【薬漬け】製薬会社の工場で働いてる人 語れ! [転載禁止]©2ch.net
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製薬会社の工場で働く人が語るスレです
MRスレはあるので工員スレも建てました
日勤夜勤、秤量から包装、物流センターのリフト乗りなど製薬会社の工場で働いてる人々語って下さい >>270
一応創薬
>>271
最低でも1000万だった
在籍してれば昇給していく制度 >>270
ゾロじゃなかったら創薬だよね
あえて医科向けOTC向け分けたいの? うちは工場は別会社で本社とは給料体形がかなり違う。
俺は35歳で年収700万だが、本社では35歳で900万円。 でも本社も子会社も仕事同じでしょ?むしろ子会社の社員の方がやってるとかザラにあるね 親会社は子会社の業務の責任があるからなっ!
責任の分だけ高給で当然なんだよっ!
子会社なんか行くもんじゃないわ >>274
うちもそうだよ、別会社にするのは工場の給料下げるのが目的だ。 38歳で以前は年収は900万あったが、
工場が別会社になって700万に落とされた。 工場分社化は人件費削減の常套手段だな
分社化して人員ごと工場をCMOに売却なんてエグいことやってる大手もある
技術の空洞化って他の業界では結構前から問題になってるけど、製薬業界も同じ轍を踏むのかもね 武田なんてCMCまるまる売却だからエグいわ
しかも大阪→埼玉とかいうぶっ飛ばし方 年収につられて上場企業に行くのはこういうリスクあるよな
株主からの投資や銀行からの融資を継続してもらうための事業切り売り 工場は仕事先としては出来る限り避けた方がいい。
おれは倉庫管理から工場に回されたがまったくなじめなかった。
倉庫管理はけっこう楽しかったが工場は楽しくもなんともない。
毎日が空しかった。で、今、辞めようかどうか迷ってる。 合う合わないは人によるだろうとしか・・・
後押ししてほしいのか?まあお金以上に大事なものもあるだろうけどね。 もしかして大卒の正社員と高卒の正社員って大した差って無いのか? >284
工場に関しては大きな目で見るとほとんど差はないよ 大卒でも有価証券報告書や四季報に乗ってる平均年収はたとえ本社採用でも工場だと参考にならない? 本社が工場と別会社になっているところはその額より2割下ぐらい
別会社になってないところは本社社員と給料は同じ >>289
額面だけで比較するのは甘い
福利厚生もかなり削られる
例えば、子会社は年金が2階建てまでで
親会社は会社負担で3階建て・4階建てもあったりする 弱小メーカー工場勤務
先発品売れないから自社でGEも作る
46正社員で500届かない
転職も無理だしなぁ 20代後半で600いくかいかないか
でも幸せとは程遠いし離職者多いよ 武田の正社員だと、年収いくらぐらい?
社員の人見てないかな?
ちなみに大卒で。 製造職と、理化学検査や微生物検査の品質管理職ってどっちが給料いいの? 武田薬品の年収(推計値)
年代別、職位別、学歴別(50〜54歳)、総合職・一般職・技術職別の年収がある
総合職は1,330万円、技術職は931万円
学歴別(50〜54歳)では大卒が1,425万円、高卒が912万円
高卒の工場勤務は900万円強がMax.か?
http://heikinnenshu.jp/kininaru/takeda.html
ページの下に「製薬会社・医療機器会社年収一覧」のリンクがある
いま転活で薬品会社生産関連で探しているが、大から中小零細まで正社員求人ほとんどといってないですね。
熟練以外はもう非正規ばかりにしふとしたのかな? 武田の工場で非正規で働いていたけど年収は480万円 33歳でしたよ 弊社も残念ながら製造関連は正社員での募集はしていない
契約社員スタート
一応正社員化のルールはあるがかなり狭き門
正社員なら500@35歳程度 >>302
正社員は、どれぐらいもらってそうでした?あなたの同年代や先輩、上司で。 大手だと、そこそこ残業や夜勤した前提で、高卒だと750万、大卒900万で頭打ち。課長で1000万くらいと思われる。
なので、自動車とか他の製造業と変わらない。
定年間近は景気の良い時経験してるから+200万くらい貰って、大卒と逆転してたりする。
すでに給与テーブル変わってて、現役は絶対届かないんだよなあ。 大手でも工場は給料は低いよ。
うちは40歳でも年収500〜600万ぐらいだった。 食品メーカーの工場に勤めてるけど34歳で年収500万ぐらい。
転職考えてるんだけど薬品メーカーはもっといい? あのな、今はすごい人手不足なんだよ。
それから人口構成をみると今後はますます人手不足は酷くなる。
最近よく正社員になれるとかで人を募集している企業があるが
これって給料や待遇などよく確認しておいた方がいい。
ほとんどの場合、給料はばかばかしいほど低い。
ただ単にいきなりクビはないという保証があるだけ。
でもさあ、若ければ(35歳以下)今は仕事なんて探せばいく
らでもあるよ。俺の調べたところでは
おおざっぱには
時給 3000円 建設
時給 2300円 配送
時給 2000円 倉庫管理
時給 1600円 外食深夜
時給 1300円 外食
これって東京ならもう少し高いかも
ただし、40歳すぎたら条件は悪くなるので要注意 >>308
引っ越し業者で午前午後の2回バイトやってたけど6年前は日当が1万円だったが
最近は日当が2万円でも人が集まらないとか聞いたよ。 >>308
配送はそんなに少なくない。もっと貰えますよ 今、配送は超絶的に人手不足なので時間給はうなぎ上りだとか聞いてるよ 東京なら年収600万では最低の生活しかできないよ
地方では年収400万が最低ライン 機械いじりが好きな人にはええよ
ただ、定時以降や休日に修理することも多い
残業代稼ぐのにもええですね
一方で身の危険も付きまといます
定年迎えるまで指が全部そろってるといいね な世界
大卒・院卒で設備管理なら、
高卒の人を指示する側に立つ時期が早いからそうでもないけど >>320
おいおい、今どきそんな危険な会社あるのかよ。
どこの零細だ? >>321
初期コストしか考えない会社だと設備酷いぜ
汚染源となる人が一生懸命働かないと動かないラインとかな 製薬会社の工場勤務なんて辞めたらなにも残らないよ。
別に特別な技術が身につくわけではないし資格も何も取得できない。 >>323
そんな事ないだろ。
他の製薬工場に雇ってもらえるよ。
やっぱ経験は大事だからね。 >>324
全否定はしないが楽観的すぎる。
会社のレベルと、その中での役職や経験によって変わってくるだろう。 >>324
弊社では特別な技能、資格が不要な仕事は給与安いよ
あと汚染源は減らすという方向なので人がいらなくなってきてる
化粧品、食品会社がもしかしたら欲しがるかもしれないね 年収300万で生活できる条件
田舎であること
実家であること
独身であること
貯金は微々たる額(意味がない)
最低限の生活をすること 俺、大手の工場品質管理勤務で年収760万円(35歳)だけど大手としては
平均かなと思ってるがどう?? >>331
創薬なら低め(でも福利厚生は絶大のはず)
ゾロならそんなもん >>331
羨ましい。
残業代は、どれぐらいですか? >>322
ウチがまさにそれ。
オンボロ工場を修繕しながら使い続けてるからトラブルだらけで、管理チームはくだらないトラブル対応で疲弊してる。
これからの時期は防虫のためにひたすら隙間をバテで埋める仕事が待ってる。 清掃に始まり清掃に終わる
そんな感じですよね、工場の仕事は
マスクは息苦しいし、細かい決まりが多すぎるのも精神的に苦しくないですか?
自分には合わないのかもしれません ☆ 日本人の婚姻数と出生数を増やしましょう。そのためには、☆
@ 公的年金と生活保護を段階的に廃止して、満18歳以上の日本人に、
ベーシックインカムの導入は必須です。月額約60000円位ならば、廃止すれば
財源的には可能です。ベーシックインカム、でぜひググってみてください。
A 人工子宮は、既に完成しています。独身でも自分の赤ちゃんが欲しい方々へ。
人工子宮、でぜひググってみてください。日本のために、お願い致します。☆☆ >>335
米国(FDA)だけでなくEMA(欧州)を含め数カ国の査察を受けて、どれも適合したよ
今のトレンドとしてDI(Data Integrity ,データの完全性)に注目してチェックされる
コンピュータにかなり詳しい者がいないと査察官に対応するのは厳しいと思う >>339
うちの工場もFDA査察受ける予定だけど、レベルが高すぎるかも。
もし査察通らなかったら、工場幹部責任取ってやめるとかあるかな。
通るまで何度も受けられるものじゃないでしょ? >>340
>査察通らなかったら、工場幹部責任取ってやめるとかあるかな
うちの工場は査察に不適合になったことがないので、分からないが左遷はありうると思う
>通るまで何度も受けられるものじゃないでしょ?
査察の流れは、査察直後に不適合とは判断されない
査察の最終日にラップアップミーティングがあり、査察官が責任者クラスに指摘事項を述べる.
査察官が誤解していたり、説明不足で指摘した事項、既に是正した事項があればその場でディスカッションできる
その結果、やはり指摘事項と判断されたらFDAForm483(FD483, 指摘文書)が工場宛に発行される.
3週間以内に指摘事項に対する是正したこと、あるいは是正計画事項をFDA本部に英文で送付する.
回答がFDAが満足する内容でない場合、到着が遅れた場合は警告書(Warning Letter)が発行され、.
EIR (Establishment Inspection Report,施設査察報告書)に詳細に記載され、FDAのHPに掲載される.
米国への輸出はできないことになる
FDAと交渉し、再度査察を受けることになっても特別査察で是正結果の確認やその他の事項も
初回よりかなり厳しくチェックされ、ハードルは相当高くなるはず
長文で失礼しました >>340
お金はかかるが元FDA査察官のコンサルタントに模擬査察を頼むこと
GMPや医薬品の製造や試験に精通している通訳を何人か頼む(時給はべらぼうに高い)
FDA査察官のプロフィール(専門や過去にどのようなFD483を出したか)を調べる
主要なGMP標準書(変更管理、逸脱管理、CAPA管理他)を英文にする
説明しやすいように、分かりやすい英文フロー図も作成する
査察官から書類の提示を求められたら直ぐに提出できるようにする(15分ルールだったか?)
API(承認前査察)だろうから、開発文書、バリデーション文書も重要な文書となる
何でも質問してください 詳しくありがとうごさいます。
査察に関する通訳は専門の通訳さんに任せていいものでしょうが、査察官に接する担当者は英語力どれくらい必要なんでしょうか。
工場長くらいだと、査察以外のときに、ジョークを言えて通訳なしにフランクに話せるレベル必要ですか?
工場自体の英語レベル低いですか、通訳任せでいいものでしょうか。
あと、査察官は廊下ですれ違う工員の態度や服装など見ていますか?
うちの工員は、お客様とすれ違うときは、立ち止まってお辞儀をするのがルールですが、そういうことも評価されるのでしょうか。 >>343
・査察時以外の世間話は英語で対応してもいいです
ただし、査察対応のときは日本語で対応するのが原則で通訳に任せます
中途半端な英語で対応すると査察官は誤解したり、苛立ちます
通訳が誤訳したら、再確認できるレベルだといいですが・・・
・GMP査察の経験が豊富な専門の通訳に任せるべきです
通訳が決まれば、可能であれば工場に来てもらい、準備資料や工場内を見てもらうのがベストです
会社/工場独特の用語を使っている可能性もありますので
・査察官は工場の第一印象が重要で3S(整理・整頓・躾)もチェックします
工員の服装や態度が悪ければ、査察官はGMPも遵守できない工場と判断します
査察官とすれ違うとき、自然に立ち止まってお辞儀をするのも好印象を持たれるかと思います
工場周りの草取り、くもの巣を取り、製造機器や試験機器回りは徹底的に清掃すること
190cm以上の背の高いFDAの査察官は、ロッカーの上部まで見ることができるので要注意です
・署名のない張り紙は厳禁:誰が指示したのか分からないため
・製造現場や試験室の引き出しやゴミ箱も要注意です
お菓子の袋、生データやラベルのないサンプルなどがあったら即アウトになった工場もあったとか
・コンピュータから離れる場合は必ずログアウトすること
・欧米人は性悪説で見るため、記録のないことは実施していないと判断します
日本では西山研究所の評判は良いようです
http://ncogmp.com/
ところで査察を受ける品目は経口製剤ですか?注射製剤ですか? >>344
経口製剤です。
いろいろと詳しくありがとうごさいます。 >>344
経口製剤の査察機関は5日間(査察官は1-2名)、注射製剤は10日間(査察官は2名)が平均でした
注射製剤に比べ、経口製剤は患者さんにリスクが少ないので査察は比較的楽でした
査察に向けて頑張ってください ボロかったけど、昔の工場が懐かしい。
ボロ工場のままでよかったのに。 ボロ工場はこの時期虫がいっぱいで辛いぞ
虫が出ると徹底的に掃除させられるけど、外部から侵入してくる虫には意味ないのに 昔のおばちゃんたちの話だと、お菓子食べながら作業してたとかw
猫やハクビシンが迷い混んだこともある
懐かしいボロ工場 恥ずかしい話だかが、うちの工場はロッカー室の盗難事件が多い
近くのやつの暗証番号盗み見てやったとか、嫌がらせでおんなじ人が何回もあったり
工場は人がとにかく多いから危ないやつも多いのかな >>351
ゾロだって何でわかりました?
すごいですね。 俺の勤めてる工場は
よくトイレの使い方が汚いと問題になる
とくに女子 ゾロ→従業員は使い捨て→使い捨てられる人も、使い捨てる人もレベルが低い 一応先発だが、ただのオペレーターでも正社員で800万以上もらってるおじさんいっぱいいる
まぁ製薬も今後は厳しいだろうし、長くは続かないと思うけどね みなさんとこは、お盆休み関係なしにフル稼働ですか? 40:ダンテ「神曲」 :2017/08/09(水) 20:44:48.45 [地獄篇]
Sawaiって、製造現場の正社員は「工場正社員」って言われて下に見られてるの? 手袋するから関係ないって考えなのか、長いつけ爪つけて作業するのってどうなのかな?
最初見たときビックリして、他の人に聞いたら「あの人ネイル好きなの、手袋するからいいの」って普通に答えた。
製造現場は、ピアスもネックレスもだめっしょ。 うちはピアスもネックレスも腕時計も付け爪もダメだよ 昔、PTPに赤毛が挟まってたことがあって、その時のオペが赤ブリーチしてた女子でワロタ
GLAYのジローが人気だったころ >>362
>>363
そうじゃないのは社員の意識が低い
あんまりまともな工場じゃない うちのQAの場合だと、他の職場を見下してるのとか、変わってる人いるな。
勿論まともな人もいるけど。
QCは女が多すぎて、派閥とか人間関係悪い。 東北の製剤工場が閉鎖売却される噂が…うちじゃ無いと良いけど。。 変わり者がQAに行くのか、QAに行くと変人になってしまうのか・・・
確かに変人は多い気がする ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています