【雇用】「同一労働同一賃金」秋にも法案提出の見通し 。非正規にも原則、昇給やボーナス [無断転載禁止]©2ch.net
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正社員と非正規労働者の不合理な賃金格差をなくす「同一労働同一賃金」の実現に向けて議論してきた厚生労働省の審議会は９日、報告書を取りまとめ、必要な法律の改正案が、早ければことしの秋にも提出される見通しになりました。
同じ内容の仕事に対して同じ水準の賃金を支払う「同一労働同一賃金」をめぐっては、政府が去年、実現に向けたガイドラインの案を示し、正社員と非正規労働者の不合理な賃金格差を認めず、非正規労働者にも原則、昇給やボーナスの支払いを行うなどと明記されました。
これを受けて労使が参加する厚生労働省の審議会で法案の策定に向けた議論が行われ、９日、報告書が取りまとめられました。
それによりますと、不合理な賃金格差を是正するための基準やルールを明確にするとともに、政府が示したガイドラインの案の実効性を担保するため法律を改正すべきだとしています。また、正社員と非正規労働者で待遇の差が出る場合は企業に説明義務を課し、説明を求めてきた労働者への不利益な取り扱いを禁止すべきだとしています。
厚生労働省は今回の報告書を受けて具体的な法律の改正案を策定し、早ければ秋の臨時国会に提出する方針です。
http://www3.nhk.or.jp/news/html/20170609/k10011012271000.html 正社員の仕事を増やして差別化するか、
正社員の給料を下げて同一にするか、
そのどっちかだな
新しい仕組みが導入されるとき、それは自分が何か損する方向に決まってる 同一労働同一賃金以前に雇用は流動性あったほうがいい、正社員制度を無くせ >>2
賃金じゃなくて労働内容いじられるんだろうな >>934
派遣先は自社職員と同じ程度の支払いでよくなるんだろ？ >>938
40代の派遣は切られて若者の雇用に切り替わるのよ
低賃金で 派遣屋経営してる麻生がＯＫだすとはおもえないんだが >>942
麻生じゃなくて竹中の間違いだろ
麻生は財閥の出身だし、皇族の親戚だから派遣なんぞには関われんよ こいつらバカじゃねえの？
格差の出る非正規認めたん国だろ？
それを今更修正とか票とりのためにややこしいことすんなよ 最低賃金を無理やり1000円に引き上げれば、デフレ脱却の早道で個人消費は伸び景気は良くなる。
やっていけなくなる中小零細企業も増えるし雇用も一時的には減るかも知れん。
でも世は人手不足なんだから、生産性上がり雇用が減るなら良い。
そこで強制的に最低賃金を1000円にするには、雇用保険の金を強制注入する方法が より効果的。
雇用保険料は失業の減少で、料率が ここ数年で半分ぐらいまで下がった。
標準的なリーマンが負担してる雇用保険料などは月に1000円前後。下げる必要ないし、失業者が減る中 特別会計は積み上がってる。
あの７兆円ぐらい余ってる雇用保険特別会計を使うべきだった。こんなに特別会計を余らせてること自体が正当化できない。
なのに厚労省は、雇用保険料の引下げと余計な政策に使うみたい。
最低賃金対策に新たに予算措置を講じようとすると、また与野党が関係ない話で国会を舞台に攻防するし、利権を奪われる厚労関係の族議員が変なことを考え出す。
雇用保険特別会計については、大昔だと中野サンプラザとか、数百億円かけて作り二束三文でヒルトンに売り飛ばしたスパウザ小田原みたいな天下りの利権になってた過去もあるし。
地方などの中小零細企業で最低賃金1000円も払えない企業には、雇用保険勘定から強制的に融資する形で従業員に払う。
租税債権と同様に、銀行などの民間貸付より優先して強硬に取立てできるようにして、仮に破産しても代表者に払わせ破産免責も租税と同様に認めない。
ただ「有る時払い」みたいに かなり超長期の返済も認める。 金利も激安で。
まぁ本当の零細企業で社長や役員も生活困窮してるようなケースは、プレゼントはしないが貸しっぱなしで利息も ずっと後払いも認める。
万が一 貸倒れたりした時のために、信用保証協会や中小企業保険公庫へは国が別に勘定や基金を設けて保証機能を持たせても良い。
とにかく日本という国は「中小企業は弱者」という観念論のもと 特別扱いばかりされ 政策や規制面でも後まわしの大甘を繰り返してきた。例外なく一斉に施行した上で、弱点補強 補足する措置を講じないと政策効果が薄くなる。
余った雇用保険の金が 全国ベースの最低賃金の爆上げになれば生きた金になる。
最低賃金爆上げで景気良くなれば失業も減り雇用保険の支払も結果減る。
また雇用保険料の納付者を増やすことにもなる。
今や65歳以上の働き手からも雇用保険料を取り、失業手当が出る制度に変わってきたし。
雇用保険の金を、最低賃金対策に使う正統性や大義としては
労働の内容の割に賃金が余りに 安さ爆発で、退職したが高い賃金の職が見つからず失業とか
主婦や高齢者や障害者が働きたいが 余りに賃金が安く 福祉に頼った方が得 とかの予防になり
今 余計な助成金などに使ってる目的よりも、十分に雇用保険の目的と合致する。
当然、生活保護の支給額を減らすことにも繋がる。 >>944
何言ってんだよ。
国民の考えがコロコロ変わってその時々で政治家選んでるんだよ。
バブル崩壊後は非正規雇用増やせば自分だけが助かると思ってやってみたら経済全体が25年も沈んだままになって正社員も非正規に置き換わって、デフレと少子高齢化が相乗効果で加速して更にまずいと気付いた馬鹿な日本人が今度は待遇改善に動いているんだよ。 今更、手遅れだけどね
労働力人口の減少が、成長の足枷になってることに今気付いても
最速・最短で明日から子供が増えても、労働力になるのは20年後だ >>946
そうかもな
フリーターや非正規で自分の時間をつくり、自由を満喫するのが流行ってたもんな
そういう一部の人の思いに目をつけた経団連が政府に働きかけて、都合のいい時だけ
安く労働力を集めために成立させたんやろな
普通に働きたかった人にとっては涙ものやな 社会主義になってきたな。
非正規率が高まってきたので、国が上から統制してやらんと
フォーディズム（賃金インフレ）が成立しにくくなってきたからかな。
資本主義も末期だな。 派遣会社の多くは、6割くらい取ってる。
確かに経費もかかるがピンハネすぎ。 派遣会社の多くは、6割くらい取ってる。
確かに経費もかかるがピンハネすぎ。 派遣会社は駅前のそびえ立つビルにオフィスを構えているよな。
派遣社員は使うことないのに。 同じ現場に社員と非正規をおかなければ良いだけだから
同一労働同一賃金ってのは意味ないでしょうな
主任レベルまでの仕事を全て非正規にやらせる流れになるでしょう
非正規の昇給やボーナスは厳しい
本部が吸い上げてるからね
各営業所での計算となると賞与は良くて1.5とかが限界だろうな
当然ながら大都市圏有利だよね 郵便局の非正規の時給が正社員並みの3500円になるの？ >>957
公務員時代に入った知人は42歳で年収750万もらってるよ、夜勤があるからいい給料もらえるよ。 >>958
基本給じゃなく各種手当込みでしょ
仕事も新卒と同じってことはないと思うんだが ちなみに30代でも手取り20万も貰えてない人が多いよ
40代でも30万いかないから
地域差はあるだろうけど平均で言うとそんな感じ >>959
手当込みだけど職場まで歩いて10分実家住まいで独身だから大した手当はもらってないよ。
仕事は窓口に立ったりアルバイトと現場で仕分け作業してたりするみたいだよ、年賀状などを売らなければいけないみたいだけど金券ショップに売ってたな。 いや昇給廃止して年齢差別禁止の方向にいかねーのかよ
それに正社員解雇自由化はどこへいった >>961
手当は勤続年数と役職がでかかったからね
ぶっちゃけ現在は激安だよ
総合職で20.8万、地域基幹職で16.2万、一般職で15.5万
これで大卒初任給だから >>963
40になれば700万ぐらいもらえるんじゃないの？知人も初任給は激安だったと言ってたよ。
そいつは高卒勤続25年課長代理で750万もらってるよ、一度も転勤せず実家で生活してるからものすごくいい生活してるよ。 >>964
民営化後のベースアップが違いすぎるからね
大卒一般職で10年働いでも手取り20万も貰えません
だからこそ正社員・期間雇用募集のチラシバラ撒いてるｗ
格安スマホ業界に激震！ iPhone SEが39800円 10万円のAndroidより高性能
https://hayabusa9.2ch.net/test/read.cgi/news/1505257493/l10
いま騒がれている格安SIM、MVNOをご存知でしょうか？
日本はドコモ、AU、SoftBankといった3大キャリアが携帯電話サービスを事実上、独占して
きましたが、ここにきて「第3のビール」発泡酒みたいな通信サービスが雨後のタケノコのように
登場したのです。
上記の3大キャリアのネットワーク網を借り受けて、それを低速度などの条件付きながら
多数のユーザーで分割して利用することで、月額1000円ぐらいというとんでもない安さで携帯電話を
利用できるようになったのです。
カテゴリ別ドコモMVNO比較
http://www.infraeye.com/study2/smartphone18.html
http://smartmobilewithasim.blogspot.jp/p/mvno.html
とりわけ、ドコモのネットワークを利用したMVNOが格安で安定、エリアも広く速度も出るといった強みが
あるようです。ポケモンGOなどのゲームでもエリアが広いドコモ回線がだんぜん有利ですね！
MVNOでは、スマホを自分で用意する必要がありますが、ドコモ系のMVNOならドコモのスマホがそのまま
使えますので大変おとくと言えるでしょう。
ちっとも安くない、競争を起こさなかったAUやSoftBankの存在意義はなくなりました。
これからはドコモ系のMVNO、をキーワードに安い電話サービスを探しましょう。
みんながどんどん加入して増え続けているMVNO契約数の推移
http://internet.watch.impress.co.jp/img/iw/docs/748/590/mic03.png
MM総研、国内MVNOの利用状況に関する調査結果を発表。利用者の満足度は62.7％、
推奨意向は67.9％で、「価格が高くても大手キャリアの方がよかった」は少数にとどまった。
http://www.itmedia.co.jp/mobile/articles/1606/29/news133.html +++++++++++++++++++++++
言論弾圧の自民党は悪魔.
売国安倍は憲法改正で国民主権と基本的人権
を奪うつもりだ。 ← 民主主義の崩壊
http://www.data-max.co.jp/280113_ymh_02/
↑ マスコミは 9条しか報道しないが 自民案
の真の恐怖は21条など言論の自由を奪うこと
自民案が通ると 政府批判しただけで逮捕されるぞ！
http://blog.goo.ne.jp/kimito39/e/ec37220f64a8e1d6ed732dd0ab95cbf0
↑超危険な緊急事態条項で人権無視の内閣独裁に！
https://www.youtube.com/watch?v=h9x2n5CKhn8
上のビデオで 自民党は 国民に基本的人権
は存在しないと怖いことを平気で言う。
http://xn--nyqy26a13k.jp/archives/31687
↑ 都民ファーストも安倍と同じく 憲法改正で 人権
無視の大日本帝国憲法に戻すつもりだから
絶対に投票してはだめだ。 民主主義が崩壊する
http://www.mdsweb.jp/doc/1488/1488_03f.html
↑”9条自衛隊明記”は 9条無効化だった！
http://blog.goo.ne.jp/ngc2497/e/8899f65988fe0f35496934dc972e2489
↑ ネトウヨ= 安倍サポーター工作員はネットで国民を騙し続ける。
https://dot.asahi.com/aera/2016071100108.html?page=3
http://blog.goo.ne.jp/kimito39/e/c0dd73d58121b6446cf4165c96ebb674
↑ 安倍自民を操るカルト右翼「日本会議」は国民主権否定。
国民投票や選挙では自民党、維新、小池新党に絶対に入れるな。
+++++++++++++++++++++ >>2
それ公共機関。ｗｗｗ
非正規 ６時間３０分勤務。月２０日。 月給３２万 残業なし ボーナス１か月
正規 月給２３万 残業代３０パーセント ボーナス４カ月
国家公務員試験受かっても、１５年以上働かないと非正規の時給レベルにまで給料は
達しない。若手の不満爆発中。ｗｗｗ クレディセゾンがバイトを除く全社員を正社員化するってやってたな、これからは増えてくるんじゃないか？ 日本郵便をどうにかしないと
日本最大級の非正規雇用会社 非正規が増える流れ止められないから非正規でも死なない程度に生きていけるようにしようとしているだけだろ
派遣解禁の小泉の政策を撤回するようなことはしない パワハラ、ブラック企業の凸版印刷
凸版印刷は、アリさんマークの引越社並みに悪質
労働組合がパワハラの訴えを見殺しにし、東京労働委員会の勧告にも従わず
ソース
http://www.rouhyo.org/news/646/ 国策で『非正規雇用』増大&大増税(小泉･竹中の労働派遣法改悪を継承)で、
中間層を一億 総貧困層に落とすべく貧乏日本人を大量増大させて、
（当然、未婚率&少子化大促進。奴隷労働力確保 に大量移民政策待った無し） 、
既得権益層（ゴキブリ無能公務員、莫大な内部留保タメ込む大企業、タックスヘイブン富裕層etc）のみを大優遇し、
海外に何十兆円以上も格好つけて血税ばらまく、
（チョンの慰安婦詐欺にも10億以上の賠償金を土下座謝罪で献上） 、
国賊による国賊のための アホノミクス 効果
日本国民の敵・経団連と財務省の奴隷、前代未聞のバカ総理･安倍チョン（キチガイ自民）GJだね！ 自分たちで始めたことに、今になって致命的な失敗に気付いて
今更、待遇だけでも改善しようとするのも分かる話だが
やらない方がいいてことに、やる前に気付かない時点で
自民党はアホしかいないんだろう >>977
別に今のままでも死なない程度に生きてるじゃん。
実際に同じことさせてるのに社員と非正規で全然違うことってあるから
安いやつらにはそれなりの仕事だけにしろって感じかね。
有休などの条件も含めるとかなりの差になっちゃったりするし。 特別な事や悪い事でなく
やりたい事もできないなら
頑張る必要なんてない 俺はピンハネ規制を公約にする政党があれば無条件に投票する。 格差是正が資本主義破綻を起こすからね
結局不景気が加速するでしょうな コピペだが
年収180万の契約社員で小売の店長やってる35歳の知人がいる。
責任も重いし上司には怒鳴られる
こんなのばっかだろ今の日本は
↑
こういうのは年収300万くらいにはなるの？ >>986
ならない。
正社員の年収が180万円になる >>986
220万円くらいとかかな。
実際小売りの店長なんて新卒採用半年後とかに平気でやらせるからね。
何なら非正規ばかりにしてもいいのかも。 >>986みてーなゴミクズどもが会社で仕事サボってカネ貰えてる給料ﾄﾞﾛﾎﾞｰなのに、わざとこういうのだしてんのｗ
コピペクズ死ね。サボってカネ貰ってんだろ。
あれだ、成果主義導入ホワイトカラーなんとかで残業タダ労働や、２ちゃんではこいつら、会社でダラダラや仕事サボってカネ貰えてるから、すり替えるためにわざと非正規持ち出してやがったな。
あれ安倍が非正規ざまあで2ちゃんのこいつらワイワイ喜んでたのに、>>986みてーなの書くあたりサボってカネもらって給料ﾄﾞﾛﾎﾞｰしてんな〜。死ねクズども。 >>991
ウンコでも喰ってろよ
食糞チョンコロw どっかで帳尻あわせないといけないから、
無能な正社員は受難の時代が来るだろうねｗ >>3
これ。
どんな法律だろうと取り締まる奴にやる気が無いと意味なし。
労基署仕事しろ。 公務員があまりに高いBIだからな
公務員と国民が同一労働にしたら
消費税はマイナスになる >>996
じっけんは終わったので公務員のボーナス廃止で レス数が950を超えています。1000を超えると書き込みができなくなります。
