>>492
そこは、領域的にはどんな部門？

女性管理職増やすのは国策の1つではあるけど、本質を理解できていない企業が多いと思う。

外見女だけど中身男ってのは、求められている多様化とかイノベーションなどの観点からすればまるで違っていて、そこじゃないんだよな。

でも、業績悪い企業だけに部下を見る目もなくて、単純なイエスマンだったり、ゴマスリを上げちゃうんだろう。

もう復活なんてありえんな、ここは。