【人口知能】就活面接、ＡＩロボットが質問攻め 「質問を始めます。60秒以内に回答してください」［03/02］
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2019年卒業予定の学生の就職活動が１日から本格的に始まるが、
年は「ロボット面接官」が選考会場に登場するかもしれない。
ロボット面接官は人工知能（ＡＩ）を搭載した採用支援ツールで、人間の代わりに学生を評価してくれる。
ＡＩは採用現場をどう変えるのか。
「質問を始めます。60秒以内に回答してください」。ヒト型ロボットが受験者にそう話しかけた。
まるでＳＦ映画の一場面のようだが、現実だ。
■108問の耐久戦
ロボットはソフトバンクグループの「ペッパー」を活用。ペッパーと、
学生の仕事への適性などを見極めるＡＩシステム「ＳＨａｉＮ（シャイン）」を組み合わせて使う。
シャインは採用支援のタレントアンドアセスメント（東京・港）が開発。
昨年10月に、まずスマートフォン（スマホ）のアプリとしてサービスを開始し、
これまでに大手食品メーカーなど12社が導入している。２月からはペッパーに組み込んで、
文字通りロボット面接官として使えるようになった。
システムは米ＩＢＭのＡＩ「ワトソン」など、複数のＡＩを組み合わせて構築している。
アップルの音声認識技術「Ｓｉｒｉ」をインターフェースに活用することで、日本語の音声でやり取りが可能だ。
ＡＩは学生に何を聞き、どう評価するのか。
今回シャインを取材した女性記者は、現在35歳。就活からすでに10年以上経過しているが、
当時を思い出しながら、ＡＩ面接に挑戦した。
「ゼミや部活、アルバイトなどで目標を決めて取り組んだことはありますか」。そんな質問が来た。
これは面接での定番の質問「ガクチカ」（学生時代に力を入れたこと）だな、と思いつつ「はい」と答えると、
「どのような目標を立てたか」「目標を実行するためにどんな取り組みをしたか」と矢継ぎ早に突っ込まれた。
答えるとさらに「実行するための取り組みをもう少し教えて下さい」などと質問される。
げんなりしたが、カメラとマイクで記録されているので露骨に嫌な顔もできない。
面接が終わったのは１時間半後。質問数は108問にも及んだ。正直いって疲れた。
シャインのＡＩは、満足できる回答が得られなかった場合に、重ねて質問する。
質問数は受験者ごとに異なり、少ない人は50〜60問程度。
平均180〜200問なので、108問でも少ない方かもしれない。面接が２時間に及ぶ人もいるという。
この徹底した質問攻めは、ＡＩ面接官ならではだろう。
シャインの評価ポイントは合計11。そのうち７つが、質問への回答を分析して得られる評価で、
「バイタリティー」「柔軟性」など。学生の外見を観察して得られる「表現力」などもある。
分析の基になるのが、肝となる実際の就活の面接データだ。現在約3000人分。
学生の回答をＡＩが面接データと照合し、そこから各評価ポイントについて採点をする。
タレントアンドアセスメントは14年に金融業界出身の山崎俊明社長（44）が設立。
山崎社長は採用支援を手掛ける中で、
「採用担当者は短期間で変わり、ノウハウが根付かない」ことが気になっていた。
そのとき、ソフトバンクグループの孫正義会長兼社長がペッパーをプレゼンする姿をニュースで見て、
「これだ！」とひらめいたという。
続きはソースで
画像：ＡＩシステム「ＳＨａｉＮ」を使えば、ペッパーがロボット面接官になる
https://www.nikkei.com/content/pic/20180302/96958A9F889DE0E5E7EAE4EAE4E2E2E3E2E1E0E2E3EA8AE3E3E2E2E2-DSXMZO2758682001032018X11001-PN1-2.jpg
https://www.nikkei.com/content/pic/20180302/96958A9F889DE0E5E7EAE4EAE4E2E2E3E2E1E0E2E3EA8AE3E3E2E2E2-DSXMZO2758684001032018X11001-PN1-3.jpg
日本経済新聞
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO27586860R00C18A3X11000/ >>2
仕事もせずに余った時間何してんの
知的な人間なんてほとんどいないんだから遊び呆けるだけだろうに
バカバカしい
生きてる意味も感じられなくなる >>7
そう。
おまえも生きている意味を感じていない
知的でなくバカバカしくて遊び呆ける人間が
AIやロボットの真似をしているだけなんだよ
それが今の日本人なの AIが質問？それって設問は人間が設定してるでしょ。設問によって集めたデーターを解析
して質問の答えを探すのがAIじゃね？AI自体が質問し始めたら哲学までするっしょ。 顔認証と監視カメラのネットワークで普段の行動が記録されます 人工知能（AI)はゼロ除算ができるでしょうか：
∞？？？？
∞は定まった数ではない・・・・・
ゼロ除算の発見4周年を超えました：
Black holes are where God divided by zero：
再生核研究所声明371（2017.6.27）ゼロ除算の講演― 国際会議
https://ameblo.jp/syoshinoris/entry-12287338180.html
1/0=0、0/0=0、z/0=0
http://ameblo.jp/syoshinoris/entry-12276045402.html
1/0=0、0/0=0、z/0=0
http://ameblo.jp/syoshinoris/entry-12263708422.html
1/0=0、0/0=0、z/0=0
http://ameblo.jp/syoshinoris/entry-12272721615.html
ソクラテス・プラトン・アリストテレス その他
https://ameblo.jp/syoshinoris/entry-12328488611.html
ドキュメンタリー 2017: 神の数式 第２回 宇宙はなぜ生まれたのか
https://www.youtube.com/watch?v=iQld9cnDli4
〔NHKスペシャル〕神の数式 完全版 第3回 宇宙はなぜ始まったのか
https://www.youtube.com/watch?v=DvyAB8yTSjs&;t=3318s
〔NHKスペシャル〕神の数式 完全版 第1回 この世は何からできているのか
https://www.youtube.com/watch?v=KjvFdzhn7Dc
NHKスペシャル 神の数式 完全版 第4回 異次元宇宙は存在するか
https://www.youtube.com/watch?v=fWVv9puoTSs
再生核研究所声明 411(2018.02.02): ゼロ除算発見4周年を迎えて
https://ameblo.jp/syoshinoris/entry-12348847166.html
再生核研究所声明 416(2018.2.20): ゼロ除算をやってどういう意味が有りますか。何か意味が有りますか。何になるのですか − 回答
再生核研究所声明 418(2018.2.24): 割り算とは何ですか？ ゼロ除算って何ですか − 小学生、中学生向き 回答
再生核研究所声明 420(2018.3.2): ゼロ除算は正しいですか，合っていますか、信用できますか − 回答 面接中にAIがフリーズしたらどうするんだろうなｗ
シー コン コン ＡＩロボ質問攻め 「60秒以内に回答せよ。さもなくば不合格」
面接受験者、ケリを入れてたたき壊せ いっそのこと
答えるのもロボットにさせろ
頭おかしい AIを新規採用すりゃいいじゃん
この会社で働くのは人間でない方がよさそう 「その質問は就職差別にあたりましょう
答を強要するなら、訴えますよ」 >>1
AI「スレタイの誤字は1文字につき腹筋２０回 実は売り場に設置されているペッパーも質問受け答えするやつはいる
はま寿司とかのはしないけど
この間、普通に話し込んでるおばさんがいてびっくりした
ペッパーがドラえもんよりボクの方がいいですよね？みたいなこと言ってた…。 AIはともかく、ペッパーはムカつくな。
なんなんだあれ。 >>1
質問攻めしてくるペッパーの顔面を
金属バットをフルスイングして破壊してやればいい
おまえに本当に知能があるのなら身に危険を感じてこれを躱せるだろ
これが理解できない日本の企業はすべて倒産するよ AI「読み上げ係はせめて顔だけでもなんとかして あれはひどすぎる マスコミがAIとか言ってて本当にAIだったことがないな
本当に素人で馬鹿だから嫌になる
無知なことさえ自覚のできない馬鹿なんだからしゃべらなきゃいいのに 就活する奴らの間で、ペッパーをコンランさせる事ができる
特定のキーワードが共有されることになるだろうな
この言葉を言うと、なぜかペッパーが黙ったままになって
面接おｋになるチート技 こういう事やってると似たような人間しか集まらなくなるね
いまでも量産型ばかりいる日本人が更に量産型になる
ザクよりも量産型ってどんなだよｗ このスレでAIガー、ペッパーガーとか言ってるやつ
スマホなんてまさか使ってないよなｗ ヒト型ロボットだからスレタイも
「人工」じゃなくて「人口」なのか・・・
しゃれてるな ＡＩは最適解しか計算しない、、なぜなら優劣において最適じゃないものを選ぶ
能力は最適解を選ぶ能力より激しく劣るからだ。
劣ったＡＩは作れないわけではないが実用的道具ではない、それに気がつけないなら
ＡＩ万能とか妄想にすぎない >>37
マスコミは便所の落書きと同じぐらいの信用性しかないぞもはや これ人工知能じゃなくて人口無能じゃないの
iPodとテキストコンバーターでも置いておけよ これは頭を鍛えるのに良いな、面接だけで終わってしまうのはおしい ペッパーに質問責めにされるとかイラつきMAXだろう
忍耐力は試されるなw >>33
色々設定出来るらしいな。
殆どは一人でボソボソ喋ってるだけだから近寄らん。 アホにしか見えんけど
まぁ、コミュ力重視も似たようなもんか >>5
答えで質問が有機的に変化するんだから全部が事前に答えられないって主旨書いてあるだろ
読み取れよ
お前の言ってることは意味がない
オンラインでリアルタイムでやるっていうならできる
お前は不採用 >>37
ワトソンだからこれがAIでなければ何がそれだよってやつだ
適当な否定文だけ書き込んでばかりいるやつはAIの質問ぜめには対応できないだろ >>45
ワトソン使ってるって書いてあるだろ
ワトソン知らないのに人工無脳とかネット創成期の流行り言葉は知ってる年寄りか どのように深層学習してるん？最近のAIはよく分からん。囲碁らへんはまだわかったんだが… 案外いいんじゃないか？
セクハラ、パワハラ
アホみたいな質問する面接官もいるし >>26
でも人間の試験官より公平だと思う。
さらに、面接結果を就活生に渡して今後の自己研鑚の方針を立てるうえで
参考にしてもらえばフィードバックが働いて非常に良いと思う。
人間では初対面の人にあれこれ言うのは難しい。 機械処理って面接？ただの試験じゃない？
面接で社内の人間をみられて居るって考えないのかな
面接を機械で処理する段階で会社の無能を晒してる
目を付けた人物に内定辞退されても仕方ない ペッパー相手に中途の40代とか50代が面接するのかシュールだね 全ての質問に答えたら、
何県出身か当ててくれるんだろうな。 Pepper相手だとムカついてぶん殴って破壊するヤツ出てくるだろ。 >>1
ペッパー「出身大学はどちらですか？」
学生「朝鮮大学です。」
ペッパー「採用します。面接を終了します。」 >>1
AIが導入されても人としての考えが強化されただけだったか 別にロボットを使わなくても
WEB面接ってのが既にあるわけでな >>3
それは全体の動きのはなしで、学歴フィルターの存在を考えたらわかるだしょ >>76
それだと普通の面接よりハードル上がってる気がするんだが あのムカつくロボットに「60秒たちましたので回答は無効です」とかやられたら、ぶん殴ってもいい？ 旧帝大は人が面接。
二流大はロボットが面接。
Fラン大は犬が面接。 >>1
テレビ電話で替え玉面接しほうだいだなw
バカが考えることは総じて穴だらけ 質問内容はどうでもいいとして、満足できない回答っていうのがどういうものかが大事だね
そこの判断と音声認識にこそAIが絡んでるんだろうし
そこがしょうもなければただの人工無能だな モルゲッソヨと返されるとＡＩに致命的な
ダメージが起こり判定合格になります ペッパー相手に中途の40代とか50代が面接するのかシュールだね バイタリティーがあるかないかなんて、
それがやりたい仕事かどうか次第だろう。 売り手市場でこんなことされたら入ろうとは思わないだろから、お断り用なんだろなぁ。
面談っていうよりAI鍛えるためのデータ取ってるって感じかｗ 学生時代の生活で何を目標にしてとか、どんだけ居るんだよw
質問が茶番なんだよ 人が面接官でもロボットが面接官でも見る目が無いのはどっちも同じw 普通の面接だと、限られた時間の中で有意な受け答えができないとポテンシャルあっても落ちてしまうわけだが、機械化することで、通常じゃあり得ない1時間越えの面接も当たり前にできるようになるということか
ESは得意だけど面接が苦手という人には朗報かもしれんな 社員適性を判定するから、SHaiNなのか・・・？！ 面接を受けるのもＡＩで良くね？
ＡＩ作るＡＩを作って、それを作るＡＩを 人事も忙しいだろうが学生の時間も限られてる
何時間も面接して学生に負担を押し付けるなよ これと電流を組み合わせた拷問機械をアメリカが作るんだろうな。 面接をする方の負荷は下がったが受ける人間の負荷は増大してるじゃん。
あんまりいい結果にならんような気がする。
AI面接を面倒くさくなって回避する人が増えそう。
というかそのうちAIで面接するほどの人数が受けなくなりそう。 グラフ化したレポートをペッパーくんが作って最後の採否は人間が決めるっぽいな
採否までその場で言い渡せや ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
