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>>555
一流大学を出て西採用で入ったエリート社員は、文字通りのNTT西日本グループの幹部候補生。
グループ会社間やブロック間でさまざまな業務を経験させる。
広域転勤はあるものの、東京を除き東日本管内への異動はない。
逆に、幹部候補生からひとたび落ちれば、本体に戻れなくなる片道出向が待っている。 九州東海大学農学部卒で、もちろん仕事も出来ず
言葉も理解できないクズが主査になっている
底辺私立大学しかも農学部卒で出世レーズに参加する
身の程知らずのおバカちゃんにとってはこの会社に入社したのは
パラダイスだね
仕事も与えられず高評価高収入得られて
どこか経営環境が厳しいのやら呆れてものが言えない・・・ ≫553
頭悪い契約は出来るふりして大きく見せる
でもお笑いレベルなんだよね もうさ、社員証に学歴記載を義務づけようぜ
どんどんバカを排除して生産性を上げよう うちみたくバカと同じ業務させらてるのが苦痛で仕方ない
内心みんな思ってる
雑談も単細胞丸出し >>563
学歴があっても仕事が出来ない人はいる
学校の勉強＝仕事ってレベルの人は高学歴でも使えない
でも、傾向として仕事の出来る人は学歴が高い人が多い
読解力、論理的思考力、発想力、努力出来る性格などが良い学歴に繋がるからな 農学部から全く畑違いなIT企業に入社する志望動機が知りたい
無試験縁故入社だろうけど
仕事もしたことがなく言葉も理解できない奴を主査なんかしたら
士気が低下し放題だろ バカな会社だな 休憩室に麻雀卓と牌のセットを持ち込んでいる部署が
もしあるとしたら、そこの管理者を処分しろ
抜き打ちで検査しろ
匿名の通報先もきちんと周知しろ 契約社員のほうが態度デカいもんね
マナー知らないよね cp社員のボーナスってどのくらい支給されるの？
教えてください
契約社員より それよりもさあ、おまえらの部署でおっぱいが大きい人がいたら紹介してよ 新米課長が課内不正を擁護してる場合の問い合わせ先は？ 電電爺とその劣化版コピーが契約
両方なかなか辞めない、下半身事情も同。 >>585
いいなやりたい
女というだけで勃起してくる
まさに穴があったら入れたい ここに彼女や嫁を働かせてる奴は気をつけたほうがいい。
圧倒的男性多数で機会を伺ってる奴も多い。
飲み会に参加させようもんなら上のレスのような奴が狙いを定めてくる。
特に契約社員なんかは立場が弱いからやらせる奴も多いだろう。 男だらけの職場ってどこ
女だらけで男は電電爺ばかり。西からの出向社員が唯一若い男性 賞与って25日？
あと面談で4て言われたけどいくらなん？
3と5だといくらくらいなん？ 来月から転勤やわ
まぁ、ぬるいFSCの現場に異動だからラッキー(*^^*) 契約社員の頃は宅内担当の現場だったけどアホみたいにぬるい職場だったな
今でも大して変わりはないだろう
先が無いだろうし腐るばかりだから俺は二度と戻りたくない >>598
俺も二度と戻るまい。と思っていたが
来月からFSCだわ。ただ、今回で少しわかった。
結局、人事なんて経験や実績じゃなくて運かコネなんな。
御大層に色々言ってたけど、FT採用レベルまでは
リソースの凸凹ならすコマだな。 そうだな
ＦＴ採用含め子会社の社員はその程度の扱い
末端組織での取りまとめ程度の役割しか期待されていないんだよ
実際それ以上の事は西採用社員が出向で来るしそのためのポストも用意されている
子会社採用の時点で実績や能力は二の次だろう
中途は特に評価枠も厳しいしな そんな連中の集合体だからろくに貯金もない
会社から切られたら即路頭に迷うレベル そう言えば、
課長職になれば西採用と同じ扱いになるらしいな
まぁ、子会社採用が課長になるまで３０年は掛かるだろうから話にならんけど >>602
一番、課長に近づいたCPは大阪で亡くなっちゃった。異郷の地で。 正直、中途とか課長になるのって、西採用で課長になるより難しいんじゃね？いろんな意味で。 >>603
亡くなったんじゃなくて、パワハラで殺されたんだろ？
犯人の名前も、現地のやつはみんな知っているし、
直接知らないやつも誰でも自由に検索できて有名だろ >>601
そだな、モチベーションが維持できんしな。 まだいるかな どすんって うるさい
しらないけど くじょってもくじょっても ごきぶりのかずおおいんだなー >>605
関西の大阪勤務でもなきゃ、わからんのでないか？ >>608
四国の人たちも知ってるでしょ？
そしてこの話題が出ると、怪しげな業者がすぐ火消しに出てくる
人がなくなるほどのパワハラが放置されて会社が何も対応しないのが
どれほど異常なことなのか 奴がパワハラで亡くなってから、そろそろ1年が経過しようとしてるな
大阪のパワハラ課長の名前はなんやったけ？ >>609
ああ、そうか四国の人は知ってるか。
俺もエレベータに同乗した程度だけど、酷いらしいね。
この課長が上に来るか、俺が下に行くことがあったら
個室の会議室で、体全体でプライベートな話をする覚悟を持ってたよ。
もうFSCだから関係ないけど。 中途でFSCからの転勤先はどんな範囲？設備だけじゃないの？ 中途は地域採用電電爺みたいなもので、所属する支店と住んでる県域ぐらいしか異動は無い。
業務範囲で言えば設備の他にビジネス推進部への異動もある。
現場出身だと同じ子会社のBSやBFへ派遣社員のように飛ばされたりする。 今もメールで愚痴ってんの？広島
空気読むのに必死な奴らがバカバカしく映り辞めた
噂で近いうちに縮小すると耳にしてスレを開いたw
取った資格ひとつも役に立たなっかったwwwwww
俺今トレーナー&エスカ&英対
年俸620万 ｎTTから切り離してくれ
一緒にされると同じ馬鹿と思われ大迷惑
単純軽作業専門のFT
単純作業ばかりで恥ずかしくないのか？
親戚や隣近所にはどんな仕事していると言ってるのか？
一緒にされたくないｎTTから切り離してくれFTさん >>619
お前、FTと同じグループ企業で働いてるんだな
普通の神経なら恥ずかしくて自殺したくなるはずなのに
よくお前は生きてられるよな、恥知らずが
同じグループなんだからお前はFTと同じ穴の狢
同レベルのバカサラリーマン
みっともねえやつだな そうだよ
単純作業に違いねぇ
契約社員と一緒に仕事してるもん
内心腐ってる社員多数だよ ほんと単純作業だもんね。反論できねー。
自分はデスクワークだけど、通建の仕事をチェックするんだけど、チェックする人間のスキルが、通建の人より低いから、
正直、間違いなのか見極めできないことも屡々。
もっと間違いがあれば、やり甲斐もあるんだが、間違いは多分ほぼないね。
もうチェック必要なくね？って状態。
でも、チェックしない訳にはいかないんだろうね。 ビジ推：他社から雑用を拾ってくる部署
設備部：雑用をこなす部署
ビジ推は自称営業らしいがBSやBFの本職からすれば茶番
ただの雑用ブン投げ窓口
設備部は自称技術屋らしいが通建からすれば全く使えないお荷物集団
通建に来たら速攻リストラ要員 この会社の連中はゆでガエルになってる事を知りたく無いんだと思うよ。薄々気付いてるけど気付かないフリで今日も酒飲んでる。 >>620
出向でグループ会社だが
FTと一緒にされたくない
頭使わない、頭の使い方がわからない
単純軽作業が命のFT
NTTの汚物 それがFT >>628
それでも辞めないってことは、お似合いの職場ってことだね >>630
FTとは別の会社に出向って理解できないの〜?
さすが馬鹿。 >>631
ならそう書けよ
おまえの書き込み日本語が変で、言葉足らずで意味不明だな >>626
>ビジ推は自称営業らしいがBSやBFの本職からすれば茶番
一般的なSIerから見ればBSやBFも茶番なんですが・・・
コラボみたいに割り切ればいいのに。
Nは自社グループでビジネスを作り上げるには素人すぎる。
変なプライド捨てて技術やリソースを提供するミッションに
特化するような決断できんのかね。 >>628
傍から見たら、お前もその汚物と同類
お前自身も汚物だと自覚しろ、ゴミ 松山三番町ビルの建て替え工事でアスベストが見つかったらしいわ >>643
まずはお前が何糞か名乗ってから聞いてこいよ 現場経験ゼロの自分が通建に上から物を言うのは限界
明らかに向こうの方が知識も経験もあるんだもん
この会社の一番駄目なところは、人事異動が破茶滅茶すぎる >>646
気にするな
向こうも「何もわからないのにチェックする立場ってのも気の毒だ」と察してるから 人事異動はホントにクソ。
本人のキャリアの為、と言って
クソ上司の勝手な価値観で転勤先が決まっていく。
適材適所はこの会社には存在しない。 ボーナスは多い方が良いけども、まず毎月ため息つかずに済む給料が欲しいや。 >>648
単なる実績づくり。
会社の将来すら考えてないな。
10年後とかどうなってんだろうな。 今期は結構な数の内示がでてるはずなんだけど意外に盛り上がってないね ITからアクセスに飛ばされた人を知ってる
わかるわけないだろ！と切れてました 0687 名無しさん＠そうだ登録へいこう 2017/06/24 23:15:41
アクトのＣＰよりフィールドテクノの社員の方が変なの多い この10年、現場のスキルを軽視してパワポ等のスキルを求めた会社の運営が1番の失敗だった。 >>647
察してるだと？心の底から馬鹿にしてるわ
こいつらほとの役立たずは他に存在しないってな
めっちゃバカにされているし悪口言われている
あいつらに何一つチェックする知識も能力もないってな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
