【総合】明治安田生命9件目【総合】

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/23(木) 02:10:58.17

前スレ

https://egg.5ch.net/test/read.cgi/hoken/1506427727/l50

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/27(月) 08:44:55.15

>>145
私たちのために解約しないでって？
解約したときのデメリットとか説明するのならわかるけど、同情させるの？営業ってそんなもの？

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/27(月) 10:03:14.13

そんなものなんでしょう。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/27(月) 10:05:41.30

今年で辞める人結構居るよ
綺麗事では生活できないし

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/27(月) 10:08:37.37

採用したら、こちらが恨まれる
だから採用は絶対にしません。
自信持って採用して喜んでもらえる会社ならともかく。やーめた。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/27(月) 12:37:25.24

皆さん11月戦どうでしたか？
益々頑張ろうと意欲湧きましたか？
今年も後一ヶ月程です。
後少し頑張って良い年を迎えましょう。
って言いたいね。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/27(月) 16:49:14.93

>>138
他社はまだ25月で所属長評価等ありませんよ。友達がいるので聞いてみましたけど、、

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/27(月) 18:58:38.02

11月戦いかがでしたか？
うちの拠点は35人中、施策旅行に該当したのは７人だけでした。
今までで最低じゃないかな？

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/27(月) 19:04:40.95

うちの支社でも支部対抗戦ありました。中間で負けたら相手の営業所の朝礼参加。意味あるのかな？

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/27(月) 21:14:29.05

>>151
ありがとうございます。やっぱり継続率引っ張りすぎですよね。しかも所属長評価ってこの会社だけな気がする

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/27(月) 22:12:48.36

所属長評価なんて事考えるのはブランドを振りかざしているMYだけでしょう。そんなにADを信用せずADを監視するのは他社にはないでしょうね！まだノルマを上げる方が幻滅しないんじゃない！根岸！

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/27(月) 22:15:16.89

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**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/27(月) 22:57:04.77

継続率、いきなり３７月目までみるとか一方的すぎる！
成績困って「２年間だけでいいから」と頼み込んだり保険料持ったりしてきた人多いはず。
それもこれもランクアップ等の圧力がすごかったから。
それなのにいきなりの給与体系見直しで５０万円から１０万円台の収入の人が続出。
このお給料で採用なんて出来るか！？
大事な友達をこんなところに引っ張り込んだら恨みを買うだけ！
所属長評価なんか糞くらえ！

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/27(月) 23:29:35.44

ほんとボーナスが下がりすぎる計算何回もしたけどあれはボーナスじゃないこんなのボーナスじゃない来年なんて間違いなく年収下がる！

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 01:26:40.27

絶対こんな会社辞めてやる！
辞めて家族、友人・知人のベストスタイル全部解約してやる！
こんな糞会社の幹部共を贅沢させてやるのは屈辱過ぎる！！

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 03:45:30.01

この12月、借金地獄に堕ちる前に少しのボーナスもったら辞めて1月から新しい職場が決まりましたので、一からスタートします。みなさん、今より良い新しい仕事なんていくらでもありますよ。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 05:20:59.91

潰れる前の会社だから、どんどん底辺の給料下げて馬鹿幹部の給料上げるのに必死になってる。合併したら間違いなく幹部はクビだからね。勿論、ADもだけどね。
退職者が増えて解約が増えて来年はもっと給料下がるでしょう。こんな会社で必死なるだけ損するだけ。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 05:55:59.35

この会社で成績の良い人ってどんな人かな？
何が違うんだろうか？いつも思いますが不思議です。
愛人条件付きで法人契約して、職域では男漁りして飲みに誘って朝帰りやお泊まり、エリアでも色仕掛けしないと無理ですよね？全員とは言いませんが辞める時、暴露してやる！

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 07:27:48.06

見てる限り、膝上の後にスリットの入ったスカート履いてお尻振って歩く。それだけで数人の男は引っ付いていく。ここはキャバクラか❗️確かにベッピンやけどちとやり過ぎ❗️興味なし。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 07:32:23.36

継続率でやはり私も引っ掛かりダウン。二年間お願いしたり作成で繋いできたけどもう限界です。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 07:39:42.95

今日も会社行くのが嫌だ。
一日家で寝てよ。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 08:38:34.63

朝礼終わったらすぐ帰宅してるよ。
やる気無いもの…。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 09:29:40.50

泊まりの忘年会今年はもう
嫌だから欠席する

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 09:52:53.27

新制度のせいでADが愚痴不満しか出ない。仕事のあまり出来ない人たちに良い制度ですよね。このままではADが減り続けてアフターフォローはどうするんだろ？そんなの関係無いのかな。アフターフォローを売りにしてるのはウソって事！

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 10:02:50.22

忘年会なんてやめて送別会にしよう。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 10:05:01.03

会費なんて払えないし生活出来ないし。
もう辞めるので忘年会なんて欠席です。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 11:11:41.04

本当に生活出来ない！次のポイントなんか達成出来ない、創客ポイントなんか出来ない白白なんか毎月取れません！こんな会社無いでしょう。働いてる人に借金させる会社なんか何処探しても無いよ。ADを馬鹿にするのもいい加減にしろよ。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 12:36:55.16

まぁ12月はボーナスあるから辛抱して、年明け早々何人消えていくかが楽しみです。それによって営業所の閉鎖は何件になるかな？退職して楽しみにニュース等を観ておきます。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 12:41:01.36

支社での会議のアフターは馬鹿幹部と色女の飲み会、酔っ払ったあげく抱きつきながらラブホでお泊まり。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 15:14:05.74

今年は私も忘年会パスです。
うちの所長はいつもお気に入りの女の子の横にしか座らないし
他のADさんをねぎらってあいさつ回りもしない。
行っても不愉快なだけ。
あいつがそんなだからみんな朝礼の後は家に帰って寝てる。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 17:01:13.89

うちの営業所、これ以上人が減ったら閉鎖になる可能性大！
で、毎日毎日採用採用って大騒ぎ。支社からも閉鎖されて隣の営業所と合同になるよって注意されてる。
隣と合同になったら通勤時間30分プラスになるし困る。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 17:28:52.28

来年早々、閉鎖、統合、給料ダウン、ノルマ強化、先が見えて来たね。春頃どうなるか楽しみです。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 17:29:57.68

忘年会なんか行きません。欠席です。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 17:30:39.63

うちの営業所なんか無くなってしまえばいい！

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 18:01:44.64

会社潰れてもADさんは即戦力だから雇ってもらえますよ。安心して下さい。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 19:35:14.71

真面目に早く会社が倒産して欲しい♥

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 20:29:35.63

>>175
どこの営業所ですか？

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 20:34:36.79

答えるわけないやん。気がつく人は気がつく。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 20:35:18.87

>>180
それだけでは物足りないな
会社が破産して根岸が首を吊ってくれたら最高なんだけど(幸せ)

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 20:51:46.76

採用に一生懸命になってる人見ると嫌悪感を覚える。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 21:02:28.60

>>184
創価学会・宗教の勧誘と一緒で
信者は自分が世間かはどんな目で見られているのか洗脳されているから分からないのと一緒だよ
採用勧誘も一緒
あれこれ都合の良いことばかり言って実際ブラック企業って事は言わない
後に必ず怨まれる

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 21:25:04.60

採用に力入れてるのは自分のポイントの為です。人に対して何とも思って無いし、会社に対しても何とも思って無い！自分の私利私欲の為だけです。最悪な会社に誘いたいなんて思わない！本当に最低な会社です。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 21:30:16.51

うちの所長と真似は出来てる。真似の車に乗り込んで、キスしてた。この二人周りは見えないんだね。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 21:43:37.05

>>187
その真似は既婚者なの？

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 22:52:12.81

>>185
私はこの会社に誘ったマネを恨んでいます。
いや、呪っていると言った方が正しいかも。
こういう人って絶対いい死に方しないよ。
彼女の周りには悪霊いっぱい渦巻いてるよ絶対。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/28(火) 23:12:02.80

マネっていい人もいるんだろうけどね～ただ入社して２年くらいでマネになってこの世で一番って顔してる奴いるんだよな。すぐ潰れるのに、、

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 00:05:28.97

採用採用煩い
所長らが自分で採用すればいいだろうに
自分らの出世のためにこっちを動かそうとするな
採用できないと困るのは私たちじゃなく所長らだろうに
何を訳分からないつじつまの合わない理屈並べて職員に採用させようとしてるのか
採用したけりゃ自分で採用しろ

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 01:05:36.83

うちの所長は「みんなが採用に人を呼んでこないから俺がハローワークに立ったんだよ！
おれにこんな事をさせてなんとも思わないのか！とブチ切れてたよ。
採用したいんだったらお前がハローワークにでも就職フェアにでも行って人連れて来ればいいじゃん。
知ったことか。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 03:16:53.03

どこの馬鹿所長や？やめちまえ！採用なんか会社がするもんや！嫌なら会社辞めろ！
給料泥棒やセクハラだけしに来るならさっさと辞めろ！ボケ！

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 04:30:04.65

所長は真似と仲良くしないとやっていけない。だから肉体関係を持つ事も戦略のひとつ。如何に洗脳した真似を造るかが所長の仕事。真似も所長の為に必死になり枕でも何でもして成績挙げる。前に誰か言ってた様にキスなんて当たり前の行為。そんな下で働くADは何？

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 05:49:13.66

オウム真理教も保険屋も同じだよ。
人集めて幹部は贅沢三昧、真似を洗脳して愛人に仕立てる。末端はお金集めに必死に働かせ、役に立たなくなった真似や末端は排除され鬱病になって終わり。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 06:01:50.63

真似なんかするもんじゃない！良い様に使われて給料もさげられて、真似だから数字しろ採用しろって、給料がこんなに下がれば支部の人たちの面倒もみれない！指導する人間が、何故新人より給料が少ない！
おかし過ぎる！

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 06:03:38.68

もう終わってるね、この会社！
真似は日常の行動も気をつけてないと駄目ですよ。何処で誰に見られてるか分かりません。噂が出るようになれば終わりです。そうなれば当然部下のADは離れていきますよ。噂ほど恐いものはありませんからね。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 06:52:44.78

>>187
見たの？
安物の昼ドラみたいでウソ臭いんだけど。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 07:12:43.75

>>195
所長同行が一番危険なの
移動中の車の中で仕事や家庭の事を聞き出して相談にのるフリをしながら真似やADを落としていくんだよ

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 07:44:24.89

>>198
199を読んでね。そんなものですよ。安物のとか言ってるけど貴女はそのての真似？

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 07:47:43.40

>>196
貴女はADの為に必死に頑張っている真似さんです。ありがとうございます。部下の為にも頑張って下さい。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 07:51:34.35

浮気うんぬんを必死に書いてる人はちょっと妄想癖が有りそうなので無視した方がいいかも。
とにかくこんな糞会社、１２月いっぱいで強制的に退社するのがベター。
人減りすぎてきっと引き延ばされるだけだから。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 09:01:59.36

同感。12月で辞めるべきだと思う。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 09:04:15.82

妄想か現実か、受け取り方は自由です。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 09:06:05.80

結構、痛いところを突かれたかな？

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 12:27:53.69

このままじゃ良い年を迎える事は無理です。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 15:14:46.54

ボーナスっていつなの？

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 15:23:30.50

４日？

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 16:55:06.73

うちの営業所、昨日と今日で3人12月をもって退社しますと所長に言いに行ったみたい…
それも3人共、平均1000万クラスの人達！

1人の人が所長と話してるのが聞こえたんだけど
同じ成績をやってこんなに下がるんじゃ、やってられないので退社します。って言ってた…
逆に平均200万クラスの人達は楽しそうに話しながらカレンダー巻き巻きしてた。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 17:50:15.43

この制度、継続率何とか免れた月平均200以下の人と、継続率に引っかかった
月平均1000やる人と給料比べたら
月平均200の人のが貰える制度です。
数字やってもやっても給料増えない
月平均1000の人、馬鹿らしくなりますよ

数字やらない新人とサボってる月平均200以下の人に給料渡す、そんな会社だから1位取れない日生は13と25月しか問わないそうです。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 18:39:20.80

>>205
浮気は貧困と資質の問題
浮気してくれればリストラもできる

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 18:41:08.57

>>207
4日

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 19:17:39.17

ここでボーナスの日にち聞く人って新人さん？
お客さん？
かなり暑い時期にユニオンプレスか何かに載ってたような…。笑笑

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 21:24:32.22

ユニオンプレスなんか即ゴミ箱。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 21:33:54.64

すぐにシークルに入れるけど、ボーナス日のチェックは抜け目なくするw

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 22:54:32.88

1月に入ったら無断欠勤の人続出だったりして

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 23:01:02.56

これはもしかすると？！

http://diamond.jp/articles/-/150889

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 23:16:30.66

根岸もいよいよ遺書を書き始めるかなWWW

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/29(水) 23:45:54.29

>>210
ほんとおっしゃる通りです。少なからず頑張ると無理したと意味は、一緒ですから。そりゃ継続率はダントツ1000万ランクでしょ。200くらいの人は早々解約ないですからね！

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 00:08:31.79

>>217
私は頭があまり良くないから良くわからなかったけど
見直し本舗とか保険市場が淘汰されていくってこと？
大手生保にとってはいいことなのかな？
だれかわかりやすく説明して。プリーズ。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 00:56:18.87

この業界はバカな方が生き残ると思う
上司が採用しろと言ってることに疑問も持たず採用活動頑張るようなタイプ
保険の内容もよく理解してないのに何十年もやってるベテランさんが
いるのもバカほど生き残るってことだろうよ

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 09:27:55.94

今日も休んでる人多いｗｗｗ

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 10:20:44.53

飛び込みはうちの会社はしなくていいのよ、と言われて入社したのに
毎日毎日飛び込みしろと言われて鬱になりそうです。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 10:23:35.46

久しぶりに年休にした
頑張っても報われないから適当に過ごすことにした。
年休たくさんあるしのんびりやっていこう

真面目に頑張って来たつもりだけど
本当にアホらしくなった。

こんな気持ち初めて。

給料とモチベーションは比例するね。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 17:07:33.97

皆さんのところは監査入った？
こちらはそろそろ入りそう。11月はなかったので12月は入る予想。
去年も同じ時期だった。何も悪いことしてないけど憂鬱。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 18:37:28.47

監査、入る入ると言いながら全然こないね。
ほんとウザイわ。
まじめに仕事してる人いる？
私の知る限り周りではアポ取ったふりして
みんな家に帰ってるよ。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 19:12:11.47

同じく‼︎
朝礼後のざわざわしてる間に、コソーリ抜けて帰宅してる。アポ取ったフリしてバレない？でも、それすごくいいアイディアだねー

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 19:12:51.39

文字化けした。すみません。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 19:44:09.72

監査って他社もやってるの？お財布まで見るとかプライバシーがズタボロ。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 20:28:22.55

通常の企業の場合、金融機関であっても監査って机の中の書類の中身迄だよ
机の中でも私物系にはプライバシーがあるから絶対に見てはいけないよ
私物迄見る事はアウトです
税務署での一般調査も一緒
中身まで見るのは国税・地検の強制調査査察だけと規則があります。
それらも令状及び裁判所からの許可が無いと違法調査＆職権乱用で罰せられます
企業監査はある意味、権限が無いのに趣味と興味で中身をチェックしています

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 21:35:58.21

うちの事務頭おかしい
担当のADが退社したからお客が解約の申出してきたかコールセンターに電話お願いします！っていったら事務が慌ててその客に担当が辞めたから解約っていったら苦情で上がるから電話して言わないように連絡してっていってきた
意味わからん
ほんまなくなればいいのに

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 22:41:16.43

https://ameblo.jp/wongkong76667/entry-12215855605.html
【美肌】冬のお風呂のプレミアム　今年もｗ【温浴】

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 22:55:04.83

>>231
ほほう。
担当が退職したから解約します、って言われると営業所としては困るわけね。
１２月いっぱいでやめるから、辞めたら親戚、友人・知人、に入ってもらった保険
１月に即解約してもらうつもりだけど「担当がやめたから保険解約します」
って言ってもらおう。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 22:58:39.20

監査が入って財布の中見られてだんなのキャッシュカード入ってたらアウトなの？
うちはお金の管理は私がしてるからね。
ダンナはおこづかい制。
持ってて文句言うなら辞めてやる。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 23:03:12.27

自分が会社を辞めるからって
契約してくれた人達にも解約しろって？？
なんなの？
会社も糞だけど散々お願いしますって契約迫っておきながら辞めるから解約しろって
この手の平返しに呆れる
だから生保のバカ女は信用ならないし底辺な女しか働けないんだよ
会社はくそか知らないが
ADは糞以下なのは分かった

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 23:26:52.62

ほんと採用採用ってうるさい会社だよな‼今の時代働いていない人いるか？しかも新人の給料上がったって言ってるけど今の相場で考えたら労力かかるわりに安くね？現職の人間誘えるか？人が欲しけりゃ会社が求人出せよ‼

**もしもの為の名無しさん** · 2017/11/30(木) 23:42:57.93

>>235
作成契約だから解約して当たり前。
お前馬鹿か？

**もしもの為の名無しさん** · 2017/12/01(金) 00:02:41.55

>>237
MYを辞めたところで
糞以下の女の働ける場所は水商売か風俗しかないなW

**もしもの為の名無しさん** · 2017/12/01(金) 00:05:44.10

こんな糞な会社で１０年、２０年働いてきた人ならどこででも働けますよ。
ていうか、こんな会社で３年以上働いてきた方々、時間とお金をを無駄にしてきましたね。
ご愁傷様です。

**もしもの為の名無しさん** · 2017/12/01(金) 00:11:25.14

生保の人何人か成長の家だった
こわい

**もしもの為の名無しさん** · 2017/12/01(金) 00:15:05.08

>>240
生長の家だよ
谷口まさはる教祖

**もしもの為の名無しさん** · 2017/12/01(金) 00:29:10.43

生長の家と生命保険ってなんか関係あるの？
契約するのこわいわ

**もしもの為の名無しさん** · 2017/12/01(金) 00:31:27.67

関係性は口がさけても言えない
ごめんなさい

**もしもの為の名無しさん** · 2017/12/01(金) 00:52:10.80

生長の家って何？？

**もしもの為の名無しさん** · 2017/12/01(金) 00:53:38.83

検索したら出てきた。
カルト宗教ね。