【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ 95

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/21(木) 20:11:33.30

前スレ

【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ 94
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1512478151/

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 07:09:26.88

厚生労働省管轄2015年度17％近くが介護を辞めた。6割以上が大いに人手不足不足7割以上が採用が困難
体がもつか？65さいまで。人生たのしいか？パワハライジメモラハラないか？異様な人間はいないか？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 08:53:25.96

>>336
そんなの常だろ。
介護をすることが問題じゃない。
介護をしつつ何をするかが大事。

介護だけだったら終わってる。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 09:35:05.28

>>330
私(もちろん看護)毎回額面25-30だったよ…
看護師業務そっちのけで介護業務ばっかりやらせて、事故と急変時だけ看護師さんよろしくーってバイタルも取らずに丸投げしてくるような糞みたいな施設(薬セットとか処置回りとか下手すりゃ時間外)だよ。
もう見切りつけて年内退職、有給消化中。
もう二度と有料なんかで働かない。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 09:39:25.86

日本って団塊男中心で廻ってるつくづく思う
嫁に親の世話させてたけど自分は嫌だ！訪問ヘルパー
親を施設に入れるけど自分は嫌だ！訪問ヘルパー
近いけど実家の片付け面倒！訪問ヘルパー
年金減ったり嫌だ！投資　子孫は知らんｗ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 09:45:34.03

>>338
安いわねー
介護だけど額面55万貰えたわよ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 09:52:41.10

>>306
規則を確認してみては？
今までの職場はマグネループくらいならokだったから、付けて仕事してた。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 10:16:11.98

よりひとを知ってるか？
https://www.youtube.com/watch?v=0xsP0248of4
未成年(小学生)淫行の被害者20人以上！そのうち、ツイキャス配信者コレコレに妊娠したと相談してきたJSと一緒に詰められるも、自分とのコラボをエサにコレコレに暴露を止めさせ、被害者のJSには脅しをかけ泣き寝入りさせた。
今や数々のYouTuberとコラボをし、物申す系YouTuberとして王座に君臨し、逆らえるYouTuberは誰もいない。そう、あのヒカルでさえも逆に弱味を握られている。また、障害者虐待の過去を持っている事も判明した↓
https://www.youtube.com/watch?v=kyQyczntl_U
韓国人アイドルジョンヒョンの悲報に対しても笑いに変えて、再生回数を稼いでいる。もう、よりひとの勢いが止まらない。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 10:36:15.70

どこの施設にも嫌な同僚はいますよね。
宝くじ当てて週三回一日5時間の仕事でもして後は晴耕雨読の生活をしたいよ。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 11:45:49.67

来月1人辞め　再来月1人辞め
そして　夜勤が多くなる……

ほんと思うように働かされてる…
人が多くなれば夜勤減らされ
人が少なくなれば夜勤増やされる
コツコツ転職活動始めよ…

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 11:50:12.09

「チンポの皮をめくって洗え」「添い寝して」「こっちは金払ってんだ！言うとおりにしろ」介護職の半数が性的嫌がらせや暴力を経験

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 11:51:01.75

ttp://www.jprime.jp/articles/-/11183
入浴介助を必要とする70代前半で、妻とふたり暮らしの男性利用者宅を訪問したところ、入浴の際に「おチンチンの皮をめくって洗ってほしい」と言われ、困ったが洗った。

　私自身も「入浴介助なのだから必要だ」と思うようにして、言われるままにしたが本人は気持ちよさそうで「あ～」と少し声も出していた。よく考えれば、その男性は片マヒで自分で陰部を洗えなくはない。

　違うヘルパーが入ったときに断ったら「こっちは金払ってんだ！　言うとおりにしろ！　仕事だろ！」と怒鳴られたらしい。また、その利用者に「やっぱ、かみさんじゃヘタで、あんたのほうがいい」と言われた。

　利用者の息子（50歳代後半）は、話をするときに肩や背中に手を回してきて「話をしよう」と誘ってくる。誘いにのらずに利用者への援助を続けていると「天ぷら油の鍋に手を入れてみるか」と問い詰め、手を入れないと「ヘルパーとして一人前ではない」と言う。

　さらに、天ぷら鍋を身体の近くに持ってこられ、恐怖心をあおられた。

　訪問中にひとりで入浴していた女性の利用者。その利用者は突然、浴室のドアを開け大きく股を開くと私を呼び「見たね。あなたは私のモノを見たんだから、あなたのも私に見せなさい！」と本気で言ってくる。

　その後、ベッドに行くと「私のここ（股間）が火照っているから一緒に添い寝して。あなたを幸せにしてあげる」と私を呼んで、布団をめくって、こちらへ来るようにとジェスチャーをした。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 12:29:16.24

グチらせてくれ。
今年の２月に入社して８月に正社員になれた。
なのに１２月のボーナスもらえなかった。
一応パートの人たちにも出てる職場なんだけどね。
なんかやる気なくなったわー
こんなに頑張ってるのにさ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 12:33:11.15

>>346
これで時給900円とかだからな
さらに酷いのはこういう男性利用者は男性介護者を拒否する
お客様に拒否された男性介護者はただ批判されるのみ
さらに>>280 みたいな奴からも批判される

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 13:04:33.67

未経験でも簡単に正社員なれるのが介護のいいとこと思うのにパートから始める人ちょこちょこいるよねスレ見てると

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 13:54:24.22

在宅サービスで正社員なんてそうはいないぞ
ケアマネですらパートだよ
地域によっては特養でも正社員求人なんてない
必要なのは夜勤やってくれる非正規

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 18:01:55.64

福祉主事はおるか？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 18:17:28.49

>>347
8月に正社員になったら、パート時の職歴は
一旦０になるから、就業規則で賞与算定期間が
決められてて、それに引っかかってなければ
ボーナスは出ないだろ？というより出せんだろ。
その程度で愚痴かよ。ビビるわ。どんだけ
耐性低いんだよw

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 18:38:36.18

来年度は介護関連会社から離れてサヨナラしよう、無駄時間

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 20:32:40.74

>>353
次はどこに行くの？差し支えなければ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 20:49:58.35

おまいら
支払い金額と給与所得控除後の金額かいてけ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 20:56:00.15

現在、高齢者デイサービスで働いてる♂37歳です。
知り合いから障害者福祉施設（夜勤あり）で働かないか誘われています。

給料は倍になります。15万→30万
勤務地はいまより離れ1時間かかります。（現在20分）

そこで聞きたいのですが、重度心身障害者施設というのは、主にどんな業務があるのでしょうか？
漠然とした質問ですみません。
知り合いにも聞きますが、広く知りたかったもので質問させてください。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:07:11.30

友人が最初は障害施設勤務で常に傷だらけだったわ…
二度と障害関係には関わりたくないと言ってたな…

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:08:36.64

>>356
重度心身障害はオススメしない

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:17:23.59

>>213
なぜ、日本が破たんすると思ってるの？
お前の頭の回路、バグってるだろ？

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:19:08.22

>>356
俺の知り合い、指の骨折られてた

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:22:40.31

>>357
>>358
そうなのですか、、。
現状を変えたくて誘いに乗ろうかと考えていました。
もう少し良く考えてみます。
いま給料額面15万の、ボーナス年二回処遇改善いれて20万。生活くるしいよぉ。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:23:04.98

>>360
ひぎぃ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:23:36.55

ウンコ漏れそう

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:26:51.43

>>362
障がい者て、遠慮や手加減ってものをしらんからな
頭突きも石で殴られたような感じのくるで
噛みつきも老人の貧弱なのじゃなく、アゴ強いからな

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:32:26.71

愚痴を聞いてほしい
未経験から正社員で特養に飛び込んで３年経った
働きながら実務者の資格も取ったんだが・・・
１年目に指導係りだった先輩がとんでもない手抜き介護士と気付いて
３年目からは小出しに諭すように注意してたが「ゴメンネ♪」と適当なので
ついに今日マジギレして怒ってしまった。先輩もキレたが明らかに先輩が悪いので
上司を呼んで大事にして逃げ場を封じて謝罪と改善を求めた

今日、帰ってから後悔した
先輩にあそこまでマジギレした以上、もう後には引けない
別に、先輩と口を利かなくても仕事は１人でも他職員と協力してどうにでもなるけど
先輩とはどっちかがここを去るまえ冷戦が続くだろう
自分は先輩の職務怠慢を沢山知ってるから冷戦するなら先輩が態度を改めるまで永遠と戦い続けるつもり
後悔したってのは言ってもわからぬバカ相手に本気になってしまった自分お愚かさと
後悔するぐらいなら先輩相手に喧嘩するなって今更気付いたこと
運動部に居たころは先輩に立てつかず玉拾いとかグラウンド整備を率先してやってたのに
何で出来なくなったんだか不思議なもんだ。スレ汚しすまぬ。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:37:56.88

ID変えるの忘れたのか？
いきなり真面目な話して

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:39:20.61

> 後悔したってのは言ってもわからぬバカ相手に本気になってしまった自分お愚かさと
これ分かる
うまく立ち回るって難しいよね
事の良し悪しに関してはおそらく>>365の方が正しいとは思いつつそこまで本気になって良いほどの待遇を今の職場から受けているのか自分の今後の身の振り方はとか損得勘定だと別の答えも出てきがち
私も近い案件抱えていて上司に窮状を訴えている最中なんだけど対策が甘い上司にも立腹しつつあまり攻撃的にならないように自制しているところ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:44:05.78

もうやだ！3人でやっと終わるような日勤の仕事を入職三カ月の新人に一人でやらせるなんて！しかも入院転病棟の対応も入って到底定時には終わらないのに時間外の申請をする事自体教えてもらってないからずっとサービス残業もうやだ！

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:45:56.85

>>365
早く大人になれよ坊や

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 21:49:35.94

>>356
箱の設備によるな。重度心身は勉強すりゃすぐ
わかるが、筋肉の緊張と弛緩をする場所が決まってて精神的に駄目な支援者と本人が見なすと支援にならなくなる厄介な場所なんよ。

食事介助にしてもその他介助にしても、本人が
気に入らないと手足は延びるし、椅子からもずり落ちるし、えんげも上手くいかずに肺炎に
なるし、会う会わないが顕著に現れる場所だぜ。

そんで、結構な肉体労働も必要と来てる上に
見守りニーズが高いので、巡回時の体圧分散
に酸素チェックなどなど、勉強することが山
ほどある。本来もっと単価が高くてもいい位な
対象者を50人からの規模で見るのがこの施設。
10年居れたら、老人でも知的でもどこでも通用
する人材になるわ。あ、罵詈雑言はないから
その点のストレスはない。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 22:01:05.79

>>365
お前は、鮎か山女魚かなにかか？
だったらもっと水を選べよ。

泥水でしか生きて行けないドジョウに対して
同じドジョウが、それじゃ苔生えないじゃないか。と怒ってもさ、苔が生えるような澄んだ水
ではお前さんも生きていけなくなるんだぜ？
無資格君。

清濁併呑む人間になりたまえ、そんな大層な
仕事じゃねーよ。そう力んでると10年持たんぞ。明日、土下座して謝って許しを請え。
自分が思い上がっていましたと言え。それで
先輩のフォローに回れ。そうなればお前の
居場所も先輩の居場所も上司も助かる。

白黒付けたがるな。泥水のなかのドジョウであることを忘れるな。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 22:19:31.79

丁度3年目辺りから、お前ももう三年だから
任せたぞって言われる事が増えてきてな、自分
の思い描く介護像と現場のギャップにイライラ
しだす頃なんだわ。
それで、あの先輩のここがどうとか、後輩のここがどうとかと言いたくなるんだよ。

でもな、採用してるのはお前じゃないし、法人
からしてみたら、お前も先輩も大切な職員なん
だぜ？白黒付けたがって事を荒げて、一体
誰が得をするんだ？(笑)先輩が抜けた分をお前
が全てカバーするつもりなら文句はねーけど、
出来ないだろ？少なくとも法人としてみたら
出来損ないの介護福祉士と意識高い実務者だったらどっちをとると思う？

俺だったら出来損ないの介護福祉士が気持をいれ替えて、そして後輩のお前もフォローに回る
という良い関係を構築する機会にしてほしいと
お前らに言うわ。それでも尖るなら、やってみせろとお前に全権を任せてやらせてみて、ギチ
ギチに詰めるけどな。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 22:23:22.91

今月休み5日しかなかったのに15も貰えないなんて。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 22:25:47.92

エマニチュードをしているが、段々とエマニチュードをする人が、増えて困る！
夜勤や日勤で、シーツ交換の嵐！

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 22:42:18.48

せつ子、エマニエル婦人ちゃう。
ユマニチュードの事や。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 22:51:31.42

>>372
違うだろｗ
同期の友人たちとの給与格差に気づくのが３年目当たりだろｗ
責任ばっかり増えて給与が入社時と同じだってなって、やってらんねー！だろ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 22:54:38.07

責任といっても、欠勤者の穴埋めで糞取りするだけの簡単なお仕事です

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 22:59:56.67

>>376
コンビニのレジ打ちと同じ責任じゃん

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 23:04:47.72

コンビニのレジを汚物処理業扱いするなよ
いくらなんでも失礼だぞ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 23:15:54.65

コンビニのレジも大変だと思うよ
イケメンか可愛い女の子じゃないとさ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 23:21:26.43

>>379
すまん

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 23:22:18.20

>>380
そりゃ、学生には大変だ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 23:24:02.20

>>376
まだ一般企業に務めてる同期たちよりは貰ってるわ
６年目の小学校教師と同じくらいらしい

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 23:31:39.88

>>383
大丈夫
出世出来ない社員と同レベルでいくから
役職就くと差は広がりまくる
窓際族≒介護

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 23:38:20.85

>>384
そうだねー
30前で480万貰えてるけどこれから先どんだけ伸びることか

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/27(水) 23:48:28.98

20代の糞取りに480万も払ってる馬鹿な経営者がいるのか？ｗｗｗ
超一流企業より上じゃん

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 00:01:41.70

>>386
仕方ないんだよ、夜勤が多いし残業も月10-20時間が常態化してて茄子も今年120万ほど出ちゃったから年収だけは上がっちゃうんよ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 00:06:26.05

240万で二人雇えよ
糞取りなんて誰がやっても同じだろ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 00:19:51.32

>>388
うちの最低で360万前後だけどなかなか来ないんだよねー

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 00:24:51.48

>>370
なるほど、、難しいのですね。
知り合いのツテだから、合わなかったらすぐ辞めるってわけにもいかないだろうし、なおのこと慎重にならざるおえませんね。
ありがとうございました。もう一度よくよく考えます。
一日仕事を体験させてもらおうかなぁ。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 00:27:06.27

フルタイムのバカ集めようとするからだろ
この業界は時給800円で近所の主婦総動員して適当にやるものだ
ブラック経営のうわさが広まってる施設には無理だがなｗ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 00:31:15.05

>>391
経験者3人をパートで雇ったけどすぐ辞めたね
今までやってた介護が通用しないと捨て台詞を吐いて行ったそうだ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 00:37:39.87

定年退職した人（元教師や公務員も珍しくない）を10人ぐらいパートで雇ったけどすぐ辞めたね
今までやってた常識が通用しないと捨て台詞を吐いて行ったそうだ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 00:39:53.07

>>393
早期退職したどっかの会社のお偉いさん？が居たけど2日もたなかったわ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 00:43:14.77

しかもね。
他のユニットは40代の元教師の女性がいきなり来なくなっらしい。
電話しても繋がらないらしい。
バックレだよ、教師がバックレ
悪いのはどちらなんでしょうねぇ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 01:00:09.95

教師なんて子供しか相手にしてない社会不適合者
介護なんて無理無理

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 01:03:45.57

まあイノベーションは日本には絶対無理だな
どんな底辺仕事にも職人肌の人間がいて新人をいびる
このまま不器用な国民抱えて老人と沈む

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 02:22:13.10

シフトの事で皆に聞きたいんだが
17時間勤務の一人夜勤だとして
夜勤、夜勤、明け、休み、夜勤、明け、遅番
のシフトは労働基準法違反？
それとも２日目の夜勤は休日出勤扱い？

あと、月給制なんだけども夜勤の８時間以降のぶんは残業代でるのかな？

自分の事でないので介護職の事は全く分からないんだ、皆おしえてくれないか

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 02:49:46.50

うちの変態施設、夜勤（16時間拘束）入り明け入り明け日勤とか普通にある、、、
しかも看取り対応、平均要介護度4.3、、、夜間帯医務常駐無し＼(^o^)／

もう、ボーナスとか寸志上等で日勤のみの非常勤にして貰わないと精神崩壊する、、
今まで三回却下されたから、身内を病気にして四回目の交渉する！！

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 03:19:10.54

>>399
身内の病気とか、親の介護とかよくあるパターンだよね。

**398** · 2017/12/28(木) 03:56:48.92

彼女なんだが精神崩壊しそうなんだ、来月夜勤12回もあるし、契約も給料も怪しいもんで契約書も無いし社内規則すら見せてもらえてないみたいなんだよ

本人は会社に強く言える方じゃないから労基とかからなんとかならんのかと思ってさ

俺が会社にしゃしゃり出るわけにはいかないし、だからといって本人はかいしゃに弱いしでどうしたもんだか

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 04:01:22.39

>>401
とっとと辞めさせた方がいいよ
続けても何のメリットもない

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 04:02:50.81

>>401
そんなブラック会社早く辞めさせろよ。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 04:03:40.15

どれだけしんどくても耐えるとかクソマゾなメンタルに陶酔してるの世界で日本人だけだから
その結果サッカーでも経済でもエンタメでも遅れてる

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 04:14:00.34

>>404
お前、ポイントずれてるぞ。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 04:22:04.27

>>405
いや単純に効率の悪い働き方をするのはアホだっていう意味で

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 05:34:47.73

>>393
なんかそんな人いるよ。
介護での常識は他では非常識だからね。

（日常的な超過勤務と残業代未払いなど）

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 05:37:31.92

>>398
１７時間の場合には明けの次に休みでないといけない。

夜勤、明け、公休

はワンセットだよ。
それは違法だから労働基準監督署に相談したほうがいい。

８時間夜勤ならばそれも可。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 06:10:59.60

>>356
相模原事件の施設がそれだな
それだけ賃金が違うならやってみる価値はあるんじゃねｗ
賃金が違うということはそれだけ大変ってことだが
別の施設でも良いから施設見学させてもらえば

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 06:15:54.00

>>408
違法かどうかは契約による
うちなんて日勤→夜勤→日勤で翌日翌々日休みでも
契約がそうなってるから全然問題ない

同一事業所であれば8時間以降は超過勤務になるが
日勤と夜勤を別事業所にしてしまえば問題ない

それが介護の世界、国がそれだけしか介護報酬払わないのだから
仕方ないわｗ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 06:20:18.93

17時間夜勤と言っても
夜10時～翌5時を仮眠にしてしまうからなｗ
労働時間は17時～22と5時～8時で８時間

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 06:27:23.54

その仮眠時間をフルで寝てられる図太い神経が
欲しいぜ。

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 06:33:09.01

たとえばワンオペ夜勤、当然休憩時間があるものだが
本来的には休憩時間に自由行動を認めないは違法なのにそれを取締る側の
厚労省の通達によると認知症対応なら休憩時間と言えどもワンオペの場合は
必ずフロアにいて見守りをしろ
もし抜けたいなら事前に管理者に連絡して変われとか出してる

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 08:51:38.06

>>401
とにかく辞める二度と関わらない
人手不足少子高齢社会
介護同等の仕事あれど以下は無し
こだわる必要なし
日本の会社は社員を使い潰す
会社にころされるぞ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 09:07:19.47

ID:NcWZYeqTさん
ここはチラウラみたいな所だけど
あまりいい加減なことを言うのもいかがなものかと

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 09:11:40.93

>>401
その施設はきっと他にも色々やらかしてそうだね
辞めて他へ行くのが手っ取り早いと思うよ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 09:33:44.31

>>401
よし、このタイミングでプロポーズして結婚しちゃえ！
そんな大変な思いして働くの見てられないから結婚して俺のそばに居てくれ、って言ったったらいい。
今の仕事は辞めさせてもっとゆるいところで日勤パートだけしてもらうか、収入に余裕があれば専業主婦か。
わーなんか頑張れーー！

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 10:31:19.95

そのネタ何回目だｗ
釣れるから調子に乗ってんだろうけど

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 10:47:42.14

私が夜勤の時だけ－３日の利用者が全員下剤飲んだかのような便失禁するんだけど
私を嫌ってるお局が遅番で私が夜勤の時だけ発生するんだけど
これってつまりそういうことですかー？＼(^o^)／

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 11:36:55.62

そうでーす

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 11:42:25.33

>>419
気のせいだよ。疑心暗鬼になるとストレス倍増。たとえ、お局がラキソ入れてるとしてもね。

**398、401** ◆HTtnaE8WU6 · 2017/12/28(木) 11:46:46.11

皆返答ありがとう、
>>402
>>403
内容は違うけど転職前も色々とあって辞めさせたんだ
>>408
やはり17時間夜勤連勤は違法なのか、まずは労基か
>>413
俺の認識では介護施設にワンオペ夜勤で入ったら仮眠も休憩も出来ないんじゃないかと思うんだ、いつ何があるか分からないし何かあった時に寝てたらヤバイよな
>>414
何故か行くとこ行くとこがブラックなんだよ、人間関係もエグいみたいだし、しかも本人はあんまり会社に言えないタイプの人間なんだ
>>416
細かい事はわからないが本人曰く入居者さんにたいしても色んな問題が山積みらしい、仕事に対して真面目すぎるから自爆してるとこはあるんだろうが
>>417
事情があって今はそれが出来ないんだ、同棲はしてて生活費は折半なんだけど俺が夢を追ってるが為に俺の給料だけでは衣食住で精一杯になってしまう。
もちろん夢諦めてもっと稼げる所に転職するとかも考えてはいるが、まだ行動には至ってない

本人は介護歴も10年程あって俺が話を聞く限り介護職が天職に感じた、入居者の話とかしてる時とても楽しそうで、現場の仕事は好きなんだなと
介護福祉士取るときも独学でがんばってたし、応援したいんだ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 11:52:48.67

基本的に労働基準法守っていない
介護は利益がでない体質
ブラック医療社会法人にならざるを
えない
介護職員は見下されバカにされているから仕方が無い
ホワイト企業はある賢い人はとっとと転職すませている

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 11:56:59.68

>>422
なら夢諦めろよ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 12:03:04.79

頭の悪い人は性格が悪いから
管理者いがいにも、職員がブラックを作る

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 12:05:23.07

>>422が下げちんなんだろｗ
彼女の幸せ考えるなら別れろ

**398、401** ◆HTtnaE8WU6 · 2017/12/28(木) 12:08:27.04

>>424
８年コツコツやってきてもうすぐ叶いそうなのにそんなさくっと決めれないすまん

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 12:11:12.81

利用者から殴られる職員へ「接し方が悪い」なんて言う奴は、性格悪いとしか言いようが無いからな
そういう奴は自分が殴られた時はプライドが許さないのか隠ぺいする

**398、401** ◆HTtnaE8WU6 · 2017/12/28(木) 12:15:04.84

>>426
俺が下げちんなのか、今まで相談も愚痴も沢山聞いてきたし、解決策話たりただ聞き手に回ったり色々やってきたつもりなんだけどな
自分の事なら俺は会社になんでも言うほうだし、ここまでなる前に改善してるか転職してるけど、向こうの会社に俺が直接はなにもできない

**398、401** ◆HTtnaE8WU6 · 2017/12/28(木) 12:26:43.42

すまん、なんか話がそれてしまった
要は初めに書いた条件等が普通なのか違法なのか知りたかったんだ
違法ってことは分かったし労基にも相談してみる

スレ汚し申し訳なかった

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 12:44:22.06

>>430
相談するのはいい
けど本人の意思をしっかりと確認しろよ
あとは場合によっては報復的措置されるかもしれんからすぐに逃げられる用意をしておけよ

**398、401** ◆HTtnaE8WU6 · 2017/12/28(木) 12:55:02.18

>>431
ありがとう、本人にもう一度どうしたいかを聞くよ
報復ってのは会社からだよな？
いつ辞めても数カ月は大丈夫な貯金はあるし、大丈夫だとおもう

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 13:00:16.50

>>420
>>421
やっぱりそういうことってあるんですねー＼(^o^)／
ラキソを現場に置くの禁止にして欲しい＼(^o^)／
お局が遅番の時は排泄いつもより１時間早く入って対策してますが
それを指摘されたらもう泣くしかない＼(^o^)／

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 13:03:35.67

>>432
労働基準監督署と労働局
メディア各局へもボイスレコーダー提供しておけよ

**398、401** ◆HTtnaE8WU6 · 2017/12/28(木) 13:24:46.47

>>434
録音は相手に言ってから録音しないと法的効力ないときいたけど、どうなんだろ

**名無しさん＠介護・福祉板** · 2017/12/28(木) 13:44:31.27

>>435
最初から録音すると言ったら不都合な事は絶対言わないだろｗ
俺がその立場ならかなり言葉選ぶわ。
でもそれを公に出す事は法的効力は仮になくても
社会的なペナルティを与える事は十分可能でしょ。
介護に限定しなくても大部分の企業で恐れてるのはそっちだと思うよ。
例えば俺が逮捕されてもそれがメディアに出なけりゃ社会的なそれは無いに近い。
（厳密に転職とかには影響するだろうが・・・）
反対に軽い書類送検でもメディアに出たらこっちの方がずっと影響あるよね？
何が言いたいかというと司法なんかの判断が全てではないぞ。