【【【【実録変態損保あいおいニッセイ同和】】】】
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何が目的でベルマーク集めてんだよ
あんなもん、PTAですら、「1000円くれてやるから勘弁してくれ」というぐらい非効率なのに… もう自動車保険マーケットがダメになるなら、間違いなく当社の未来はないな。
C、Dのいずれの自動車体験に基づいてできた会社だからな。 >>114
うろ覚えだが、NDは合併前は保険引受利益が出ていない状態だったと思うが…
(逆にIOIは普段は保険引受利益を出しつつ、911/リーマン/311などで数年毎に大赤字)
NDが優良だったのは、資産内容と運用益だったはず > 損害保険ジャパンは朝鮮系の帰化人
> (日本国籍を持った朝鮮人)が多数
>
> Twitter上で「過失割合10対0でも保険金を支払わない」という
> 悪質な対応が話題になり、その後続々と被害者の体験談が
> ツイートされている損害保険ジャパンですが、
> どうもその悪質さは、今に始まった事では無いようです。
>
>
> 金融庁 損害保険ジャパンに対する行政処分
> ttps://www.fsa.go.jp/news/newsj/17/hoken/20060525-1.html
>
> 保険金不払いを知りながら無視する経営陣(2週間の業務停止)
> 顧客の名前の印鑑の大量保有による契約書偽造
> 契約書偽造の多数の苦情を無視する経営陣
> 悪質な証拠隠滅行為(1か月の業務停止)
> 個人情報が駄々洩れ >>122
ベルマークやめたいのはヤマヤマ。もう疲れた。 >>124
社名をいっそのことベルマーク損保にしよう! はっ? ベルマーク分野での収益をもっとアップしろだと?
小学校じゃねえんだからさ、こんなことやってる損保ほかにねえぞ! PTAから買い取ればええやんか
それが評価に繋がるかどうかは知らんけど どういうバカが「社員にベルマークを集めさせよう」などと言い出すんだろう 国内パイが減るなかで地域密着なんて考えなので、その派生でしょ 10年間を振り返れ
ずっとベルマーク集めてセミナーに人呼んでの営業人生ということを 10年間を振り返ると…
合併、311、タイ水害、女性営担化、自動車保険台数対前年10%増、チャレンジ2017、
役割革新、キャリア転進、2019水害…
適当に補足を頼む 自動車保険の契約増は全く見込めなくなってきたので、
今後は保険契約よりもベルマーク集めを主力にしていくとのこと。
社員全員で毎日ゴミ箱などを必死で漁ればそれなりのベルマークは集まるだろうから
自動車保険の契約を取るよりも確かに手堅いわな。
さすがトップは目の付け所が違うと感心した。 > 損害保険ジャパンは朝鮮系の帰化人
> (日本国籍を持った朝鮮人)が多数
>
> Twitter上で「過失割合10対0でも保険金を支払わない」という
> 悪質な対応が話題になり、その後続々と被害者の体験談が
> ツイートされている損害保険ジャパンですが、
> どうもその悪質さは、今に始まった事では無いようです。
>
>
> 金融庁 損害保険ジャパンに対する行政処分
> ttps://www.fsa.go.jp/news/newsj/17/hoken/20060525-1.html
>
> 保険金不払いを知りながら無視する経営陣(2週間の業務停止)
> 顧客の名前の印鑑の大量保有による契約書偽造
> 契約書偽造の多数の苦情を無視する経営陣
> 悪質な証拠隠滅行為(1か月の業務停止)
> 個人情報が駄々洩れ ベルマークを集めるような非効率で無意味なことを押し付ける会社で働きたくない
命令されたら兵隊は考えることなく、それに従え、という選別か? 変態損保というより旧Cのせいで変人損保になっていると思う。 C内での人気度が高いほど、変人率も高い。
俗世間では、産まれた時からぼっちの嫌われ者 >>133
女性営担化で代理店とねんごろになる例が続出? >>133
つまんねぇことばかりやってる会社なんだなぁ
やってます感だけじゃん
バカでもやれそうなことばかりだよ
経営陣がおかしいんじゃね? セミナーの参加者集め、も追加
アレ、何の意味があったのかね? >>133
キャリア転進の圧迫面接、役割革新宣言がうっとおしかったな
あんとき、辞めておけば良かったかなと思わんでもないが、無理矢理「辞めます」と申し込ませておいて、人数が想定より多かったからという理由で結構な数が却下されたからな
あれで上層部はバカな上に人格もクソだとはっきりわかったわ 報告、監査、点検…
やらされる方は体が一つ、そんなに何でもかんでもやらせるなw >>139
女がサボるチャンスをもらったと喜んでたよ。 ベルマーク集めてるのは釣り鐘の精神を忘れるなということだよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています