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介護業界のいじめ [転載禁止]©2ch.net

0001名無しさん＠介護・福祉板
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2015/01/28(水) 19:28:25.85ID:JLr00qC7
について語ろう
0560名無しさん＠介護・福祉板
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2020/02/08(土) 20:55:39.79ID:EEp5yUxc
確かにイジメや嫌がらせが横行してる
何か村っぽい業界
0561名無しさん＠介護・福祉板
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2020/02/09(日) 03:24:29.76ID:6jZAhtOy
介護職員は虐めを虐めと感じていない
ハラスメント超えている
0562名無しさん＠介護・福祉板
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2020/02/18(火) 13:16:00.21ID:zXPUfX+r
一緒にいて息苦しい上司？自己チェック9項目

一緒にいて息苦しい上司になっていませんか？
良かれと思ってやっているあなたの何気ないその行動が、部下の気持ちを遠ざけます。
信頼を築くには年月が必要ですが、信頼が崩れるのは一瞬です。
あなたが思った以上に部下はあなたのことを観察しています。
1つでも当てはまったら「黄色信号」
3つ以上当てはまったら「赤信号」
　下記の9つの項目を見て思い当たることはないでしょうか。
1.つい、仕事の完成度を上げることを求めてしまう
2.つい、役割を越えて相手の仕事に踏み込んでしまう
3.つい、八方美人で他の部署にいい顔をしてしまう
4.つい、自分の個性を認めさせたくなってしまう
5.つい、データや裏付けをしつこく求めてしまう
6.つい、リスクはどうなのかと問い詰めてしまう
7.つい、中途半端な状態で投げ出して逃げてしまう
8.つい、強さを発揮しすぎて相手を追い詰めてしまう
9.つい、我慢しすぎて怒りをため込んでしまう
　具体的な9タイプ詳細については、職場での日常を思い出してチェックしてみてください。
9つの項目のうちのいくつ当てはまったでしょうか。
1つでも当てはまったら「黄色信号」、3つ以上当てはまったら「赤信号」です。

そして1〜8に当て嵌まるのが「紫藤克代」。
0563名無しさん＠介護・福祉板
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2020/02/20(木) 14:09:27.14ID:NBFt2ehR
陰惨ないじめ
辱めリンチは当たり前のこと
0564名無しさん＠介護・福祉板
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2020/02/20(木) 14:31:15.43ID:1AqTC8ff
>>563
リンチで思い出したけど、神戸の小学校で教師が同僚教師に対して酷いイジメを続けてたよね
教師であのザマなら、どこで起きても不思議じゃないね
0566名無しさん＠介護・福祉板
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2020/02/26(水) 21:02:16.38ID:n6VOkz7l
介護の虐めは常識
切れたら　イジメなくなる
おばさんは弱そうな男狙うからな
家まで行ってやる
0567名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/16(木) 13:39:13.22ID:2ruamngN
おばさんの新入り虐め見て見ぬふりの傍観者もはや暴行罪実刑刑務所入り
0568名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/16(木) 13:55:08.44ID:OKhZGNf3
新人を助けてやっても役職には助けたこっちが怒られるよ
自分に「いいかげんにしろ」って言われたババヘルが役職へ文句言うから
役職が自分に「向こうは先輩なんだぞ。仲間なんだから仲良くやってくれよ。」っってこっちがいつも注意される
0569名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/16(木) 23:07:38.33ID:2ruamngN
おばさんヘルパーのヒステリー怒号
責任者みてみぬふり
倒産確実即刻辞めろ
0570名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/23(木) 01:03:23.84ID:I2irK9fh
おばさんの不満は新入り虐め
心の醜いばばあ多い
人としてクズ
0571名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/23(木) 19:32:37.24ID:63VxBL8f
新人を大事にできない施設は施設自体に問題がある
他業界と比べて教育の仕方がダメすぎる
あの子(新人)は仕事遅いんだよね。とかもう1か月たったんだから早くひとり立ちで完璧にしてよとか
もう2度は言わないよ(切れる)と強く言うオバヘルなど
異常な世界だよ

そもそも介護って春夏秋冬と4季節を廻って初めて1人前と思うんだよね
冬の時は入居者によっては厚着したり特徴は出る。レク企画も同じ。ある程度最初の1年で見学させるのは大事
0572名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/24(金) 01:45:29.08ID:tcnZPDrO
>>571
あなたがトップになってほしい
マジで
0573名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/24(金) 01:47:47.26ID:tcnZPDrO
ほとんどの施設長事なかれ主義
現場でケアに参加しない　職員の人間関係を直接知らない
言ってきてくれだけでそもそも外で休んでいる
0574名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/25(土) 14:30:37.92ID:xbzr9cQS
自分は嫌われてもいい
いやなことを言われたり切れたら、パワハラ主張を行ったりしてますね
言われ放題にされて我慢しても自分に良くない
施設側が首にするってのは虐待でもない限りはない

少なくとも自分が上司の立場なら怒ったり切れたりする上司にはなりたくない
0575名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/25(土) 14:35:41.13ID:xbzr9cQS
それに一番大嫌いな言葉が
「2度は言わない」「排泄3回も見せたのにまだできないの？」
「もう3週間から1か月たつのにまだ一人立ちできないの？」「仕事の覚えが悪い」by1か月以内
など

まず言いたいのは、そんなことできるか！
我々は介護職であり相手は病気であり認知症。例えば不穏になったときの全対応を説明書にでも書いてるのか？体調が突然悪化したときの対応とか急変が出たときの仕事など詳しくかいてあるのか？
そういうのは無理だと思います。日々状況は変わるもの
たった数日、数が月程度で独り立ちアピールするクソ上司とかは４ぬほど嫌い
なんで長い目で怒らずに指導できないんか
0576名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/25(土) 17:05:05.82ID:JFXkv6Be
>>575 入った職場が悪かったですね。自分のとこは３ヶ月で夜勤する人一年掛けて自信付いたら夜勤する人半年など様々です。
0577名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/25(土) 23:25:27.75ID:vCd8Zx1Y
>>575
現場も人手不足で即戦力が欲しいんだよ
一年かけて育てるんなら先の長い若い子採用するし。
お前がよいと感じる現場に定着出来ないのはお前の能力不足が原因だよ。
0578名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/26(日) 10:28:35.62ID:OOa8W/Ey
>>577
君は勘違いしてるかもしれないが俺は事実を指摘したまでだぞ
場所が変われば新人というのはどの職種も同じ
その若い子だって介護から疎遠されてるのはどう言い訳する？それだけ介護の教育や職場環境が害悪な証拠なわけよ
君こそいうよ
君みたいなアホ職員がいるから介護は離職率が高いんだよ。アホ
君の能力が低すぎるから一般人はだれも長く介護で働くことがないんだろうね
0579名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/26(日) 10:31:13.76ID:OOa8W/Ey
実際に介護は1年未満でやめる人が多いのがその証拠だよ
その件については底辺介護職の>>577さんはどう思うんだろうか？
実際に人間関係でやめる人は多数なわけよ
君の能力こそ低いんじゃない？だから介護職って駄目なんだよね
0580名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/26(日) 10:43:59.96ID:OOa8W/Ey
待遇よりも人間関係で退職者が多いが証拠だと思うね
自分は別に介護の職場で文句は言ってはいない。ただあくまでそういうのが原因でやめる人が多いってのは周知の事実
能力不足っていうのはまさに介護の経営者や施設長のことだよね
上がしっかりしないから部下は辞められる
24時間看護師さんがいる有料老人ホームも知ってるところでは半年で5名以上、1年たてば10名は超える退職者の数
殆どが待遇ではなく他の原因でやめる
そこで5年働いたベテランの男性職員もやめたらしいな

長くはなったが介護で離職率が高いのは経営者や施設長の能力不足だからに言うまでもない
0584名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/29(水) 04:19:18.30ID:+VuTI7ce
介護業界は品格なしの屈折離婚した醜いおばさんが仕事を求めてくる世界
イジメは常識介護仕事はおばさんが応募してくる
0585名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/29(水) 17:53:27.07ID:l7Roz98t
介護で働く人って一般の業界に比べて悪質な人多いのは凄い分かる
すぐ怒る、すぐ切れる、すぐカーッとなる
自分も転職マン(介護に限らず)だが精神病むのって本当介護だけなんだよね
仕事内容は別にどうってことはない

というかアホ上司が、これいうとキラキラ系アホ介護士が突っ込まれそうだけどさ
「教えるのは3度までね」「もう教えないよ」っていう上司って本当無能
まず限定する意味が分からない。まず高齢者は日々ADLは変わるもの。それで2度教えたのになぜできないっていう上司は本当教える資格ない
それだったら〇〇さんが不穏になった場合の全パターンとか〇〇さんがーーなったときはどうするのかすべてのパターンのマニュアルあるのかっていいたい

自分は断言無理と思う。それは人間であり認知症という病気だから
だから介護においては長い目で教えないとダメなんだよ。昨日と今日では全く違うんだから
0586名無しさん＠介護・福祉板
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2020/04/30(木) 16:57:26.04ID:a/b5Yico
虐めが激しい
それは屈折した離婚シングルマザー借金が多いから
醜いおばちゃんの世界だから…です
0587名無しさん＠介護・福祉板
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2020/05/03(日) 20:52:30.82ID:m+25HTvi
おばさんの集団ヒステリー屈辱恥辱リンチは常識の範囲内
0588名無しさん＠介護・福祉板
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2020/05/04(月) 01:43:21.85ID:HyTFtFJ1
【60歳以上92.4％】コロナ国内死者　10代0人　20代0人　30代2人　40代6人　50代14人　60代35人　70代85人　80代以上　182人　非公表3人 [砂漠のマスカレード★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1588513003/
0589名無しさん＠介護・福祉板
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2020/05/04(月) 12:34:21.92ID:cr8yUFKM
>>586
職場の同僚に数十万のカネを借してくれとLINEでお願いする婆なんか、この世界以外には早々いないだろうねえ
0590名無しさん＠介護・福祉板
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2020/05/22(金) 17:25:45.22ID:iCUG5/w7
平気でパワハラしてくる上司が居るんだが
0592名無しさん＠介護・福祉板
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2020/05/22(金) 17:43:35.37ID:rjzBxUfE
おんなの冷酷非情か
必ずイジメてくるばばあ４０歳代がいる
施設長…指導しろや
0594名無しさん＠介護・福祉板
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2020/05/23(土) 11:57:09.64ID:CPVJVpEz
繰り返す
管理者　園長男　施設長
現場で時にはともに入浴介助しろや
年収700マンじゃないか
だから職員が年収210万円だ
0595名無しさん＠介護・福祉板
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2020/05/23(土) 13:34:10.91ID:oDrYTq5Z
いやいや
現場になんか出てもらいたくないです
出てこられて命令ばっかりされても迷惑
0596名無しさん＠介護・福祉板
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2020/05/28(木) 00:42:28.07ID:92LEapwO
ミスっても他人事
指摘すると、人間だから失敗は誰にでもあるから大丈夫って…なにが大丈夫なんだよ
頭おかしいんじゃねぇの
0597名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/02(火) 09:09:18.92ID:/iuwCKMK
いじめというのは明らかにやる側が100％悪い
普通に考えて、外歩いたらいきなり他者から殴られたとする。その人が君は殴りやすい顔だから殴ったって言われたらどうよ
イジメも同じでイジメやすいからやるってのは人としておかしい
介護をすると人間としてダメになるんだろうな
0598名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/02(火) 11:09:09.55ID:NCqGQ5ee
いじめてるやつを指導しきれない上司が悪いよ
施設長もそいつにびびってるからますます酷くなってる
自分はもう辞めるからあとは勝手にやってくれ
0599名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/03(水) 06:05:40.75ID:GoyD70R9
株式会社三英堂商事　→　行政指導監査の常連会社。

有料老人ホーム「家族の家　ひまわり」を運営展開する会社です。
ケアマネの大量退職によるため、ケアプラン未作成施設ばかりの組織運営です。
0601名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/04(木) 13:27:54.23ID:JNG+Q4DV
初心者の人が入ってはいじめてるけど、ほかの姉妹施設に飛ばされたな
そこでも同じ事やってるらしいけど
男のくせに陰険極まりないわ
0604名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/18(木) 11:03:43.48ID:KPa38lrZ
>>598
イジメはその本人が一番悪いだろ
例えば君が街歩いてて思いっきり殴られたら、その人の上司が悪いんか？
だから質の悪いアホが多いから介護は底辺なんだよね
0605名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/19(金) 23:08:00.24ID:+oyyUM8m
プライベートがクソな人は職場での陰湿なイジメくらいしか楽しみが無いんだろうね
シンママや高齢毒女は本当に悪口が大好きだ
事故って死ねばいいのに
0606名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/21(日) 01:54:46.87ID:qIbPzc7+
いじめやる奴は勿論悪い
上にもあるがそれをわかってて放置してるリーダー、正職
いじめてる奴に腰巾着のようにくっ付いている連中も悪い
0607名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/21(日) 18:50:53.81ID:5bj5Y/Dy
区内にある昨年８月にオープンした高級有料老人ホームを退職しました。
手始め手にケアマネがターゲットとなり退職。
その後、事務職員、介護士３名、看護士１名、パート１名、派遣2名が辞めました。
一年未満の施設で私で10人目の退職者となります。まだ、退職したい職員が数名おりますが。

とにかく、自分の好き嫌いで対応するおこちゃまみたいな施設長（42歳男性）でした。
無視や悪口、仲間外れ、気に入らない時は面談室に閉じ込め説教。
時折、暴言を吐いては当たり散らします。
嫌いな奴は、希望休も取らせないし、シフトも大変な仕事を連続させてやらせる。
そんなところから、数名が心的外傷後ストレス障害となって退職しました。
私も現在、診療内科に通っています。

本社が大阪にあるから、いじめの事実が分かって貰えず。
結局は、嫌なら辞めないとダメな状態でした。
人手不足なのは、こういった施設長がいるからです。
会社自体、事なかれ主義みたいだし、結局、労働基準監督署へ相談しても無駄でした。
労働組合もどうにも出来ないし。社外へ訴えるにも証拠がないとダメですからね。
施設のルールとして、携帯はロッカーの中に入れておくとか、電子機器を持つなとか。
録音させない。証拠を残させない様に管理しています。
だからこそ、虐めの訴えって、自殺しないと訴えられないんですよね。
休憩時間なし、タイムカードを押してからの残業強制。
だから、証拠が残せない。結局、退職してこちらが馬鹿を見ただけ。
退職者が多い会社って、何かにつけてやるから皆さんも気を付けて下さいね。
会社がいじめを許可し、もみ消す手伝いをしていますので。

>>597
＞その人が君は殴りやすい顔だから殴ったって言われたらどうよ
暴力では無いですが、説教された時に
「自分がやった事じゃなくても説教されるのは、言われやすい人に問題がある」と言われました。
だから、やった人は許されるし、更生することも知りません。
ずっと、同じミスを繰り返し、他人がそれによって迷惑して叱られるだけです。
そういった発言をする人が、まさしく、私の上司でした。

ちなみに、退職した人達は仕事が良く出来る人です。
常識人で真面目で仕事熱心。お客様からの信頼が厚く、頼れる存在の人達でした。
ですが、上司はこういった人が嫌いです。なぜなら、自分とは真逆なのです。
チャラチャラしていて40代のくせに、今だに20代気分。
飲み歩きが好きで、それに付き合う様な気軽なタイプが好き。
仕事は出来ないくせに、やたら知ったかぶりはするし、威張ります。
だからこそ、皆に指摘され、軽蔑される。
まあ、こういった人間が世に蔓延っているから、虐めが無くならないのです。
常に欠員募集をしている会社は気を付けた方が良いです。
介護業界はただでさえ、人手不足ですけど。人が立て続けに変わる会社は問題あります。
そういった会社は、施設の作りやクレームも多いですよ。
だって、仕事が出来ない施設長が運営してるんですから。
皆さまもどうかお気をつけて。
0608名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/22(月) 07:03:37.47ID:3zgQkABd
三段腹のデブ事務職員のオンナ。

今井恵理香　→　デブ

現在、練馬区内の大泉学園。クソ施設にて勤務中。
0610名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/22(月) 16:50:18.77ID:FOi8EcFP
>>606
例えば、ドラえもんでジャイアンがやってることって現実じゃ犯罪だからね
同級生を脅迫、殴る、蹴る、窃盗など
じゃ母が悪いかというともちろん放置してるのは悪いが一番悪いのは本人
本人の質が悪いからいじめを行う
それはオバヘルや質悪いヘルパーも一緒
イジメる側が100％悪い。そういう奴は消えればいいのに
0611名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/23(火) 12:55:31.72ID:+u75iUrk
>>607
施設長次第なんだよね。結局、その人の好みで入れるから。
類は友を呼ぶから、意地悪な人だけが残ってる施設が多いですね。
特に古い施設。あと、移動組の多い施設も同じかな。
気に入らないと評価は低いし、辞める様にシフトを工作する。
だから、新しい人ってすぐ辞めちゃうんですよねー
1年未満で辞めた人が多い会社を発表してくれれば、うちは全国トップ取れると思います。
0613名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/23(火) 18:30:49.66ID:DQPgTPaa
厳しく指導しなけりゃいいんだよ。
おまえの指摘点なんて、利用者のこだわりと変わらん。
どんだけ熱心に教育しても辞められたら０なんだよ。
施設側のコスト考えてみたことあるか？余計な事するな！
0614名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/30(火) 01:46:02.63ID:Q5UT08ga
自分が今、働いている派遣先。
ホーム長男性が、気に入らない奴を客の前や同僚の前で怒鳴ってる。
忙しい時間にわざわざ呼び出しては、狭い部屋での説教。
気の毒に思ってるし、忙しい時に呼ぶなよ！！って感じ。
こっちが大変なんだよな。先日、それをされた女性が来なくなった。
今、内部告発した方が良いのか？と悩んでいる所だわ。
0615名無しさん＠介護・福祉板
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2020/06/30(火) 02:38:02.30ID:mw5qhEl9
>>614
パワハラ防止法が始まったし申告してみてもいいかもね
0616名無しさん＠介護・福祉板
垢版 |
2020/06/30(火) 05:47:45.02ID:sG5B/rZ5
>>26
マジレスすると施設による
自分が前に勤めていた施設はイジメがあった
無視で私情丸出しな常識の無い職員ばかり
今の職場は全くそんな事ない
0617名無しさん＠介護・福祉板
垢版 |
2020/06/30(火) 14:37:15.36ID:7H6bw9vH
>>615
そんな法律ごときで変わるとは思えない
同一労働同一賃金だって4月から適用されてるの、何も変わってないじゃん
0618名無しさん＠介護・福祉板
垢版 |
2020/07/01(水) 19:14:58.60ID:FXKAdWo9
社会保険2年入ってる人が看護学校入ると国から生活費が毎月１２万×３６カ月で４３２万(月給２２万の場合）もらえる！(教育訓練制度の給付制度）
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https://ameblo.jp/kango-kouryaku

東京都立看護専門学校の2021（令和3）年度の入試情報が発表されています。
来年度の入試の日程は以下の通りです。
https://ameblo.jp/kango-kouryaku/

社会人入試：
　（1次）10月4日（日）
　（2次）10月23日（金）
※募集要項の配布開始は8月上旬


令和3年度　都立看護専門学校入学試験情報
令和3年度都立看護専門学校看護学科（3年課程）の入学試験を、
下記のとおり実施します。

1　試験の種類、出願期間及び試験日
種類 日程等 備考
社会人入学試験

【出願期間】
　令和2年9月15日（火曜日）から17日（木曜日）
【一次試験日】
　令和2年10月4日（日曜日）
【二次試験日】
　令和2年10月23日（金曜日）

現在、都立看護学校の社会人率は半数を優に超える！！！！！！！！！！
タダで４３０万ゲットして、学費分３年間で１２０万もゲットして
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0620名無しさん＠介護・福祉板
垢版 |
2020/09/23(水) 14:00:28.09ID:iVfF8Xi3
藤原、ふだんあんなに偉そうに新人に指示してるくせに、自分が分からない質問されると逃げまくって答えようとしない
頭おかしいんじゃないの
みんながアンタに気を使ってオヤツタイムがお通夜みたいになるのも勘弁してほしい
0621名無しさん＠介護・福祉板
垢版 |
2020/09/23(水) 16:42:25.72ID:PqMOof1I
>>615
虐待もそうだが、パワハラ、セクハラを告発しても無駄なだけ。
「そうなんだー可哀想」程度で終わり。そして、その人が死ぬ。
そうやって、この世界は回ってると思う。
パワハラ防止法なんて、ただの政治家の実績でしょ？罰則が無いから、通報しても何も出来やしない場所だよ。
自殺して、その事が明るみになれば、パワハラをやっていた奴、会社がようやく青ざめる程度でしょ。
それでも、本人が悪いで済まされれば終わり。そうやって、終わらせるから自殺者が絶えないんだよ。
結局、生き延びる奴はそんな奴。人を殺しても、何とも思いやしないから生きていける。
0622名無しさん＠介護・福祉板
垢版 |
2020/09/27(日) 15:09:37.48ID:c5+evP9T
社長がスタッフパワハラする
0623名無しさん＠介護・福祉板
垢版 |
2020/09/27(日) 15:16:52.46ID:WQudOAtV
2016年自宅を加湿器の過剰使用により追い出されて生活保護受給者の自分は
「03-3953-8555特別区人事・厚生事務組合更生施設けやき荘東京都 新宿区西落合１−１８−１８　更生施設けやき荘」に入所した。
そこで酷い苛めを受けて虐めに関して仲裁に入ってくれるよう職員に申し出たが無視された。
翌日あまりの虐めの酷さに思わず感情的になったら（仲裁してくれない事にも苦しんで）警察を呼ばれた。
警察では「施設内のルール違反」に関して怒号を浴びせられた。
「ルール違反」で警察を呼ばれた訳ではないのに分かってはくれず犯罪者たる「03-3953-8555特別区人事・厚生事務組合更生施設けやき荘東京都 新宿区西落合１−１８−１８　更生施設けやき荘」に勤める「佐藤と柳沢」も虐め
が起こった結果感情的になったと警察に説明してくれなかった（してくれていたら「ルール違反」で怒号を浴びせられるわけがない）
生活保護を誤診に基づいた（実際には自分は発達障害なのだが、不登校で精神科に親に繋がれて誤診を受けていて二級の手帳保持、自分の幼少時には、そもそも「発達障害」は滅多につけられる病名ではなかった、現在40代）
二級の手帳保持者が警察沙汰になると必然的に「精神鑑定」を受ける。
そもそもは、こちらが虐めの被害者だった為からあまりに理不尽な為経緯をうまく説明出来なかった。
推測だが「話のまとまりがない、統合失調症」と誤診されたのではないか。
誤診だったので、すぐ退院でき住居もみつけてすぐ退院したが、「ルール違反で怒号を浴びせた」
戸塚警察に問い合わせても「侮辱」しかしない。
けやき荘に至っては、施設関係の第三者委員会に問い合わせても応答してくれずこちらが度を越えた人権侵害が行われた訳だからその事に関して提訴したいと思い問い合わせても「侮辱」を行う。
「虐めが起こった事」を警察に説明しなかった
03-3953-8555特別区人事・厚生事務組合更生施設けやき荘東京都 新宿区西落合１−１８−１８　更生施設けやき荘
に勤務している「佐藤と柳沢」は犯罪者。
0624名無しさん＠介護・福祉板
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2020/09/28(月) 13:17:10.68ID:2OoYhgcV
俺も愛想つかして介護業界から卒業しようか?迷い中。
0625名無しさん＠介護・福祉板
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2020/10/04(日) 18:09:09.15ID:7NIyQbhu
人手不足と言いながらまったく職員を大事にしない!
最期切れて辞めた!
0626名無しさん＠介護・福祉板
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2020/10/04(日) 18:19:47.71ID:/aPD08yH
利用者が転倒すれば大騒ぎ、事故報告書けだが、転倒時に巻き込まれた怪我した職員へは大丈夫の一言もない職員たちの集まり。

なんかさー、ちがうよね。

きっと死んでもどーでもいいのだろうね。
0627名無しさん＠介護・福祉板
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2020/10/05(月) 08:09:36.62ID:m8JrnLA9
>>99
私も初めてこの業界(ケアワーカーだけど)に
パートで入ってびっくりした。
普通に旦那がいて家があって子どもがいるだけで
ありえない稚拙なイジメの的にされた。
わざと出来ないことを押し付けて失敗させたり
いやらしい噂を流したり
デブス独身50ババ同士くすくす笑って悪口
主任は気に入りの若い男スタッフを副主任にはべらせて「ゆぅく〜ん」てw
わかりやすいやつら。
0628名無しさん＠介護・福祉板
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2020/10/14(水) 21:12:57.77ID:lZ8rQI4p
そういう事業所は助成金目的に雇用していると思われます。ブラックが大量雇用して使い捨てとか1企業が
なんのメリット（儲け利益）もなしにそんなことしない。言いなりに動く都合のいい人間
を人間関係の悪いという理由づくりに使っているだけ
0629名無しさん＠介護・福祉板
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2021/04/13(火) 12:06:26.77ID:no3MUIY2
最近色んな施設の送迎車を見るけど
田畑の真ん中という極めて不自然な場所にデイサービスのバンが駐車してあったのが気になった
田畑仕事終わりのお年寄りを乗せていくのかな？
あと遠く離れた市町村ナンバーの送迎車もよく見る
以前は全然見なかったのに今はやたら見る
0631名無しさん＠介護・福祉板
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2021/05/18(火) 15:56:50.40ID:kSC6Nq5a
田舎の2ユニットのグループホーム
2人管理者がいたが1人が絵に書いたような御局様
従業員への評価は「如何に自分にゴマすり媚びるか」のみ
旦那に親権奪われた上に息子から嫌われ絶縁されてるBBA
そのせいか男職員が仕事が出来ないのは「男の子だから仕方ない」と甘い顔
女で仕事が出来ていようと関係ない
入居者に人気があれば特に虐められる
若くて真面目で美人で優しい職員なんかはイジメぬいて辞めさせられていた
人手不足で残業ありきのシフトだろうと気に入らないと辞めさせる
社会人として最低限の最後の挨拶すら拒否る幼稚さ
もう1人の管理者も施設長も見て見ぬふりで我関せず

そんな御局様と腰巾着達は入居者への日々の態度も酷かった
キツいからまだ寝たいと言う方の布団は無理やり剥ぎ取り「我儘言うな！起きろ！」と怒鳴る
便失禁した方への罵声怒号は毎日だった
塗り絵、折り紙、パズル、それぞれが好きな趣味をわざとさせないようにして、
残念そうに暇そうにしてる姿を見てニヤニヤ
人間の醜さが凝縮されたような施設だった
0632名無しさん＠介護・福祉板
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2022/02/01(火) 23:51:31.82ID:gPXWhZtu
15 ニューノーマルの名無しさん 2022/01/31(月) 10:07:22.05 ID:NA/+5zxh0
>>4
介護士には2種類の人間がいる
人の役に立ちたいとか弱者を助けたいとかいう理由で若い頃から介護士を目指した人間と
他に就職先がないから仕方なく底辺でもなれる介護職についた人間
前者は倫理観の高い善人だが
後者は人間性最悪のクズ
0633名無しさん＠介護・福祉板
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2022/02/05(土) 03:52:02.98ID:dOIMrDYq
ペクチョンのぶこＵＮＯ
0634名無しさん＠介護・福祉板
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2022/02/13(日) 19:20:41.22ID:6H1EV7Lj
G,H で日勤のやつがタバコを買いにいくと約1.5時間
現場を放置。遅番で日勤と遅番をやるのはきつい。
この女は自分がかわいい為気に入らない職員には、
暴言吐く。
0635名無しさん＠介護・福祉板
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2022/03/31(木) 20:00:35.43ID:1tpOToIe
言葉による虐待を聞こえないふりをして、本当にごめん。利用者はまともです。でも逃げ場が無い。守りきれなくてごめん。
0637明日やめる人
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2022/04/06(水) 00:00:52.54ID:oINx9hY2
もう辞めるから良いんだが、あまりに酷い状況で笑いしか出て来ない。
思い詰める事も無いし、これ以上耐えられないから辞める。

半年で各種いやがらせが多発。
・筆箱を汚物入れに
・夜勤時に3色ボールペンの赤黒軸だけ抜かれる
　予備のペン軸（3セット）も消える
・消しゴムにナイフで刻み入れる
・メモ帳に”死ね”の一言
※・ロッカーの扉を開け、水を打ち込まれる
※・車に10円傷

流石に※の件で上長に報告。
4/1で異動になったが、前の嫌がらせメンツが異動先でもいろいろとやらかしてくれてる。
最悪な事に移動先の利用者の情報をマトモに出してくれない。

つづく
0638明日やめる人
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2022/04/06(水) 00:16:41.59ID:oINx9hY2
10円傷の件は既に県警に被害届を出したが、まぁ、期待しても意味がない。
ガラス系の表面処理を多重にしてるので、非常に傷が浅いことでコンパウンドで消せるレベル。
そのため、被害らしい被害ではないと1度、市の警察で言われてる。
あと市の警察署にはいやがらせ側のNSが絡んでるので、あえて弁護士経由で県警本部に出してる。
これらは目に見える形なので、証拠にもなる。

まぁ、どうでもいいんだけどね、そんなの。


辞めようと思った最大の理由は、先日からの異動先でのいやがらせ。
介護はもうすくケアマネ受験資格を得られるので頑張ろうと思ってた矢先の異動なので、頑張ろう、切れない
ようにと思ってたが、まず”判らないからよろしくお願いします”の後、教えれてもらえない事が多い。
放置された部分でなにかのアクションを振られ、判らないと言っているのに”やってみて”と言われ、
アクションを取ると非難。

まぁ、非難されて”聞かれれば”、前の部署では・・・としか答えられない。
聞かれなければ”言わない”。

そして、聞かれたことに”答える”と、”前は関係ない！ここのやり方を！”と怒鳴られる。
挙げ句、上長に”前が・・・”と言い訳したと報告。
途中の話を端折れば、そりゃあ、自分が悪いとなる。
最初に”判らないから教えてください”が無く、勝手やってるなら”ここのやり方を覚えろ”
と叱られるのも判る。

でも、”聞かれたから”、”答えた”事を”言い訳”とするなら、それは嫌がらせだ。
0639明日やめる人
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2022/04/06(水) 00:25:57.55ID:oINx9hY2
基本、介護だけじゃない。どんな仕事でもPDCAの基本は

★　判らない→教える→やらせてみる→駄目なら指導

これが基本だ。
新人でも、或いは異動で来た人でも同じ。
これを回させないなら、異常なハラスメント。
そして、それをさも正当化して、言い訳ばかりと周りに広げられた。

これは数日だが、繰り返されてる。
パワハラには期間が重要だが、こんなバカが居る場所にこだわる理由がない。

これらをどう思うかは知らないが、こういう行為が普遍化してるから職場に人が居付かない。
そして、今後、最初の嫌がらせの件でハロワからも紹介されないだろう。
0640明日やめる人
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2022/04/06(水) 00:38:02.88ID:oINx9hY2
更にいやがらせと断言できるのは、これらの指摘を全て”ユニット間会議”で出されたこと。

自分は過去リーダ時、常に数回の注意は”個別に指導する”のが普通。
自分の胸先三寸でその人を戦力にできるか、或いははずれにしてしまうのかを明確にできる。
受け入れる気が無いからユニット間会議で話を広げ、脚色までして話をするわけだ。

これは他業種での経験も含めるが、そういうマネージメントを含めリーダや他がそういう
指導をするのが”当たり前”。
そして、問題点が解決できなければ、上長に”これだけの期間、これだけの事はやった”という
事実をつけて付託する。

それが一切ない。
なので、これらの記録を自分はできることをして辞める。

この経過についてはリーダや上位上司にも報告はした。
でも、何もない・・・

辞めさせたいのだろう。ま、全部吐き出す先に吐き出して辞める。
不労所得でも生活できるし、必要なら旧職のスキルで事業でも起こす。

でも、この嫌がらせだけは黙らん！
0641名無しさん＠介護・福祉板
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2022/04/06(水) 00:49:59.59ID:tNYmgZCK
馬鹿な能無しケアマネによる利用者及び利用者家族苛めってどうなんでしょうか。
60代ケアマネ
0642明日やめる人
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2022/04/06(水) 00:52:49.83ID:oINx9hY2
なお、最初の嫌がらせをした人間は、過去に辞めた人間にも嫌がらせをしていた。
この事業所に来て2週間目に下駄箱で辞めた人の靴を隠していたのを見た。
この時点で上司に言えば良かったんだが、揉め事に巻き込まれるのが嫌でつい・・・
なので、自分の弱さに負けたとも言える。

その直後からいろいろと言われ、それで病んだ時期もあった。
でもさ、結局、後ろ暗いところを見られたから、嫌がらせをはじめたんだろうな。
マウントを取る事が至上主義的な破綻した人間性を持つようなヤツだし。

なお、10円傷の件ではそいつが付けたと思われる映像もある。
24時間録画、魚眼レンズ舐めんなｗ

ということで、明日、辞表を出す。
今までの数々の嫌がらせが理由で、もう耐えられないので明日以降は知らん。
下手なことをしたら、或いはケアマネ資格を取りたいから同業種への就業になにかあったら、
それこそ出るところに出ますよ・・・
0644名無しさん＠介護・福祉板
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2022/04/18(月) 22:27:33.00ID:vCAPZcSD
福祉犯罪の恐ろしいところは警察がまったく介入しないことだ。もちろん福祉関係の行政機関も何もしない。厚生労働省は各都道府や市町村に丸投げをして責任回避している。役所も調査しない。調査すると問題が露呈するので隠す。
0645名無しさん＠介護・福祉板
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2023/03/01(水) 02:50:43.41ID:4bqHDu3U
さかえグリーンハート川口もいじめは酷いよ
モラハラ相談員
虐待ヘルパーならぬ虐待クイーン
無駄にプライド高い機能訓練士
若い女性社員とセックスして妊娠させた看護士

汚点だらけな施設
0646名無しさん＠介護・福祉板
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2023/03/02(木) 10:54:22.20ID:CWnWxWWj
ワシはすぐにバチバチやり合いますよ
そして相手を弱らしたらすぐに自分は退職です
0647名無しさん＠介護・福祉板
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2023/03/07(火) 00:33:27.49ID:7bKaQ1Vf
>>642
証拠を保持しておきながら
警察に相談しなかったのが惜しまれるな
0652名無しさん＠介護・福祉板
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2023/11/15(水) 13:47:25.00ID:2siSDu5G
介護業界の現場がすべて悪いとは思えない
けど、明らかに人間的にどうなの？ってのが職場に入ってくると崩壊する
挨拶しない、お礼言わない、協力しない、派閥作って悪口、ワンマンプレイ、人の忠告無視、威張り散らしマウント、俺はすごい人アピールw
案の定、転職しまくりの変わった人がいる…
自分は人気あると自覚してるのか知らんけど、いろいろ嫌われて敵作ってるの気づかないんだろうか…
0655名無しさん＠介護・福祉板
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2023/12/22(金) 19:42:51.90ID:Bnb+Iqv1
実際の現場では無能ほどよく吠えるし、結果を出せないのが多い
あげく他人が悪いと他罰思考なのが笑える
本当の自分に自信がないから、自分すごいアピールして他人を下げるんだよね
0656名無しさん＠介護・福祉板
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2023/12/22(金) 22:56:08.56ID:NQ2kDXpU
ヒーリング系もしくはドローンアンビエントで最強のリラックスを手に入れてください。
自然の波音も入っているので、さまざまな周波数の恩恵を得ることができます。
神経過敏でイライラしやすい人、なんらかの依存症にも少なからず効果が期待できます。
食事前にナイアシン療法を行うと、効く人には大変有効と思います。
自然な形でセロトニンが増えれば、ほとんどの神経症や精神疾患は良くなっていきます。
薬も確実に減っていきます。それと同時に高タンパクな食事が大変大事です。
そして適度な運動で最強です。いじめをする人もセロトニン不足です。
試してみてください。//youtu.be/e1IPKVrDUoM
0657名無しさん＠介護・福祉板
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2023/12/22(金) 23:39:57.09ID:KKUURafB
嫌がらせを毎日受けているとろくな考えが浮かばない
クソ経営者がサイコパス過ぎて
0658名無しさん＠介護・福祉板
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2023/12/23(土) 19:33:46.95ID:KTrPI5PM
気に入らないだけで無視する、連絡しない、報告しない
そんなアホでも経営者です
おかげで離職率も右肩上がりです
早く潰れてしまえ
0659名無しさん＠介護・福祉板
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2023/12/25(月) 19:03:07.62ID:xa8KOSpz
無能管理者が給料もらってるんだからやって当たり前と業務以外のことまでやらせようとする
頭のおかしい奴なので相手すんのも時間の無駄だからやってるが、証拠集めて労基へGO‼︎
0660名無しさん＠介護・福祉板
垢版 |
2024/05/01(水) 19:51:25.41ID:Xu39DFzt
訴訟起こすの費用がかかるんだろ？
介護離職したほうが
手っ取り早い気がする。
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