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欧米の常識　と　日本の非常識

１）派遣労働者が【受け取る賃金は必ず正規以上】と法定されるのに対し　日本は【正規の半分以下】
２）派遣労働が【２年超だと直接雇用義務】があるのに対し　日本は【期限ごとに延々と更新し続け、実質無期限派遣】
３）派遣の【ピンハネ率は１０％未満】と法定されるのに対し　日本は【ピンハネ率は自由、平均３０％以上】
４）企業が【支払う総額はガラス張り】なのに対し　日本は【けっして派遣労働者に教えないブラックボックス】
５）派遣労働者の【巨大全国組合】があるのに対し　日本は【何も無い】
６）派遣労働は【事業拡大時などにのみ使うと法定】に対し　日本は【正社員をクビにして次々と派遣に置き換えてよい】