保健科学研究所【4】
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
野生イノシシの豚コレラ 新たに6頭 半径10キロ圏内に養豚場 長野(NBS長野放送) - Yahoo!ニュース
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190722-00000003-nbstv-l20
園芸畜産課によりますと、今月18日から20日にかけ、捕獲したり死骸で見つかった野生イノシシ10頭のうち、6頭から豚コレラの陽性反応を確認しました。
県内で感染した野生イノシシの確認はこれで12頭になりました。新たに確認されたのは、塩尻市と上松町、大桑村、木曽町で、このうち、塩尻市の発見場所から3キロの場所には県の畜産試験場が、
また半径10キロ圏内には民間の養豚場が1軒あるということです。
県は、2ヵ所についてすでに立ち入り検査を行い、これまでに異常は確認していないとしていますが、「養豚場の感染リスクが高まっている」として、県内の養豚場に改めて対策の徹底を呼びかけています。 ホケンさんはいつの時代もアグレッシブですね。尊敬します。 社用車を駐車場にとめてくると言って一時間半帰ってこない。
なのに誰も注意しない
一日3時間以上休憩してるのに時給がでてる
この会社は狂ってるね >>10
3時間以上も休憩があるのは3時間働くくらいの仕事量すら無いからだよ。 そういうところ何年も変わらないよな
ちょっとサボりとかいうレベルじゃない
ガッツリサボって給料貰うっていうあり得ないことが毎日あり得る
なのに全く対処せずに何年も放置するどころか
そういう奴に職場の主導権すら握らせてしまう素敵な采配
すっげー会社w 営業がルートの仕事内容を把握してないからね
うちの営業所も新人がバイトの先輩から遅く帰ってくるように言われ、どうしたらいいか相談してた
月20時間もサボって食う飯はうまいのだろうか だからって時間を詰めて働いたら実質4時間くらいで終わってしまうだろう? 偉くなったね忠犬新ちゃん
でも残念な人間になってしまった… そろそろ本気でやばい気がしてきた。めちゃくちゃ温厚な先輩が車のドアをおもっいきり閉めていた。何があったのだろう? 来年はオリンピックだけど開催期間中、保健さんは連休になるのか? 3のスレで西日本の滝がどうなったか聞いてくれた人いたけど自宅謹慎終わって職場復帰だよ あんだけのことして自宅謹慎で終わらせた会社にがっかりですね 西日本はまた今月来月で社員15人程度やめるけど次長課長主任がそろい踏みで辞めるよ〜皆辞めたいけどやめられない事情があるんだから頑張ろうって言ってた上司見てる〜?みんな辞めちゃうね お金がないのは知ったけど、賢くないので着服とか考えにくいし、なにか仕事上のドチョンボとかですか? >>33
要約すると会社辞めた女性の誕生日にFBで自分の全裸オナ動画送り付けた件やで そら皆書けないわな 1番駄目なのが誰にでも見られるような誕生日メッセでそれをしたことだわな 本人は酔ってたからと言ってるがしちゃいけないことはきちんと学んでこようなって 西日本って役職者全員居なくなったんやね。オラワクワクしてきたぞ >>42
終わりも終わり 来年の5月頃からの繁忙期を乗り越えるのは無理でしょって言われてる 辞めないでくれって言う側の上の人間が辞めるからね 中途半端な年齢で資格もなくて転職出来ない人間だけが今後残るだろうね 新人入ってもこんな会社居続けるだけ不安でしょ 変態乙
知り合いなら勇者ってよんであげるのに(笑) 昔は無資格者がたどり着くのが検査センターだからね
上の人間ほど無資格者が多い
年取って無資格ならしがみつくしかないから保身に走る 保身に走らず新たな事業や業務を開拓してくれ
失敗しても去ればいいだけのことだから
変態行為はなしでお願いしますよ もはや西日本スレと化してるけど
東日本も相当にヤバいんだよね 東日本のどことは言わんが技師免持ち2人以上辞めるで
西日本のやめた人らはもう去ったの?これから秋の健診シーズンだけど乗り切れるのかなぁ 東日本、誰とは言えないけどISOや査察に重要な役割を担ってくれてた方も退職予定とのことです。 エヌオーエスはとっくになくなったよ
だけど対応する人がいるみたいだよ 基地外のばばあと中二病の餓鬼のおままごとだったから、はじめから看板だけだよ >>54
取り巻きだった寄生虫に寄生してた連中だろ 退職届を提出したら部長に呼び出されて2時間半も説得させられました。
最終的に家庭の事情ということで受理されましたが、退職者を引き留めること事態が違法なのでは?
こんなことをやっても周りからは逆効果にしか見えませんよ。 これ以上辞めたら本当に会社ヤバいからだろ。そりゃ引き留めるわな >>60
私も辞めたい事を所長に言ったら長々と訳の分からない説得されて退職するのを引き延ばされました。その所長も異動したらすぐ辞めていたけど。 なんで退職願だすの?退職届出せよ法的に受取拒否出来ないんだから >>64
今月末で辞める直属の上司には良くして頂いていたので、上司の顔を立たせる為にも退職願で出しました。今は後悔しています。 ・下がった人達は今まで貰いすぎてただけ。他の病院とかと比べたらトントン
・BやSなどの大手は、そもそも規模が違うので比較対象にするべきではない。
・ボーナスは上げてるので、トータルでは変わらないはず。
・会社の業績が悪いから下げた訳ではない。もし本当に業績が悪いのであれば、一番知ってる私(部長)が真っ先に辞めてる。
↑の説明聴いて、やっぱり辞めませんってなりますか?現場のこと全く見てなくて余計に腹が立ちます。 >>66
全く説得力が欠如してますね。
そのような言い訳で言いくるめられる人間だけしか残らないので、先は見えてます。 再就職するなら 世の中どこも人手不足の今のうちだと思うよ(既に再就職先決定済) 説得していた上司が突然我先にってパターン多いよね。結局は自分が可愛いんだよね。しかし、この規模の会社でMBAって必要なのw 退職者多過ぎて、引き継ぎロクにされてないこと多過ぎ なんでみんなこのタイミングで辞めるのさ
ボーナスもらったから? >>72
上期下期の切り替え時だから
自分も中途採用で下期スタート、こことサヨウナラします( ^_^)/~~~ 東日本、Nから会社がヤバいと言っているヤツを見かけたら教えてくれって言われたけどどうするつもりなんだろうね。 >>66
管理職だから辞められたら自分の評価が下がるから引き止めてるんだろ
頭悪いから適当に考えた言葉がそれなだけで 検体無くしたりこぼしたりしたときも、量が足らなかった事にしてるんだって。 破損はまだ分かるが量足りないは不信感買うだろ
採血した人がよほどアホじゃない限り つうか検査と受付はみるみる人が減っていくけどルートはめちゃくちゃ増えてるよな
あれはなんなの >>85
馬鹿かどうかというより雑な人には向かないだけだと思う 何してるとこなの?テンプレに入れられない?暇なんでしょ? むしろ、この状況で潰れないのだから凄い会社なのでは? 出勤すると検査完了してないため結果が来てない
顧客からクレームきても何時になるかわからないと返答してます
朝からモチベーション下がってからの仕事してます こんな怪しい会社なのに仕事は多いってよくわからんよな
頼む病院も病院では? ここで不満を言ったところで待遇が良くなる事は無いのだから、諦めて転職すればいいのに ホントそれ
こんなに不平不満がずらずら書き込まれる会社にいつまでもいる意味あるの? 今更新卒採用のサイト見たけど年休120以上って詐欺じゃね
週休取れてるか怪しい人たくさんいるんだけど
こういうの違法じゃないんか >>114
給与にみあった仕事だと思ってないから、ドンドン辞めてくんだよなぁ。
評価に見たあった給与じゃないから辞めてくし。
この会社の評価ってなんなん?そもそもそんなモノあんの? うちの会社、祝日ある週は週休無いから他の年休120日の会社と比べると確実に足りない気がするけど、どういう計算なんでしょうね。 単純に週休2日として年104日年末年始で4日祝日が16日
合計124日
祝日を出勤日にしてるのが数日あるからギリ120はありそうだな いや祝日ある週は週休ないから単純に108日か
足らないな 営業の皆さんにご連絡がございます。
東日本、9月から深刻な技師不足により毎日遅延することが確定です。
予めご了承願います。 むしろダメじゃない営業所を探す方が難しいレベルなのでは
東日本もダメだし西日本も15人辞め、北日本は受付崩壊ってw 上層部がヒトの替えはいくらでもあると、つなぎとめるよりも、いかに追い出すかばかり考えてきてるので、働きやすい会社にする手段が思いつけるわけないです。まあ取り巻き連中は苦境になればなるほど頼りにされるので、彼らだけは居心地良いでしょう。 そして誰もいなくなったなんて事にならないよう祈ってます 取り巻き連中が頼りにされても仕事出来ないなら意味無い 取り巻き連中が自分の地位が危うくならないように有能な人間を排除したくなるのは理解できますが、あまりにも人がいなくなると会社自体の存続が危うくなります。
トップが気づけば、まだ修復は可能かもしれませんが、取り巻き連中しか残ってないので、このままでしょう。 >>130
いえいえ、会社ごっこの中で、業務を回していた皆さんは相当優秀だと思います。 会社が違法しているのなら、それを理由に会社都合で辞めれば良い。
このまま残ったところで待遇が良くなるとは思わん 酒でも飲んで気晴らししましょうや
最近レスが多くてうれしいね 東日本はこの9月で相当数の社員が辞めるのに
まだ引継ぎらしい引き継ぎをやっていないのがやばいのです。 先月所長が異動になりそのしたが所長に繰り上げになりました。今度はゴミです この営業所を回していけるのは俺だけだと豪語してる所長 >>149
よほど医者になりたかったらしいな。コンプまる出しだし。 >>140
何で文句があるなら医者にならなければならないの? >149の未来から来たジョンタイターです。
医者になるため736の部品をとりに来ましたが、もうありませんでした。 集配チェックで降格だってよ。ほらきたよ。降格させたいんだろ。どこまでも冷たい会社だよな。 >>143
「文句があるなら医者になってみろということですよね、社長」と取り巻きが本当に言ってそうですね。 「検査センターで働きたいなら臨床検査技師になってみろ」と言えない現実 >>149
その金は長い間下の人間が額に汗して稼いだきれいな金だけど、汚い金に変えられてしまったな…
アホ親子と取り巻きの寄生虫どもに… 本当クズだなって。俺の手腕すごいとか思ってんのかな。あの能無し もうヤバイねwww 冬のボーナス貰えるタイミングで有給消化するわー >>149
汚い金で育てられて人を不幸にするってクソだなw >>154
やってないの?集配所ならみんな階級あるでしょ!そのランク付け 集配にそんなランクあるんだ
上級になると集配に行かなくても勝手に集まってくるとかなのか >>157
立ってるだけで召喚できるよ。
すごいだろ。 >>157
入った直後は初級
どんなに長く勤めても1年くらい働いたパートと同じ時給の中級
ありえない位のレベルを要求されるのが上級
◯ 絶対ミスを出さない出させない完璧な作業(他人に確認させる事も不可)
◯ 直属の上司に好かれる為のゴマすりテク
◯ 何も言わなくても意思疎通の出来るスーパーパート(自分以外も含む)
◯ 物理的・時間的に無理でも卒なく熟せれるスーパーワーク
◯ パートでOJTすらやらないのに完璧に出来るスーパー営業テク
◯ マニュアルすら存在しない古いシステムを完全に熟知し、率先して同僚を教育させる度量
上記が全て出来るのが前提で査定が入り、半年ごとに自己申告と上司の私見丸出しの評価を
乗り越えて上級を更新出来る
なお、契約社員だった人達は全員出来ずに半年後の更新時に中級に格下げする予定だった >>161
低レベルな会社内のランク付けってなんの意味があるの
一般社会でこの会社のランク付けられてみろよ >>161
それ全部出来たら社員より上だろ
いや半分でも上だな 上級のランク内容は正社員以上でないとなれないってこと?
ほぼ無理ゲーでしょ
初級中級は保健科学で経験を積んで他社で出世するしかないね 書類って、まだ手書きなの?私がいた頃は老害が一太郎やワードが使えないから、全て手書きでした。懐かしい思い出。 札幌どうなっちゃうの?エビ蔵はこの状況どう思ってるの? >>163
本当それ。もっと社会を見た方がいいよ。こんなアホくさい運用あるかよ。バカとしか言いようがない。 これだけ掲示板で惨状が知れると、どこも買収する気にはならんだろう。 もうやっていけない営業所は潰して全部本社に送ればいいじゃんと思ったけど本社もヤバイのか >>166
と言うよりは上級もあるから努力次第で昇給もあるよって言いたいのと
契約社員をパートに降格させる為の口実だったと思う。
仕分けや検査サイドが確認の為に一度でもトラブルを上げればアウト
自分がしっかりやっても、オバちゃんパートがミスればアウト
間抜けな所長は出来ないくせに一度でも入力ミスればアウト
理不尽なクレームがついてもアウト
中級に格下げになっても仕事量も責任も変わらないのに延々勤めるヤツの気がしれん 大手顧客持ってるなら買収する意味もあるけどクソほどの利益しか上がらないもしくは赤字顧客ばっかりだから買収無理だろうね 最後は強欲乗っ取りアホ親子だけが今まで肥やした私腹でゴキブリのようにしぶとく悠々と生き延びるだけだよ 至急FAXにしてるのに翌日8時に結果来ないと朝から電話が鳴る
検査完了してないからFAXはまだ送れませんなんて言えない
ストレスたまるし要らん業務増えてヤル気無くなるよ
今の保健さんは初級目指さないと客減るで 人の質下げすぎて顧客離れ。どうして上は責任とらないの? 王様!喜んてください。
順調に不満分子は排除されつつあります。 医者になれなかったくせに、文句を言うとかありえない無礼です。厳罰に処するべしです。替えはいくらでもいます。 取り巻きが自分に被害及ぶから現状報告してないんだろ エビ様に早く現状報告しないと!
でも現場視察あんまりしないから、そういう思考なんですかね!? 西日本では先代社長がはじめは社員の声を聞きたいと言っていたと聞きます。良く考えると社長を現場から遠ざけたのは、取り巻き(ヘラおか一味)の画策だったように思えます。 たまに横浜から社長が来ると、すぐ社長室で飲み会開始されてました。 >>190
へらへら岡かぁ…
上にも下にも嘘ばっかり言ってるからなぁ…
自分さえ良ければいいっていう典型的なアホな奴 先代を裸の王様にしたのは西日本のように思えるので、本社の方には申し訳なく思います。 親子経営になってからは最悪
社員の生活の事なんか1oも考えてない 鴻巣の検査技師が激減するって聞いたけど全自動の検査機とか入れたの?
令和になったからついにハイテク化するのかな(笑)
切実に願うは、顧客と従業員を大切にする会社になってほしいものだね >>195
検体検査は検査技師の免許がなくても、誰でもできると法律で認められている、、、って聞いたよ。だから問題ないんじゃない。 ルートしながら検査するとか?そんなバカな奴いるのか? >>196
検査センタ一の規定では一定数の検査技師がいて管理していればいいらしい。
いわゆるバイト募集にある検査補助の事を言うのでしょう。
問題は教育訓練ですね。 >>198
教育訓練って言ったってどうせ 先にいる無資格のパートやバイトにやらせるんだから 上級なら集配先で検体見てその場で結果記入してくる
目で見て結果判るからね 今更だけどこのスレこんなレス満載じゃなかったのにw
うんこうんこ書き込まれてた時代はアレでもよかったんだね >>201
この会社に関わっているのは自己判断でしょ
しがみついてるなんてドSな方ですね >>206
オカルト宗教集団の教祖のようだね
ほんとちっせー情けない奴 保健さんの売りは早い安い呼べば回収来るって思われてるのに
令和になって遅い高い回収は既定の時間のみ
一年後はどうなってるか不安しかない >>204
ログ速で過去ログ見たけど2015年〜2016年も人が辞めまくってて回らない給料が安い休みが少ないって今と同じこと書いてたぞ >>211
今は「さらに」悪くなってるだけ
給料下げたせいで社員は辞め、契約社員をパートに落とした為にベテランが辞め
パートも3段階(実質2段階)制にしたせいで更に質が落ち、検査部も技師が大量に辞めた
影響で更に過酷な労働条件になってる
なんのメリットも無い会社が、より無価値な会社に進化したのが今の状況 会社もクソだがそんなクソ会社にしか入れなかったお前らもクソだからな
優秀なら他の会社に入ってる 西日本だが、氷河期には高偏差値大卒珍しくなかった。ほとんど辞めてると思うが、良い人生勉強にはなったのではないかと思える。 回っているように見えるだけ。労基倒産は目の前でしょ? >>214
すごい上から目線だな
へらへらへら岡か? >>218
出来そうな奴は全部潰した。オレが育てたのはタキだけだ。 >>219
ほら岡から学ぶことは何一つない
アホやからな
アホ親子に媚び売ることくらいか >>214
氷河期時代に大学を卒業し他社から転職しパートで採用しいまだにルートやっている者がいます。口ばかりデカクて使えない。 >>221
そんな「意見を持つ人間」を口だけで使えないと冷遇して、「愚直にしっぽ振る人間」を取り立てて来て、今の惨状に陥っでます。そんな考えのあなたはきっとしっぽ振る人間サイドなんでしょうね。 >>222
意見なんて誰でも持ってるって
でもその長くやってるパートは職場の癌化してる可能性が高いけどね
本当に口ばかりで使えないなら異動させた方がいいわ >>223
お、自分も退職済み
退職済みだけどココ、気になって見ちゃうよね まあ、地獄の特訓をありがたがる社風なので、非難の的にされやすい「賢さ」を隠して業務をこなしていた人たちが実質的に会社を支えていたと思います。現在の退職連鎖は、その方たちの堪忍袋の緒が切れたということになります。いよいよ真のアホ軍団になりつつあります。 >>225
30代半ばくらいで入社して来た時から態度も口もでかかったよ。 >>227
文面に語弊があります。
「賢さ」×→「無能さ」○ >>226
辞めた後どれだけ会社が酷くなったのか興味あるし。 >>>>229
いえいえ「無能」は取り巻きの望むところなので隠す必要ないでしょう。
ダチョウだのインドネシアだのの楽しい新規事業ごっこを咎めるような人物を社長に近づけるわけにはいきません。 辞めていった人、これから辞めようと考えている人、辞めたいけど事情があって辞められない人は有能だと思うんだ
海老蔵の顔色ばかり気にしている数人の奴等が無能だと思うんだ 今まだ在職中なのだが、過去に辞めて行った人達を本当に羨ましく思うよ。こうなるまでダラダラ残って未だにいる自分が情け無いし、恨むよ でも本当に楽な会社だと思う。次の会社に行って『あぁこれが本当の仕事なんだよな』って思うはず。マジでぬるさは日本一だと思う。給料安くても適当にやりたい人には本当にオススメするよ。仕事楽だし。 >>236
そんなこと無いよ。一生懸命優秀な人たくさんいるし。 >>237
そのような人材をダメにするおままごと集団だからw
アホ親子がガキ大将の寄生虫集団w >>238
表面上は検査おままごと集団なんだし、寄生虫がいるんだからちゃんと検査したらええのにw
治療はでけへんけどw >>240わざわざわざとらしい関西弁もどきでコメントする不思議 >>241
そうでもないです。
西日本にこんな口調の人いますし。 一度退職したんだけどやっぱり保健に戻りたいよ。保健はゆるくて良い会社。 おい、ハゲとその馬鹿親、お前らは保健の金で今まで生きてこれたんだから、恩を仇で返すようなことすんなよ >>240
集団なんだし と 集団なんやし 関西弁としての正解はどっち? >>240
いるんだから と いるんやから 関西弁としての正解はどっち? 結果、親とおんなじことしか出来ないやっつぁーダメだな。
魅力ない。おわり。 社長様を苛めるなよ。皆様の面倒な事を全部一人でやるんだから。その為の人減らしなんだよ >>250
検体もらって、検査して、間違いない報告書を届けるという一番大事なものを創業者から引き継いでないのでしょう。検査のことが良くわかってないので、削ったらいけないものも削ってしまったということでしょう。 世間知らず、苦労知らずのアホぼんぼんに全部やらせればいいんじゃない
アホ親父と取り巻き連中が助けてくれるよ これから、最低賃金上がるし、税金上がるけど、保健は給料上げてくれんのかな? >>255
ありとあらゆる屁理屈を駆使して、どこのコストを削るかを提言することが取り巻きに必要とされるスキルです。他人の不幸を気にしない性格でないと務まりません。誰にでも出来るわけではありません。 ここ見てて思ったけど、結局ナダルが全て悪いんだね。何千もの従業員を不幸にしてる。きっと従業員をただ見下している。世間知らずの可愛そうなおバカ。ただバチも当たらないし、改善もされない。彼がある日ネコにでもならない限りね。泣き寝入りするしかない。 >>258
アナ○に謝れ!
毎日お世話になってる。 皆様、毎日遅延対応お疲れ様です。
顧客からデータ届くの遅いとクレームあるのに改善の余地なし
取引中止になるような予感しかしません。
売上が下がれば必然的に我々の収入も減るので上層部や営業には頑張ってほしいものですね
現状では不可能だと思っているのは私のいる営業所の者だけでしょうか? >>257
親も金だけしか信用しない馬鹿な裸の王様 >>262
売上高経常利益率、、、売り上げが下がっても固定費の人件費削減額が其れを多く上回れば〇?#Σですね。
やりすぎは毒だぜ >>262
検査も営業も人手不足。
経営者の手腕に期待しましょう >>267
人手不足なのにリストラするってどんな采配だ? ファザコンハゲと金の亡者のいっちゃってるバカ親が一番のリストラ対象だなw >>269
本当だよ。あいつらいなくなれば会社良くなるよ。 ただの乗っ取りだからな
犯罪レベルだよな
で、皆を不幸にして、自分らだけはまだ私腹を肥やすという… 会社の名前に騙されて入社を決意したのは俺だけではないはずだ。 なんか何でもいいから会社とか上層部好きになれる情報下さい。バカすぎてモチベーションがあがりません。 取り巻きどもにおもちゃを与えたのと同じく、アホ息子にもおもちゃ与えて人を不幸にするバカ親w >>272
ナダル残して皆んなが消えればいいんだよー 実はナダル良い人だったみたいなエピソードないのかな?飯おごってくれたとか何でもいいよ。雲の上の存在では無いはずだが。なんたってナダルだし。 >>278
実はナダルはアルバイトだった。時給870円。 保健を辞めて行った人は辞めて正解だったのかなあ?AB蔵が恋しくなったりしないのかな 保健を辞めて行った人は辞めて正解だったのかなあ?AB蔵が恋しくなったりしないのかな >>56
あいつらまじでイカかれてたわ。マジで。
奴ら(とその取り巻き)にやられたハラスメントが夢にいまだに出てくる。フラッシュバック。最悪、悪夢だよ。
ていうか奴らは違う会社の人間なのに。
部内のトップも見て見ぬ振り。
奴らと関わった数年、ほんと無駄だったわ。
まぁこんな事書いてもわかる人は今じゃ殆どやめちゃっているんだろうけどさー。草々〜 地方ではAB蔵やナダルや取り巻きとか言われてもよく分からないのですけど。 >>285
取り巻きとは、多重人格のM本、言ってることが訳の分からない学歴コンプレックスI田、頭がいかれてる自分大好きN野、根暗のI川とかか 地方じゃなくてもナダルなんてわからんから安心しろ
一部わかる奴が自己満で書いてるだけで伝えようとする意思ないから >>292
これだけ酷い状況になっても、会社が変わらない理由を説明しているように思えますけど。 裸の王様では、最後子供に教えてもらえるけど、彼はずっと裸のままになる可能性が高いでしょう。 みんなで少しずつお金集めて、本社の入り口に銅像建ててあげよう。『歴史に残るバカ息子(笑)』って書いてあげよう。 消費税10%になる世の中なのに、保健で給料が上がることなんてないよな? >>300
給与改革して結局上がっていないのかい? >>302
66での部長の対応でわかりますが、管理職の重要任務が人件費削減なので、それが増える稟議など論外でしょう。 >>306
昭和と違って経営者にとっては人件費って無駄な経費なんだよ。多分。 家賃も下水道代も事務用品代もガソリン代も人件費も同じ経費。ただそれだけという事。
一番大きな金額の経費を減らしたい。ただそれだけの事。売り上げが減れば尚更の事。
人件費の後ろにある生活の事なんて本気で考えてくれないよ。どこの企業も。 >>303
これが本当だったら怖くて誰も運転業務に応募はしないよ。
それに、「未だに」って、昔は未保険だったってこと?
ねえ、本当に本当なの?。嘘じゃないよね?。
虚偽だったら大変な事だよ。 >>301
上がってないよ!そういうアンタはどうなんだい GTR
¥18,000,000
経費削減の甲斐があって買った車 人件費が一番目に見えて削減効果あるからね
そして一度減らしたら増やせないんだな効果があるってことは増やせば逆効果もでかい
特に正社員は今の日本は雇うデメリットのほうが大きいから増やさない
でもこれここだけじゃなく全般的な話だから 非正規雇用は手っ取り早いコストダウン手段でしょうが、スーパーや居酒屋レベルまで多くなると、不安で検査依頼しにくくなりますね。 頼む方もよほどじゃないと内部の人間がどれくらいできるかなんて気にしないよ
まずは値段 >310
当時はそういうことだった そういう通達の書いてある実物の紙も見た
集配中に病院停めてて当て逃げされたやつも自腹切って直してたし
事故が多すぎて保険入れてもらえないって話
実体験したもっと酷い話もあるけどさすがに特定されそうなんで
自動車保険未加入は大手含め運送屋では当たり前な話なんだけどね 車両沢山持っている会社は保険入ってない所多いよね
でもそういう所は保険分プールしてるし自己処理担当者もいるから
しかし自損じゃなく当て逃げで自腹とか醜すぎるな >>316
責任感のない非正規雇用の増加は至急検査の遅れなどで露呈してきてるように思いますけど。 >>319
それは正規非正規関係無いわ
正規でもこんな状態じゃ責任感なんて無いもの 偉そうに振る舞い、何にでもいちゃもんつけるだけの簡単なお仕事です。どんないちゃもんでも優しいお仲間がすべて現場に押し付けてくれます。 ほけん〜 ステキな会社〜 ほけん〜 みんなでがんばろう〜 らららららら〜 保健の仕事の根幹は集配です。お客様にとって保健科学は集配であり、会社にとって非常に大切な役割です。アルバイトであり、簡単と思われますが日々顧客の要望を聞き入れながら時には休憩もなく必死に集配して頂きありがとうございます。これからもよろしくお願いします。 会社も決して集配を疎かにしてはいないと思います。もし集配を邪険に扱う様な所長や営業、事務の方がいるならばそれはおかしいです。疎かにするのは会社にとって不利益で向上心のない集配者です。優秀な集配者はぜひ会社の利益となるよう日々努めて下さい。 保健科学さんもシャープみたいにツイッターやって欲しいなあ >>333
ものすごく大切な時にメンテナンスしちゃいそう >>332
うちの所長は、集配に対して威圧的。且つ、代わりなんていくらでもいると、クズ扱いしてますからね >>338
「使えない部下なので苦労させられてます」というのが、うちの管理職の基本スタンスなので仕方ないです。それが。下から上まで通用してるので、現場が良くなるわけがないでしょう。 >>338
所長なんて名ばかりの顧客も獲得できないクズで、集配員のほうが貢献してる 医者にもなれないやつが会社を支えるわけないだろ!!!俺は病理医だぞ!!!俺のおかげで今の会社があるんだぞ!!! >>343
検査なんて崩壊じゃん、ただの集配屋になっちゃってなにが存続だよ ここはどうか知らんけど、この業界上位の会社、全部元売血屋じゃん。
日本中に肝炎広めた罪の意識とかないのかねー。 そんなこと言ったら財閥系なんて戦犯だしマスコミも色々事件起こしてるし論点ずらしにしか聞こえない
そんなことより現時点クズな会社だから >>348
兼ねで名前だけの医者になった奴が何を言っているのかw 原付で集配とか大昔の銀行集金じゃないんだから。温度管理とかできてねーだろ。
凝固入れる保健謹製の魔法瓶だけは特許申請していいよ。 温度管理とか気にしてるかは不明だが昔のおばちゃん冷蔵庫神話よろしく冷やしておけば腐らない位の認識だろ 崩壊してない所なんてあるのかな
本社ですら崩壊してるのに 保健さんは素晴らしい会社だと聞きました。どこに連絡すれば契約できますか? 集配の時給上げて、検査が最低賃金では退職する人が出ておかしくないよね やばいやばい言ってるけど、正式に営業所たたんだり、崩壊したって話聞かないぞ >>365
本社以外では報告遅延が日常化してるのにヤバくないって思ってる方がおかしい。 >>369
報告遅延してるんですか?
以前はあんなに検査に人いたのに? まさかとは思うけど、至急の検体でも遅延になってるの? あまり詳しく書くと身バレしてしまうので伏せますが、そのまさかな事態が普通に発生しています。 営業所たたむとか、業務縮小するって案出しても却下されるからwww結果、アホみたいなサービス残業と営業所に泊まり込んで仕事してるのが実態。 >>373
それはキツい、マジで。
>>374
だろうね、至急でこの有り様だと。 単純に他所に販路を荒らされ、仕返しに広げた結果がこれ。地力がない 今やってる改革わからんでもないんだけど、残業もお金も悪いことしたやつだけクビにして欲しかった。お前ら一斉に連帯責任なみたいなんはどうかと。優秀な人材たくさん辞めていって手に負えない状況。 全ては会社の金盗んだり残業不正しまくったり、それを防げなかった無能な所長やブロック長が悪い。総務やは検査やら契約やらは関係ないのに。 全部切り売りして地場の検査センターになればいいのに
地力無いのに見栄はるからろくなことにならない 海老蔵はそんなことは知らずママの作ったご飯を食べているのだろう >>383
奴らの犬となって美味しい餌もらっていて何を今更 札幌どうなったのよ
受付とか検査回らなくなったの? 札幌はみんな辞めてったよ。優秀な人もいたのにね。できない人間がサービス残業して、トラブルだらけの仕事して、帰ってるよ。次の日クレームジャンジャン鳴って、またトラブル出しての繰り返し。 検査が完全崩壊してるのか、札幌。
同業他社に行った人も結構居そうだね。 鴻巣も他社に引き抜かれて人手不足
検査が完了するのが翌日の11:00〜12:00
生化や血算の検査結果も検査中ってなってるのもある
もう一月も経つのに改善の余地なし
対策もとってないような感じがする 夜中に緊急で検査したクロスとかが
翌日の昼間に遅くなったらやばくないですか? やばくない。だって僕ちゃん偉いんだから何やったって許されるよ。パパ!そうだよね? 最悪、輸血するかも位の緊急度だから保健科学に交差適合検査だすんでないの?
救急病院だったら自分とこでやっちゃうでしょ センターに出す所なんてとりあえず保険点数取れるからやっとくかレベルだから問題無いだろ
緊急輸血必要な規模の病院がセンターに出すわけない
よく考えろよセンターに検体持ってくる間に失血死してるわ 自分も家族も、本当に具合悪くて検査必要だなーって時は
とりあえず 顧客じゃない病院選んでる >>393
パパも偉いから何をしても問題ないでちゅよーw >>398
既に辞めた者だけど同じく顧客以外の病院にかかってます。 札幌の営業部は何も考えていない。集配を無駄に多く採用しているから 従業員に見放されるって会社として相当恥ずかしい事だよ すいません。保健科学さんの公式インスタグラムはありますか?見てみたいです。会社の経費で食べたお寿司や社用車とは名ばかりの高級車など、どんどんアップして下さい。 下々の者達が汗水流して稼いだ金で自分らだけ贅沢して
血は争えないな
馬鹿親にアホ餓鬼ありか 台風なのに出勤とかまじお疲れって感じ。従業員のことなんてこれっぽっちも考えてないよな。 直撃は三連休の初日の土曜日でしょう。
休日出勤するされる方は、くれぐれも気をつけてください。 出勤したくねえよ。車壊れたり、怪我したりしてまで会社行きたくないよ。アルバイトだよ?なめんなよマジで。 猛烈な台風の中、保健科学の集配車だけが街中を華麗に走り抜けニュースで放送され笑いのマトとなるでしょう。さすが前時代的な化石のような会社。素晴らしい。 猛烈な台風が来るとわかってるのに出勤して怪我や死亡したら会社は保証してくれるのか心配です
それ以前に大雪だろうが台風だろうが回収に来いと電話してくる医者にも問題がある。
危険な中、患者を来院させて業者を呼んで診療してることを自慢する医者はもはや自己満足してるとしか
思えない。救急ならしかたないと思うが・・・ 台風で大怪我しても行くのは病院。ついでに診てもらえばいい。 電車止まってたら無理だな
地方だと車通勤だろうから分からんが
行くの大変なら熱でも出したら? >>420
熱あるくらいでちゃんと休ませてくれる会社ならこんなことにならなかったですよ 従業員より金だろ。売り上げだろ。例え100円でも従業員怪我させても集配行かすだろ。一歩遅れた会社だからな。 https[:]//news.yahoo.co.jp/byline/yokoyamanobuhiro/20191011-00146290/ 「パパぁ ママぁ 台風怖い怖いよぉ」
「大丈夫だよぉ 僕ちんは偉いんだからお家で待機してればげぼくが勝手に仕事してくるよ」 明日台風の影響実は何でもなかった、となったとしても、こういう事前対応をきちんととった企業を今後信用していきたい。
他が休むけどうちはやります!みたいな企業は、努力企業の見本でも何でもない。恥を晒してる。
今後も、災害に向けてこういう対応が当たり前になっていく国になってほしい うちの所長 明日の心配してたら
会社のために、這ってでも来い!ってさ
他の同業はお休みなのにね >>432
アホ僕ちゃんと馬鹿パパに同じこと言って、集配から全業務やらせればよいのでは これだけ世の中の価値観の変わってきたのに、自然災害や最悪ケガ人が予想される中、仕事を休めず無理矢理働くことが単純にダサいしバカだと思う。
もちろんこんな時にでも必要な仕事はたくさんあると理解してるけど。 台風の中お疲れ様です。営業したのは失敗だった気がするよ。 台風では崩壊はしないけど、すでに崩壊してる札幌はすごいよな。この台風以上ってことか。 >>436
強硬に札幌の話題をぶち込んでくる不思議 ちょいちょい札幌の話題が出るよね。今一番ヤバイところなのかな。 駐車場に事故車(会社の軽自動車)が2か月くらい放置されてる
運転者がイライラしてたからブレーキとアクセル踏み間違えて自爆したらしい
修理しないし廃車にもしないし、いつまで放置プレイしてるのか聞いたら、本社で
許可が下りないらしい
前回もこの運転者の事故?のときすぐに修理されなかったのは見せしめなのかと思う
運転者は毎日レンタカーに乗って快適に仕事してるみたい >>443
まともな人は辞めて 愚かな人しか残ってないから 土砂災害を考えると明日は山間部の走行は避けたいね
多摩川の氾濫した辺りは集配あるの?そのあたりは休診になるのかね?
とりあえず危険は避けていこう 台風でも大雨でも緊急対応ですぐに取りに来いというキチガイドクターは複数存在する。
項目はTーBilとかCRPで割引きすると65円とか高くて100円
命をかけて売り上げ65円とかやってられないよな
ガソリン代とラボ搬入の時給で3〜4千円はかかる。頻繁にこんなのあるから、プラマイで赤字なのに会社は へーこらしてる。人件費削減よりバカ顧客削減が第1だろう 取引先を毎日回る事美徳だと思っているもの。顔を出しておかないと取引を切られると教育されるし。 元職員だ
いつも通う病院に診察へ行った
血液検査していて保健からBMLに変わった事を知り、寂しくなった
顧客が少なくなって来ている噂が本当だと感じた 残ってる人がキャパ以上に頑張ってるだけ。いつまで続くか パート集めて いなくなった社員の仕事させて
その場しのぎ
いつまでも続かないよ こんな事 どこかに売るんじゃないの?
そうでないと、こんな状況をほったらかしにしないよ。 ナダルは本物のバ◯なのか。なんなら本物のナダルでいいからまた会社をリスタートさせて欲しい。 >>471
某大手に、某部署を切り売りしようとしてたけど
いらないって言われたらしいよ 病人の血液やオシッコやうんちを持って運んで運転までして、この時給とは時代錯誤キター ルート募集しているけどそんなに必要なの?
それより他を強化したほうが良い気がする もし本当に残業代勝手にカットされたなら必ず労基に相談しましょう。 >>475
どこの部署?そんな切り売りできる部署とかあんの?? 週2日や3日の主婦バイトが子供の行事や親の介護で度々休むとかが多すぎ 台風のトラウマや残業代未払い、検査遅延等何かと会社が嫌になることが多すぎる。台風の日現金出した会社もあるらしいが、この会社がそんなことしたら超大型台風が来てしまうからやめてほしい。 >>486
時間通り終了させるには検査量を減らさないといけない 人が減り仕事が増えて給料が減る
悪循環がいつまで続くの? >>491
それがわかってて いつまで働いてるの?
(自分は既に転職済み) 私も退職組ですが、ここで頑張る必要は無いかと。
そのうち身体壊すよ。
転職採用の募集してるみたいだけど、募集ある?
転職者は相当相手を見ているから、まずここは需要はない。
違うかい? 辞めて知った事、他の普通の会社は
9:00〜18:00、週休2日、残業20時間/月
年収500万前後
もっと早く辞めれば良かったと後悔・・・ >>494
これ、最初は驚いたけど当たり前の事なんだよな。
どんだけ酷い環境だったか 保点という保証された売り上げのコストをスケールメリットで下げて利益を出すビジネスモデルにしがみつくしかない状態なので、コストダウンの安易な対象にされる社員は無能な経営陣の食いものでしかないですね。 >>497
コストダウンして浮いた金で、レンタカーのベンツでわざわざ地方巡業する海老くん。
事実知って会社のために働くのを完全にやめた。 てか給料おかしいのどうなったよ。あれもまさかの海老蔵独断のコストカットではないよな レンタカーのベンツって・・・。
カッコ悪っ。
見栄っ張りなんですね。 給料少なくなった人は査定が入ったのかな?
誰かなんかやらかした? 最近知り合った人が、おいおい何年社会人やってんだよ(ーー;)てくらい無知で非常識でヤツの勤務先のここのスレ来て、見て、、納得してる 浮気不倫愛人連中は総じて死ね
勘違いブスも死ね
美人気取りでいい年こきなぎら社会人離れした態度とってるけど評判悪すぎるしすぐ離婚するよ ご愁傷様〜 冬のボーナスで退職者がたくさん出るんやろうなww
退職者はそわそわしながら待機中か? 保点改定対応苦労するだろうね
誰が対応するんだろな なんかここ数年何一つとして会社が良くなってる点ないよな。効率化とか不正防止とかやってることはわかるんだけど、肝心なやってるのは人だって事忘れてないか。給料下げたり、退職させたり。いくらシステムや運用が素晴らしくても、人がダメならダメだろ。 保健の上層部(笑)
これほど(笑)が似合う人達って世の中にいない気がする。身に染みるよ。 アルバイトの中に階級なんか作っちゃってギャグじゃないの?階級作ったってダメなもんはダメじゃん。モチベーション上がるわけないじゃん。世の中と逆をいってるよ。マジで笑い物レベル。冗談抜きで社外の人に爆笑されてるからね。上層部はA級戦犯やで。ホンマ晒し者や。 全然関係ないが、動物園にいるフラミンゴ繁殖しすぎだろ。入り口入ってすぐに必ずいるし。 俺も次の休みはレンタカーのベンツでも借りて箱根にでも行こうかな。あまりの格好良さに周りが振り向いちゃうかもしれないけど。 >>523
保健科学研究所 さ○し
っておベンツの横に書いて バイトだとしても、ここで働くよりは警備員の方が楽だし儲かるぞ 社員の未来は無いことは確かかと
使い捨てだから
乗っ取ったやつの未来は社員が犠牲になることで保証されるんじゃない 5年先10年先の自分が保健科学で働いている姿が想像出来ますか?
出来ない方達はまともだと思います。 『「さよなら」だけが人生だ 』
by 井伏鱒二
ナームー すいません、ちょっとお尋ねしたいのですが一日だけレンタカーのベンツで集配してもいいですか?憧れています。 毎日毎日結果報告遅れてるけど大丈夫みなさん?顧客離れ進んじゃうよね。一体何をしてるんだ上層部は 今日は給料日なのでとりあえずレンタカーのベンツを予約してみなとみらいに行きます。 休みの交代要員必要だし、お金もかかるので、もし継続できてたら、凄いと思える。 子供がおもちゃ屋ではしゃいでいるように仕事してるお馬鹿ちゃんがいるそうです。馬鹿息子め。 ここ受けようかと思ってたんですけど、給料どのくらいなんですか? >>547
職種により違いますよ。割とちゃんと残業代払うしブラックではないので給料はそこそこ良いと思います。ボーナスもちゃんと出ますよ。 >>547
未来ある若者だったら、
他の会社を優先しなさい。
世の中にはしなくていい苦労もある。 ダメな会社だよな。バカ親子が悪いんだけど。歴史に残るバカ親子だよな。 >>548
ベンツの運転出来ますが、雇ってもらえますか? >>562
即採用です。ただしレンタカーでないといけませんよ。そこは守って下さいね。 >>563
軽自動車の運転出来ますが、雇ってもらえますか? >>564
残念ながら軽自動車運転のスキルは弊社には必要ありません。リヤカー、ラクダ、三輪車を使い集配し、手旗信号で戻りの連絡を受けます。 一滴の血液で13種類の癌が分かる時代に。腫瘍マーカーは要らなくなるな 危ないと知っていて何も対策しないのがこの会社のいいところ >>571
精度99%だってな。表向き試験をして見なければ現場でつかわれるにはまだまだ分からんぞ この会社よく潰れないよな
中堅やベテランが結構辞めているって聞いたけどどうやって回しているの? 悪いことは悪いって言ってあげた方がいいよ。だってバ◯だから。 パワハラ…
やられて辞めさせられた人がたくさんいるよね
使い捨ての物以下だから
訴えないとわからないんじゃない?
キ○ガイ親子とその取り巻き連中は 親子は会社潰れれば被害受けますが、張本人の取り巻きについてはバワハラとかで責任取らせない限りは逃げて終わりになります。辞めさせられた人の証言が集められれば逃げ切り阻止も可能だと思いますが。 もう退職した人間ですが、やるなら徹底的にやれ。在職中にな 在籍者も退職者も
この会社の不平不満を言うだけ
時間と労力の無駄遣いだよ。
仕事がこれだけ溢れてる中で
不満を感じるなら辞める、
文句を言わずに働く、
退職者はもう関係ない、
今の仕事を頑張る。
自分の行動に責任を持て。
それだけだよ。 >>593
そんな事は無い。辞めた会社が沈んでいく姿を見ながら飲むビールは美味い。やはり俺は正しい選択をしたんだと。 >>597
舵取りが従業員をゴミのように扱う私腹を肥やしたいだけのア○親子だからな >>597
退職し、今のこの会社を見ると私は寂しくなる
ここまで落ちて行く姿を見たくなかった 西日本の検査部の議事録とかバワハラ全開だがw
バワハラは自覚無いと言うのが良くわかるwww 人は育たないけど、ダチョウは順調に育っているらしい。 買い物出かけたら卍書いてある軍人のヘルメットかぶって銀バック持ってる奴見かけて意味分からなすぎて笑ったw 代わりならいくらでもいますというスタンスでやってます。嫌なら辞めていただいて結構です。 ちゃんと行動したら
もっと人を大切にしてくれる会社沢山あるよ… ボーナス出ないのは仕方ないとして、こういう会社勤めてるんだから好きな検査一つくらいやらせてくれよな。なんの旨味もない会社だな。 虚しくて悲しいコメントが続いていますが、もう少しお付き合いください。 クリニックからお困りの電話が来たりしないんですか? えっ基本給上がったのにボーナスが夏や去年の冬より少ないってどういうこと? えっ基本給上がったのにボーナスが夏や去年の冬より少ないってどういうこと? 1、2等級が1.5なのに上の等級は2.0なのほんとさぁ…またボーナスもらって辞める人沢山出るんじゃ? 下の物が多いからそこ手厚くしたら人件費かかるだろ
上職者にはボーナス分働いてもらえば問題無い
安いボーナスで身を粉にして働く奴はバカなだけ ボーナス分働いてるとは思えない上職者が多いから不満が出てるんじゃないの。 会社めちゃくちゃにしといて誰も責任取らずにむしろたっぷりボーナスもらうなんて終わってるよ >>640
そんな書き込みをするあんたも物扱いされているんだよ もう西日本も東日本も閉鎖して本社だけでやったら?
どちらも人がほとんど全員辞めちゃったらしいじゃない >>632
こっちもだよ
通帳見て絶句したわ、頭おかしいだろ >>642
それで西と東の検体が全部流れたらそれこそ横浜本社まで潰れるぞ 無くなった方がいいよ
これ以上、不幸な人を増やさないためにも パワハラは下っ端にさせて、社会的問題となっても、相も変わらず○ズ親子は知らぬ存ぜぬで、下っ端の責任にするんだろうな
パワハラする下っ端も下っ端だけど >>651
パワハラする奴も最終的にはパワハラされて辞めてしまうのじゃないかな 黒字のわけないやん!w
私はパワハラ受けて辞めたんだけど、私がいた部署はほぼほぼ皆様辞めたみたいですよ。
あーなんだったんだろう。返してくれよ時間を。 >>655
人生を棒に振らせる○そ親子がいるところw グループ全体では過去最大の増益だよ
人件費がかからなくなったからね
自分たちのことばかりで末端に還元しないのがばれているから皆やめていく 増益とは素晴らしい!
翌々日報告にしたら更に増益しそうですね! チルド冷蔵庫作業並みの寒さの中を走る俺だが、チルド冷蔵庫作業なら、もっと時給貰えてるな。と文句言いながら走り続ける俺 鴻巣の終了時間えぐいことになってるな
おまけに夜勤検診は満員電車の上野東京ラインで横浜行けとか殺しにかかってる
そりゃ本社出身の新入社員みんな逃げるわ チーンw
○ホ親子が運転手付き高級車で往復してやればええやんw 東は品質保証室と総務が全員辞めたからな
検査部なんて正社員15人くらいしかいないと思う >>668
数年前に本社から何人も東行きになったのにすっからかんじゃないか >>667
ぶっちゃけ残業酷すぎて日常生活に支障が出るレベル 転職前
年収450万、休日出勤(振休なし)、サビ残当たり前、実質年間休日50日
転職後
年収400万、休日出勤しても振休取得可、毎日定時帰り、年間休日125日
最高 >>665
週休なしの6連勤で検診の日は片道2時間近く満員電車で横浜か
次の日寝坊したらどうしてくれるんだよ カバー要員がいなくて横浜に健診に行けない人もいるので 相変わらずブラックだね
バ○親子と取り巻き連中はのうのうといい暮らししてるのに 今年も一年お世話になりました。来年も『全てはサト◯のために』を目標にみなさんせいぜい頑張って下さい。そのサービス残業も降格も減給も頑張りもアイツのためやで! 今年も本当にありがとうございました。経営陣の適切な英断の数々により、会社の労働環境も改善。それに伴いお客様満足度も一気に上昇!社会貢献度や満足度の高い会社となりました。みんなで来年も日本の宝である保健科学を高めて行こう! オエーー!!!! ___
___/ ヽ
/ / /⌒ヽ|
/ (゚)/ / /
/ ト、/。⌒ヽ。
彳 \\゚。∴。o
`/ \\。゚。o
/ /⌒\U∴)
| ゙U|
| ∴。|| >>681
欲のかたまり親子のために犠牲になって頑張ってください 賞与の査定5段階で1.2は1.5 3-5は2.0って言ってたのに蓋を開けたら1.2の人で賞与0.5.1.0.1.5って3段階あるの可笑しいよなあ 基本給理由もなく下げられて0.5の人可哀想 生活があるのによくできるよね 何が増益なんだよ アホか 勝手に他人の評価把握してなんぼ貰ってるかわかった上で知らないていでなんぼもらったん?って聞いてきて下方な数値言ったらなんぼもらってるはずだけどとか言ってきたお前 ほんまに管理職か? >>674
本社からこっちに来たら、週休なしと残業だらけで危うく転入の手続き遅れて罰金払う羽目になるところだったぞ 賞与は別に支払わなくても構わないものなんだから期待するな
もっと忠誠心を見せろ >>695
忠誠するに値しないから困っているんだよ 忠誠心が無いなら辞めろ❗
または、下克上‼ なんだよ忠誠心て…本気で言ってんのかよ。何年生きてんだよ。そんなもんねえんだよ。 >>697
人として○ソな親子に忠誠って頭おかしいんじゃないの?
ク○親子は忠誠に値する人間ではないし器でもない
労働者を犠牲にして生き延びているただの金の亡者 >>705
そうだね
ここはね
女性も使い捨てだからね >>699
それでもしがみついているのか?
どんだけていへんなんだよ 今はそこそこ人手不足だから控えめな年収を希望すれば、年取ってても正規職員にありつけることができる。
でも毎日残業だし週休も取れないので転職活動をしたくてもできない。
それが残った人間の真実。
単身者だったら退職してから就活できるかもしれないが家族持ちだとそれも無理だろ。
家のローンもあるし。 退職して就職活動して次の就職先見つけられるくらいのヤツはとっくに辞めてる 春に新卒を大量採用するって噂らしいけどもう手遅れやろ >>717
私が聞いた時は秋時点で内定辞退した人多すぎて2割、3割くらいしか残らなかったらしい
上層部が頭抱えてたよ 去年内定して今年入社の新人たちは全員東日本に送ると聞いたけどね 新卒内定者は大事な就職先だったら学校が辞退させないからな推薦ならなおさら
それが大量に出るってことは学校側も軽視してるってことだ推薦もなさそうだし
悪評は広がりやすいから手遅れだろうな >>721
人生を棒に振りたくないなら辞退が賢明な判断だね ここにいるのは在職者?退職者?
何だかんだで在職者が多いんだろうな 東日本なんかに新人送り込んでも、もう仕事を教えられる人いないのにね 上が馬◯すぎる。マジで底辺とか言ってないでなんとか現場を回してる人に感謝した方がいいと思うよ。本当に上が◯鹿すぎるよ。 日本の会社は優秀な現場の人間と無能な上層部で成り立っているってアメリカ人が言ってた ネット・口コミの悪評が他社とは桁違い。ちょっと検索すれば大量に出てくる。こんな所に誰が好き好んで来るのかと >>731
どこが好きかを具体的に書いて欲しい。いや、マジで。 >>731
すいません。具体的にどこが好きか教えて下さい。それにより救われる人多いと思います。私も含めて。 ク○親子の手下に間接的に色々なハラスメントで辞めさせられた人達は絶対に救われることはない! >>735
人生をめちゃくちゃにされたにも関わらず、本人は相変わらず多くの人を不幸にしてのうのうといい生活してるんだから… >>735
どうして間接的だと思うんだ。
勝手にやってるい人がいるのでは?
おまえら職員なら会長、社長に年賀状送ったのか? >>737
送っていいの?ここの現場の職員の方々本当に色々あって疲弊してます。冗談でも煽るのはやめて欲しいと思います。 >>737
いずれにせよやってる奴はクズだと思うよ
ハラスメントは何も良い結果を生まない マジもんのハラスメントならダメだが
ちょっと強めの注意や指導もハラスメントとか言い出す奴
邪魔だから辞めろ >>740
ハラスメントの意味知らないのならお前が辞めろ >>740
マジもんてなんだ?
「ハラスメントは行う方の意識の有無に関係がないため、たとえ本人にそのつもりがない場合でも相手を傷つける行為、苦痛を与える行為、不利益を与える行為などはハラスメントに該当します。」
おバカさんぽいけどちゃんと理解出来るかな? >>740
あなたのような輩がたくさんいるから、ここはもう終わっているんだよ >>740
偉そうなことを言ってんじゃねえよ!何様だ!
実際にここで理不尽なハラスメントを受けて精神的ダメージを負って辞めるように追い込まれて、人生の大切な時間を無駄にしたり、しなくてもよかった苦労をさせられたまともな人達がたくさんいるんだよ! 疲弊したり、精神的ダメージがあり勤務が苦しいなら退職すれば良い
目の前の愚痴ではなく先を見ろよ
会社の為に頑張っている者も居るの事を忘れるなよ >>746
貴様何様だ?
レス遡ってみろよ。お前の言うとおり退職しようとした人を違法な面談で長時間拘束してるじゃねえか。今まで我慢してたが限界だ。訴えてやる >>746
目の前の愚痴って何言ってるのかわからない
偉そうなこと言う前に日本語を勉強し直せよ
社員のことなんか全く考えておらず、目の前の金のことしか考えていない奴のために精々頑張れ >>746
ハラスメントがまかり通っていて疲弊したり、精神的ダメージを受けているっていうことだよ
解ってる?
辞めればいいって短絡的な考えだね
そういう短絡的なアホな輩が多いからここは終わってるんだよ >>745
理不尽なハラスメントの具体例を書けよ
自分が嫌な思いした全てがハラスメントっていう理屈は通じねーぞ >>751
暴力、執拗な叱責、モラハラなどだけど
モラハラは解る?
で? 会社に対して我慢して何も言えない、行動出来ないやつら。便所の落書きだな。
そんなに不平不満だらけなのに退職出来ないのは、ここより優遇して貰えないからか。それとも雇ってくれる会社がないからか。
ここしかないなら仕事しろ
ここは良いぞ >>753
ここは最低最悪なところだから、ここはよりは優遇して貰えるんじゃない >>753
雇ってくれるところもここよりも良い企業がたくさんあるよ
ここは企業じゃないし、レベルが低いから >>753
便所の落書きだけど事実だから
犠牲者が一人でも減ることを願うよ 一生懸命働いている人は、
無理だけはしないでね。
疲れたら上司や
周りに何を言われようとも
休みを取り、自分を守って。
そうして冷静になった時に、
先が見えず疲弊していっている
自分に気づいたのだったら、
お仕事を変えよう。
人生は選択の連続。
環境は自分で選べるのだから、
やりたい事をやろう。 >>758
私も同様の考えです。そして体力と精神的な不安により退職しました。皆さんより長く働いていると思います。
頑張っている方もおられますが無理はなされないで欲しいです。 社畜ばっかだなぁ。
オタクの会社、倒産は無いよ。
有るなら解散。従業員が辞めて業務が回らなく成れば晴れて解散だね。
所謂黒字倒産って奴かな。
ただ…社畜ばっかじゃそれも無いか^ ^
側から見てオタクらの会社、滑稽だって事を自覚した方がいいですよ。 >>751
既に辞めてる者だが、灰皿投げてた馬鹿なブロック長なら本当にいたよw 今の時代なら傷害事件案件だな。カスっていたし。 >>752
じゃあ堪えるか訴えるか辞めるかすれば?
それ以外なんかある? いやほんと
そんなに不満ばっかりなのに辞めない不思議
わからんわ >>765
このスレに書き込んでいる大半の人は多分既に辞めてる奴らだよ 2日見ないだけで盛り上がってるじゃん
このスレなんて辞めた人か辞める決心がつかない人しか見てないでしょ >>751
御自身がハラスメントしてたんですか?
それで割食ったとか。 組合作るなら組合専任の人間作らないと機能しないよ
専任作る意味とコストは判るよな ぐちぐちグチグチ愚痴愚痴ばかりで何も出来ないのだから働け! >>774
何も出来ないと思っているなら、解雇にしろよ >>774
何も出来ないんじゃなく、給料安いからそこまで働きたく無い。
社長は会社の金でGTR乗り回してるくせに。 >>746
?無駄に疲弊させたり、精神的ダメージを与えてるからこんだけ退職してるんだよ。わからないのかな?辞めるべきは上の人達なの。逆らえないのをいいことにバカばっかやってるの。 こんなに度を越してグチグチグチグチ言ってるやつなんて害でしかないわ
しかも辞めてからも?言ってるやつなんてマジでいるの?
どんだけ人生充実してないんだよ
そういう考え方だから自分も周りも不幸にしかならないんだよ >>772
自分じゃできないってことだろ
モブだな
じゃあせめて組合作ろうと行動する奴が現れたら
足引っ張らずにモブなりに協力してやれ >>779
要は自分の受けた仕打ちや待遇に納得してないんだろ
そんなの辞めるか堪えるしか選択肢ないじゃん
どっちにしたって金を稼ぐってことに対して会社に依存しすぎるからダメなんだよ
今どきは複数のコミュニティに所属して金も人もリスクヘッジしていかなきゃ 自分で考えられる人間はもう一人も残ってないのでは? >>777
辞めるも何もこんな会社に最初から入る気は無いし。
面白いからバカにしてるだけだよw なんで他社を出し抜いてここだけダントツでレスあるんや。草 >>777
辞めた多くの人達は皆、そこまで追い込まれたんだろうなぁ >>788
それあなたの想像ですよね
なんかそういうデータあるんですか? >>789
なにをそんなに必死になっているの?
まともだった時代と比較して評判は地に落ちているんだからあがいても仕方ないんじゃない? >>789
データや証言有れば、流石に労基署も動かざる得ないしね! しっかしお前等んとこの社長は本物のアホだな。経営の資質無いんだから医者やってりゃいいのに。 そもそも医者なんて人間的にちょっと頭おかしい奴がなるもんだしw 保健科学とはこの進んだ時代に、テポドンを発射し自らの頭の上に落とし自爆する様な会社ではないでしょうか。 そもそも相手が誰だかわからなくて喧嘩してるのもアホらしいし喧嘩両成敗だと思うけど、間違いなくここの会社の5ちゃんねるは荒れすぎ。まともじゃないよ。 喧嘩ではないな
不満ばっかで何も行動しないクズが痛いところ突かれて発狂しただけだよ 今年も、さ◯し様が第1お客様が9番くらいで頑張って行こうな。 所長が、威圧的にものを言ってくる。弁護士に相談しようかな 集配バイトは安い時給でこき使われ社員からクズ扱い。そんなクズに八つ当たりするパワハラ男。これは訴えてやらんとなあ 瀧さん来週横浜に行くようだけど裸族代表ではなく裸王として帰って来て下さいあなたが救世主です 同一賃金同一労働について保健科学はどう考えているのか聞きたい 既に退職していますが、たまにここが気になって見にきてます。
毎日余裕なく働いて給料見て虚しくなった数年間、他社のボーナスの金額を聞いて愕然とした数年間、ほんとムダにしたと思ってます。転職活動は楽ではなかったけど在籍し続けることに比べたら本当にあの時退職にふみきってよかったと思っています。 頑張っても社員には還元されず親子と取り巻きが楽になるだけなので、多くの人が見切りをつけてます。頑張る気のない人はそのまま勤めていれば良いでしょう。 時給と働きが見合わない。最低賃金上がっても馬鹿馬鹿しいな。ぼちぼち辞めるかな この業界は安売りのツケが回ってどこ行っても同じ
10年後にはSとBとその傘下しか残らないだろうね もうこの会社を去った人が本当に羨ましいよ。やめられない自分が情けなさすぎて。一日も早く退職したいです。 次の仕事をちゃんとやれる自信があるなら転職した方が楽だよ。 >>832
転職したくても行動に移せない人は自己肯定感が低いのよ。世に仕事がないのではなくて、自分の稼働領域を自分で決めてつけてしまっている人が多い。 >>832
自分はこういう人間だからと無意識に決めつけてしまっている。だから残留という形を取ってしまう。もっと自分を大切にしていいのに。 >>833
転職した組は同意
けど諸事情あるにしろ、出来る自信がないから残るんやろな… 今の生活を変える事になるんだから、家庭を持ってたらなかなか転職の決断は勇気がいるよね。
給料もだけど勤務地も通勤時間も人間関係も変わるんだし。
でもこの会社を去って、今思うのは、良かった、て事。 船から脱出できた人が、沈没を見届けたいのは普通のことだと思います。 >>840
待遇はかなり良くなったぞ。
残業ほぼ無し、給料ほぼ変わらず。
ただ、誰も会社の愚痴を言わないから怒りの矛先が保健時代より個人に向かってる気がする。
程々に会社に不満がある方が人間関係は上手く機能するな 個人への悪口が多い時点で完全なホワイトとは言えないけど、それでも保健に潰されるよりはマシだったと思ってる >>842
給料ほぼ変わらず、でもきっと交通費は満額でるし賞与だってここよりいいんでしょ 乗っ○りア○親子は労働者は使い捨ての物としか思っておらず、私腹を肥やすことしか考えていないのだから、自分を犠牲にしてまで働く必要無し
そんな○ズ親子は今日ものうのうと… >>852
会社って言えるようなまともなところではないっていうことでは? 日本の法規に則った法人でしょ?
それを会社と言います。
御社は会社では無かったら何なんだよ。
アホの、集まりか。 笑
そんな人が働いているからこんな会社になっちゃうんだよ 社員はプライドのかけらでもあれば辞める勇気を持て
もちろんパートさんは時給と仕事が釣り合ってるなら深く考えないでいいと思う 最低賃金上がったからしょうがないとはいえ
業務中に仕事しない時給1000円に値しないパートも何とかせえよ
そういうのいると士気が下がるんだよ 労働の単価が1000円に値するかどうかが重要な会社にいたくないです。 なんだ士気ってw
こんなところにまだ士気なんてあるの?
もうとっくに無くなっているんじゃない? >>866
一向に人が補充されず労働負荷が高止まりの東の人間からすれば
ユーザー離れは福音としか言いようがない ないよ
人件費増えるからね
社員がサビ残でカバーすればいい
他に行くとこないから我慢するだろう
という考え たしかにマスク着用を義務づけてる病院、施設も多いのに 従業員のことなんかどうでもいい、使い捨てのとこだから仕方がないね 従業員が死ぬのなんて屁とも思ってないよ。自分達に責任が来るのがいやだからコロナ気をつけてるふり。どうかバカ親子が観戦しますように。 マスクしないと病院入れないんだが
マスクなんかねーよ たらい回しにされた患者を善意で受け入れて何か悪い事でもしたかの様に報道され外来も休診とか気の毒すぎる
普通の検体くらい危険を犯しても回収してあげなきゃな インフルエンザにかかってマスクもしないで出勤しているルートがいてうつされた事あるよ インフルエンザならマスク以前に出勤してることが異常だと思えよ 職場の周りの人に菌やウィルスを撒き散らかす方が大変になると考えない会社だ マスクぐらい欲しい…
大阪やたら人を増やして何する気だ?
所長の前だと態度変わる社員だらけ… 所長の片腕で横浜から来た社員に、かき回されて西日本立場なし。連休あると長期休み取って横浜にすっ飛んで帰る。そんなのありか?所長何にもわかってねーな 所長って誰だよ?支社長とかじやなくて?
西はトップが所長なのか? 大阪営業所は終わってる。俺が辞める時もひどかった。堀◯部長が独裁者だ。さっさとやめて正解だな。
その片腕は部長いないとやる気ねーしな。
労働組合なんてあるはずねー >>903
昔はあったけど潰した
当時の経営者は喜んでいたよ ア○親○がコロナなのような人に有害な菌だから早く除菌しないとw >>909
コロナは菌じゃない、、、
医療従事者としてまずくないか? 検査技師はともかくルートや営業は医療知識無くても入れるよね 検査の人間も責任者以外パート・バイトだらけなので知識なんてありません
菌とウイルスの違いが判らない人間が普通に分注作業とかやってるんで ルートやっていた頃生化学検査すらいったい何を調べているのか全く分からなかったし。 >>905
でも売り上げ上がってるよ?他が下がる一方なのに。やっぱりスーパー部長なんだよね。きっと評価もうなぎのぼりだよ。 マンセー!!!!今も泣きながら大阪に向かって叫んでいます。コロナウイルスの騒動が終わったら必ずや大阪に向かい独裁者様に祈りを捧げたいと思います >>917
ゴミなんて表現使うの、
人として良くないよ。 喘息の薬を足柄上病院で投与したらコロナウイルスが消え肺炎が改善する
薬剤名はシクレソニド(ステロイド系)
まだ3例だけど副作用もなく適用されそう 社員は仕事のできる順に退職していく
売り上げの高い順に顧客は離れていく
保険点数は下がっていく
明るい未来? 中途入社しましたが、正直後悔しています。
丸◯係長、きつい。 そもそも営業にまともな奴いるのか?
まともな奴上げたほうが早いくらいだろ >>932
わいも元保健科学やけど、あの人は普通に色んな意味でやべーw
大口ユーザーのロスト&ドロップがすごいから、もう長続きしないだろ 世間知らずのバ◯息子ってTシャツ作ってみんなで着よう。気づくかな? ○山は偉い人に媚びるのだけは上手いクズ
仕事は全く出来ねーから 西日本の古株たちにも、丸◯はかなり偉そう…
西日本の古株、立場ねぇーな 🔴山のせいで辞めたの何人もいるだろ もう 社員にろくな奴は残ってない
上に期待してないで自分からやめなよ ロクな奴いないのは確か。
久々に仕事行ったらしごかれてうんざり 辞めても交流がある奴に聞いたが馬鹿な中途のおっさんが入ってきたと聞いたぞ…
またお荷物だな… 上層部以外誰も幸せじゃないのに非正規と正規、お互い会社に搾取されまくりなのに悪口言いあってるだけの対立構造ってなんか消耗しかなくて虚しくない? >>955
残念ですが、そうは思っていても状況を変えられないで残留しているんだと思います… >>954
だったら東大卒の人だけ募集すれば良いじゃん >>955
残念ですが、そうは思っていても状況を変えられないで残留しているんだと思います… 上司のパワハラで鬱っぽいです。病院で鬱と診断されたら弁護士さんに相談すればいいですよね? 中途で入った人は、やっぱり回収からやらされてるの?
客も減り、会社も業界も先細りなのに、ここに来て増員とは、さすがやることが斜め上だぜ保健科学 パワハラは証拠集めとけよ
訴えても証拠無いと厳しいぞ はあー今日もお疲れ様です!保健は今一番魅力的な会社です! 鬱経験ありなのでまた鬱になりそうです。
とにかく、教えるスピードが早くてまったくついて行けてない。 >>966
基本軍隊みたいなものなので、向いてないと感じたらお互いのために早めの撤退を〜 静岡の地獄の特訓に行かされた様な連中は皆んな辞めていったからもうヌルヌルだろ 明日からまた仕事、鬱がひどくなりそう。
◯山さんのおかげで。
誰か助けてください、僕にはむいてません。 >>970
心療内科に行って何らかの精神病と診断書を書いて貰って弁護士を通じて会社に辞める旨届けるとかしたら良いのでは。周りの職員があなたが辞めたいと上司に伝えてくれたりはしないでしょう? >>973
会社がはなから退職願いを受け取らなかったり残る様留意してくるとか自分1人の力でやりづらいなら法の力を借りた方が良いですよ。まずは労働基準局や法律相談に行くのがお勧めです。 辞めるのに弁護士いらんぞ
金かかるだけ
辞めさせないのは違法なんだからそんな対応してきたら強く言え 退職を止められたなんて最近聞いた事無いけど?
1ヶ月前に届ければ有給消化して何日も行かないで済むだろ
それでも止めたら労基行きます。で即解決だよ。辞めさせてくれないとか言って単純に一歩踏み出す勇気がないだけだろ?
但し 次が決まってないなら コロナ終息するまでは動かない方が得策かもよ 事務所にいなくていい、今日はホッとしてますよ。
とにかく働きにくい職場です。 ロブスターエレファントこと2代目ナインリバーではムリだから 大阪営業所はダメですよ。
辞めるならみなさんお早めに。 集配の営業は物凄くレベルが高いぞ。検体、検査の知識がある大卒、高卒の中年達の時給が1.000円。全員アルバイト。 そもそも、最低時給に毛が生えた程度の時給で、こき使われまくって、受付不良で叱責されてる中年アルバイトって世捨て人?コロナの心配もあるのに。 大阪営業所に中途入社した◯本はレベルに達してないぞ。だから辞めたいんだろ? あんなオッサン入社させるからまたややこしくなるんだよ。鬱だのなんだの。弁護士まで出してきて。 かれこれ8年経つが、残った社員は⚪⚪ばかり。一生をここで過ごすのであろうか。 ここの社員辞めて都心でフリーターしてるけど手取りむしろ増えて微妙な気持ちになってる 最近、事務所に全くいなくていいから楽になりました。車の横に乗ってるだけですから。このままなら、鬱にならないです。 >>990
いつまでもそれだけで許されるか?
鬱、鬱って演技じゃねーのか? この会社も確かにクソだけど、医者とか頭良い奴を相手に仕事するんだから、そこそこのストレスは絶対伴う。鬱を理由に逃げてるというより、そもそもこの仕事に向いてないんじゃね? お前、事務所にいないとストレスたまらねーよ。
早く、やめな… >>993
ここは尋常じゃないよ。転職した肉体的にも精神的にも楽になったし給料も上がった。 このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
life time: 238日 14時間 24分 53秒 5ちゃんねるの運営はプレミアム会員の皆さまに支えられています。
運営にご協力お願いいたします。
───────────────────
《プレミアム会員の主な特典》
★ 5ちゃんねる専用ブラウザからの広告除去
★ 5ちゃんねるの過去ログを取得
★ 書き込み規制の緩和
───────────────────
会員登録には個人情報は一切必要ありません。
月300円から匿名でご購入いただけます。
▼ プレミアム会員登録はこちら ▼
https://premium.5ch.net/
▼ 浪人ログインはこちら ▼
https://login.5ch.net/login.php レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。