【頑張る】40代以上MRのスレその6【悠悠自適】
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
このスレ初代を立てた俺は早期退職で辞めました。
40代は厳しいと言われますが、皆さんのご活躍をお祈りいたします。 おれこども私立薬学、医学部であと5年住宅ローン3000、教育ローン1500 >>265、266、267
残念ですが、生活破綻率90% ナマポ率70% 樹海お散歩率50% レゲエおじさん率30%
早めにリストラされた事想定して、新しい生活設計をお勧めします
40才以上の薬剤師のライセンスがないMRはツブシがききません
異業種で今の年収はもらえません よくて年収450マソが見つかればいいです
割増金と退職金が入っても、高い税金がかかります!
蜃気楼です、今の年収で成り立っている生活はいずれ破綻します! Drから仕事も人生も完全否定されて追い払われてる時点で終わってる 40以上のMRはリストラ待ち これは事実だな
いつリストラにあってもいいように準備と生活の見直しだよ 生活の見直しは必要となるでしょう。生活レベルは結構、贅沢になっている方は多いと思います。次の仕事の年収を想定して今のうちから考えておきましょう。無駄もかなりあると思います。 >>268
ナマポは精神的に楽だよ。
働かない国家公務員の自宅警備職。 MRは給料高いから頭金もそれなりに払っているはず。
投資、株式、財形等の資産形成をしていて当たり前。
そんなこともしていない奴はリストラされて当たり前。
リストラされてナマポになるMRは、余程のアフォー 住宅ローンより子供の進学費用の方がヤバイ。
40過ぎてから子供ができた知り合いがいるが、定年まで働けると思っているのかなー コントラ増えてるのは人件費削減といつでも切れるMRを会社は求めてるから。
正社員MRはお荷物なんだな。 生き残ったつもりが取り残されてるんだよね。コントラが一斉に契約解除になった時に気付くかな。
社員もコントラも破滅 >>284
切られたやつは医療業界に未練でもあるのか? >>281
SOVの時代は終わったから人は不足しないぞ。
居る人数で何とかしろとの命令が下るだけ。
そして成績良い奴だけ好遇で40以上はマイナス評価とPIPの嵐で辞めさせる。そして精神破壊者が大量生産される。 またリストラの噂が もういい加減にしてほしいよ
ドカンってリストラすればスッキリするのに 解散、撤退でドカンとあるかもよ!破産、倒産は困るけどね… 年明けてもどんよりして 営業所の雰囲気最悪 リストラの話題だけ 職業威信
医師 90
薬学教授 75
大学病院、県立病院薬剤部長(薬学、医学博士) 、歯科医師、獣医師 70
公立病院薬剤部長 65
私立病院薬剤部長 63
〜〜〜〜博士、先生の壁〜〜〜〜
薬局経営者 60
〜〜〜〜薬剤師会理事、エリートネット登録要件の壁〜〜〜〜
薬局管理薬剤師 48
薬局薬剤師45
DS店長 45(マツキヨ店長等)
医薬品卸管理薬剤師 45
MS 43
MR 43
DS薬剤師 35 今年は滋賀見着く尾さんも合法的に早期退職 パソナ IQクインに逝くでしょう まだまだおっさんたちには
追求きますで。
知識、実績不足の責任は自分自身で。 ≫知識、実績不足の責任は自分自身で
元々、大した仕事してねーから、勉強しなくても知識なんて自然に身に付いてるだろ
実績不足? 異業種に比べたら、ゆるい営業じゃん。誰でも売れんだろ w まだまだおっさん残ってんな。
いつでも平気でいられないよね。 おまえは、おっさんにさえ なれない
事気付いてる? 転載出来る年代の優秀な人材は脱出
就職難民の若手か
爺の余生か
生活習慣病のお偉方 お前ら40代は逃げきれん
他に行くとこねえし、賃金下げるしかねえよ。 ザーサイも割増金 2,200マソ 40代でリストラされたら 次、逝くところないな えーざいでも2200万程度
ウチの会社はなんぼ出るかな? もうジジイ高給払うほど 皆んな余裕がないって
40過ぎて1,000マンもらう無能なMR100人リストラすれば年10億マソのコストカット
仮に40才のMRが60才まで あと20年働くとすれば
100人20年 リストラで200億マソの人件費がカットできるよん リストラ後はクインで北海道 東北 僻地 欠員募集中
逝ってQ IQ受けても 今 40才以上は契約社員だよん
1年更新で使い捨て どこのメーカー出身でも同じだよ
MAX契約で550マソだぞ 本当だぞ 爆 >>318
そしてジジイ達も後発品の指名買いをする様になる。先発と後発の違いが目糞鼻糞なのを知っている解き放たれる数万人の元MR達。
彼らは地域社会や年配者が集まるコミュニティで国の財政を守る為の伝道師となる。 40代以上で割り増し対象になったてたら幸運という時代になった。
解散整理解雇、割り増し無しのリストラが現実になり優遇があるのは有り難い。 >>326
これからはハズレしか入っていない縁日式くじを引き続けるんですかね。 >>325
アメリカではFIRE運動って、早期に自立し自由になる考えがある。
30代、40代でお金に支配される事無く、自由に暮らせる。 40以上でリストラされてIQでもしょうがないと考えてる あなた!
IQ受けても 今 40才以上は契約社員だよ 仕事はボンバー ゾロPJだよん
1年更新で使い捨て どこのメーカー出身でも同じだよ
契約斜員で550マソだぞ 本当だぞ 爆
ザーサイで今年も300人くらいが 転職市場に廃棄されるぞ CSOを選択するとすれば
第1はシミック
第2はアポプラス
第3は無し 万が一 コントラ逝かねばならない
沁みかアポ
IQ逝ったら マジで人生が終わるぞ 今や正社員MRでも不安定なのにコントラになるなんて信じられん。 おいおい、コントラやるならしがみつけ。絶対今の方が格段に待遇もよい 40以上リストラ→CSOで契約社員→契約終了→無職→ナマポ >>343
労働組合の委員になれば、しがみつける。 解雇はないから、最悪割増もらうまでやめない。今までの社内スキルでしがみつく。おっさんが医者に相手されてないのは十分承知。 それまでは美味しい弁当の配達で医者とは顔を繋ぐのだ。というか、やることないよね、MRって。確実にMRのもってくる情報など必要とされてない。 >>316
他業界探すかどうかは必死さの違い。ぬるま湯に浸かりたいならMRが一番よい それも言えるが、デジタルappとかモバイルチャットなんて出てきたけど、あまり出来は良くないよ
いま、インフルエンザで話題のタミフルのチャットボットって中外製薬のwebにあるんだけど、ありゃダメだなってレベル >>348まぁ、AI化は始まったということ。すぐにどんどんいいのが出てくるに決まってる。そうしたらほんとに親父MRは終わりだ 中外に聞いたけど、コールセンターの人が、ひたすら手打ちでQAいれてるらしく、エラーだらけでイマイチらしいよ >>350
すべてのMRが終わり。
囲碁や将棋でAIに勝ってみろ。
瞬時に国内海外の文献読めて蓄積されるAIに勝てますか? 一晩中寝ないで裏ビデオのダビングするぐらいしか能がない >>353
そうなんだよ、金さえあれば、それくらいカスタマイズできるんです。
ただ、別の理由でできない。
1つ目は著作権料が払いきれない。
2つ目はサーバ増設に金がかかる。
3つ目は、医薬品広告ガイドラインなどのリスク防衛上、サーバに余裕があっても、金があっても入れられない。
困ってるよ。みんな。 >>355
MRの人件費、諸経費でグローバルならはるかにAIの方が割安。
退職金だの営業車の維持費、営業所の賃料、様々な保険、人員が多い程、AIが割安になる。
国内のみのニッチ領域専門は別。 >>356
MRはデータ改ざんなどのリスクもあるね。 病院も開業の医師も薬屋には面会しない
待合室に患者数人待ちで面会しませーん
会っても役に立たないし面倒だしうっとしい >>360
会えなくてても、会社には面談して処方獲得と報告。営業車や携帯の位置情報のため医療機関には訪問。医師に会う必要無し。 >>352
そんな気休め信じてるの?あと1年後にはすごいことになってるから。安心してしがみつきなさいな >>361
だからほんとに要らないわな。薬価改定で製薬会社に余裕もなくなってきた。これから合併、リストラは加速するわ。数年の命。 >>352
おまんの雑談とかたよった情報よりは比べられんくらいのコストパフォーマンス。 >>364
中外製薬のコールセンターで、噛みつきましたね?
中外製薬の関係者? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています