【貴方も幹部】沢井製薬【候補生☆】 [無断転載禁止]©2ch.net
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モクレイ様、役員賞与増額出来るなら期末ボーナスカットをどうか取り消してください モクレイ様にお願いしたら期末某那須復活するのですか? モクレイ様は自分たちの役員賞与の確保に執心されています 期末ボーナスを無しにしたのはモクレイ様だと聞きましたが本当ですか? ここの売上って販売ベース?
それとも工場の出荷ベース? >9
工場正社員ですが年収は貧困層の300万円以下です。役員賞与ってどれぐらいあるのですか? 組合でドセタキセルの大損の原因を厳しく追求しましょう げぇ! ふつうは沢井ぐらいなら3000万ぐらいだろ。医薬品業界でも
役員年収はトップクラスじゃないか?それに比べて工場社員の給与の低さは。。。 上級役員(常務?)3300万 ヒラ取2200万 一般社員865万
ってのが上場医家向けメーカーの平均
某経済専門雑誌より
で、沢井は?? 今年の株主総会はいつもより出席者多いだろうね
椅子とお土産多めに用意しないと auで書き込み出来なくなった
規制がかかってきた? >>28
特定の人が給料とか決めるのはおかしいんじゃないか?
自分のことは甘く見るだろうし、 特許切れた製品をパクって商売してる中国みたいな会社が相場より高い報酬貰うとかイカれてるな ドセ〇キ〇ルのことでは原因とかちゃんと調べてるのでしょうか?
噂のように程度の低いヒューマンエラーなら担当責任者と役員はかなりの減俸があってしかるべきでは? っていうか、他人の作った薬をパクるって最低だよな。
国が支援してるんだかなんだかしらんけど、中国と変わらんだろ。
道徳観念がないというか。日本人として恥ずかしいわ。 ジェネリックの普及率下がって欲しい。
日本人としての尊厳を取り戻しましょう。
薬局では先発にしてくださいと勇気を出して言おう! >>35
副作用が出たことがあると言えば楽勝
勇気なんていらないよ ジェネメーカーによっては絶好調なところもあるのでやり方でしょう。
ヒューマンエラー連発ではダメでしょう。 >>30
自分に自信と、それを裏付ける実績があれば大丈夫! 学生時代からレイプを繰り返し現在は不倫をしている愛知医科大学卒の医師古川優樹
現在はYさんと不倫中
http://i.imgur.com/dh3JATd.jpg アメリカのジェネリックはインド系のメーカー製は無茶苦茶安いらしい。
日本も同じようになるかもな。 白状します
今日休日出勤してむしゃくしゃするので、4555のレクサスの排気口に紙を丸めたのを二つ詰め込んでおきました
明日何か事故が起きたらゴメンなさい 通報先
https://www.internethotline.jp/reports/edit/IHOU7
実際に警察が動くかは知りませんが様子を見ましょう
余計な書込みをすると捜査対象になるかもしれないので控える事を勧めます 気の緩みが全社的にあるのでは?
その結果、損失につながり、それがみんなの給与につながる。 卸のMSがいれば沢井はMRがいらないって言ってたよね AG対策と他社差別化を
自主性だとか自発的にだとか言って
現場へ丸投げしているようでは
ジリ貧だわな 確かにここの役員報酬額は異常
一部上場企業でここまでやりたい放題なのも珍しい
今までは景気が良かったこともあり黙認されていたんだろうが今年はどうかな 役員は高給貰ってるんだからどうすれば社員の士気を高めることが出来るのか
考えるべき。 個人株主さんも社員株主さんも株価の回復は諦めて下さい
ここからジワジワと下がって行くだけです。 >>57
>ここからジワジワと下がって行くだけです。
もうむちゃくちゃ下がってますが、、、 皆が、仕事してますアピールで普段しないようなことして、
無駄な仕事増やしてる。 話は変わりますが株価がボロボロになりそうですがいいのでしょうか? ストックオプションの行使価格は@7、800円ですが 「人事部」って「ひとごと部」なんて陰口叩かれる程ひどい。
社員が窮地でかけこんでも、ひとごとだもの。
特に鋭気用時ンジ気をつけよう >>69
7800円なんてとても無理だよ。
今となったら6000円の回復もかなり難しいだろうな。 工場正社員の給料を上げてやってくれ。今のままならあまりに可哀そうだ。 >76
会社にとって今もっとも必要なものは社員にやる気を起こさせるような施策
です。実際はその逆になっている。 >>77
工場正社員の給料を上げても、半年も経たずに文句言うから意味無いのです >76
役員の給料下げないと社員は危機
感持たずに期末棒茄子無かったことを
不満に思うだけ. 株主ですが、株価にははっきり言って非常に怒ってます >82
某病院薬局長がうちの株を持ってる 怖くて行けねぇ >>78
元々が低すぎるから 多少上げたところで意味無いのです。
まぁ その一部だけ見ても 更に意味無いですがね。社員以外は旧パート・派遣・f2・f1いるので 他スレより
308 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/13(木) 12:02:51.34
あのな、今はすごい人手不足なんだよ。
それから人口構成をみると今後はますます人手不足は酷くなる。
最近よく正社員になれるとかで人を募集している企業があるがこれって給料や待遇などよく確認しておいた方がいい。
ほとんどの場合、給料はばかばかしいほど低い。
単にいきなりクビはないという保証があるだけ。
こんな保証はこれだけ世の中人手不足だと意味がない。
若ければ(35歳以下)今は仕事なんて探せばいくらでもあるよ。俺の調べたところでは
おおざっぱには
時給 3000円 建設
時給 2300円 配送
時給 2000円 倉庫管理
時給 1600円 外食深夜
時給 1300円 外食
これって東京ならもう少し高いかも
ただし、40歳すぎたら条件は悪くなるので要注意 >>86
従業員の給与上げるなんて株主様が許さないので無理です。 知ってるか?
役員さんはうちの株6000円相当をたったの1円で買える権利を貰っているんだぞ。
これも木霊が決めたそうだ。
これなら株価が幾ら下がっても問題無かろう。 会社はやる気のある人を応援します。と言われてもな。 自分らだけよければ他の人はどうでもいいということ? >>91
一般社員とか工場正社員のやる気が無くなるだけ。 工場正社員の内定貰ったけど、
このスレ見て辞退しようと決意しました 役員が自分さえよければ社員はどうでもいいと考えているような企業はそのうち淘汰されるるよ 工場正社員は現在の奴隷労働契約ニダ
賠償と謝罪を要求するニダ 株価がどうしようもない価格になってきた理由がわかるような気がする。。 AGだせない会社は淘汰されます。
今後の株価はかなり厳しいよ。営業中のパチンコ坊主も。 本部の管理職ヤル気なし
照美も亜里日も成り行き任せ
お前らが隅のほうで呑気に営業してた頃とは
何もかも違うことをいいかげん理解しろ 役員「今度は夏のボーナスを削って役員報酬に廻してやるぞケケケ」 自分のことだけよければいいというのが沢井の理念か? >>111
そんな難易度高い事出来るわけないだろ!! 何よりも患者のためとか言うなら
役員報酬返上して患者に還元しろ
偽善者だらけの無能役員ども!! 勤続年数が異常に短くマネ、視点長に生え抜き、準生を登用することに
弊害が起こっている。北朝状態。 期末某那須を取りやめて役員報酬を大きく増額したって本当ですか?? 交代勤務で残業させんな、そんな簡単に眠れんわ
交代勤務の意味考えろ だから、次は夏の茄子が7割程度になる予想をしておかないと >>91
特定の役員がなぜそんなこと決めれるの?
社員とかの気持ちを考えて反対する役員はいなかったのか? >>112
なんとか自分の予算を下げようとするMR
自分達だけ給与を上げようと訴える工場正社員
ウンザリですよね マネージャーから2ch見ろと言われてたので初めて見たのですが
社員の期末ボーナスを取り止めて役員の報酬を増額ってのを聴いて愕然としました >125 新製品が他社に比べたら寄与おらず
既存の低薬価製品も勢いがなく苦しい状態。 >>131
それ 事実?
こっちはあてにしてた期末簿茄子なしで困ってるのに。
安い給料をどう思ってるんだ?! 木霊は自分のことしか考えていない
でもそんな木霊を選んだ社長にも責任がある >131
うちの株価はボロボロになってるがそれって株主が許すか? >>137
仮に許さなかったらどうなりますか?(笑) 質問責めにして株主総会を終わらせない
役員選任議案を否決する
新しい社外役員を選任しろという議案を出す
役員報酬議案を否決する
経営ミスの結果に対して株主代表訴訟をする >>139
会社にとって膿を出すチャンスですね。何も困らないw >>139
株主にとって大事なのは株価だけ。
少なくとも会社規模に対し高額すぎる
役員報酬の大きな減額と厳しい社外役員の
選出は要求されるのでは? この状況だから役員変えろっていう意見は当然出る
役員報酬増額なんかしたら火に油を注ぐ 澤井一族は相当な株持ってる
役員報酬否決は無理じゃね 数年前に株買えと本社からしつこく言われたけど買ってなくてラッキーだった >>145
ホントそれ
バブルが終わっただけのこと。
拠点MRの縮小をしてコスト削減に切替が必要なのに、なんでその方向の話が聞こえてこないんだろう 戦略的にはっきりしたものを持っているメーカーはまだまだ景気がいいようですよ 役員が自分の懐を肥やすために
いろいろ決めるような会社は
長続きしない。 赤字品目を販売中止にするという勇気を持たないとダメだよ。 >>153
ぜったい本社でぬるま湯に浸かってる奴だろ 三田工場正社員だがこの給料ではとてもやっていけないわ >>159
沢井製薬だけでなく、全企業に勤める社会人がそうだってコトだね コストカットするなら早めに手を打つべきだぞってことで早期希望退職募集まだ? >>162
今なら世間も会社に同情してくれると思うし、
数年後に募集するなら、今やった方が少しでもコストを減らせる 35歳のMRぐらいなら退職優遇どれぐらいプラスされますか? >>164
◯◯が役員報酬を増額させるため退職優遇金は
減額されるという流れだな >>166
やるなら、営業経費のコストカットの為なので、工場正社員は対象外になると思います(予想) 武田テバが「早期退職者」募集
5月中旬開始、設立から1年で“人員適正化”
武田テバが5月中旬から早期退職者の募集を開始する。
正社員、シニア社員のうち、会社が承認した社員を対象とする。
具体的には、高山工場を除く契約社員と一部の35歳未満の正社員に適用され、
今月に入り社員向けに募集の案内があった >>169
35歳未満の若手からクビって珍しくない?
普通40代、50代以上とかじゃないの?? >>169
テバスレから
>旧太陽の社員はテバに吸収されたときに幸運にも持ち株を買値の100倍で買い取って
>貰ったので若くても1億〜5億円ほど資産がある社員が多く余裕です
大金持社員が多いのでいまいちヤル気が出ないというのが不振の原因では? 新入社員沢山とってるのでリストラはないよ。
その前にばか高い役員報酬の減額が先だよ、モクレイさん。 先行きがマイナスしか見えない可哀想な新入社員と新規採用の工場正社員たち >>173
MRも同じ
先発名知らない上に新製品の包装単位も覚えていない哀れなMR多過ぎ 期末ボナスなしで役員報酬増額はtyっとひどすぎないか?
ただでさえ安い給料なのにやる気ダダ下がりじゃ。 >>172
工場正社員はその通りだが一般社員は採用少ないぞ ドセ〇〇セルの損失は当然担当部門の長と本部長が責任を持つんでしょうね。
噂では担当部門がぼ〜〜っとして確認もしなかったことが原因と聞きました。
大幅な減給などの厳しい対応をしないならこういうことが頻発します。
会社に大損させても特にペナルティがないなら仕事は適当でいいということ
だと理解してよろしいのでしょうか? >>171
そんな子供でも騙される話あるわけないだろw >179
それ本当の話だよ
俺も元〇洋のMRから聞いた。 >>180
わかったわかった
そういうのいいから大洋スレに戻ってリストラ仲間とその妄想語り合っとけよ テバの奴ってコンプレックス全開なのか他のジェネスレに出張ってきて「大洋社員は大金持ちですー」ってアピール必死だよな
テバ(大洋)は業界最低給料なのは昔から知ってるから正直見てて痛々しい テバの社員は大金持ちが多いとかいうのは
それが理由だろ。
しかし、沢井は社員に冷たいよな。 脳味噌まで手羽先で出来てるテバの妄想君は自演してもバレバレなんだからもうこないでね
>>171
>>177
>>183 土星はダミーで本当の益食いはあっちのアレですよ、皆さん忘れてませんか?思い当たるあの失策があるでしょ 株価暴落
株主総会荒れる
責任をとらない体質改善
となるようにお祈りします 早期希望退職まだァ?引き伸ばしてメリットなんか無いだろ
ホントこの会社は経営判断遅せぇな
今やらないで数年後に募集するなら大ブーイングだぞ(笑) >191早いか遅いかの違いで営業人員はスリム化図るでしょ。 営業もそうかもしれないですが、本社なんて
ヒトがむちゃくちゃ多いように思えるが 本社の7 8 9階に隣の新大阪ビル
なんでこれだけ居るのか? >>195
稼働率が非常に悪い
まともに働いている人間が少ない うちはリストラの心配しなければならないほど
悪いのですか?教えてください。 不採算工場の縮小か廃止
営業人員の削減
本社管理部門の縮小
リストラするのは、今でしょう 今期の役員報酬は上げないにしても維持だろうね
すでに取締役会で決定してるんじゃないか
コスト削減の矛先がズレてますよ、木霊さん リストラって言うが、今年も新入社員を大量に入社させてるじゃないのか 役員報酬はしっかりと頂くことになっています。
もちろん、前年比10パーセントアップです。
by木霊 先ずは不採算品目をの見直しでしょう
でも主力品のシェアが取れていないから結局は低薬価品を
ひたすら作るために工場を稼働させると思う
抗ガン剤を売れるようなMRって沢井にどれぐらいいるの?
大学病院の採用取れてる品目いったいどれぐらいある? >>206
木霊の爺さん、ドセタの大損や営業不振にも拘わらず役員の報酬は大幅アップは止めろよ
社員があんたのためにやる気なくすだけだ。 >211
役員報酬大幅増額 ← 株価はボロボロで株主が大ブーイング >>211
ずっと続いねた期末ボーナスをいきなり廃止はきつすぎ。
工場正社員は安い給料でギリギリで我慢しめるのを
わかってふんか?で役員の給料は大幅アップ??? モンテの特許期限見誤りの件だって役員誰も責任取ってない 当薬局の担当のサワイMRはレベル低すぎる。他社ジェネ批判、他社MR批判。おたくの教育はどうなっているのですか?痛々しいですよ。 >>215
こんなとこに書き込む、お前の方が痛々しい。 >>215
確認致しますので、薬局名と先生のお名前を教えてください 他社批判を差別化と勘違いしてるMRが多いということ。 ここのところ木霊大人気
営業の永年の恨みが爆発ですか? この方が動くとぎゃくに社員のやる気がなくなるだけと某支店長がこのまえ言うてた 木霊の強みは金勘定
元々出向社員だったとはいえ
澤井親子にはそれがとても魅力的だった 卸には行ったことがない。
地方販社の社長にはおべんちゃらを言うが上から目線で商売にならない。
ジュニアの教育係のはずが何も成長出来ていない。 >>226
これは社風ですよ
自分の予算を何とかして他人に振分ける支店長、拠点長、MRのなんと多い事か。
会議でも研修でも、悪態をついたり半ギレして他の意見を封じ込めたりする。 社員が楽しみにしていた恒例の期末ボーを取り消すか、ふつ〜。
金の亡者なの? 期末ぼーなすやめにするとかその人が
なぜ決めるの? MR上級資格
驚いたのが、2020年に継続教育用のテキストが発売されることです。
比較的MRは削減方向にあるので、既存の人間から以下にお金が取れるかにシフトしたようです。
ゆくゆくはMR資格の上級資格や、継続教育時のテストも登ってくるかもしれません。 おれは個人的には木霊のように自分だけ良ければ他人はどうでもいいという
考え方には基本的に賛成だな。木霊がんばれ すみません。関東工場のものですが教えてください。木霊って一体だれなんですか? >>242
本社の偉い人だけど2chの情報なんてウソばかりって分かってるよな? >>242
本社9階にいる管理、人事、経理責任の白髪シミ役員爺さん。
期末ボーナス廃止を決めた一方で役員報酬を増額したことが
社員から非難されている。 >242
本社で無茶苦茶嫌われていることに本人はきずいていない。
この人の好き嫌いで辞めていった人数多し。 >>249
心を壊されたってひどい鬱になったということか?その人 すっかり人気者の木霊出会った
押さえていたつもりの営業にここまで嫌われたら辞めるかなぁ 沢井製薬は20日、米国の後発医薬品メーカーを10億5千万ドルで買収すると発表した。 価格のアメリカじゃ利益が出ませんから。
日本での敗北宣言だよね。 アメリカのジェネリックって日本よりはるかに安いとか
アメリカ経験が長い医者が以前言ってたけど大丈夫か? Aさんは〇霊のいじめで本社から工場へ移動させられたらしい。通勤に時間がかかりすぎ
会社を辞めざるをえzなかったAさんは一家離散ということになったとか工場のひとから
聞いたことがある 木霊の嫌われ度はえげつないな。
ああいうのが役員でえらそうな顔してる沢井の将来は相当暗い。 うちの経営陣は甘すぎるから銀行とか商社のコンサルの手数料稼ぎに乗せられ後で大後悔ってことになるのでは? 日医工のコンサル手数料が7億円だったので、今回はおそらくそれ以上ではなかろうか?
カモになって喰われだけだろう
日本とアメリカで相乗効果が出るとも思えない 普通なら役員会なんかで社外取締役とかから反対意見はかなり出たと思うが あの人なんかがコンサルから買収成功の暁には莫大な謝礼をとか言われて、、ってことはないだろな >>275
木霊様は結果的に社員のやる気を下げまくってるな。 明日の株価に注目
買収資金の調達懸念からストップ安になると予想する
いわゆる、のれんの部分が株価のマイナスになると思う
あとは、信用格付の低下で調達金利にも影響する 参考までに
2chの株個別銘柄の沢井スレで株主が怒りまくってますwww >>282
経営層を一掃して会社を改善するチャンスなのです 04/20 23:02 テレビ東京 【ワールドビジネスサテライト】
“鬼門”海外M&A・過去にも
日本の企業にとって海外の企業買収は鬼門なのか。
東芝は2006年に米国の原子力大手・ウェスチングハウスを約6400億円で買収した。
しかし原子力事業の不振により2017年3月期の最終損益は1兆円を超える赤字になる見込み。
またキリンホールディングスは2011年にブラジル・スキンカリオールを約3000億円で買収した。
しかし価格競争の結果で赤字経営が続き、約1100億円の特別損失を計上して2月に売却を発表している。
さらに第一三共は2008年にインド・ランバクシーラボラトリーズを約5000億円で買収したが、品質問題が発覚し2015年に撤退。
その損失額は約4500億円に上った。
https://jcc.jp/news/12144244/ 危機感を感じてるのはわかるが、あまりに無謀な買収
株主は黙ってないだろ 要するにアメリカ企業にとって日本の企業は
不良企業を売りつけることができる格好の甘い会社。 海外買収で上手くいってる企業なんてほんの少し。
ほとんどがコンサルに騙され巨額損失でジエンド。 >>288
箕屋他とウルトラは給与の減額どれぐらい? 薬科改訂、トランプ大統領、買収、ジェネリックバブル崩壊
いい未来が思い付かない >>294
政府は70%はジェネリックにすると言っているけど
もう60%後半で70%はすぐにくるよ >>292
木霊は結果として社員のやる気を無くさせることばかりやってるので
まず自分から自主的に給与減額をするべきである >297 これで工事静止矢員の賃金は止まり決まりじゃね。 >>297
その逆はあってもあの人に限ってそれはあり得ないね 工場正社員ですば給与が低すぎるという不満もありますば、もひとつ言わせてもいますと上司の冷たさです。 >301
工場の作業員なら書いた文章の確認ぐらいせえよ >>301
つ〜かぁ、おれのいる工場でもいわゆる熱血漢マネーとかぜんぜんいないよ。おまえら勝手にやれ感をすごく感じる >301
そんあことより工場正社員の給料の安さは驚異的。 >>304
何回も言われてるけど、
契約社員だった人が仮にも無期の社員になれたのになんで文句ばかり言うの?
給料に納得できないならどうして契約したの?
納得できないなら転職すればいいのに。世間は人手不足で転職先はたくさんあるんでしよ?
それが伝わらないから一般社員が同調できないし、組合でも味方になろうと思えないんだよ >>303、304
工場正社員の給料の安さが驚異的かもしれんが、給料が安いのを
カバーするのが職場の雰囲気と上司の熱意だが、これもダメでは
救われんだろう。これから人手不足はますます酷くなるのは確実
で無期契約なんて意味なくなるよ。むしろ正社員になるように
勧めてくれる大手企業も増えてくるよ。
給料に不満があり将来のことが心配なら早めに転職を考えるべき
だと思います。 じゃ、社員と同じ仕事させないでしっかり業務を限定しろ線引きが、甘いんだよ 給料貰ってんだろ?
って言葉を工場正社員に言っている人を見たことない
金の話題は工場正社員にはしないようにしてるのか? 給料が低いってのは最初に聞いてたがずっと低いままなんて聞いてなかったし
同一労働同一賃金とかもあるし、 確かにアメリカ市場は大きいですが
、世界規模の後発品会社は規模が大きい(テバの全世界の売上は日本で最大手の武田以上です)ので、
沢井レベルで競争可能なのかが微妙です。
最後が笑った。 >>314
どっちに転ぶかわからんけど、良いんじゃね?
何もしないよりは面白そうや。 >>314
アメリカってジェネリックはインド系の企業ばかりなんだろ?
日本の企業が価格で太刀打ちできると思えないが。。。 >>308
国が定めている無限定正社員と限定正社員の区別ができない位に無知だったんですね(笑)
自分の無知をタナに上げて、勘違いした癖に逆ギレしてるだけに見える >>309
線引きされてませんか?
転居を伴う異動が無い、工場での勤務って限定されてませんか?
工場正社員である限りMRや本社内勤などの業務にならなくて済みますよ。
契約前に業務の線引きは確認しなかったんですか?契約に対する、貴方の認識が甘いのではないですか? >>312
昇給は規定で決められています。ご確認くださいませ。
工場正社員は始まって1年も経っていない制度ですが、その1年間に昇給があると思っていたんですか? う〜ん
組合の職場集会で時々工場正社員の話題も出るけど、全員一致して「同調できない」っ意見なんだよな。
自分で契約して1年も経たずに契約に文句言うって…自分たちの制度に対する理解不足としか思えない。
何かもっともな理由があれば同調して組合活動もできるかもしれないけど... 入社時に会社側がしっかりと説明してないということが一つの原因だろうね うちの工場は正社員目指せみたいな風土があってめんどくせ >>321
無能だから説明されても理解できないんだよ。会社は相手に合わせて小学生に理解させるように説明しなかったのは落ち度だな 俺の場合もそんなに詳しい説明なんてなかったよ。
前のバイトに比べて収入は半分ぐらいになったけど家の事情で仕方ない。
しかし、仕事のやり方見てていくらでも効率化できるような気がするが
そういう意見を言うと鬱陶しがられるのはなあ >326
マネーは人が少ない少ないといつも言ってるが効率化なんて全然考えていないよあ 客観的に見てMAXで年収400万なら転職したほうがいいと思うよ。
年収は毎年上がって4,5年で一般社員と同じぐらいになるとか以前に聞いたことあるけどそんなことはないのか? 仙台伊藤は文書をまとめる能力がナイ。
馬鹿じゃないか。 工場正社員って20代が50代になるくらいでも年収400万なの? ローンで会社を買っちゃいました。
下方修正した予算にも売上が届かず、株主さんの機嫌取りの最後の切り札を使いました。
本社の足りない人達はグローバル化だと浮かれてます⤵
この先どうなるんでしょうか?? リスファックスでアメリカ進出を見ました。
共通点が多い企業であったことが決め手になったと書いてたので亜プ視野のHPを見てみたら、向こうもファミリー企業だそうで、笑ってしまいました! 日本で成功出来てないのに、アメリカなら成功できるの? >>333
2chで情報を得ようとしないで、給与規定みれば確実だろ!
ほんと足りないヤツら
部外者なのに2ch荒らししてる暇人か(笑) 早期退職を募集するって本当ですか?
少し前に退職(転職)しちゃいました
惜しかった
(。>д<) アメリカで奇跡を起こせるのは、逆に木霊だったりする このタイミングでアメリカ?
土背、門手、三栗ときて、打つ手無しで、今度はアメリカって
木霊かぁぁぁぁぁぁっ! 工場正社員のくそ安い給料を決めたのはやはりあの人なの? 最近の本社ではグローバル化を受けてか、行き損ねたお局様方がキャリアアップだとかで英会話を始めてる人が散見されます
痛々しくて、見ていられません >>331
木〇語録
工場正社員の給料安い安いと言ってるけどな、パプアニューギニア
の国民の年収知っとるか?400万あれば十分だ! いくらなんでも工場正社員はカワいそう過ぎ。
世間は人手不足で時間給アップラッシュらしいので
工場正社員の給与もアップしてやってくらはい >353
木霊さまに言えよ。
給与は彼が決めている。 今年から沢井の社員の平均年収は工場正社員の年収も計算に入れるのでぐ〜んと下がるはずだ。まさか工場正社員の年収は沢井の平均年収にいれないってことは
ないよね、社長 年収400万では都会では生活するのに絶対無理な年収レベル 三栗って何か問題あったの?OD出してるのウチだけだからそれっていいことじゃないの? >357
ここで時々出てくるムーミンパパって誰のことなのですか? 時給1500円で年収300万円
時給2000円で年収400万円
工場でも茄子込みで時給1500円分はあるんだな
茄子減ったら逃げた方が良いぞ >360
コンビニバイトの時間給が1400円ぐらいだった。週5で9時間労働だったが
手取りはコンビニの方がかなり良かったよ。なんでかな? >>361
こういう奴がいるから工場は給料安いんじゃね? 工場正社員の給与は組合でも高くする必要はない!と強硬に主張する組合員がいるが
あれはなんなんだ???? >361
バイトなら健康保険とか年金とか組合費とかを給料から差し引かれないだろ。
手取りはバイトの方が多くなって当たり前。 それよりもドセタの廃棄損の責任は?
いつものようにウヤムヤかい?
でも損害額の桁が違うぞ、ドセタは 高卒の女の子の初任給より安い工場正社員さんたち、給料のことは考えないで仕事頑張ってください! >>364
工場正社員の待遇良くしたら自分等の給料に響くじゃん 超高額な役員の報酬減らして工場正社員の惨めな給与を少しでも上げて欲しい >377
われらがモクレイ様が絶対にそれは阻止するでしょう 給料安すぎと職場で話をしてもリーダーやマネーとかは面倒くさそうに辞めたらいいとかあきらめろとか
冷たいことしか言ってくれない。これがすごい悲しいわ。 >>380
貴方が逆の立場ならどのように話しますか? >380
人手不足は今もかなりだけどこれからはますます酷くなるのは明らかだよ。
低い給料で将来不安に思いながら暮らすよりも転職を考えたらどう?
いくらでも今よりも条件のいいところはあると思う(ただし40歳まで)。
生活保護でも月18万だから確かに沢井の給料は低すぎると思うけど
これは変わりそうにないのでいくら上司に相談しても無理だよ。 >>380
あんた、上司に恵まれてないというか、なんか冷たい上司が増えてきたね
会社はなによりもかんじゃさんのためにとか社会貢献とか言いながら、工場社
員にはすごく冷たい会社 転職をおすすめするよ >>380
事実ならリーダーとかマネージャーに問題あるわな
そんなふうに言われてヤル気なくすだけやろ 思考停止な人間ほど本部では評価される
まともな人間が淘汰される会社 何よりも患者さんのためになんてまるで矛盾
社員を貧困生活させても某役員は自分さえ良けれないいという会社 >>380
無責任に「オレが給料上げてやるよ!」って言って欲しいの(笑) >>380
そういうのがマネーになったりするのが沢井。
部下のモチベーションなんて考えたこともないんだろうな。 馬鹿丸出し営業は仕方ないとしても本社幹部は何かしらの
指示んを打せないのかよ。 >>382
生活保護費月18万ってすげぇ豪気な自治体だな!
どこの都市? 東京は壮年でも足を引きずっている人だらけ。
きっとみんななにも考えてないんだろう。1つは放射能の影響、
1つは精神薬などの影響が推測されるが
体制的な人々がむきになって否定するね♪。
小出裕章『日本が法治国家だというなら、東京都の一部を含む広大な地域が、
放射線管理区域に指定されるべき汚染地である、
という現実を直視しないといけません。』ハッキリ言って、
関東首都圏でも、本来住むこと自体が、違法な土地なんですよ!
何故か?それほど危険な場所なのが、放射線管理区域です
よほど「ほ」だと思いたくないんだね。
じゃ、事実だけ見てみよ。
2011年3月 福島原発が爆発。
政府が「原子力緊急事態宣言」発令。現在継続中。
原発事故として世界最悪の「レベル7」継続中。
これが急死増加の原因か・・・。原発爆発の3月15日、東京の大気中にはチェルノブイリ事故のときの1000倍の放射性物質が舞った。
1時間だけでも外にいた人は吸い込みにより20μSV/h内部被爆した。
参議院行政監視委員会参考人 小出裕章氏
http://www.youtube.com/watch?v=omFf6JFq39c …
人類初のメルトダウンx3
福島から毎日、大気中だけで4億8千万ベクレル放出中。
全て事実
東京ディズニーランドの
入り口付近が、約0.22-0.24マイクロsv 。
チェルノブイリ立ち入り禁止区域
入口が0.23マイクロsv
これが何を意味するかわからない人は、
元気に長生きするのは難しいよ。
@miakiza20100906さん
基準値超のシイタケ販売、茨城 常陸大宮市・道の駅◆共同通信 https://this.kiji.is/228432455936689658&nbsp;…
厚労省の検査で、道の駅「みわ」にて販売されていたシイタケから 120 Bq/kgの放射性セシウムを検出。115パックが販売されており、道の駅が自主回収。
neko-aii‏
@neko_aii
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汚された大地で〜チェルノブイリ20年後の真実〜
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「人が次々死んでいきます」
「私の父も45歳で亡くなった。
皆50歳までもたない」
事故18年後、癌を発症
「私は自分の健康を差出してしまった。
取返しつかない」 356 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 20:15:49.46
年収400万では都会では生活するのに絶対無理な年収レベル
357 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 20:16:54.41
ムーミンパパってのはその後どうなったんだ?
358 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 20:36:16.83
三栗って何か問題あったの?OD出してるのウチだけだからそれっていいことじゃないの?
359 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 20:39:12.04
>357
ここで時々出てくるムーミンパパって誰のことなのですか? 364 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 22:33:45.43 >>373
工場正社員の給与は組合でも高くする必要はない!と強硬に主張する組合員がいるが
あれはなんなんだ????
365 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 22:35:37.78
>361
バイトなら健康保険とか年金とか組合費とかを給料から差し引かれないだろ。
手取りはバイトの方が多くなって当たり前。
366 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 22:40:03.21
それよりもドセタの廃棄損の責任は?
いつものようにウヤムヤかい?
でも損害額の桁が違うぞ、ドセタは
367 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 22:45:20.41 >>371
高卒の女の子の初任給より安い工場正社員さんたち、給料のことは考えないで仕事頑張ってください!
368 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 22:47:35.59
ここって初めて見たけど面白いですね
369 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 22:55:23.34
陸の王者 慶応、金の亡者 モクレイ ♪
370 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 23:14:22.37
>364
それ、おれも同じこと感じてた。
371 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 23:27:48.66
>>367
頑張ります!
372 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 23:44:25.07
>367
よけいにやる気なくなる 368 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 22:47:35.59
ここって初めて見たけど面白いですね
369 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 22:55:23.34
陸の王者 慶応、金の亡者 モクレイ ♪
370 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 23:14:22.37
>364
それ、おれも同じこと感じてた。
371 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 23:27:48.66 >>400
>>367
頑張ります!
372 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/22(土) 23:44:25.07
>367
よけいにやる気なくなる
373 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 00:30:07.08 >>400
>>364
工場正社員の待遇良くしたら自分等の給料に響くじゃん
374 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 04:39:48.88
株個別銘柄スレの厳しい書き込み
375 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 06:32:33.91
人員削減して利益出せよ。
376 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 08:26:21.26
無能役員削れよ
377 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 08:47:03.69
超高額な役員の報酬減らして工場正社員の惨めな給与を少しでも上げて欲しい 378 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 10:25:32.55 >>379
>377
われらがモクレイ様が絶対にそれは阻止するでしょう
379 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 11:03:34.02
>>378
むしろ逆のことをするのでは?
380 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 12:02:30.23 >>381>>383>>384>>388>>389
給料安すぎと職場で話をしてもリーダーやマネーとかは面倒くさそうに辞めたらいいとかあきらめろとか
冷たいことしか言ってくれない。これがすごい悲しいわ。
381 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 12:34:58.92
>>380
貴方が逆の立場ならどのように話しますか?
382 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 12:35:13.63 >>395
>380
人手不足は今もかなりだけどこれからはますます酷くなるのは明らかだよ。
低い給料で将来不安に思いながら暮らすよりも転職を考えたらどう?
いくらでも今よりも条件のいいところはあると思う(ただし40歳まで)。
生活保護でも月18万だから確かに沢井の給料は低すぎると思うけど
これは変わりそうにないのでいくら上司に相談しても無理だよ。
383 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 12:48:23.56
>>380
あんた、上司に恵まれてないというか、なんか冷たい上司が増えてきたね
会社はなによりもかんじゃさんのためにとか社会貢献とか言いながら、工場社
員にはすごく冷たい会社 転職をおすすめするよ
384 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 14:27:55.92
>>380
事実ならリーダーとかマネージャーに問題あるわな
そんなふうに言われてヤル気なくすだけやろ 385 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 15:48:55.11
思考停止な人間ほど本部では評価される
まともな人間が淘汰される会社
386 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 15:53:03.03
新製品など売れる訳がない。
387 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 16:45:08.14
何よりも患者さんのためになんてまるで矛盾
社員を貧困生活させても某役員は自分さえ良けれないいという会社
388 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 17:16:41.50
>>380
無責任に「オレが給料上げてやるよ!」って言って欲しいの(笑)
389 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 17:52:44.09 >>402
>>380
そういうのがマネーになったりするのが沢井。
部下のモチベーションなんて考えたこともないんだろうな。
390 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 18:11:59.05
思考停止マネ。
391 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 18:26:55.32
貧困でも生きていけよ、工場正社員諸君
392 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 18:29:04.73
やはり工場正社員はおつむが足りてない……
393 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 18:54:22.17
馬鹿丸出し営業は仕方ないとしても本社幹部は何かしらの
指示んを打せないのかよ。
394 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/04/23(日) 18:59:25.79 >>397
小林が詐欺で捕まったよ。 冷たい会社だから工場正社員の人で給料に不満を持っている人は早めに転職したほうがいい 工場正社員は人事から給与とかで説明を受けてなかったのか? >406
給料は説明受けたが、4,5年たったら一般社員と同じ待遇になると
思ってたよ >>408
思ってたとか勘違いワロタ
てかまだ一年もたってないだろ そんなことよりもドセタの廃棄ミスによる大損害の責任は厳しく問わないのか? >>408
それを勘違いしてる工場正社員の人が多いように思いますね >>411
時には自分の都合の良い様に、時には相手に非があるように、何を説明しても先入観で決めつけてるんだろうな。
自分の目で調べようともせず、ネットで調べた気になったり、勘違いしたクセに相手を罵倒したり。。。
受けた説明に非があるなら当時の説明資料でも提示して文句言うなら説得力もあるのに。 工場正社員の給料は気の毒だと思うが仕方ないから諦めろ
転職を考えろ いくらでも給料がいいところはあるよ >>410
5億円以上の損失の責任は営業管理がさぼっていたからだろ。
まともな会社ならうちの規模でこれだけの損害出したら
担当役員は責任取って報酬30%カット以上は常識だけどな >>408
4,5年もいて正社員になれない無能さを憎めよ >>414
それは営業副本部長でもあるモク〇イが自分の報酬減額にも及ぶためどんなことあっても阻止します 工場正社員は不満がだんだん溜まってくるだろね
今のうちに転職考えるか、土日のアルバイトも考えたら? >>414
ドセタの廃棄ですごい損害がでたということだが
なぜそういうことになったのか?とか詳しい情報が
欲しい >>420
部外者じゃなきゃ社内で聞けよ
仲間ハズレじゃなきゃ教えてくれるだろ?
周りが教えてくれないならお前は知らなくても何の問題もない立場って事だよ >>421
ドセタは他社がより使いやすい製剤を出したので出荷はかなり減ることがサルでも容易に予想できた
のに営業管理がなにも考えずにどんどん生産指示を続けてしまった結果廃棄の山となった。
微塵の緊張感もないので笑わな仕方ないどえらい大損。たぶん他にもあるだろうが必死に
隠すと予想される。 >420
営業管理がぼけ〜〜〜〜としていたため、生産調整をしなかったため モクレイニに心を壊されたムーパは無くした心の欠片を探す旅に出ました >>423
あの部署は部長、マネージャー、管薬、末端まで使えないヤツを集めた部署だからなぁ
5・6億円くらい大目に見てあげてちょ
普通は5億も損失出したら恥ずかしいはずなんだけどなぁ >>393
本社幹部が自己中のクズばかりなのですよ そんなに廃棄が出るなら在庫少なめに持てばいいのに
欠品覚悟で >429
もともとあまり売れてなかった製品だから欠品覚悟もくそもないぞ
担当責任者がぼけ〜っとしてただけ >>431
大損害でも責任者更迭とかないのか?
>>430
テバが100品目販売を止めるとかアナウンスして沢井にも回ってきてるが
大赤字品目も引き受けていいの? >432
ぼんやりしてて会社に大損害させてもなんら処分はない一方で社員の期末のボーナスをカット! 工場正社員として応募してくる人に人事は条件などを十分に説明してくれ。 日医工にテバ製品の引き合いが殺到してるとか卸さんが言うてたぞ >>438
赤字品目採用が増えなくて喜ばしいことじゃないか 訪問先で、他社の説明会で余った今半のお弁当をもらったお。 工場正社員って30歳でも月の手取りが15万円ぐらいって
そりゃいくらなんでも可哀そうすぎるだろwww ホームページではなによりも患者さんのためにとか社会貢献とか
言いながら工場正社員は15万円。社会貢献なんてやるより先に
工場正社員を救ってやれよwww
沢井ってマゾ会社か??? グローバルってことは、海外にも工場を作るんでしょうか? >>443
>>444
まるで部外者のように書いてるけどお疲れ様です。
部外者なのに工場正社員に親身になって優しいですね(棒) >>443,444
給料低いと思うけどモクレイが自分らの給料上げ
るために工場正社員の給料を低く抑えなければ
ならないと考えているので給料アップは無理だね。 ドセタの大チョンボは責任問われないの?
テキトーにやっててもなにもペナルティないなら
みんなテキトーにやりますよ〜 たしかに工場正社員とか言う連中の給料は大学生のアルバイト並みの給料だが
辞めて他の給料のいい会社に応募するという権利もある
おれなら絶対にそうする
月15万と言うのはコンビニ週3で一日8時間勤務ぐらい
コンビニの方がずっと楽だよ >>452
バカヤロー
コンビニは弁当などの賞味期限管理、コピー機、チケット、宅急便、公共料金みたいに業務は多岐にわたるんだぞ。
工場正社員みたいな無能につとまるわけないだろ! 世の中では高卒の平均年収は150〜180万円らしいぞ。
https://careerpark.jp/4882
沢井は年収下限が250万円
https://jp.indeed.com/m/viewjob?jk=c05c9585a590674e&from=serp
充分だろ?
工場正社員って、なんで年収で比べないで月額とか、手取りで比較すんだよ?公平に比べないから一般から味方してもらえないんだよ! 工場正社員です。あまり給料が安いとか不満を書くと逆効果だと思うよ。
給料は上がりそうにないし、転職考えた方がいい。
ただ、給与については新薬の薬品会社と比較するのは間違いかもしれないが
新薬中堅、大手の20〜24歳の平均年収は480〜580万です。
調べてください。これとひかくしたらどうでしょう。 >>454
このスレで給料の不満を必死に抑えようとするあんたは誰??
いい加減なデータをコピペしてはいけないwww このスレずっと読んだのですが、出てくる次の3つがだれあるいは何なのか良く分かりません
ムーミンパパ、大便製造運搬機、小林
教えてください >>455
高卒の平均年収で480万円ですか?(笑) >>456
出典リンクがあるから工場正社員のアホ書込よりまともで客観的なデータ ドセタの大チョンボでもなんらペナルティーなしの
甘い会社 工場正社員は非常に給与に対し不満を持っているという事が分かったよ わかったも何も毎日お前1人がレンゾクデ書き込んでるだけじゃん >468,470
誰が書いているか大体わかりますよ 君たち給料が低いと文句言ってるが上場一部医家向け企業の平均年収はたった865万だwww 利根川様から、文句ばかり言っている工場正社員様へのありがたいお言葉です
必死に勉強したわけでもなく、懸命に働いたわけでもない............何も築かず、何も耐えず、何も乗り越えず........ただダラダラと過ごし、やったことと言えばほんの十数分の余興....なめるなっ....!
30になろうと40になろうと奴らは言い続ける…
自分の人生の本番はまだ先なんだと…!
「本当のオレ」を使ってないから今はこの程度なのだと…
そう飽きず 言い続け…
結局は…
老い…
死ぬっ…!
その間際いやでも気が付くだろう…
今まで生きてきたすべてが…丸ごと「本物」だったことを…
世間はお前らの母親ではないっ…!おまえらクズの決心をいつまでも待ったりはせん
工場正社員様ってカイジの愚民そっくりダネ ドセタの大量廃棄損はたいしたことないのだよ。
だって責任者が厳しく叱責されることもないし、反省の色もない。
これがサワイだ、みんなわかったか? 工場正社員は文句は本社のモクレイ様に言えよ、
モクレイ様がすべて決めるんだからな、 工場正社員は木霊号令で子飼いの現人事部長が推し進めた経緯にある
地方の競争がない職場に相応しい給料条件ということ 工場正社員という呼び方が悪いと思う
準社員とかにしたら? 給料の不満というかその前の年に派遣から正社員になった人との
差に不満な工場正社員多いな。導入時に人事は考えなかったのかな? >>487
賃金極安正社員というのはどうでしょうか? 大量生産のために、今から工場員を増やさないといけません。
その為の対外的なアピールとして、「工場正社員」という名の、本来の正社員とは違う階級をつくりました。
「SWの工場で働けば、すぐに正社員になれるらしいぞ❗」と思わせることが大目的であり、あなた方の待遇を上げることは当初より想定していません。
悪しからずご了承ください。 「準社員」では対外的に「SWが正社員を増やした!」とは言えないので、却下 >>493
それって詐欺みたいに感じるけど、、、
応募しなくて良かった 工場正社員ってなんか笑ってしまうようなネーミングだな。
無期契約社員とかにしたら?正社員なんてつけてしまえば俺でも
待遇は何年か経てば一般社員とほとんど同じになると思ってしまうよ。 ドセタキの大量廃棄を引き起こした張本人はニタニタわろてて悪いと思ってないみたいだが
なんかおかしくないか??? レベ留が低いよな左話伊は。
テ馬の中止品拾いなんて 工場正社員って次に転職する為の繋ぎじゃないの?
履歴書には沢井製薬に入社って書けるじゃん
一応、正社員でって >>498
どこを勘違いすれば待遇が一般社員と同じになる?
勤務内容も転勤の有無も全く違うんだぞ! >>502
いつもの勘違いしてるバカだと思うんだが、転勤なしの一般社員がいるのはご存知?
あと勤務内容が違うみたいだが、工場で全く違うということがあり得るのか? 工場正社員はおかしいだろ。
無期契約社員に一票だな。 >502
俺の場合、エリア社員で一般社員のAさんと仕事の内容は殆ど同じなんですが。。。 >>499
そうなの?廃棄の件を笑いながら話してるとかってこと? >>504
転勤なしの一般社員、つまりエリア正社員は勤務地の限定だけされてますが、業務の制限はされてないですよ?
エリア正社員は業務命令で工場勤務だけでなくMR、管理課、渉外など命じられる可能性があります。
工場勤務以外は命じられない工場正社員とは給料が、違って当然ですが? >499
なまけてて会社に大損させてもお咎めなしってのは
考えようによっては甘くていい会社ちゃうか? 要するに工場正社員はほとんど今の給料ままずっと働けよってことなんだよ >>511
工場正社員も昇給があるやろ。
微々たる額みたいだが。 こんだけ人手不足でもっと条件がいいところは山ほどあると思うがそれでも
不満持ちながらクソみたいな条件でも工場正社員で働いているというのは他
では採用してもらえないからじゃないの? 工場正社員の給料とか決めたのはモクレイ様だろ?
モクレイ様に直接文句言ったら? なんか寒々しい雰囲気だな。
不満は分かるような気がするがじっくり上司に相談したらどうだ?
不満持ちながら工場で仕事してたら大きな事故に繋がるよ。 >>517
フリだな!
ここから「上司のせいでヤル気が〜(略)」「上司に相談したけど〜(略)」が始まるぞー! 足の引っ張り合いばっかだな
みんないい待遇にしようという考えはないのかな
工場正社員というサンドバックをたたいてストレス発散!w こんな感じでまともな製品が出来るのか?
それが心配だなw
工場正社員の名前を変えるか一人5万ぐらいずつ給料上げ
てやるか なんて書いたらフリフリとか書くバカが
いるからこの工場正社員の不満はまとまらんだろなwww >>518
おまえは組合でなぜか必死になって工場正社員の待遇改善に反対する〇〇だろ! ドセタキセルの大量廃棄損も工場正社員が原因とか言われかねないw おい 大事なことに気づいた
時間差手当てなくなると俺たち年収300万割るぞ 中村医師は、老人ホームで末期がんの入居者を数多く看取ってきた体験から、
ある一つの確信を得るようになった。がんになっても医療を受けず、
「完全放置」すれば、全く苦しむことなくあの世に逝ける
http://www.rui.jp/ruinet.html?i=200&c=400&t=6&k=2&m=326032 …
http://www.rui.jp/ruinet.html?i=200&c=400&t=6&k=2&m=326033 … 工場正社員さまへ
沢井製薬は契約社員だった人を工場正社員にした、それだけで破格の待遇だと一般正社員は感じています。にもかかわらず工場正社員は会社に感謝もしないで、1年も経たずに待遇に対し不平不満を2chで書込む。そのことに多くの一般正社員は不信感を持っています。
待遇をより良くしたいという思いだけは分かります。ならば説得力を発揮し、組合で納得させれば良いのです。
「嫌なら辞めたら?」工場正社員だけでなく、会社に対して不平不満しか感じていない社員に対する素直な気持ちです。 工場正社員もしくはそれ以下の仕事しかしてない一般社員多いからだろw 世間を見たら破格の待遇ということはないと思いますよ
不満を持ちながら働くよりも制度自体もう少し柔軟性を持たせればどうでしょう 組合で工場正社員の待遇改善を反対する人がいる時点でどうしようもない
組合が機能してないと言っても過言ではない >>523
フリが不発だったからって泣くなよ
( ^∀^)ゲラゲラ 工場正社員というネーミングがまずかったな
無期契約社員が一番しっくりする 不満なら辞めたらいいがな。
今は仕事なんていくらでもあるだろ。 >>540
本当になぜ辞めないのか理解に苦しむ
ま、他社に採用されないって自覚してるんだろな(笑) 辞めてほしいね。というかこの制度止めてまともに中途で正社員を採用する方がいいよ。 契約社員レベルの人間を増長させてしまっただけの制度 一般正社員比べてと工場正社員からこういう不満が出ることは予想が出来てたはず
。 辞めろ辞めろってせっかく仕事に慣れてきたのに
今辞められたら困ります >給料だけが人生ではない。
>例えばホームレスの中にも幸せな人生を送っている爺さんもいる。
>金なんていくらためても不幸はいきなりやってくる。
>給料が低い?気にすんなよ、月に30万ぐらいでも工夫次第でやっていけるもんさ。 >550
月30万円ということは手取りで25万円ぐらい。
工場正社員はそんなにもらってないのでは? セイブも終わりだよ
東和薬品は4月27日、福岡県福岡市に福岡西営業所を開設し、
5月1日から業務を開始すると発表した。業務担当地域は福岡県西部。
今回の開設により、同社営業所は73拠点となる。 >>552
手取りで15万とか書いてた人いたが、それはないんじゃないか。
最低25万貰ってると思うが。 今日、うちの工場で話題になってたけどムーミンパパって誰? ここの工場関連の不満の書き込み、1人の工員が自演で書き込んでるだけだからそいつがシフト入ってる時は全くレスなくてワロタ 工場正社員の給料を上げないようになぜか必死な工場の某一般社員の存在 ムーパパが気の毒でならないと言っていた派遣の女の子は今どこ? 月手取り15万でまともに暮らせるのか?という素朴な疑問から始めようよ >>566
実際は15万円ってことはないでしょう。
もし15万円なら土日バイトしかないよ。
15万円なら貧困生活しか出来ない。
バイトするか他の条件のいいところに
転職考えたら? 工場っていっても
東京じゃないから家賃安いしなんとかなるでしょ >>566
辞めた方がいい 給料に不満いっぱいで働き続けるのはどっちにとっても不幸だ
こんだけ人手不足ならいくらでも職はあるだろ 自分の人生に高い価値があるなどと
思い込んでいるから道を見誤る
認められないと嘆き
まわりに責任をなすりつける 工場は女性にとってはそれなりに良いとこだな
男にとっては残念すぎるな 今の給料では生活できないとか言ってる工場正社員は辞めた方がいいね
他の仕事を探せ
今後もほとんど給料は上がらないy
月15万て最近の大学生のバイトでもそれぐらいもらえるy ムーパパは仕事が全然できなかったんだよ
いぢめられたんじゃないよ ムーパパって誰よ?
本社で年寄り役員の苛めで遠方へ左遷され退職せざるをえなくなったとかいう人のこと? ムーパパはまた算土に戻るらしいよ、
でもポジションは旧上司とは違う部署らしいよ 要らなくなったら現場に投げ捨てるのはやめてほしいです 要らなくなったら東名阪以外に投げ捨てるのは止めて欲しい。 期末ボーナスなしで予定していた自動車のバッテリー交換とオイル交換とタイヤ交換が出来んわ >>594
それ危ないから借金してでも交換してください 後発品のいいところは、安いことです。
その次に安定供給がくる。
値引き商売が下手な会社に未来はないでしょ
。・゜゜(ノД`) それで木霊はまだ一年役員をやるつもりなのか?
そろそろそろ本社で株主総会の議案ができるだろうに 無理して維持するより投資ファンドに売却すればいい。 おまえら、職場でワード・エクセル使ってるよな。
あと、PCの初歩的な疑問とかも、いっぱいあるよな。
↓
http://pcassist-tachikawa.jp/lesson.html
PCアシスト立川(立川駅北口)
生徒はオジサン・オバサン・お爺さんが多いがwww
近くなら、行ってみ?
知りたいトコだけピンポイントで教えてもらえる!!!
安上がりで、
時間も短縮www
PC修理もやってる! >>597
従業員の給料から待遇まで一人で独断的に決めているらしい
なんの権限があるのか知らんが モクレイ様 月手取り15万の給料ではとても無理です。
なんとかよろしくお願いします。 工場があるのはほとんど田舎だから手取り15万あれば御の字だろ
ここより待遇悪いとこ多いだろうし、もっと欲しければ転職しろ 俺、工場関係ないけどいくらクソ田舎でも月15万円では無理だよ。
転職を勧めるね。テレビでやってたけど今は極端な人手不足だぞ。
大学生がバイトで月20万円以上稼ぐというのがザラらしい。
仕事探してみろよ、いくらでもあると思うよ。
ただし、若ければということならな。40歳以上とかなら難しいが。 工場の人間ですが、いつもここで手取り15万とか書いてる人いますがそれ嘘です。
どんなに安く見積もってもこの給与体系で手取り15万はありえません。
多分、工場と関係のない沢井製薬以外の人間が面白がって書き込んでますねこれ。 実家から通う、車は持たない、食費は出来る限り家で食べる、貯金はしない、
実家にお金を入れない、交際費は出来る限り節約、散髪などにはいかない、
友人の結婚式には出席しない、同窓会には行かない、付き合いは出来る限り
避ける、
これなら月15万でやれるのでは? 月15万円はないだろな。ナマポでも月15万円はもらえるぜ。 >>607
鹿島の求人みたら月額154,000円からだからあり得るのでは?
交代勤務が絶対あるのか? >607
月15万は十分あり得るよ。生活できないなら辞めろよ。
あるいは土日のバイトしてカバーしろよ。俺なら辞めるわ。
ここでなんど書き込んでも給料は上がらないよ。 別に工場正社員の給料スレでも作れよ
工場正社員の給料なんてどうでもいいよ ジェネリックは社会奉仕
給料はなしでも文句は言えない ドセタの廃棄損は誰も責任をとらなくていい。
単なるイージーミス。ぜんぜん気にしなくていいよ。 工場正社員は給料少ないし、休みも少ない(108日) ドセタの損害額ぐらいたかがしれてる わずかに工場正社員の年収の250人分くらいだよ >>622
会社は少なくとも沢井の社員の平均年収で工場正社員の年収も入れて公表するんだよな。
正社員なんだから当然だよな。 株銘柄の沢井スレにはかなり厳しいコメントがたくさん書き込まれてるが 工場正社員の人に言いたいが聞いている限りでは給料は
このご時世、非常に低いと思う。しかしそれで生活が
出来ないというならなぜアルバイトしないのか?
土曜日、日曜日に限ったアルバイトも探せばいくらでもあるし
平日でも深夜アルバイトもかなりある。
文句ばかり言うのではなくて現状のまま給料が増えることを
期待するよりも収入を増やす方法を真剣に考えるべきである。 研究なんていっぱいいるのでそこから工場に連れてきたら? 使えないMRや研究の人でも工場正社員よりかなり優秀だろうから生産性向上しそうだね 研究とか開発で使い物にならない人をそこそこの役職にして工場へ送り込むというのは
どこの会社もやっていることです。 工場正社員は給料が非常に低いのが不満爆発してるのに
高給の研究開発部員を工場に送り込んでどうする?
研究開発で使い物にならないのを工場には送り込むなよ。 >>641
不満爆発してないよ
文句言ってんの君だけだよ 俺も工場正社員の給料はどうしようもなく低すぎると思いますが
他の工場正社員の方はどうおもってるの? 低いよ。でもここで言っても仕方ない。バイトしてます。 もうじき同一労働同一賃金制度になるはず。それまで待ちましょう! 同年代に比べたらだいぶ少ないが生活していく分には問題ないな
貯金もそれなりに貯まるよ
給料少ないと言ってるのは家庭持ちか? 貯金が貯まるって意味が二重になってしまっていた
>>648
身の丈にあった生活したらどう? 音頃は病院に行けるジェネメーカーに販売委託すべきでは? >654
外部に対いてはかんじゃさんのために とかCSRで社会への貢献だとよww >>658
某新薬メーカーのMRがサワイのMRって大手病院では見たkとないって言ってましたよ 土日のアルバイトは問題ないはず。
茂原駅前でバイトしてる人いるよ。 部外者だけどアルバイトは禁止されてるって言われても
給料低すぎで生活出来なければどうしろという話だわな。。。 >>662
部外者( ゚ω^ )ゝ 乙であります! ここでは工場正社員の給料の不満が多いようであるが
真面目な話だけど政府は安倍総理の肝いりで「働き方改革実行計画」を
9改革の方針の方向性がはっきり示された。これは2019年から本格的に
実施される見通しである。この法案は主に同一労働同一賃金の導入である。
工場正社員の諸君はこの法案成立に注目しておきたまえ。
これが実施されれば君らの給料は嫌でも急増するはず。 沢井は工場の雰囲気が暗くなってきた。
がんばろう!という気持ちが全く起こらない。 「なによりも患者さんのために」
「なによりも社員はどうでもいい」 >>667
たしかに活気がないね😞 すべてモクレイのせい、あいつがいるからがんばろうという気にはなれない 国立とか大学病院はサワイのMRには無理だよ。抗がん剤とかは他社に販売委託したほうがいい。 工場にもう正社員とかを採用する必要があるか???いくらでも無人化できる
ところがあるよ。沢井って効率化とか全く考えてない。人を入れればいいと
思ている脳のない工場長やマネージャーや本社はもっと知恵を出して考えろよ。 真・お前らのサボりスタイルを教えろ5 [無断転載禁止]©2ch.net・
http://egg.2ch.net/test/read.cgi/bio/1492601497/
/\___/ヽ
/'''''' '''''':::::::\
. |(●), 、(●)、.:| +
| ,,ノ(、_, )ヽ、,, .::::|
. | `-=ニ=- ' .:::::::| + キチガイが立てた糞スレはここですか?・・・!
\ `ニニ´ .:::::/ +
,,.....イ.ヽヽ、ニ__ ーーノ゙-、. AA祭り絶賛開催中w
: | '; \_____ ノ.| ヽ i
| \/゙(__)\,| i |
> ヽ. ハ | || とにかく人手不足が凄まじいわ。アルバイトの時間給が急騰してる。
工場は仕事の効率化を真剣に考えないと同一労働同一賃金制度になると
大変になると思う。 >673
世間の話だろ?
サワイは時間給なんて上がってないよ うちって直販やってんの?
東和のスレに書いてあったんだが。 工場の仕事っていつまでもやるような仕事じゃないよな
資格がもらえるわけでもなし、技術がつくでもなし、 工場は本当に効率悪い。もう少し工夫したら人はもっと少なくてすむよ。
部門によっては人を増やしまくってるが、バカじゃないか? 沢井さん、凡ミスで抗がん剤の廃棄で大損がでたらしいが
モンテの大チョンボといい最近ダレまくってるんじゃないのwww 工場正社員の給料について正確なところを教えてください。
関東工場の工場正社員に応募しようと思ってるのですが、ここ見てて不安になります。
現在正操業のアルバイトで手取りで27万円貰ってます。
これ以上貰えますか?29歳です。 >>687
まず無理だろう
深夜勤務やって手取り20万程度
清掃業だか製造業だか知らんが期間工のが良い CMに出ている英樹さん
病気の時は沢井のゾロ
を飲んでいるのかな? >>687
手取りは爆安で月15〜18万円ぐらいだよ。
親の世話をするので家n近所でなければならないとかの
特別な事情が無い限り止めた方がいい。 >686
ドセタキシルは売れないのにバンバン作ってしまったそうだな。
その結果がどえらい大損か。普通の会社ならこういう場合責任者
はどうなるんだろうね? >687
釣りか?沢井の工場正社員でそんなに貰えるわけないだろ 手取り15〜18万って時間差勤務(3〜4万)込の手取りだからな >693
そんなに低いの?
バイトの時間給急騰で今はコンビニで週3でもそれ以上貰えるよ。 >>694
バイトの手取りと比べるヤツって湧いてくるけど、論理的思考できないんだろな(笑)客観的に比較するって考え知っている? 週5のコンビニバイトならともかく週3は言い過ぎだろw 最近は都心のコンビニでは時間給1500円もある
から日9時間としたら週3で15万円くらいやな 給料のふまんがおおいが、だいじなのはやりがいだ。
それがほとんどないのがつらい。 サワイも過去の栄光は何処へやら。
没落しましたね。
株価はボロボロ、株主総会大丈夫かい? 工場正社員の給料はどうしゆもないy
同一労働同一賃金制度になるまで我慢しましょう >>703
東和は予想よりも50%ほどアップらしい 工場正社員ってなあ
工場ってムードがくらいわ 仕事はたのしくないわ
きゅうりょうは劇安だわ ここって無力感であふれてるね。沢井が急速に元気が無くなってきた原因か?東和が着々と手を打ってきているから要注意だよ。 アメリカの買収がどうなるかわかる人教えて下さい。
個人的には、証券会社に乗せられて高い買い物をして直ぐに損失計上と考えます。 さっきテレビでやってtけdp、人手不足がすさまっじいらしいで 沢井の社員は虚しさが溢れてる気がする
もっと元気を出せ >>716
虚しいのは上司のせい、会社のせい、他人のせいにする奴らだからなぁ 虚しさは上司のせいというのはたしかにおれもそう思うね 給料が低いという人多いが低ければ低いです
工夫しろよ。 >>723
お前が雰囲気を暗くしてんじゃないのか? 手取りたった15万円でどういうふうに生活しろと言うの! >>729
だからぁ、辞めろよ。
でもなあ、おまえ、手取り15万円ってことはないだろ。
工場正社員でも手取りで最低20万以上とか聞いてる。 人生は金ではない
健康と愛する家族がいるならこれほど幸せなことはない 伊藤結論から話せよ。
のろまには付き合いきれねえよ。 手取り15万で生きていけるわけがないだろ!
工場正社員は手当がなんもないってことを面接のときに説明ぐらいしろよ! >>734
「手当はなんもなく、手取り15万円です」・・・
どんな面接だよ(笑)
アホ?生きてけないなら死ねば?誰も困らねぇ(笑) 【カッシーナ速報】理化学研究所からの開示文書が届きました
https://www.nantoka.com/~kei/diary/?20140530S1
平成23年02月25日入札公告「幹細胞研究開発棟2階交流スペース・ディスカッションルーム2用什器」
リンク先3、4ページ目
物品購入要求
起案年月日 2011年1月14日
依頼要求元 計算生命科学センター設立準備室 合成生物学研究グループ
納入場所 所在地 神戸 建物 幹細胞研究開発棟
使用者 上田 泰己
件名 幹細胞研究開発棟2階交流スペース及び居室用什器
業者 2100417 (株) カッシーナ・イクスシー
合計金額 4,872,000 工場正社員って交替勤務でもそんな安いのですか?応募迷ってます >738
工場正社員と言っても住宅補助とか家族手当とか一切ないからね。 >>738
工場正社員への応募なら絶対止めといた方がいい。
不満だらけだ。 >>738
ネットを鵜呑みにして自分で調べない奴は不要 >>738
応募はやめといたほうがいいと思うよ。
人手不足だからもっとましなとこはいくらでもあるよ。 営業車にドライブレコーダーってタクシー会社じゃねぇからよ。 工場の部長とかマネージャーでなんであんな人が部長やマネージャーになれたの?
って人間的に疑問を持つような人がいるよ。 >>738
なによりも患者さんのためにとか言ってるから従業員にもやさしい会社と思っていたが
とんでもない 関東工場だけど工場正社員の給与・待遇は以前の自動車部品工場
に比べ低すぎ。夏までに辞める予定で次のとこ探してる。 薬剤師の資格が全く必要ない部門の人でも薬剤師
なら手当がついている。他の薬品会社はどうか調
べてほしい。薬剤師手当が出るのは薬剤師の資格
を使わなければならない部門の社員だけだ。不公
平すぎる。無茶腹が立つ。おかしくないか???? 理研の税金無駄使い、954万円高級家具カッシーナ・イクスシーの指定購入も大問題 : 千日ブログ 〜雑学とニュース〜
http://1000nichi.blog73.fc2.com/blog-entry-7696.html
税金の無駄遣い?STAP細胞関連経費1億4500万円 小保方晴子氏の検証実験参加は不要だったで書いた理研の税金の無駄使い。
実は小保方晴子さんらのSTAP細胞関連だけでなく、別の問題にも触れられていました。扱いが小さかったんですけど、こちらもすごく問題だと思います。
(中略)
●本来なら大問題である税金の無駄遣い
この高級家具の件は、小保方晴子さんが買ったのでは?と、STAP細胞疑惑のときにいっしょに話題になったものです。しかし、すぐに東大教授になった別の方のところで購入したものだと、断定されていました。
違っていたら困りますし、名前を出しちゃうとあれかな?と思うので書きませんが、「カッシーナ・イクスシー 東大教授」あたりで検索すると簡単に出ます。もうあだ名が「カッシーナ」という感じになっていました。
「計288個の穴があること」など、実質的に特定のブランド以外を排除した購入など認められるはずがないものであり、本来なら非常に問題です。これは小保方さん問題以上に返金を求めやすくないですかね?
マスコミはこっちの問題ももっと追求すべきだと思います。 病院課はなくしたほうがいいと思う。
病院へ行ってないやん。 工場正社員だけど沢井製薬ってなんであんなのが管理職?って人多いと思いませんか? この前みんなで話をしてた時組合の人で工場正社員の給料とか待遇をよくすることに必死になって反対する人が何人もいるとかきいたのですがなぜ必死になって反対するのですか? ぐだぐだうるせな
工場正社員の給料が安いとか…
嫌なら辞めろよ
茂原あたりじゃ
他はもっと待遇悪いの覚悟してな
ぐちぐちめんどくせんだよ ジェネリックは奉仕だ
給料なんて必要ないというぐらいの気持ちでなければジェネリックメーカーで働いてはいけない だからそう思うやつは
ぐちぐち言ってねえで行けってこと
普通の企業って茂原にあると思ってるあたりが−w >749 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/05/11(木) 22:43:19.10
>>>738
>なによりも患者さんのためにとか言ってるから従業員にもやさしい会社と思っていたが
>とんでもない 関東工場だけど工場正社員の給与・待遇は以前の自動車部品工場
>に比べ低すぎ。夏までに辞める予定で次のとこ探してる。 だから今の給料でやっていけなければ土日のアルバイトに精を出せ 手取り月15万って嘘だろ。そんなのいね〜よ。最低手取り20万はあるはず。 現状を変えられない保守的な奴ばかりだなw
仕事できなそうw >>767
モンクしか言えない民進党みたいな奴ばかりだなw
仕事できなそうw そんなに不満なら自動車工場行けば?
自動車の製造ライン、事故が起きたら普通に人死ぬぞ?
塗装ラインは有害物質まみれだし
薬の製造ラインの方がきれいで楽だろ?
単純作業で危険も少ないのにそんな高い給料もらえないよ 文句も言えない奴は、会社の言いなりでいいように使われてるんだろいい大人が情けないw
根暗かw 問題が有るから文句や声が上がってくるんだろ、それを改善しようとしないと組織として良くならないだろ、指くわえてみてんのか? 工場正社員の給料とか待遇を決めてるのはおなじみのあの人だろ!
2chで書くよりもあの人に直接言えよ! >>769
俺、某大手自動車会社の期間工やったことあるけど全く根本的に違いますよ。
>塗装ラインは有害物質まみれだし
塗装とか粉塵の発生する工程は今はロボットです。
>単純作業で危険も少ないのにそんな高い給料もらえないよ
初めての期間工で一か月30万円です。2度目、3度目で上がってゆきます。
福利厚生は例えばHP見てくれ 期間工は条件は悪くないが工場の場所が限定されてる
期間工から正社員になるのに3,4年かかる 245 :名無しゲノムのクローンさん:2014/11/24(月) 07:09:50.05
ヒロキングのところに行ってもいいけど、複数名で同じようなことをやらされて勝ち残るのは誰か一人だから覚悟していくように
246 :名無しゲノムのクローンさん:2014/11/24(月) 10:29:12.34
>>245
ラボ内コンペってやつですか・・・
248 :名無しゲノムのクローンさん:2014/11/25(火) 01:30:15.81
>>246
123 :名無しゲノムのクローンさん:2014/04/06(日) 11:55:59.43
>>119, 121
ひろきさんは高い目標の仕事を、協力分担してやらせているだけ。
チャレンジングな仕事は、仲間の一人でも成功すれば喜ばしいことだろ?
仲間の仕事が上手く行った時に、他者の成功を素直に喜べないのは、
ブーブー言ってる奴の協調性の問題。 つうか工場正社員の待遇良くなったら、面白くない奴なんなの?
小さい奴だなw 組合で工場正社員の待遇改善を猛反対する組合員って一体なんなんだ??? >>306に書いてあるよ
経営者目線の多い組合員が多いこと
ただの一労働者なのに >>789
経営感覚を持とうとしない一般社員ほど無責任なものはないよな 辞めるつもりだけど熱心に教えてくれる人には申し訳ないな おれも夏ごろ辞める予定。上司に相談しても真剣に考えてくれるでもなく「辞めたらー?」
では泣きそうになる。一般社員の人の中には工場正社員の待遇の改善に大反対してるひとも
いるとか話を聞くしこんな冷たい会社で頑張る気も起らない。 だからぁ、文句があるなら本社のモクレイ様とかいう人に言えって
おまえらの給料も待遇もみんなモクレイ様が決めてるらしいから 沢井さん、調剤薬局の薬剤師だけどあんたとこのPTPは硬いよ
MRになんどかクレーム出してるけど全然改良されてない
クレームが他からも出てるだろ 他社製品に替えるぞ 辞めるならすぐ辞めろ
明日求人広告入るだろ
遠慮するなよ
変に義理とかいらねえから >>797
2chに書いたら変わると思うのか?アホ?他社品へどうぞ(笑) 工場正社員なんて名前にして募集したのが大きな間違い
こんな名前で募集するから採用された人たちは不満の渦 >>803
契約する前に「工場正社員?普通の正社員と何が違うんだろ?」って調べないの?バカなの? 辞めようと思ってる工場正社員は口に出さないだけで結構いるだろう
早く転職先見つかるといいな 普通工場正社員と言われれば誰でも正社員と思うわ。
こんなネーミングを使って今のような給与待遇の企業って他にもあるのか? >803
おれもそう思うよ、工場正社員なんて名称にするから
勘違いしたのがわんさか入ってきた
他の会社のように正社員登用制度をシステム化してき
っちりやればいいのに 辞めたらいいがな。しごとなんてほかにじょうけんいいとこいくらでもあるだろ。 正社員というと一般的なイメージは給与、ボーナス、手当なんかが保証されてるって感じ
なのでぼくも準社員がいいと思います。頑張る準社員は数年で正社員に昇格としてもらった
方が働き甲斐があります。今はぼくも不満です。 6月の茄子貰ってさっさと転職だな
あと2ヶ月しかないぞ急げ 本当に工場正社員はアホばかりだな
一般的イメージ?工場正社員だって法律上の立派な正社員だぞ。
工場正社員だって給与、ボーナス、手当が保証されてるじゃねえか
ちゃんと制度を自分で理解してからアピールしないから他から味方されないんだよ
会社も温情などみせないで、アホの工場勤務は契約社員に戻せよ 工場正社員ってのは他の会社でも
沢井と同じような待遇なの? 抗がん剤とかホルモン剤みたいにかなり怖い医薬品とか
のラインは危険手当とかはいくらぐらいつくの? >>816
他社からの転職組だが沢井のが待遇良いよ
給料は少ないと思うが福利厚生はしっかりしてる 福利厚生ってどんな?
家族手当とか住宅手当とかあるの? 前職は外食。タバコが我慢できなくて転職したけど
給料は月5〜6万円減ったよ。 >>820
家賃補助とカフェテリアプランかな
家族手当と住宅手当はあるかわからん 他社からの転職ですが沢井の福利厚生、給料は最高です。
とくに福利厚生で手当の充実は他社の追随を許しません。 体重が90kg超えてる人は自己抑制ができてない。
豚しゃぶ社員。 >>818
地域、家族構成で違います。
それ位自分で調べろでございます 決算冴えなかったな。
待遇に不満な工場正社員は転職考えたほうがいいよ。 >>823
工場正社員の実感としてはそれと正反対ですが 679 :名無しゲノムのクローンさん:2015/11/08(日) 20:00:43.70
マタハラ
男女雇用機会均等法・育児介護休業法・労働基準法違反
カッシーナ
官製談合防止法違反
私物化していると
業務上横領罪 詐欺罪 窃盗罪
680 :名無しゲノムのクローンさん:2015/11/08(日) 20:02:12.65
カッシーナが灯台にある証拠。私物化していたら窃盗罪
495 :名無しゲノムのクローンさん:2014/05/08(木) 11:07:34.10
>>489
https://www.youtube.com/watch?v=Zq3_QnRYYPA#t=1m25s
カッシーナ東大移設?
画面左下 社員の平均年収に工場正社員の年収も入れて計算するわけだが >>836
工場正社員ってそんなに仲間に入れて欲しいの?(笑) お久しぶりです。ムーパパです。ようやく心のカケラが見つかりました。
あと六つ見つければ願いが叶うとききましたので、是が非でも元のポジションを奪還に上がります!
それでいいんですよね、モクレイ様! 一家離散になった元本社のハマちゃんはどうなったの? 838
ムーパパとは、額にカミナリ傷がある
ハリーポッターのことですか? >>838
二つ目のカケラはネパールのムスタン王国にあるよ
がんばれ こんな給料ではたしかにやっていけないね。
仕事も面白くないしもう辞めることを決めた。
工場正社員とか呼び方変えろよ。
おれみたいに勘違いする奴が応募してくる。 今日はおっさんスマホばか見てるなスマホ株で仕事どころやないだろ ようやく転職先が見つかりました。
先発です。それでは後発の皆さん、さようなら! ハマちゃんは一家離散をきっかけに、王左可に出ていってしまいました。
ムーパパの心のカケラの最後の一つを持っていると言われています。 お菓子工場の方がずっと楽だったし、
楽しかった。辞めなければよかった。 休日日数が求人票と違う
126日って聞いていたのに108日しかないんだけどどういう事だ
配属された部署がよくなかったのかな >856
それはあり得ないよ
も一度調べてみろよ
間違いなければサギじゃん それ鹿島でしょ?
4月以降の求人票には108日って記載あるよ
それよりも前のは126日だけど、間違いらしいよ モンテルカストってうちは特許でイージィミスで出せなかったとか聞いたが
30社以上が承認取ったということだがそのイージィミスが具体的にどういう
ミスだったの?これって大きい製品だからきちんと説明してほしいな。 >>859
会議とかで説明されてるぞ!情弱(笑)? こうじ
デリヘルの予約ばかりじゃダメだよ。神聖品もしっかりしろ。
仕事はできないが元Mなのだから。 面接のとき工場正社員になって頑張ったら数年で一般社員と同じぐらいの給料になれるとか言われたが、そんな雰囲気は全然ないね.
極安の給料のままずっと働き続けろって感じだ. >>863
3〜4年もいるなら転職しろよ
同じ製薬会社にでもいけば正社員待遇してくれるんじゃないか? >>854
ムーパパとかは何となくどういう状態になったのか
分かるが、一家離散したハマちゃんとかにはいった
い何があったのですか? >863
ダメダメ ずっと今の待遇が毎年ほんのわずかずつ良くなる程度
関東なら千葉市近郊でもっと条件のいい働き口はいくらでもあるよ 薬品会社の工場はもう嫌だな。着替えが超メンドいし、トイレが近い人は
止めた方がいいぜ。マスクは好かん。直接吸うことはないだろうがやはり薬品
工場は体にもよくないと思う。これで沢井は給料が極安とくるんだからなんも
ええことないぜ。 >>858
嘘だろ
給料安いのに休みそれだけかよ
俺が入社した時の求人は126日だったけどな
20日位休み少なくなるのかよ 採用のとこにはまだ126日になってるぞ
契約書に108日と書いてあるのか?
休日出勤多くて108日じゃないのか? ムーパパです。
今度、菓子間に行くことになりました。
工場正社員にしてあげると言われて、大変恐縮してます。
宜しくお願いします!
心のカケラの在処をご存知でしたら教えてくださいね。 心のカケラは
本社
江坂
三田工場
九州工場
鹿島工場
関東工場
東京支店
の七つだが、今どれだけ集まってる ムーパパは鬱病に
ハマちゃんは一家離散に と聞いています >>876
うそだろ?俺は126日あるものと思ってたぞ!!! モンテルカストってうちはほとんど売れてないんじゃないか? >>889
だからぁ求人票の記載ルール調べてみろよ(笑)それすら調べる知能ねぇのかよ(笑) ハローワークインターネットサービスで調べたら、やっぱり108日じゃん(笑)
祝日も仕事だな
年末年始ぐらいは休みか 良かったな あいかわらす工員のふりしたテバからの工作員にスレ荒らされてんなー(笑) カッシーナについて質問しよう!
Hiroki R. Ueda‏ @hiroking1975
睡眠と概日リズムの学術会議シンポジウムが10日後の5/28日曜日に近づいてきました。一般の方も、学生さんも、中高生の方も、専門家の方も大歓迎です。
?@hennayagisan1
上田泰己氏 理研の税金無駄使い、954万円高級家具カッシーナ・イクスシーの指定購入も大問題 http://1000nichi.blog73.fc2.com/blog-entry-7696.html >>886
オレ応募したときは募集ではたしか年間休日は123日とか書いてあったぞ。
実際は108日でした、間違いでしたではすまないだろう。 >>858
今年初めに工場正社員で採用されたけど年間休日は126日のはず。
4月以降は年間休日数は108日になる????
そんなことはあり得ないよ。いいかげんなこと書くなよ。 工場正社員の給料が低すぎて生活が出来ないのはどうなんですか? >901
手取りで月30万円でも都会では無理だな
というか、老後野垂れ死 休日の数が去年と違うとか言ってる奴って、祝日の数が変わること知らんのか?カレンダー見たことないんだろな...
前もあったけど正しく批判しないから賛同できないや >905
バイトしろ、土日に
土日9時ー18時で月15万以上可能 >908
引っ越しのバイトははるかに効率がいいですよ。
1日最低4万円は貰えます。
月7日で28万円です。
人材不足でどうしようもないらしいです。 適当って、いいよね。活動も適当、数字も適当、報告も適当、終焉だね、 >>910
引っ越しは学生時代バイトでやってたけど
経験によって全く違う。素人3人はプロ1人
ぐらいと同じ。
工場の仕事は誰でもできるが引っ越しのバイト
はそんなに甘くはない。 >>905
15万円で生活するよりも土日のアルバイトを探すか、
給料のいいところへ転職しろよ 本当に月15万かぁ??
事実ならおれにはとても無理だわ。 抗がん剤で営業の担当部門のいい加減さで5億円以上が無駄になっとからしいが
責任者はなんのおとがめもないという適当な会社 >>917
戦犯は美夜多
あいつをクビにしなければ取り返しのつかない事がぎょうさんありまっせ〜 箕屋他と本部長のウルトラはなんの責任もとらなくていいのか?
うちぐらいの規模の会社で5億円の損害はどえらい損と思うけどな。 工場正社員は月15万円の手取りでひーひー言ってるのに営業はくだらんミスで5億円の損害をだしておりまう ドセタとかの抗がん剤とかは殆どが赤字品目やろ
販売中止にしないのか?病院課に売れるわけない
大病院は怖がって行けないから >>922
古いクスリも赤字品目は販売中止にしないと他社がどんどん販売ちゅししてゆき
販売がサワイだけになって中止できなくなるぞ
営業管理とかそういうことを注意してるように思えん
言うても馬の耳に念仏 ウルトラって会議に来ても必ず寝てるよねw
気道が狭くて睡眠時無呼吸症候群治療したら?
ってかわざわざ寝に来なくていいからw そんな無駄な金使う余裕あるなら工場正社員の待遇を改善してくれよ! カッシーナについて質問しよう!
Hiroki R. Ueda‏ @hiroking1975
睡眠と概日リズムの学術会議シンポジウムが10日後の5/28日曜日に近づいてきました。一般の方も、学生さんも、中高生の方も、専門家の方も大歓迎です。
?@hennayagisan1
上田泰己氏 理研の税金無駄使い、954万円高級家具カッシーナ・イクスシーの指定購入も大問題 http://1000nichi.blog73.fc2.com/blog-entry-7696.html >>928
分かる 分かる 分かる すかしっ屁は止めてほしい 次はこんなスレ名になるのでは?
工場正社員待遇のスレ
月15万で生活が出来るかスレ
ドセタ、モンテ大損害の責任追及スレ
自分が良ければ他はどうでもいいモクレイスレ
ムーパパ、ハマちゃんのその後スレ
意味のない管理職会議のゲップ、オナラスレ 管理職の大半が自己主張が激しいし自分勝手で最悪だね キチガイカッシーナマタハラブレゲアナルセックスマシーン自己愛性人格障害演技性人格障害誇大妄想嘘つきパックリーナ歯が汚くて口臭いおぼこにチン子なめさせたひろき死にやがれ 「何よりも患者さんのために」 と 「工場正社員は極安給料で惨めな生活」
この2つが両立??? 本社役員のセクハラ
君は、若い頃のアグネスチャンに似てるね カッシーナについて質問しよう!
Hiroki R. Ueda‏ @hiroking1975
睡眠と概日リズムの学術会議シンポジウムが10日後の5/28日曜日に近づいてきました。一般の方も、学生さんも、中高生の方も、専門家の方も大歓迎です。 近畿圏の生涯年収ランキングだと、大日本住友や田辺三菱とか参天より上にくるのね。ふうん。 ?@hennayagisan1
上田泰己氏 理研の税金無駄使い、954万円高級家具カッシーナ・イクスシーの指定購入も大問題 http://1000nichi.blog73.fc2.com/blog-entry-7696.html
【ひろき】上田泰己8【カッシーナ】 [無断転載禁止]©2ch.net・
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/life/1465825471/
817 名前:名無しゲノムのクローンさん :2017/05/22(月) 23:45:30.78 ID:8/RLXOTfd
中国人の東大女子大生が自殺した時に、元彼上田と新彼Bの三角関係が原因と聞いた。
家族が自殺偽造疑って後日週刊誌に記事が出ていたことがあった。
かなり前の週刊誌だったから覚えてる人いないよな。
818 名前:名無しゲノムのクローンさん :2017/05/23(火) 00:15:33.98 ID:40zn747Bd
上田の名も伏せてあったから検索しても、電通マツリしか掛からなかった
ガセだったのかね、どおでいいけれど気になった 933 名前:名無しさん@お腹いっぱい。 2017/05/21(日) 23:13:59.27
次はこんなスレ名になるのでは?
工場正社員待遇のスレ
月15万で生活が出来るかスレ
ドセタ、モンテ大損害の責任追及スレ
自分が良ければ他はどうでもいいモクレイスレ
ムーパパ、ハマちゃんのその後スレ
意味のない管理職会議のゲップ、オナラスレ
936 名前:名無しさん@お腹いっぱい。 2017/05/22(月) 20:15:29.77
ハマちゃんの家族を離散させたtree ghost
937 名前:名無しさん@お腹いっぱい。 2017/05/22(月) 20:19:47.25
「何よりも患者さんのために」 と 「工場正社員は極安給料で惨めな生活」
この2つが両立??? 917 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/05/20(土) 19:53:28.94 >>918
抗がん剤で営業の担当部門のいい加減さで5億円以上が無駄になっとからしいが
責任者はなんのおとがめもないという適当な会社
918 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/05/20(土) 20:30:18.05
>>917
戦犯は美夜多
あいつをクビにしなければ取り返しのつかない事がぎょうさんありまっせ〜
919 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/05/20(土) 20:46:48.40
ドセの責任はやっぱりミヤタか
920 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/05/20(土) 21:01:25.78 >>924
箕屋他と本部長のウルトラはなんの責任もとらなくていいのか?
うちぐらいの規模の会社で5億円の損害はどえらい損と思うけどな。
921 : 名無しさん@お腹いっぱい。2017/05/20(土) 21:05:59.08
工場正社員は月15万円の手取りでひーひー言ってるのに営業はくだらんミスで5億円の損害をだしておりまう >>941
田辺三菱の平均年収は875万円、大日本住友は865万円で中堅メーカーの
平均クラス。
沢井は765万円だな。 沢井は武田、アステラス、第一三共、エーザイ、大塚クラスの年収なのだ! ?@hennayagisan1
上田泰己氏 理研の税金無駄使い、954万円高級家具カッシーナ・イクスシーの指定購入も大問題 http://1000nichi.blog73.fc2.com/blog-entry-7696.html
【ひろき】上田泰己8【カッシーナ】 [無断転載禁止]©2ch.net・
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/life/1465825471/
817 名前:名無しゲノムのクローンさん :2017/05/22(月) 23:45:30.78 ID:8/RLXOTfd
中国人の東大女子大生が自殺した時に、元彼上田と新彼Bの三角関係が原因と聞いた。
家族が自殺偽造疑って後日週刊誌に記事が出ていたことがあった。
かなり前の週刊誌だったから覚えてる人いないよな。
818 名前:名無しゲノムのクローンさん :2017/05/23(火) 00:15:33.98 ID:40zn747Bd
上田の名も伏せてあったから検索しても、電通マツリしか掛からなかった
ガセだったのかね、どおでいいけれど気になった >抗がん剤で営業の担当部門のいい加減さで5億円以上が無駄になっとからしいが
>責任者はなんのおとがめもないという適当な会社
期末のボーナスが無かったのはこれが原因だとマネージャーが言ってたが全く納得できん 2チャンネルを見てみろとかマネージャーに言われてたんだがきょうはじめて
見ました. いろいろありますね.
945と947は矛盾してます モ〇レ〇にために一家離散させられたハマちゃんがかわいそうでならないです 某マネーの名言
「自分さえ良ければ他の人はどうでもいいと思っているようなのが役員であるというのが沢井の悲劇」 工場正社員の、話飽きたわ
いつまで愚痴ってる、の?
だから、無能ってゆあれるんだが? ミヤタがドセの責任をMRに押し付けたせいで病院課の解体になってワロタ
1人のクズのミスのせいで何十人もの末端が被害こうむってて糞ワロタ >>949
期末ボー無しはモクレイとかが決めたみたいだよ。
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詳しくはHPをご覧下さい。
エスティーエーで検索 数年前まではただのゾロメーカーと言われてた会社で重役をしてた人間が今の会社を仕切ってる時点でアウトでしょ!
多左可工場併設のビルが本社だったんですよ!
そんな人達に、本物の一流メーカーの重役のようなことをしなさいと言う方が酷! 自己満足のOD開発はやめて欲しい
市場調査していますか?
売れるわけない OD神話から抜け出すことができない。時代遅れ気味。 >>978
うちのウッチーも禁煙宣言出しといて、どうせ見てないからとか言いながら吸っとるがなw
こいつ、色んな意味で排除せんといかんぜよ、ナッシーさん 工場は仕事中にしょっちゅうスマホやってもいいのですか? 工場社員の初年度の基本給18万と交通費とかって聞いたけどなー
色々付いて手取り20はあるって説明されたんだけど >>983
もしかしておっさんか?
おっさんならスマホで株やってるんだぜ。
マネーとかも見て見ぬふり。 >984
そこからいろいろ引かれるんだよ、組合費とか健康保健とか年金とか、みんな無駄金だ。
組合がなんか工場正社員を助けてくれるか?工場正社員の待遇改善は絶対反対とか言ってる社員もいるそうだし。
健康保健なんて使ったことあるか?せいぜい虫歯ぐらいだろ。健康にちゅういしてたら40歳までは健康保健なんて不必要。
それからな、年金なんておまえらが60歳になった時にはまったくもらえないよ。払うだけ無駄。 >>983
九州は別に構いませんよ〜www
工場正社員にクソ安い給料でそこまでキビしくすることは出来ません! たばこを吸っても吸わなくても2年後は変わらねえからよ。 工場正社員ってそんなにつらいの?
組合に訴えてもダメなの? >>992
組合の春闘のアンケートにも工場正社員の給与や手当や待遇などの不満が
たくさん書かれてたし、俺も書いたがなんにも対応してくれず。 このスレッドは1000を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。
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