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サービス提供責任者
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0001名無しさん@介護・福祉板
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2013/09/16(月) 17:21:24.48ID:bz29ZBN4
 無かったので立てました。
0655名無しさん@介護・福祉板
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2017/10/27(金) 18:46:50.36ID:rsIupOix
>>654
ナカーマ
常勤が辞めて回らないから頼まれて引き受けざるを得ない感じでなったけど
毎日がヘルパーとケアマネのちょっとしたコミュニーケーションのやり取りなのが地味にしんどいw
ケアマネによっては些細な事でも報告!報告!って人がいるし
利用者とヘルパーとケアマネのパイプ役でヘルパーの不手際は責任負うからなかなかしんどいね
この仕事始めてから一日が、一週間が、1ヶ月があっという間だわ
一番の悩みはサービス時間の変更や追加、新規利用者のためのヘルパーのスケジュール調整
みんな結構好き放題休み希望言ってくるし、シフトできたあとに言ってくるのも地味にめんどい
0656名無しさん@介護・福祉板
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2017/10/27(金) 19:48:28.78ID:abAwofHM
>>655
なって3ヶ月、人手不足だからフルで訪問に入ってサ責の仕事が出来てない自分からしたら十分有能だわ
まったく仕事覚える気配なしの新人じいさんにぶち切れる職員…指導しなければいけない立場だが普段のコミュ障が災いしてうまくいかない
ケアマネや家族との連絡も苦痛だ
コミュ障が安請け合いしてやる仕事じゃなかった…
0657名無しさん@介護・福祉板
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2017/10/27(金) 20:48:09.71ID:rsIupOix
がんばれー
私も五月からだから5ヶ月の新人だよ
もともと登録で自分がよく訪問してた利用者しか担当してないから、担当者会議とかはやり易い
私も同じ様に、結構一日中サービスでっぱなしで書類仕事が溜まってるよ
おまけに今は管理者が入院して、サ責業務も回ってないのに上から売上げ着地見込み報告の書類作れだのだなんだ難しい事言われて頭がパーンだwwwww
子供がまだ幼稚園児だから残業出来ないし、他のサ責常勤に負担かけて申し訳ない
管理者がいないので来月初めて自分が進行するミーティングがあるんだけど、事務所と違う場所でやるのに建物の開け閉め作業とか、
書類準備とか司会進行とかできる気がしない・・・
0659名無しさん@介護・福祉板
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2017/11/08(水) 00:26:29.12ID:SZS2vUwR
うちはモニタリングやったり、困難な利用者の事例検討とか
実際のうちの利用者想定した身体介護研修とかやってるなー
事例検討は訪問してるヘルパー以外からも意見聞けたら新しい見方もできて参考になる
0661名無しさん@介護・福祉板
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2017/11/08(水) 15:23:30.20ID:zbYhlXpv
調理実習は無理だけど、利用者宅の限られた食材で出来るもの教えて欲しいって声は確かにあるね
でも私も教えられるほどレシピ知らないし…
どっかいいサイトとか無いかな
0662名無しさん@介護・福祉板
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2017/11/09(木) 15:17:21.90ID:Ko5lCMsw
2年サ責したけど、もう限界
仕事は好きだけど、愚痴と嘘しか言わないオバヘルどもに疲れた
多分ケアマネに受かったからもう退職する
0664名無しさん@介護・福祉板
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2017/11/09(木) 20:02:04.28ID:fOdejpIR
めんどくさい女社員がメッチャ掌返しで女出していてウザい
事故して一般人を大ケガさせてるんだからはよ空気読んで辞めろよ
0665名無しさん@介護・福祉板
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2017/11/09(木) 20:02:06.04ID:Y7SIlWrh
ケアマネの方がしんどそうでうちのサ責は誰もケアマネ試験受けてないわ
最終的な責任は全部ケアマネだし、プライベートも無さそうだし
サ責はとりあえず困ったことあればケアマネに頼れば良いし楽なもんよ
無能なヘルパーがいたら疲れるけどね
0666名無しさん@介護・福祉板
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2017/11/14(火) 15:50:56.94ID:4CC8yoUp
この仕事で子育て中の人いる?
5歳児育ててるけど今日熱出して明日も休むことになった
担当者会議とか大事な訪問なければ良いけど、普通に現場の訪問も兼任してるから休むと本当に迷惑掛かるから辛いわ・・・
実家とか頼れるあてがないとやっぱり無理かな?
もうこういう時は働く事すら辞めたくなるくらいどん底まで気分が落ちるけど
また戻って仕事するとやり甲斐感じるんだよなぁ
早く子育て落ち着いてくれたら良いのだがw
同じくらいの稼ぎなのに旦那が全く仕事休んでくれないのも不満だわ
0667名無しさん@介護・福祉板
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2017/11/14(火) 16:26:44.85ID:/k+TwXEw
>>666 経営者ですが、そういう時に気兼ねなく休める人員の余裕と雰囲気を作り出せるかが 生き残りを左右すると思ってます。他人が休んだ時に率先してカバーする雰囲気が1度できると すごく楽です。頑張ってください。
0668名無しさん@介護・福祉板
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2017/11/14(火) 17:01:40.11ID:aELoPA0d
ウチにも子育て中のサ責がいるけど何とかやり繰りしてるよ
他の職員は割合に協力的かな
皆子育て経験者だから子供が熱出すのは仕方ないと理解してる

旦那もたまには有休取れとは思うけど、まあ取らんね
お陰で「男は肝心な時に役立たん」と妙な一体感が生まれているw
0669名無しさん@介護・福祉板
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2017/12/01(金) 08:26:18.15ID:IDWrvODB
夜勤がないわりに給料がいいようですが、施設の職員と比べて大変ですか?
0672名無しさん@介護・福祉板
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2017/12/05(火) 06:59:39.13ID:DReRKc+U
介護の中では高めな気がするけど大変なんですか?
サ責募集してもあまり来ないっていうけど本当?
0673名無しさん@介護・福祉板
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2017/12/05(火) 12:52:43.69ID:rVp7JrVO
サ責業務だけで高い給料と思ってるなら大間違い
ヘルパーとしてもフルに働いてサビ残だらけでサ責業務+新規営業込みの給料でアレだから
安いところならサ責+営業に専念出来るかもね
0674名無しさん@介護・福祉板
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2017/12/06(水) 23:48:12.38ID:Yt5gGxDR
そうそう
大抵はフルで一日6件7件訪問して帰って来てからサビ残事務仕事
ホワイトな所は訪サービスなし(サービスは全部登録ヘルパーにお任せ)で業務に専念できるみたいね
訪問一切ない所のサ責はオシャレな洋服着て化粧もして完全にOL営業スタイルで仕事してるみたい
一方うちは訪問フルで入ってるからヘルパーと同じジャージ着て化粧もできないひっつめ髪のやつれたおばさんばっかりよ
0677名無しさん@介護・福祉板
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2017/12/07(木) 10:23:34.16ID:H1tq4Y3b
なんでそんな喧嘩腰なの?
ストレスたまってますか?
0678名無しさん@介護・福祉板
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2017/12/07(木) 19:43:19.21ID:AyPWa6dW
>>677
ホワイトに嫉妬してるしみったれたブラックサ責なんでしょ
現場の様子を的確に報告するのがヘルパーの役目
何か問題起きたりヘルパーが休んだら訪問しなきゃいけないけど、日常的に訪問しててサビ残してたら本末転倒じゃん
0679名無しさん@介護・福祉板
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2017/12/07(木) 19:52:15.10ID:QxEnIxHM
担当者会議とか行くと化粧もきちんとして小奇麗な服着たサ責よく見るけど、それが普通だと思ってたわ
勿論ヘルパーとして訪問する時は、ヘルパーと同じユニフォーム着るそうだけど
そもそもヘルパーが休んで回らない時、OJT位しかサービスに入らないって
そんなにしょっちゅう出てたらヘルパーだって相談したくても出来なくて困るし、担当者会議の日程の調整もつかないし
サ責が現場知らないなんて!とか言うけどヘルパーが優秀なら現場の様子くらい把握出来てるし
何かあればその都度訪問はして自分の目で確認はしてるからね
人員足りてないから仕方なく訪問出てるだけが現状なのに何言ってんだか
本来のサービス提供責任者の業務が何かよく考えなさいよ
0683名無しさん@介護・福祉板
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2017/12/28(木) 09:31:11.71ID:pI7GZ29L
朝8時〜20時でほぼ隙間なくサービス埋められて書類整備やCM対応もしている。終電近くまで残るなんてザラ。

もう少しサ責業務に専念できるところに転職すべきか…
0688名無しさん@介護・福祉板
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2018/01/11(木) 11:04:29.07ID:IS3XDjPi
ボーナスは大体ないから
年収300万前後じゃない

400万越えるところもあるけど
それだと朝から夜まで訪問びっちり、サ責業務は残業月50〜80時間でこなすって感じかな
0691名無しさん@介護・福祉板
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2018/01/30(火) 19:39:49.86ID:I8j2+Q2v
どこまでをケアマネに電話連絡したらいいのかがわからない
月末モニタリング報告で済む話か、ケアマネの手を止めてまですぐ電話しておくべきか?線引きしにくいわ
自分が電話苦手ってのもあるけど
0692名無しさん@介護・福祉板
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2018/01/31(水) 01:02:58.74ID:eMyf6qdG
単位数が変わるような場合とか他サービスに影響する時は早めに報告しておく方がよい
別に電話じゃなくてもFAX送っときゃOK
0694名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/02/03(土) 22:43:09.48ID:3klLDg3+
私も電話苦手
転倒したとかは即電話かな
とりあえず様子がおかしいけどまた変化あれば報告しよう、的な緩やかな変化はFAX
うちはヘルパーの報告をまとめた紙があって報告の電話受けた事務員がいつもと違うようなことがあるとピックアップしておいてくれるので助かる
0695名無しさん@介護・福祉板
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2018/02/06(火) 00:26:15.97ID:4K0+bxRF
土日もサービス出れると言ってた登録が好き勝手休むお陰でずっとサービス出っぱなしで本来の業務が全然出来てない
自分の担当利用者ならまだしも、そうじゃない利用者まで何で私がやらないといけないの
私は10人くらいしか担当持たず、いつも訪問訪問で単なる登録の穴埋め要因
毎週毎週あちこち違う所訪問してるしスケジュールもしょっちゅう変更される
沢山利用者抱えてる他のベテランサ責は訪問せず担当者会議やら事務所勤務ばかり
同じサ責で同じ賃金貰ってるのに人一倍疲れてる
0696名無しさん@介護・福祉板
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2018/02/07(水) 20:11:24.60ID:pEPIak6E
みんなケアマネは取るの?
ケアマネ見てたら本当大変そうでやりたくない
でも上から受けろ受けろ言われる
ケアマネやらないのに資格取る必要性も感じないし
それに研修とか面倒くさいし更新の研修もあるんだもんね
絶対無理
最終的な責任はケアマネになるだろうし
施設のケアマネならそうでもないのかな?
ヘルパーが訪問して拒否が酷くて服薬できなかったとか、留守で服薬できなかったとかでその為だけに訪問して代わりにサービスしてたり病院付き添ったり、滅私奉公過ぎてできる気がしない
0697名無しさん@介護・福祉板
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2018/02/07(水) 20:51:37.83ID:rfFF47Jk
居宅ケアマネは営業職と事務職を合体させたような感じ
うちは毎年営業目標とか言わされるwし、包括や病院回りも仕事のうち
元々、メーカー営業だったから、自分には合ってる
0698名無しさん@介護・福祉板
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2018/02/17(土) 09:16:53.62ID:m/GH3fCv
就労移行支援事業所 Part14
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1516583998/

【就労移行・作業所と違う】地域活動支援センターv1
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1510291019/

就労支援移行事業所って何を教えてるところ
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1508425898/

就労移行支援事業所の利用を辞めた人 part2
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1514129325/

なぜ福祉施設職員のほとんどはクズなのか
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1512604972/

【メンヘラ以下】福祉業者・職員【インスタント】
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1514132078/

精神障害者雇用再就職のスレッド98
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1517232694/

【小岩】江戸川区にある福祉施設【葛西】
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1292328920/

【小岩】江戸川区にある福祉施設★2【葛西】
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1516819479/

台東区社会福祉事業団
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1496115603/

東京都 福祉就労者の会
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1500824324/

東京都の介護・福祉施設について
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1473943888/

【通所 入所 就労 相談】障害者福祉の現場の本音
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1503748195/

障碍者(障害者)福祉は存続可能?
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1469877822/
0699名無しさん@介護・福祉板
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2018/02/19(月) 23:47:30.52ID:Mw+eQjuQ
新しい単価になりますが、介護限度額は変わらないなら単価あがったら訪問数減って会社としては悪循環ではないですか?
0700名無しさん@介護・福祉板
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2018/02/20(火) 20:52:03.69ID:KLXveIbV
新規の所は初月の予定は手書きなんだけど、どうやら私がヘルパーの予定表に一日だけ書き漏れしたようでサービスの提供漏れ起こしてしまった
自分がきちんと確認しなかった落ち度は勿論だけど、絶対ミスっちゃいけない提供予定の確認を一人に任せるのはどうなんだ、と常日頃思う
人手不足な上にサービス出っぱなしで事務所でゆっくり腰を据えて作業する余裕がないんだよ、正直
起こるべくして起きたミスだと思ってる
それでもどうせ私一人が悪者で処分されるんだろうなー
あーあ、しんどい
0701名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/03/03(土) 06:42:26.85ID:azNPMBEY
サ責一人ってどうなの?
うちは複数の事業所でサ責3〜4名体制だから上手くフォローしあえて助かってる。
ま、何人いてもミスは起こる時にはどうしても起こるけどね〜
0702名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/03/04(日) 11:27:44.61ID:pblQqGKv
うちも三人いてフォローし合える筈なのに、
私は今日休みで不在なのにメールしてきて、「私は明日休みだからー」って、明日急遽私が担当している利用者のケアに入ってくれとケアマネに頼まれた用件を、
明日私が出てきてから対応してねってそれおかしいだろ
どの利用者にどのヘルパーが訪問しているか、ヘルパーのスケジュールは事務所で全員が共有していて分かるんだから
そこは貴方が行けるヘルパー今探して即座にケアマネに連絡しなさいよ、と思うんだけど?
明日私が朝出てきてからヘルパー探して返事って、当日なのに遅すぎでしょ
私が行けるから別にヘルパー居なけりゃそれはそれで良いんだけど、入院したりとかで登録も仕事減ってるからなるべく登録に仕事振りたいんだよね
なんの為に出勤してるんだよ・・・
0704名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/03/13(火) 20:58:44.42ID:59oickqi
>>702
管理能力皆無なサ責だな…
そんなのと組むと余計に疲れそう
0705名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/03/13(火) 21:02:03.92ID:59oickqi
>>703
燃えるゴミ以外やりません
0706名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/03/13(火) 21:05:07.22ID:DLvgW56V
年がら年中マスク、一重、プリングルズ、ドラクエ、漫画好き、片道一時間、すき家大盛、YouTubeで犬の動画見るのが好き、貯金の残高見るのが好き、、、既婚、沼の利用者に人気。。。


明日も頑張ります。。


なんか疲れた。


明日はどんな服装にしようかなぁ。
0707なつみ
垢版 |
2018/03/18(日) 02:56:07.06ID:C/Zchp9z
私は、有料老人ホームに併設してる訪問介護ステーションのサ責をしています。まだ開設して半年ですが、施設入居の対応、往診の対応、施設入居の請求、訪問介護の請求すべてやっています。もう限界です
0708名無しさん@介護・福祉板
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2018/03/18(日) 07:59:29.56ID:HAxRCNye
244名無しさん@介護・福祉板2018/02/19(月) 20:09:43.79ID:15/1ERBm

短期アルバイトしか経験なし
20代 男 高卒
発達障害
就労移行支援事業所に数ヶ月通ってみた感想

ここにいても就職できる気が一切しませんでした
出戻りおっさんおばさんの集まり
ほとんどの人がナマポ
実家暮らしの人は少々

やる気があって能力がある人は就職する前に辞めていくパターン多数
もちろんすぐ就職して卒業もある

満期で卒業する人も多い 2年

ここに通う以前の利用者も結構いました

職員もやる気は一切感じられません

生活担当(プログラム担当)
就活担当

と2つに職員がグループで分かれています(施設長と事務は除く)

生活担当職員は福祉関連以外で働いたことがなく、もうめちゃくちゃ

とにかく上から目線のババア(パワハラ気味)
昨年から入ったらしいとにかく無能のおばさん(担当プログラムがとにかくひどい)
愛想だけの年齢不詳のブスおばさん(だらしない、既婚らしい)



プログラム内容は
ビジネスマナー
ピッキング
軽作業
その他(運動)
あとは生活担当職員が考えた意味わからん内容のやつ多数


小学校みたいな感じです


就活判定を通ると

就活職員がつきます


とにかく実習や訓練に行かせたがります 半年以上は事業所にいさせたいようです
0710名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/03/18(日) 11:27:56.32ID:fF3b7jVq
>>707
請求ったって、有料だったら精々30人くらいの人数だろうから、それで限界とか仕事できなさ過ぎじゃね?
0711名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/03/18(日) 13:13:35.61ID:FQ9JTvIE
社会福祉士が介護界の最難関資格って本当なんですか?
一般社会じゃ恥ずかしいレベルのバカばっかりなんですね。
こんな連中が福祉だの介護だのと語る資格があるんですか?
他人のことより自分の足りない頭をどうにかしてください。

社会福祉士試験合格者数ランキング
http://www.mhlw.go.jp/file/04-Houdouhappyou-12004000-Shakaiengokyoku-Shakai-Fukushikibanka/0000077525_2.pdf
01位 日本福祉大学通信教育部 679名 (入学試験なし)
02位 日本福祉大学 195名 (社会福祉学部 偏差値35)
03位 東北福祉大学通信教育部 194名 (入学試験なし)
04位 日本社会事業大学 179名 (社会福祉学部 偏差値40)
05位 東北福祉大学 131名 (総合福祉学部 偏差値35)
06位 龍谷大学 117名 (社会学部 偏差値42.5)
07位 佛教大学 102名 (社会福祉学部 偏差値37.5)
08位 東洋大学 102名 (社会学部 偏差値35)
09位 東京福祉大学通信教育課程 102名 (入学試験なし)
10位 東京福祉大学 101名 (社会福祉学部 偏差値35)
11位 淑徳大学 89名 (総合福祉学部 偏差値37.5)
12位 関西福祉科学大学 81名 (社会福祉学部 偏差値35)
13位 武蔵野大学 79名 (人間科学部 偏差値45)
14位 武蔵野大学通信教育部 76名 (入学試験なし)
15位 国際医療福祉大学 72名 (医療福祉学部 偏差値35)
0712名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/03/18(日) 13:51:23.18ID:akRbWumA
服装似てるとかミラーリングやら会話少ないとか、他の利用者監視してる暇あるなら就活しろよ。

男性利用者気の毒だわ

就労移行支援事業所での可哀想な出来事(リアル)
事業所では職員と利用者との連絡先交換は禁止やら色々ルールがある(隠れて交換はいるらしい)

男性利用者から人気がある女職員(既婚)がいる、もちろん女性利用者からも人気だ。
顔やスタイルが良いとは言えないけど、笑顔が素敵な女性。
それとある男性利用者が不倫やら付き合ってるんじゃないかと利用者の中で噂になる。

私が男性利用者に聞いてみたら噂にはうんざりしてるとのことでした。
その女性職員とも話しづらくなったとも。
スタイルもよく優しい男性なんで周りの利用者の妬みでしょう。
事業所で嘘の噂がよくながれます。

そんな噂を流すのはたいてい長く事業所にいる就職する気がない方々です。

就労移行支援事業所選びには注意して下さい。

職員もピンキリですが、一癖ある方が多い。
0713名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/03/23(金) 09:17:18.23ID:1vsi0awJ
就労移行支援事業所 Part16
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1521552178/

就労移行支援事業所の利用を辞めた人 part2
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1514129325/

LITALICOワークス31
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1517723007/

【低賃金】精神障害者雇用でも必死に会社行ってる人
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1519206573/

トライアル雇用で頑張っているメンヘラー
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1514971279/

精神障がい者枠で1年以上働き続けている人
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1517947843/

障害者職業センターを真面目に語ろう 4
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1515233911/

【精神障害者雇用】メンヘラ男の婚活【パートナー】
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1519645715/

就労支援移行事業所って何を教えてるところ
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1508425898/

【就労移行・作業所と違う】地域活動支援センターv1
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1510291019/

なぜ福祉施設職員のほとんどはクズなのか
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1512604972/

【メンヘラ以下】福祉業者・職員【インスタント】
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1514132078/

【小岩】江戸川区にある福祉施設【葛西】
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1520660612/

【通所 入所 就労 相談】障害者福祉の現場の本音
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1503748195/

【滅私奉公】社会福祉協議会スレッド【奉公克己】
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1514430773/

東京都 福祉就労者の会
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1500824324/

福祉の人間はリーダーシップ取るのが苦手
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1496395713/

障碍者(障害者)福祉は存続可能?
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1469877822/
0715名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/04/04(水) 12:48:16.46ID:GP1VgO8x
年中マスク、一重、すき家大盛り、既婚、ゲームマンガ大好き、沼の利用者に人気。。。


大人の動物園で午後もまた頑張りましょう。


彼が実習中、そのまま辞めるんだって。


実習行く前に利用者に挨拶してたなぁ。


悲しいけど頑張ろう。もう会えないけど。


すごい複雑だけどしょうがないよね。


話しかければよかった。


帰ったら主人とゆっくり過ごそう。


はぁ。


うーーーん・・・


午後も大人の動物園で憂鬱だなぁ


また会いたいな。


はぁ。
0717名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/04/11(水) 08:58:24.30ID:jQokJNDk
社員で、同じ法人内でサ責に異動になった。訪問経験なし。ケアマネ資格も取ったから、上からはケアマネになったときにサ責の経験が活かせるよ、と言われたけど、
朝から晩までヘルパー仕事。
休みは少ないし、ヘルパーの移動距離は広いし、合間に事務仕事。
土日は一人勤務で、朝からずっと支援続き。サ責って、こういうもの?
0718名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/04/11(水) 12:37:26.36ID:mlu3neie
そんなもんです
ケアマネ資格取ったなら他の会社のケアマネ求人探して行った方がいいよ
サ責なんて常勤ヘルパーに営業職と事務職を合わせてこき使われる立場みたいなもんだから
会社があなたを辞めさせたくなければケアマネとしての職に就かせるだろうけど、ケアマネはヘルパー仕事こそないけど24時間365日利用者に振り回される仕事だから、それ考えたらまだサ責の方がマシな場合もあるけどね
0720名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/04/11(水) 15:24:24.45ID:mlu3neie
拘束時間は会社によるとしか
24時間稼働しているところもあれば夜勤のない会社もある
基本定時の間はケアや担会で時間をとられ夜にサビ残で書類仕事をする
規模や人員の配置にもよるけど下手すりゃ毎日12時間以上の拘束を余儀なくされる場合もあるでしょ
0721名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/04/11(水) 19:19:33.66ID:jQokJNDk
わざわざ電車乗り継いで、サ責兼ヘルパーやって忙しくて心身ダメージ受けるくらいなら、常勤じゃなくても近所で登録ヘルパーやってたほうが良いかな。
0722名無しさん@介護・福祉板
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2018/04/12(木) 08:44:06.87ID:lOyZSyrd
仕事以外何もできないくらい忙しいなら
よっぽど仕事大好きじゃないと
長続きしないかな…と思ったけど
登録は不安定だし…悩みますね
0723名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/04/12(木) 12:48:18.64ID:EmGO5my4
近所の人や知り合いに会うと気まずかったりするけど、介護は近場がいいですね。
家庭持ちは特に。
私もひとり親だから、近場を選んだのに社内異動でどんどん遠くなってしまい、とても疲れます。
0724名無しさん@介護・福祉板
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2018/04/14(土) 07:29:01.45ID:oVmgwMEN
そうそう
現場も事務も営業も全部やって毎年法律で色々変わるから常に新しい知識を取り入れないといけない
他の業種なら凄い上の方の人がやってるような仕事内容をやっすい賃金でやってるからね
サービス詰まってるのに営業しろとかね
普通の会社は事務員がいたり営業マンがいるのに
0725名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/05/04(金) 18:24:13.90ID:VYp2tF1J
登録ヘルパーが仕事増やせとうるさいくせにいざ、新規を入れられるか打診すると利用者を見て同行してもらってから入るか決めるって返事しかしない。
それじゃ、断られたら困るから増やせられないよ…

どんなに説明しても見てから決めるの一点張り!
もう仕事あげなくていいかな…

どんどん性格が悪くなる…
0726名無しさん@介護・福祉板
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2018/05/04(金) 20:53:33.38ID:s3dE5WzR
>>725
うちはそれがあるから新規をとって回すんではなくて既存を回すようにしてる
既存に安定していけるようならその後で自分の空きに新規を取る
0727名無しさん@介護・福祉板
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2018/05/09(水) 22:34:02.97ID:iTr8plT3
あるあるー
収入減って文句言う癖に仕事は選ぶクソ登録ホントウザい
その癖土日祝日は絶対休む、朝や夕方のケアは嫌だと選り好みしまくり
結局行ける人が限られて来るからその人ばかりに負担が行き当然私も休日出勤なってまでケアに出てる
特定の時間だけがポッカリ開いてて営業しても良いんだけど、依頼来てもどうせ断るんだろとか思ったらケアマネに営業も出来んよ
登録が仕事選り好みせず契約の時間内きちんと働いてくれたら私の負担も全然違うんだろうな
ホントもうワガママヘルパームカつく
休み希望多過ぎる登録とかの事をやんわり管理者に愚痴ったら「登録だから仕方ないよね」で済まされたし
そりゃそうだけどさ、登録のメリットってそこだけどさ
シフト回らなくても絶対協力する気無い、休み多過ぎるような奴でも居ないよりはマシだからって置いてるんだけど
こっちとしては最初から居ないもんだと思って組んだ方がよっぽど気が楽だよ
もう登録の休みの為に休日出勤なんてウンザリだ・・・
いくら常勤とはいえ労働者としての人権が無いのは辛すぎる
0728名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/05/13(日) 20:55:57.37ID:HflY8wcZ
65名無しさん@介護・福祉板2018/05/05(土) 08:37:12.12ID:uDpoXRyG
就労移行支援事業所バブル


今が職員になれる大チャンス!


仕事は楽で給料高い〜


利用者は障害者なので適当に仕事をしてもばれない。


大人の動物園の飼育員です


さぁ、皆さんも就労移行支援事業所へ!

就労移行支援事業所 17
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1525482227/
0729名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/05/16(水) 00:58:48.16ID:lVcEc9CX
知ってる人がサ責やってるけど
ツイッターで利用者の事、不愉快になる位ボロクソに書いてる
勝手に併設施設の写真も掲載してるし、完全に病んでる
0730名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/05/16(水) 08:58:58.26ID:w6pUOs5z
66名無しさん@介護・福祉板2018/05/05(土) 08:37:31.72ID:uDpoXRyG
就労移行支援事業所の魅力


★就職率がすごすぎる


★職員が優秀な人だらけ、社会人経験豊富


★離職率も低い


★訓練でいろんなことを学べる


★職員同士が仲良く、利用者を大事にする


就職で迷っていたら就労移行支援事業所を是非

就労移行支援事業所 17
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1525482227/
0731名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/05/26(土) 11:12:06.37ID:3wb1e1T2
66名無しさん@介護・福祉板2018/05/05(土) 08:37:31.72ID:uDpoXRyG
就労移行支援事業所の魅力


★就職率がすごすぎる


★職員が優秀な人だらけ、社会人経験豊富


★離職率も低い


★訓練でいろんなことを学べる


★職員同士が仲良く、利用者を大事にする


就職で迷っていたら就労移行支援事業所を是非

就労移行支援事業所 17
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1525482227/
0733名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/05/31(木) 07:39:39.85ID:h+oHfDne
66名無しさん@介護・福祉板2018/05/05(土) 08:37:31.72ID:uDpoXRyG
就労移行支援事業所の魅力


★就職率がすごすぎる


★職員が優秀な人だらけ、社会人経験豊富


★離職率も低い


★訓練でいろんなことを学べる


★職員同士が仲良く、利用者を大事にする


就職で迷っていたら就労移行支援事業所を是非

就労移行支援事業所 17
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1525482227/
0734名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/06/01(金) 08:57:32.97ID:Lj3gXLpx
就労移行支援事業所を悪く言うような書き込みが多々あるがそれは違う。


障がい者と共存する社会へ、世相は動き出している!!

A型やB型事業所は時代遅れだ。


就職率抜群、定着率抜群の就労移行支援事業所が圧倒的に良い!


・正社員を多数輩出

・ピッキングや封入作業など色々な軽作業を学べる

・会社と扮した講座があり仮想企業を味わえる

・ストレッチなど身体を動かす講座も多数

・生活SSTや就労SSTなどコミュニケーションを学べる講座もある

・自習時間も職員がきっちりみてくれる

・面談をきちんとおこない連携をはかってくれる

・職員がとにかく優秀である

・委託訓練や実習先を紹介してくれる

ひきこもりだった方やアスペや養護学校卒業の方が多数いながら共存する場所
0735名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/06/04(月) 20:54:22.30ID:DqbwZvmW
2018.5.17
引きこもりの利用者を「うつ」にする就労支援施設、隠れパワハラの実態

「自死しても責任はとらないよ」
利用者に高圧的な就労支援事業所
ttp://diamond.jp/articles/-/170186
0736名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/06/08(金) 17:58:48.01ID:C1LyfrgL
66名無しさん@介護・福祉板2018/05/05(土) 08:37:31.72ID:uDpoXRyG
就労移行支援事業所の魅力


★就職率がすごすぎる


★職員が優秀な人だらけ、社会人経験豊富


★離職率も低い


★訓練でいろんなことを学べる


★職員同士が仲良く、利用者を大事にする


就職で迷っていたら就労移行支援事業所を是非

就労移行支援事業所 Part18
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1527867623/
0737名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/06/10(日) 20:05:12.89ID:sBubn2/S
2018.5.17
引きこもりの利用者を「うつ」にする就労支援施設、隠れパワハラの実態

「自死しても責任はとらないよ」
利用者に高圧的な就労支援事業所
ttp://diamond.jp/articles/-/170186
0738名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/06/12(火) 09:02:27.27ID:iqbdeo/C
就労移行支援事業所での可哀想な出来事(リアル)
事業所では職員と利用者との連絡先交換は禁止やら色々ルールがある(隠れて交換はいるらしい)

男性利用者から人気がある女職員(既婚)がいる、もちろん女性利用者からも人気だ。
顔やスタイルが良いとは言えないけど、笑顔が素敵な女性。
それとある男性利用者が不倫やら付き合ってるんじゃないかと利用者の中で噂になる。

私が男性利用者に聞いてみたら噂にはうんざりしてるとのことでした。
その女性職員とも話しづらくなったとも。
スタイルもよく優しい男性なんで周りの利用者の妬みでしょう。
事業所で嘘の噂がよくながれます。

そんな噂を流すのはたいてい長く事業所にいる就職する気がない方々です。

就労移行支援事業所選びには注意して下さい。
0739名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/06/16(土) 08:29:58.10ID:K4UdZrfe
首都圏の某就労移行支援事業所に10日弱体験に行ってみた。

利用者は全体で30人前後登録、毎日15〜20人くらいが来所。
平均年齢は40代前半、女性は5〜6人。
発達だらけ、身体は数人。

講座は小学校の需要受けている感じ。
内容も幼稚で・・・・・・。
これで意味あるのかなって講座ばかり。

職員はみんな優しい(もちろん表面上だけ)
ほぼ女性職員。
社会人経験がない人ばかり、とにかくズボラな人多数。

とにかく職員同士は仲が悪い、女性同士だから色々ある模様。

職員以上にできる利用者(精神の方らしい)がいて困ったらその人に投げてること多数。

よく詳しいことはわかりませんが、満期で卒業する人が多いとのこと。

利用者に関しては空気読めない方多数だけど、基本的に優しい人ばかりでした。

とにかく利用者をいれて長くいさせたいようです。
就職して欲しいとは正直思えませんでした。

とにかく営利目的なんだなぁと・・・

今は事業所も増えて経営が大変と施設長が正直に言ってたのは笑えましたw
0742名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/10/02(火) 19:40:16.28ID:Jvs9uQO4
友達から教えてもらった嘘みたいに金の生る木を作れる方法
暇な人は見てみるといいかもしれません
おもしろいことみつかるかもよぉ『羽山のサユレイザ』ってなんぞ?

ILN
0746名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/11/18(日) 14:46:28.78ID:hdZrDd/t
能力ないのに引き受けるからそうなる。
大変なのは会社のせい、登録のせい、と責任転嫁して
ヘルパー経験あれば誰でも出来ると思うのが大まちがい。
0748名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/11/19(月) 21:56:21.61ID:8pqRxEz+
いや、本当に物理的な時間が足りないわ
子供がいるから遅くまで残業は出来ないから訪問なんかしてる場合じゃない
会社としては事務所にいるだけのサ責はお金にならないから訪問に出ろって事なんだろうけど、あまりにも件数多いとケアマネや家族との連絡もマトモに取れないし、
ヘルパーから困った事起きて電話が掛かってきても出れないし、担当者会議はいつも欠席せざるを得ないし
訪問に出るのはヘルパーの仕事だと思うんだ
0749名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/11/24(土) 13:24:09.75ID:7ICx42nB
10年やったけどもう辞めるつもり
今の事業所来てからヘルパーがわがままで勝手すぎて疲れた
関わりたくないヘルパーが何人も居て業務に支障出そう
休みは前の所より全然取れてるけど精神的に疲れた
0751名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/11/25(日) 11:41:51.62ID:BT8bOyqF
サ責、減算覚悟で初任者でもしている
法律上の人員基準30人にひとり


医師は努力暗記力鋭い。そのただ人としてどうか
強調力無しが多い
民間企業では変わり者で通用するか?
0752名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2018/11/25(日) 11:59:10.39ID:18+BHtxe
>>751

自己満足の語彙を投下するのみの文章構成能力欠如レス
文字とは相手に伝えるためのもので
自己満足なら日記かチラ裏へ
0753名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2019/01/31(木) 22:09:59.63ID:1QoBgAv8
削除依頼

5ちゃんねる全体の以下の文の削除をお願いいたします。

友達から教えてもらった嘘みたいに金の生る木を作れる方法
暇な人は見てみるといいかもしれません
おもしろいことみつかるかもよぉ『羽山のサユレイザ』ってなんぞ?
0755名無しさん@介護・福祉板
垢版 |
2019/05/29(水) 02:35:22.57ID:KLYf3FNr
軽度だけどうつ病になってしまって
辞めたいって言ったけど辞めさせてもらえなかった
仕事量は減らしてもらえた
気を使われるのも辛いしどうしたら良かったのかな
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