エディオンの従業員集まれ 7リフォーム目
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前スレ
エディオンの従業員集まれ 6リフォーム目
https://egg.5ch.net/test/read.cgi/hcenter/1505404420/l50 働き方改革とか寝ぼけた事を会社が言ってて、作業が減っていないって組合が言ったら、作業が減っていないことを会社が数字で出せって言っているらしいな。
本当にクソ。 >>696
知り合いがそんな感じっぽい(家族構成・社歴等)
よく奥さん怒らないなと思う
年収はどれぐらいになるの? 普通にやってて、昇進しない奴が平気でいるよな。定期昇給や勤続年数全く無視しておかしいことになってる。 出世出来ない人の扱いが酷くて、目を覆いたくなるよ
50代の社員を30そこそこのフロア長がいじめてるとか見たら、自分もいつかそうなるって見切りをつける >>701
42歳で20年勤務で年収400弱
子供3人大学行かせる余裕無い。 子供と奥さんに辛い思いさせてる。
デオとひっついて家計は火の車 >>704
知り合い達(とは言っても私は元社員)はエディオンになってから出世してる人はそんなにいない@近畿圏
社歴18〜23年のベテラン社員等なんですけど、上がらないじゃなくて上がれないんですね… 成長力ゼロの会社で上がれるわけないだろ。
仕事があるだけ有難いと思ってくれ。 >>707
頭の良い社員はフレックス使って
みんな辞めて行ったなぁ〜
今は辞めそこなったクズしか残っとらん!
上司も使えないクズばっかw 他の会社は社員を大切にしてる。
エディオンはフレックスで有能な社員を追い出した。
トヨタ自動車なんてベテラン社員を余分にお金出して再雇用してまで確保してるのに
エディオンは逆だw >>713
マネージャーやってても店長に嫌われたら2年で慣れるよ(´・ω・`) サービスステーションのパート募集をみつけて応募しようか迷ってます
40代ブランク8年です
大丈夫かな >>710
営業は絶対したくないと言ってた人がエディオン辞めてメーカーヘルパーとして働いているの何人も知ってる。 エディオンの従業員スレだから仲間だよね!みんなで頑張ろうよ。
グチは多少のストレス発散や明日への自分の活力になるならいいけど、
会社批判は自分自身の価値を下げてるよ。
自分がしてもらって嬉しいことを仲間やお客様に本気でしてみようよ。 ちゃんと忖度しないから強要しなきゃならんのだ
と役員が・・・・ 儲けの大部分を役員報酬とか、わけわからん広告費に充てて
現場社員はありえないぐらいの冷遇だからな
主任・リーダーあたりでも以前より給料は下がったよという人ばっか
昔よりはるかに仕事量は増やされ、締め付けも強くなってるのに・・・ 株主と役員の利益の為に、社員といわれる家電製品を使用しています。
保証期間が過ぎているのが殆どなので、壊れたら取り替えます。 みんなでおでおのほうがよかったっていうけど、
みどり組とかエイデン組はどう?
昔のほうがいい? >>720
お前みたいのが一番の敵だけどな
ここに出ている批判はサービス残業やパワハラ、無駄(と思われる)な溜め起伝への批判だろ
どれも会社が改善する気がさらさら無いからこうやって蔭で批判が出る ボルトは比較的 楽だしユルいけど
何回も言われてるけど屋号変更するのも時間の問題だろうね ちょうど北海道と北陸はエディオンとして進出してないし本体が許さないと思う ELSのクローザーだけど
今日駐禁取られた。
これで免停確定
罰金も自腹
俺のゴールド免許返せ!
どうにかならないのか?
まともな会社なら、外勤手当あるのに
一生懸命やってるのに割りに合わない! いやコインパーキングに停めて歩けよと。
サービスマンでも当たり前体操なのに。 駐禁が犯罪ってわかってるか?┐(´д`)┌
何が一生懸命やってるだよ いやあ、期末最後の日曜日がこんな天気とは。
現役の方も大変ですな。 数字いってない奴が、詰め腹切らされてたりして。
あの会社なら、やりかねん。 >>736
お客様に来店頂ける以上営業するよ!(社畜感) モレラ岐阜のテナントのエディオンも他のテナントがやってるかなか
5時すぎには閉めてたな 合併効果かホワイトになってきたね
普通ならテナントの店舗でそれなりに客もいて、この決算の月末に早めに閉めるとか昔ならありえんかっただろうね クソ評価システム、まだ続くのかよ。
そもそも、やらなきゃならないからやってるのに、評価される仕事と評価されない仕事があるのがおかしいと思わないか?
人間だれしも、評価されない仕事は他人に押し付けて、なるべくやりたくないと思うのが人情だろ。 すまん
おまえら教えてくれ
3ヶ月くらい前にエディオンでタブレット買ったんだが
ポイントがついてなかったんだ タブレットってポイントつかないの? >>741
Q1.緑の安心保証カードである
Yes→ポイント付与なし
NO→Q2へ
Q2.支払い時にTカードを出した
Yes→Tカードに付くためエディオンポイントの付与なし
NO→Q3へ
Q3.現金・エディオンクレジット・ワオン以外での支払いをした(他社クレジットやギフト券など)
Yes→ポイント付与なし
NO→店舗へレシートを持って問い合わせ >>742
ありがとう
緑のにはポイントつかないのか >>745
こないだ彼氏にあった時、生気がない顔してた
大変なんだろうか? >>745
上手くいってたらいいね
もう後には引けないよね アフターサービスはいいから
ヤマダよりは好調でしょう >>745
お前の店は全員がまともなアポ取ってる?
取った後の事は売れようが門前払いされようが自分には関係無いからお願いアポや無理矢理なアポ取っていない?
そういう事だよ >>675
大学生のアルバイトとかで、週2程度で出ようと考えてたら落とされやすいよ
アルバイトだと週2,3が適当な出勤リズムだけど、店長としては週4以上は来てほしい
となると週3のアルバイトには人手不足を理由に週4で働かせるように説得出来るけど週2で働く人には説得が通じない
あと、アルバイトって割り切って動いてる人は嫌われやすい >>750
パートだとアルバイト+週1くらいにはなる
週5で働いてる超有能パートさんいたけどいつの間にか週6〜7になってて、見てて可愛そうになったから落ちてよかったと思ったほうが良いと思います そう言えば最近大学生のアルバイトが減ったな〜
うちに限らず小売飲食系で働いてる人が激減してる気がしたから調べてみた所、最近は時給1500円以上の金が貰えるインターンが主流になってるらしい
コンサルとか、IT系で多いみたいだけど、向こうの謳い文句は「小売飲食でスキルの身に付かない経験を4年間積んでどうするの?」らしい
就活解禁時期の撤廃もあったからこれからどんどんこの流れ出来ていくぞ
有給インターンの経験orそれに匹敵する経験の有無が就活の軸になる
つまり、時給1500円以上を貰った上での高いスキルが要求される経験を積まないとサービス業行きになるってこった >>751
うちの店店長が変わってるから
アルバイトだけで8人くらいいる
シフトは100%希望通りでテスト期間とかは全部休んでもOK
その他の事情も全部考慮してくれて2週間に一度とかの出勤もOK
パートも合わせると15人超えると思う PB立ち上げ話題にしてやれよ。
むかし、ドラマって言うキッチンのPBを導入して展示品がさばけなかった思い出 現役の方教えて下さい。
まだフレックスって続いてるんですか? >>753
確かに個性的なお店笑
ファミマがバイト向けの福利厚生を手厚くする報道あったけど、家電系もこれしないと人が来なくなりそう
パートのエースの時給〈 インターンの時給やから、給料アップと福利厚生の充実は必須やね
あと、社会経験を詰めるとかいう詐欺に近い広告も使いにくくなるから、募集時はそこをどうカバーしていくかが課題なのかな >>757
どこの営業部?
近畿や関東って感じで営業部ぐらい書いても特定出来ないでしょ >>761
最終的には店長の人格なんだろうが西に行くほどパワハラが強いイメージ
県民性なのかね?
縁結びに足りないと自分で買うまで追い込まれたりするの? エディオンは営業を頑張る会社です。
頑張らない人はケーズデンキに行ってください。
給料も減りますよ。 エディオンは営業を頑張る会社です。
セックスをしたい人は風俗に行ってください。
病気もうつりますよ。 そもそも家電はサービス業でも上位の人気だったが、なぜこうなったのかな? >>763
ケーズの方が格上だってのに、どの目線から言ってるのだろうか。
これだから物を知らない田舎者は困る。 >>764
私のお店にもいます。
セックスしたいだけの人。
仕事はずる賢い。
もうそういう女性だって事大体の人は
知ってるんですけどね。
彼が可愛そすぎますね。 評価システムって評価されない作業を拒否したら評価が下がるのも矛盾 元リフォーム部門の役員さんがヤマダ電機の社長になっていた。驚いたわ ここのリフォーム部門なぞ、ぐちゃぐちゃなのに 売上にカード獲得、評価に加えて媚も売らないと昇格できないクソシステム♪ ゴミ中小企業♪ >>769
だな評価に結び付かない仕事なのに
何で断ったら文句言われて評価が下がるわけ? 大切な人事評価に、少しでも矛盾があっても問題なのに、現実にはほとんどが評価に関係のない仕事ばかりやらされてる。この時点で全く成り立っていない。 >>774
本来関係無いならやる必要は無い
けどやらなければ下がる矛盾 アメとムチでなくムチとムチ CM「エディオンでは欲しかった家電でTポイントが貯まります!」
客「買うわ」→後日→「この前結構買ったのにエディオンのポイントが貯まってないんだけど!なんで?」
これ辛い 最近はダブルでたまるとか
チラシに書いてあったと思うが違うのか >>776
ヤマダ ビック ヨドバシと同じ10%だと思ってるから うちの店最悪
シフトは遅出なのに通常通り出社
退社時も早めに打刻し1時間サービス残業
店長、管理職は黙認
休みの日の出勤も黙認、休日電話もかかってくる
ほんと今のご時世この会社はどーなってるん!?
一度本部も現場を確認してほしい >>781
中四国はパワハラ違法の温室かよ
労基に垂れ込めば? そろそろ、また労基から勧告を受ける頃合いだな。
自浄作用なんて全くないクソ会社だからな。
それを黙認してる御用組合も問題だが。 今の環境がどうのこうのっていうより、改善する気がない企業姿勢がこの会社の問題だね。
これやられると、誰も何も言えず、去るのみ。 >>781
今だにそんなお店あるんですね。
ウチの店は今だに面倒な女性社員がいて
困っています。
どうにかしてほしい。 ジョーシン神戸北町店が盛大にニューオープンしたけど、エディオン神戸北町店の影響は? >>768
不倫も多いし 鬱陶しいんだよ!仕事中に喧嘩されんの!あと嫉妬で愚痴こぼしてくんのもな! 【認めたら自民党の負け】 年間死者、事故1万人、自殺3万人、放射能16万人 【移民20万人で埋め合せ】
http://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1540175268/l50
2 0 1 1 年 か ら 年 間 2 0 〜 3 0 万 人 の 人 口 減 少 継 続 中 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています