中にいる役職者や役員的は常に自分にとって最も合理的な判断をしてる。
自分の派閥に予算をつけ仲間を作り、対抗しそうなところは枯らし、外に利益を流出させる代わりに接待を受け、多額の報酬を受取り責任取らずに逃げ切る。

東芝はこういうのをのさばらせちゃう社風をずっと断ち切れないできた。伝統みたいなものだから内部から変えるのは無理なんだろうね。