塩野義製薬19 [無断転載禁止]©2ch.net

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2016/11/02(水) 23:20:10.24

※前スレ
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bio/1420855785/

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/15(水) 23:56:44.83

そろそろ本音が飛び交う時期に来たな！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/16(木) 01:25:54.12

保守

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/16(木) 01:54:34.90

おい！そこのおまえ！おまえが陰で言ってること、やってることなんか実は全部知ってるぜ？小僧寿しでも食ってろwww.

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/16(木) 02:04:02.58

詳細な日記つけましょー、後で役に立ちます。
ふふふフフフヒヒヒヒヒヒヒ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/16(木) 10:33:48.16

>>546

行ってもまた同じタイプの奴が来るだけ、そーゆー奴らが上にいく仕組み。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/16(木) 13:56:30.01

子会社は腐ってる

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/16(木) 14:15:49.54

早口と思いきや舌が短かった！〇〇枠

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/16(木) 16:01:08.59

>>552

子会社も腐ってる、の間違いだろ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/18(土) 14:37:26.02

定年後の再雇用希望ｼﾙﾊﾞｰってなんなん？
会社が要る人材なら再雇用ちゃう、継続雇用やろ？で早々に継続言われとるやろ？ｵﾚ間違っとる？
そのあたり会社の方針実体どうなんやろ？
ｼﾙﾊﾞｰさん、気ぃ悪せんといて、素朴ーな疑問。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/18(土) 15:14:27.71

>>555
会社は65までは雇わにゃお上に怒られるから、給料や時給、うっっっすくしたりその他で乗り切るだろ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/18(土) 15:18:54.49

>>555
直ぐに活かせる資格や他社誘いあれば条件次第で行くんじゃね？スッキリ辞めて。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/18(土) 15:26:18.23

自分は健康のために塩野義は60になったら辞めるよ、自分の健康には奉仕してくれなかったから。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/18(土) 15:31:14.43

営業はバイトなんだって？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/18(土) 16:00:22.01

急にわいてるな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/18(土) 16:06:46.47

60になって給料激減しても現役と同じ仕事させられてるって文句言ってただろ？
だから、これからは給料に見合った仕事内容になるらしいよ。
その年収にあった、いてもいなくてもいいような仕事。それが希望だったんだからよかったね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/18(土) 16:09:12.45

60過ぎても働きたいとか頭おかしい

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/18(土) 16:59:10.43

１日2～3軒気が向いたら訪問。
まあDRに話し相手してもらう感じで年収300万は悪くはないね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/18(土) 20:24:07.38

いやいや、Dmもうできないよ。
単純作業レベルの仕事だから。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 06:33:35.95

>>561

仕事させないように退職勧奨で辞めさせる？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 10:11:31.58

>>565
横入りスマソ仕事させないように圧力かける上司は完全にハラスメント上司証拠とっときな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 12:45:51.92

じいさんばあさん虐めると凄い逆襲に遭うぞ、ただのじいさんばあさんに見えて実はハイスペックだったりするから。じいさんばあさんはニコニコしててもコエ～ヨ。えげつない虐めは止めて上手に使い回そう、自分の身のため。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 12:48:12.14

>>567

おまい、なんかしたのか？
じーちゃん、ばーちゃんに。
おしえろww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 13:09:09.72

>>568

567だよ。それは勘弁してくれ。それと、年寄り同士のネットワークも侮れない、一皮剥けばツーツーだったりする。仕返しもニコニコしながら急所ついてきた。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 14:10:44.70

>>569
急所おしえれ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 15:25:26.80

>>570

窓際のくせにすっごいところとツーツーで、あとは想像してくれ。そんなふうに全然見えないし言わないじいさんで。調子に乗りすぎてやりすぎた俺。じいさんばあさんは気持ちよく働いてもらうに限る、コエ～よ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 15:55:14.67

>>559
バイトで再雇用らしいよ。
ま、あんまり稼ぐと年金減らされるから、そのあたりの調整もある、
あながちバイトが×とはいえない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 16:16:43.89

>>565
違うよ。同一労働同一賃金の考え方だよ。
国の方針に則っての対応。
まあ辞めてもらいたいって気持ちはあるだろうね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 17:03:59.36

>>573
いやいやー、建前は置いといて陰湿な圧力あるぜww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 17:08:46.18

>>572
だよね、毎日行かなくていいしさ、バイト代と年金と両方貰う方が

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 17:10:27.17

ジジババ暇だからカキコ連チャン。
若いのいねーのか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 17:18:00.97

>>576
そういうことは言うな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 19:45:56.33

>>576
お前と同じジジババでーす。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/19(日) 23:09:36.24

だから、今まで見たいなちゃんとした仕事をさせてもらえるわけではない。
びっくりするくらい単純作業だよ。
50で関連会社に転籍になって63まで社員として働くのとどっちが得だろうね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/20(月) 00:30:57.72

>>579
退職するように仕向けているとは考えられないか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/20(月) 08:59:51.41

579は関連会社に転籍した模様

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/20(月) 18:01:43.50

ハラスメントでクビになった？人って誰？？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/20(月) 18:08:01.35

ここはハラスメントで左遷させられてもいつの間にか戻ってきてるよな
コンプライアンスの無い会社

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/20(月) 22:34:36.77

そうそう。
部下を自殺に追い込んでも◯長続けてるし、セクハラしても◯◯長続けてるし、パワハラしても何食わぬ顔して◯◯長続けてるし。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/21(火) 09:00:38.80

センテンススプリングに告っちゃうしかないんだろうか○|￣|＿

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/22(水) 12:06:28.77

>>584
だったら人間的に冷酷が昇進の要素ってことになるよね？元々冷酷で立ち回りに長けてたか、昇進してから洗脳されてサイボーグに変わったか？w

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/22(水) 21:33:18.33

>>585
告っちゃえー

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/22(水) 21:48:29.41

三十半ばの性欲女。スポーツしていたかで旺盛なのか知らないが他人の夫に手を出すのはやめなさい。
あなたが夫に送ってきた遠回しに誘うLINE画像は全て保存してます。釣られる夫も馬鹿ですけど。
二度と夫に関わらないで。これは警告です。次にこのような事があればあなただけではない
会社、両親、後輩に迷惑が及ぶことになります。全部ばれてますから。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/23(木) 10:55:59.28

ハラスメント受けてる人は日々どんな対抗手段
を選んでる？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/23(木) 11:13:50.10

>>589
自分宛に都度ハラスメント内容をメールして保存とバックアップ
あとはボイレコ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/23(木) 16:57:56.04

録音が一番だけど、その日にされたこと、言われたことをメモに書いておく。
日付時間、天気、あとは言われた内容を詳細に。言われた時の自分の気持ち、周りに誰がいたかとか。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/23(木) 17:02:57.12

全てに一々文句つける粘着上司。
萎縮させて辞めさせるつもりだろうが、おまえより修羅場の数踏んでるから無理だよ、いい加減分かれよ,若造！ww

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/24(金) 11:57:10.93

590と591さんありがとう。
とても参考になります。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/24(金) 14:54:31.05

部下の為に指導してる信念あるなら録音されても平気なはずだろ？録音にビビるのはパワハラって分かってやってるよな？
今までも実は録ってるから、これからもな
嫌がらせ、ずっと長ーくやっててみろよ、こっちは構わないぜ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/24(金) 15:08:33.16

違うだろー！絶叫の豊田なんたらの元秘書。
弱々しい声だして実は緻密に敵を追い込んでるな。真似てみようかと思うね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/24(金) 18:38:53.94

昨日は祝日なのに出勤だとか言って中途半端な時間に出ていって二人で会ってましたね。これもBBAの入れ知恵だったんだね。興信所ってすごいね。写真だけじゃなく音声まで持ってきたよ。悪寒がするね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/25(土) 00:38:03.88

>>593
私も同じように記録してますよ。
いざという時のために。
会社（人◯部）に頼ってももみ消されますから、過度な期待はダメですよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/25(土) 08:05:33.23

>>597
593です、日を追う毎に上司のハラスメントが酷くなってきました。
会社に頼れないなら辞めるしか方法はないでしょうか。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/25(土) 09:39:59.10

>>598

会社内の各相談機関も所詮会社から給料貰ってるから親身なふりしても最終的には会社よりというか会社そのものだよ。
社内にあるってことは会社の一部だから。
それから筒抜けだしね、気を付けよう。
相談するなら社外だよ。
そんなに酷いことなら黙って辞めることはない。
退職金もらった後で専門家に相談しよう、但し新しい職がすぐに見つかって心機一転なら早く忘れた方がいいと思うよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/25(土) 10:21:47.29

>>598

599だよ、昔辞める寸前で地方の分室移動になって復活した奴いたよ、そこの上司が腐ってなかったから。
そういう手もある、よく考えてな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/25(土) 11:14:57.85

>>598
心が潰れる前に今の現状から離れましょう。
潰れてからでは問題が解決しても一生抱えて生きていくことになります。
確かに相談窓口とか組◯に相談しても、繋がってるから、筒抜けですよ。
しかも被害者に寄り添うような口ぶりですけど、実際は当事者（特に被害者）を異動させて終わりです。事を荒だてたくないのが本音だと思います。過去の例もそうだったでしょう。
自分が異動して現状から脱出で納得できるなら、会社に相談。
相手に制裁をというなら、法律家に相談ですね。
そのために何より証拠です。細かく証拠を残すことです。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/25(土) 11:18:36.02

>>600
復活できてよかったけど、なんでやられた方が地方行きなんや。おかしくない？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/25(土) 22:04:41.19

>>602

600。
上司を守るシナリオ。
上司を裁けばそいつを偉くした奴の責任問われるから。
腐ってるよね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/25(土) 23:45:49.93

599 600 601 さん、ありがとうございます。
親身にありがとうございます。
どうするのが今の状態の自分に一番いいのか考えてみます。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/26(日) 00:12:39.28

おれも、年下上司から陰湿すぎるパワハラ毎日受けてる
心配かけたくないからあんまり嫁には言わなかったが、最近のおれの様子で察して嫁が聞いてくるように
今日ついに教えたら嫁が激怒して、、、、、
こんなじいちゃん虐めるなんてただじゃおかない！でも●ろしに行くわけいかないから毎日●ね●ねって、心での●うんだと
穴２つだぞっ止めろって言ったが、そんなこと分かってる！会社は何にもしてくれないに決まってる、弁護士も雇えないんだから、しかたない、穴２つ分かっててもやる！っていいやがった
非科学的すぎる、みんな笑ってくれ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/26(日) 00:27:43.29

奥さんのこと笑えないよ。
自分も毎日上司を脳内で、、、、してる。
怨みは深い。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/26(日) 00:32:01.12

>>605
どうして弁護士雇えないんですか？？
雇えばいいじゃないですか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/26(日) 00:39:31.15

>>607

少しは想像力を働かせろ大人だろ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/26(日) 00:41:22.08

>>607

察してやれ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/26(日) 08:51:54.21

泣き寝入りですか？？
察してはいるけど、それで納得できますか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/26(日) 09:08:59.15

>>610

じゃあ君なら具体的にどうする？一般論ではダメだよ、あくまでこの会社に有効な策のことだよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/26(日) 15:23:56.16

我慢できるなら耐える。
耐えられない場合でもそいつと離れられればokなら、会社に言って自分を異動させてもらう。
許せないなら、社外で然るべき対応をとる。
何か問題でも？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/26(日) 16:48:42.38

>>612
許せない場合、社外の相談機関(弁護士、労基など)を使う。
としても、今まで実際それをやった奴知ってる？
社員の立場のままでさ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/26(日) 22:43:27.80

詳しいことは知りませんけど、いるって聞きました。表に出てないだけじゃないかと。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/26(日) 22:58:09.99

勤務時間内の喫煙ってまだよかったんだっけ？
猛烈に臭いおっさんと、ファブリーズを香水がわりに使ってるとしか思えいおえらいさんがいるよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/26(日) 22:59:46.63

証拠揃ってるのに、なぜ戸惑う？
どんどんやれば？どんな弊害でます？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/27(月) 00:35:07.92

>>616
訴えるってことか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/27(月) 08:56:31.77

>>615

だいたい医薬品製造業の会社勤務で自分や他人に悪影響すぎるタバコ吸ってるなんて、どう考えてもおかしいよね？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/27(月) 13:47:05.61

>>617
他に納得できるやり方があれば教えてください。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/27(月) 13:47:39.47

もう限界が来ています。教えてください。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/27(月) 15:57:16.80

>>619

質問に質問で答えるなよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/27(月) 16:16:30.83

621だ。
２つ例がある。

実際体調不良になり医者にかかり(社外だよ絶対)診断書もらい休職。→落ち着いたら異動願い→異動(ただし遠方の可能性もあるよ)

もう１つは診断書もらい休職してる間にリクルートしてたんだなこれが。まあ、リクルートできるって病気じゃないよな、嘘はあまりすすめない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/27(月) 16:17:26.04

最近、人が足りなくて、色々と歪みが出ているよね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/27(月) 22:47:39.54

>>622
ありきたりです。。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/29(水) 07:54:01.17

>>604
心保ててる？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/29(水) 11:07:23.91

>>624

じゃ、訴えたければそうしたらいい。
ただし、それ相当の覚悟、耐えうる神経持ってるか？、年月、費用、会社での将来は放棄、自分や家族への影響を考えてさ。
総合的に考えて、どうしてもしたければしたらいい、自分のことだろ？結果が吉でも凶でも自分で受けとるわけさ。
そんなことまでして対峙すべき相手じゃないと思うからね、君が若いなら訴えるより離れることをすすめるよ。
それが我慢ならないなら、したらいいだろ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/29(水) 13:35:04.57

社員(人)のことを考えてるか考えてないかなんて、十分もう分かるもんなあ、日頃のあれこれで。ヾ(;ﾟ;Д;ﾟ;)ﾉﾞ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/29(水) 13:58:06.95

うちの奥さんは「あー、そうですよねー、分かりましたー、ご指示の方向で努力してみますぅ、って言っといてやんなきゃいいのよ、努力はしてるんです、本当にすみません、て言いなよ口だけ。無理難題人格攻撃する奴なんか何もかも小さいんだから放置でＯＫ」

女の方が強いのかな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/29(水) 17:59:56.30

>>626
お前、パワハラするタイプだな。ちょっと突っ込まれたら、切れて追い詰める。
読んでて不快。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/30(木) 07:57:30.79

>>629

何言ってるんだよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/30(木) 09:07:44.56

>>628

なにもかも小さいってw奥さん藁かしてくれるな、そーゆー奥さんウラヤマシ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/30(木) 13:54:07.39

人としてくだらない上司の末路がどんなだか、腐るほど見てきたからな。
一時は死ぬほど追い詰められた、おかしくなったがそんな輩のせいで死んだら？と思った。
暫く安定剤も飲んでたよ、信頼できる同期や先輩に話聞いてもらうだけでも大きかった。
しかし病んでたから正面きっては闘えなかったな、リスクも当然考えた。
部署変えするか辞めるかだった、かみさんは辞めて体を第一にって言ってくれた。
が、転勤になって地元近くになったので残ったよ。
今の上司も相当終わってる男だが自分はもう歳だからね、定年後の計画に焦点合わせてるよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/30(木) 17:36:48.29

>>632
同じく異動しました。というか異動させられました。今は回復、充電中です。
充電完了したら、反撃に出ます。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/30(木) 20:08:49.95

>>633

十人十色。
年齢や性格も違えば、置かれてる状況も違う。
上司も終わってる輩なりに各人タイプも違うしな。
自分はこうした、こういう選択の仕方だとしか言えなかったが、君の将来の幸いを祈るよ。
心身の塩梅には十分気をつけてな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/11/30(木) 22:49:20.68

私もやっぱり反撃しようかなあ.
なんかこのままだと泣き寝入りだし.
他に反撃する人いますか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/12/01(金) 05:38:26.03

なんだかな部下を虐め倒すくらいの性格でないとえらくなんないってことか？やだなあ、親がそうじゃ子供の虐め云々いえないよな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/12/02(土) 00:05:34.00

一番トップがそんな感じだしな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/12/02(土) 11:04:18.45

トップのすぐ下もそんな感じがほとんど

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/12/04(月) 19:45:18.03

sss、資本金1000万

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/12/05(火) 11:22:31.95

人々の健康に奉仕する会社なんだって(苦笑)

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/12/06(水) 16:08:34.04

部下と同行もしてないのに昼から行方不明の所長がいるくらいだから、会社も安泰なんだね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/12/06(水) 23:47:20.13

人◯部と、組◯が結託して、問題もみ消し。
癒着激しい。
飲み食い無駄遣い、追求せよ。領収書開示してください。
お願いします。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/12/09(土) 20:51:18.33

やばいね

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/12/09(土) 22:25:25.23

何がやばいの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/12/11(月) 08:06:55.32

そろそろ重大発表がありそうだな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2017/12/11(月) 08:09:08.89

工場分社化
MRリストラ
化血研買収

さあどれだ