【社員専用】　日本興亜損保　【消滅】

**もしもの為の名無しさん** · 2014/09/11(木) 22:40:18.71

で、これからどうするの

**もしもの為の名無しさん** · 2014/09/15(月) 13:55:11.39

連休がおわるー

**もしもの為の名無しさん** · 2014/09/15(月) 15:47:37.93

そんな会社はもう存在しない。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/09/25(木) 01:54:38.10

負け組。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/09/25(木) 05:12:44.73

変わり映えのしないスレッド立てないこと　二宮

**もしもの為の名無しさん** · 2014/09/25(木) 14:53:45.39

【詐欺は許さない】あなたを騙した詐欺師の居所データベース

他人の大切な財産を搾取してのうのうと過ごしている極悪人の情報交換の場になったら良いと思います。犯人の氏名等何か少しでも分かれば、ここにたどり着いて一人でも多くの被害が救われることを願います。
詐欺犯は必ずしもすべてが検挙されるわけではありません。いたいけな老人等から大金をまんまとせしめて人生のどん底に突き落とし、自分達はせっせと生活を立て直して足を洗い、真人間として出直しているケースも実際にあります。
けれど、被害者の傷ついた心と財産は半永久的に立ち直ることはありません。
このような理不尽な状況は絶対に許すべきではありません。
まず、私からの情報提供です。

【犯人氏名】（兄）染谷拓志、（弟）染谷征志
【犯人経歴】二人とも元山一証券社員、現在は二人とも株式会社マーキュリースタッフィングに在籍
【犯行内容】山一証券自主廃業後に光通信株の信用取引で大損し、証拠金差し入れと自分たちの生活のために架空の投資顧問会社を名乗って、身近な人間も含めて架空の投資（新興株、未公開株等）を持ちかけ金を騙し集める。
　　　　　　犯行後は電話番号、メールアドレス等を変更して逃亡。搾取金額は少なくとも１５００万円以上。

**名無しさんといっしょ** · 2014/09/27(土) 00:42:09.72

９月１日の合併後、旧日本興亜損保の社員は、システムに慣れていなくて、大変と聞いたけど、全国的に、どの様な状況なの？

**もしもの為の名無しさん** · 2014/09/28(日) 21:23:55.93

辛い

**もしもの為の名無しさん** · 2014/09/29(月) 00:10:13.96

>>7
社員も問い合わせ先は代理店と同じヘルプデスクだから電話が繋がらない。
女性も外回りもしているから内勤の時間が半分以下・・・

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/04(土) 22:24:23.97

合併じゃないよな。すべてがＪ。
何もかもが基準。仕事しないで、Ｊの顔色だけうかがっている奴多過ぎ。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/05(日) 18:06:39.57

ＳＪのシステム、業界最低レベルだな。
商品規定もバラバラでわかりにくい。
補償範囲は制限されてるし、保険料も割高。
新会社は代理店＆お客さまからの評価サイテーだ。
力関係で何もかもレベルダウン。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/11(土) 19:04:20.94

SJ代理店は本当に凄いと思うわ。
こんなクソシステムと商品構成で戦ってたんだからな。
なんだかんだで今までぬるま湯だったんだなぁ～。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/11(土) 23:21:00.35

新会社の商品は今まで経験したことのない『ぼったくり』だ！
ＳＪ代理店がこれまでどうやって、こんなクソ商品を客に売り込んできたか？すげー興味あり。

信じられないほど、お客さまをないがしろにする保険会社になっちまったな…

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/12(日) 19:33:46.48

でもそのクソ会社にこれからも勤務するのでしょう？

ヘッドハンティングされる優秀な人材ならとっくに転職してる。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/12(日) 23:19:15.21

合併してから退職者続出で会社の思惑通りだな。
良心が傷むまともな社員たちが辞めていく。
残るヤツらは感覚を麻痺させて勤めるのさ。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/13(月) 02:02:34.74

合併後に退職する奴なんか殆どいないよ。
退職者は殆どが合併前に辞めて行った。
残ってるのは会社にしがみ付く屑社員だけだ。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/13(月) 02:14:16.56

零細代理店の廃業ノルマ！ノルマ達成出来ないと自分達がリストラだから必死になります。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/13(月) 04:50:37.73

みんな頑張れ

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/13(月) 08:21:25.71

うん　頑張る

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/13(月) 08:40:21.15

ニノが合併会見で「来年度までに4800人リストラ」を宣言している。
合併後に辞めるヤツがいないなら、片道出向の嵐だ。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/13(月) 13:10:31.98

退職勧告によるクビと自主的な依願退職を一緒に語ってない？

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/13(月) 17:14:14.63

執拗な退職勧告を受けて、やむなく依願退職するんだろ。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/13(月) 18:38:25.91

退職は徹底的にやるよ。目を付けられたら支店長、人事から説得される。拒否すれば
出向が待っている。メンタルだけは気を付けろよ。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/13(月) 18:43:06.55

出向は楽、天国だア

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/13(月) 19:37:38.34

退職勧告を受けたら依願退職じゃなくクビだよ。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/13(月) 21:23:38.34

もはや開き直って出向を待つしかない。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/18(土) 22:13:24.36

またひとり、優秀なエリアが辞めていきます。
会社は「女性が活躍する職場」を世間に公表しています。
でも現場の実態は、毎日夜９時まで残業させて、結婚してる女性が家事と仕事を両立できる環境ではありません。
「ワークライフバランス」とかデタラメです。
さらに職場は崩壊し、女性がますます働きにくい会社になっていきます。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/19(日) 15:15:02.97

エリアは何時くらいまで働いでいるの？

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/19(日) 16:48:10.68

支店長がいるビルは知らないが、出先は20時までいるよ。土日もグローバルがいれば
出てくる。ワークライフバランスはアンバランスに。組合もオルグにくるが飲みたいだけ。
こいつらは出世したいから会社の言いなり。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/21(火) 22:03:11.73

ＳＪＮＫの「女性の活躍」は、管理職登用と産休・育休あけ女子の職場復帰のみ。

ハッキリ言って、フツーに働いてるエリアには「奴隷」待遇そのもの。
終わってるね…

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/21(火) 22:50:18.28

本店もふつーに電気消えてもいます…

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/22(水) 22:52:55.93

ＧもＡも９時前までいる。
どこもそんなもんなのかね。

合併して少しなりともシステムが進んでるとか、
魅力があれば良いのに。
脚色無しにただの１つも見つからないわけだが。
かろうじて、使い易いとは断じて言えないが
やたらにオフライン計算ソフトがあるのがマシかなというレベル。

あー全て糞だなー
あー何もかもがめんどくせーなー、
未だにこんなことやってんの？ってことばっかり。
イメージも悪いし。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/23(木) 03:09:28.56

しょうがないよ、もとが業界3位だ。3位だったのには理由がある。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/23(木) 10:28:45.27

計算ソフトは便利だよ。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/10/26(日) 21:41:38.02

バカ高い保険料が試算できるね…
どうやって他社に対抗してきたんだ？
やはりお客さまを騙して契約取ってるんだな。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/01(土) 10:33:43.05

日本興亜出身の管理職は来年４月に、何割くらい生き残れるか？

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/01(土) 18:25:17.03

保険業法３００条違反の東海日動の京都のある社員は、契約者が建設業だと主張
しているにも関わらず、「その他」の業種で提案して、保険料を安く見積って
いました。
契約者がその事を指摘すると「この業種で間違いない。一筆書いてもいい。」と
言っていたので、契約者が上司の一筆も求めるとその東海日動の社員は拒否。
「その他」の業種での提案は間違いだと認め、建設業で再度提案してきた。
この東海日動の社員と同席して、これらの３００条違反の提案を勧めていたのは
上場企業の別働代理店で、本件が刑罰の可能性がある重大な問題だとの認識が
無いようだ。
保険代理店が無知の為にこのような事件を起こす事はままあるが、今時、この
ような事を東海の社員（神戸大学出身）が自らやっている事に驚愕させられた。
これ、まじですよ。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/02(日) 15:49:40.53

更年期障害の雅子に怒鳴り散らされて、鬱寸前のエリアが
続出。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/04(火) 09:10:03.15

F火災の人たちは興亜スレ見といたほうがいいかもね。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/20(木) 20:42:01.60

本日の新聞報道のとおり、東海グループより収保は少く、利益は1000億円以上少ない。年収1000万円の使えない人間を1万人切ってもまだ危うい構造不況業種の3番手の会社だと認識して、各自備えた方がいい&#8252;

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/20(木) 23:24:03.74

まずはSOMPOとしたか。
新会社損保ジャパンの誕生は間近だなw

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/21(金) 23:01:44.62

利益が１０００億以上少ないって、ひでぇな。
毎年値上げした保険料どこに消えてんだよw
１万人の人件費か・・・

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/22(土) 01:12:26.76

優秀極まりないくりっくりハゲ栗野が建て直すぜ

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/22(土) 14:11:54.70

現場は人手が足りない。使える奴が足りない。
外出して企業幹部やスジモンと交渉できる奴が足りない。
エリアはバイト相当。グローバルは管理するだけ、かつ管理職多すぎ。
退職金ホントに追加してくれるんならいつでも辞めてもいいよ。
いびつな畸形の会社だよ。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/22(土) 15:19:10.71

管理職多いよなあ
ポストが足りないのかなんなのか知らんけど、
管理のための管理、仕事のための仕事になってる

実務が何にも回ってない

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/22(土) 15:27:39.98

ほんと。
逆ピラミッド型だよ。管理職が多くて、現場に口出すばかり。
現場で働いて欲しいよ・・・
会議のための会議、書類のための書類、報告のための報告・・・・
何を求めてるんだろうね・・・

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/22(土) 17:35:26.10

なんのためにあるのかよく分からない部署も多い
自分たちの存在意義のために余計な仕事作って、
最終的に現場がしわ寄せくらう

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/24(月) 17:32:39.31

とても「お客さま評価ナンバーワン」を目指している企業とは思えない。
契約者のことなど、どうでもいいと考えてるヤツの集団。
幹部たちは社員たちを使い捨ての道具としかみていない。
まさに「ブラック企業」そのものだ。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/25(火) 10:33:27.22

たいへん申し訳ないが元SJの社員です。
この会社は指示命令系統が多く管理大好き、報告大好きの会社です。上は報告が来たら
安心します。まあ、クスリみたいなもんですね。
お客様評価No.1を口にはするが実態は???自分の仕事さえ出来れば相手のことなどには関心がありません。
この会社で働いていくなら、自分を大事にした方がいいですよ。SJの社員は自分を上手にアピール
することが得意ですから。その一つが自分でやってもいない仕事を報告書に書きますから。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/26(水) 19:33:09.72

能力がある人間と心が痛む人間から退職していくだろ。
能力の低い人間と「仕方がない」を口癖にする麻痺した人間の比率が高くなる。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/26(水) 22:20:02.20

自己保身、責任転嫁、管理するのが私の仕事と
どうにもならん役立たず連中がごろごろ
仕事の邪魔をされて困っています

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/27(木) 07:49:07.17

お題目は立派なんだけどねー
そのために何をするかっていうと…
管理しかしたことない人ばかりだから、
精神論・根性論にしか行き着かないんだよね

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/27(木) 08:23:58.80

非情な奴が出世し、代理店が良い社員と感じた人がリストラ！
これで会社の発展なんか望めるはずがないよね！いつかまた合併か
成り下がって行く会社になるんでしょう。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/11/29(土) 16:36:11.74

↑　この非情タイプ　もろ萩原だわ

＆上司には、ゴマすりすりだけでＳＪを世渡り

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/03(水) 03:32:27.51

会社にころされる
私はいらない社員か
何のためにはたらいてきたんだ
なんで採用した
会社はこじんの味方はしてくれない
敵だ

なんでさっさところしてくれない
らくになりたかったのに何で地獄に呼び戻した
そんなに私を苦しめたいか

さっさところしてくれ

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/03(水) 22:31:29.84

こじん、ころすを平仮名のままだからじゃない(笑)？

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/04(木) 15:27:58.84

中国の方です。ゆるしてやれ。

2014/12/04(木) 16:11:35.96

↓
↓
■どうせ与党が勝つから……それは大間違いですよ。

■http://pocopocohead.blogspot.jp/p/blog-page_861.html …

★https://twitter.com/gaogao_o
↑
↑

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/07(日) 07:08:15.87

ＮＫ出身の退職者が続出し、営業現場は殺伐としている。
まさに負の連鎖で、会社の業績は下がる一方だ。
早くも「負け組」に転落。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/07(日) 11:20:14.06

NK出身者が、次から次へと退職していく。
まぁ、ＮＫ出身者に出世の道はなく、未来は閉ざされたんだから当然。
１２月いっぱいで自分も辞めたかったが、次の職が見つかんねえ。
だから来年、夏のボーナスもらったら退職できるように、密かに就活中。
しかし、あと半年もこの会社に通うと思うと、メンタル面でガタガタになりそうだ。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/07(日) 19:26:40.85

合併しなかったら出世できたの？

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/08(月) 08:22:19.40

少なくともイビり出されないで済んだ

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/11(木) 20:23:09.30

人事に殺される

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/11(木) 22:24:37.54

群馬支店長だった月本キチガイ能無しは今どこに

**名無しさん＠そうだ選挙に行こう** · 2014/12/13(土) 21:49:51.45

今月末で辞める社員が多すぎる…
来年早々、さらに職場環境悪化＆負け組へ転落。

**名無しさん＠そうだ選挙に行こう** · 2014/12/14(日) 12:35:17.54

今となっては兵頭を恨むだけだ。
何でＴＮを選ばなかったのか？
安田の血がＮＫと融合するハズ無いのは分かり切っていたのに、、、

**名無しさん＠そうだ選挙に行こう** · 2014/12/14(日) 12:36:11.71

求人出しまくってるね

**名無しさん＠そうだ選挙に行こう** · 2014/12/14(日) 16:49:03.11

ＳＪＮＫは人減らしに只今，専念中。本業は不振。。
ＭＳは、海外戦略について只今，ＢＳでＰＲ番組放送中。。。

力を注ぐ先が全然違ってる

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/17(水) 07:42:16.93

人減らしじゃない。NKグループ出身者の整理。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/17(水) 20:14:39.83

ＮＫ社員ばかりじゃないだろ
ＳＪ社員でも居るのでは？

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/20(土) 04:37:21.60

確かに今のところ、ＳＪ出身の退職者は目立たない。
ＮＫ出身は優秀な中堅エリアが、どんどん辞めている。
残されたＮＫ出身は、ますます過酷な環境にさらされる。
まさに「負の連鎖」だ。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/20(土) 23:13:37.03

ＳＪ出身のエリアは、とにかくうるさい。
結婚できそうもない中年以上のエリアが特にうるさい。
こいつらがＮＫ職員を追い込んでいる。

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/20(土) 23:45:48.57

来春の求人に期待

**もしもの為の名無しさん** · 2014/12/22(月) 22:42:17.81

損害保険大手の損保ジャパン日本興亜は２２日、システム上の不備で２００１年
１０月から今年９月までの間、最大約６５００人の契約者から自動車保険料を
多く取りすぎていたと発表した。過大に受け取っていた保険料は最大で計４億円
に上るという。

　同社によると、０１年１０月以降、同社の他、前身である安田火災海上、日産
火災海上、大成火災海上、第一ライフ損保の車両保険付き自動車保険に加入して
いて、車の盗難や火災、落書きなどで保険金の支払いを受けた契約者が該当する
可能性がある。

　自動車保険は、契約の更新時に無事故だと保険料が安くなり、事故を起こして
保険金を受け取った場合は高くなる「等級制度」がある。盗難などの場合、本来
は１等級しか下がらないはずなのに、担当者が保険支払いシステムに事故の種類
を入力し忘れた場合、自動的に３等級下げた形で契約の更新を案内する設定に
なっていたという。

　今年９月中旬、保険金支払時にシステム上の問題に気づいたという。問い
合わせは電話０１２０・３５２・１２２へ。

**もしもの為の名無しさん** · 2015/01/14(水) 21:47:50.69

今週の週刊ダイヤモンド、面白いね！
特に役員紹介は最高！

**もしもの為の名無しさん** · 2015/01/16(金) 09:28:52.99

ゴルフの腕前。部下は大変。
誰が書いた？

**もしもの為の名無しさん** · 2015/01/16(金) 13:38:01.93

ゴルフの腕前は関係ないだろいい加減にしろ

**もしもの為の名無しさん** · 2015/03/24(火) 22:19:56.11

どの職場も、ゾンビ社員が増殖中。
そのうちゾンビ社員で溢れかえって、まさにパラダイスだな。

**もしもの為の名無しさん** · 2015/03/24(火) 22:57:29.53

ヤクザ火災に丸呑みされたね　　哀れだ

**もしもの為の名無しさん** · 2015/03/27(金) 14:38:41.28

>>79 おまえもな　わはははは

**もしもの為の名無しさん** · 2015/03/27(金) 21:02:51.94

ひとり残らず全員斬首旧んｋ。
ｂｙ安田。

**もしもの為の名無しさん** · 2015/03/27(金) 22:35:06.29

旧NKの人々にとっての正解は、「会社にしがみつくこと」だよ。
できるだけ粘るんだ。その方がSJの奴ら困るだろ。

**もしもの為の名無しさん** · 2015/03/28(土) 09:50:18.52

守谷研修センターっていつできた？
興亜火災の時？それとも日本火災の時？
一緒になってからだっけ？

**もしもの為の名無しさん** · 2015/03/28(土) 09:59:35.11

新入生かな？

**もしもの為の名無しさん** · 2015/03/28(土) 11:07:21.44

違うよ

**もしもの為の名無しさん** · 2015/03/28(土) 16:40:35.95

会社にしがみついて、余分に年だけ食って転職先が無くなったり、景気が
良い時ならまだあった転職先も消滅するのですね。

**もしもの為の名無しさん** · 2015/03/28(土) 22:36:59.31

>>83
日本火災が91年に建てた。
某地銀の意向で茨城にね。

**もしもの為の名無しさん** · 2015/03/29(日) 04:20:20.05

>>87
ありがとう。そんなに前から建ってるんですね。

**もしもの為の名無しさん** · 2015/03/29(日) 06:49:09.45

15,000人は、人員削減する必要がある。

当然、それだけのリストラをするためには、まずは旧NK社員をばっさりと
斬るしかない。
旧SJ社員は、原則残さないと、会社内の士気にも影響する。
旧NK社員は、もともと不良資産に過ぎないので、辞めさせても無問題。

旧NK社員は、合併した当初から、不良契約と一緒で、不良資産でしか
ないから、銀行が不良債権を早期償却するのと同じく、早期に切って
償却することが必要。

**もしもの為の名無しさん** · 2015/03/29(日) 07:27:33.98

>>89
いつもワンパターンのNK無駄SJ大事、大量リストラの書き込み乙。
いい加減わかったから。

**もしもの為の名無しさん** · 2015/05/06(水) 12:08:18.87

http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/shikaku/1403823208/450

450：無責任な名無しさん：2015/01/24(土) 19:43:01.20 ID:O+hJEYiX
>>448
「貴方の回答>>420を上回る内容の回答を呈示することは私にはできません」
「『高次脳機能障害の治療』など私には説明できません。『高次脳機能障害』は完治するのか
私にはお答えできません」
とか書いて素直に負けを認めればいいのに、保険屋って素人をバカにするだけなんだよなあ。

＞司法試験受かったら偉そうにしてください
俺は素人側最強の回答者として突き抜けた存在だし『交通事故に関する判例は３５００件以上
読破済み』を越える者が現れないからこれでいいんだよ。
しかも負けたら回答者を引退してやるとハッキリ明言している。

※名前は旧称（サウザー）から今の呼称（瞬殺芸人）に変更しています
1：無責任な名無しさん：2012/03/24(土) 18:14:53.57 ID:aFUWIOAe
（前半略）

瞬殺芸人は勝ち続けることを自慢し、勝ち続けることを宿命としている訳ではありません。
瞬殺芸人本人が交通事故相談スレで、『自分より一生懸命勉強している人が現れて自分に
とって代わられてしまう日が来るのをずっと待っている』とはっきり明言しています。

ならばみんなで勉強して優秀な良き回答者となり、瞬殺芸人に引導を渡そうではありませんか！

**もしもの為の名無しさん** · 2015/05/28(木) 00:49:05.85

>>854　“【法律】-交通事故相談58 >>1～をよく嫁 ”

653：無責任な名無しさん：2010/05/05(水) 10:37:22 ID:W7AUg7z/
　無視しましょう　呼び掛けた俺が　規制され

654：無責任な名無しさん：2010/05/05(水) 10:42:58 ID:tPsSkLcq
　当然だ　お前がAA　貼ったから

655：無責任な名無しさん：2010/05/05(水) 10:58:23 ID:W7AUg7z/
　「何処にある？」　証拠突き付け　得意顔

656：無責任な名無しさん：2010/05/05(水) 11:01:02 ID:tPsSkLcq
　パソコンと　携帯使用と　決めつける

657：無責任な名無しさん：2010/05/05(水) 11:04:30 ID:cJweyKgp
　全部これ　パソコンからだよ　俺勝者

658：富士通PCその①：2010/05/05(水) 11:07:48 ID:W7AUg7z/
　嘘吐け。回線を切っては繋ぎを繰り返しているんだろ

659：富士通のそのPC②：2010/05/05(水) 11:12:20 ID:tPsSkLcq
　そんなことをしたらそのたびにIDが変わるから同じIDが出ないだろ。

660：NECのパソコン・もちろん自演：2010/05/05(水) 11:17:24 ID:cJweyKgp
　つまり、金にモノを言わせて１人で３回線以上確保しているのか。せめてPCぐらい安いところから買えよ。

661：富士通PCその②：2010/05/05(水) 11:21:06 ID:tPsSkLcq
　名前欄修正

ID:W7AUg7z/　　富士通PCその①
ID:tPsSkLcq　　　富士通のそのPC②
ID:cJweyKgp　　NECのパソコン・もちろん自演

**もしもの為の名無しさん** · 2015/05/30(土) 23:48:06.94

システムのＥ会長とＴ副社長が左遷になってたよね。
システムは役員が旧損ジャで固められてきた。
当たり前だけど旧日本興亜は肩身が狭い。

**もしもの為の名無しさん** · 2015/07/05(日) 08:23:57.55

森田を応援しよう！

**もしもの為の名無しさん** · 2015/07/05(日) 16:29:29.30

いや栗野だろ

**もしもの為の名無しさん** · 2015/07/05(日) 17:38:20.97

SJの社員もかなりクソだけどな
システムもクソだが

**もしもの為の名無しさん** · 2015/07/21(火) 22:14:06.82

糞忙しいのに面談の為、巡回してくる旧SJの管理人数名が、
意見の求めるので、より良いやり方を何個か提案した
すると、その度に、SJのやり方でやれと言う
それなら、最初から、意見を求めるなヴォケ

**もしもの為の名無しさん** · 2015/07/21(火) 22:25:43.53

ＳＪのためのＳＪＮＫだ。
我々ＮＫは全てを否定され、冷や飯を喰わされる。
毎年、給料は驚くほど下がり続け、情けない人生を送るだけ。

**もしもの為の名無しさん** · 2015/07/22(水) 09:45:53.59

>>97
とりあえず「聞いておきます」というパフォーマンスだよ。俺も聞かれたことあるけど
右から左へ受け流された。

**もしもの為の名無しさん** · 2015/07/22(水) 21:36:31.79

保サ課レポート
旧損蛇の人損りーダ・嘱託が仕事をしない
リーダは、新規事案は取らない、トラブル事案は担当変更で押し付ける
嘱託は、事案放置、直帰は当たり前で、アソシエイト女子に事務処理を押し付ける
昼過ぎには、面談といって外出休憩し、１７時には、挨拶もなしに消えるように退社

旧NK社員・嘱託は、２０時、２１時まで仕事は当たり前