大通システム株式会社 またか? [無断転載禁止]©2ch.net
医療機器のデータ偽装はあたりまえなんだけど、それより残業代もまともに払ってくれないよww 残業代払えや!
GEはちゃんと全額支給されてるぞ!
同じ仕事してるのにやる気無くすわ!
毎日残業が当たり前の仕事なのに遊びまくってる管理者たち、、、
コンプライアンス違反ですけど 笑 また1人辞めることになった!
募集しても集まらないし、この会社ダメだな
バカ社長にバカ責任者、グループ全体が腐ってる!
トホホ。。。 ユニークで個性的なPCさえあれば幸せ小金持ちになれるノウハウ
暇な人は見てみるといいかもしれません
みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で
X68 良い人材が次々辞めて、、、
無能な経営者に洗脳されたバカ社員のみが
残るという最悪な会社!
何が目的で社員を募集するのか?
残業代まともに払わなきゃダメでしょう? あの無能な社長とバカ責任者、何とかしてくれ〜
って言っても、代わりの人材もいねーよな!
おわた。。。 来年4月から働き方改革が始まるのに、そんなことができる会社ではないな!
残業隠しするのかな? きっと。。。 大通システムってGEから高い委託費を貰っているくせに残業費はまともに支給しないよ!
GEから残業時間帯の作業費は割増で貰っているのにね。。。
完全なブラック企業でしょう?! 有給なんて無い会社だよ!
働き方改革はどうなるんだろう?
いい加減、まともな会社になろうよ
残業代、有給、データ偽装など、、、 中国で猛威「アフリカ豚コレラ」 農水省が上陸警戒、水際対策に躍起 - 毎日新聞
https://mainichi.jp/articles/20190426/k00/00m/020/232000c
東海地方で発生した「豚コレラ」への対応に追われる農林水産省が、さらなる脅威として中国で猛威をふるう「アフリカ豚コレラ(ASF)」の上陸を警戒している。
通常の豚コレラより感染力が強い上、治療法やワクチンがなく、侵入すれば畜産業に深刻な打撃を与えるからだ。
中国の訪日客らが違法に持ち込んだ豚肉製品からASFが検出される中、農水省は、渡航者が増える10連休中の空港での水際対策に懸命だ。 >>30
人の出入りが激しい会社なので年中募集してるよ ほんと無能な社長と責任者には嫌になるわ!
グループ全体、上層部はこんな奴ばかり、、、
いったい何をやりたいの? http://archive.is/nKNH8 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:1322b9cf791dd10729e510ca36a73322) このコロナ蔓延の中でも会社の金で酒飲みに行くという上層部!
命がけ〜 相変わらず上層部、頭おかしいわぁ。。。
バカしかいない会社だな! 知人2人を容疑者とする覚醒剤取締法違反事件をでっちあげたとして、愛知県警は16日、岡崎署の男性巡査部長(36)を覚醒剤取締法違反(所持、譲り渡し)と虚偽有印公文書作成・同行使容疑で名古屋地検に書類送検し、発表した。 バカ責任者、また会社の金でススキノ行くんかい?!
会社でクラスターはやめてくれよ >>35
職場がつまらない理由だよね!
いつまで続くんだろう? バカ社長とバカ責任者、来期も変わらないのかな?
DSってまさにグループ会社内のゴミ溜め部署的な、、、 >>38
Gwinグループが存在が続く限り諦めるしかないよなぁ
タイミング見計らって辞めるしかない! こんなスレ建ってる時点で終わってる
グループ会社全てアホの極み >>42
上層部がアホな奴ばかり
酒で洗脳するやり方、利口な人はそんなのに引っ掛からず辞めていく(笑)
確かにグループ会社全てが腐ってるよな! >>43
全ては埼玉の白豚!
こいつのせいで会社がダメになっているんだよ。
適当な奴だと思わないかい? 社長が交代しても腐れきったグループ会社にいた人ですからね!
一向に資質は変わりませんね! 口達者で上司の機嫌取りする奴
こいつらが会社をダメにする
まぁ、それができなきゃ出世もあり得ない >>46
できない人はいずれ辞めていく
次は誰だろう 極めてブラックに近い会社だけど
リストラしないだけましかも
募集しても集まらんし、人数いなきゃ委託費稼げないし、リストラできない理由があるんだな
つまらん会社だ GEに転籍する手段は無いかな?
今まで転籍した人達の時はどうだったんだろう?
皆んな本音は転籍したいと思ってる! >>50
転籍組は業務提携の契約変更や組織自体の変更があって偶然転籍できただけ
実力ある人は居ないのが現実 >>51
実力ある人が引き抜かれたのでは?
転籍者で活躍している人が多いと思うけど
それ以前に実力者はこの会社に呆れて辞めていってるようですね >>52
全然違う
業務委託ではなく派遣扱いだったので3年の縛りがありGEt側が転籍させざるを得なかっただけ
過去に純粋にGEからヘッドハンティング
された優秀な方は1人居たけど、転籍はせず既に退職されている >>53
そんな優秀な人がいられないのはなぜ?!
会社に問題があるのでは? >>54
会社と言うか…今残ってる古株の無能社員や取締役連中と能力差があり過ぎて毛嫌いされてた
更に言えばGEの正社員も頭上がらないくらい優秀だから、依頼側と下請けのバランスが崩れ何かと問題も起きてた >>55
かっけー! まさに一匹狼! 本物のエンジニアだな(笑)
上司をヨイショしてしがみついている奴らなんかより、全然OK!
下請け会社では実力者を扱えないってわけだ
わかるような気もするけど、今より良かったんじゃないのかな
GWIN、GE問わず、中にはそんな姿に尊敬する人もいたのでは?
言いなりになっているひ弱な会社はつまらんわ >>56
GEのマネージャーやサービス本部からも一目置かれるくらい技術力も高かったけど営業センスも長けてた
慕う人は特にGE社員が多く身内は敵も多かった
とは言っても結局妬み嫉みを抱いてる連中くらいだけど >>57
どちらの会社も惜しい人材を失ったわけだ
また、そういう人がこの会社に現れて欲しいね え? DSにそんな凄い人がいたんだ?
また現れたとしても、守ってくれない会社じゃ同じこと
大人しくしてるのが一番さ! なんと言っても優秀なのは
取引先のポンコツを役員として受け入れた大ボスと、それに媚びる無能社員(笑) >>60
GEのポンコツ野郎のことかい?(笑)
そいつらを役員にした時は、正直驚いたよな!
そいつらのせいで何人も辞めたんだよ
奴らの能力では立て直すことなんかできやしない
更にはポンコツ野郎に媚びる無能社員
「古株の無能社員や取締役連中と能力差があり過ぎて毛嫌いされてた」って、馬鹿じゃね?!
上層部までが無能な社員と同じことやってるから、本当の実力者が逃げて行くんだよ!
これが、なぁなぁでやっているGWINの資質なんだよ あらあら、DSは本当に大変ですね
遠くから見ていても悲惨な状況が伝わってくる
同じグループ会社はそこまでは酷くない
そもそもボスどもにしてみれば、北海道という未知の世界に思い付きで創った会社だからね
社名からしてふざけてるでしょ 笑 所詮グループ内で売上げ回してるだけで先が無いのはどの会社も一緒www 情けないけど、その通り!
昔から何かしら税務的に引っ掛からない程度に理由付けて、赤字の会社に売上回し助けあってる
ますますGEの思う壺(笑) いつの投稿かわからないけど、転職サイトの口コミにこんなこと書かれてるぞ!
GEが見たらどう思うだろう?
「上司は他県にいるため勝手に休んでもチェックされず問題なし。しかも何日休もうが年収は変わらず。とにかく遅刻欠勤をチェックする人がいないため時間は自由です。とても良い会社だと想います。こんな会社でもメーカーからは高額な依託費を頂けますので安泰ですね。」 なんとも思わないのでは?
委託費だかも足元見て叩いて安くしてるし、不満ならどうぞ取引御遠慮くださいってスタンスでしょ
ただの下請け、問題有れば切ればいいだけ いっそのこと切ってもらった方がスッキリするけどね(笑) 切られたら篩にかけて何人かは受け入れてもらえる
無能な古株が残るだけ 昔から無能な古株は無能な取締役が助けることになってる(笑)
他メーカーの下請けに行かせたり・・・ >>64
残業代も支払わないし挙句の果てグループ内で補填しあって脱税紛いのブラックもいいとこだな! >>70
残業代も支払わない←この時点で全てアウト
このご時世でとんでもない会社
あっ……/////会社?…海外から安く労働者集めてる怪しい団体みたい(笑) 全く無能で役立たずの取締役や古株の給料払う為に残業代なんてまともに支給できるはずがない!
誰が稼いでると思ってるのよ?!
働きもしない無能な人間多過ぎ!
もはや会社とは思えない、怪しい団体ww OはしNのSさきYうちSきFせのクズはまだ居るの?
クズ同士仲良し子よしのぼんくらは楽しそうだね! 頑張って委託費稼いでも、無意味に人数の多い役員達の「役員手当」に消えて行く。。。
残業代なんて払えるはずないよな
役員って、何か会社の為になることやってる?
交渉して委託費上げてもらったり、仕事増やしてもらうとか、、、無理だよな(笑) >>74
お前何言ってるの
悔しかったら役員なれよ 笑
雇って貰えるだけ有難いと思え
お前らはただの駒文句言う前に働いて俺達の金稼よ 既に辞めた奴が参戦か?
役員になりすまし挑発してる
よほど役員や古株が気に食わないんだろうな
ほんと人から恨まれる会社だよな いろいろ言ったって雇用されてる立場なんだし、自営で自身で経営してる訳でないんだから給与をもらってるんだからある程度は当然では?
メーカーの労働条件や待遇の差を言ったって当然会社違うから差があって当然だと思います。 とりあえず残業代は労働基準法で定められてるんだから支払って 自分達が正しく、残業未払いと言うなら
然るべき不当を訴えるべき。
会社だって、お金使って就業規則作ってるだろうにそうそうハズレた事はできないだろう。ただ会社の都合優先はありえるか。 就業規則は労働基準局に届ける為のたてまえ
「ウチの会社は違うだろう」と言われたことがある
完全ブラックだと思うけど 雇用されてる立場で仕方がないと思っている人もいるんですね。
会社にとってはお手本みたいな人ですね。
我慢してでも、会社の為に頑張ろうと思えるかどうか?
無能な役員と古株見てたら、思えないよな
だったら辞めれって言われるだろうけど(笑) 転職に有利な資格なり経験積んだら速攻見限って辞めるのが賢い選択
残業代だけでも年収100万以上損してる >>83
100万は痛いよね?
毎年毎年 100万損してる!
ちゃんとした会社に転職した方が良いと思う 扱ってる仕事内容は悪くはないが 、仕事の依頼元の企業、エンドユーザー は最悪
まして自社からの最悪の待遇やアホな先輩の相手はうんざりだ 天下のメーカーさんはいつも上目線で下請けを見下している ←何様よ?
メーカーの社員ですら頭が上がらなかった、優秀な人材には逃げられ、残された古株は自分の年収と立場を守るのに精一杯
そんな状況でも何も対処できない無能な上層部、この人達も自分の年収は減らしたくないから、残業代なんて払えるはずもなく、まさに無能な奴らによる負のスパイラルwww Sさき って、無能で腹黒く上司の機嫌取りばかりしてない? >>88
腹黒くてもバカでも能力無くても、ご機嫌取りの結果、更にバカで能力無い上が可愛がってるから偉そうにしてるよね
アホとバカの負のスパイラル >>89
確かにねー
類は類を呼ぶっていうのはこの事だな
自分の力では何もできないから、無能な上司に守ってもらうしかないんだよ
情けなくて見てられない(笑)
そんな奴らに高い年収払うなら、真面目に仕事している人達に残業代払ってくれ 上層部と古株で会社を駄目にしているのに、本人達は全く気付いていない
このままでいいと思っているのかな?
この先、会社をどうしたいんだろう
いずれ古株に会社を任せるなんて考えてないだろうね(笑)
あり得るな! もう辞めた人が言ってたけど
ある一件で、「社長と取締役の考えを実行したら取引先から信用失って切られて倒産する」と提言したら
「その時はその時で倒産して解散すればいいだけだ」と開き直られたらしい!
その人が従業員をなんだと思ってるんだと問い詰めたら平謝りしてたって
ほんと先の事なんか何も考えていない無能な上層部って事だよね >>92
O.Nコンビかな?
無能な頭で知恵絞り出したんだろうね
奴らは行く場所があるから、倒産しても良いと思ってる
古株連れて、また怪しい会社つくるんじゃね? 埼玉のSボスがよく言ってる「下請け根性」
この人、気付いていないようだか下請け根性の会社に将来は無い!
そこから脱却しようと上層部やクライアントに立ち向かっていた優秀な人を毛嫌いしたせいで逃げられた
代わりの人材もいないのに何やってるんだろう?
その結果が今の状況だろう?
本来であれば、上層部の責任が問われるはず ←あっ、下請け根性の会社にそんな責任ないか(^^;) >>93
一部その通り
奴らはグループ会社の取締役も兼任してるから安泰だけど、倒産後、古株すら守る気なんてないよ
仲良し子よしの取締役連中で財産分配、可愛がられてそうな古株連中も資産分配となれば無駄な存在
それに気付かず媚びる情けない古株はその時どう思うんだろうねwww Mテックの時みたいになるのなか?
あの時は会社潰しておきながら、バカ責任者が「やっと片付いた〜」って、安堵のため息ついてたよ 笑笑 >>96
MテックはOはしが社長だったんだよね?
そう言えばSットの社長もやってたよね?
結果、Sット赤字転落し社長交代、Mテック倒産、DSも・・・
自分の感情優先のやり方、能力無いのに感情優先させたらどうなるの?!
次の社長はどうなんだろう?www 結局天下りの社長や、取締役に入替えるざる得なかったのは、無能な古株をコントロールできなかった前現場責任者のYさんなんだけどね
自由好き勝手な我儘社員だけが残る最低の企業 >>98
どの責任者も無能な古株のご機嫌取りに気分を良くして可愛がっていたってことか
ある意味、古株は凄い能力なのかもしれないね!
会社がつぶれないのは古株のおかげかも
ちょっと見方を変えなきゃダメかww >>99
会社が潰れないのはGEのおかげ
GEからしたら足下みて安い契約で叩こうが、無理難題押し付けても言いなりになってる無能な経営者 、古株だから楽で仕方ない
GEに上手く利用されて、なとか潰れずに運営できてるだけ そんな状況で従業員が満足出来るはずがないよね。
経営者はほんと無能だな!
やる気無くすわ!
古株、可愛がってる場合か? >>98
Yさんって、Yっちさんのことですか?
あの人はある意味凄い人でした
上司やメーカーと真っ向から戦っていた感じ
下請け会社には向かない人だ
少なからずその人の息がかかった自分でも真似できない存在だ
このまま頑張るしかないよね >>102
あなたの想像が仮にそのYさんとして、その方の息がかかってた…?
自分でも真似出来ない存在って 、結局何が言いたいの?
認めるのか否定するのか?支離滅裂のおバカ丸出し(笑) 無能な奴ばかりで立て直すことができないんだから、こんなところでほざいても仕方ないでしょう?
ただ誰かがあの人の意思を継ぐ人がいれば少しは変わっていたんだろうなって思っただけ
あの人がいた時に上に媚びて守ってもらおうと思っていた奴はいなかったと思う
辞めてから、いや正確には転勤してから突然、残された奴らは上の言いなりになって媚びるようになった
まぁなんだかんだ言ったって古株にしてみれば指揮官を失い、そこに能力無しの天下りが来てしまった訳だ
仕方ないような気もする
たまたまYさんの名前が登場したので懐かしく思い出しただけ >>104
何もわかってないんだね!
当時のグループ会社トップに媚びって我儘 、自由奔放 、自己中してた古株のS木、Y内
それをコントロール出来なかったのがYさん
その結果、社長、取締役入れ替えバカ社長とNのが来て
Yさんは降格、古株S木、Y内はさぞ満足だったろうね
今の負の連鎖はこの2人の癌が原因 >>105
Sずきのこと?
コントロールも何も、Sずきは出向していたからYさんと被る時期は無い(基本的にメーカー管理)
Yうちは定型で頑張っていたが、O社長が来たことによって嫌われたら辞めさせられるかもと思い、やりたくもない経費無駄遣いの行事等に参加するようになった
それは本人からはっきり言われた事があるから、本当の話
出向解除と取締役入れ替えが重なったので、O社長とNがSずきとYうちに頼らざるを得なかった
その結果、上手く回らず問題が大きくなり、埼玉のSが面談と称してO、Nと帯広に出向きYさんに協力を求めようとしたが、ヘソを曲げているYさんは受け入れず、その内に辞めてしまった
なんだかんだ20年近くDSの責任者をつとめていたYさん、今のへなちょこ役員なんかより実力はあったと思うけどね
負の連鎖は、あの時に組織変更を行ったことが原因
埼玉のSはあの時は最善主だったとほざいていたが、結果を求められる経営者にとってありえない発言だ
何せ昔から洗脳が上手な上層部、都合の悪いことはいなくなった人のせいにして、自分達の非を認めない
今の負の連鎖は止められないだろう?
Yさんのような人材が入社してこない限り、開拓は無理だな(Yさんしか見ていないから、Yさんひいきでゴメン 笑)
Sずき、Y内のやり方では、バカ上司を納得させるのみで、社員はついていかないだろう
この癌はいなくならんよ、守られてるからね
もしYさんが社長をやっていたら、もっと強い立場で大胆な指揮ができたのかもしれない
でもYさんも無責任なところはあった、長年責任者をやっていながら、G-Winの資質に合わないので役員はやりませんって埼玉のSに断っていたからね
まぁ媚びる奴もいれば、突っぱねる奴もいる
どっちがいいのか分からんが、いずれにしても今のDSに将来は無い! >>106
確かに洗脳させるやり方は上手いよね
言う事を聞かないYさんみたいな奴がいたら邪魔で仕方がない!
今はほとんどの社員を洗脳することができたから、良い会社になったと思っているんじゃないの?
経営者にとっては自分の思い通りに動く社員は可愛いよw
結果がダメなら、また洗脳できなかった奴の責任にすればいいだけじゃん!
皆さん自分の責任にされないよう、S木、Yうちを見習いましょうねwww 周りから蔑まれ 、見下され、上司に媚び売って評価されてると勘違いして情けない人生過ごすのがこの会社ならさっさと辞めた方がいいと思います 経営者にとっては、S木 Y内 様様だね
この2人でDSは成り立ってるってね
さぞかし年収も凄いだろうな
潰れて欲しい会社だな! >>109
潰れると言えば、Mテックは腹立てて辞めた社員が、弁護士に頼んで内容証明をメーカーに送ったらしいよ
お宅は残業未払いのブラック企業と取引する会社なのか?と
あっという間に潰れたわ 笑 やる気無くす会社だよ
無能お荷物でも上に気に入られればいいだけ
仕事出来る、出来ないなんか二の次って、そりゃ優秀な人材は辞めてくよな 優秀で利口な奴ほど辞めていく最低な会社!
残るのは上に媚びる古株連中
これがG-WINの資質だから仕方がない
ほんと、最悪な会社だな 無能な役員は仕事ができる社員、できない社員の判断基準が異常なほど間違っている
上司に媚びて機嫌取りする社員=仕事ができて優秀
今時こんな不公平な会社があるんだな 世間一般の常識ある会社じゃないんだから正しい評価できるわけないよ
無能なクズを慕う都合いい更なるアホが次に上になりそれが繰り返されるだけ