【横領】ＮＥＣﾈｯﾂSIってどうよ?19【情報漏えい】

**底値さん** · 2018/11/30(金) 20:51:46.24

落ちたので立てました。この会社の不都合な真実を晒すスレです。

前スレ
http://egg.5ch.net/test/read.cgi/hikari/1484036860/l50

**底値さん** · 2018/12/16(日) 17:50:30.02

納会に出ずに飲み物だけ事前にパクるやつとかいるしやめてほしいわ

**底値さん** · 2018/12/16(日) 20:47:25.70

納会など自社内にいる奴しか関係ない。こっちは出先で勝手にやるし、酒代くれと言いたいわ。

**底値さん** · 2018/12/17(月) 21:56:45.86

納会の後、組合が乞食みたいに募金を求めるのはやめてくれ

**底値さん** · 2018/12/23(日) 20:45:45.45

つまんね

**底値さん** · 2018/12/24(月) 23:04:51.90

くそだよな。ここのやつらはよ。まじ腐ってやがる。

**底値さん** · 2018/12/26(水) 22:33:52.91

本体はIT環境改善っていってるけどうちはいつまでメモリ2GBのPCなんだ？

**底値さん** · 2018/12/26(水) 23:31:59.08

所詮電気工事屋

**底値さん** · 2018/12/28(金) 02:54:11.64

どのへんが情報通信業なんだろう

**底値さん** · 2018/12/28(金) 20:33:28.57

なんとか今年乗り切ったなｗ来年潰れなければいいけどｗ

**底値さん** · 2018/12/28(金) 21:15:24.15

今日一杯で辞める若手多すぎて草だ

**底値さん** · 2018/12/28(金) 21:22:44.58

しゃーない

**底値さん** · 2018/12/28(金) 23:54:38.60

キャンペーン中
http://www.sexpixbox.com/adult20/cute/2477.html

**底値さん** · 2018/12/29(土) 09:41:58.52

>>37
ウイルス

**底値さん** · 2018/12/29(土) 12:02:31.78

ネシックと仕事したことあるけど、しっかりしてたよ

**底値さん** · 2018/12/30(日) 16:55:00.92

みんなお疲れ
来年も頑張ろうぜ！

**底値さん** · 2018/12/30(日) 17:28:41.67

いやだ、みんな良い年越しができるとは思うなよ！

**底値さん** · 2018/12/30(日) 19:15:00.24

普通に年越すわw

**底値さん** · 2018/12/30(日) 19:59:13.96

お前らに新年はない！

**底値さん** · 2018/12/30(日) 22:31:50.91

わろたw

**底値さん** · 2018/12/30(日) 23:51:39.59

俺たちの今年はこれからだ！

**底値さん** · 2019/01/01(火) 17:30:01.72

今年も怒りを込めてこの糞会社の不都合な真実を晒しましょう

**底値さん** · 2019/01/01(火) 20:01:57.10

そんなのあるんですかね

**底値さん** · 2019/01/02(水) 10:12:18.23

みんなあけおめ
今年も頑張ろうぜ！

**底値さん** · 2019/01/02(水) 19:17:45.15

組織が腐ってるからいくらでもボロが出そうだなｗ

**底値さん** · 2019/01/02(水) 21:09:48.93

NEC子会社なんて受かってかなり焦ったけど、なんとかキャリアに入れてよかったわ～～。最初は落ち着いた中堅どころの会社でいいな、と思ってたけど、面接で青ジャンパー着てる社員みて引いたわ。
設計やりたいからSIer目指してるのであって、工事やりたい訳じゃないから！！

**底値さん** · 2019/01/02(水) 21:13:13.99

NESIC園児から吸収合併された奴らが、自分の会社気取りで「うちの会社は、うちの会社は、」
って言ってるのを見ると本当にむかついてくる。
NESICサービスと合併で良かったのに・・くっついてくるなよ。

**底値さん** · 2019/01/02(水) 21:18:15.83

>>50
まぁ、どこの部署にはいるかだな。
工事部門：人生終了、土日に作業着とヘルメット被って現場出勤
保守部門：エンジニアとしての人生終了、技術は一切つかず、4Fに馬鹿にされながら生きる。
　　　　　唯一の楽しみはさらに下のnTOC(コールセンター)の人間を技術的に馬鹿にすること。
　　　　　この領域は転職も出来ない。
設計部門：電話じゃなければ可

**底値さん** · 2019/01/02(水) 22:32:07.86

今この時期にNEC子会社なんて入る奴いるのか？自殺行為だろ？
NECがどんだけやばいか知らないのかな？

**底値さん** · 2019/01/02(水) 22:39:34.12

>>53
売り手市場もそろそろ先が見えなくなってきたからな。
早いとこ転職しないと。
恐いのは40アラウンド。50代みたく逃げ切れないし、
30代前半みたく転職で活況な年齢でもないし、
NECがどうなるか確実に見切れることも無い中、難しい判断を
迫られる。
将来性がないまったりとした環境に身をうずめてNECが復活する薄い
可能性を祈るか、リスクをとって外に出るか、いくら優秀でも30後半になると判断が難しい。

**底値さん** · 2019/01/03(木) 10:50:24.81

スーツをビシッと着て、プログラム書くのにあこがれているなら後悔するから、
この会社に入るのは絶対止めとけ。
元工事会社の風土が強く、現場行くときは必ず作業着。伝送機器の建設を主とする
建設会社がシステム部門をちょろっとやってる感じ。
現場直行の時とか、作業着のまま行くことになるんで近所から工事会社入ったと
思われるぞ。
仮にも東証一部だけど、周りからはそんな目で見られないから、絶対に他会社に
したほうがいい。ちなみに、建設関係だけあってシステム部門はNWのみ。
Javaとか書ける人はいないからいわゆるSIerのカテゴリではないよ。

**底値さん** · 2019/01/03(木) 11:00:23.15

>>35
ConnectedとかRPAとか、Maasとか、普通のSIerは少しずつ
他領域とJointして生き残り計ってるからな。もちろんNECソリュとかも。
ここは、NWと工事しかないから何も出来ないよ。
こんな時代なのに、EmpoweredOfficeとか言ってフロア工事を前面に
出してるんだもん。明後日の方向向いてるよ。
普通に新聞読める能力あれば、NEC系で且つこの子会社にいたらキャリア
つぶれるって分かるよ。
景気が落ち始めたら数年は転職できないぞ。

**底値さん** · 2019/01/03(木) 11:03:28.92

>>52
そのとーり

**底値さん** · 2019/01/03(木) 14:31:34.75

>>55
ほんとこれ
同期がどんどんやめていく

**底値さん** · 2019/01/03(木) 19:09:35.84

>>51
まあお前の会社でもないんだけどな

**底値さん** · 2019/01/04(金) 22:21:55.69

ゆうちょ銀ＡＴＭで不具合　提携機関カード取り扱い停止
https://www.asahi.com/articles/ASM1456VBM14ULFA01K.html?iref=comtop_list_biz_n03

また保守がやらかしたか・・

**底値さん** · 2019/01/05(土) 08:32:34.01

芸能人レベルの一般人美女(真ん中)
向かって右端は目と鼻整形済み(本人公言)
左は高身長でナチュラル
ランク付けてみて
https://www.instagram.com/p/BrVaQVblRk7

**底値さん** · 2019/01/05(土) 12:26:51.00

4Fから保守に移動になったimi はホント設計なんにも分かってない営業だったからな

**底値さん** · 2019/01/05(土) 12:33:48.63

保守部門はなんも技術わかってない。
全く話が通じずイライラする。ccnaレベルの話も通じない。
事務と変わらないよ。新人が裏で設計したい設計したいって嘆いてる。
せっかく頑張って就活してSIerに入ったのに一切技術らしいことできないなんてかわいそうだよ。
CEに入ったらおしまい。

**底値さん** · 2019/01/05(土) 12:38:05.07

>>51
吸収合併されて夢の大手企業社員になれたから
舞い上がってるんだろ
200名程度の孫会社から上場企業に入れたんだから嬉しくてしょうがないんだよ。

**底値さん** · 2019/01/05(土) 12:50:57.39

この会社に就職するなら作業着を着て仕事するのを覚悟した方がいい。オフィス内ではスーツだけどデータセンターで構築するときは作業着が必須。
元請けのキャリアとかNECや顧客がスーツで立会いしてる中、作業着で地べたに胡座かいてコンフィグいじるのを側から見てるとちょっと惨めに思える。
現場も直出で作業着着ていくから見た目ブルーカラーだよ。
そういうのが気にならないのであれば落ち着いたいい会社かと。まぁAIだのなんだの言われてる今の時流からは完全に外れてる会社だよね。

**底値さん** · 2019/01/05(土) 13:01:07.50

仕事しないで朝からずっとスポーツ新聞読んでる人がいる部署と設計とかの忙しい部署と事務系と生産部で差がありすぎる。
生産部の中でも技術がないマネジメントもできない担当部長みたいなお荷物と設計を一人で担ってる社員と仕事量に差がありすぎる。
一部の社員に仕事が集まりすぎ。
本当にやばいなって思うのが派遣の人間が社員の代わりに客先との折衝やってその下に担当部長とか万年主任の技術できないのがつけられて体制作ってるケース
で、入ったばかりの新人がそういうところにぶっこまれるケース。

**底値さん** · 2019/01/05(土) 14:33:40.03

役職者の高卒率が思いのほか多いからな

**底値さん** · 2019/01/05(土) 14:37:10.57

>>63
チェンジニアには期待するだけ無駄。
同じ人種と思わないこと

**底値さん** · 2019/01/05(土) 14:43:08.32

>>55
同感。あくまで建設業務の一環としてNWを構築してるだけ。
売り上げのほとんどはキャリアの基地局建設とNW系工事

**底値さん** · 2019/01/05(土) 16:50:39.94

内定決まった諸君
大学でてプログラミング習得して作業服かぁ・・でも
ものづくりに関われればそれはそれでいいではないか！

と思った新人君達
業務は派遣屋回すだけだけですからぁ～！残念！！

あっ偶に基地局工事の見回りに駆り出されて
粗探しというクソみたいな仕事も担当するかもｗｗｗ

**底値さん** · 2019/01/05(土) 17:09:53.96

内部の人間ではないんだけど、根本的な疑問としてなんでこの時期にNEC子会社に入ろうと思ったのか？
一社しか受からなかったっていうんなら分かるけど、プライムSIerなんて30社くらいあるんだからわざわざNECにしなくてもどっか受かるんじゃない？
倒産するとまでは言わないけどNECに未来がないくらいは普通の大学生ならわかりそうなもんだけど。

**底値さん** · 2019/01/05(土) 17:15:45.60

>>69
設計もレガシー音声が主流だぞ。
4Fは音声屋がワラワラいる。昔の名残で役職者もほとんど音声出身なんだよな。
なんでNWとか知識ないから話が全然通じない。
音声の知識でNWじゃできないことを作業改善と称してむちゃくちゃ言ってくる。
君の事を言っとるんだよ！中居君！

**底値さん** · 2019/01/05(土) 20:34:45.45

>>71
大学2年だけどNECはないな
そんでもって子会社ってww
友達とか親戚に言えないよw

**底値さん** · 2019/01/05(土) 21:44:33.15

>>73
NESICはないよ。ほとんど高専とかじゃない？
行くならSCSKとかNTTデータにしとけ

**底値さん** · 2019/01/06(日) 08:28:59.49

ビルは大きくて綺麗だけどな。
とにかく工事、工事ばっかり関心ある会社
RPAとかAIとかやりたいならここは絶対やめとけ

**底値さん** · 2019/01/06(日) 08:32:11.85

>>33
情報通信業ではないだろww
キャリアじゃないんだから
社会インフラの工事とそれに関わるNW設計、だな

**底値さん** · 2019/01/06(日) 16:45:48.53

77

【日航機１２３便ロックオン事件】　中曽根「真実は墓場まで持っていく（＝原因は圧力隔壁ではない）」
http://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1546740721/l50

**底値さん** · 2019/01/06(日) 18:21:26.28

明日から憂鬱やな。

**底値さん** · 2019/01/06(日) 21:01:57.35

休み明けのNESIC恒例、PC紛失で大騒ぎw

**底値さん** · 2019/01/06(日) 21:50:57.34

休み明けといえばウイルスを連想してしまう俺は古い人間だろうか

**底値さん** · 2019/01/07(月) 21:48:59.58

ザ土建屋ww

**底値さん** · 2019/01/08(火) 22:12:44.77

エラそうにぬかしているのなんざたいていクソだからなー

**底値さん** · 2019/01/10(木) 00:34:01.96

偉そうにしてる役職者は全員NEC出向者
NESIC生え抜きはせいぜい部長まで。
だからメーカー子会社に入るのは地獄
個人的に一番嫌なのは合コンの時、NECネッツエスアイなんて言いたくないよ。

と、言うわけでインターンやったけどここには入りませんw
SCSKに行きたい！

**底値さん** · 2019/01/10(木) 01:43:57.08

なんでインターンやったんだよw

**底値さん** · 2019/01/10(木) 16:47:46.11

ネッツエスアイって名前がどうなんだろ？
なんか響きが気持ち悪いよね。
何やってる会社かよくわからないしね。

**底値さん** · 2019/01/10(木) 20:15:09.76

車屋の親戚っぽい

**底値さん** · 2019/01/10(木) 22:08:00.26

不憫や

**底値さん** · 2019/01/11(金) 12:16:48.13

>>71
官公庁ビジネスがメインだから何だかんだ大丈夫って感じなんかね
適当だけど

**底値さん** · 2019/01/11(金) 12:36:11.10

去年脱出した者だが、最後の最後まで周りが馬鹿ばかりだったわ
自分らのことしか考えず

**底値さん** · 2019/01/11(金) 19:00:23.64

>>52
営業はセーフ？

**底値さん** · 2019/01/11(金) 21:56:14.65

よくプロマネの更新教育とかで抜けるのがいるけどPMP？実際どうでもいいんだけどここプロマネできるの。工事現場の責任者とは違うよ。

**底値さん** · 2019/01/11(金) 22:13:46.58

この会社って現場の管理をSEとか言うからな
わけわからん

**底値さん** · 2019/01/11(金) 23:31:14.88

>>89
養豚場からの脱出おめでとさん！
豚畜生には何言うても無駄や

**底値さん** · 2019/01/12(土) 03:21:25.63

>>92
うん。うん。うん。
SEの定義がおかしい。

**底値さん** · 2019/01/12(土) 03:41:34.78

1SLから6SLな。技術営業が正しいね。設計が何にも出来ない。保守に移動したいっつも怒鳴ってた部長の、今井がいい例。少数出来る人間もいるけどほぼ単なる仲介役ほぼ営業と同じ。
新人でそこに入ると設計らしい事やらずに技術が一切つかずにキャリアを積むことになる
ただNESIC的には良いポジションとされてる。

**底値さん** · 2019/01/12(土) 03:44:03.31

みんなNESIC辞めてどこいった？
自分は通信キャリアに転職しました。

**底値さん** · 2019/01/12(土) 03:49:13.59

>>95
うーーん
今井部長はほぼ営業だよ。ポリシーはあるけどね
ビックリするくらいIT全般の知識がなかった。
ああいう人に育てられた人がスカスカの基本設計書書くから全体工数が増えるんだよねー
出来ないなら無理してやらなくていいのに。
本番切り替えの時もばっけーーとしてるだけだからね。

**底値さん** · 2019/01/12(土) 03:55:52.91

>>89
出来る人間から脱出していく。

**底値さん** · 2019/01/12(土) 08:57:50.45

盛り上がってまいりました
いいよいいよ
でもちょっと書きすぎw

**底値さん** · 2019/01/12(土) 13:58:05.33

社畜工作員、休日出勤乙ｗ

**底値さん** · 2019/01/12(土) 17:55:40.10

>>79

5年ほど前かな？、
当時、CE常駐の協力会社が客先データの入ったPCを持ったまま飲酒して
紛失した事件があった。部員全員で翌日探し回るも結局見つからなかったのだけど
当時CEの部長だった西本さんが「漏洩して問題となるようなデータは入ってなかった」
として（実際はそうではなかった。）上位や品質管理への報告をせずに
なき事としたことがあった。
紛失による情報漏洩は本当に多くて、全社的にも重点期間など設けて徹底的に
どんな軽い情報でも報告するように言ってるのに、そういう期間ほど
処分を恐れて、問題有り無しを現場の部長が勝手に判断してしまうケースが多い。

**底値さん** · 2019/01/12(土) 18:00:33.83

>>101
大井町にある会社のやつかな？

**底値さん** · 2019/01/12(土) 18:07:32.52

>>96
NSSOL、周りのレベルが急激に上がった
なんていうか、、理知的なホワイト企業って感じ
前は、経験則で動く工事屋って感じだったw

**底値さん** · 2019/01/12(土) 18:38:32.11

>>101
その部署、問題ありの部署だよ。
一人自殺者が出とるぞ。
長期間出社しないから若手社員に見に行かせて発覚したやつ
まさに名前が出てるその部長が電話越しに大声で
「え！なに？死んでる！？」って言ったばかりに周りの部署にまで情報が伝わってしまった。
最悪なのはその後で、自分への告発文みたいなものを残してないか必死に
机を漁ってた。こいつ、最悪だな、、、と思ったよ。

飼ってた九官鳥を家族に引き取れないから会社で何とかしてくれって言われて
数日間、オフィスで飼ってたよな。
ずっと、誰かの声真似してた..

**底値さん** · 2019/01/12(土) 19:30:55.64

>>89
自分も新卒で入って、去年20代最後の年に脱出したが、
本当に、若い人間から辞めていく。
特に、この頃ものすごく多くなってきた。40代より上の居残り人材ばっかりになってる。
SIやりたいって思って入ったのに工事気質の部分が
どうしてもなじめないって人は結構いる。SIerだと思って入ったら工事屋だったっていう。

**底値さん** · 2019/01/12(土) 19:59:29.23

この会社のSEってのは、派遣管理と調整、が仕事だから、
他のSIerいくと、全然仕事できなくて困るよ。
NWでもサーバでも、せめて自分で設計書を書いてConfigに落とし込んで評価まで
できるくらいの最低ラインは技術的に超えてないとエンジニアとは言えない。
金額調整とまる投げだけやって、SE気取りの勘違いが多すぎる。

**底値さん** · 2019/01/12(土) 20:06:38.91

>>101
だって、会社自体がそういう風土だから、当然末端も同じだよ。

これ、すごい有名だけどNESIC社員だからね。
社員時に犯罪を犯したんだけど、逮捕前に離職した事にして社名が外に
出ないようにした。
https://blogs.yahoo.co.jp/usuken2006/47032319.html

あと、一番有名なのがこれだよね。18億っていう異常な額の横領
この場合もワイドショーなどでは報道されなかった。
上記とともに、NEC本体の広報が動いた結果
https://tech.nikkeibp.co.jp/it/atcl/news/14/102301588/

こんなだから、いくらPC持参での飲酒はするな、とか言っても
みんな守らないんだよ。
まぁ、ただ単に社員の偏差値低くて民度が低いだけだけって言う意見もあるけど

**底値さん** · 2019/01/12(土) 20:38:08.23

ドカタにPCは扱えない

**底値さん** · 2019/01/13(日) 01:01:48.39

どこかの国と同じ、反日正義みたいなこと言うとるのが多いな。

**底値さん** · 2019/01/13(日) 07:55:18.91

☆★☆【神よこの者たちはもはや人間ではない悪魔であるこのような悪魔どもを一匹残らず殺してくださいお願いします】★☆★

《超悪質！盗聴盗撮・つきまとい嫌がらせ犯罪首謀者の実名と住所／死ねっ!! 悪魔井口・千明っ!!》
【要注意!! 盗聴盗撮・つきまとい嫌がらせ犯罪工作員】
◎井口・千明（東京都葛飾区青戸６－２３－１６）
※盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者のリーダー的存在／犯罪組織の一員で様々な犯罪行為に手を染めている
　低学歴で醜いほどの学歴コンプレックスの塊／超変態で食糞愛好家である／醜悪で不気味な顔つきが特徴的である

【超悪質！盗聴盗撮・嫌がらせつきまとい犯罪者の実名と住所／井口・千明の子分たち】
①宇野壽倫（東京都葛飾区青戸６－２３－２１ハイツニュー青戸２０２）
※宇野壽倫は過去に生活保護を不正に受給していた犯罪者です／どんどん警察や役所に通報・密告してやってください
②色川高志（東京都葛飾区青戸６－２３－２１ハイツニュー青戸１０３）
※色川高志は現在まさに、生活保護を不正に受給している犯罪者です／どんどん警察や役所に通報・密告してやってください

【通報先】
◎葛飾区福祉事務所（西生活課）
〒１２４－８５５５
東京都葛飾区立石５－１３－１
℡０３－３６９５－１１１１

③清水（東京都葛飾区青戸６－２３－１９）
※低学歴脱糞老女：清水婆婆　☆☆低学歴脱糞老女・清水婆婆は高学歴家系を一方的に憎悪している☆☆
　清水婆婆はコンプレックスの塊でとにかく底意地が悪い／醜悪な形相で嫌がらせを楽しんでいるまさに悪魔のような老婆である
④高添・沼田（東京都葛飾区青戸６－２６－６）
※犯罪首謀者井口・千明の子分／いつも逆らえずに言いなりになっている金魚のフン／親子孫一族そろって低能
⑤高橋（東京都葛飾区青戸６－２３－２３）
⑥長木義明（東京都葛飾区青戸６－２３－２０）
⑦若林豆腐店店主（東京都葛飾区青戸２－９－１４）
⑧肉の津南青戸店店主（東京都葛飾区青戸６－３５ー２

**底値さん** · 2019/01/13(日) 14:18:31.83

>>109
政治のイデオロギーと会社批判は全然違うよね？
意味分かってる？
学校で勉強せずに2chで勉強してるからそうなるんだよ？

**底値さん** · 2019/01/13(日) 14:26:40.34

>>109
お、111の意味だったんか？
てっきり社内に不正やパワハラをそんな感じでやっているのが多いと意味だと解釈してたよ。深読みしすぎたか。

**底値さん** · 2019/01/13(日) 14:29:01.01

>>109
居残り組みの工事屋必死www
さっさと転職しろって！それとも基地局工事とか保守とかnTOCだから
無理なのかな？？
外出るとホント、この企業がどれだけ工事屋の社風でコンプライアンス低いか
分かるぞ。

**底値さん** · 2019/01/13(日) 14:36:08.06

もうやだ、辞めたい。

ポータルに載ってる品質事故事例ってなんだよ??
システムに関することなんで全然載ってない。
ハンドブレーキかけてなかった作業車が坂道で勝手に動いて
挟まれた作業員が肋骨骨折とか、基地局から落下して死亡とか、重機運搬の際に指切断とか
そんなんばっかり！！
どんなにSIやっても会社は工事視点でしかものを見れない。

早くしないとどんどん辞めていくよ＾＾
後輩に先越される・・

新人を初めて現場連れて行くときに、「現場は作業着着ていく決まりだから」って言ったときの
新人の微妙な表情を見るのがどうしても嫌で嫌でしょうがない。
スーツ姿の立会いキャリアに見られながら作業着で派遣屋を引き連れて作業するのが
どうしても嫌で嫌でしょうがない。

そんな事って言うかもしれないけど、せっかく上場企業に入ったのに、
下請けみたいな作業着着て、現場行きたくないよ。やってるのは設計なのに。

**底値さん** · 2019/01/13(日) 14:48:01.33

外でて衝撃だったんだけど、NESICって派遣の単価安すぎwww
50万/月くらいだよね。ユーザ系のSIerに転職したが、80万/月が最低ラインだぞww
いくらなんでも額違いすぎじゃない？？
今の会社が高いって訳じゃなく、世間一般がこのラインらしい。転職して始めて知った。
レベルが違うのかな、と思いきや、こっちの80万よりNESICの古株の50万の方が技術も
仕事全般の動きも上なんだよね。
まぁ、協力会社と派遣との違いはあるにせよ、NESICどんだけ協力会社から金ちょろまかしてん
だよって思った。
あんなに仕事しない社員がいるのに給料が悪くなかった理由の一端が今頃分かったよ。
社員扱いで基本設計とか客先折衝とかしてる派遣もいるのに最高でも60万までしか払った記憶がない。
ニキョウとか、多摩テクとか、サンライズとか、かわいそ過ぎないか。
っていうか、なんで彼らはああいった協力会社から転職しないんだ？オレと同じで狭い世界の知識しかなかったから
世間もこんなもんだとおもってるのかな。？
ドンだけ、奴隷家業なんだ！？

**底値さん** · 2019/01/13(日) 15:05:04.62

>>115
特定労働派遣だから。
この形態は絶対だめ、協力会社古株は社員と同じように設計やらされて、保守や新人社員やら
仕事しないおっさん社員の面倒押し付けられてる。
で、月50くらいしか払ってない。客先には70～80で出してるからその差額はプロジェクトの
ポケットに入れてる。
だけど、彼らNESICで耐えてきただけあって忍耐あるし、すっごい真面目で技術もある、社内組織の
力学も分かってるから戦略的なところもちょっと説明するだけで分かってくれる。
すっごい使いやすい。

自分なら即効転職する。かわいそうな言い方だけど情報弱者というか世間に疎いというか、
極端に行動するのを避ける公務員タイプというか、これからの社会を考えると
どんどん搾取されていくタイプばっかり。
動かないことがリスクっていう言葉を地で言ってる。まぁ本人達が幸せならそれでいいんだろうけど。
NESIC新人と変わらない給料で新人教育まかせられて、良く我慢できるよ。

ひどい言い方だけど、
・協力会社の営業は薄利多売で社員を売って、利ざやをかせぐ。
・NESICは、安い派遣料でベテラン含め雇って、客先単価から協力会社への支払い単価分を利益とする
のシステムが崩壊しない限り、NESICは安泰だと思う。
加害者はNESICと協力会社の役員と営業。被害者は協力会社の社員。

**底値さん** · 2019/01/13(日) 15:18:01.20

ITの世界では、他業種とちがって、

１．派遣
２．社員
-----------------------天と地の差-----------------------
３．特定労働派遣（社員の身分なのに派遣）、もしくは300名以下企業の請負業

の順に給料が決まる。まぁ、１と２は会社によって違うけど。
NESICなんかは、自分達の単金超えちゃうから絶対に１はいない。３ばっかりだよね。

３は、ITの世界じゃ絶対やっちゃだめと言われてる契約形態。いわゆるIT土方とか言われるのはこの領域

**底値さん** · 2019/01/13(日) 16:50:04.73

これまでで一番盛り上がってます！
面白すぎw

**底値さん** · 2019/01/14(月) 18:04:28.73

二次受三次受けのｵｻｰﾝとか気の毒になるわ

**底値さん** · 2019/01/14(月) 20:31:03.19

死ぬほど働く派遣や協力見てると確かにそうだけど
うちは自由にやってるから十分に楽な仕事なんだけどさ
事業部によって差がありすぎなんだよ

**底値さん** · 2019/01/14(月) 22:10:00.08

企ソリ、昔で言うところの情ネ、設計部門の協力はブラック通り越して闇だな。
あと、一部の仕事が出来る社員も。
超絶勝ち組なのは、仕事できない、しないレッテルはられてそういうポジションに
落ち着いているおっさん達。しかも簡単に昇級する時代に課長とかになってるから
今は担当課長とか担当部長の地位でぬくぬくと派遣の下で雑用やって上場企業の
給料もらってる。
そういう奴らの尻拭いしなきゃいけない主任のオレはもう疲れた・・
若手も出来る奴から辞めていくし。。
年齢的に旬じゃないけど転職するかどうか本当に毎日そのことばっかり考えてる。

**底値さん** · 2019/01/16(水) 00:08:29.63

もしこの会社に入社しようとしている大学生がいたら、一応上場企業なので
止めないけど、十分に社風を研究して入った方がいい。
ビルが大きいとか上場とか外から見た情報だけでなく、中の雰囲気も十分
情報を集めた方がいい。工事系が好きならともなく昨今のITを志向する大学生
を考えると、こういった会社に入った場合、早いうちに絶望すると思う。
若手は結構、ホワイトカラーだけど年配は学歴も高卒や高専だし、工事系の気質。
また、新しいことや挑戦的な社風とは真逆なので
AIとかそっち系やりたいなら、ほか会社にした方がいい。
NECの今後の業績次第によっては、どうなるかわからない会社。
特に昨年ごろから若手の流出が止まらなくなってる。

**底値さん** · 2019/01/16(水) 01:08:16.01

配属によっては完全に工事屋さんだからね…

**底値さん** · 2019/01/16(水) 13:03:09.71

業種に関しては勘違いして入って来る方がおかしい。数年前まで株式セクターだって建設業だったのにって思う。

**底値さん** · 2019/01/17(木) 08:26:01.29

大学生なんて就職四季報の平均年収とか有給消化日数とか平均勤続年数とかしか見てないんだろうよ
んでこれらはネシックかなりマシな数字になってるから受けちゃうんだろう