【7店舗目】コメリ【目標3001店舗】
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
前スレ
【8店舗目】コメリ【目標3000店舗】
http://egg.2ch.net/test/read.cgi/hcenter/1497998438/
俺も辞めたから次回からちゃんと1000近くなったらスレ立てろよ この会社に興味あるんだけど、昇給って年五千円くらい? 灯油が本部のミスで欠品中。さすが本部のコメリクオリティは神だなw カーナンバー函館33062-36,50065-65思考盗聴犯
函館2億円録音編集偽造文書作成犯飯島思考盗聴犯
函館富岡3丁目15-6富岡荘住人思考盗聴犯 本部は株主のせいにするのか?
人件費削り過ぎの結果がこれだろ。 暮れも31まで働かされて誰もこねーど田舎で2日から初売りww
年末年始すら地元に帰れない鶏糞運び達のすすり泣きが今年も聞こえますなあww
今日から6連休満喫しますわ〜 灯油欠品てすげーな!灯油発注する人まで削減したのかすげーな! 約20店舗で灯油が欠品とは。やってくれたよね。年内に補給できて良かった。 コメリのカードの年会費の件でご年配のお客様に文句を言われるけど説明ちゃんと聞いてないのが悪いって思う 本当にここで働いてる馬鹿は何も考えてないんだな
鶏糞運びはエリートだわ 217長木長介「死ねっ!! ブサメンキモメン色川高志っ!!」2017/12/21(木) 15:54:03.06ID:mTfD4QF+
【警察による国民監視衛星の悪用】
◎電磁波を使った国民に対する人体実験・虐待・拷問・性犯罪
『未分類 電磁波による拷問と性犯罪 Archive. is』の記事を御覧ください。
http://archive.fo/sFWAh
★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★★
【告発者】色川高志(葛飾区青戸6)
◎日本全国にたくさんの被害者がいます。
@私、色川高志はこのような犯罪を絶対に認めないし絶対に許さない!!
A私、色川高志はこの犯罪の撲滅のために最後まで闘い抜くことを誓います!!
B私、色川高志は邪悪な警察権力に対して敢然と立ち向かうことを皆様にお約束します!!
C私、色川高志は被害者に代わり自らが電磁波による人体への攻撃を受ける覚悟でいます!! 岩槻アピタ閉店記念!!さらに周りから集まった情報をまとめてみた(店員達に不審な客として扱われていたH・美代○の事)
長宮(旭段ボール脇の細い道沿い住み)のH・美代○(80歳位)は、虚言が多いから、話半分で聞いてた方がよいような人。
口では偉そうな事を言ってるが、やらせると全く出来ず、実態が伴わない。
昔、PTAの簡単な役さえ出来なくて周りから非難されてた。また、パートの仕事に出ても、毎回すぐに辞めてしまう事で有名だった。仕事内容を理解するのが遅く、首を切られた事もある。
中学卒業後、晩婚だったが、その間も無職。また口が臭かった(地元が一緒だった人の話)。
H・美代○に似て、息子3人とも働けない。
今まで面倒な事は何もしてこず、有り余った時間で、自分ちの為になる事や、自分がやりたい事だけやってきたズルい人らしい。そのため、健康そのもの。
顔の骨格はマントヒヒ。がめつく、欲深い。
川通公園(やまぶきスタジアム)、スーパー夢ランドがある地域。
大口に住む息子(フミ○)はアピタで試食品を食べ荒らす迷惑行為をしていた。 支払い回数何回聞いても返事しない奴マジでなんなわけ? ど田舎ホームセンターで初売り笑
誰もこねーのに笑
くだらねえww 皆さん、家族水入らずでお正月をゆっくり過ごせましたか? コメリはね。。。。
新年の拡大合同会議のスタートの恒例のご挨拶でしたね、お元気でいらっしゃるでしょうか? 年末は仕方ないにしても年明けの三日間は休みでも良いと思う。まあお客さん少ないから仕事捗るんだけどさ 春の立ち上げめんどくせぇわ
少し位置変えたぐらいで売上変わるかよ無能どもが 白POP以外のケース販売テンプレはいつ実装すんの?
バンドルの「まとめて買うとお買得」が消せれば問題ないんだが。 社員の公休潰すマイスター()といい
具体性の欠片もない伝え方改革といい終わってんなぁ
「休日返上して働け勉強しろ」「予算比達成しろ。ただし方法はお前らが考えろw」
まさにコメリって感じだわ
GMROIとか横文字使う前に上の頭に投資したらどうだ? >>396
自分は出勤扱いやったけど上司によるのか地域なのか... 店長の嫌がらせで今月から9人が担当部門変更させられた
事前に本人、リーダーへ直接話もなし
休憩室に組織図の紙が置いてあっただけ
引き継ぎは年末の5日間
リーダー1人、準社1人退職
腹立つけど一気に部門変えたせいで
サービスカウンター業務できる人が近くに誰もいなくなり
カウンター業務出来ない店長が
事務所から出てきてバタバタしてて
イライラしてたけど笑ったw 業務ほっぽらかして良いレポート書いて栄転していった店長がいたな。
次に来た店長がぐちゃぐちゃ具合に呆れてた。 >>402
ほんとモチベ下がるよね
化石システムだわ
ストアポータルも直でググった方が役に立つし もはや、システムに投資しない、出店しない、守りの会社だから 402のような苦情はどんどん上げる、
どうせ辞めるつもりだろうから遠慮はしないでよい、そうして惜しまれて辞めろ ホーム社員?
働きアリを増やそうってかww
なるわけないやん。 ホーム社員、月給13万
ボーナス年間1ヶ月程度で誰が来るかアホw ホーム社員とか口当たりの良い言葉使ってないで包み隠さずアルバイトですって認めろハゲ
低賃金でこき使いたいだけですってなぁ! むかつく事されたから苦情電話したいんだけど、名前とか電話番号とか言わないと苦情言ったらダメなのかな? >>411
お詫びしに行く可能性あるから色々聞かれるかも コメリカードセンター電話でないけどなんで?
仕事してんのか?お客様待ってんだよ仕事しろやカス >>409
時給のいい地域なら準社員でも、そのくらいにはなるでしょ?
社員でそんなに安いとかありえない。 >>411
名前言わなくても大丈夫ですよ
ただ、ナンバーディスプレイなので通知したら番号はわかられます
どんなムカつくことあったんですか? 島本町民以外の皆さん
大阪府三島郡島本町では
「いじめはいじめられた本人が悪い」ということですよ マネージャークラスでも辞める人多いってヤバいなこの会社 どこも人件費のことばっかだな
サビ残強要して楽しいか? まあコメリなんて時給あげても下げても中身変わらんやろ。有能から離れていくし モリが人事部長か、国際部も大丈夫? 捧PWチルドレン達といい、余程人材難だね 違算絡みで不正あったみたいだね。
あれて次長としてヤバくない? 店長「サービス残業しないように」←実際はサービス残業強要(笑) 店長が代わってこんなに精神的にも救われるんだなぁ。
酷い人間性だったから新しい店長がどんなんでも凄い良く思える。
お世話になりました等の挨拶をバイトからも誰からも言われないのはなぜかを考えてもみないんだろうな。
そのまま破滅していけばいい。 2017の新卒使えないの多くねーか?
POPの作り方すら知らないとか何なんだ? >>436
お前が教えねーからわからないんだろ
店舗でちゃんと教育しろ そもそも店長サビ残強要って言うけど、誰もマネージャーとかに言わんのん?新しくきた店長がサビ残強要するやつで準社の人がBMとAMに報告しますねって感じで店長に言ったら店長が本気でひよって悪かった、やめてくださいみたいなこと言ってたのは本気で笑ったね
以降異動したて1週間で店長に対してみんな冷たくて笑う
当然俺もだが ぶっちゃけ店長とBMAMはお仲間だから下っ端が騒いでもなんともないよ というか実質AM指示だろ
「お前んとこ人件費多くねぇ?無駄な残業はするな(残業代つけさせるな)。あとは分かるよな?」
俺はマンスリータイプの手帳に毎日の残業とサビ残の時間、休日出勤で拘束された時間全部メモ取ってるよ
辞める時に労基に持っていって相談するつもり >>437
改装で会った別店舗の奴な
部下だったらそんくらい初日に教えるわ
つか4月から1年近くやってんのにPOPすら作れねーとか無能過ぎんだろ >>441
コメリでしか働けないお前も無能なんやで いつもなら遠くにある品数が多い競合店にいくような客が、雨だと近場で済まそうと買い物にきて
あれはあるかこれはあるかと聞いたりするんで売上の割に忙しい 結婚したら家庭に費やす時間なんてないよね
親戚付き合いもなくなるだろうし そもそも鶏糞運びには盆暮れ正月はねえからな
てめーで入ったんだから嫌ならさっさと尻尾巻いて逃げな
行くとこれがあればの話だがな笑 異動先の店舗がカ〇〇じゃなくて売上金銀行入金のところでその銀行が店から12キロくらいあるんだけどこれって交通費みたいの出るん?入金日全部俺出勤なんだけど流石に距離が距離だから言えばくれんのかね? 準社員として入って1ヶ月たつ人がいるんだけど、その人レジをいまだにメモみながらでしかレジできないし、メモ見てもミスするんだけど、どうしたらいいかな。 >>455
何が出来て、何が出来ないかを確認して
出来ないことを再教育 >>456
その人、お客さんが多くなるとパニックになってしまって本来できることができなくなる。
お客さんが少ないとできるという。
おまけにある決まりがあってしなきゃいけないのを注意するといっぺんに言わないでと言われる。 HG店長って手取り25は貰えるの?
研修終わったからそろそろ店長になるのだが不安しかないわ >>457
並んだら空いてるレジにレジフォローとその人の所にサッカーを呼んで
場合によってフォローの人をチェッカー
その人をサッカーに一瞬交代
まだ、1ヶ月だし大目に見て育てる‥‥
と言いながら、教育って中々難しいですよね
フォローを入れる人員がいなかったり
フォローの人が掴まってたり
素直に人の話を聞かなかったりとか
レジ専門の人ですか? >>459
入社して大体何年目ですか?それで変わってきそう もう少し上司に恵まれてたらもう少し居残ってたかもなぁ
みんな荒れすぎなんだよな
転職して正解だったけれども >>460
上というか次長はレジ専にする予定みたい。
彼女入った時期が年末でしかも次長から2週間で精算含めてレジ覚えろて言われてたから。
それであせってるのかも。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています