかと。
間違ってるのが悪いのに。
犯罪おかそうが人を殺そうがそれでもいいんだな。 >>552
犯罪と比べるなんてアホなのか。おまえ東大出の新卒の後輩がいて先輩そんな大学
いくなんてバカすぎですねって言われたら切れないか。事実でも切れてその
後輩にいやがらせしてやろうと思うだろ。
誰でも失敗や間違いはあるんだよ。
おまえがその病院の人に嫌われてるんだろ。
くせの悪い相手でもうまく相手するのが営業でないのか？
信頼関係ができてれば言葉使い気をつければ
あーそうだった間違ってたですむレベルの話。
そんなことで契約解除になるなんておまえがわるい。 東大以外の大学のなにが間違いなのか理解できんわ、ばかなんだね。 そうやって長文で偉そうに。同じことやし。俺を丁重にあつかえ、うんこが。 >>554
おまえな例として東大をあげただけで明治でもどこでもいいよ。
それに間違いとか言ってないだろ。おまえ相当病んでるな。
病院いったほうがいいぞ。営業でなく治療にな。 あーいえばこういうではずかしくないのかね。
つか、おれにきらわれてるから。
つか、ことばづかいにきをつけろや。 ＜レスピロの人＞
2016年11月1日付にてピロに入社した勇者
前々スレにおいて彼の旅はここから始まる
850 :名無しさん＠お腹いっぱい。2016/10/31(月) 15:20:32.38
明日から入社だ
851 : 名無しさん＠お腹いっぱい。2016/10/31(月) 16:07:34.01
>>850
おめでとう、メーカー？
852 : 名無しさん＠お腹いっぱい。2016/10/31(月) 16:34:39.41
>>851
フィリップス
853 : 名無しさん＠お腹いっぱい。2016/10/31(月) 16:41:33.88
>>852
幸運を祈るよ！
854 : 名無しさん＠お腹いっぱい。2016/10/31(月) 16:47:38.90
>>852
レスピロ？
855 : 名無しさん＠お腹いっぱい。2016/10/31(月) 17:55:12.37
俺も明日から
楽しみだ
前スレの367-371にて前々スレのレスがまとめられている。
前スレについては918にかなりざっくりまとめられておりその数は100レスを超える。
レスには壮絶なハラスメント、長時間勤務、土日のサービス出勤、ブラック上司とその仲間達の発言や行動、募集内容と実際の勤務地や勤務内容に剥離があることなどが如実に現れている。
その後、前スレ949にて辞職する旨を上司に伝えた後、上司や同僚から嫌がらせを受けている。 ＜ピロ＞
現スレ
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bio/1357151613/
フジピロ時代のスレ [g]の括弧を外すとみれます
https://www.lo[g]soku.com/r/2ch.net/bio/1227614259/
前々スレ>>723にピロ退役兵が現れ前スレ>>724が出した5項目の質問に答える
参考：前々スレ>>723-731 >>740
前々、前スレのほとんどがピロの話題で埋められた。
給料の低さ、待遇の悪さ、夜間休日における顧客対応出勤、ハラスメントの多発など労働環境の悪さ、上司や上層部への不満などなど、いかにブラックであるかが前スレに書かれている。
理由は詳しくはわからないが大量の離職があった模様。
これらの理由が離職につながった可能性がある。
＜下っ端君＞
レスピロの人の上司であり各種ハラスメントの天才
彼が行なうハラスメントは「レスピロの人」のレスにその片鱗が現れているとおり、達人級である
その酷さは「レスピロの人」以降の12/1に入社した新人が同月中に辞め、新人入社予定者が辞退するほど
発言が全部ブーメランでおもちゃ扱いされたからか前々スレ>>981以降においては変人性を更に露わにしていく べつにあんたに好かれようと思ってないしここまで書いたらはずかしくないよ。
２ちゃんなんてそんなもんだろ。
あんたこそ言葉使いを病院で気を付けたほうがいいぞ。
ですます敬語しゃべればいいってもんでないぞ。
医者や看護師を怒らしたことあるが契約解除なんてされたことはないぞ。
別にこっちに落ち度があったわけでないのに怒られた。ご指導いただいて
勉強になりました、今後はより一層お役に立てるように努力しますみたいな
こと言ったかな。もちろん内心ではなんで悪くないのに怒られんだよって
こっちがキレてたがその場を丸く収めないとしょうがないだろ。
逆キレされて契約解除されるってあんたは相当失礼な言い方したんだよ。 こんなのでも入れて、試用期間内に辞めさせて今後のリスクをコントロールすることができないほど腐っているのが今のピロ
都道府県別ワースト10（昨年12月にハロワでの人員募集内容）
1位 東京 5件 1つの営業所で3件、あと2つで1件ずつ
2位 大阪 4件 1つの営業所で3件、もう1つで1件
2位 埼玉 4件 1つの営業所で2件、あと2つで1件ずつ
2位 北海道 4件 4つの事業所で1件ずつ
5位 宮城 3件 1つの営業所で3件
5位 広島 3件 1つの営業所で2件、あと1つで1件
5位 福岡 3件 1つの営業所で2件、あと1つで1件
5位 新潟 3件 3つの営業所で1件ずつ
5位 静岡 3件 3つの営業所で1件ずつ
10位 滋賀 2件 1つの営業所で2件
規模と募集人員から察するに、辞職理由が気になる順位をつけてみた
大阪（堺）＞滋賀（栗東）＞広島（広島）＞宮城（仙台）＞青森（弘前）＞東京（台東）＞埼玉（さいたま）
これどうなったんだろ？ハロワでの募集は増えてないからわからないね
人事には結構応募来てるのかな よくわからんのだがピロが扱ってる商材って利益率わるいのか？
そうなると人員酷使の蟹工船にするしかないよな。 物が良い上に利益率もかなり良いはず
アメリカのPRから日本に売りつける際に１抜き、日本に入ってからは本社から各営業所へ卸す際に2抜き、納品する際に3抜きしてるから十二分に取ってるだろ
外資なのと合同会社という仕様からか、売上を上げ経費を下げていかに本国に利益を上納するかしか考えられていない様に感じる >>565
翌年以降のことを考えず、利益率を考えなければ余裕 >>564
なるほどね。植民地化政策だな。でもアメリカで製造してるの？
オランダの会社のはずだけど。元々製造は日本のはずだけどアメリカが
主導権もってるの？ 循環系で働いてる人おしえてください。
緊急呼びだしってどれぐらいありますか？
最近はかなり減ってきていると聞きますが。 >>561
ないな。そういう人いるってのは聞いたことある。
事故ると面倒なことになるぞ、たとえ自分がわるくてもぶつけられたら
たいした事故でなくても警察もくるかもしれないし加入険利用するとバレルから自腹で
修理しても台車だのいるからけっきょく隠し通すのは難しい。
だからやめといたほうがいい。 >>570
俺のところお金払えば会社公認で休日も使わせてもらえるぞ。 上の人間は下位に対して報告連絡相談などを一切しないのに、自分がちょっと忘れたりミスするとあほみたいに怒る。
いじめだよね？上はルール一切守らないし。 ある程度の自分の判断で仕事ってのが、一切させてもらえないから苦痛で仕方ない 文句を言えばおまえじゃあなにができるの？と。
教育もくそもねえのに。 女はいるか？まんもさせろまんこ。エッチすっぞ。セックスだ
俺のちんぽをなめろ。フェラチオしろ。イラマチオだ。丹念に嘗めるんだぞ。チンカスをしっかりと取れ。
尿道を舌先でチロチロするんだ。カリもしっかりとな。出すときは言うからそのときは強く吸い込め！
歯はたてるなよ。強弱をつけてしっかりと行うように。唾もいっぱいためるんだぞ。
口の中にだすからしっかりと味わってから飲め。吐いたら許さんぞ。ぐちゅぐちゅしろ。
中出しもしてやるからな。五回はやるからな。かきまぜてやる。潮ふかせてやるからな。
クンニさせろ。クリトリスをこりこりしてやる。乳首もな。
股をとっとと開け、くそあまどもが！泣かすぞ。ひいひい言わせてやるからな。よがり狂え。
バイブと山芋で地獄をみせたるわ！四肢を拘束するから。
SMしてえ。ブルマをはけ。青な。ハミパンするんだぞ。
まんこに醤油をかけさせろ、しょんべんもだ。おれのうんこを食え。ゲロもだ。
アナルセックスもするからな。浣腸もするし、録画もするからな。全米に流すからな。欧州もな。
ナースもいいな。ケツバックしてえぜ。パンツは白で。
エッチしたいたまらないからやらせろくーんくーん
エッチさせろおおおお
毎日まんぐりがえしからの高速てまんこでエッチしたくてたまらない
やらせろマンホール肉女 >>575
つーか上が下っ端に報連相なんか普通しねえだろ >>575
上なんてどこでもそんなもんだよ。
中小企業のオーナー社長なんかやりたい放題だろ。
たまにしか会社こないしなにしてるかわからないのいっぱいいるぞ。
今の時代、毎日遅くまで接待してるわけでもないし、昼間から接待ゴルフ三昧
とかありえないだろ。会社の経費で自分のもの買ったり好き放題。
上場企業みたいに監視機能がないからある面大企業の社長より金持ちだわな。
そういうやつほど派手な車乗って成金みたいな生活する。
コンプライアンスもガバナンスもへったくれもない。従業員は奴隷だから
まあ北斗の拳の世界よりましという程度だな。 >>583
勝手にしてくれてかまわないけど、業務上、上がこっちに関与してんのに、なんの話もないのは頭おかしいんじゃねえかと。
それで聞いてないこっちが理不尽に怒られるとか。 >>584
君、生真面目馬鹿だろ（失礼）
適当にあしらえばいいだけの話しだよ。
柔軟性が無い、臨機応変に対応出来ない使えない奴としか周囲から思われてないと思うぞ。
会社や相手に期待し過ぎても意味が無いよ。 >>585
フェラーリにのって200キロでなかったら怒るけど
軽自動車にのって150キロもだせば車ガタガタして不安定で怖くても性能が違うから
仕方ないと思うだろ。
相手は軽自動車だと思って適当に扱えばいんだよ。 くそしょーもない電話でたたき起こされたわ
コールセンターで対応できる内容なのにこっちに振るのいつまで続くんだ
明日もピロ 北斗の拳の雑魚キャラになにもわるいことしてないのに汚物は消毒だって火炎放射器で殺されるよりましだろ
ピロなんて。ケンシロウがいればおまえのほうが消毒だってなるがならないのが
ピロ。 業績悪化で社員のボーナスカットの中、うちの社長はなんだかオーダーメイドの数千万円するベンツを買い、婦人もベンツを新調
どうなってるんだ！もう辞める！！ >>561
金曜日にガソリン満タンにしといて、土日にETC抜いて市内のアウトレット行ったり近場のスーパーまで買い物してる
さすがに県外まで旅行行かないけどな てか車体に社名のってたら大変だな
社畜アピールしたくねぇわ することねえんだから定時で帰らせろ。帰らせない環境雰囲気最悪。
残業が正義とかいみわからん、しね。 残業代なしで毎日むだにだらだら残らされてふざけんな >>590
オーナー会社だと会社の経費で税金対策でやってるのかもしれない。しかし数千万てベンツでもAMGかよ。
そんなレースカーみたいな性能の車のりこなす運転技術ないくせに。
どっちにしてもやりすぎ。それだったら社員に還元するのがまともな経営者。 今起きた
8時過ぎの出社に向けて6時45分には家を出る 転職活動してる者だけど、ピロの求人が「時間外なし」「年間休日125日」となっていて笑った
時間外なし=残業代は出ませんよの典型例か 求人あほみたいにだして、バカがたくさん受けに来てるけど、人を選ぶ余裕もねえのに選りごのみしてるから、
どんどん逃げられるか、残るやつがいない。 >>602
時間外なし＝会社は知らぬ存ぜぬで突き通すから、定時上がりと書いてサビ残しろよ？お前が死んでも変わりはいくらでもいる。死んでもいいが、会社は責任とらん
っていう宣言だよ。 無駄に残業ばかりだしもう辞めてやろうと思うけど担当変えあったばかりで言い出せん >>609
気にせず辞めろ
自分でけじめをつけろ
お前が居なければ一人あたりの仕事は増えるがそれはお前のせいだ
ええパワハラブラック長からコピー機前で皆が居る場所で怒鳴られた言葉ですとも！レスピロー さあ皆さんお待ちかね
>>4に引き続きピロピロ大量募集の時間ですよ
https://www.hellowork.careers/%E6%B1%82%E4%BA%BA?q=%E3%83%95%E3%82%A3%E3%83%AA%E3%83%83%E3%83%97%E3%82%B9%E3%83%BB%E3%83%AC%E3%82%B9%E3%83%94%E3%83%AD%E3%83%8B%E3%82%AF%E3%82%B9%E5%90%88%E5%90%8C%E4%BC%9A%E7%A4%BE&;l=
今回は全部で55件ｗｗｗｗｗｗファーｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
埼玉 さいたま ３ 熊谷 １
北海道 札幌 １ 函館 １ 帯広 １ 旭川 １
岩手 盛岡 １
青森 八戸 １ 弘前 １
秋田 秋田 １
宮城 仙台 ３
山形 山形 １
福島 郡山 １ いわき １
群馬 前橋 １
長野 松本 １ 長野 １
山梨 甲府 １
富山 富山 １
福井 福井 １
新潟 新潟 １ 長岡 １ 上越 １
茨城 つくば １ 水戸 １
東京 清瀬 １ 国分寺 １ 浅草 １ 台東 ２
千葉 鎌ヶ谷 １
神奈川 横浜 ２ 厚木 １
栃木 宇都宮 １
静岡 浜松 １ 静岡 １ 沼津 １ 愛知 岡崎 １ 名古屋 １
岐阜 岐阜 １
三重 津 １
滋賀 栗東 ２
石川 金沢 １
京都 京都 １
大阪 堺 ２ 大阪 １
奈良 奈良 １
和歌山 和歌山 １
兵庫 朝来 １
岡山 美作 １
広島 福山 １ 広島 １
島根 安来 １
山口 山口 １
香川 高松 １
徳島 徳島 １
愛媛 松山 １
福岡 北九州 １ 福岡 ２
大分 大分 １
宮崎 宮崎 １
熊本 熊本 １
鹿児島 鹿児島 １ 「企業全体:800人」すらもう保ててないんじゃないの？
全数の7%弱を募集しているのって普通？
全部入ったとして15人の内1人が新人か・・・そう考えると普通なんだけれど スレチかもしれませんが、事務員さんとの仲はどうですか？ これが業績上々による追加なら普通だがな。
幾度、欠員募集。
これから入る奴は覚悟しとけよ
他社の3倍働かされて給料は上がらないからな >>617
うちは仲いいよ
一人クソみたいな事務員いるけどな >>620
お返事ありがとうございます
転職したばかりなので、クソみたいな事務員と言われないように頑張ります… 定時で速攻かえるくそ事務とくそ女。上司は俺だけ帰らせない ピロピロだけにピリピリしてるよ
営業と事務はお互いにギッシリアンコ
じゃなかったアンコギッフェリ
じゃなくて疑心暗鬼 >>623
入社して間もないのでまだ雰囲気がよくつかめてません…前の職場では誰にでもいい顔するから、と同性に嫌な顔されたことはあります… >>622
定時で帰れるのは断れない飲み会の日と上が不在の日くらいだったので、ベルサッサの習慣は今のところでも付かないかもしれません… 上が不在で直帰といってたのでベルサッサしたら、帰ってきやがった。翌日、説教部屋いき。 「了解で～す！」 こんな言葉を使う社会人が存在するの？ [無断転載禁止]©2ch.net [793337701]
http://hitomi.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1490749229/ フクダ電子と日本ライフラインだとどちらが働きやすい？ 一兆赤字ってどんな世界なのかしら。私ども医療だけのちっぽけな会社には想像もつきませんなぁ。 >>618
フクちゃんから来る人多いね。個人的には考え直した方が良いかと。 うっおこのスレでいいのか？部下に教えてもらったわ見てるかー
このスレしか見てないけどわが社に関して承知している内容とほぼほぼ相違ない書き込みばかりだね 最近鹿児島や近県でアークレイの社用車でニナファームの営業をしているのを見かけたが両社はグルなのかな？ ビミョーなメーカー行くなら代理店のがよっぽど良くないか？ 循環器は激務って言うけど電カルとか画像診断系はどうなん？ 残業代金でないし
家出できるようなことをやらせるし 明日月末締め日だしサボりてえ
適当に営業したふりしよ 同業他社で恋愛はナシ？結婚したらどちらかが辞めなくてはいけないですか？ 毎日出勤なんだけど。勤務簿上はそうさせない圧力かかってくるけど。毎日だよ毎日。
オンコール手当てもないのに、電話でなかったら罵倒されまくる。 >>643
そこそこ大手行けるなら行っとくといいよ。
数字のプレッシャーがメーカーとは全く違う。 内海 聡‏ @touyoui 47 分
47 分前
その他
癌を治したいなら... http://fb.me/6SB2MWHdL 明日から入社します
循環系で全体100人くらいしかいません
私はいつまで持つでしょうか この業界って大した能力なくてもやっていけるから最高 >>662
うちのは二年でなってるやつがいるな、ごみみたいなくずなのに 日本光電の求人で循環器支援の職種が出てるけど、商品事業本部の販売促進て営業なの？よくわからん ディーラーで働いてるけどほんとに辞めたいわ
1日中配達してるのに見積依頼は大量にくるから1人じゃとても間に合わん
うちみたいな弱小は人も少ないから誰か手伝うとか無いし 鹿児島でアークレイの社用車でニナファームの営業してた >>657
どんなに辛くても3年は持って見せます！
耐えて見せます･･･ >>669
夏の甲子園始まるころには
きっと車に自ら突込みたい衝動に駆られるだろう >>671
ちょっと違うな、営業車で営業所に特攻したい 鹿児島でアークレイの社用車でニナファームの営業してた >>665
それいわゆるマーケだよ。
なかなか大変だよ。 >>676
中国地方
明日かられすうわぁぁしにたいですたすけてぁぁぁ うち地方で休みや残業は嘘としても求人見る限り給与は悪くない
支店によると思うけどピロシキ全社的に糞なの？
一応さらっとはここ見た ハラスメントの程度は酷いものの、営業所単位でさまざまに違うところは他社とそれほど変わらないように感じる
それ以外は糞と感じる
同業他社を圧倒する程度には糞
そびえたつ糞 >>670
全然良くない
残業代出るならやる気になるけどそうじゃないからなぁ 明日から合同会社入社日だ。
思えば簡単に通ったからなー >>681
ピロって何でしょう？
それではないです ディーラーの「店頭卸」なるもの
詳しい人いますか？ おはようございます先輩方
今日から循環系医療機器営業マンとして頑張らせていただきます
しにたいです きついです レスピロじゃないなら正解じゃないかな
おめでとう！！！！ フ○○ッ○スって、行方不明のボンベについて所管にきっちり届けを出してないんじゃないか？
フ○○ッ○スからHOTを入れ替えてもう2年近くになるのに、まだ在宅患者宅にフル充填の社名入りのボンベ6本が残ったままだったぞ？
耐圧検査は当然切れててFRPボンベ自体もぼろぼろに見えたし、雨ざらしで庭に放置されてたしで事故一歩手前じゃん
患者本人にその危険性を説明したうえで、警察に通報したらすぐ来てくれたわ
現場の見聞やらで時間かかったものの、今日もいい仕事したと思える一件だった >>700
行方不明てより、ボンベ扱い出した時に全く管理体制しいてなかったので、どれが行方不明かもわかってないよw
これから問題が発覚するとこw
ま～た厚労省に呼び出しだねw >>701
嘘だろ？HOT市場に後発で参入してから何年経ってると思ってんだ？
こっちは東海でしかもかなり大都市だから営業所の人数は多いんだろ？
何やってんだ危ないじゃねぇか！ >>549
だってあんた何か物を買ってもらったり契約が欲しいんだろ？
だったら相手の機嫌悪くするような事したって意味ないじゃん。
いくら相手が悪いからってそこをダイレクトに指摘してどうんの？
そこで勝ち誇ったって商売にならなきゃ意味ないじゃん。
相手のプライド傷つけないように上手い事できないなんて能無しやんけ。 ンンww
営業部に挨拶しに行ったらどうでも良さそうな顔でしたぞww >>699
気にすんなよあいつら気まぐれなんだから 初出勤早々、まだ帰らせてもらえないんだが、なんなん？しかもなにをするでもなくさあ。金魚の糞みたいについてまわるだけ。 同期の指導役の先輩いいひとすぐる
俺のはくそだ、かえろ こんばんは先輩方 お世話になります
今日無事初出勤を終えました
が、やる気というものが全く出ません
困ったものです これがゆとりか
明日もよろしくお願いします 最初の3か月くらいは帰ってからネットをせずにゆっくり寝るんやで
じゃないと色々しんどい 内海 聡‏ @touyoui 1 時間
1 時間前
その他
クスリ全般... http://fb.me/1eM5hGDKT
癌になったら... http://fb.me/7l25XwcIp 整形とか心外の業者さんって大変そうですね。
ナースと付き合うってありますか？
時間合わせるの大変そうだけど。 とあるメーカーに新卒入社したけど、とりあえず開業医のとこへ飛び込みしろとか…
ディーラーさんと打合せとか書いてあったけど現実は違うんだな 循環器はキツいわな。
人間関係もドロドロしてるしw
ある程度やって移籍できるなら代理店あたりに潜り込むと楽だと思うよ。 >>717
だから在宅医療はあれほど辞めておけと言ったのに・・・
ここで散々話題になってるのにどうして・・・ ブラックでお馴染みの内資だけどね。平和だ。みんなで花見中。 居場所がなくて、駐車場車内で休んでたら、守衛に通報されたあげく、厳重注意くらった ライフテックもピロも求人出てる
この業界の中でも人が死ぬことが多い(社員でなくねw)畑と聞いた
悩むがそこで引っ掛かるくらいならやめておいた方いい？ お疲れ様です 先輩方
今日は漢字が読めず飽きられました 大学生活で遊んでいたツケですね
循環系の勉強もしましたが、意味不明でした
先輩方はこんな事乗り越えてきたのですね 尊敬します
今日は少しお酒飲んで寝ます くそ所長しねよ、おまえ口の聞き方もわからんのか。電話対応もくそだし。仕事はちゃらんぽらんだし、ホウレンソウもわからねえみたいだし。 定時まで働いてそのあと残れば残業なわけだが、勤務管理上、一時間のタイムラグがある。
これはなんなのかとおもったら、休憩時間だとさ。そんなのとらせてもらったこと一度もねえぞ？
そのぶん、さしひかれてのサビ残。訴えようかな >>730
あれは休ませてますよｗｗｗｗｗｗのポーズを取る為に1時間引かれてんねやで
本来取るべき休憩を上司判断で取らせていないのなら会社サイドに責任あるわな
あとどこぞに訴えてから言え 始業の二時間出社、五時間サービス残業、休憩飯もなし。どこに通報すればいいのか？ >>735
お前みたいな有言不実行な人間にいつまでも付きあえんわ
それにくらべて>>700の有能なこと 弱小ディーラーって終わっているな
販売力営業力もなく病院からの評価も低いところ多いし 循環器の営業意味不明なんだが
入ってから勉強すればいいとか嘘つくなやボケ
全然わからんやんけクソが もう全部ですよ･･･滅菌なんか聞いたことないし
ディスポがわからなくて、ディスポも知らないの？使えねーなとか言われた
まだ実際に営業してる訳じゃないんだけど、フレンチだとかゲージだとか縫合糸の号数とか意味不明だわ
みんなすごいな･･･ 自分も悪いんでしっかり勉強します
スレ汚してすいませんでした >>741
ディーラーの方？
納品検品だけしっかりやっていけばいいじゃんw
現場もメーカーもディーラーに製品の知識なんか求めてないからw
そもそも循環器なの配達なのに注射針や縫合糸なんか扱う必要ねえだろ。
あと、ディーラーで社歴だけ長くやっていて大した知識や実力もないのに「ここは俺の病院だぜ」みたいな態度取る奴はマジでゴミだから社内外問わず気をつけよう。 >>742
自分「も」→自分「が」
僕だけが悪いんじゃないです精神丸見えｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 何回も転職してきた俺が後々厄介な上司の見分け方を教えてやる
新入社員の皆、まずは入社おめでとう
俺は何回も転職してきていて、その中で理不尽に怒ってくる糞上司や性格のねじれた糞上司に苦しめられてきた
そして転職しているうちにそういう上司の法則が判明した
馴れ馴れしく擦り寄ってきていい人に見えるやつはまず悪者だ
結論から言うと、初めて接してくる上司の中で色々と仕事を教えてくれる優しい奴や積極的に話しかけてくる奴が、後々面倒くさい存在になる
逆に人見知りしてる奴や感じ悪い上司奴や見た目が怖い奴は後々頼りになる良い上司だ
最初から馴れ馴れしい奴は、パーソナルスペースみたいなのが狂ってるから変なことでキレたり触れてほしくない所までグイグイ迫ってきて、裏ではみんなに嫌われてるパターンが多い
ではやっぱり感じ悪いけど後々良い上司になる理由から
そういう本当は優しい上司というのは舐められたくないから感じ悪くしたりする
実際に舐められたことがあるのかもしれないけど、生きてきた中での自然とついた知恵である
問題は初めから積極的に仕事や色々と教えてくれる上司だ
そいつらは上には弱いタイプで、上司から比較的気に入られてる奴だから教育係にされる
そういう腹黒い上司は勿論新人をまず自分のテリトリーに取り込みコントロールしようとする
そして大概はおべっかやごますりの積み重ねのいわゆる社内営業で上に上がっただけで実力はない
では対策だ
ここまで言えばわかるかもしれないが完全に心を開かないで壁を作ることだ
わざとよそよそしくしてもよい、少しずつ距離をとって感じ悪い上司と距離を少しずつ詰めろ
そうすれば後々私的でも仲良くできるような良い上司に巡り会える
業務時間内にフレンドリーな上司は無責任で頼りない奴が多く、他人の心を考えることができずにハラスメントを起こしまくる輩が多い印象
業務時間内はシステマチックに考えられて後はフレンドリーなのがいい上司だ
いろんなタイプがいない小規模な会社で、人間関係というより奴隷関係になるところだったら早めに逃げ出せ
周りがフレンドリーな輩ばかりだと最悪すぐ逃げるべき、遠くない未来に金をたかられたり、断るとあることないことを吹聴されることになるぞ >>745
よそよそしい態度をとったら辞めてもいいんだよと言われました >>746
いいファーストコンタクトじゃないか
少しずつ距離をとって、感じ悪い上司と距離を少しずつ詰めろ ああフレンドリーな輩によそよそしくして>>746ならもう詰んでる くそむかつくハゲ上司
エリアが広いから果てのほうを全部おしつけで、てめえはいかない。定時で上がり。 >>741
滅菌は石鹸で洗え
ディスポはお立ち台とかあるあれよ
フレンチはフランスだし、ゲージは電車
糸なんかどれも一緒、しばれればいいの >>745
そーか？人見知りしたり感じ悪い奴は、
最後まで感じ悪かったり使い物にならない頑固者だったり、融通や冗談が通じなくて頭が固くて営業成績の悪い奴が多かったぞ。
そもそも人見知りするような奴ではまともに新人教育なんか出来ないからな >>753
お前大丈夫か？w
相手が病院であれ企業であれ無能担当者と付き合っても受注取れないぞ。医者や経営陣と折衝しろよ。相手を見極め、態度を変えよwww 悪魔は悪魔の顔をして近寄ってこないことだけ伝わればええんやで
ベッタベタのドッロドロになった果てにポイ捨てされた奴を結構見てきた結果の私感
>>752
否定や疑問から入る奴はフレンドリー系に多く、粘着系かつ天邪鬼な糞が多かったことを付け加えておく＾＾ >>753には若干ながら浅慮な点があるようだ
「ヒトを選んで態度を変える」ことは当然すべきことであって最悪なことだろうか
例えば>>753が草食動物（例えばシマウマ）だったとして、腹の減った肉食動物（例えばライオン）の傍に居続けたりするか？
結果がわかっていることに対して何も対処しないのはただの愚図だ
「たべちゃうぞーがおー」と言われて「おｋばっちこい」と言っているのと同じことだぞ >>755
悪魔だろうがベッタベタだろうがドッドロだろうが何でもええわw
噛み付いて悪いが、ちょっと物事斜めに構えて見過ぎじゃね？君の上から目線の文章を見ると転職回数が多いのがよくわかる。
ゼロベースで考えなよ。営業マンなんだろ？営業は数字取ってなんぼじゃないの？
否定や疑問から入る思考の人は、よく研究分析する思考パターンの人が多く、
フレンドリーな人が営業成績が良くて出世していくのが原理原則だと思うけど >>759
よし、よく言った
な、フレンドリー系はかってに絡んでくるしロクなことが無いだろ？ >>760
もうどうにもならないから素直に諦めとけ >>762
もう少しわかりやすくなりませんかね？先輩、お願いいたしますよ >>763
自分に言い訳をしてやるべきことをやらない生き物に未来はない >>765
おめえごときにそんなえらそうなことほざかれたくねえわ、たわけが >>764
愚図だなあー君は！
掲示板で愚痴る暇あったらさっさとおまんま食べなよ >>766
今まで結構かかわってやったのにｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
おめえごときにそんなえらそうなことほざかれたくねえわ、たわけが >>768
一回教えただろみたいなやつな
そういう奴に限って教えたつもりになってんだよな 今はここまで覚えなくていいから！って言われた内容を次の日正確に答えられなかったら、一回教えただろって怒られた
マジトラップだわw >>770-771の内容は>>745の中でも微々たるもの
屑人間は「今はここまで覚えなくていいから！」と言ったことすら忘れているかもしくは忘れた振りをして相手を貶める >>759の「否定や疑問から入る思考の人は、よく研究分析する思考パターンの人が多く」ってところだけはマジでそうだと思うわ
よくわかるのが、自分が思ったことをそのまま相手に伝えてしまうのが>>759のレス3行
ゼロベースで考えなよ。営業マンなんだろ？ →営業がゼロベースで考えてどうすんの？結果は日々の積み重ねから来るものだぞ？
営業は数字取ってなんぼじゃないの？ →イエス！だが売ったり貸したりした後のことも考えような
否定や疑問から入る思考の人は、よく研究分析する思考パターンの人が多く、 →おっ、ちゃんとわかってる！だがそれをそのまま相手にぶつけちゃ売れる物も売れなくなるぞ
フレンドリーな人が営業成績が良くて出世していくのが →フレンドリーｗは万能じゃないぞ、度をわきまえることができないのがフレンドリーｗ
原理原則だと思うけど →この場合に原理原則という言葉を使うのはふさわしくない >>773
君は営業マンなの？
あまり営業向きな方に思えないんだがw
執筆家や技術屋さんの方が適職だと思うけど 先輩方お疲れ様です
今日は疲れも溜まっているのかすぐ寝てしまいました
社員の方と握手する機会がありましたが、手汗がほんとに酷い私にとっては辛いもので、相手にも申し訳なかったです
ごめんなさい 拭いても拭いても出てくるのです >>775
自分にブーメランぶっ挿すレスしてどうすんのｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
執筆家や技術屋さんですら無理だと思うけど >>776
体質は仕方がない
それだけ手汗をかくのならまず粘張性の低い汗だろうし
相手に気づかれることはほとんどないよ安心しとけ
顔と同じように、手汗を一時的に抑える方法もあるので調べてみるといいかも おいおい、くそ上司！直行？どこへよ？予定ないくせになにしてんの？寝坊だろうが 人員補充しないのってほんと何考えてるんだろう
うちの会社急に体壊した人が出たら対応出来ない状態なんだけど >>785
どこも変わらんよ
特にピロは昨年末のダメージからまだ回復できていないだろうにね
選り好みしてんじゃないの？ すぐに辞めたり辞めさせたり人を選んだり馬鹿かと。なんで社員を大事にしないのか、育てないのか。
新しいのを次から次へと入れればいいと思ってる。 >>787
俺も去年までピロ勤めだったからわかるんだが、外資は何をやるにしても「自己責任」の塊だ
人は基本的に壊れたら捨てて新しいのを使う使い捨て
割りそこなった割り箸は捨てて新しい割り箸を使うだけだ
当然ながら、よほどのことが無ければ上司は責任を取らない、部下に押し付けて保身を図る
いつ捨てられるかわからないから我が身の保身しか考えない 入れ替り立ち替り激しいから取引先も困惑
社員の平均年齢もおかしい
というか古株ってほとんどいないぞ 入れ代わり立ち代わりで取引先も患者も把握してない。
おかけでメンテナンスも絶賛放置中のピロ。
今年になって毎月メンテナンス遅れが本社からデータとして送られてるらしいが、それでもやる気は無いと残った社員が開き直ってたわw >>778
お疲れ様です
手汗は気づかれるレベルなんです 紙も引っ付きますふにゃふにゃになります 指紋認証なんか通りません
なるべく握手する前は手汗酷いんですよーとかタオルで拭いてますけど、拭いた直後にドバドバでるレベルです 多汗症なんでしょうね
今日は薬事法を覚えてこいとのことでした おやすみなさい 大した仕事もしてないくせに、先輩面うぜー
ぶっ飛ばしたい >>794
ぶっとばしてから言え
ってピロは数年前からその状態だけどもう改善しそうにないな
もう点検とかメンテ入れ替え業務は外注したほうがいいんじゃない？
もちろん現社員以上の待遇を与えられるだけの価格で
店じまいする前に大量に紛失されてるボンベとかのヤバイ事案は始末してからじゃないとだが 年間休日120日 完全週休二日制に騙されて入ったやつ～
はい 新人の言うことはとりあえず否定する馬鹿なやつ多すぎ 在職中なのでどこどこの会社とは書けませんが、動態表と出先の機番が合ってないのはよくあることです
動態上社在器じゃない器械が社内にあって調べてみると院内レンタル中の機番で、現地訪問して確認された機番は別病院でレンタル中のはずの機番で、しかも患者に使用中
あとは器械トラブルで呼ばれて行ってみたら器械のメンテナンスが切れてて、大きなトラブルであったとしても
いかにメンテナンスなどが切れていることに気づかれないようにしながら正しい機番のそれと入れ替えるか、を是として動く必要に迫られています
まさに絡まり合ったパスタをひたすらほぐしていく作業の繰り返しですね
忙しすぎて事務を後回しにしてこられたツケだから仕方ないと割り切っています
会社の管理システムが腐ってるので仕方が無いんでしょうか >>799
俺もおそらく同じとこに在職してると思うけど会社に管理システムなんかあったか？
もしかして全ての処理がエクセルシート手打ちしてFAX、帳票類も一々手入力のアレのこと言ってるのかな？
営業事務が偉くて営業がクソってスタンスだし、文書管理すらまともに出来てないから監査入ったら終わるよな >>799
絡まり合ったパスタを、、、って凄い分かりやすい表現だね。それやだね。 >>797
なにが社内教育しっかりしてます、できる先輩が教えますだ？どこにいる >>798
絶対新人の意見をきかない、やらせない、雑用のみ
威圧感高圧的態度がしっかりしてます教育らしいわ
あのはげが 新人相手に優越感に浸りたがるバカばっかり
大した仕事してないから、優越感に浸れる機会が少ないんだね >>801
そうですね、まともな管理システムは存在しない、でした
>>801でわかりましたがそうあのボブ＝サップです
事務のダウンロード如何によって列や行が抜け、ダウンロードをやりなおすにも膨大な時間がかかり、挙句の果てに動態自体が抜け落ちたりする信用のおけないあれです
他の営業所は機器動態の管理についてどうやって凌いでいるんでしょう、管理センターが頑張ってくれてる支店もあるとライブミーテイングで聴きましたけどこちらは暇を持て余してそうです
私の「所」は無策に放置してきたのを突っ込まれるのが嫌なのか、具体的な案が出てくることがほぼ無く日々暗中模索です 自発的動いても放置
もう終わってるわ
会社というか、この部署の人間 いい人ぶるやつがいる。なんでもかんでもやらせない。
いいよ、わたしがやるからと。いいよ、すわってろと。
雑用すらもさせねえんだぜ、あからさまに。
役割ちゃうんけ。 顔や身体を指摘するのはいじめだろ。身だしなみじゃねえよふざけんな 家族が倒れても帰してくれないもの？子供の行事も帰らせないもの？休みとらせないもの？甘いの？
自分が体調わるくてもむりやりでてこいがふつう？ >>809
雑用しなくてもいいなんて良い職場じゃんら
適当に喫茶店や車でサボして資格取得の勉強
か転職活動に励めば 弱小ディーラーが行ける所なんてクリニックぐらいしかなくなってくるだろうね。 >>821
まあ、そうだな
この二日間のセミナーと認定試験とやらがどれほどのものなのか気になってさ 先輩方お疲れ様です
また明日から月曜日ですね
なんとも言えない気分です 病院勤務してたときのほうがよかったわ。仕事自体に行きたくないってならない バカな先輩達に関わらないといけない日々の始まりかー 帰らせろくそが！もういやなんだってあそこにいるの！ 鹿児島では医療機器のアークレイ とネットビジネスのニナファームはグルなの？ 鹿児島では医療機器のアークレイ とネットビジネスのニナファームはグルなの？ 現場回りの泥臭い営業なんか一生やる仕事じゃねえわな
ディーラーで中高年になっても配達みたいな仕事やっているようじゃ転職なんかできるわけないよね >>846
ピロ辞めたんか！よかったやないか、今はなにしてん？ >>846
おつかれさん退役兵
俺は昨年末にイチ抜けしたんだけど今どうなってんの？
大量のメンテ時期経過器、リースUP時期経過器、紛失ボンベの処理について 今日は仕事さぼり
直行直帰も自分勝手にやれるし最高
勤務管理表もてきとうでいいし うち、ピロだけどここに書いてある事とは真逆。
営業所で違うのかな？
朝一に電話して適当な訪問先伝えておけばサボり放題だぜ？
時々、夜中に帰社して忙しいアピールすれば上長が馬鹿だから信じるし。 みんな顧客掴んで独立すりゃいいじゃん
儲かるし自由だぞ お疲れ様です先輩方
今日は電話対応含めとても怒られました
3週間目に入りますが実践練習になってからミスばかりです
電話対応すらできないとは情けないですね この中に今年1月以降にピロに入社したやつどれくらい居る？ 循環器メーカーに転職考えてるんだけどどこが良いの？ >>854
電話も会話もタメ口のあほがいる。挨拶ひとつ満足にできないあほ。 >>861-863
いつものレスピロの人がageてるだけ？ 以前勤めてたメディカ・ラインから連絡来たから何かと思ったら戻って来ないか？という連絡だった。興味ない。と言って電話切ったけど相変わらず従業員が続かないんだなと思った。
2年くらいしかいなかったけど20人程度の規模の会社なのに60人以上辞めた。なかには2日で辞めたのもいた。オーナー系のディーラーは要注意。
特に金銭関係は人間性がもろに出る。
従業員の給与総額より愛人に貢いだり脱税して税務署に目をつけられたりどうしようもない会社って感じだった。
まあ従業員使い捨てにするメディカ・ラインの佐藤望にもそろそろ終わりが見えてくるんだろう。 >>867
面倒なので通報しないけど本人が訴えたら名誉棄損で負けるレスだから削除依頼出しとけ
最後2行が対象な >>872-873
つぶやきピローって名付けていい？ またやらかした
ボンベ配達を忘れた
マスク持参忘れた
回路を間違えた
PSG立ち会いでミスを見逃した
CPAPで設定ミスった >>867
まだ見ているかわからないけど、通報したのは医療線のサイトにある問い合わせ窓口だから安心しろ GW中2日休み申請したら怒られた
さらば9連休
おとなしく2日間は直行直帰だしイオンモールかホームセンター行ってサボるわ
最高！ 同行とかお互いに気疲れするだけだよな
自分のタイミングで休憩もできないし >>885
ハハハまだピロにへばりついてる奴等は悲惨だなぁハハハ GW休みないのな ビビったわ
新入社員だから休みあるもんだと思ってたけど
相手が病院なんだから当たり前か ピロの休みはカレンダーどおりだから規定どおりなら>>886
ただ上司がGWに休みたいが為に待機当番と緊急出動を入社4か月半の新人に押し付けた結果が>>885 先輩方今日もお疲れ様です
メーカーがお医者様に製品説明をするとの事で上司と同行で参加させて頂きましたが意味不明でした
体の構造もそうですか、飛び交う単語が特に
循環器系の営業勉強本とかあったら便利なんですけどね
中学レベルですが、心臓と血管の仕組みを勉強します >>892
ディーラーかな？
それなら知識なんて広く浅くで良いよ
説明なんてメーカーに任せれば良いんだから >>893
お疲れ様です
主にディーラーです ただメーカーもやってます
知識に関しては医者に説明出来るレベルまでなれとの事なので、やはり勉強しなければ…
今は何から手をつけたらいいのか頭がいっぱいでよかわかんない状況です
明日も頑張ります おやすみなさい 飯を食わせないとかやめさせろ
しぬならてめえでしね 知識どれだけ詰め込んでも辞めたらゼロからスタートだからな
循環器系とかそれに特化したメーカーに転職できればいいと思うけど
長持ちしない業界だしな >>905
いいとこだね。母体もデカイし。聞いてる限りディーラーの中ではかなり上位に入る。 https://www.hellowork.careers/%E6%B1%82%E4%BA%BA?q=%E3%83%95%E3%82%A3%E3%83%AA%E3%83%83%E3%83%97%E3%82%B9%E3%83%BB%E3%83%AC%E3%82%B9%E3%83%94%E3%83%AD%E3%83%8B%E3%82%AF%E3%82%B9%E5%90%88%E5%90%8C%E4%BC%9A%E7%A4%BE
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. ! }.r`'j7 ! _）意識低い系よピロに集まれｗｗｗｗ
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} _l _,l_,j '^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^
ヽｼ_,-i {
/`´~ﾊﾞ}
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＼ll' `' >>906
フクダライフテックは？
北信越は成績いいようなんだけど >>910
阿呆でも出来て自由時間が殆ど。ただ、金は安い なんで社用車の消耗品や洗車を自腹きらないといけないのか 医療機器の製造工場勤務の者です
営業マンじゃないのが来てすまんね
今まで何年もイジメに耐えてきたけど、もう限界
退職しようと思うが、置き土産に内部告発(クレーム隠し＆製造記録改竄)をしてやるかもしれん
PMDAへの不具合報告で改竄してるのもあるから、関係者が見てたらすまんね うん、やるわ
6月頃を楽しみにしてて
引継＋有給消化＋安全の為の引っ越し後に法テラスにでも相談する いまy神の選考進んでんだけど
同族経営だからとか、不祥事あったからまずいとか、実際のところ危ない会社なの？ 土曜日に出勤させるとか違法だろ
いつ休むんだよ、平日も帰らせないくせに。日曜日も平気で仕事させやがるし。 >>920
ぶっちゃけた話、多少の不祥事じゃあのサイズの会社だったら会社自体は大丈夫だよ。
問題はそのしわ寄せが従業員にくること。
不祥事があれば金銭的に何らかの損失はあるから、ボーナス減らされたりリストラあったり。 >>929
なるほど
全国2位と聞かされていたが、“あのサイズ”ってことは東海地区だけの所詮は弱小ディーラーなのか... >>930
いや、そう言う意味での"あのサイズの"じゃないよ。
あれくらいのそこそこ大きい規模のディーラーだったら、大丈夫ってことね。
どこからの転職かは知らないけど、 そこそこの規模とは言えディーラーはディーラーだから仕事は御用聞きでつまらんしキツイよ。 >>931
実はじぶん就活生なんだw 場違いですんません
元ディーラーの人なのかな？
ありがとう！すごく参考になった 東京は壮年でも足を引きずっている人だらけ。
きっとみんななにも考えてないんだろう。１つは放射能の影響、
１つは精神薬などの影響が推測されるが
体制的な人々がむきになって否定するね♪。
小出裕章『日本が法治国家だというなら、東京都の一部を含む広大な地域が、
放射線管理区域に指定されるべき汚染地である、
という現実を直視しないといけません。』ハッキリ言って、
関東首都圏でも、本来住むこと自体が、違法な土地なんですよ！
何故か？それほど危険な場所なのが、放射線管理区域です
よほど「ほ」だと思いたくないんだね。
じゃ、事実だけ見てみよ。
2011年3月 福島原発が爆発。
政府が「原子力緊急事態宣言」発令。現在継続中。
原発事故として世界最悪の「レベル７」継続中。
これが急死増加の原因か・・・。原発爆発の3月15日、東京の大気中にはチェルノブイリ事故のときの1000倍の放射性物質が舞った。
１時間だけでも外にいた人は吸い込みにより20μＳＶ/ｈ内部被爆した。
参議院行政監視委員会参考人 小出裕章氏
http://www.youtube.com/watch?v=omFf6JFq39c …
人類初のメルトダウンx3
福島から毎日、大気中だけで4億8千万ベクレル放出中。
全て事実
東京ディズニーランドの
入り口付近が、約0.22-0.24マイクロsv 。
チェルノブイリ立ち入り禁止区域
入口が0.23マイクロsv
これが何を意味するかわからない人は、
元気に長生きするのは難しいよ。 >>933
新卒だったらディーラーなんてやめれ
せっかくの新卒カードなんだから
ディーラー行きたいなら若いうちに外資メーカーで稼いでから人脈使って行った方がまだマシ 新卒なら内外問わず、大手を狙ったほうが後々なんかあった時に、潰しが利く。
あと英会話力は役職上がったり、マーケに移動なったら必須だから、自信なければ、早めに取り組んだほうがよいよ。 ピロカス41歳手取り20万ガチワープアの俺
社長代わって急に残業するなと言われ手取り19万になる予定
ヤバい、マジでヤバい… 40で年収300くらいとか、この業界じゃありえんわw 30代で年収500いかない詐欺。
残業代つけないごみ。帰らせない。 >>941
ダニーさん居なくなっちゃったのか！
手取りがそんな物なら安いボーナス入れても年収は400前後かな？
年収400いけば中堅（上の方）だからしょうがないね
前身の会社のように新機種や国などへの働きかけの為に蓄財してるわけでもなく
意味も無く薄給なんだよなここは
そのうえ人手不足＆業務量過多ですぐ潰れて去っていく
まじで害悪、即刻辞めて他に行く方がいい
>>949-950
お前らピロの>>941の前でそれ言うんかｗｗｗｗｗｗ >>941
やっす！！！！！！！！クッソワロタ！！！！！！！！
前に書かれてた土日と夜間の当番入ってもその程度しかないの？ 40代、マネージャークラスなら最低1本は貰えるのが、この業界の常識。 >>951
そうそう意味もなく薄給なんだよな。年収だと380くらいじゃないか？
年収400いけば中の上なのはガチだな。所長でも500いくかどうか。
行けるなら他行きたいけど、この歳で雇ってくれるところなんかねーわな
>>952
月1～2回の待機当番と他の手当諸々全部込みでこれだわ
このスレでも色々不正らしき事を書かれてるけど、貧困国が治安悪いのと同じ理由だと思う。 1か月に1週間か2週間も待機当番やっても40超えて年収400前後なのがピロのいいところ
これでホワイト定時退社ならともかく冗談かと思えるほどのブラック長時間拘束だからご褒美でしかないな
笑える
社長が変わったようだからいい方に変わるのかな
業務と従業員数は変わらないのに残業減らせって言われたら現場どうするんだろ >>954
知ってると思うけど、センター長（肩書による）になったら当番に入っても給与額に反映されないんだわ
その分、部下に入ってもらうことが多くなる
センター長手当で若干上がるけど、当番が無い分以前より給与額は下がった
辞める前の年で年収450くらいで、年下の部下より下でお先真っ暗だったわ
そのくせ責任だけは負わされんの、給与額低いのに
時給換算したら県の最低賃金割ってるのがチラ見えしてそっ閉じ ピロってそんなに給与低いの？
役職ついて800万くらい貰えるのかと思ってた >>957
>>909見てもそう考えるなら脳内がお花畑になっとる
ブロック長（エリアマネージャー）でも800万はもらってないんじゃないか？
本部長以上なら1本超えてそうだけどそれこそ数えるほどしか居ない >>958
営業からマーケに異動とかしたら年収アップ見込めたり？現状はどうなんだ？ >>960
これ前から気になってたけど、どうみても別会社だぞ
27歳営業で800万とかPEJのつもりで書き込んだのを、サイト運営側が間違ってPRJとして書き込んだとか？
2015年なら販売のインセンティブも付いてないのにしかも27歳で年収800万ｗｗｗ
年間365日待機当番に入って緊急対応しまくるらいしてようやく到達できるかどうかなんだ
もしくはサクラ
低評価の書き込みは内容がサイト上に掲示されず、評価点数だけは反映されるサイトだし、少しでも平均点を上げる為の工作としか受け取ることができんよ よく見たら二つ下の25歳で650万の営業マンもありえないな
現実と剥離しすぎてる
しかもこっちも★5でわかりやす過ぎんよ https://www.vorkers.com/company_answer.php?m_id=a0910000000G2FS&;q_no=2
回答日：2015年05月17日 ★5 年収800
回答日：2014年12月31日 ★5 年収650
古いわ！！！！！！！！！！！！！
見やすい直アドじゃないリンクを貼って、他の評価がが2～3程度なのにこんなサクラ記事の話題振るってさぞかしアレな奴だな
さりげなく30歳年収380万の書き込みがあってワロタ
いえ～い>>941見てる？ あーこれ最後に見たページが反映されるシステムなのな
「年収・給与制度」ってボタンをクリックしないと年収のページは見れない
すまんな>>960 弱小ディーラーなんか殆どが同族企業の二、三代目だよな。
病院の開業やら新規開拓で売り上げをかなり伸ばしたが業績どーのこーのってボンクラ2代目が能書きを垂れ給料が全く上がらず激怒していた人がいた。
その人は血族の連中を食わせてやるのがバカバカしいと激怒して新規案件は同業他社を紹介して転職活動しているんだとか >>964
久々にピロで伸びてんな
過去のサクラに目を奪われ続けて何かいいことでもあんの？
去年～現在についての書き込みを見れば現在の状況はわかんだろ
現在進行形での情報を知りたいのなら本社に問い合わせてみれば？ 逆に現在だと、インセンティブ導入されたりと待遇面は徐々にだが改善されつつあるんじゃない？ 650万は支店長クラスだな。
ピロの給料体系はめちゃくちゃだぞ。
昔、役職ついて給料上がったやつは、なにしても下がらん
なので現在平社員なのにおかしい給料のやつらがわんさか。
そんな奴がのさばって仕事しないので、必然的に下のヤツらがブラック体質でも頑張ってる。
気づけばまともな奴から辞めていく会社になったんだよ。
新しい社長が最後の望みだな じゃあその導入されたインセンティブとやらの内容を書き込んでいってよ
そら無いよりはある方がいいのはわかるよ
今まで無かったものが器械1台売って1万でもインセンティブとしてもらえるようになったんなら御の字だろ
と思わせるのがピロのやり方だから
何％もらえる通達が出たのか素直に気になるわ インセンティブは事業所の成績7割と個人成績が3割しっかり反映。個人はわずか三割だが、個人がやれば必然的に事業所単位でも成績は上がってく。 >>971
月給50万超えてる平社員いるいるｗｗｗｗ
数人が頭によぎったわ
古くから居るけど他でやらかして飛ばされた先人達
老害はのさばり若者は使い捨てにされるいい会社ですよ 個人成績とかもだされんだろ、ランキングされ、上位入賞したら金一封なんだよな 定年過ぎたのにまだやめないやつがいる、おかしいきえろ >>974
そうだよな。やっぱりパロでも月給50超える平社員いるよな。971の希望を持てるわ。
個人成績の金一封もあるし、インセンティブもありそこまで悪くはない。 そこまでやっても同業他社より年収低そうにみえて草生えるｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
実際は今年終わるまでわからないだろうがピロの悲惨さが軽減されそうでよかったな >>978
>>971の書き込みをよく読め
「昔、役職ついて給料上がったやつは、なにしても下がらん 」と書いてあるとおり、フジ時代から居る定年間近の社員のことであって今から入る人間のことじゃないんだぞ でもその昔から役職ついたやつはいずれ居なくなる訳で世代交代はどこの企業でもあるから、期待は持てる。 >>981
お前さんは夢見がちなのかそれともピロのステマをしようとして空回りしてるのかどっちだ？ 定年まじかなら今までの恩給てのもあるが、40代でおかしいヤツらがいっぱいいる。
ちなみに新卒は各地方の最低賃金からスタートだからな。
子供できたら幼稚園は無料だぜwww 28で560万の俺はそこそこ良かったのか
メーカーなのに少なすぎて不満しかなかったわ 今の40台はフジRC時代から居るやつも多いからおかしいことになってそうだな
いやでも業界内ではそれが普通なんだろうが
従業員への還元率が低すぎるんだよな
贔屓目に見てインセンティブつけても内資がインセンティブつけたら負けてそう
もしくは既に負けてそう 28で560ってどういう内訳？
月給手取りいくら？ >>987
良かったな、結構いい方だと思うぞ
どこぞでは待機当番マシマシにでもしないと出ない額 内資メーカーもディーラーも古い体質の会社多いよな。
弱小ディーラーなんか9割世襲じゃねーかw 「フィリップス」の名前に騙される被害者が一人でも減ればいいな PEJもしくはPRJからGE、シーメンスに転職する人いるのかな？ 女はいるか？まんもさせろまんこ。エッチすっぞ。セックスだ
俺のちんぽをなめろ。フェラチオしろ。イラマチオだ。丹念に嘗めるんだぞ。チンカスをしっかりと取れ。
尿道を舌先でチロチロするんだ。カリもしっかりとな。出すときは言うからそのときは強く吸い込め！
歯はたてるなよ。強弱をつけてしっかりと行うように。唾もいっぱいためるんだぞ。
口の中にだすからしっかりと味わってから飲め。吐いたら許さんぞ。ぐちゅぐちゅしろ。
中出しもしてやるからな。五回はやるからな。かきまぜてやる。潮ふかせてやるからな。
クンニさせろ。クリトリスをこりこりしてやる。乳首もな。
股をとっとと開け、くそあまどもが！泣かすぞ。ひいひい言わせてやるからな。よがり狂え。
バイブと山芋で地獄をみせたるわ！四肢を拘束するから。
SMしてえ。ブルマをはけ。青な。ハミパンするんだぞ。
まんこに醤油をかけさせろ、しょんべんもだ。おれのうんこを食え。ゲロもだ。
アナルセックスもするからな。浣腸もするし、録画もするからな。全米に流すからな。欧州もな。
ナースもいいな。ケツバックしてえぜ。パンツは白で。
エッチしたいたまらないからやらせろくーんくーん
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毎日まんぐりがえしからの高速てまんこでエッチしたくてたまらない
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