ニャソセソ 縁どんだどん
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debu debu debu 登山大には毎度のごとく訪問して全てをご理解いただいておりました
がんばっておられました I hope your health and success . 1000倍がえし
第2段を某教授に依頼しようかな
いい加減ファーマちるどれん 国内はダメだ
ボストンJJにチャンある整形に頼めよ お前ら貧民ではむり
もう医療業界は医者とメーカーは別離の社会
MRいらなくなるよ >>110 正しかった
これからは医者の親戚採用が増えるね 新体制評価は7月からでSMP、TRC売れるかな?
カレー大好きブチョウ TRC予算進捗バット病院ランキングDWH出したら劇笑
ルンルン ICP河相さんまでやめた。アンケートだるまさんま〜け
最悪jpatも合唱ですね
整形にを知る人間0ま〜け 現場MRに戦略考えさせて給料貰うマー家、そんな会社有るマー家 富山の大先生が寅無セットは県内で、最低の評価ですといってました何とかしてくれ本社さん TRCがダメ原因 ぷ〜あい出の同一営業所5年以上担当者実績みてみろ
IM出とかま〜けのせきんじゃないとおもうけどな〜
なんで支店長は人事ローテーションできへんの?
>>128
担当1年で評価?
5年も同じ営業所いれば?
適正か能力の問題だろ
上長は関係ない 精神科担当の股間タッツー姉ちゃん大丈夫か?
ひどい会社だな
From公衆便所 新薬売れませんこんなに医療機関に嫌われているとは会社間違えた ICP本社の方に
いくらすばらしいマー家活動や指針だしても無駄で売り上げ激減は慙愧に堪えません
現場を診てみなさい
特定営業所とMRがトラム大口先を激減させている
人事面で早期対応しないと素晴らしいまーけ活動が成果出せないよ またまた事故NO1
実績急降下死点
くびきりの所長へのタスクうらぱわはらが呪われている 名前:名無しさん@お腹いっぱい。 :2014/11/04(火) 20:27:28.82
おかしいのはICP虫部北陸支点長と北陸の首切り豚だけです
52 名前:名無しさん@お腹いっぱい。 :2014/11/06(木) 05:53:06.44
首切り豚 猪? ICP2015馬鹿戦略
TIで売れれば売ってるよ稼げるところに資源投入しろ
競合に勝てるのかバカ 5年以上同一営業所勤務MRの数字診てみろ
何で人事しないのか? 毎年組織変更しないといけないのなら社員の意思をを尊重しろよ 掘
r⌒ヽ (⌒⌒) r⌒ヽ/,
、、;(⌒ヾ 他 ((⌒⌒)) /⌒) ), ,
、 ヾ (⌒ヽ ド━ l|l l|l ━ン!⌒⌒);;)/. ,
、\(⌒ゝ;(⌒ヾ _, ,_ 泰 ⌒)/)) .,/ ,,
((⌒-丶(;;;(⌒ゝ;;(⌒∩ `Д´)∩ ,⌒⌒);憎;;;)))⌒)
(;;;;(⌒(⌒;;;(⌒ ヽ ノ / ))⌒));;;;)-⌒))
ゞ (⌒⌒=─ (,,つ .ノ ─=⌒⌒)ノ;;ノ;;;::)
((⌒≡=─ 人从;;;; し' ノ;;;从人─=≡⌒)丿;;丿ノ
39 :名無しさん@お腹いっぱい。:2014/12/23(火) 07:42:56.45 返信 tw しおり ぶ〜ぶ〜穴掘ったいぞ〜 掘
r⌒ヽ (⌒⌒) r⌒ヽ/,
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、 ヾ (⌒ヽ ド━ l|l l|l ━ン!⌒⌒);;)/. ,
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ゞ (⌒⌒=PIP首切り・外侮乞うし接待 ─=⌒⌒)ノ;;ノ;;;::)
((⌒≡=─ 人从;;;; し' ノ;;;从人─=≡⌒)丿;;丿ノ 驚愕 やんせ×のIC×支店評価者会議の実態
本社人事方針無視 5conv,評価制度否定 支店長独断評価項目?
メンタル・パワ ハラスメント温床 化石実態 >>163 隣の晩御飯番組みたいに突撃取材いいかも 解雇権の濫用とは・不当解雇のご相談
不当解雇〜解雇権の濫用とは 民法第627条 (期間の定めのない雇用の解約の申入れ)では使用者側の解雇権を認めています。
しかし、労働契約法第16条は「解雇は、客観的に合理的な理由を欠き、社会通念上相当であると認められない場合は、その権利を濫用したものとして、 無効とする」と使用者側の解雇権を制限しています。
「客観的に合理的な理由を欠く」とは、就業規則に定める 解雇事由に該当する客観的事実があるかで判断されるのですが、たとえそのような解雇に値する事実があっても、社会通念上相当でない場合は、解雇の有効性は否定されます。 盛り方
ペヨンジュン ナマステカレー
男鹿 から逃亡 盛り方どこじゃねえだろ
珍ポニーすてらーら調査票が爆弾 私はサカイ引っ越しセンター
高志を山の長 におつれします
大河内 >>176 級中部帆九陸支店の調査票戸羅がひどいよ >>178ぱわはらくびくりのうえに
使用成績回収でもぱわはらゆえの偽装回収ですか? とらむま〜け5年連続毎年トップ交代
患者思考を完全無視し売り上げ至上主義の会社に失念
又1年アンケートとムダな引継のエンドレス
あほの支店長、所長、リエゾンで撃沈間違いなし 10:63】〜ファーマ違法不当解雇を明らかに [転載禁止]©2ch.net
beチェック
1 名前:名無しさん@お腹いっぱい。 2015/02/05(木) 08:03:43.08 おらは転職しますが転職先未定で家族が路頭に迷う
54 名前:名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/02/14(土) 16:55:47.56 NPOに相談した
お金かからず、不当と違法のカラクリわかりました。
真面目に仕事していれば勝てるよ
泣き寝入りだけはしない
55 名前:名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/02/15(日) 12:00:33.79 嘘ばかりで大変です
56 名前:名無しさん@お腹いっぱい。 :2015/02/15(日) 14:22:47.91 意図部長の五年間リストラしません
魚愚痴部長の社員定年延長とか?
嘘ばかりですよ ぱわはらPIP退職推進所長や支店長マー家ブチョウの360度が一番大事だ CHS悪玉親分脱出
全社員同文メール3回はクレド違反 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています