院長と飲み会とかで気が合うという理由で主任になったばかりですが、フェイスブックの一般公開で、
患者さんが触る手すりに足をのせてポーズを取っている写真をのせています。さらにコメント欄で患者
さんをからかう暴言をのせています。同じ職場に勤めるものとして絶対に許せません。
それから、こないだやめた薬剤科の科長のNさんという人が、となりのP薬局さんと麻薬や向精神薬を
違法に裏取引していて、それをかぎつけた院長や取り巻きたちがこっそりとNさんをやめさせた（表向き
は普通の退職にしたみたいです）という噂で院内が持ちきりです。それから、その前のMさんという薬剤科
長も麻薬を横流ししていた疑いで病院が調べられているみたいです。
実際に、去年の11月と今年の1月に市や道の保健所や麻薬取締部の人たちがぞろぞろと病院に来て監査して
いました。上層部の人たちは隠そうとしていたけど、麻薬のことで大変になっているのは、関わった職員が
たくさんいるので院内みんな知っていますから、当日は異様な雰囲気でした。
こんなワンマンな院長は、なにか処罰をうければいいと思っています。
それと、院長とその片腕の病院運営局長のUさんとU事務長にパワハラを受けて、看護部長が退職すると
聞きました。同じようにパワハラやリストラなどで10人くらいの幹部のドクターやナース、事務の人が
いっきにやめるそうです。
みんな院長のワンマンで不法な経営にほとほとあきらめきれています。
わたしもやめたいですが、看護部長に「やめたらよそで働けなくしてやる」などと圧力をかけられていて
やめられません。
有休もほとんど使わせてもらえず、少ない人数の中で加算とかのために夜遅くまで無理矢理働かされて
いて、ブ ラック企業もいいところです。
https://www.zaikaisapporo.co.jp/kaibunsho_/%E3%83%96%E3%83%A9%E3%83%83%E3%82%AF%E3%81%99%E3%81%8E%E3%82%8B%E7%97%85%E9%99%A2