【経済】休業手当100%国が補助、小規模企業向け雇用調整助成金
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厚生労働省は休業する小規模企業が従業員に支払う休業手当について、賃金と同じ水準を支給する場合は全額を雇用調整助成金で補助する方針だ。休業しても従業員の収入が減らないよう助成率を上げ、小規模企業に雇用維持を促す。
新型コロナウイルスの感染拡大で、外食・サービスなどの小規模企業は資金繰りが厳しい。厚労省は雇用調整助成金を通じて、企業に休業手当の一部を助成している。
企業は休業した場合、従業員に休業手…
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO58462500U0A420C2MM8000/ 1日あたり15000円ならばこれまで給料200000円ぐらいだった人が
20日/月を休業として300000円の給料をゲットできちゃったりするの? こういう助成金を受けてるクソ会社の従業員は、税金から支払われてる事を意識してないの?
要するに、生活保護受給者と同じって立場って分かってんの? 店自体休業しなくても従業員には休業手当は支給できるんやで、当然 コロナ禍の甘い罠、闇バイトの裏で新たな脅威となって忍び寄る“半グレ”の実態に迫る
9/18(金) 22:22配信
ザテレビジョン
コロナ不況でネット上にあふれる「闇バイト」募集
9月23日(水)深夜3:30からのテレビ朝日「テレメンタリー2020」(テレビ朝日系列各局で放送。ABCテレビは23日深夜2:14)は未曾有のコロナ禍の中、
ネット上にはびこる闇バイトの裏側に控える新たな脅威”半グレ”に迫る「コロナ禍 闇に溶ける半グレ」を放送する 仕事は以前より忙しいのに助成金を当たり前のようにもらい続けてるうちの会社は最低だと思う 8月に申請したけどまだ振り込まれない
9月に申請した緊急雇用安定助成金の方はとっくに支払われたのに うちの会社、現状稼働率が1割、多い時で2割
残りはお休みです
このまま助成金終わったら8割はリストラ
残り2割残してもビジネスにならないからたぶん潰れる
うちの業界はだけど、こんな感じの会社ゴロゴロある
ちなみにコロナ前は10割稼働、休みもあるんだかないんだかわからないような感じ
助成金終わったら凄い数の会社潰れるはずです GO TO トラベルだのイートだのそんな余裕もなく、給付金切られれば終わる会社も大勢居ると思うが政府は見て見ぬ振りだよ。 >>189
「雇用調整助成金」(雇調金)の上限を引き上げた特例措置について、
政府・与党が期限の12月末以降も継続し、必要な財源を令和2年度第3次補正予算案に盛り込む方針を固めたことが29日、分かった。 来年いっぱい助成金必要だなこれ
来年夏はもっと酷くなりそうだ 延長12月を来年1月までとほざいてる議員がいる?
1か月のばしてもつか!
レベルが低すぎる。 むだに中小が多すぎるから もっと締めあがて統廃合勧めるベッキー スギちゃん(´p・ω・q`)ガンバ♪ 日経平均はバブル期以降29年ぶりの最高値。株価は半年後の経済を織り込むと言われている。
つまり半年後は空前絶後の好景気。休業手当てだの助成金なぞいらねーんだよ! >>197
1月中に解散総選挙するのでは
それで、1月まで延長 >>201
雇用保険を全部、雇調金に回しても、半年もたない すぐにコロナ無くなって元に戻るとでも思ってるの? マジウケルーゥ バカジャネーノ ppp これ会社の為には全く役に立ってないのが現実
売上激減で社会保険や家賃などは払って行かなければいけない
体力無い中小なんか潰れてくよ 【東京】「100円でもいいから」と金を無心…何度もためらいながら電車に飛び込んだ母娘(87・52歳) 心中の原因となった貧困生活 ★2
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1608076246/l50 *
【新型コロナ】全国の感染者4244人に。初の4千人超え。重症者数も681人で過去最多。12月31日 [記憶たどり。★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1609407598/l50 さんざん実家暮らしをバカにしてたのに、40過ぎて借金抱えて小さな子連れて実家戻ってくるってどんな感じ?ねーどんな感じ? ねーってばさぁー? これ2末で今度こそ終わるんかね
それなら他の仕事探さないと いちおう3末まで延びたんじゃなかったっけ、知らんけど そもそもコロナ収束したらすぐに元に戻るとでもお思ってるの? ( ´_ゝ`)バッカジャネーノ これ使ってる会社ある?
自分とこは今月1日使って来月2日使えるんだけど
使ってる会社は経営が相当ヤバイってイメージなんだけど
休む方はいいけどその日は人減るから大変は大変 申請するから来月のシフト組み直せって本部からお達しがきた
ただでさえ人少ないのにこれ以上人減らしたら現場まわらないよ 現場動かして本社は休み増やして、毎月100万以上の人件費節約してるみたいだけど、この手のことやってる会社って結構あるのかな? >>219
>>221
うちは工場で月8〜9日使っとる。
季節によって仕事がある時とない時の差が激しいから、閑散期の時は10年以上前から雇用調整が取れる時は月4日程度使っていたけど、今はフルに活用して赤字を減らすって方針みたい。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています