「仮眠も労働時間」残業代支払い命令 [無断転載禁止]©2ch.net

1名無しさん@介護・福祉板2017/05/27(土) 12:33:15.44ID:P8eFC48k
イオンの関連会社で警備業の「イオンディライトセキュリティ」(大阪市)の男性社員
(52)が宿直の仮眠は労働時間にあたるなどとして、未払い残業代などの支払いを求
めた訴訟の判決が17日、千葉地裁であった。小浜浩庸裁判長は「労働からの解放が保
証されているとは言えない」として、原告の請求をほぼ認め、未払い残業代と付加金の
計約180万円を支払うよう同社に命じた。
判決によると、男性は2011年に入社し、都内や千葉市のスーパーで警備の仕事をし
てきた。千葉市の店で働いていた13年1月〜8月には24時間勤務で、30分の休憩
時間と4時間半の仮眠時間があった。
原告側は「仮眠時間でも制服を脱がず、異常があった際はすぐに対応できる状態を保っ
たままの仮眠で、業務から解放されなかった」と主張。小浜裁判長は「仮眠時間や休憩
時間も労働から解放されているとは言えない」と指摘した。
男性は残業代支払いを求めた後に出された別の部署への異動命令についても、不当な配
置転換だなどとして慰謝料500万円を求めていたが、千葉地裁は「異動は業務上必要
があったと認められる」として、請求を棄却した。
閉廷後、会見した男性は「同じような労働環境で働いている同僚がいる。今回の判決が、
警備業界の就労環境の向上につながれば」と話した。同社は「判決の内容を精査し、適
切な対応をしたい」とコメントした。(滝口信之)

2名無しさん@介護・福祉板2017/05/27(土) 12:34:43.06ID:P8eFC48k
「仮眠も労働時間」イオン関連会社に残業代支払い命令
http://www.asahi.com/articles/ASK5K4J0HK5KUDCB00J.html

介護施設での夜勤の仮眠も労働時間だから、みんなでこの記事プリントアウトして、職場に残業代を請求しようぜ〜

3名無しさん@介護・福祉板2017/05/30(火) 13:57:27.29ID:lKuhe41A
仮眠時間自体ないのにワンオペで2時間休憩したことになってる

4名無しさん@介護・福祉板2017/05/30(火) 21:44:52.33ID:fiphAPxs
>>3
それ違法だから
証拠あつめて労働基準監督署に通報しよう

5名無しさん@介護・福祉板2017/05/30(火) 21:52:07.85ID:mkFgbmy1
 もちろん拘束されてるんだから給料もらはなきゃね

6名無しさん@介護・福祉板2017/06/02(金) 20:55:57.83ID:koGEExwj
もうみんなでストライキしようぜ
仮眠時間も給料払わないと働かないよーって

7名無しさん@介護・福祉板2017/06/02(金) 21:18:08.53ID:G+c6Zkgk
実働7時間15分で8時間拘束で10000円てまいうーだろうに。

8名無しさん@介護・福祉板2017/06/03(土) 18:00:59.68ID:+l2vqjpX
たしか、着替も労働時間になるんだよな。

三菱重工の判例で

9名無しさん@介護・福祉板2017/06/03(土) 20:23:38.50ID:vkbo3FFO
介護職員は経営者からなめられてんだよ
ストライキなんてしないって

10名無しさん@介護・福祉板2017/06/03(土) 20:29:40.25ID:vkbo3FFO
ストライキを何日もすると、利用者さんの面倒見るひといなくなっちゃうからね

11名無しさん@介護・福祉板2017/06/04(日) 08:14:47.22ID:QnfUp/Sf
>>10
他業種のストライキは「客に迷惑をかけて会社の信用を落とすこと」を行う
それを交換条件として労働者側の要求を飲ませる
「利用者に迷惑がかかるから」と言っているうちは永遠にストライキはできない

12名無しさん@介護・福祉板2017/06/04(日) 13:14:48.76ID:JNrFZvll
介護職の良心につけ込む経営者って最低だよね

13名無しさん@介護・福祉板2017/06/04(日) 13:23:24.97ID:JH6rna+4
でも色々なケースを聞くがストをやるとかより
労基に直に行くのが多いとも聞くし不正があるなら
それをコピーするとかやるのもいると聞くな。
あと職員と経営者で話しても無駄と思ってるのか
利用者家族と結託するケースも何度か聞いた事がある。

14名無しさん@介護・福祉板2017/06/19(月) 22:05:26.33ID:n14VXpv6
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15名無しさん@介護・福祉板2017/11/08(水) 08:21:18.98ID:+E5E+R/I
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16名無しさん@介護・福祉板2017/12/03(日) 08:17:07.51ID:hNCTegYk
日本の労働生産性が過去最高に、時間当たり4828円 「安倍首相が働き方改革で生産性向上に取り組んだ成果か」
2017.11.17

世界的に見ても低いと言われている日本の労働生産性だが、2016年度には過去最高を記録した。
日本生産性本部が11月17日に発表した「日本の労働生産性の動向2017年版」によると、就業者1人当たりの付加価値額を示す、「1人当たり名目労働生産性」が過去最高の830万円を記録したという。

「アベノミクスを背景に、生産性が改善しているのは確か」とコメント

労働生産性は、国内総生産(GDP)を労働者の数で割ることで求められる。それをさらに労働時間で割ると、就業1時間当たりの付加価値額を示す、「時間当たり名目労働生産性」が得られる。こちらも過去最高の4828円を記録した。

物価の変動を取り除いた、1人当たりの「実質労働生産性」上昇率は、0.3%だった。労働時間が7年ぶりに減少に転じたことで、時間当たりの「実質労働生産性」上昇率は1.1%と、1人当たりの上昇率を上回った。

日本生産性本部の担当者は、キャリコネニュースの取材に対して、

「働き方改革が謳われる中、安倍首相は生産性を向上させようとしています。景気が良いと言われる割には、実感が湧かないという声を聞きます。しかしアベノミクスを背景に、生産性が改善しているのは確かです」

と語った。

ただ、過去最高になったとはいえ、OECD諸国に比べると、まだまだ低いと言えそうだ。「労働生産性の国際比較 2016年版」によると、2015年度に時間当たりの労働生産性が最も高かったのはルクセンブルクで1万6円。
第5位のアメリカでは68.3ドル(約7200円)だった。最新の2017年版は今年の12月下旬に発表予定だ。

https://news.careerconnection.jp/?p=43603

17名無しさん@介護・福祉板2017/12/13(水) 08:55:26.72ID:Uc821duW

18名無しさん@介護・福祉板2018/06/10(日) 17:35:11.94ID:UglXvSg6
俺もシステム監視24時間やってて家に帰ってもアラートが鳴ると夜中でも休日でもリモートで対応するから休んだ気がしない。

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