課長に決裁権があるけど、部長にも話をしておけと課長が言ってるぞ。
部長に話すのならパワポ40枚位の資料を作って準備しなきゃ。
おいおい部長が経理部長と資材部長と購買部長と役員にも説明しろとか言い出したぞ。
大会議開かなきゃ。おいおい大会議室どこも空いてないぞ。
なんとか予約は取れたけど全部長が同時に空いてる時間が無いから別々に会議しなきゃ。
それだけの人達に話に行くんだからみっちり報告練習会しなきゃ。
おいおい経理部長が採算検討にケチつけ出したぞ。もっと利益率を上げろだって。部品構成検討を一からやり直しだ。
部品構成変えるなら試作やり直しだ。
おいおい部品構成変えたら信頼性試験に落ちたぞどうしよう。
徹夜でデバッグしなきゃ。。。

日本中の会社ってこんなことばっかやってるでしよ？こういうのトップダウンで無くさないと会議時間と労働時間なんて決して減らないよ。