パワハラNTT東日本 [無断転載禁止]©2ch.net

**名無しさん** · 2017/11/15(水) 01:15:13.40

>>244
保身だろ
面倒ごと増やす可能性ある奴は消えて欲しいだろう

**石橋被害者の会** · 2017/12/25(月) 20:37:27.65

関係者各位
石橋氏の騒動一件につきまして、福岡高等裁判所の控訴審で、石橋氏からの減額請求があり、石橋氏から金２００万円の支払いがありました。
石橋氏の被害に遭われた方は、諦めずに、弁護士や最寄りの警察署にご相談ください。

**名無しさん** · 2017/12/28(木) 01:17:23.60

>>245
問題の本質に挑む奴は面倒だから潰される

**名無しさん** · 2017/12/28(木) 14:31:17.55

パクリかー！

Twitterと２ちゃんNOW

パワハラで苦しんでる被害者を救おう！

大勢にbccで送信。
拡散頼みます。

会社からパワハラが無くなること、労災隠しは刑事告発される可能性があり、電通と同じように、Twitter等で厳罰を求めよう。

会社ぐるみの隠ぺいでの、脅迫動画等も酷い！
脅し音声が公開されてる。

電子社員録に証拠か？

個人を特定することはご遠慮ください。

#NTTパワハラ撲滅
#NTT企業倫理ヘルプライン
#パワハラ人事課長
#会社ぐるみの隠ぺい
#NTT労災押印拒否
#死ぬんですか
#MeToo

**名無しさん** · 2018/01/16(火) 07:35:01.63

NTT-MEサービス千葉
派遣担当の自称課長の友野正美について
とても酷い人間です

気に入る男性スタッフは可愛がる。西野慎哉が友野の奴隷になって楽しんでる。

就業について話し合いを求めるスタッフに怒鳴りつける。理由は友野正美の知能が低く内容が理解出来ないので。怒鳴る場所も派遣先の就業フロア内。そりゃ派遣先で怒鳴られたら就業し辛くなって働けなくなる。

スタッフを精神ボロボロにして、閉鎖病棟に閉じ込めるまで脳を破壊させて、子供を産めない体までにさせるのが友野正美です。精神破滅させたスタッフは多数に及ぶ。

話し合いを求めると休暇で温泉に行っている、と、
一切話し合いをしてくれず。スタッフをクビ＋閉鎖病棟送りの脳破壊にさせる。

西野慎哉は破滅させたスタッフの悪口を派遣先に散々な事を言う。「他の派遣会社から来ても絶対に就業させない事」と、将来性を破滅させるのが西野慎哉。

田島明日香は世間知らずで、何も分からず話し合いも出来ない。退職の書類も書けないのでハローワークに手続きも出来ない。

書類も届かなくて手続き出来なく、連絡しても田島明日香は「？」の回答。西野慎哉は「電話してくるな」と電話を切る。友野正美は「辞めてくれてありがとう★」と電話をかけた後にガチャ切り。

これが長年勤めた結果です。

現在NTT-MEサービス千葉は
パソナ千葉NTTチーム
相変わらず友野正美は好き勝手にやって
気に入らなければ奇声あげて叫んでいます

**名無しさん** · 2018/01/17(水) 23:56:42.90

パワハラは

**名無しさん** · 2018/02/04(日) 17:04:55.15

>>249
NTTグループ内に人材派遣会社何社もあるが、NTTグループ内に派遣させてNTTグループ企業支払った派遣料をNTTグループで吸い上げてって完全に中間搾取だよな

**名無しさん** · 2018/02/05(月) 22:54:27.42

パワハラ・セクハラで社内告発されたセンタ長が不倫発覚。
弘前のセンタ長が休日にSVと一緒にいるところを目撃されて、
目があった瞬間にSVと一緒に速攻退散した事実あり。
その他、休日にSVと一緒にいる目撃情報多数あり。
センタ内で拡散中だけど、社内のダイヤルに通報すると特定される。
不倫のSVは昇格試験受けて出世するらしい。
不倫すると出世する企業体質は腐ってる！

**名無しさん** · 2018/02/06(火) 22:54:34.89

センタ長は、SVに、はめられたぁ～っていうんだろうな。

**名無しさん** · 2018/02/11(日) 07:44:17.79

NTT-MEサービス千葉
パソナ千葉NTTチーム
友●正美(自称課長)
西●慎哉(友●の下僕)
田●明日香(無能)
この3人が派遣社員の生活を破滅させる
完全にパワハラ

**名無しさん** · 2018/02/14(水) 22:28:20.95

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**名無しさん** · 2018/02/14(水) 22:28:39.72

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**名無しさん** · 2018/02/14(水) 22:28:59.08

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**名無しさん** · 2018/03/04(日) 12:32:30.98

NTT-MEサービス千葉
現在パソナ千葉NTTチーム
派遣スタッフ営業担当
友●正美(自称課長)
西●慎哉(友●の下僕)
田●明日香(無能)

友●正美は気に入る男性スタッフは可愛がる。派遣スタッフで入った男性が気に入ったら、派遣元の営業担当にして自分の手元に置く。西●慎哉が友●の奴隷になって楽しんでる。

就業について話し合いを求めるスタッフに怒鳴りつける。理由は友●正美の知能が低く内容が理解出来ないので。怒鳴る場所も派遣先の就業フロア内。そりゃ派遣先で怒鳴られたら就業し辛くなって働けなくなる。

スタッフを追い詰めて精神ボロボロにして、閉鎖病棟に閉じ込めるまで脳を破壊させて、子供を産めない体までにさせるのが友●正美です。精神破滅させたスタッフは多数に及ぶ。

何かの話し合いを求めると休暇で温泉に行っている、と、一切話し合いをしてくれず。スタッフをクビ＋閉鎖病棟送りの脳破壊にさせる。

西●慎哉は破滅させたスタッフの悪口を派遣先に散々な事を言う。「他の派遣会社から来ても絶対に就業させない事」と、将来性を破滅させるのが西●慎哉。

田●明日香は世間知らずで、何も分からず話し合いも出来ない。退職の書類も書けないのでハローワークに手続きも出来ない。

書類も届かなくて手続き出来なく、連絡しても田●明日香は「？」の回答。西●慎哉は「電話してくるな」と電話を切る。友●正美は「辞めてくれてありがとう★」と電話をかけた後にガチャ切り。

当方被害者、これが長年勤めた結果です。

友野正美
西野慎哉
田島明日香

**名無しさん** · 2018/03/31(土) 22:44:37.01

これはnttの事ですか？

私はよく怪我をされてます

ヘルプラインに相談してもまともじゃない

**名無しさん** · 2018/04/04(水) 01:38:51.97

>>259
通報する先間違えてんだろ

**名無しさん** · 2018/04/11(水) 09:18:16.10

>>259
ヘルプラインに電話しても人物特定されて潰されるだけ。

**名無しさん** · 2018/04/12(木) 00:00:00.23

>>261
あれってどういうルートで伝わるの？

**名無しさん** · 2018/04/12(木) 00:32:40.00

>>262
まずヘルプラインには所属部署と氏名を名乗るんだろ
ヘルプラインから所属部署に真偽の程を聞かれた際に状況で数人に特定されるんだろ
相談者に疑わしい奴にネチネチ嫌がらせするんだろ

**名無しさん** · 2018/04/24(火) 21:31:09.41

NTTデータ　DC事業部　課長　やばい

**名無しさん** · 2018/04/25(水) 00:01:25.11

キチガイ080-1112-1828

**名無しさん** · 2018/04/25(水) 14:53:29.65

NTT　嘉数誠（かすまこと）
http://vip-club.tv/mystory/story/stories/story0062.html

**名無しさん** · 2018/04/27(金) 11:27:03.63

私は小学生の頃、
弟のことで何か気に食わないことがあると弟の大切な物、
例えば教科書、を隠したり、弟をぶったり叩いたりして暴力を振るいしました。
ある時、弟が1階で遊んでいると、
２階から石を投げてぶつけたりしました。
また２階のベランダで弟が遊んでいると、
部屋の中から鍵をしてベランダに長い間、
弟を閉じ込めたこともあります。

http://vip-club.tv/mystory/story/stories/story0062.html

**名無しさん** · 2018/04/29(日) 09:29:20.95

ES調査で派遣スタッフより「パワハラ」「セクハラ」「モラハラ」が投入された場合、本人を呼び出し該当のキーワードを削除させる暴挙に出る五●嵐K

**名無しさん** · 2018/04/29(日) 18:30:58.14

>>268
品川TWINSに居る奴？
嫌がらせ目的のロッカー荒らしを行う常習犯だろ

**名無しさん** · 2018/04/29(日) 18:59:30.88

ツインズはトイレをどうにかしろ

**名無しさん** · 2018/05/01(火) 04:20:36.94

>>268
総務担当の五十嵐自身がハラスメントの実行犯だもんな
あとは非正規雇用の奴を騙して代行させるんだろ

**名無しさん** · 2018/05/01(火) 21:52:41.04

五●嵐って仙台のヤツじゃね？

**名無しさん** · 2018/05/01(火) 22:11:15.80

>>272
品川TWINSビルにいる総務担当課長のメガネだろ？
ハラスメント常習犯

**名無しさん** · 2018/05/04(金) 08:24:09.22

>>268
それアウト

**名無しさん** · 2018/05/07(月) 00:32:26.47

パワハラは受け取る側⁉

こっちは技術！どうにかして継承したくていいたく無い事も言ってるんだよ😍

今はこっちもどう伝えていいかわからない瞑想状態（ ; ; ）

大事にって思って褒めて育ててもすぐ辞める（ ; ; ）

色々反省しながら継承したいんだって💢

少しぐらい我慢して⁉

**名無しさん** · 2018/05/07(月) 10:32:39.16

>>266
長い。
要約してください。

**名無しさん** · 2018/05/07(月) 21:34:08.35

>268
ヒサシだろ
こいつ陰湿なモラハラ課長だわ。

**名無しさん** · 2018/05/08(火) 19:04:36.85

柳○昌一自演乙

携帯３、４台とパソコンによる、脅迫や強要により(残忍画像、場末、過疎スレ、老害など)、神奈川板を荒らし、捏造(学校名記載)、侮辱(セクハラ)、名誉毀損(会社を侮辱)をする。

クセークセーは、スメハラ

**名無しさん** · 2018/05/13(日) 19:06:25.59

ゴマすって酒のんで　ゴマすって酒のんで

アル中のブタ同士の慰めあい最高！ｗｗｗｗｗ

**名無しさん** · 2018/05/13(日) 22:34:02.78

バカ上司社畜の低評価とパワハラとアルハラにおびえながらゴマすって酒飲んで

これを繰り返すだけのブタ糞人生

暴力パワハラ　暴力アルハラ　暴力低評価、まさに生き地獄

生きてても何ひとついい事のない人生　万歳！

アル中のブタ同士の慰めあいを激化させてアル中のブタを自殺に追い込む会の勝利！

**名無しさん** · 2018/05/13(日) 22:40:05.29

糞ブタが恐怖におびえながらボケブタにゴマすって酒のんで

ボケブタの暴力パワハラと暴力アルハラをふるいまくって糞ブタが

ボケブタに気に入られるために全神経をピリピリとがらせてボケブタの

ご機嫌取り。

ボケブタは自分がバカにされている事に気づかずに調子にのって糞ブタに

偉そうにして糞ブタは恐怖におびえながらゴマすって酒のんで

生き地獄最高！！！！ｗｗｗｗ

**名無しさん** · 2018/05/13(日) 22:49:14.96

１年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
２年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
３年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
４年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
５年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
６年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
７年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
８年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
９年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１０年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１１年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１２年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１３年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１４年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１５年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１６年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって

くそ　俺の人生があと２０年もアル中のブタ同士の慰めあいだとは・・・・

くそ　定年になったら俺は全てを無くす・・・　くそ

くそ　今のうちから将来どうなるのかがわかる　くそ

アル中のブタ同士の慰めあいを激化させてアル中のブタを自殺に追い込む会に

呪われている！！！！　くそ！！！

アル中のブタ同士の慰めあいは永遠不滅！！！　死ぬまでやれ！アル中のブタどもｗｗｗ

**名無しさん** · 2018/05/13(日) 22:50:58.26

全国の社畜ブタたちが電車に飛び込んで自らの命を絶っている！　最高！

ブタの末路　ブタの人生　ブタのアル中地獄　最高！！！

アル中のブタ同士の慰めあいを激化させてアル中のブタを自殺に追い込む会の勝利！！

**名無しさん** · 2018/05/13(日) 22:52:27.34

暴力パワハラ　暴力アルハラ　暴力アル中の生き地獄　抜け出せない生き地獄

ブタの逃げ道は自殺しかない！！！

アル中のブタ同士の慰めあいから逃げたくても絶対逃げられない

恐怖におびえながら何の意味もない生き地獄人生　最高！！！

苦しんで苦しんで　苦しみまくれ　最高！！！！！！

**名無しさん** · 2018/05/14(月) 20:50:11.79

岩谷昌弘サマーパワハラ止めて　！

**名無しさん** · 2018/05/14(月) 21:51:46.53

暴力パワハラと暴力アルハラと暴力低評価にビビりながら

ゴマすって酒のんで恐怖におびえながらゴマすって酒のんで

山口達也予備軍のブタども最高だぜ！！！！ｗｗｗｗｗｗ

アル中のブタ同士の慰めあいを４０年も続けて山口達也もびっくり！！！！

**名無しさん** · 2018/05/14(月) 21:57:12.55

君もアル中のブタ同士の慰めあいのやりすぎで山口達也になれる！

イケメンにはなれないがブタにはなれる！　君も山口達也のようになれる！

ブタ同士の慰めあいは永遠不滅！！！！最高！　ブタ同士の慰めあい万歳！ｗｗｗｗｗ

**名無しさん** · 2018/05/15(火) 12:20:28.82

１年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
２年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
３年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
４年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
５年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
６年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
７年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
８年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
９年目　　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１０年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１１年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１２年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１３年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１４年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１５年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって
１６年目　アル中のブタ同士の慰めあいで酒飲んでゴマすって

まったく進歩しないことがわかりきってる我が人生ってかああああああああああｗｗｗ

恐怖におびえながらゴマすって酒飲んで　気が付いたらリアル山口達也ｗｗｗｗｗ

俺たちの山口達也ってかああああああああああああああｗｗｗｗｗ

**名無しさん** · 2018/05/16(水) 08:08:23.96

>>285
どこの人？

**名無しさん** · 2018/05/16(水) 14:39:39.88

ブタがブタを偉そうに飼育して　ブタがブタの恐怖におびえながらゴマすって

酒飲んで

どうせ生きててもブタに頭さげて　ブタに気に入られる為だけに生きる社畜ブタ人生万歳！

生きる価値がないと悟れ　アル中のブタども

**名無しさん** · 2018/05/21(月) 11:09:22.48

NTT-MEサービス千葉
パソナ千葉NTTチーム

友●正美(自称課長)
西●慎哉(友●の下僕)
田●明日香(無能)

懸命に働く派遣スタッフを破滅させて
心身ボロボロにさせておいて
こいつらは平和に
契約も保証もある生活を送っている

許された生き方してんじゃねえよ

**名無しさん** · 2018/06/16(土) 15:48:48.32

カフェテリアなくしていいから
住宅補助をドコモと同じ7万円にして！

**名無しさん** · 2018/06/16(土) 17:36:56.02

NTT東日本の住宅補助費
45歳まで支給

首都圏賃貸（東京・神奈川・千葉・埼玉）　3万7000円

上記以外賃貸　3万円

**名無しさん** · 2018/06/16(土) 18:40:26.30

NTT東日本の社員は住宅補助費が3万円～3.7万円と少ないから20代で持ち家が多いけど、
ドコモは住宅補助費が40歳まで7万円出るから、ギリギリまで賃貸が多いって聞くね。

そしてNTT東日本社員は家を買った途端、遠隔地に飛ばされるというジンクスもあるw

**名無しさん** · 2018/06/21(木) 04:24:31.85

みんな夏ボいくら？

**名無しさん** · 2018/06/21(木) 10:01:08.74

ノコギリヤシが神すぎる！！まだ飲んで４日だけど全くニキビできない！やっぱ男性ホルモンが原因だったんだなあ・・・

**名無しさん** · 2018/06/21(木) 19:38:39.44

就職板のスレタイが老人ホームにオワコンだと

【老人ホーム】NTT東日本【オワコン】
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1529527407

**名無しさん** · 2018/06/30(土) 01:25:39.40

あげ

**名無しさん** · 2018/06/30(土) 20:23:30.90

>>297
昔からだよ。

**名無しさん** · 2018/07/08(日) 10:21:26.69

【企業】ＮＴＴ山間部は固定電話を無線方式に切り替え国に要請へ
http://egg.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1530738783/

NTT固定網、無線になるかも！　え、それじゃ携帯と変わらん
http://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1530857556/

**名無しさん** · 2018/07/09(月) 02:15:47.20

都市対抗いぇい

**名無しさん** · 2018/07/10(火) 08:36:26.92

>>301
都市対抗やってる間に加入電話はおうちの電話やホームプラスに逃げられる。

**名無しさん** · 2018/07/10(火) 12:45:28.50

幹部と都市対抗開幕戦にいくとパワハラやわらぐ

**名無しさん** · 2018/07/12(木) 16:30:22.17

>>303
行かないとパワハラ悪化

**名無しさん** · 2018/07/13(金) 13:08:29.36

問題行為があっても有耶無耶にして大事にならないのがNTT

さすがに人気ニュース番組は大体スポンサードしているだけある
若手社員の給与抑制して、犯罪隠滅の広告宣伝費は何億も出す

**名無しさん** · 2018/07/16(月) 09:39:04.58

パワハラループ、だーーい好き！

**名無しさん** · 2018/07/17(火) 09:59:08.59

　ＮＴＴ東日本の井上福造社長は１６日までにフジサンケイビジネスアイのインタビューに応じ、
固定電話事業の採算改善のため、過疎地などでは、グループのＮＴＴドコモだけでなく、来年、携帯電話事業に参入する楽天も含めた携帯電話４社から回線を借りて、
無線で電話サービスを提供することを検討する考えを明らかにした。

　ＮＴＴ東西は、電話のユニバーサルサービスの維持が法律で義務づけられているが、
固定電話網維持のために毎年約８００億円の赤字を出している。

　井上社長は、固定電話網をインターネット技術を活用したＩＰ網へ移行する２０２４年を念頭に
「固定電話と使い勝手が変わらず、コストも安ければ無線の導入はありうる」と述べた。

　その場合、「ドコモだけでは規制の対象になる。楽天も含めた４社から平等に調達することになるだろう」との見通しを示した。
2018.7.17 06:03
https://www.sankeibiz.jp/business/news/180717/bsj1807170500001-n1.htm

**名無しさん** · 2018/07/19(木) 09:47:27.43

新社長になり早速彷徨い出したNTT東日本

ＮＴＴ東日本は、あらゆるモノをインターネットにつなぐ「ＩｏＴ」の技術を使い、家庭菜園のシステム開発に乗り出した。ネットにつないだ専用プランターで育ち具合を管理し、人工知能（ＡＩ）が栽培の助言をする。来年中のサービス開始をめざす。

社長に先月就いた井上福造氏（６３）が朝日新聞の取材に明らかにした。

専用のプランターに野菜などの種をまいてもらい、付属のカメラやセンサーで画像や温度、照度といったデータを集める。

ネットを通じてＡＩが生育環境を分析し、「間引きしましょう」「週末に日を当てましょう」といった助言を利用者のスマートフォンに届ける。

開発はベンチャー企業と共同で進める。住宅メーカーと組み、住宅を買う人にＮＴＴ東の光回線とセットで売り込んでいく。

ＮＴＴ東は固定電話の利用が減り、収入も減少傾向が続く。ネット通信に使う光回線の普及も一段落するなか、光回線を使った新たなビジネスの柱にＩｏＴを位置付ける。

現在は工業や農業といった業務用が中心だが、今後は家庭菜園のような個人向けにも広げていく。井上氏は「新しい需要を見いだして付加価値を高めれば、増収の余地はある」と話す。

2018年7月18日12時28分朝日新聞デジタル
https://www.asahi.com/articles/ASL7F35WWL7FULFA007.html?iref=sp_new_news_list_n

**名無しさん** · 2018/07/19(木) 10:12:02.89

>>308
光iフレームを自信満々に発表するBBS時代の井上社長

https://k-tai.watch.impress.co.jp/img/ktw/docs/407/490/html/hif-1.jpg.html

**名無しさん** · 2018/07/19(木) 10:42:32.98

ネットを通じてＡＩが職場環境を分析し、
「（パワハラ社員を）間引きしましょう」
「（メンヘラ社員を）週末に日を当てましょう」
といった助言を利用者のスマートフォンに届ける。

**名無しさん** · 2018/07/19(木) 17:38:38.99

これからNTT東日本のオンサイトは大変だな。

お客さんから「AI通り育てたのに野菜そだたねーぞ！」って113担当やリモサポに苦情入って、対応しきれず
オンサイトの故障修理者や技術協力センタが派遣され、AIとの接し方をレクチャーしなくちゃいけないんだからな。

これからは通信のスキルだけでなく、
野菜の育て方スキルも持つようになる。

**名無しさん** · 2018/07/22(日) 08:10:32.12

悪徳商法協和エクシオがNTTグループの派遣社員や契約社員を自社に勧誘しまくっているが、人脈や職務経歴を無断で新規案件引っ張る出汁に使われて短期で使い捨てなので要注意
必ず断ること

**名無しさん** · 2018/07/24(火) 07:11:53.61

これうちだといっても信じちゃうな。
https://style.nikkei.com/article/DGXMZO33052230X10C18A7000000?channel=DF180320167080&;n_cid=TPRN0016

**名無しさん** · 2018/07/24(火) 19:00:45.52

>>313
NTT系のスレにマルチ投稿してるが、なんらか恨みつらみあるんだろうな
お察しします

**名無しさん** · 2018/07/28(土) 10:13:57.57

これホント？

東日本グループは

家賃補助はカフェテリアとして無くなって、
そのかわり家賃手当としてエリア問わず35000円出るみたい。

**名無しさん** · 2018/08/04(土) 09:43:01.79

［特報］日本最大のIT企業が誕生へ、NTTが国内外のIT事業統括会社を新設
https://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/news/18/02258/

東西という存在は…

**名無しさん** · 2018/08/06(月) 04:26:32.34

>>316
東西は回線に専任した方が良いよ
下請けに丸投げで契約処理以外は何も出来ないんだから

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 08:55:04.70

>>317
東西ドコモで合体だな。

**名無しさん** · 2018/08/07(火) 18:15:10.46

前はNTT-MEサービス千葉
今はパソナNTT千葉チーム

MESで自称課長の友野正美に
酷い目に遭っています。

懸命に働く派遣スタッフを破滅させています。
派遣法を知らない無視して行動をする「派遣元責任者」です。
個人情報保護は無視。
個人情報は勿論、スタッフの悪口を言いまくっています。
派遣先であらゆる事を怒鳴りつけ発狂しています。
友野課長の行いで派遣先で働いているスタッフは居心地最悪です。

派遣会社として社会人として人として
許される行動ではありません。

**名無しさん** · 2018/08/09(木) 16:27:28.12

通信系事業部隊として、東西ドコモの持ち株会社も出来るかもね。

**名無しさん** · 2018/08/10(金) 01:19:09.75

>>320
そもそも分社化したんだから、通信設備部門の統合は最後の最後だろ

赤字転落でもすれば別だが、まずあり得ないからな

**名無しさん** · 2018/08/10(金) 17:53:37.70

サマータイム導入したらシステム対応面倒

**名無しさん** · 2018/08/13(月) 21:57:09.64

日本の為にも子供は2人以上産まないと。
NTTも子供を3人以上産めるように、
男女の育休や育児優遇推進しましょう。

**名無しさん** · 2018/08/26(日) 03:31:18.52

「殺すぞ」「ふざけんな貴様コラァ！」専務が内定者面談で恫喝、元九大生の1年を棒に振らせた個別指導塾スタンダードのブラック指導

「殺すぞ」「ふざけんな貴様コラァ！」――小中高生対象の個別指導塾を運営する株式会社「個別指導塾スタンダード」（本社・福岡県）の山﨑寿志専務取締役が、
2016年11月の内定者面談において、九大卒内定者Ａ君に対して恫喝発言を繰り返し、暴言を理由に入社を取りやめたことがわかった。
スタンダード側に取材を申し込むと、和解成立したため応じられないというが、不当な就活トラブルで前途ある若者の貴重な1年を棒に振らせた事実は重い。
Ａ君は既卒生として就活し、やっと掴んだ内定だった。
同社は公式サイトで「日経新聞に掲載された山口・九州・沖縄地区の就職希望企業ランキングで第5位」とＰＲ、
吉田知明社長は『AERA』の「日本を突破する100人」に選出されるなど、急成長企業としてマスコミにも登場。だが同社の採用をめぐっては、前年にも鹿児島大の学生がセクハラで内定辞退したとして大学側から公式に注意報が出されるなどトラブルが続出しており、要注意だ。

http://www.mynewsjapan.com/reports/2330
http://www.mynewsjapan.com/static/extrapictures/hatori20170717.mp4

**名無しさん** · 2018/08/26(日) 13:42:20.29

>>322
始業終業に鳴るチャイムの時間変えたら終わり
その他何もする必要ない

**名無しさん** · 2018/09/30(日) 18:23:58.06

部下から上司へ出来るパワハラってなんだろう

**名無しさん** · 2018/10/03(水) 21:53:15.53

知り合いから教えてもらった簡単確実稼げる秘密の方法
暇な人は見てみるといいかもしれません
いいことありますよおに『羽山のサユレイザ』とはとは

FYI

**名無しさん** · 2018/11/01(木) 08:19:29.82

ダイバーシティ推進室は機能しているのか？

**名無しさん** · 2018/11/05(月) 19:51:04.60

https://www.nikkei.com/article/DGXLASFL05HZA_V01C18A1000000/

ソフトバンク孫社長「国内通信、人員4割配置転換目指す」

「ソフトバンクモバイルで通信事業に関わる人員をさらに4割削減したいと考えている」と述べた。
そのうえで「従来のルーティンワークに相当する仕事はできるだけロボット化したい。
すでにデジタルロボットが導入され、残業時間を減らすことができている。社員の業務プロセスを一気に効率化
し、いろんな新サービスに対応できるようにしたい。

**名無しさん** · 2018/11/05(月) 21:28:08.90

>>329
ソフトバンクは通信部門における4割人員カット。
住宅補助の値下げ程度で良かったな、NTTは。

**名無しさん** · 2018/11/06(火) 06:08:06.55

通信やってた奴にAIの開発なんてできんの？
富士通が経理や総務をSEに配置転換し適応できない社員は自主退社に追い込むってのと同じなんじゃない？

**名無しさん** · 2018/11/06(火) 12:36:46.07

>>331
マルチうざす

**名無しさん** · 2018/11/06(火) 19:46:44.53

以前、安倍峰〇というオーダーしかできない、人格崩壊爺さんがいたけれど
まだ生存しているのか？

**名無しさん** · 2018/11/09(金) 07:58:15.14

>>333
どこの部署？

**名無しさん** · 2018/11/10(土) 17:14:13.86

オナ口坂口和大ばか
オセロなんてショボイ競技でイキってるばかホモ

**名無しさん** · 2018/11/10(土) 17:19:47.59

坂口のクソガキも全員ダウン症みたいなアスペ顔wwww

**名無しさん** · 2018/11/10(土) 17:23:39.63

こしばてつやみたいな売れないキモい漫画家としかツルめないオナ口坂口ｗ

**名無しさん** · 2018/11/19(月) 20:37:17.28

やっちゃったぜ、日産
https://cdn.mainichi.jp/vol1/2018/11/20/20181120k0000m020054000p/9.jpg

NTTの幹部、大丈夫か？

**名無しさん** · 2018/11/19(月) 23:30:02.69

日産は矢沢からクールポコに交代させるべきだな

「やっちまったなー！日産」

**名無しさん** · 2018/11/20(火) 08:50:52.76

柳○昌一自演乙

携帯３、４台とパソコンによる、遠隔操作アプリを使い、脅迫や強要により(残忍画像、場末、過疎スレ、老害など)、神奈川板を荒らし、捏造(学校名記載)、侮辱(セクハラ、スメハラ)、名誉毀損(会社を侮辱)をする。服オタ粗○ン獣臭ニート

**名無しさん** · 2018/11/20(火) 14:44:26.13

日産社員の2万人もクビ斬っておいて、
その利益は、ゴーン会長の懐か。

それに長期に気がつけない、または口出し出来ない幹部が日産体質なんだな。

大なり小なり日産組織の色んなところで不正があるんだろうな。

NTTはどうなんだろうな。
みなし公務員だから、もっと厳しいんだろうが表になってないだけで不正はあるんだろうが。

現場ではお客様一人ひとりにNTTブランドを傷つけないようにしていても、本社では賄賂や不正が横行して、さらに福利厚生も削られたらたまったもんじゃない。

**名無しさん** · 2018/11/20(火) 19:06:59.03

柳○昌一自演乙

携帯３、４台とパソコンによる、遠隔操作アプリを使い、脅迫や強要により(残忍画像、場末、過疎スレ、老害など)、神奈川板を荒らし、捏造(学校名記載)、侮辱(セクハラ、スメハラ)、名誉毀損(会社を侮辱)をする。服オタ粗○ン獣臭ニート

**名無しさん** · 2018/11/21(水) 08:40:33.02

辛いなら無理せず休もうNTT

会社を休職した！22個のメリットとデメリットを教えます
https://ytans.com/mh/kyusyoku-merit-demerit

休職したら出世に響く？そんなこと悩むのは復職後にしろ。
https://www.uozumitoday.com/entry/2017/04/10/休職したら出世に響く？そんなこと悩むのは復職

**名無しさん** · 2018/11/21(水) 13:41:23.20

柳○昌一自演乙

携帯３、４台とパソコンによる、遠隔操作アプリを使い、脅迫や強要により(残忍画像、場末、過疎スレ、老害など)、神奈川板を荒らし、捏造(学校名記載)、侮辱(セクハラ、スメハラ)、名誉毀損(会社を侮辱)をする。服オタ粗○ン獣臭ニート

**名無しさん** · 2018/11/27(火) 12:59:46.78

「こんなもんじゃねえだろ。もっと根性見せろ」。

9月27日、東京・大手町のNTT本社。NTT持ち株会社社長の澤田純（63）は、
NTTドコモ社長の吉沢和弘（63）らが提出した携帯電話料金の値下げ案を強い口調で突っぱねた。

ドコモの当初案は従来プランの修正にとどまっていた。

官房長官の菅義偉（69）が8月、日本の携帯料金について「4割程度下げる余地がある」と発言。国民を味方に付けた「官製値下げ…

2018/11/27付日本経済新聞　朝刊
https://www.nikkei.com/article/DGKKZO38209840W8A121C1EA1000/

**名無しさん** · 2018/11/27(火) 13:21:13.39

>>345
澤田純　京都大学
吉沢和弘　岩手大学　

**名無しさん** · 2018/11/30(金) 09:34:28.39

https://toyokeizai.net/articles/-/251968?page=3

各社時給
KDDI　　　　 4947円/936万円
NTT docomo　4724円/873万円
NTT都市開発　4516円/849万円
NTT DATA　　 4317円/820万円
NTT EAST　　ランク外

**名無しさん** · 2018/12/13(木) 07:29:15.83

http://egg.5ch.net/test/read.cgi/hosp/1530425225
パワハラパワハラ

**名無しさん** · 2018/12/16(日) 08:18:17.59

忘年会もKPIに関係ないから参加しません。
組織レクレーションもKPIに関係ないどころか業務時間に企画して業務を圧迫するのでやりません。
駅伝もKPIに関係ないから参加しません。
朝の美化活動もKPIに関係ないから参加しません。
飲み会や懇親会もKPIに関係ないどころか割り勘で損なだけなので参加しません。
新年会もKPIに関係ないから参加しません。
電話もKPIに関係ないから出ません。
トイレもKPIに関係ないから流しません。
昼食もKPIに関係ないからお付き合いしません。
部長のつまらないオナニートークもKPIに関係ないから聞きまさん。
課長の愚痴飲みもKPIに関係ないので付き合いません。
社内のゴミ分別もKPIに関係ないのでしません。
パソコンが苦手な部門長のヘルプもKPIに関係ないので手伝いません。

**名無しさん** · 2018/12/16(日) 10:25:39.74

5G 中国企業排除へ　「ファーウェイ」「ZTE」
https://sp.fnn.jp/posts/00407789CX

**名無しさん** · 2018/12/17(月) 03:10:24.96

すいません。他のスレにも連投します。どなたか東日本のCSRの通報先を教えて下さい。派遣先の男性社員(既婚者)が私のFBを見つけてメッセージを送ってきて迷惑しています。派遣会社に相談しても「個人情報の取り扱いになるので相手に出来ない」と取り合ってくれませんでした。

**名無しさん** · 2018/12/17(月) 08:25:32.22

>>351
ググれよ
NTTグループなり東日本の通報窓口すぐ見つかるからよ
キーワードは「ヘルプライン」

壁にも貼ってあるはずだが

**名無しさん** · 2018/12/17(月) 08:52:09.88

>>352
>>351
社外窓口の電話番号、メルアド、手紙送付先が載ってる。

http://www.ntt-east.co.jp/csr/regular/compliance/index.html

http://www.ntt-east.co.jp/csr/regular/compliance/images/img05.jpg

**名無しさん** · 2018/12/17(月) 22:16:30.74

こういう事あると今まで潜伏していた不満もここぞとばかりに噴出してクレーム合戦になるんだよな

**名無しさん** · 2018/12/18(火) 02:42:16.46

>>354
処理しきれないね。

**名無しさん** · 2018/12/21(金) 01:48:25.42

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**名無しさん** · 2018/12/23(日) 12:15:11.23

https://newswitch.jp/p/15764
東ITイノベーション部、西技術革新部の社員死亡

ＮＴＴは２０１９年度から、ＮＴＴ東日本とＮＴＴ西日本で異なる基幹システムの仕様を統一する。ＮＴＴ東が１９年度、ＮＴＴ西が２０年度に運用を始める。東西が個別に行っていた二重開発の解消により年間数百億円を費やしていた開発コストを大幅に圧縮する。

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 12:21:21.09

>>357
社員は早くメンクリへ！
https://cure.epark.jp/

**名無しさん** · 2018/12/23(日) 21:13:20.14

>>357
NTT東日本は事業部制、NTT西日本はカンパニー制で組織体制が全く異なる。
東西ともに設備構築方法、運用方法、業務処理方法が異なっているからシステム以前に仕事の仕方が全く異なる。システムを統一させる為には業務を東西で合わせないと無駄なシステム開発で終わる。しかも東西共に業務部とシステム部の仲が悪い。

**名無しさん** · 2018/12/24(月) 03:05:58.23

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**名無しさん** · 2018/12/24(月) 06:56:50.02

明日はクリスマス。
サンタになって子供を喜ばせてあげましょう。
年末年始は子供と実家に帰って孫と遊ばせ親孝行しましょう。

**名無しさん** · 2018/12/25(火) 08:28:59.88

>>351
http://www.keishicho.metro.tokyo.jp/smph/kurashi/higai/dv/kiseho.html

**名無しさん** · 2018/12/25(火) 15:46:43.19

現場が「死んでいる」状態になっている原因の多くは、実は「現場」にあるのではない。
その真因は経営トップや本社、本部にある。経営トップが夢やビジョンを語らず、本社、本部が構築する制度や仕組みが機能不全になっているために、さまざまな問題が症状として「現場」で露呈するのである。

**名無しさん** · 2018/12/25(火) 17:16:38.80

https://newswitch.jp/p/15815

2018年12月25日
NTT東が“企業版116”開設へ、中小IT化支援のよろず相談役に

ＮＴＴ東日本は、２０２３年度に法人向けビジネスの売上高を１７年度比約９０％増の１５００億円に引き上げる。デジタル変革を進めたい中小企業からの問い合わせを受け付ける専用電話番号“法人版１１６”（番号は未定）を１９年１月に新設。

１９年に本格展開する「ダイヤモンドサポート」は、顧客企業が利用中のＩＴ機器や回線にかかる保守を一括で請け負う。他社製品でもＮＴＴ東が対象企業に対応を依頼する窓口となることで、これまで機器や回線のメーカー別に修理を依頼していた顧客の手間が省ける。

**名無しさん** · 2018/12/28(金) 13:49:11.23

支援して天下り先にするつもりだろw

**名無しさん** · 2018/12/28(金) 21:10:58.28

やっぱ女性優遇が数字に表れてるね。
https://toyokeizai.net/articles/-/154433?page=2

3位は日本電信電話（NTT東日本・西日本など主要会社を含むデータ）で1632人。

うち女性が1574人と96.4％を占める。

育児休業は生後満3歳まで可能。さらに産休・育休中に自宅から社内のサーバーへアクセスできるなど会社との一体感が継続できるよう配慮している。

休職前後の上司やダイバーシティ推進室との面談やキャリア形成研修も実施し、スムーズな職場復帰を後押しする。

**名無しさん** · 2018/12/29(土) 16:46:48.44

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**名無しさん** · 2018/12/30(日) 05:47:29.93

年始の祈願に

その1
ゴルフ大会は有志だけにしてください。
主査は逃げ担当者が被害に合うのだけはやめてください。

その2
レクレーションの暗黙強制はやめてください。形骸化してるので業務扱いにしてください。

**名無しさん** · 2019/01/05(土) 08:22:15.32

今年はハラスメントがへりますように。

**名無しさん** · 2019/01/08(火) 12:43:05.36

ハラスメントが減るのはN東が無くなる時

**名無しさん** · 2019/01/09(水) 19:18:39.90

新幹線通勤申請して在来線で来てる同期居るんだけどありなん？

**名無しさん** · 2019/01/09(水) 20:41:23.01

>>371
バレたら普通に処分案件

**名無しさん** · 2019/01/10(木) 06:07:19.37

>>371
処分

**名無しさん** · 2019/01/11(金) 09:21:07.42

>>371
いるね。高崎から湘南新宿ライン使って新宿に出て初台来てる社員。

**名無しさん** · 2019/01/11(金) 18:47:58.66

新幹線の定期券を持っているかを２週間に一回以上チェックしないと不正は無くならない。
課長ですらポッポに入れてる奴がいるのも事実。
あと、帰郷旅費の飛行機代も搭乗券の写メを提出させチェックするとかな！

**名無しさん** · 2019/01/11(金) 19:42:49.53

>>375
現物支給でええやろ

**名無しさん** · 2019/01/11(金) 21:33:55.92

現物だと金券屋で換金できるだろ！

**名無しさん** · 2019/01/11(金) 21:50:13.61

>>377
更新時、異動時、移転時に返却させるルールにしときゃええ

**名無しさん** · 2019/01/15(火) 12:25:29.09

NTT-MEサービス友野正美課長と西野慎哉の派遣スタッフに対する非人道的パワハラ問題

**名無しさん** · 2019/01/15(火) 14:16:21.34

新幹線通勤費はオイシイよな～!
錦糸町で遊んでもお釣りがくるもんな～!

**名無しさん** · 2019/01/15(火) 20:21:21.56

>>380
桃田かよw

**名無しさん** · 2019/01/16(水) 08:25:44.05

>>371
西日本でも普通に居る
有耶無耶にすればお咎め無し

**名無しさん** · 2019/01/17(木) 08:36:20.47

>>382
通勤費の不正は、詐欺罪・横領罪に該当します。
その不労所得分は脱税の対象になります。

**名無しさん** · 2019/01/17(木) 09:21:11.33

>>382
昔113にいたときに定期券チェックされたことある。

**名無しさん** · 2019/02/09(土) 08:29:13.76

友達の会社だとパワハラやセクハラした人は社内ホームページに名前、ハラスメント内容、所属が1年間継続して掲載される仕組みになってて、必ず異動させられる仕組み。

**名無しさん** · 2019/02/09(土) 14:50:19.43

>>385
持株会社へ提案しとけ

**名無しさん** · 2019/02/09(土) 16:16:51.23

>>386
ちなみに大手印刷会社です。
課長代理、主査も対象です。

**名無しさん** · 2019/02/09(土) 16:33:06.58

>>387
DNPか？

**名無しさん** · 2019/02/12(火) 07:35:24.53

柳○昌一自演乙

携帯３、４台とパソコンによる、遠隔操作アプリを使い、脅迫や強要により(残忍画像、場末、過疎スレ、老害など)、神奈川板を荒らし、捏造(学校名記載)、侮辱(セクハラ、スメハラ)、名誉毀損(会社を侮辱)をする。粗○ン獣臭

**名無しさん** · 2019/02/14(木) 08:53:39.53

>>388
違いますが、競合他社ですね。

**名無しさん** · 2019/02/14(木) 12:34:32.31

>>390
じゃあ凸版印刷しかないな

**名無しさん** · 2019/02/15(金) 08:15:45.93

>>386
これやればかなり改善されそうだね。

**名無しさん** · 2019/02/17(日) 20:05:32.46

爺率が異常に高い老人ホーム会社

**名無しさん** · 2019/02/17(日) 20:21:35.10

爺が多いからオフィスが加齢臭臭くてやけに蒸し暑い
空調の温度下げてもいつのまにか上げられてる

年寄りは寒がりなんだ

**名無しさん** · 2019/02/25(月) 02:45:23.85

モリカケ問題で辞職の柳瀬氏
NTT中間持株会社の社外取締役に
https://youtu.be/i9GxYiRCjLA

**名無しさん** · 2019/03/01(金) 09:34:46.12

鉄道遅延で出社が遅れる時、1時間以上なら特別休暇（鉄道遮断）で申請できるけど、30分とかだと申請出来ないからログイン時刻の乖離理由に「朝ミ後ログイン」とか嘘書かなくちゃいけない矛盾。分単位で申請出来るようにしてよ。

**名無しさん** · 2019/03/03(日) 17:45:06.27

NTTグループのよくあるパワハラとうつ病
https://blogs.yahoo.co.jp/adjustment_disorders

**名無しさん** · 2019/03/08(金) 00:17:30.33

NTTME NW企画課長増井葉子
NTT東日本勤務時代の悪行
・派遣社員を使い自分に批判的な社員への嫌がらせを代行させる
・中小人材派遣会社を唆して派遣社員の個人情報を不正に収集
・嫌がらせ目的で災害時連絡用の個人情報を流用
・契約違反の隠蔽工作
・勤怠管理システムのデータを改竄して社員派遣社員問わず一部の給与を未払い
・総務担当者に空調の温度を変えられない様に設定する様に指示して日常的に室内の温度が法令違反の温度まで上昇し、労働安全衛生法違反を起こす
・配下の案件は仕様漏ればかりだが、隠蔽工作を繰り返す
・男性社員へのセクハラが発覚したら男性社員側に否がある様に騒ぎ出して左遷させる

**名無しさん** · 2019/03/18(月) 07:32:11.32

パワハラキチガイ爺死んだけど香典やらねえ。ざまあ。

**名無しさん** · 2019/03/18(月) 08:05:08.58

>>399
氏名書けよ

**名無しさん** · 2019/03/25(月) 08:52:46.63

通信企業なのにテレワークも時短（介護、育休）も未熟。
初台のダイキッズは都心に家を構えられらる金持ち管理者だけの託児所と化していて、中間層以下のエキスパート職・一般職家庭の託児所になっていない。
ラインマンセンタやエリコ拠点でテレワーク出来る環境と保育園作れよ。

**名無しさん** · 2019/03/25(月) 23:14:09.54

暴力パワハラ　暴力アルハラ　暴力低評価万歳！　永遠に苦しめｗ

**名無しさん** · 2019/03/26(火) 09:58:00.62

> 在日の親は、子供を朝鮮幼稚園・朝鮮学校に入れたいっていうのが多いのよ。
> 日本人からすると、なんでだろうって思うけど、日本人の学校では、民族の誇りを持った教育がしてもらえないんだそうだ。
> よく分からないけど、済州島の流刑者の白丁が大阪に密入国して住み着いたじゃ誇りが持てないけど、
> 日本人に強制連行された被害者なら誇りが持てる、とかそういう事かな？？
>
> 市原市の能満は昔から市街化調整区域で、新規の建物は造れないことになっている。
> そのため土地が安く、日本の法律を無視した在日が、次々と移り住んできた。
> そこで問題になったのが、朝鮮学校だ。なかなか許可が下りず、一番近くても千葉市にしかない。
> そこで在日居住区の能満内にあった、能満幼稚園・市原小・市原中・緑高の保育士や教師を、朝鮮化する事を考えた。
> 今では在日幼稚園の保育士は全て朝鮮帰化人で、在日の父兄からの絶大な支持を受けている。
> 遠くからでも、わざわざ在日幼稚園に入園させたいという在日の親は、後を絶たない。
> この在日幼稚園卒園者はほぼ朝鮮系の帰化人と在日だ。

**名無しさん** · 2019/03/29(金) 20:29:15.16

ＫＤＤＩ社員自殺長時間労働などで労災認定
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20190329/k10011866181000.html
https://news.kddi.com/kddi/corporate/newsrelease/2019/03/29/3703.html

1か月あたり90時間を超える時間外労働時間が確認されたことに加え、仕事の内容・仕事量の大きな変化を生じさせる出来事があったことおよび上司とのトラブルがあったことが認定され、これら複数の出来事から強い心理的負荷があったと判断されています。

ＫＤＤＩは、平成29年にも長時間労働やサービス残業をめぐって労働基準監督署から是正勧告を受け、4600人余りの社員に、未払い賃金として、総額約６億7000万円を支払っていたことも明らかにしました。

**名無しさん** · 2019/04/16(火) 20:20:33.19

スレスト？

**名無しさん** · 2019/05/29(水) 20:53:45.11

https://i.imgur.com/RNzDyPA.jpg

**名無しさん** · 2019/06/10(月) 23:31:00.97

品川エピソードマイ

**名無しさん** · 2019/06/11(火) 00:05:25.04

柳○昌一自演乙

携帯３、４台とパソコンによる、遠隔操作アプリを使い、脅迫や強要により(場末、過疎スレ、老害など)、神奈川板を荒らし、捏造(学校名記載)、侮辱(セクハラ、スメハラ)、名誉毀損(会社を侮辱)をする。粗○ン

**名無しさん** · 2019/06/18(火) 07:04:06.06

共○の自演

**名無しさん** · 2019/06/19(水) 08:28:40.03

>>409
複数スレに連投してるな

**名無しさん** · 2019/11/08(金) 16:06:46.95

パワハラ専門外ですーって言われたけどホント？

**名無しさん** · 2019/11/10(日) 19:48:20.50

https://sayonara-shachiku.com/ntt-higashinihon-yametai/

NTT東日本で働くことに不向きな人は、社内政治が苦手だったり無関心立ったりする人だと思います。

社内向きの資料に手間と時間をかけるのは無駄だと思ったり、飲みニケーションが苦手だったり、根回しをすることに疑問や罪悪感を覚えたり…。
そういう人は、恐らくNTT東日本では生きていけません。

この会社を長く勤められるのは、上司の機嫌を伺いプライベートでも職場の人付き合いを重視し、
顧客のことより自分が上に上がることだけを考えるという人です。

社内政治がはびこる職場環境、人間関係がプライベートにまで及んでいる職場環境、そういった「職場環境」に適応できない人にとっては、他にどんな良い面があろうとも「辞めたい」と思っちゃうものです。
職場環境や人間関係に合わないというのは、退職理由ではトップスリーに入るくらいメジャーなものですから。

だから、NTT東日本で勤めるメリットを蹴り上げてでも辞める意味や価値は、あります。

**名無しさん** · 2019/12/01(日) 22:02:35.01

>>411
パワハラはNTT東日本の文化だよ。

**名無しさん** · 2019/12/04(水) 00:12:11.36

文化であり伝統
パワハラがないNTT東はNTT東ではない

**名無しさん** · 2019/12/04(水) 02:32:16.03

>>414
なんでも相談ダイヤルが機能してないわけだ

**名無しさん** · 2019/12/04(水) 08:02:53.18

>>415
んなもん使ったらチクられて自殺するまで追い込まれるから止めとけ

**名無しさん** · 2019/12/04(水) 12:12:53.14

やはり解雇規制を緩和すべきだな
簡単に解雇できないからできないやつに無理強いするパワハラが発生する
解雇しまくっても新しく人が来ないとか来ても役に立たないということであればそれはフィーが見合ってないということで、フィーをあげたら事業が成り立たないのであればそもそもそんな仕事はなくなった方が世の中のため

また労働者側も流動性がないから思いつめて頑張ってしまう

**名無しさん** · 2019/12/04(水) 12:34:35.71

ぼく「もしもし…なんでも相談ダイヤルさんですか…」
所属総括課長「はい、こちらなんでも相談ダイヤルです…」

**名無しさん** · 2019/12/04(水) 13:51:20.49

https://yakuyoke.info/th/

**名無しさん** · 2019/12/04(水) 16:25:01.90

>>418
即死コース過ぎる…

**名無しさん** · 2019/12/04(水) 20:50:33.22

>>418
実際、色んな問診で所属特定しようとしてくるからな。
ロケ、ビル、人数、組織構成

**名無しさん** · 2019/12/04(水) 21:40:28.55

パワハラは民事なんで時効は基本的に三年程と聞いた
来年パワハラ防止法来るし被害者の会結成して企業名の吊し上げとペナルティとか課せられないもんかね
あっせんは調停になるようだし

**名無しさん** · 2019/12/04(水) 23:15:27.31

調停は知らんがあっせんは時効無しだ

**名無しさん** · 2019/12/05(木) 08:36:30.03

>>418
直通はないが筒抜けが現実

**名無しさん** · 2019/12/05(木) 08:54:09.93

外部に行かせないためのただのワンクッションだからな
全力で潰しに掛かる
労働局行った方がいい

**名無しさん** · 2019/12/06(金) 00:09:56.38

NTT東日本のパワハラ撲滅を訴えるSNSをいくつか見かけたがあれ罠だよな

**名無しさん** · 2019/12/06(金) 06:35:26.92

本家が絡んでそうならば罠だ

**名無しさん** · 2019/12/08(日) 21:45:21.68

https://miyalog.hatenablog.jp/entry/ntt-east_censorship

2019-12-08
やっぱりNTT東日本の「個人PC等点検」はやっちゃダメだと思う

**名無しさん** · 2019/12/09(月) 01:47:03.86

>>428
知恵遅れしかいない会社だと物語ってんな

**名無しさん** · 2019/12/09(月) 08:43:44.64

NTT北朝鮮ww

**名無しさん** · 2019/12/24(火) 08:03:00.33

>>428
とりあえずヘルプラインへ詳しい内容を通報しとけよ

**名無しさん** · 2020/03/10(火) 08:23:07.43

まあヘルプラインは役に立たないよ。
「従業員がいかに働き易い環境を作るかが我々の最大の目的です」と言い放つ組織だから。

パワハラ、セクハラ告発なんざ、上司、加害側の関係者が働きにくなるだけだから「対処なんざやらずに蓋」が基本方針。
告発するような企業にとってヤバイ人間を炙り出す為の制度ですよ。

**名無しさん** · 2020/03/10(火) 10:17:28.55

>>432
確かにハラスメントを叩いたらハラスメントする大多数の従業員が働きにくくなるわな

**名無しさん** · 2020/03/18(水) 22:02:58.71

パワハラされました

**名無しさん** · 2020/03/25(水) 21:18:00.00

今ものすげーパワハラ受けてんだけど
全員実名でマスコミに晒した方が良いかなあ
どうせ犯罪者どもだし

**名無しさん** · 2020/03/25(水) 21:27:11.34

意外性のないネタは喜ばれないと思うよ

**名無しさん** · 2020/03/29(日) 23:14:12.00

twins2階でコロナ発生しました。

**名無しさん** · 2020/03/30(月) 01:27:30.89

>>437
ME？

**名無しさん** · 2020/03/30(月) 18:12:48.35

YOU

**名無しさん** · 2020/03/30(月) 19:58:44.13

>>438
ME

**名無しさん** · 2020/04/07(火) 08:15:23.93

リモートは無理だろうね。
この会社。
マスク配布程度が限界か。

**名無しさん** · 2020/04/07(火) 22:46:34.78

maskくれ

**名無しさん** · 2020/04/20(月) 23:28:52.80

こちらにもくれ

**名無しさん** · 2020/05/11(月) 13:52:18.30

NTT東日本南関東TS部濱野は不正アクセスの常習犯
しかもゲイで派遣社員や取引先へセクハラ常習犯