【経済】企業の３６％が「人手不足」 商機逃す 強まる警戒感 [無断転載禁止]©2ch.net
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企業の３６％が「人手不足」 商機逃す 強まる警戒感 （SankeiBiz） - Yahoo!ニュース
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20170811-00000001-fsi-bus_all
8/12(土) 7:15配信
フジサンケイビジネスアイが７月下旬から８月上旬にかけて主要企業１２１社を対象に実施したアンケートで、無回答を除くと３６％の企業が人手不足を感じていることが分かった。労働市場の需給の逼迫（ひっぱく）は賃金上昇圧力となり景気拡大に寄与することが期待される一方で、商機を逃す要因にもなりかねず、警戒感を強める企業の姿が浮かびあがった。
割合は、いずれも無回答を除いて算出。「全般的に不足」と回答した企業が４％、「一部で不足」が３２％だった。「過不足はない」との回答が最も多く６３％だが、「過剰」という回答は１％だけで、全体としては人手不足の傾向がうかがえる結果となった。
人手不足の最大の要因は景気拡大を受けて企業活動が活発化していることだ。厚生労働省の担当者は「共働きの増加や定年後の再雇用などで労働力人口は増加傾向にあるが、それを上回るペースで仕事が増えている」と話す。６月の有効求人倍率は１．５１倍と、高度経済成長直後の１９７４年２月以来の高水準となっており、アンケートでも幅広い業種で人手不足が広がっていることが分かった。
各企業に人手不足が景気に与える影響を聞くと、６４％の企業が「悪影響を与える」と回答した。「受注活動や生産活動の遅延」（建設）や「人件費上昇が収益を圧迫する」（素材）などが主な理由だ。一方で、「賃金上昇圧力の強まりは企業の生産性向上を促す」（保険）といった意見や、「賃金の引き上げによって消費が拡大する」（食品）などと前向きにとらえて「一部に好影響」とする回答も１２％あった。「その他」として、悪影響と好影響の両方を指摘する企業も１７％あった。
対策について聞くと、採用活動を活発化させたり、外国人を積極採用するなど対策を進めている様子が浮かびあがったが、「ロボット・人工知能（ＡＩ）の活用による生産性向上」（機械）といった、省力化投資への取り組みを挙げる企業も目立った。今年４月にはコンビニエンスストア大手５社が２０２５年までに国内の全店舗にセルフレジを導入する計画を発表。大手スーパーでも導入の動きが広がるなど、省力化投資への取り組みは今後も加速する見通しだ。
日銀は、企業業績が上向き、従業員への賃上げを実施すれば、個人消費が拡大し、物価が上昇するとのシナリオを描いている。だが、７月に出した「経済・物価情勢の展望（展望リポート）」の中で、企業による省力化投資の拡大が「賃金コストの上昇を吸収しようとしている」と分析。物価が上がりにくい要因となっている。こうした流れが過剰に進めば、景気に水を差しかねないとの指摘もある。 タカタ→法的整理へ
日本郵政→東芝から天下りしてきた疫病神に4000億円の負債を追わされる
三菱重工→国産飛行機大失敗
富士フイルム→粉飾決算
Nikon→デジカメ需要なくなり経営悪化
リコー→経営悪化
NEC、富士通→数年前から財政がよろしくないとの噂
このへんの奴等は大リストラに巻き込まれる可能性高いの？
リストラされた奴等雇えば人手不足解消じゃん オリンピック需要なんてあっという間に終わるんだから人採るなよ。
非正規で集めてるんなら問題無いけどね。 >>295
だから賃金が上がらない
5年もすれば上がるかもな人は減っていくし
人材のバーゲンセールだし外資が買ってくし >>252
建設業も幅が拾い
例えば
トイレのTOTO
建材屋通販のMonotaROなんかも
電工屋
部品製造
見たいに需要不足からの落ち込み出し追いつめられる企業は多い
無論、孫請辺りもバタバタ倒れ出す
車も売れていないからオリンピック後は景気低迷に引きずられて更に鈍化するだろ 奴隷ではなく人間を雇い
金ではなく給料を払い
お互いに気分のよい職場にしようという意図があればなんとでもなる 高給で求人出す→コスト増で潰れる
それって商機損失じゃないから
身の丈にあった商売しとけよw >>302
ブルジョアの権益を掘り崩すには優秀な移民を入れる以外ないぞ。
外圧がないと改革できない国だからな 人手不足って言っても不足してるのは
若くて、スキルもあって、安い給料で働いて経験者だよ
育てろ？ 賃金引き上げ？ そんなお金がかかることはしません
>>304
バカｗ
奴隷が増える ＝ ブルジョアの権益が増大
>>306
じゃあ逆に今まで何で移民を排除していたか分かるか？
ブルジョアが自分たちの権益を掘り崩されるのを恐れていたからだ。
移民＝従順な奴隷なわけじゃないぞ。バカはおまえだw m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ
>>310
とことんバカｗｗ
安倍や財界は、
移民を入れようとしてるの知らないの？
移民を入れようとしてるの知らないの？
移民を入れようとしてるの知らないの？
移民を入れようとしてるの知らないの？
奴隷を増やして利益を増やしたいってことだろｗｗｗｗｗｗｗｗ
>>82
人手が足りないのは氷河期世代の管理職(管理職候補含む)と即戦力。
見方を帰れば氷河期世代できちんとキャリアを積んでる層は引く手あまたたいうこと。
氷河期世代でキャリアを積めていない層は終わったとしか。 >>311
一般国民の怒りが安倍や財界に向かうのを移民にそらすため。
日本で分割統治をやろうとしている。 >>311
移民を増やせば人口が増えて総需要も増えるじゃん。 馬鹿はおまえだw m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ >>1
それでもモンスターシルバーはロスジェネを雇いませんでした 派遣の営業と話をしたら最近は「普通程度」の人を
確保するのも難しいらしいぞ 移民なんてこねえよ。シナ人の実習生なんて
集まらないから募集年齢を40代まで引き上げてるし
ベトナムでも日本の低賃金とひどい待遇に失望が広がってる
日本の国際的地位がバブル期とは違うんだよ
てかアニメやゲームに時間を空費してスキルがない単純労働者の日本人を
こき使う上級国民としてシナ人エリートが移民して来るんじゃねえかと思ってる >>312
日本が良くなるかどうかの鍵を握ってるのは氷河期世代だと思う
競争勝ち抜いてきた人が多いからバブルやゆとりと違って仕事ができる >>316
普通の人というのがよくよく聞いてみるとスーパーマンだったりするのが日本企業 マックに行って100円玉投げつけて、A5ランクの神戸牛使ったハンバーガーを出せって喚いてるキチガイ、それが今のジャップランドのゴミ経営者どもです >>318
それは移民じゃなくて実習生だろ。チャンコロやベトナム人みたいな劣等人種には来てもらわないほうがいいわ。 >>319
こういう無駄に自己評価が高く、被害者意識の強いのが氷河期の特徴。 >>320
いや、昔から初心者OKの単純作業レベルのはなし。 >>270
内部留保を溜め込んで新人は非正規だけにして
50歳以上だけが生き残るのが企業戦略として正しいからなｗ >>320
業界、職務経験5年以上の20代で、2ヶ国語が操れて、総支給20万でサービス残業までする、コミュニケーション能力のあるそこそこイケメンor美女
それがゴミジャップ経営者の考える普通の人材です
>>314
割り込むなら読んで来い。
ブルジョアの権益を掘り崩す目的で移民を入れろと言うバカに教えてやったんだYO！
>>319
ないない
氷河期の勝ち組に戦えるほどの余力はもうない オリンピックを過ぎても人手不足のままだったら
そのときにやっと長期的な人手不足なんだと
企業も理解して待遇改善はあるかもしれん
でもまあ、実際のところオリンピックを過ぎたら
人手不足は解消されるんだよなあ 給料さえよければ、社員はすぐ集まる
安い給料で使おうとするから来ない、それだけのこと
>>313
それはないな、まあいい。
っが、移民は奴隷調達体制存続と増強が目的だ。
日本型雇用と言う構造的な問題を解決しない限りデフレも少子化も止まらないよ
非正規と名ばかり正社員だけが増えていっている
このままでは日本は終わり >>1
給料増やせよ！！
そしたら、消費に回って、日本社会全体の景気が良くなる。
金持ちに金を与えても溜め込むだけだが、
貧乏人に金を与えたら、消費につながる！
だから、給料を上げて、適度なインフレになればいい。
移民は絶対にダメ！！ >>332
移民＝奴隷じゃないっつーの。移民が人口の5%を超えた頃から権利を主張し始めて
労働環境改善されるだろうな。そして優秀な移民が新しい産業を興して無能なブルジョアの
権益は掘り崩される。要するにガラガラポンが起こるのだ。 >>344
共産党の主張と同じだなｗ 共産党に投票したか？ｗ わははｗｗｗ >>331
その通り。
月100万で求人出せば、すぐに人はやってくる。それだけのこと。 これって給料を上げて人を雇ったら儲けが出ないってことだろ。商機でも何でもないよな。 少子化問題は日本型雇用とは大して関係ない。そもそも昔は適齢期になると気に入らぬ相手とでも
仕方なく結婚していたのだからな。まあできることと言えば配偶者の選択肢を増やすことくらい、
つまり移民を入れることだ。 >>338
経営者の報酬を削ったらいいんじゃないか？ｗ 人手不足とかいいながら、いまだに運送会社とかは経験者しか採用しないからな。
俺のいる部門で発注している運送会社は20社くらいあるけど、皆んな自分の会社で育てる気はゼロ。
それで人手不足だと愚痴を言う。
こっちは情勢から人件費上昇ぶんの値上げを認めたのに、運転手に聞いたら賃上げはしていないという。
運送会社の社長を問い詰めると、一度賃上げすると下げられないから、上げたくないんですと言い訳するし。
下請けとはいえ、他社の賃金政策に口出しできないけど、社長がレクサス買っていたのを見て呆れてしまったよ。 >>335 その移民の経営者も労働搾取するだけだけどな。 >>342
新しい産業が必要なんだよ。日本にアップルがあるか？ ジョブズの父親はシリアから移民だ。 >>341
中小の社長は接待というか送り迎えとかで取引先を乗せるからいい車にしてるケースがある 考えてみろや。90年代まで日本の天下だった電機などは中国韓国に蚕食されて、目も当てられない状況だ。
無能な経営陣が新しいアイディアをどんどん潰した結果だ。おまけに無能な財務省が緊縮財政をやって
内需も潰している。まあこの国は明治維新や敗戦に匹敵する大きな政体変更がないとダメだな。
一旦破滅して再生したほうが、慢性病で徐々に沈んでゆくよりはマシだ。 >>343
情報産業は、技術も市場もジョブズが基礎を構築したわけではない。
あいつはただの現実歪曲空間能力者なだけだ。 >>341
潰れるまで自分達がワガママ言ってるのに気付かないパターン？ 数字的には大企業はまだ余裕があると言う事で、良い待遇を出せる企業は
基本的に困ってないと言うことが裏付けられている。
人手不足で困っているのは中小だが結局この日本経済の大部分を占める
中小企業部門の生産性が向上すれば全て解決する。
まだ需給ギャップはデフレに傾いているわけで、もう少し構造改革のペースを
速めてやるためにも財政政策の活用が重要。
人手不足の本番はこれからで、今の時点で耐えられないならさっさと商売畳むこと。 新卒一括採用の日本で移民の入れたって雇用は全く変わらんよ
労働人口の急激な減少だってガチガチの労働規制のせい >>327
企業ではなくて公務員だがどっかの公立美術館で専門知識ある人を
月給25万くらいで募集していたのを見た
まあそこの自治体の住人様がお許しになる上限の給料なんだろうな
英語ができて専門知識があっても月給30万にもならない
中下位の大卒くらいじゃあ20万払えるわけもない うーん、ザマァ！って感想しか出てこないw
お前らが後先考えず財産である社員を使い潰してきた結果だよ。 ってか30万の価値しかない仕事にそれ以上出して
人を集める意味がないからなｗ
適正価格で集まらないなら諦めるしかないだろ >>349
残念ながら小渕総理を最後にしてそれ以降の首相は全部緊縮派なんだね。
財務省はどうしようもないな。道州制にして解体するしかないわ。 >>319
氷河期世代は団塊ジュニアを追い越して部下で使ってる人が多数いるしな。
変な意味で達観してるから自己主張が弱いのが難点ではあるが。 日本型雇用のままで移民を入れても暴動が起きるだけ
日本型雇用では移民＝奴隷労働者 >>358
と言うか、戦前戦中と変わらないマンパワー頼り
でも戦前戦中と違い上が馬鹿だから笛吹けど誰も踊らない状態 >>353
だから博物館美術館図書館あたりはしだいに諦めるしかなくなりつつあるし
多くの中小企業はたたむしかない
少子化で経済縮小するとはこううことでさらにパイが小さくなる >>1
よし大量倒産させろ
企業の大幅な入れ替えがあれば日本も良くなるだろう、 ４０代だが
ブラック企業以外
面接行っても雇われないんだけど
人手不足ねぇ・・・ 誰でもできる仕事は実習生でいいよ
日本人は国家資格を活かして働けばいい 非正規にシフトしまくって団塊が消えて青色吐息なだけじゃん チャプター7はよ 今でも外国人実習生を時給400円とかで働かせているのが日本
これではデフレも少子化も止まらない
>>335
今の非正規が奴隷なら移民も奴隷だｗ
それとも移民だけがジャンジャン正社員になって行くってえｗｗｗ
非正規を大量調達するのが目的だって知れよ。
権利を主張し始める？
今の非正規がどんだけ主張できてるんだ？
それが数が増えて労働力のバランスが供給過多になればますます主張は通らなくなる。
バカは北朝鮮に移民しろｗｗｗｗｗｗｗｗ
クラシックMMO 古典の名作 リネージュ１ ついに１５周年を迎え、7月26日に大型アップデートが適用されました
只今公式ショップで、保護スクロール、ドラゴンのアトリエ 釣りっ子の鞄 期間限定販売中！！！！！！！！！
PK好きなら唯一のノーマルPKサーバー、Unity
NON-PKならRMT価格激安で人口２番目のアークトゥルス鯖か、人口最多で楽しいデポロジュー鯖 ケンラウヘル鯖は色んな意味で地雷なので避けましょう
スナッパーリングとルームティスのイヤリングは必須です
（ギラン市場で露店から購入するか、トレードチャットでの購入をお勧め）
初期キャラクターの為のクラウディアクエストで、5時間ほどでLV 55になれます
クラウディアクエスト中は、人には会えませんが、卒業するか下界へテレポーテーション出来るお金が貯まれば降りれます
しかし、クラウディアクエストを先に完遂すべきです
最初はエルフとかWIZは大変過ぎるので、まずは戦士（←現在の超お勧めクラス）かドラゴンナイトかナイトでやってみましょう
リアルマネーを余りかけずに稼げるクラスをやりたいならダークエルフ一択で、幸運のデュアルブレードがお勧めです
クラウディア卒業後は、最初はディストラとCBか、幸運斧で育成しましょう
HP吸収＋対アンデッド効果＋非破損の片手武器である幸運のロングソード＋幸運盾もお勧め
オリムスクで強化された、アミュレットやベルトも必須です
公式HP 会員登録や新規アカウント取得はこちらから
ttp://www.ncsoft.jp/lineage/
攻略HP
リネージュ図書室
http://www34.atwiki.jp/line1library/
情報収集は リネージュ したらば掲示板で
http://jbbs.shitaraba.net/game/17458/
金銭効率良く各種アイテムや装備を調達したい人は、RMTしてギラン市場へGO 検索ワード
マツブシ
RMT ジャックポット
RMT KING
RMT ゲームマネー
エクスロー 経営判断の遅さを人材不足と言ってるだけだろ。
良い時は未来に投資しないで、新しいビジネスで他企業に出し抜かれてから人がいないから出来ないとか 条件が悪い会社が人手不足なだけ 条件を改善すればすぐに人が集まる 少子化じゃなかったら無能だらけで滅んでいはず
立て直しできて丁度いいだろ 機会喪失を考え出して大量の廃棄物を出しまくってるコンビニとか､､､ >>377
まあ、アレはオーナー同士のねずみ講だけで本部は痛くも痒くも無いんだよな
痛いのはオーナーだけ 普通さ、
人手不足なら賃金上がるよな？
どうしてマスコミって賃金上昇が全然上がってない事には全く触れないの？
賃金上げれば募集で人手不足なんて直ぐ解消するだろ？ >>380
もう働かない高給取り雇ってんじゃねーか 警備をやめ65歳になった俺は、
貯金も底をつき生活保護を申請に役所に行った。
役所の窓口は鉄格子で覆われ、両脇にはガードマン
まるでアジアの銀行のような物々しい雰囲気だった。
俺が生活保護の申請を申し出ると、役所の男性職員が面倒臭そうに１枚の用紙をくれ、
「はいはい、これね。必要事項を書いて郵便で申請して。1ヵ月で結果を郵送しますから」
職員はそれだけ言うと、すぐに次の高齢者に同じ説明を始めた、申請者が次々来るのだ。
俺が、「1ヵ月も待てないです、今月末にもアパートを追い出されそうで」と言うと、
職員はさらに面倒臭そうに1枚の地図をくれ、「じゃここ行って。毎晩炊き出しやってるから」
俺は諦めて帰るしかなかった。
後日、役所から1枚のハガキが届いた。ハガキの内容は言うまでもない。当然の内容だった。
俺はただ眠るしかなかった。寝ている間は嫌なことは全て忘れられる唯一の時間だったのだ。
「このまま二度と目が覚めなきゃいいのに。警備なんてやるんじゃなかった。警備なんて」
俺の頬を冷たいものが伝う。何の努力もせず警備まで墜ちた代償は、あまりに大きかった。
「おいっ！起きろ！交代だよ、いつまで寝てんだよ！新人！」
俺は悪臭漂う警備の仮眠室で目が覚めた。すべては夢だったのだ。
いや、夢なんかじゃない。俺はきっと２０年後の未来を見て来たに違いない。
俺はその日、警備を辞めた。 もう高校卒業時の偏差値が50以下で特殊な
スキルのない人は低賃金でいいだろ
存在価値無いんだし低賃金で価値を上げるしか
ないんだって 単純労働の価値が落ちたのに高度な頭脳労働が必要な産業が伸びてないから日本はデフレなんだろうね まあ、ブラックが新入社員だけ待遇良く出来ないよなw
さすがに反乱起きたりしてw
>>382
安倍は大企業にばっかりそれを言う。知能が低い証拠ｗｗ
既に高給で雇ってる人間の給料上げたってしょうがないって分からんバカｗｗｗ
非正規を上げなきゃダメなんだ。
>>389
でも中小に賃金上昇圧かけたらいじめだとかいうんでしょ。 運送業界の場合、50代までokだけど、
経験者で、フォークリフトの資格もあって荷物の積み下ろしも自分でできて、
さらに15時間労働もして、月25日勤務で、
という条件。
もちろん、３０万円はだすよ。
残業代込み込みで。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
