サノフィってどうですか?
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って言うか、社外のヤツしか書き込みしてねえんだなココ。
みんな、今までにリストラされたオヤジ共がウラミで書いてるだけか。
嘘松乙w あはっ笑
怨んでなんかないし。
お土産ありがとうって感じよW
辞めたおっさんより♥?? 辞めさせられたヤツが見るんよ。
気になってしょうがないんだな。 嘘松でーす。
しがみついてまーす。
会議中でーすw 乙でーすw
毎日パトロール乙でーすw
今年は84ヶ月出ちゃうかもよー >>586
お前周囲の人間から腐れ馬鹿って毎日罵られて自殺したいだろ? どうも早期割り増しは製薬全体として縮小してるな。しがみつこう しがみつくって言うかこびりつくって感じがピッタリじゃね? 嘘松他馬鹿社員は9箱PIP自己都合退職で大損こいてざまあwwww >>601
自己都合退職なんてする必要なし。近いうちに必ず割り増しあるよ。しがみつこう >>602
なにがあってもたえなならんなぁ。解雇はできない >>604
就業規則よく嫁
著しく評価が低いヤツは解雇出来るって記載があるぞ、ざまあwww でも基本活動はせなあかんな。基本?それはケツナメ。 >>606
ほれ
普通解雇とは、
労働契約の目的となる従業員の業務遂行が行われておらず、今後も期待できないこと(労働契約の債務不履行)、
または、その従業員を企業から排除しなければならない程度の支障をきたしていること(客観的に合理的な理由の存在)を理由に、会社の申し出により雇用契約を解除(解雇)することをいいます。
普通解雇を行うには必ずしも就業規則や労働契約書にこれをやったら解雇という運用上のルールが定められている必要はありません。 もう一丁
上司の指導や命令が職務上必要であり、かつ正当であることが前提となります。繰り返し指導や注意を受け、懲戒処分などを実施し、なお改善の見込みがないようであれば解雇が認められます。 って事は
9箱低評価が連続すれば解雇の可能性大って事だな、ざまあwww >>611
確かにそうやな。でもPIPの降格には数年かかるやろ。その前に早期はあるやろ。忍耐やて。 ということはまずは目をつけられんように基本活動の邁進や。PIP対象者は更なるケツナメスキルを発揮せな あとは録音必須な。自分の身を守るために。面談の際はポチっと。 無いって、誰?社内であるある詐欺を語ってる奴は。
特定したい。 希望的観測でしょ
50代半ばなら、もらい逃げして勝ち組だけど、それ以下の人はもらっても再就職先ないぞ 40才以上でリストラされたら行くとこなくて クインに逝ってポアされる 40代のリストラはシビアやな
55才以降なら結構割に合うかも あったとしても84ヶ月なんて100%有り得ん 嘘松が鬱になるな、ざまあw MRの将来考えたら割り増しあったら有効活用でしょう。
ジリ貧稼業は悲惨だよ。
若いなら異業種転職が身のためだ。 間違いなく前回の早期退職優遇制度が逃げ切るにはラスチャンだった。次行く先も考えなかった人は、残るしかあるまい 自分から絶対やめてはならんよ、残るしかなかった人は。PIPも嫌がらせも我慢だ、とりあえず録音しよう。社内営業がんばるぞ。 >>625
録音したところでどうしようもない。
弁護士に相談して できることも
あるが それをした場合倍返しが待っている。まっ録音は一種の本人の気やすめ程度にしかならないだろうな。 >>625
何も知らんみたいだね。
PIPロックオンされたら悲惨だぞ。
数年で給料半分位になるぞ。
割り増しもらって自由になる方が楽じゃないか?
残っても残らなくてもそもそも使えないMRは悲惨な運命よ。
普通はPIPなんかにならんから。
辞めさせたいフラグ立てられてるのよ。年齢関係ないから。
まあどっちの意味でも次あればだけどな。 >>626
確かに気休め程度かもね。でも今は内部告発の時代、会社も変な噂は嫌うし。こういう録音の話がどんどん出てくれば気休めでも抑止力にはなるわな。 >>627
ロックオンされたやつは割合としてどんくらいいるの?まわりにはあまり聞かんけど。数年我慢して早期の話が来たら なんか知らんが盛り上がってるな。早期はないと思うが。 業界は縮小、MRは削減。この流れで残れてもあと数年だと思うけどな。 ロックオンされて残っているヤツは1割程度だろう。但し残っても無謀な転勤やら担当変更やらで精神やられて鬱→自己都合退職の流れw おたくらの所長による面談内容や考課方法聞いてるけど、そりゃ意味不明な人事になるのも無理はないかな。
おおよそここでロックオンだなんだ騒いでる奴も程度の低い所長だろうよ。恥ずかしい。 ローテーション強化して
できの悪いのまず飛ばすかな。 >>628
素人の発想だよ。日本IBMやシャープ等のリストラの内容とか知らないんだろうな。
録音されても屁とも思わないよ。面談やPIPは何も違法ではないのだよ >>628
前回の時穏やかだったのは募集定員に達してたから。
あからさまなのはやめてねって動きはあったようだけどね。
PIPロックオンされてる人は穏やかに辞めろ言われてるわ。
今残れてても4以下付けられてたら次の追い出し候補者よ。だからPIPなのよ。
628はこんな所で情報収集してて大事なの?
45歳以上でちゃんと仕事出来てる人はほとんど残ってないんじゃないか? >>629
前々回DMで辞めた人にかなり多く含まれ、ジェネラルの人はほぼロックオン。前回は45以下でもまれに。辞めなかったらPIP言われてたやつもいたな。
GEMのHP担当以外はかなりの割合でPIP候補じゃないか?
私PIPって言わんだろうに。
DCVも今後は厳しいだろうし。 プライマリーは全て不要。
しりなめ祭りで残す必要を全く見出せない。
DCVがGEMがと言ってる時点で見通し甘いね。 >>639
637だけどもう辞めてるし。
MRが終わってるってw
プライマリーとかスペシャリティとか関係ないんじゃないか? だから辞めさせられた嘘松はそんなに気になるのか?
自分の時より条件が良かったら嫌だもんねー
乙でーすw 高額割増を渇望する余り、根拠すらない84ヶ月とか意味不明な虚言を吐いてる頭おかしいカスw 辞めさせられた奴の定義か?
しがみついてる奴の定義か?
設定が甘いなカスw
しがみついてこれから辞めさせられるお前の事か?
いずれにせよ終わってんな。 >>643
業界の流れから数年後にはあんたもみんなカス同然になるで。 はいはーい、カスでーすw
84ヶ月って聞いて、ブルってんなよカスw
悔しかったら戻っておいでー
ま、今は何処かで派遣やってんだろwww >>644
どちらかも分からず設定甘いって馬鹿だろ、お前w 虚言吐いているから批判しているだけだが? 根拠もない事を書き込むなボケww >>647
お前可哀想な奴だな
粘着体質すごいなキモい >>646
頑張ってね
MR辞めて悠々自適だから心配なく >>652 お前素行不良でウチの会社をクビになった元コントラのヒッキーだろ? 特定してやろうか? >>658
キングでてきた笑
やっぱりお前粘着だな >>656
あと嘘松の命名の由来も教えてよ
嘘はわかるけど松って何?
まさかおそ松くんとかに爆 >>656
友達いないからずっと粘着してんでしょ?
こやまってだれ?お前がこやま? >>656
逃亡か?
せいぜいゴマすって生き残れよ
たぶん評価4以下で焦ってるんだろうな >>656
打ちまちがえた。
お前の事プロファイルしてやるか?
嘘松ってセンスからして関西は無いな
キングと関東で絡んでるな 嘘松とは、Twitter等にみられる『嘘(妄想)であろうツイート』のことなどを指す。
ですよ >>667
そうですか
知らなんだわ
ありがとうございます
でも656はいらっとくる
クソポンコツだろ? そういえばどっかの板で説明会弁当を路上で販売していた馬鹿の住所氏名晒してあったがこの連投基地外じゃないの? 656も相当パー?
めんどくさいから落ちるわ
俺もう関係ないし泥舟ごと沈め ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています