NDREAMゴリ推し施策でシステム関連大混乱 [無断転載禁止]©2ch.net
>>313
おまえら(役員)の仕事が1番AI化に向いてんだよ。って気がしてならん。 >>314
的を得てるね。
Nグループは管理者層の人口が多すぎて困る。社内AI化を促進させて事務方社員の比率を高めるべき。 N dreamsで、ドローン設定。
管理職のところにも飛ばす Lモード失敗に懲りず、光フレームなど次から次へと売れない情弱隠居高齢者向けネット関連商品を作り続けるんですね。
よっぽど預貯金を蓄えている隠居世代にネットをやらせたいんだろうか(これまた総務省隠居情弱官僚様か天下り隠居役員様のご意向か)。
そもそも情弱なご隠居様にインターネットをやらせるのは無理ですから。いくら噛み砕いて説明しても、いくら端末の操作を簡単にした「つもり」でも、彼らにとって簡単ではなく高い壁であり、とても消費ターゲットにはなりえません。
ネットに疎い情弱隠居様世代が駆逐されるまで、最低でもあと30年はかかると思いますがね。短期的にあの世代から利益を引き出すのは到底無理かと。 >>318
まだ社員へ強制ばら撒きされたクソフレームがあるけど、そろそろ棄てていいのかな? >>319
微小の金が含まれてるから、都市鉱山として売却がよろしいいかと。 >>322
コム社はいちおう国際企業。海外支社・支店間で、ドコモシステムズがDREAMSではLANを技術的に組めないのか却下。将来的にも非導入かと思います。 米屋に代わってドコシスが社内システム作る時代がもうすぐ来るよ。米屋はもうジジイしか居ないし dreamsについて、茸の人間からの使い勝手のコメントがないなあ このまんま素のjavaっぽいインターフェースは何なの?何考えてんの? 使い勝手?いいわけないって。惰性です。
小画面開いて設定して、直すことあって開いてまた設定すると、親画面の設定クリアされてるのがもう10年くらい仕様です。 茸の人に聞いたら前からコレを使ってるので何とも思わないそうです。 エクセルが一発で開いたことがない。
ウイルス感染レベル あの糞Javaの古臭いUI、ドコモのシステムを何もカスタマイズせず、そのまま持って来た感じ。
いくら同じグループ内でも、個々の会社ごとに業務などが違う部分もあるんだから、各社向けに仕様を変更するなりカスタマイズするなりしないのかよ? 実体が統一されて無いのに意味もクソもないかと思います。 >>337
ファイル名が重要なものだと判断されたら解除できないよ
名前変更 保護解除 名前戻す 碑文もクソ、インフォケージもクソ、日電も不治痛もどうにかしてくれ >>340
> 碑文もクソ、インフォケージもクソ、日電も不治痛もどうにかしてくれ
infocagefileshellで、zipファイルとか、迂闊にデスクトップに置いて暗号鍵マークがつくと展開できんよね。あれどうにかならんすか? ●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●
● ● ●
● ● ●
● ● ●
● ● ●
● ● ●
● ● ●
● ● ● ●
● ● ● ● エ〜デルワ〜イス♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪
● ● ● ● エ〜デルワ〜イス♪♪♪♪♪♪♪♪♪♪
● ●
●●●●●
●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●● 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:0be15ced7fbdb9fdb4d0ce1929c1b82f) ドコモのやつがいないグループの飲み会だとDREAMSのクソさだけで30分は盛り上がれる 電話会議も、dreamsに変わるので、電話代の節約になる? 仮想PCで、ELWISE社員証のカードリーダーの読み込みが異常に遅い。 シンクラのRAMが2GBで、Cドライブが25GBなんてカスみたいなスペック。
Cドライブの空きがしょっちゅうなくなってファイルは保存できなくなるわ、社員証も頻繁に読み取りできないわ、ネットワークにはロクに繋がらないわ最悪。PCもネットワークもマヂでポンコツだわ。 カード読み込めないのはソニーのカードリーダーのせい
別のに変えたら爆速で読み込む 人事異動があるので、4月2日から10日までは、スケジュールがダブルブッキングになるので当事者間で調整してください。 ドコモ八百屋売却。70億円で買った『らでぃっしゅぼーや』10億円で売却だってwww。
またまたM&A失敗かよwwwwwwww。投資センスゼロ、いやマイナスだろ。
http://www.itmedia.co.jp/business/articles/1801/30/news092.html
生鮮食品宅配のオイシックスドット大地は1月30日、NTTドコモと業務提携することで基本合意したと発表した。ドコモはオイシックスドット大地が実施する第三者割当増資を引き受ける形で出資し、子会社のらでぃっしゅぼーやをオイシックスドット大地に売却する。
しかし相変わらずの迷走っぷりだなドコモ。やはりAT&T買収失敗のトラウマから抜け出せないんだな。あの損失を投資でリカバリーするのは無理ですから。
60億円もあったら、ただでさえクッソ遅いDREAMSのネットワークの増速するなり帯域を広げるなりしーやボケ!もういい加減土管屋に専念せい! 一連のM&A失敗は、どこかに金を流す為のスキームじゃねーの? そのスケジュールがデタラメだと歯止めが効かなくなる。
旅費は会社持ちのICカード等で決済させ、社員建替払いを原則廃止すべき。
そして、航空券や新幹線料金は現物支給か会社のカード決済に完全移行すべき。
コム社が出来て、他のグループ各社が出来ないことはない。 >>365
企業買収するA社の株を安いうちに家族名義で買う。
↓
A社の買収を発表し、A社の株価が暴騰する。
↓
家族名義のA社株を売却し莫大な利益を得る。
↓
A社に敵対する役員を送り込み新たなビジネスモデルを失敗させる。
↓
A社がお荷物企業になる。
↓
A社を格安で売却、敵対関係にあった役員を目出度く追放。
というノンフィクションは、有り?無し? 長年DREAMS使ってるが、使えば使うほどこれほど多くのクリックが必要なシステムも無いもんだなと思う。
慣れの問題ではないことは確かだ。 >>367
少なくてもファシリティーズでは無理だはな。
生活に直結するんやで。 >>372
ファシだけでないよな。
北海道・四国・九州・沖縄から単身赴任してる連中は、年間100万以上浮かせられるからな。
しかも非課税! しーーーっ、騒ぐでない!
バレたら国税に目をつけられてまうやろ。 >>371
入館の静脈認証も感度悪いんですけど、パシリティーズさん、何とかしてくださいよ。 あの、物品管理系の機能でcsvアップロードが変な制限事項だらけでほとんど役にたたないのは何とかならんのか。 dDEAMSの機能追加はないの?出張スケジュールいれたら旅費請求終わりとか。、 君にGPSお財布IC端末を付けた方が正確で安上がりじゃないか? >>388
どこかの組織で、
連携するためのツールが開発されると思う。 >>391
コムウェアみたいに旅費もカード渡せばいいんだよ。 カード払いのキャッシュバックプラン宿泊利用で、かなり儲けさせて貰った >>388
A Iが導入されれば、旅費請求がなくなる 新宿バスタから帰郷する初台の管理員や駅員多いね。
正直にバスの料金で帰郷実費を請求してるんだろか?????????(?の数は半年分だよ)
明日の夜もバスタで知り合いに会えるよ。 >>397
コーポレートカードとか使うもんじゃないの? 電電そのまんま干菓子さんは、そんなカード使ってないよ。
自己申告で領収書添付も必要なしだから、正直者のお米屋さんとは全然違うんだよ。 >>399
初台にいると旅費申請する時間もなくて自腹になる月もあるからコーポレートカードはありがたい。 カードの貸出し手続きや、利用内容の報告などの事務処理があるんじゃない? >>389
米屋はかなり前から旅費は独自ツールで支払い、クレカ払いも10年ぐらいから導入済みだな。N−activeが自社開発だから連動簡単だったしな。
営業力無いから、せっかくいいツール作っても他社展開が全く出来ない。 米屋だけどクレカ周りのシステムは使いやすいしよく出来てると思うよ
グループ全部に導入してもいいと思う これは酷い
13年にわたって有期雇用した嘱託社員を、定年前の1年間だけ正社員に登用したのは、
企業が無期雇用転換の申し込みを逃れるためであり無効として、福岡市の契約社員男性(60)が勤め先の本社であるNTTコムウェア(東京)に対し、
地位確認や差額賃金など計約554万円を求め、近く福岡地裁に提訴することが分かった。
⇒【画像】5年を超えて働く有期雇用者、無期雇用に転換へ 13年に改正されたルール
関係者によると、男性は2004年夏から16年度末まで、NTTコムウェア九州支店に嘱託として月給35万円で雇用され、1年更新を12回繰り返してきた。
13年に労働契約法が改正され、不安定な雇用を解消するため、5年を超えて働く有期雇用者が無期雇用への転換を申し込めるルールが設けられた。
施行から5年を迎える今年4月から、その申請が可能になった。
NTTコムウェア社「誠意を持って対応したい」
男性も嘱託のままなら4月に無期雇用への転換を申し込む権利が発生するはずだったが、その1年前、59歳の17年度は嘱託としては更新されず、地域限定正社員(月給29万4440円)に登用された。
男性は今年2月で60歳となり、3月末で定年退職。今度は有期雇用の契約社員(同17万6750円)となった。
男性は改正法が公布された12年から無期雇用を求めてきたが、認められなかった。
原告代理人の井下顕弁護士は「1年間の正社員化で無期転換権の行使を妨げている」と指摘。
公序良俗に反する法律行為は無効とした民法に基づいて提訴するとしている。
労働契約法に基づき嘱託契約は現在も更新されているとして、当時との差額賃金や慰謝料を請求するという。
男性は「短期間の正規化を偽装する無期転換逃れの手法がまかり通れば、法の抜け穴となる」と訴える。
NTTコムウェア社は「真摯(しんし)に対応を重ねてきたが、残念ながら理解を得るに至っていない。
訴状が届いていないので詳細なコメントは差し控えるが、今後も円満解決に向けて誠意を持って対応したい」と話している。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180613-00010003-nishinpc-soci
https://i.imgur.com/ZK4QW1m.jpg DREAMSで我慢するから
住宅補助をドコモと同じ7万円にして! >>411
NTT東日本の住宅補助費
45歳まで支給
首都圏賃貸(東京・神奈川・千葉・埼玉) 3万7000円
上記以外賃貸 3万円 >>412
NTT東日本の社員は住宅補助費が3万円〜3.7万円と少ないから20代で持ち家が多いけど、
ドコモは住宅補助費が40歳まで7万円出るから、ギリギリまで賃貸が多いって聞くね。
そしてNTT東日本社員は家を買った途端、遠隔地に飛ばされるというジンクスもあるw