エディオンの従業員集まれ 6リフォーム目 [無断転載禁止]©2ch.net
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前スレ
エディオンの従業員集まれ 5リフォーム目
https://egg.2ch.net/test/read.cgi/hcenter/1488099358/ セクハラや性犯罪の被害を公にする人が増えている理由
ttps://dime.jp/genre/493204/
エディオンは大丈夫??
■組織的に隠そうとする
被害者が労働組合や公的な機関に訴えると、会社の人事部はこういう弁明をする。「(加害者である)上司は、(被害者の)悩みを聞いていた」「注意指導をしていた」…。
おそらく、人事部は会社の顧問弁護士などと相談し、「セクハラをしたことを会社として安易に認めると、大きな問題になる」と警戒しているのだと私は思う。事実、これは弁護士への取材でもよく耳にする。
つまり、この時点では会社は自分たちの言い分を労働組合や公的な機関に伝え、様子を見ているのだ。労働組合や公的な機関が「その言い分は事実関係として誤りがある」と厳しい態度をとると、今度はその言い分を変える。 つづき
たとえば、このようなものだ。「その後、会社として(加害者である)上司には厳しく叱責し、処分をした。今後はこのようなことがないように労務管理をきちんとする」。
この主張は私がセクハラを取材すると、頻繁に聞くものだ。会社はいったん「嘘」をついて事態の鎮静化を図ろうとしたが、それができなかったから、態度を変えてきた。セクハラをした上司ひとりの責任にしたともいえる。
被害者が怒るのは、会社のこういう態度である。非を認めることなく、組織的に隠そうとするから、不信感を持ち、怒る。 >>789
思いっきり大丈夫じゃないよ
隠蔽してた >>774
不祥事と犯罪行為は日常茶飯事の○山本店
一秒でも早く労働監督署に報告しましょう >>787
無くなったら足すだけ。
数字しか見てない頭でっかちばかりいるから、人員数も数字でしか見てない。そんな会社に未来はない。 山口県のl店は一部の女性社員がやりたい放題です。
色々な意味で。 >>795
一片を見て一言でまとめるから多くの政治家が失墜したんだろ。それは差別というもの。アファーマティブアクションを理解して寛容になってほしいものです。
障害者雇用と同じ。 >>793
病気持ちは物流サービスが受け皿にならないとエディオンは回らないと、その物流サービスの偉いさんが言ってたよ。 いっそのこと、
株式会社体育会系に
社名変更すればわかりやすい 今の時代に合わない会社だねー新入社員ほとんど消えたよww 無駄な作業を考えるのは簡単だが、止めるのは非常に難しい。 教えて下さい。
尼崎センターでウエラセンター長が来る前に
居た吠えまくっていたセンター長の名前
ご存知の方、教えて下さいませ、 お前ら安否確認のテストメール来たか?
俺は鬱陶しいから迷惑メールに登録した。
冬のボーナス回答で完全に会社への期待は無くなったし、就業時間外は放っといて欲しいわ。 >>799
エディオンブラックとかに社名変更
したら面白いねw 一件でもインセ取る方法考えて行動するのが先
電話フル活用して情報を集めて切り替えのアポ取っていく
愚痴を書いても給料は増えないよ、前向きに行こう >>809
今はインセよりアポだし、利益が増えてもボーナス増やさないならインセ取る意味ないでしょ。 セリーヌディオンが10年振りに来日公演
またCM起用するのか?
当時親父ギャグを言わせるためにいくら使ったんだ?
無駄遣いは良いからまともなボーナスくれよ。 会社が利益を出してこそのボーナスなんだよわかるか?
最近は狭い了見で語る奴ら偉そうにネット弁慶か?
黙って働けそうすれば給与も上がるし勝ち組になれる。お前らもそれを目指せ! >>812
言ってることは間違いではないと思います。しかしあなたのそのような上から仰られるご姿勢が当社の今後を左右するかもしれませんね。何故ならどんだけお客様の前で丁寧な演技をされても、本来のご姿勢をお見通しされる方もいらっしゃるでしょうから。 >>812
黙って働いて給料上がらないし勝ち組になれてないからここでぼやいてるんだろうに ここ数年で一番良かっただろ、冬のボーナス。低い奴は評価が悪いだけ。 >>816
ん?ヶ月数で言ったら去年より少なくなかったか? この会社の収入って残業代込計算だから実質中小以下だな。しかも自由な時間削ってこの低賃金 回線契約取りまくってネット環境普及させるほど、リアル店舗がいらなくなってく矛盾w >>820
その発想、発言に失礼ながら関心いたしました。
確かに目先の利益ばかりを追求すると、あらぬ結果を招くこともあるということですね。
とはいっても、所詮パイの取り合いという致し方ない部分もかんがみると、時流を大切にしながら、次の、そのまた次の戦略を立てておかねばならない必要性を改めて認識いたしました。 通販や結婚式の引出物販売などでの老舗であった千趣会は、ベルメゾンというネット戦略を確固としながら、今度は実店舗部門を設立したオムニチャネルに力を入れるといいます。
これは今期大幅増益を成し遂げた無印良品の逆転の発想でもあり、オムニチャネルがここ数年のキーワードであるということを証明していると思われます。
家電機器小売業のオムニチャネルは今の所、ヨドバシが一歩リードしている感はあるものの似たり寄ったりの背比べ状態かもしれません。
然しながら当社の株式賃借倍率は同業他社よりも常に低い水準にあります。言い換えれば期待されてないことの裏付けかもしれません。当社が生き残るには目が飛び出るようなオムニチャネル戦略が必要なのだと思っております。 まぁ、出版社、新聞社の苦戦を見ればわかるだろう。
次は小売、家電量販が淘汰されていく
この流れは止められない。
強いて言えば、オリジナリティのあるデザイン家電のみを置いた店舗。
(今話題の蔦屋家電のような業態)
あるいは、もはやショールーミングに開き直るなら、
店舗入場料を取る。 年会にを取って家電を格安で販売するコストコのような業態への展開。
いろいろ考えられる。 まぁ、これくらいのことがパパッと思いつかないような人材は淘汰されるべきだし、淘汰されても仕方ないと思うよ >>824
だからこういう上から目線の人からまず淘汰されるほいがいいのかもね〜
同じいい事を言ってても821さんのような謙虚さが全く感じられないよ
人を立てることを知らなさそう、って私もかw アポ取りしてたらそんなことしなくても売上は自ずと上がって行くんだよ
お前らがしっかりやらないから売上も増えないわけだが何を勘違いしてるのか上層部の責任だとか言い出す始末 なんで店長って広島出身が多いんですか?
九州からは店長4人くらいしか出てないらしいし…
九州での就職では店長コースは厳しいんですかね… >>827
やはり先に書かれていた体育会系、同じ家門出、カープ好き、お好み焼きなら徳川をこよなく愛し、びしびしばしばしらんらんラジオを聞いて育ってきた人を贔屓にする傾向があるんではないでしょうか。
もちろん、吸収合併された会社出の身分で何を宣う、など万が一に不文律があったとしても誰も口に出しては言わないでしょう。 >>828
大阪のお好み焼きも好きですが、広島風お好み焼も大好きです。 >>826
リフォーム業界も飽和してること分からんか
ELSは見せかけの売上を伸ばすための部門 >>826
量販店が何なのかを考えてみたら?
街の電気屋さんならそれでいいだろうが、そうするなら売価をもっと上げなきゃならなくなる。
お前がそんな非効率な売り方してるならお前の皺寄せを他社員が喰わされてるだけ。
店の人員をギリギリまで減らされてる今そんな事してたら店が回らなくなる。 >>826
経営戦略、方針、施策を決めるのは全て上もしくは本部の人間なんだから一般社員に責任なんて無いでしょ。
そんな認識だから最終的にマンパワーとか言い出すんだよw >>826
現場がどうすればほっといてもしっかりやるようになるのかを考えるのが上の役目だよ
現場に責任擦り付けるようでは存在する意味がない >>826
現場の人間が頑張れば売り上げは上がって
頑張らなきゃ売り上げが下がるって言うなら
売り上げに全く関係ない上層部って会社に必要ないなw たかがリーダーで
できる上司ぶるアイツを
なんとかしてくれ 正月過ぎにエディオン行ったら「パソコンは今が買い時です!」とか言われたが
CPU脆弱性ニュースで大騒ぎしてるの情弱でも知ってるのに何言ってんだと思った
前にもこの店HGST製を日立製と断言してたしな
Western Digitalの子会社ですよね?っていったらごにょごにょしてた
日立製求めていったわけじゃないから別にいいけどなんでしょーもない嘘つくのか
基本的に家電量販店に来る客なんて無知だから騙してしまえってスタンスなのか
ネットで買ったほうがはるかに便利で安いけどこっちは地元愛でわざわざ店行ってんのに
んなことばっかしてるから客がネットに流れるんだよ >>837
お客さんに嘘をついてもメリットは無い(というか後々余計に面倒になる)からわかっていて嘘を言う事はないよ。
昔は日立だったわけで単純に情報の更新がされてないだけかも。
申し訳無かった。 >>837
パソコン大先生は知ってるだろうけどそんなことを聞いてくる客なんて皆無なんだよ
CPUの問題を店員レベルが説明できるわけが無いだろ。コピペでも見てろよ雑魚 このスレをまとめると、現場の人員の削減を推進した人間が一番悪いということになる。無駄な業務をする人間を残しておけば、これほど不満の声が上がることもなかった。
無駄な指示を出している人間も、それで飯を食ってるので必死なわけだし、言われて止めるものでもないし。 うちの店には店長よりも誰よりも偉そうな、人を見下した態度、言い方をする
女性社員がいます。
2人の女性社員はインカムでもすごくて、1人はインカムでは弱弱しくしてるが
裏では人を見下しています。 >>837
分かってるなら聞くなよ
構ってちゃんか? >>840
まぁ確かに今は皆んなギリギリで仕事してるよね。
少し前なら多少空いた時間にカタログ開いて商品知識得たり、リーダーや主任が部下に簡単なロープレして知識の底上げや売り方を指導してた。
今じゃ皆カツカツでそんな余裕が無いから自然と店員のレベルが下がって来てるのを感じるよ。 無慈悲な降格はやめてもらいたい。
先日50代の一般社員と話をしたら昔は店長候補にも上がる時もあったと聞いた。そんな人ですら、あっという間に降格ラッシュで一般社員。
誰がこの会社で頑張ろうと思うんだろうか? 俺エディオンに転職しようかな。
だって、めちゃ楽そうじゃん。
閉店時間30分で5、6人で集団退勤。
同じサービス業とは思えない楽さ。
この店だけなのかな?
ちなみに給料は、どれくらいで賞与は、どのくらいもらえるんですか? >>846
給与は30万弱くらいので年収450万からっていう感じかね
君ができる人なら600万くらいまですぐ上がる 年収は、手取り?総支給額?
賞与は?今は、総支給で100万弱だけど。
あと独身者は、やっぱ1人暮らしの所に飛ばされやすいですか?
一応既婚者ですが。 >>848
総支給だよ
地域限定すれば飛ばされないから大丈夫だよ
そんなにコロコロ飛ばされたりしないし、状況の相談で決める感じかな
やる気次第でもっと上の年収も目指せる ありがとうございます。
少し考えてみます。
主任というのは、店長の事ですか? 給料30万弱、年収450万ていうのは、大体何歳位の人ですか? スレではボロカス言われてるが楽だし悪くはない会社だとは思う
ただ社会人経験積んで主任と店長の違いすら分からない人がが上に上がっていけるとは思えないし
そもそも入れるのかと思う >>851
配偶者がいて
35歳〜50歳くらいの人です。
底辺の仕事なので仕方ないです。 >>846
先に不安しかない会社にくるのは勧めないな なんだかんだ東証一部上場なんだよな
全部上場する頃にはもっと大きくなる可能性ある >>847、>>849
多分同一人物だと思うが、新入社員はそんなに貰えないだろ。
一般社員の中央値でも450万以下だと思う(データ無し、感覚で)し地域限定なら更に低いだろ。
600万の年収なんて貰ってるのは一握りだし勿論簡単には上がらない。
それどころか勤続長いだけじゃ(税金の影響もあり)手取りは減る一方。
移動だって「その店に長くいるから」ってよくわからない理由で移動になるし、どこに行きたいかだなんて聞かれずに1週間で引っ越しして移動先に着任だよ。
少なくとも>>849みたいに状況の相談の上移動だなんて一切無い。 色々ありがとうございます。
ちなみに今の会社は、1部上場企業で、
役職付きで、年収450万は、貰っています。 >>859
長時間拘束してのパワハラやインカムを使っての暴言や嫌味、圧力が常態化してるのに? なんか楽に感じでしまう。今の仕事同じサービス業だが、動きっぱなしだから、仕事だけで、
腹が割れ、体脂肪率も5%になるほどだわ。 エディオンが楽なのは同意
結局ブランド力あるから売れる、社員全体の質が悪いからちょっとできるやつはすぐ昇進コース確定だよ 自己満はいいけど、タイタニック号から逃げ遅れないよーにね。 >>869
高給取りが浮気へそくり用にと、クレジットカード会社から在確電話入れられてるんじゃねーよwww この会社で文句言ってる連中は何処の会社入っても文句言ってるだろw
高学歴でスペック良いならもっと上はあるだろうけど
そうじゃないなら満足しとくべき
もっと給料低くてもっときつい会社は山ほどある >>871
他の会社の待遇がどうであれこの会社の待遇が悪いことになんの変わりもありはしないのだが >>871
他がどうであれパワハラは民事そ訴訟案件だけど? >>842
私の店にもいます。
自分が今までしてきた事忘れてるんだろうけど。
人様の旦那さんを略奪しておいて、店長代理と男女の関係になったら即離婚。
店長代理が転勤になっても関係は続いています。
キスマークつけて職場に来られるので気持悪いです。
辞めて下さい。今度の店長は女になびかないから役に立たないと言ってるみたいですね。
辞めて下さい。お願いします。 >>842
私の店にもいます。
自分が今までしてきた事忘れてるんだろうけど。
人様の旦那さんを略奪しておいて、店長代理と男女の関係になったら即離婚。
店長代理が転勤になっても関係は続いています。
キスマークつけて職場に来られるので気持悪いです。
辞めて下さい。今度の店長は女になびかないから役に立たないと言ってるみたいですね。
辞めて下さい。お願いします。 >>875
相変わらず風紀が乱れてますね、
ミドリ時代から変わらんか
エディオンに彼氏がいるけど大丈夫かな?堅物だから大丈夫だとは思うけど… 携帯の女順番に食ってた頃が懐かしいなぁ
応援なんて狩りに出かける感じだったよ >>876
ハイエナみたいなババアがどの店舗にもいるから安心は出来ない >>878
やっぱりですか
年上の押しの強い女性には負けそうだからね、うちの彼氏は
バツイチだから安心だと思ったのが甘いか 噂には聞いていたが山口県のi店の事ですよね。
店長代理と不倫してる社員。すごいらしいですね。不倫だけじゃ物足りないから店
の社員やサービスマンにも声かけまくりと聞きました。どんな顔してるん。
誰か教えて下さい。恥 >>877
携帯の女って半年もいれば5人くらいからはアプローチかけられてるよなw
ショップと違って環境がやばい うちの店舗のハンプティ・ダンプティみたいなばばあはここ数年で4人食ってるわw そもそもエディオンの社員の人って太った人多いね。新入社員、2年目位の社員はフレッシュだけど、後は中年太り。やっぱり動かなくてじっとしてるからかな?
太ってると見た目が歳に見える。 デブでも許される職場。みんなデブだし。側から見るとだらしない集団👀 >>884
知り合いは中肉中背が多いけどな
(40代) ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています