アッヴィ合同会社
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
平和過ぎるんだが
国内の売上で20位以内か
大手の仲間入りも近いな 俺はあと数年のオサーンMRだが、20代でここ来た人はむしろ不幸だと見ている。
伸びる品目あるからかえって仕事覚えられないだろ。
まぁ、いつか会社の停滞期、縮小期が来た時にすれすれの低空飛行が出来るかどうか。
腹すって事故死するか。 >>87
今の時代に伸びる品目あるならいいんじゃないか? 社員の事を割と大切にしてるし >>87
仕事覚えたところでMRという仕事自体いつか無くなる
今20代なら、定年までMRでやって行くという考え自体が間違い >>88
売れてるときは社員を大切にする、ってこと。
売れなくなったら変わります。
>>89
売る方法すら覚えなかったら、よそに行って自分の何が役に立つのかが分からない。 >>90
売れなくなったらってそれはどこの会社に行っても同じ 売れなくなった時に低空飛行する能力が必要だった。
これまでは。たぶんこれからも。 >>90
いやだから、よその会社も含めてMRなんて消えていくって
そもそも薬を売る方法が劇的に変わっていくと思うよ 長いことMRなんか
要らないからコントラで十分やん >>93
分からんだろうが、これまでだって薬の売り方は色々と変わってきたんだよ。
MRの顔つきも10年スパンで変わってきた。
しかし、その時々の売り方を覚えなかった人に次の時代は来なかった。 ↑そうなんだ。
俺のような爺にはラッキーなことだが、その時に入社した若手には必ずしもいいことではない。
強い競合品が出るとか、5年以上新製品が無いとか、そういうときの為に頑張ってくれ。 >>96
たとえば、20年以上前の接待全盛期の売り方知ってる人がいても今何の役にもたってないじゃん
ただの老害じゃん ↑
10年後には真っ先にお前が老害と言われるだろうな。 大手製薬と同レベルの安定で、今後も生き残れる会社だからな ゲーム感覚でコントラクト採用しないだろ。
売上はやってもらわんと。 プロモのために200人以上新たに雇う噂を聞いたが本当だろうか? 大量採用して新薬落ち着いたらコントラも正社員も一緒に大量リストラ。
MR粛清は時代の流れだし会社は効率第一だよ。 >>115
残念だけど、ここは売上に対してMRが少ないからそれはない、国内大手レベルと同等やから たしか、昨年の新卒MRは20人いないはずだから
落ち着いたら、コントラをスパッといくかもだが、正社員は守るんかな
コントラ率が異様に高いのも良いとは言えないけど 肝炎グループってどうなった?ヴィキで助かってん?
MR増えすぎて大丈夫か? MRなんてすぐ飽和状態になる。
なんで増やしてんだ。 ユニークで個性的なPCさえあれば幸せ小金持ちになれるノウハウ
暇な人は見てみるといいかもしれません
みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で
59I >>116
売れねえよデータ見てみろよ読めるんならさ英語 社員になれたもの同士で内定通知を見せ合ったのですが。。。
何でインセンティブの金額がみんな一緒なんだろう??基本給全員違うのに不思議 コントラのが仕事ができるからね。
そんな見方をされてるのでは? どの辺が地獄? 数字? 会議?
監視もないし楽じゃん >>144
ぬるま湯に浸かってらっしゃるwww
裏山 コントラはまともに仕事はできんだろう。評論家に徹するだけ。 キモい、アラサー派遣入ったな
顔が怖い、はんにゃ面でなんか目が怖くて
首がシワシワの女。
根に持つ、自虐女らしいな、関わると怖いらしい。 鬼面のコントラ
目が鬼目、邪眼、性格も鬼
夜も鬼(笑) また募集してるな
大手内資辞めてくる人も増えてくるやろ 自分の都合いい解釈ばかり、パワハラ女
仕事できるのかもしれないが、やり方性格に難ありすぎ
いなくなってくれないかな 本社しか分からないけど、辞める人はすぐ辞めて、長い人はすごく長いよね。極端。
アッヴイはいい会社だとアピールしようとか謂ってる時点で怖い。
どうして転職して来てすぐ辞めていく人がたくさんいるのか、アピールじゃなくて問題あると自覚した方がいいのに。 >>165
転職してきて、この会社に違和感しか感じないが。パワハラも黙認されてるよね。 パワハラは確かに
もっと声を大きくして訴えていくべき
それでも居心地は悪くないと思う パワハラ黙認だよね。
上司に嫌われると、評価下げられるから。
この会社の評価なんて、上司から好かれたもん勝ち。 >>171
パワハラって世界的に嫌悪されてるんだからもっと厳しく取り締まって欲しい >>172
だってえいえむてぃーレベルからしてそうなんだから仕方ない 他社で降格になった人がえーえむてぃーだから仕方ないよね どこの会社もそうだろうけど、上司は当たりハズレがあるとゆー事。
おれはハズレた。毎日呪いかけてる。
通風になれーーー!!! パワハラは勇気を出して訴えても、揉み消されるよ。人事も囲い込まれてるから。 人事も入れ替え激しいもんね。
それじゃ無理だよね。 人事もブラックだからな
パワハラだけは本当になんとかして欲しい パワハラで売れるとか思ってる時点でレベルが低い人間
売れてるところはマネが上手いことやってる >>183
パワハラでしか、部下をマネジメント出来ないんでしょう。この会社、パワハラをかっこいいと思ってるバカが多い。 普通の会社なら役職もらえない人が上司やってるから、パワハラを平気でやるんだよね。
自分は出来る、凄いと勘違い。
人としてパワハラ出来る事が凄いわ。 アメとムチは使いよう
パワハラして部下から嫌われたら自分の首もヤバいと思わないのかね 辞めてく人は皆どこに行ってるん?
ここから内資に行く人いないでしょ やめた人のほとんどは、やめるんじゃなかったと言ってるとか言ってないとか… >>199
それより、おたくの生え抜き使い物にならないぞ。MRもマーケもクズだよ。レベル低すぎ。 やめるんじゃなかったって大抵の人は思うでしょ
辞めさせられたなら別だけど
ここのMRから転職できるとしたらどこだ?
生え抜きってアボットからの人?それは使えないね PIPは減ったけど優秀な人は辞めてくね
それより組合増やして残業代をちゃんと出して欲しい
パワハラは録音しとけよ
韓国のIT会長と同じ目に合わせてやれ パワハラに屈しちゃダメ
録音して証拠残さないと
上の人間なんて叩けば埃がいくらでもでる >>206
録音して人事に叩きつけたらもみ消されて逆に追い込まれて辞めたやついたけどな 人事に追い込まれそうになったら、それを証拠に労基署行けばいいだけやん
パワハラは根絶させないと >>207
俺も見たことある。この会社の揉み消しはヤバイよ。 まだ3流ですねぇ。
コントラ集めなさいな。
自前は無理だからな。 まだ3流ですねぇ。
コントラ集めなさいな。
自前は無理だからな。 歴史も競争能力もありませんから
日雇いMR必要なんじゃ。 歴史は必要ないだろ
歴史ある製薬会社が追い込まれてるのが現在
競争力はマッタリしてる社員が多いので事実w 応募するか悩んでるんですが、異動希望は出せますか?また希望出したら異動できますでしょうか?事業部は変わっても変わらなくてもいいです。
僻地にはなるべく行きたくないのですが。 HBUはあれだな、MSDにあらずば人にあらず。か?やり過ぎだろ‼ パワハラが法律化されそうやね
過去のパワハラは罰せるのは厳しいかもしれんが、これからのパワハラで証拠残してたら会社は厳しいぞ
パワハラで生き残れた上層部は下から見られてるから刺される心配がつきまとうな コンプラ違反は公取へ通報
パワハラは弁護士に録音証拠をもとに民事告訴 やっぱ、録音とかメールないと、訴えるのは厳しいのかな。 今後は録音なりメールがあった方が確実に刺せるぞ
メールは写真撮っておくでも問題ない
録音が難しければメモでも大丈夫 >>257
コントラの楽園ではないでしょ
リリースされるよ 私も告発!社内じゃなくて公取協!
これでもみ消しできない(笑) パワハラしたら上の人間でも終わりの時代に突入してるからな
録音されてたりメモ取られてたら厳しいな コントラの楽園
むしろコントラのままがいい
社員なんぞなりたくないわ >>278
社員の間では切り捨て要員と思われてるで 大半が社員なんか羨ましく思ってないで、今は
待遇もかわらんしな、さほど。 なら貴方はコントラ続けてなよ 笑
私が聞く限りでは家庭ある人、年齢30代の男の人はみんな正社員になりたいと言ってる
貴方に合わせて正社員になりたくないと言っておけば限られた席も空くだろ コントラさんは期間限定販売するためやん。
それしか用はないのでは。 ウンコの採用開始で年収めちゃ高いから
ウンコに移りたい コントラでもアッヴィより年収あるから
全然痛くない。
社員なりたいいうコントラは未経験出身か、単純に能力がないだけ。
コントラ企業でも需要がないやつが使い捨てられるだけさ コントラって一本超えるんだ
ここは30代後半で1本超えるよ
AMも30代で1.3〜1.5いくけど MRなんてコントラだろうが何だろうが
淘汰される運命
より待遇が良く将来性のある会社に移れるかどうかだろ、
皆自分だけ良ければいいのでは 30代で1本超えるなんて限られたやつだけ
基本大半が700〜900代だろうよ >>236
> ユニークで個性的なPCさえあれば幸せ小金持ちになれるノウハウ
> 暇な人は見てみるといいかもしれません
> みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で
>
> SM6
R >>289
中途で入ってきてる人は30代で1本超えてるよ 仲良くやりな。
社員もコントラも。
ドクターにはまともに相手に
されないんだから。 えっ俺の時は提示額で900超えてて実際に翌年の源泉も900超えてる 35歳以下で入社してる >>300
正社員はAMによって残業代が大きく変わるだろ
残業代こまめにつけれるAMだったら一本余裕で超える
君がコントラなら話は別だが笑
草生やしてるのが恥ずかしいだろ? >>302
800万って新卒から入社した人でしょ
中途だと給料引っ張られるから高い セルジーン買収されるってよ
おたくもどこか買収したりして すみません。コントラですが900もらってます。
仕事楽なので辞めません 契約解除はいつでもできるから
使えないのはすぐに解除。 解除になったことはないので大丈夫です。
社員よりパフォーマンス発揮してれば
まず普通に解除はありえません。 コントラ30代ですが800後半です。
社員の方に給料500万くらい?大変だね
ってよく聞かれるんですがなんでなんすかね。 >>314
てきとーに返事しとけばいいよ
そんなこと聞いてくるやつが馬鹿だから 抗がん剤残念やな。
ギリと一緒でC肝と共に去りぬかなw 内部告発ならいいだろ
困るのは上の人だし
ペイフォーパフォーマンスとかいいながらしょぼい >>330
バカなの?何か都合悪いことあるんだろうね。 社員の方教えてください。
アッヴィは私有営業車オーケーですか?
30代後半で年収1000万以上(もちろん日当含まず)はそんなにあり得ない額なのでしょうか? >>335
そんな事を聞いてくる君に1000万を払う価値はないだろ マネージャーだったら、
1700万あれば行ってもいいな
住宅手当や株とかもらえるの? そんなに低くない
半分以上が他から採用してるから平均年収は高くなってる https:/.twitter.com/klortu868o
放置失敗国家意味不明言語不明瞭鯨食い中世土人ゴキブリ自民キチガイニホンザルが死刑で死に絶えますようになった
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) セルジーンやろ。
合併して嫌がる組が流れるんや!
血液業界狭いさかいになー。 Infringement of freedom of expression
■ Accusation of tears "Child is a sacrifice ..." Former Bernardo
Panama document and 3S policy and Millard Fillmore
http://nin-r.com/semba/intro.htm 全く違う件。
お前がそのセリフ吐いたらダメだろ。
マジで腹立ったわ。
せっかくうまくまとまってたのになんなのよ。
早く代われや。
と、言いたいけど言えないので、書いてみた。
乙。すまぬ。 インセンティブ貰えない場合なんてあるんですか?
御社に転職するか悩んでます 女性の胸触る 強制わいせつ容疑で医師逮捕 - 産経ニュース
https://www.sankei.com/west/news/190205/wst1902050018-n1.html
院長を務める内科医院で女性(33)の胸を触ったとして、兵庫県警西宮署は5日、強制わいせつの疑いで、同県西宮市松生町、医師、岡崎賢治容疑者(50)を逮捕した。「触っていない」と容疑を否認している。
逮捕容疑は1日午後1時から1時15分ごろまで、同市山口町上山口の内科医院で、女性の胸を後ろから触るわいせつ行為をしたとしている。
同署によると、4日午後に岡崎容疑者から「院内で女性の関係者と口論になっている」と110番があり、事情を聴いていた。 ザキヤマって、どこのザキヤマよ⁉︎ コントラクトでございます。
契約解除までお手伝いしています。 ここのMRさんは住宅ローンって余裕で借りられます? IBUです。KOL、大学担当として起用されましたが担当先がわずかに3軒。実質的なターゲットは8人もいない。このプロジェクト過去にまれを見る異常な人員配置ですね…
肝炎も同じなんですか? >>369
そんな配置あるわけないだろ?あまり会社の事を悪く言う様な事書くなよ!! >>369
こちらのibuもターゲット2軒て人がいますよ!これから増やしていく予定らしいですけど。hbuは多すぎてカバーできてません ここに特定できる事書かない方がいいよ
情報の流出だし誰だか分かるよ
上に個人名を特定できる様な書き方してる人もアウト >>374
過去に調べられてるよ誰が書いたか
配置、戦略、個人特定に関わる事は気をつけた方がいい >>375
それ、どうやって調べるの?
運営者に聞けば教えてくれるの?
セキュリティ弱いねー笑っ >>377
100万掛からずに特定される
セキュリティの問題じゃない ここはコントラクトから正社員になれるんでしょうか?年齢的なしばりとかありますか? コントラから正社員になれないやつは
無能ってこと。それくらい簡単 >>369
特定しました。
通報しときますので、よろしく。 ちょっと検索すればわかるので、内部の人は書き込み止めましょう。気持ちは分かりますが…。 中堅製薬会社でも女性で中途なら
領域関係なくチャンスあり? 需要と供給がマッチしてれば誰でもチャンスはある
女性だからという区分けはない。領域はその時のビジネスニーズによる。
前職の会社は千差万別でベンチャーから大手まで様々。
英語はできるに越したことはない。 去年みたいにイミュノロジー領域で中途の募集してほしいわ
ここ入りたい 1➕ 1は 2ではない 合併した廃棄物がでる コントラクトはメーカーをリストラされたオッさんが
短期アルバイトでする仕事だよ。
正社員はない。 土佐犬に襲われ死亡か 犬舎でえさやり中? 背中にかまれた痕 兵庫・南あわじ - 毎日新聞
https://mainichi.jp/articles/20190527/k00/00m/040/056000c
26日午後8時40分ごろ、兵庫県南あわじ市松帆西路の土佐犬の犬舎で、近くに住む無職、福本勤さん(82)が倒れているのを妻(75)が見つけ、長男(55)が119番した。
福本さんは現場で死亡が確認された。背中にかまれたり、ひっかかれたりした痕があり、県警南あわじ署は土佐犬に襲われたとみて調べている。
同署によると、犬舎はおり(幅約1.3メートル、奥行き約2.6メートル、高さ約1.4メートル)が七つ並んでおり、うち四つに成犬の土佐犬が1頭ずつ入れられていた。
この4頭は孫が飼っている3頭と、知人から預かった1頭で、福本さんは知人の犬のおりの中で、上着が破られた状態で倒れていた。
犬はおりの中で興奮した状態だったが、獣医が麻酔を打って署員が捕獲した。他の3頭のおりに鍵はかかっていた。
犬舎は闘犬を趣味としている孫が管理。福本さんは4頭の夕方のえさやりを担当していたが、この日は午後5時ごろにえさやりに行ったまま戻ってこなかったため、妻が様子を見に行ったという。 米バイオ医薬品のアッヴィは、競合メーカーのアラガンを630億ドル(約6兆7430億円)で買収することで合意した。関節リウマチ治療薬「ヒュミラ」を持つアッヴィは、しわ対策の注入薬「ボトックス」で知られるアラガンとの統合によって成長を促進させる狙いだ。
1株あたりの買収額は188.24ドルと、アラガンの24日株価終値を45%上回る。
アッヴィは主力製品のヒュミラが厳しい競争にさらされている中で試験薬の拡充策を模索していた。一方のアラガンは企業分割を検討していた。
アラガンの株主は持ち株1株につきアッヴィ株0.8660株と現金120.30ドルを受け取る。アラガンのブレント・サンダーズ最高経営責任者(CEO)は、両社合併により年間売上高は約480億ドル規模になると述べた。 アッヴィは金はあるが、人材と戦略がなさそう。ニュースみてると。 どエムオジサン大好き。
使えないがやる気はあるな。 吉本興業・岡本昭彦社長(53)が22日午後2時半から都内で記者会見を開き、宮迫博之、田村亮との面談の際に「テープ回してないだろうな」と聞いたとされる件について「冗談だった」と話した。 ここでフォームリングなんぞ配るところが最高にそてガレ 管理職じゃなくても株を報酬の一部にしている会社はあるね 全体会議で「Bに骨を埋めます」って公言して半年もせずに辞めたやつか? 実働は面談3分×5DR=15分。
まあ移動や準備時間入れても4時間が実働時間。
あとはサボラー時間てとこだね。 ウンコの営業が遂に本格的に立ち上がるぞ。
リクルーター情報 プライマリーMRなんざ、いてもいなくても同じ
人件費のムダ。 MRの訪問規制は承知の事実なんだけど
首都圏の大病院なんかがあえて患者や病院の前を通る人にも見える様に
「製薬会社の営業MRの敷地内への立ち入りを禁ずる」
って大きな看板でも立てたら大きなニュースにもなるだろうな >>470
で大きなニュースになったところでなんなの?笑
承知の事実さん。周知なw 他社をリストラされたりクビもどきMRの寄せ集めだから性根が曲がってるのは仕方ない。 >>472
裏で皆互いをディスり合いだもんな、こわいわ 本気で仕事したら現状AMRの方が難易度高いでしょ?現場を知らなさすぎ、背のちっちゃい人。 >>475
来年からお世話になります!頑張って立て直します。 ベーリ○ガーから来た奴は全員使えない。関東から来たデブとか >>488
いや、内部告発しよ。
偉そうにしてるだけの無能な管理職が大杉 ベーからきたやつは使えないって話は業界で有名じゃん >>487
>ベーリ○ガーから来た奴は全員使えない。関東から来たデブとか
誰ですか、それ? 飲み会シーズン突入
CMRから入社して早月日は流れるが、この会社に入れてやった、という上長部長様の圧迫を内心感じながら断れずに二次会、三次会の日々
家に帰って家族と過ごしたい
タクシーで帰って良い、泊まって良い、という権限、許可をどうか経理の人、人事の人達、通さないで欲しいです >>496
今の時間まで飲んでるんです?
そんなんで朝出勤したら、幾ら少し遅めに出勤しても間違い無く飲酒運転ですね…
この会社、社員の飲み会でもタクシー代?泊まりOK?って本当ですか?
恐らくそんなのはごく一部の事例でしょうけどお気の毒様のお疲れさまです
付き合いもほどほどに〜 22時は遅いだろ
18時開始の20時終わりで十分だ
時間を有効に使おうよ 私は飲まない人間なのでウーロン茶で朝まで部長様おぢさま達とのお付き合いです
男の人って本当に、吐く息は元々臭いしタバコとお酒も合わさるし、足元から首筋、そして手首までとにかく臭いんですよー 私は飲まない人間なのでウーロン茶で朝まで部長様おぢさま達とのお付き合いです
男の人って本当に、吐く息は元々臭いしタバコとお酒も合わさるし、足元から首筋、そして手首までとにかく臭いんですよー 4味酢うぜえよ
色んなところに愛されキャンペーンすか?嫌われてんだよ、おまえ
3蚊3も騙されて馬鹿だな 北海道の人たちと関わらない方がいい
悪い意味で目立ち過ぎてるし、誰も近寄らない
見られてるよ 公務員にタクチケ配ってる馬シカまだいるだろ!車内以外はどこに通報したらいい? >>538
自宅待機ではや3年が経過しております。
やっと私の働き方が認められたようで、
ホッとしてます。 コロナ騒動で施設訪問できなくなって、そのままMRがリストラされそう。 漫画喫茶の常連なので、特等部屋を借りてます。
エロ漫画でも読みながら、テレワーク オファーもらったので、コロナが落ち着いたら
入社するかもしれませんが、実績が良ければ
昇給はドンドン上がる感じですか? 北海道モロコシ出の魅恨まだ生きてますかー
百姓日焼けで焼きモロコシですかー 北海道の人達にはかかわらない方がいい。
本社から見られてる うんこロジー大募集!
株も出るからみんな待ってるよ! >>561
コントラの人でしょ。 関わらない方がいいよ 訪問禁止施設医師への面会を強要され
駐車場、など通勤路で待ち伏せさせられているMRさんがいてるみたい
これやばくないかい? いや、外で立ち話してる薬剤師もいるよ。
強制ではないだろ
外来に入れないんだからしょうがない 医師面会してくれないとMRは
仕事できない。
だからもう要らない。
コントラも同じこと。 ずっと一つの会社でがんばろうとするのもよし、別の道に進むもよし、正解なんかないんだから、自分が良しと思う方向に進めばいいんだから。生涯賃金だけで仕事を選ぶ人だけではないから。 タケ○の落ち武者が採用してほしいと依頼されたらどう扱いますか
見捨てますか 来年どうなるんだろね
コントラ入れ替えて欲しいけどね 入社したら株は全員もらえますか?売り上げ成績良ければ、もっと貰えますか? タケ○の落ち武者が採用してほしいと依頼されたらどう扱いますか
実力あれば中途採用チャレンジできますか 受けてみたらいいのに
前の会社がどこにいたかは関係ないよ
どんなに大手にいても落ちる人は落ちる シャケ田のMRは看板で売ってたからな。個の力は極めて弱い。内資の大手メーカーはみんな弱いよ。 >>601
確かにそれは言えてるな
個の力は圧倒的に外資の奴らの方が凄い
内歯はヘンテコリンなチームワークをアピってくるよな 内資って外資とは考え方、根本が違う
会社の看板に満足してるやつが多い印象 ここがいわゆる外資だとも思わない。横行するお友達忖度人事、製品力があるのに辞めていく人の多さ。 辞めてくのは本社の人間。 それとここで働いてれば転職無双だからね 数年前に転職してきたけれども、元いた会社は今阿鼻叫喚状態になってる。
やはり製薬会社は開発力がなければあっという間に奈落の底。
今はほんとに転職してきて良かった。 ここから椅子取り合戦でマネージャーに昇格出来るやつとヒラの奴で人生色々と変わるから
俺はマネージャーの椅子をゲットするために、勝負を掛けます! コントラはどうなる?一度全部切ったらどう?社員だけでやってみるもよし。
かなり適当人間多い。 うちから御社に流れてるんだけど。不良品ばっかだけどw >>633
結構大規模らしいよ、上乗せ期待してます。 3年前他社で大金上乗せ貰ってここに来たんだけど、また大金貰って転職できるのか、金溜まりすぎて笑い止まらんわww コントラは派遣社員だよ。
渡りあるきのさすらい人生。
だから人生にあまり必死さを
感じない人も多いらしい。
雇う側は賢く
見抜かないとな。
甘いよな。 >>633
デマに決まってるじゃん、少なくとも漏れてこないでしょ 人生に必死さなんかいらねーだろ
さすらいで十分 MR程度www トップメーカーがリストラし出した業界は雪崩を打って真似し始める。 えっ武田とかアステラスがトップメーカーだと思ってるの? 15年くらい前の話だろそれw
武田、アステラスとか今後消えてくメーカーだぞ
中外とか第一とか外資系パワーの会社じゃないと残れないよ
そもそもアメリカの市場で成功してないメーカーは終わり >>646
アボットから残ってる人より外から来てる人のが数倍多いよ。
めちゃめちゃ嫉妬してる輩がいるな。
不採用だったのか? それとも羨ましいのか? 早期退職すると、仕事がそこそこできる層が辞める。
本当に辞めて欲しいやつは辞めない。 やってみせ、言って聞かせて、させてみせ、ほめてやらねば、人は動かじ 神奈川とか横浜
異臭騒動どんな感じ??
レポートよろしく
高年収自慢の国立横浜薬科大卒
ガイジより異臭が臭いらしいな 話し合い、耳を傾け、承認し、任せてやらねば、人は育たず。
やっている、姿を感謝で見守って、信頼せねば、人は実らず。 苦しいこともあるだろう。
云い度いこともあるだろう。
不満なこともあるだろう。
腹の立つこともあるだろう。
泣き度いこともあるだろう。
これらをじつとこらえてゆくのが男の修行である。 さあ!!
BU 減少によるリストラの始まりですよ‼ ここの恩顧転職考えているんだがどう?
働きやすい?将来性ある? >>673
まずは自分で調べてみたら?
パイプラインとかホームページにも載ってるよ
働きやすいかは自分で成長する意欲あればいいと思う 気合いが無いと持ちません。営業は気合いと根性は当たり前、数字を作る事が第一だ。 >>673
もう選考も最終段階だから、今からでも間に合うかは分からんで >>678
担当が1人1県とか、住宅手当、日当あまりよくなんだよなぁ
と言う感想なので検討中。製品はピカイチなんだが、、、 >>679
そうじゃなくて、今の選考者だけで充足したら終了なのでそもそもでもう申し込めないかと 日当は普通じゃない? 住宅手当は改変して欲しいね。 主要都市ほどキツいし、年数で変わるのも意味がわからない ここどうなの?最後の楽園なの?
行ってる奴に聞くと滅茶苦茶きついらしいけど。 キツいところはかなりキツいらしい。辞めた人の話を聞いた! ゆるいよ
九州のジジイは調剤薬局集めた講演会で後席しとる。
いつの時代や パワ歯羅、録音完了
待ってろよ!ちんぽ洗って待ってな、裸の王様 白書によると60歳以上の夫婦で持ち家の場合、平均的に月最低37万円必要です。
年金や企業年金がいくら貰えるかにもよりますが、持ち出しの場合が多いかもしれません。 うちの会社いいよな。あんな無能でも管理職に
なれるんだから >>717
やめろ!うちの会社のいいところはパワハラしてもセクハラしても社内不倫しても要職につけるとこやぞ! >>722
何人のマネージャーが刺されたかしらんのか?
年間2人はやられてるぞ >>726
悪いことは言わんから書き込みやめとけ
来月理解すると思う >>726
オンコなんて採用数少ないから身バレするやろ >>726
あほか!
身バレするだろ、考えてかきこめや、
どうなっても知らんぞ >>726
こんな所に書き込んでいる奴、会社はどう思うかだな
子供でもわかると思うんだが お世話になりますので皆さんよろしく〜
午前中は寝てても大丈夫ですか? 毎日通っている漫喫が潰れちゃった・・・
来週からはゴルフの打ちっぱかボーリング場でも通うか 前職で実は人と話すのが苦手なのと朝起きるの苦手だったので仕事せずでしたが、
今度こそはここで頑張ってみます >>738
私は辞める予定。そうする人が多いと聞く。他の方も教えて。 今月はドラゴンボール1巻から読んで全巻制覇した。
ふー面白かったぞー
明日からはカイジだ そろそろ得意先に、訪問できなくなりそうですね。12月入ったら冬休み突入ですかね、、、 ヒュミラどうなるんだろう?
バイオシミラーでんだよね。 >>752
本国にメール送れば一発だけど
フリーのgmail作ってね パもセも弊社は暗黙の了解で認められております。
じゃないと説明がつかない人たーっくさんいます I have received the abuse of power from my boss, [name of your boss]. >>744
子どもも小さいのにクビなんて、情がない。 >>760
辞める、辞めないの意思表示は今月末。みんなどうするの? まずは早期退職しましょう(^^)
次がすぐに見つからなくても大丈夫です。
なかなかゆっくりする機会はないですからね。
人生長いです。
ひとまず早期退職して数ヶ月仕事から離れることをオススメします。家族と過ごすのもよし、一人で自分探してをしてみるのもよし。
こんな機会でないとできませんから(^^) >>766
該当する事業部じゃないと知らんのかあ。まあ、幸せだね。 いや、全社的にやってないですけど。
外野がデマ広めないでもらえます? >>769
特定の事業部と書いてるやん。情報に疎いだけではなく読む力ないんか。
まあ、この件はあなたが外野。幸せだと思います。 だから社内どこの部署もやってないって話だよ。理解出来てないのはそっちだろ。 >>771
本当にご存知ないのでしょうか。だとすると早期退職を募っている事業部は全社にわからないようにたくみに進めていると考えます。
でも、その事業部の多くの人は悩み苦しんでいることを、あなたも同じ社内の人ならわかって欲しいです。 どの事業部かご存知なんですか??
対象は?条件は?期日は?
本当にご存知ならどれかくらい言えますよね? >>773
744の方はご存知ですよ。あなたは社内の方ですか。それともひとの気持ちがわからない冷酷非情な方でしょうか。 夕方病院行っても、他社が1メーカーいるかどうか
働いてる俺がバカみたいに思えてきた。もう数字もどうでもいいや。 ここってパワハラ凄いんですかね。そんなコメントばかり。 >>790
あのパワハラ度合いは中途半端ではない。パワハラの生き字引。 パワ原の原点、パワ原は指導
パワハラ的コーチングは最高だ、 パワ原、モラ原、セク腹、マタ腹、スメ腹、マラ腹
全てを網羅している 1月入社予定ですが、この会社はセクハラパワハラても出世できるって本当ですか? 今日、シナジス部員会議。
シラケまくった。クビになる社員があまたいるなか、ウチの会社は未来永劫素晴らしいと言い張る管理職層。
そもそも管理職層が無能だからこそ、一般社員がクビになった。
まずは管理職の経営責任が問われる。少なくともそこからリストラを行うべき。 シナジスオンライン会議。
クビになった社員が、画面をオフにする。
同情。 辞めざるを得なかった社員の気持ちがわかるか。シナジス上層部。呑気に、してるけど。 貯金2000万円以上持っていないMRは早く
別な職に就いた方がいいよ。この仕事無くなるから。 外から新しいやる気のある人が入って来るから
大変やで。 >>842
ねぇよ笑
パイプライン見てから書き込め
圧倒的な製品力
てか、他を落とそうとしてるのが目に見える >>843
シナジスから始まったリストラ、まだ続くよ。 応募するわ!ここの会社で嫌な人に会ったことないし。たまたまかな? >>848
その筋はない
コントラストは使い捨て。みんな迫害されてるよ さすがにもう内定はデマでしょ。
しかし社員紹介であれば頷ける。
そしてあんなに人数は取らないと予想 >>856
聞いたけど出てない。
そしてバイオ経験ないと無理っぽい >>863
安定してないやん。3月にシナジスオッサンらクビなんやから。 >>852
シナジスだけにとどまらない。C肝市場が縮小するから、リストラは不可避。免疫部隊が成長してもおかまいなしにクビ。 >>865
免疫隊長、理性がないからね。
Fランからの学歴ロンダだからね。 タワーマンションの火事まじに
怖いわ
購入する気にはならんわ パワ腹部チョーがいるから心配だ。人事なんとかしないと辞めちゃうよ 人間的に未熟な人が権力を持つと
組織は自浄能力を失う
と本にかいてある パワ原エピソードないの?
あまり聞かないからただのデマやと思ってる。 外から勇者がたくさん入ってくるけどパワ腹さんはやめない そもそも労働者を正規だ非正規だと区別するのがおかしい
同じ会社で働く社員なのに、まるで身分制度だ @職場内の優位性を背景にしていること。
A業務の適正な範囲を超えていること。
B精神的・身体的苦痛を与える又は職場環境を悪化させる行為であること。 免疫へ転職したいですが、離職率はどんな感じっすか?なぜ大量に必要なの? こんなとこで質問してるくらいなら受けない方が良いよ 端から見てると、とても良い会社に見えるんだが。アッヴィのMRで嫌な奴に会ったことない。 >>893
第一三共は嫌な奴ばかりというイメージ。あとはイーライリリーとかファイザー。 嫌な奴って言うか、良い意味で打算的なのかもしれないな。俺が付き合う価値無しと思われてただけかも笑 アッヴィ事件
シナジスオッサンらリストラに思うこと。
今回は違法である。
リストラには人員削減の必要性・解雇回避の努力・・手続きの妥当性の4要件を満たす必要がある。
人員削減の必要性・解雇回避の努力は、外部からの大型採用の案件がある。対象者の人選の合理性は対象者が女性を含まずオッサンに限定されている。
もってリストラは違法である。
労働裁判が楽しみ。 >>902
ひどいねぇ、ヒュミラのみんなもそう思っているよ。 サボラーの戯言や、サボラーは解雇が妥当と裁判で判例がある 日報虚偽報告だったり説明会水増しだったりしてたら解雇で当然やろ だからそいつらが解雇されたって文句言えないって事やろ 解雇じゃなくて自主退職でしょ
解雇ってその程度の事じゃできない
解雇って会社にとってもダメージあるから退職を促してるだけ 渡部さんの一件との関係は不明ですが、国土交通省が2月に行う建築物のバリアフリー設計指針の改訂では、「多目的トイレ」の名称について、誰でも使えるようにとらえられてしまいがちなこれまでの名称からあらめて「バリアフリートイレ」とする改定案が出されています。 今回のシナジスはお金一杯でてるらしいよー
退職金と加算で8000万超えもいるらしいよー
継続勤務かお金か選択できたから、いい条件 嘘じゃない、会社提示の書面見せてもらった。
等級上の人はもっともらったらしい。 すでに社員紹介で10人集めたから紹介料がっぽり。早期退職金8000万にプラスアルファ。いい小遣い稼ぎですわ。知らんけど! >>919
Naが田の思考力やろ。会議で部下に瞑想させるぐらい迷走してるんやろ。知らんけど。 >>921
対抗品がなく誰でも売れる薬剤をやってきたオッサンらがヒュミラを売れるわけないからクビにしたんだよ。三上。
知らんけど。 >>922
あ〜、三○。学歴ロンダのひと。知らんけど。 アッヴィは今後日本市場でどれだけ存在感を増すのかな 御社の社宅って、何パー自己負担なのでしょうか?
社宅手当があまり良くないようにも聞きますので、気になりまして。 そんなもんに拘るならアストラゼネカ行ったらええやん AZは住宅手当が良いのはわかった。
じゃあなぜいつも募集しているのだ??
採用基準が厳しいからか?
誰か教えてちょ セネカとここで迷ってる。各社のメリット、デメリットを教えてくれ。 免疫が楽なのは大学担当者へ仕事をさせ過ぎてるからだろ。
マネージャーと大学担当者しか仕事してない。
市民病院担当してる老害は気楽に仕事してる
そして、そんな奴等はシェアも負けてる アトピーはそんな訳にはいかないから、
無能社員はすぐに閑職に追いやられるよ とにかくベーリンガ◯から中途で入って来た奴は使えない奴ばかり
早めに切るべき >>961
最後の楽園から外に出る勇気があるだけ優秀な人達だよ。今のベー知ったら!だよ。 >>961
アッヴィもサボり魔で口だけのクソばかり
どんぐりの背比べ モラハラする人って
実は劣等感強くて身近な人に馬鹿にされない為に、
必死に虚勢を張ってるだけ、
端から相手にしない方がよい まじでNBI出身使えない
転職市場で最も評価されない外資じゃないか? >>968
内弁慶で威圧的で仕事できない奴ってべーの時に神奈◯県いた奴? ここ組合ないって本当ですか?
転職活動でチャレンジしてみたいと思ってますが… >>969
よくいいますね全く
転職市場で評価されない中小零細製薬出身の方々もおりますし
派遣上がりもいますので
人間性の問題かと
採用時に見抜けない事や
リファーラル採用が原因なのではないでしょうか >>975
それは零細とか派遣上がりの人とかのがNBIよりも優秀って意味だよな
それなら納得 >>976
間違いなくNBI出身より派遣や零細の方が優秀
ほぼ全製品コプロばかりで他社MRが挙げた実績をあたまかも自分であげたようにみせるスキルばかり磨いているみっともない集団 まあハッキリ言ってMRはコントラで充分なかいしゃです。 コロナで楽であればオファー受けようと思いますが
どうですか? 最近、今いるメーカーの仕事量が増えてきて毎日デイトレできなくなりつつあるので、アヴ様に転職しますね そんなやる気ない人は来なくていいよ
受からないと思うし 本当に優秀な人しか採用にならんから
せいぜい喚いとけ >>979
よく言うよ
HUM売れてないし
そいつがどうだろうが知らんが
総じてこの売れてなかった状況には無能さを疑わざるを得ない コロナで外勤しなくても良さそうなので薦められました。知識はあるのでなんとかなると思いました…金額が合えばオファー受けようかと悩んでます。 来月から入社するとしてさ、あまり下手なことを書き込みしな方がいいよ
入社後に分かると思うけど恥かくよ
全国レベルでバレる サボラーMRは来るんじゃない。お前の来る場所はない。お前じゃ務まらない。マクドで修行しろ このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
life time: 1041日 4時間 5分 13秒 5ちゃんねるの運営はプレミアム会員の皆さまに支えられています。
運営にご協力お願いいたします。
───────────────────
《プレミアム会員の主な特典》
★ 5ちゃんねる専用ブラウザからの広告除去
★ 5ちゃんねるの過去ログを取得
★ 書き込み規制の緩和
───────────────────
会員登録には個人情報は一切必要ありません。
月300円から匿名でご購入いただけます。
▼ プレミアム会員登録はこちら ▼
https://premium.5ch.net/
▼ 浪人ログインはこちら ▼
https://login.5ch.net/login.php レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。