武田薬品工業株式会社総合スレッド24終焉間近

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/12/28(木) 13:26:58.04

建てたよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/09(火) 21:30:21.98

>>488
なんで辞めないの？w

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/09(火) 21:35:21.85

>>486
湘南研究所で48-52歳なのに主研止まりの社員にはゴミカスしかいない。とにかく定年までいかに乗り切るか、仕事せずにいかに年収1200万（住宅手当込み）を維持するかしか考えてない。
早く死んでくれー

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/09(火) 21:44:08.57

>>489
有能な若者目線です。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/09(火) 22:15:37.32

>>491
いやだから、ゴミカスがいる会社になんでしがみついてるの？w

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/09(火) 22:16:45.00

>>492
有能で若いのならなんで今の武田にいるの？さっさと転職すればいいのに。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/09(火) 22:23:46.30

有能な若者は、とうの昔に転職した。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/09(火) 22:37:03.01

48以上のゴミカスが転職できないのは理解できる。
若い有能な君はなぜ転職できない？
他社の君の評価は年齢が若いこと勘案してもゴミカス同等なの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/09(火) 22:47:06.41

>>491
首席研、RMもゴミカスしかおらんやろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/09(火) 22:49:02.24

老害の破壊力ってとてつもないな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/09(火) 23:00:50.87

若いのに転職できないゴミカス以下の武田にしがみつく若者

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/09(火) 23:20:08.71

別に年配者に味方するわけではないが、武田は明らかにハセをはじめとした経営者がバカなだけ。
新薬を出せないと批判されるが、武田は黄金期とのギャップに苦しんでるんだよ。

年間数十億クラスの化合物はいくつもあったが、優先順位づけでことごとく落ちた。他社なら臨床に回るものも回らなかった。

小野のオプジーボやギリアドのハーボニーなどを除いて、他社は黄金期などなく堅実にヒットを飛ばしているだけ。
武田は連続ホームランの味が忘れられずにいまだにホームランを狙ってる。

武田はもうクソ会社なんだから堅実なヒット狙いの会社に行けばいいんだよ。老害とか言って批判しても、誰がやってもホームランは簡単には出ない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/10(水) 02:32:16.89

>>499
うむ、正に大戦末期のドイツ軍みたい。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/10(水) 02:35:15.15

>>501
老人と若者だけ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/10(水) 11:18:03.73

>>500
ヒットを打とうとしてもゴロになる。ホームラン狙ってやっとヒットになる日本市場と政策。結果として外野フライになるのは目をつぶってくれや。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/10(水) 19:49:27.90

無駄な組織変更、改組ばかり

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/10(水) 20:59:48.35

O川さん、I原さん、O高さん、N屋さん。
今の武田の腐敗ぶりを見て何を思いますか。。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/10(水) 21:01:07.92

>>500
量より質だ！

馳

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/10(水) 21:11:44.68

>>506
質と言えば、TOMMですか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/10(水) 21:20:01.46

>>505
この老害が居座ってた研究所の方がよっぽど腐ってたやろ。
ステージアップとは、老害のご機嫌とり意外の何者でもなかった。

コイツら、早く損害賠償請求されるべきだわ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/10(水) 22:05:48.48

>>508
業績がいいときは別に居座ろうがどうしようがどうでもいいw
君は論点がずれてるよ。

業績がいい時代まで否定するのなら、君の居場所はいつの時代にもない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/10(水) 23:05:16.37

>>509
いや、彼らのセンスのなさ、もう少し具体的にいうとポストゲノム時代の創薬に向けて何を準備すべきかを考えられなかったこと（あるいは考えてたとしても組織的な行動に移せなかったこと、かな？）が凋落の原因のひとつだよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/11(木) 00:03:50.09

>>510
そうかなあ。そんなこと言い出したらキリないと思うけど。
武田は単純に2兆円を無駄な買収に使って没落してるだけだと思うけどね。

ポストゲノム時代に対応した内資企業なんてないでしょ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/11(木) 00:37:33.20

>>505
いまだに信奉者いるよな
昔ながらの単なる御山の大将たちなのにさ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/11(木) 07:59:40.51

>>505
O川さん以外は、全員Y田N弘に処刑されたねw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/11(木) 12:53:19.10

>>513
馳の出席する会議で居眠りしてクビになったマヌケもいなかったっけ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/11(木) 18:46:18.68

武田薬品、認知症薬を欧米で展開　米社と共同開発

【サンフランシスコ＝安西明秀】武田薬品工業は認知症治療薬の海外展開を本格化する。クリストフ・ウェバー社長は米サンフランシスコ市内で日本経済新聞の取材に応じ、このほど新薬開発で提携した米社と共同で３年後をメドに臨床試験（治験）を始める方針を示した。
日本にとどまらず、欧米でも認知症治療薬に対する需要は大きく、世界展開を加速するための主力薬候補に位置づける。

武田薬品は認知症に関連した独自技術を持つデナリ・セラピューティクス（カリフォルニア州）と提携した。デナリは異物に対する防御反応が強い脳にも薬の有効成分を届ける技術を持つ。

ウェバー社長は「提携の成果がパイプライン（新薬候補）として顕在化するには３～５年かかる」と述べ、３年後をメドに治験開始を目指す。

認知症治療薬では現在、外資系大手から販売権を取得して国内販売しており、日本以外の国では販売できない。海外では既存の糖尿病薬「アクトス」の有効成分「ピオグリタゾン」を認知症治療に転用する治験を進めており、欧米では最終段階に入っている。
海外では認知症治療薬の販売実績はまだない。

武田薬品は毎年、研究開発費として連結売上高の約18％に当たる3000億円強を計上。特に重点領域と位置づけるがんと消化器系、認知症など中枢神経系の治療薬開発に注力する。
ただ、がんと、消化器系の治療薬はそれぞれ売上高が3000億円を超えているものの、中枢神経系の売り上げは700億円弱にとどまり、出遅れが目立つ。

ウェバー社長は「認知症治療薬は有効性を証明するのが難しい」と指摘。しかし、先進国を中心に進む高齢化で治療薬の需要が高まっており、「難しいからといって挑戦しない理由にはならない」と意欲を示した。

アルツハイマー型認知症の治療薬は、国内で2011年までにエーザイの「アリセプト」など４製品が発売された。いずれも症状を和らげるが、進行を遅らせる効果はない。
スイス・ロシュなど５陣営が発症から間もない患者を対象に、病気の進行を遅らせる新薬の開発後期にある。

ただ、治験の成功率は５％未満と低い。病態の解明が途上にあり、新薬は仮説に基づき開発されている上に、近年は遺伝や生活習慣など原因は複層的との見方が強まり、治療を複雑にしている。
また、臨床試験は時に１本で500人超の患者に１年以上かけて薬を投与する必要があり、莫大な費用がかさむ。

https://www.nikkei.com/article/DGXMZO25511210Q8A110C1TJ1000/

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/11(木) 18:59:51.72

>>515
大丈夫か？武田

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/11(木) 19:15:53.58

大丈夫か　武田薬品 (2兆円投じ海外2社を買収も利益は激減、高額報酬の外国人が主要ポストを占拠) https://www.amazon.co.jp/dp/4904528050

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/11(木) 19:30:38.38

>>515
海外では既存の糖尿病薬「アクトス」の有効成分「ピオグリタゾン」を認知症治療に転用する治験を進めており、欧米では最終段階に入っている。

もうやめませんか？コレ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/11(木) 19:59:07.83

藤林丈司

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/11(木) 22:50:01.21

何も出してないのにプライドだけは高いよね、CNSのAD連中。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/11(木) 23:50:26.67

>>520
ラメルテオン出した！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/12(金) 05:40:29.63

泥のタウンホールぅ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/12(金) 13:02:28.23

株価が何だか怪しくなってきた。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/12(金) 18:55:16.94

後発薬最大手テバ、「リストラ屋」に託す再建

【サンフランシスコ＝安西明秀】後発薬の世界最大手テバ・ファーマシューティカル・インダストリーズ（イスラエル）が事業再建に乗り出した。
４兆円を超える大型買収の後遺症で苦しむ中、2017年11月に就任したコーレ・シュルツ最高経営責任者（ＣＥＯ）は業界のスター経営者の一人。過去に経営した企業の株価や売上高を大幅に引き上げた実績を持つ。
経営合理化策を発表し、テバの再建を委ねられた「リストラ屋」の手腕が明らかになってきた。

■製薬大手の再建で手腕

11日まで米サンフランシスコで開催された世界最大級の製薬会議「ＪＰモルガン・ヘルスケアカンファレンス」。各国から400社以上の製薬大手・スタートアップの経営者が集まり、投資家や提携企業向けに戦略を説明した。

「ドラマチックな解決策はない。危機感を持って非コア事業の売却など、選択と集中を進める」。
がん免疫療法や認知症薬など、自社がいかに画期的な薬を開発しているかを華やかにアピールする経営者が多い中で、シュルツＣＥＯのプレゼンテーションは異彩を放った。

テバは15年に米製薬大手のアラガンから後発薬事業を400億ドル（約４兆4000億円）で買収したが、期待した効果は出ていない。
自由薬価の米国では、薬価引き下げ圧力が強まっており、後発薬大手の採算は今後も厳しい状況が続く。４年間で４人のＣＥＯが交代するなどテバの経営は迷走している。

シュルツＣＥＯは就任後、従業員の25％以上に当たる１万4000人の人員削減、すべての研究開発プログラムの見直しなどで19年までに年間30億ドル（約3300億円）のコストを削減する再建策を打ち出した。財務健全化が圧倒的な最優先だと位置付ける。

シュルツＣＥＯの経営者としての評判は折り紙つきだ。製品の特許切れに苦しむルンドベック（デンマーク）など製薬大手の経営を手がけ、リストラを通じて株価や売上高を３倍以上に高めてきた経営のプロだ。

後発薬業界では大手との合併観測も流れるが、「Ｍ＆Ａ（合併・買収）による再編は必要か」と水を向けると「そうは思わない。必要なのは最適化だ」と言い切った。中国やインドなど新興国市場開拓についても「利益が保証されるとは限らない」。
どこまでも慎重な姿勢を貫く経営者がテバという巨艦の再建を首尾良くやり遂げられるか。グローバルな製薬業界の注目の話題だ。

https://www.nikkei.com/article/DGXMZO25606600S8A110C1000000/

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/12(金) 21:50:20.57

栗の次はシュルツ氏にリストラしてもらうしかないな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/12(金) 22:25:08.65

死の貞山刑

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 00:15:26.69

>>2
晒しはいつなんだよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 00:25:34.88

>>527
ウザい

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 01:03:21.07

>>526
まだまだ人気だな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 06:31:09.51

夏冬のボーナスをもらえるタイミングで辞めるのは何月何日付け？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 09:51:59.87

>>530
4月1日付で夏は貰える。ただし減らされることは確実。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 13:59:54.69

せえの

鼻水鬼！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 14:03:22.71

>>531
４月に辞めるのが一番お得。減らされても他の会社に4月に移れば、新しい会社でも半分以上は賞与が出るはず。
武田の賞与の算定の仕方は変わってるから、支給日まで無駄にいるとトータルで損をする。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 15:14:42.33

>>533
賞与は前年度の成果に対して払うという名目の会社が殆どなので、新しい会社では移った年度分は貰えないよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 15:17:28.85

弊社もそうだが、日本の企業って研究者や技術者に対する報酬少なすぎだよな。
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20180113-00203674-toyo-bus_all

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 15:23:05.92

>>535
発明者報奨制度があるじゃないぷっw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 15:24:24.14

>>534
言ってることが意味不明だが、前年度の個人実績に応じて大きく変動することの方が圧倒的少数。
営業か？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 16:38:18.71

>>535
高度人材の話なので、湘南あたりの人は該当しない。この記事は気にしなくていいよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 16:56:52.24

>>537
いや業績変動のことを言ってるのではなくて。
前年度の労務に報いるのが賞与なんで、前年度に在籍してなかった転職者は一年くらい在籍しないと貰えない場合が多いってこと。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 17:19:48.29

>>534
ヤマタケやけど、前と後、両方からもらったよ。会社によって違うんじゃないかな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 17:26:29.63

>>539
何言ってんだw アホかお前は。
なんで前年度の在籍が関係するんだ。せいぜい支給日から遡って数ヶ月の在籍でもらえるだろ。
武田が特殊なんだよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 17:27:46.46

>>539
それ、完全にブラック企業だろ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 17:34:24.01

>>541
別に喧嘩売ってるわけじゃないんですけど。。。
外資は殆どそうだと思うよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 17:39:07.75

ボーナスは別に払わんなくてもいいんだよ。
会社の業績は借金まみれで最悪。
ボーナス払わないで配当に廻せば株主は喜び株価上がるぞ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 18:00:33.94

>>543
どこの外資なんだよw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 19:59:34.36

借り上げ社宅で、敷金36万で退去時に24万請求きたら、これは、自己負担になる？それとも会社が負担してくれるものなの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 20:15:37.30

>>544
配当を1円上げるのにどれだけの金がいるのか計算してから言えよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 21:54:27.12

>>546
多分、自己負担はない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 23:47:15.26

ボーナス時期４月だったとして、3月に辞めてももらえるもんなの？
普通はもらえないでしょ。それなら8月のボーナスももらえるってこと？

わけわかめ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/13(土) 23:55:01.51

学生さんいらっしゃい

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 00:30:11.63

>>549
それは会社による。
武田は3月31日まで在籍していれば、7月の夏の賞与は支給される。
単なるそういう武田の規則。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 00:49:55.30

アホがいっぱいだなw
武田の賞与は支給日在籍要件がないし、賞与算定期間の最終日から3カ月以上も支給日までに期間が空いてるという特殊なルールの会社なんだ。

算定期間中の評価に基づいて賞与が増減して支払われるから算定期間から支給までに期間をとっているという建前だが、肝心の評価制度がまともに機能していない。

評価によって本当に差をつけるなら、春ぐらいに賞与以外のインセンティブ支給をすればいいだけ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 08:07:49.11

ヤメたけだけど、入社直後の賞与は月給の１ヶ月半分をもらったよ。ルールは色々とあるけど杓子定規に運用してゼロだったら誰も転職して来ないでしょう。
武田だってゼロじゃなく少しは出してますよ。
退職後の賞与もいただきました。確かにいつもよりはだいぶ少なかったです。恣意的に運用されていると思いますよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 08:34:01.59

賞与は将来への動機付けへの期待料も入るのが現実だからね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 09:40:13.29

ちんちんぶらぶらそーせーじ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 10:16:06.89

転職先で1年間もボーナス無しとか、聞いた瞬間に転職辞めるだろw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 12:21:15.11

大手外資だけど、そんなのもはないよ。あっても寸志の数万円だった。
やっぱり国内最強の武田は違いますなー。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 13:42:18.45

>>557
だから算定期間見ろやw 転職前に事前にオファーレターで条件確認するだろw

外資だから武田じゃなくて、会社によって運用が違うだけ。当たり前だろ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 15:43:56.75

>558
事前にオファーレターで条件確認

あんた転職したことあんの？武田しか知らない井の中の武田ヤローか。

俺は大手複数経験しているが、そんなものはなかったし聞けるかフツー。
算定期間に関係なくボーナスフルでくださいって交渉するのか？
ありえん。使えるやつかもわからんのに。

転職一年目はボーナスなしで勝負や。ふつはー。
それでもかなり昇給しているので下がることはないけどな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 17:01:55.95

>>559
お前こそ何を寝ぼけたことを言ってるんだw
賞与の支払い条件など転職条件の基本中の基本で、転職エージェントにもいくらでも確認できるし、オファーレターにも記載がある。

年収交渉もしないお前がバカなんだよw
舐められてるのがわからんのか。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 17:07:31.79

>>559
お前は転職時に何を確認して内定を了承したんだ？w
無能過ぎて、あきれる。まさか初年度の有給休暇数や基本給の額、賞与支給条件もわからないまま、了承したのか？w

アホ過ぎる。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 17:27:21.20

釣れた！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 17:31:20.66

なんで君たちこんなに必死なの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 17:49:09.71

>>562
お前みたいに煽ってたやつ最後にネットリンチされてたw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 17:54:00.69

>>563
必死というかこの掲示板にわざわざきて釣りって言ってるやつが頭がおかしい。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 18:03:16.72

だいたいこの書きっぷりはスタイルでやってるだけw
いつでも書き方を変えられるのに、わざわざバカが言いがかりをつけてくる。

他の文体のレスは完全スルーしてたり、同一人物だと全く気づいてないくせにw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 18:51:07.50

>560
おれはやれ来年のまだ貢献していない企業に賞与いくらとか恥ずかしすぎて
聞けんわｗ
そんなことせんでも年収は日本国内で上位５％よりも上だし、かつ大手製薬の管理職や。

俺にとって、トータルの年収が大事であって、こまごましたことなど
いらんことよ。一番知らんでいいのは福利厚生と有給休暇。

それより、何を実現したいかやろ。フツーは。
そんなにこまごましたもんがあんたにとって大事か？愛人でもおるんか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 19:06:32.78

うんこちんちん

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 19:26:00.26

結局みんな金次第。やりたいことの実現をというやつは金を考えずにさっさと出ていった。
ってことやろ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 19:53:28.11

一つのルアーで3度釣れるぅ！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 20:03:59.72

>>567
恥ずかしいとか意味わからんw
トータルの年収を交渉して、その支払い方も把握できないバカが、業務の詳細を比較できるのか？
1社指定じゃあるまいし、他社との条件比較もあるだろw

あのな、まともな会社はオファーレターに細かい条件を書くんだよw
トラブルにならないように。無知なのはお前。真実が何か転職エージェントに聞けよw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 20:05:14.33

>>570
そうやっていつまでも俺のチンポ舐めてろや

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 20:07:59.76

一つのチンポでマンコ釣れるぅ！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 20:51:38.78

チンポ小さすぎぃ！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/14(日) 20:59:47.25

一つのチンポでマンコ釣れるぅ！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 00:00:26.52

転職直後の試用期間中はほとんどもらえないだろ
ボーナスなしのとこもあるんじゃない

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 00:14:54.72

>>576
どっかのしょぼい中小企業の話はよそでやれよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 00:59:27.94

一つのチンポでマンコ釣れるぅ！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 01:29:28.26

一つのルアーで3度釣れるぅ！をチンポとマンコに書き換えられたら、その通りに返してきたwww

皆、早く出てけと思ってたり、反応しなけりゃいいと思ってるのをわかってて、敢えて反応してるのにまさかのチンポ返しかw

あのな皆、迷惑なんだよ。お前が辞めない限り、皆に迷惑をかけることになるw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 01:37:21.01

>>578
俺はわざと反応してやってるんだw お前の釣りっていうネタは釣られたやつが、釣られたことを恥だと思って初めて成立するんだよw

お前は俺が反応することにこだわるが、俺がチンポだマンコだとふざけて書き込んで、それをそのまま返した時点でバカ確定なんだよw

何故なら俺はお前がオウム返しに返してくると思って書いたら、その通りになってるんだからw

不毛だとわからないのか？w

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 01:42:54.91

お前のネタには何のひねりもサプライズも、工夫もないw
ただ釣りじゃないのに釣りだと言って俺に嫌がらせをしたいんだろ？w

嫌がらせしたくてチンポやマンコまでコピーし始めてんだから、よっぽどだなw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 01:44:29.88

これでまた大漁だの何回釣れるだのを繰り返すんだよなぁw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 01:48:39.68

俺はお前の心理分析をしてやってるんだw
しかもわかりやすいようにwって随所にわざわざつけてやってるんだぞwww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 06:51:45.84

今週も長そうだな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 07:55:50.62

チンポが5回釣れたぁ！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 08:01:01.65

バカ二人の兄弟喧嘩がまた始まった。。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 08:04:25.91

>>586
エラそうに言うなら、お前が釣りのバカを止めろやw

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 11:41:08.48

>>587
自分をマンコに置き換える下衆のくせに命令すんな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2018/01/15(月) 14:55:52.07

株価低調になってきた。
ヤバイ前兆か。