ポスト急性期(地域包括ケア、療養病床、老健など)勤務医が集うスレ Part 07
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ポスト急性期(地域包括ケア、療養病床、老健など)勤務医が集うスレ☆Part. 06
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/hosp/1589502006/ CTみても膵臓副腎甲状腺、肝臓位しかわからない。
高カルシウムで多尿もな、んのこと?とか。
プレタールとプラビックスの違い知らない。
いつやめてもいいように、他医師の診断??治療??症例の患者集めがまずまず増えた。 旧国立療養所なんかはいまだに紙カルテのとこがある
経理関係が電子化できれば後は紙でもいいという考えだろう >>951
タケプロンとかオメプラゾールの分解酵素で出てきたかなぁ プラザキサが出てきたときにP糖タンパクとか出てきたぁ。 >>954
>>955
お前、良くわかってないんだろ?知ったかぶりしなくて良いぞwww 老健って病状の安定してる人が入所してくる
ものだと思ってました。
実際はそうでもないんですね。
入所者も100人もいるし、呼び出しもあるし。
重症度も療養型とあまり変わらないし。
だったら看取り中心の療養型病院の方が
給与も良いし、仕事も楽だし、担当患者
も30〜40人くらいだし、良くないですか?
自分は、老健に就職したけど、失敗したなー。
どう考えても以前に勤務してた療養型の病院の
方が待遇も良かったし楽だったわ。
看取り中心の療養型でボーッとして過ごしたい。
老健勤務の先生方にお聞きしたいんだけど、
療養型の方が待遇も良いし楽じゃないですか?
何か老健のメリットって有ります?
私は当てが外れました。
思っていた所と違い過ぎました。
私はもう療養型へ移る準備をしてます。 労研も療養型も変わりありませんよ
ビジネスモデルからして報酬の上限は決められています
忙しいって何が忙しいのでしょうか?
症状が安定も不安定でも変わり無いです 老健はピンキリ
基本型と強化型では別物
そりゃー看取り病院の方が楽 >>957
年収いくら?
看取りメインの療養で今1500
担当数は多いときで30人 >>961
ちなみに当直、早出遅出は基本なし。
年に数回のピンチヒッターの当直はありますが、寝当直で当直代も外部とおなじ。
同僚もしっかりしてて個室です。
それをきくと老健は選択肢にはいらないかな。 良いですね。
老健にしても、療養型にしても、給与面はともかく、仕事が楽か否かは、前任者の年齢を参考にすると良いですよ。
前任者が70〜80歳で引退したあとは仕事が楽、
前任者が50〜60くらいの医者だった場合は
前任者が逃げ出したあとだったりするので
要注意ですよ。 茄子が可愛いとこが一番ですね
ヤンキーでも構いません 73歳にもなって、自分に媚びへつらわない、自分の気に入らない部下を怒鳴って、難癖つけて辞職に追い込み、マウント取ろうとするような爺医も
いるし、年齢だけじゃなかなか分からんよ。
医師は高学歴だけど、就職した時点から「先生」と呼ばれチヤホヤされるので勘違いするのが多いからね。
特に「団塊」。
あの世代は上から目線で変なのばかりだからね。 前医のDiffusionのMRIみて理解できないし、90歳にsu剤続けてるし、骨盤斑みて尿管結石と騒ぐし、まあ不勉強極まりないのがトップに君臨してんだけど辞めた方がよい? 週5で1400以下なんて
働く気力すら無くなるわw >>966
居心地今までの勤務先で一番いいです。
他の先生方も長く勤務されてます。 コメディカルも良い人が多いんだろうな。
うらやましい。
ウチは告げ口が横行してて
職場環境が最低だわ🤣
迂闊なことを喋ると上に筒抜け。
もう辞めたい。 >>970
コメディカルも働きやすいかと。
外からの当直医の評判悪いと契約更新しませんしね。
色々と意見も言いやすい環境です。 >>971
もううらやましいとしか。。。
看取り患者30人担当で1500も貰えるのか。。。
俺は前世で何か悪事でも働いたのかもしれん。
まともな職場に巡り会えない。
まあ実力もない駄目医者なんだけどね。😭 >>972
ラッキーでした。
そうそういい条件の病院は見つからないと思いますので、波風立てずに穏やかに過ごしたいと思ってます。
同じような療養で知り合いのところは担当数が5〜60人のとこもありますからね。ただそこは外来はほぼないみたいです。 院長とか看護師長とかが上から目線のところは
最悪だよ。あと事務長なんかもね。 夏の終わりになるとカナ、カナ、カナ、と寂しい声で鳴くヒグラシ。
病院の終わりになると金、金、金、と騒々しい
声?断末魔?で吠える病院経営者。
そろそろ沈みかかった船から逃げる頃合いかな?🤣 金とか病院の評判が、医師の裁量権や倫理感を上回るところは最低ですね。 看護師や事務員がタメ口をきく病院w
経営者がカネのことしか言わない職場w
マジで業者紹介の職場はハズレばかり🤣 蜘蛛の巣(病院)
蝶々(勤務医)「パタパタパタ、、🦋」
蜘蛛(病院長)「よしよしまたひっかかったわ。
今度こそ逃さぬようにw」 1300なんて言うから週4日かと思ったら
週5日なんだってw
行くわけないじゃんw
O先生、端金で誘うのやめてくれる? 老健でも強化型、超強化型なんかに勤めるんだったら、もう療養型の方が良いよ。
待遇も良いし、仕事も楽だし。 クラスタ後の燃え尽き医だが
体重減少がとまらん
もうすぐ50キロ切りそうだわ
まあ、夕飯がハイボール
昼は職場でコーヒー
朝は自宅で食パン2枚
茄子からは、
(先生、鶏ガラになってますよ)、と
お前らが病棟にコロナ持ち込むからだろ、と小一時間 クラスタ後の燃え尽き医だが
体重減少がとまらん
もうすぐ50キロ切りそうだわ
まあ、夕飯がハイボール
昼は職場でコーヒー
朝は自宅で食パン2枚
茄子からは、
(先生、鶏ガラになってますよ)、と
お前らが病棟にコロナ持ち込むからだろ、と小一時間 療養型から地域包括とか訪問診療にいつかえるのかなぁと思ったらまだまだやるのか。さいなら。 まわりに3つほど療養型病院ありますが、
安定してて家族さんもいい患者をおくるところ
家族さんはいいけどやや不安定な方を送るところ
重症で家族も?の方を送るところ
の仕分けされてて、うちは院長も副院長もお礼参りやお願い参りを全くしないからきつい患者さんばかりで大変。患者も集まらない上に、関連老健も特養もない。斜陽の病院。経営者で病院は決まる。一般病院に戻ることになって、耐えました。 >>934
DNARを何も治療しないと勘違いしてる医療従事者はかなり多いというのは同意だけど・・・
一般的には挿管、人工呼吸、心マ、はやらないという意味とほぼ同義で良いと思う。
広義だとDC、透析、全麻をしないという意味で使われる事も多いかな。
投薬やハイフロー、NPPVまではやってるケースは多いイメージ。
超高齢で痰の窒息は(DNARなら)普通は看取りにする医師が多いと思う、だってキリがないから 90歳前後にもなって寝たきりになって
経管栄養でオムツはめて、赤の他人に
糞尿の世話までやってもらって、俺なら
もう何もせんで良いわ。 民間は酷いとこがあるねー。
今までの民間病院は概ねまともだったけど。
久しぶりにハズレくじを引いちゃったわ🤣
そしてハズレくじに共通してるのは給料が安い。
コレだけは不思議だわ。
給料の高いところほど居心地が良くて
給料の安いところほどブラック😂 事務方が病院挨拶回りしたり歳暮中元送ったところで、院長レベルで他病院とつながりないと患者は送ってもらいづらいよ。 事務がダメなら大変で済む
院長がダメなら俺は辞める PMDAって国家予算で運営されていると思っていたら違うんだな。
審査される側が、金をだしてる ってびっくりした
https://www.youtube.com/watch?v=y3kpEpAUp9Q 次々ひとが辞めていきます。
恐怖が支配しているからです。
30年前の経営スタイルです。
おそらく数年で赤字に転落でしょう。
そして誰もいなくなるでしょう。 >>680
その年収って一部マイクロ法人に分けて振り込んでもらってる?
税金エグいやろ ナースジョブから紹介の看護師。
紹介料を支払った翌日に、退職届を持ってきた。
紹介会社とぐるなのだろうかと疑ってしまいそう。
https://www.mjc-nursejob.com/business/ このスレッドは1000を超えました。
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