【ド田舎】中国電力について☆1【チャイナ電力】 [無断転載禁止]©2ch.net
無かったので立てました
会社の評価や情報交換
社員たちの要望や不満などぶつけ合いましょう
中国電力株式会社
所在地:広島県広島市中区
東証一部 9504
資本金:1855億2700万円
従業員数:9524人
売上高:1兆1505億円
平均年収:796万円 以前、自宅の千田町と本社の位置情報ダダ漏れでツイッターやってた電源の人は去年くらいから移動になったのかな? 消防訓練列に並ばずに後ろで溜まって溜まってんじゃねえよ
ぶつかりそうになったわ >>266
そりゃ、あれだけ掘った埋めた、作っちゃ壊しを
繰り返してりゃ費用もかかるわな。
再稼働という打ち出の小槌は無限じゃないんやで? >>269
中国地方では ま、安定志向では
有力企業のひとつだわな。
親さんたちも「中電は」と刷り込みが
為されているから入社を勧めるだろうし。
蓋開けて見りゃ、公務員以上に自由の利かん
硬直化した組織だと判明。
イノベーションやモチベーションとは真逆の会社だわ。 この年から、創価学会は、本格的な人間文化創造への取り組みを開始しようとしていた。
近年、人間精神の開拓を忘れ、豊かさのみを追求してきた現代社会の歪みが、公害問題を引き起こしていた。
その代表的なものが、富山県・神通川流域に多発した、カドミウムによる イタイイタイ病であり、熊本県・水俣市の メチル水銀中毒による水俣病である。
これらはともに地元の大企業が、重金属に汚染された工場排水を河川や海に垂れ流し、よって引き起こされた公害病である。
しかも水俣の場合、患者の症状を保健所が確認(S 31・5月)してから、政府が工場排水によるメチル水銀であると結論(S 43・9月)を下すまで、十二年の歳月が経過したのである。
この間企業は、水俣病との因果関係を否定し、国や地方自治体も、排水が疑われていても、建前を優先させ、漁獲の禁止等の何らかの手も打たなかった。
この対応の遅れは、甚大な被害を拡大させ、あまつさえ、新潟県・阿賀野川流域において、第二の水俣病の発生(S 40年)を許してしまったのである。
池田先生は、公害問題について、二本の原稿の執筆にあたっていました。一つは、ある大手出版社の総合月刊誌からの依頼でした。
「日本は “公害実験国か!」 と題してペンをとり、反公害闘争の矢を放った。
ここで彼は、まず、水俣病や イタイイタイなどは、「公害」 というより、その本質は、道義的責任の欠落した企業が引き起こした 「事件」 であり、それは、「未必の故意の殺人」 であると、糾弾(きゅうだん)していった。
……… 次いで伸一は、これから、真の公害として対処しなければならないのは、広範な地球的規模での、空気、水、土地の破壊、汚染であると訴えていった。
それは、一個人や一企業の、道義的責任感や努力だけではいかんともしがたい問題であり、加害者であっても、同時に被害者になることを免(まぬか)れぬ、万人に共通した危機であるからだ。
彼は、その公害の要因となったものこそ、「進歩への信仰であり、環境支配のあくなき欲望である」 と結論した。
もちろん、それによって、科学技術の発達があり、現代の物質的繁栄がもたらされた面は否定できない。
しかし、同時にそれは、文明の根底的な歪みを生じさせ、公害という全人類的な危機を招くに至ったのである。
伸一は、その根本的な解決のためには、「人間を、いかなる存在としてとらえるかということからはじまり、人間と、それを取り巻き、支える文化的、自然的環境との関係のあり方について、まったく新しく設計し、構築し直さなければならない」 と訴えた。
さらに彼は、公害を克服するうえで、「生命の尊厳」 の哲学が必要であることは言うまでもないが、その内実の厳しい検証こそが、最も大切であると述べた。
なぜなら、「生命の尊厳」 は、これまでに、誰もが口にしてきたことであるからだ。 さらに、あくなき環境支配を促(うなが)した独善的な思想のなかにさえ、「生命の尊厳」 という発想があるからだ。
いや、その誤った “人間生命の尊厳観” こそ、無制限な自然の破壊と汚染を生んだ元凶にほかならないのだ。
……… 20卒院卒です
来年分社しますがどちらを希望したほうがいいですか? どちらも厳しいので別の会社にした方が良いと思います >>273
賢い奴はどこの社でもよいと思うが、
お利口なバカはいらないよ。
現場を混乱させるだけだ。 >>273
おまえマジでこの会社入るのかよwww
やめとけwww >>273
中途で入ったけど、絶対にやめた方がいいぞ 三流企業のコルセン
最悪
営業所とコルセンで
足の引っ張りあい
お客様の立場なんてちっとも考えていない >>284
掲示板見てないんか
部門関係なくやめとる
どっちかというと発電、小売が多い >>286
年齢わかんないから定年退職者なのかと思ってたw スキルが社会で役に立たないから、やめるなら若いうちか、定年が近づいてからだろうな。 畑○○さんへ、長い期間ご苦労されたと思いますが、ようやく「つくり話」の調査が済み、
計画が実行できる段階になりました。 人の道を外れた者は、それなりに覚悟はしてい
るでしょう。
ただ残念なのは、西○村○さんや新○宅○さんは自殺されので、現状では何も切り開く
ことはできません。あの世では、私は自殺は止めるべきだったと言うつもりでいます。 >>278
中途だと!ホラはよしなさい。
一日中電話応対しているひとなら許しちゃる。 >>286
勤務時間内に掲示板を見る時間があるの?ゆとり君だな。 >>290
もしかして>>248関係ですか?
残念ながら誰も覚えちゃいねーよ そういえば【原子力安全文化の日】ってまだあるの?
辞めちまえよ。 再稼働費用がかかりすぎて
「もうやめます」とは言えん状況
だわなぁ。
「再稼働」というヒモにしゃぶり
つくされるんだなぁ。 高効率なマイクロガスタービン発電所が
一基完成するくらいの費用を
ぶちこんでんだろうなぁ。 福島前
電力:原子力事故?あれは海外の事故で日本で絶対起こりません。過去に一度も事故なんて起きてませんから。
客:そうか、わかった。
福島後
電力:あのー、そのー
客:もう何も言うな。 TVCMが極めて難解なのですが、社員の方々は理解できているの?
それと「つづく」は終了? >>302
CMを打ってお客様の理解を得るための
努力をしていますよ、ってポーズに
決まってるじゃん。
電力会社はお客様よりお役所を向いて
仕事するのは当たり前なんだから。 もともと電力会社にCMなど必要ないし、マスコミ対策費用だろうな。 >>296
といえば、資料解説に、解決や対策として
アサーティブが重要だとあったのに
「司会者」はチャチャッと読み飛ばしたよ。知らないんだろうね。
いくら研修なんかやっても上があれでは駄目だ。 通知文しかり、読んでわかるものすらまともに読まない老害が多すぎる 上関町に原子力発電所を ??????
50年前の寝言話か。 世の中はどんどん進んでいる。
経営陣は石炭ばかり考え本当に仕事をしているのか。
海外に目を向けてみろ、 田舎のバカ大名にすぎない
ことが分かるはずだ。
高効率なマイクロガスタービン発電所が
一基完成するくらいの費用を
ぶちこんでんだろうなぁ。
ID:(298/315) 十年ほど前に親父が定年退社したのだが、退職金はいくらくらい出るの?親父は高卒で40年以上働いたので、割と貰ってるのかな?
親父に聞いてもトップシークレットや笑笑!言うて教えてくれない。
自分としては親父も退社して10年だから、そろそろ金ないかな?ってまぁ出来る範囲で金渡そうとするのだけど、親父は金受け取らない。あるから良いとか!
実際のところいくらくらい退職金出るのですか?教えてください! 親父の金受け取らないのが気がかりなのです。
離れて暮らしてるので余計に心配してます。
どれくらい退職金出るのか、教えてください。 役職によるなぁ。
平でも2500位じゃないのかね。 10年前の定年退職なら、5,000万円ぐらいあるでしょう。 油井理は放射性廃棄物の中間処理業者になったんだな
放射線を浴びて被爆して死ぬんだろうな
弱い者イジメしか脳のない奴だったが
まあ贖罪のために頑張れよ あーあ、間もなくまた4月13日がやってくる。
10年前、原子力部門の管理職が松江市内のホテルで飛び降り自殺した。
原因は発電所の手抜き管理にある。
当時、役員だった土井敏詳と岡田吉種の見事な無知蒙昧さが
引き金になっている。
もうこんなバカな行事、人騙しは止めろと言いたい。 石炭、石炭と言う日本を代表する電力会社か。
思考停止せずに、他に知恵は生まれてこないのか。 観光が自粛されている中でTABICAとかいう旅のサイトをやたらCMで流す中国電力 一度決めたことを変えることができないからタビカなんてやってんだよ。アホの会社だから仕方ない メンタル病んでいる人間多いのに放置しすぎ
産業医は役に立たないし 人数多いのに閉鎖的だよな
将来性のない業界ってキツいな 分社して中電ネットワークはほとんど技術系だからブラック企業になったな
薄給なのにパワハラ、サビ残、自己啓発(仕事の持ち帰り) >>331
間接部門のなくなった事業所は負担増えてそう >>331
新入社員研修からブラック!
配属されたらさらに酷いからなwww
社員に対してはコンプライアンスガン無視だよな 最近スレが伸びてるな…不満が多いんだろうか
結構若手もやめているみたいだな >>334
新入社員の親世代は、まだ電力信仰が
頭にあるからの。「いい会社、オメ!」ってなもんで
実際、入ってわかった、余りの官僚主義制度に辟易して
新たな知恵も生まれなくなるほどガチガチに
縛られてる状況に絶望して「ヤメ!オメ!」となるんでは? むしろ不満タラタラなのは老害の方ではw
たいそう貰ってる癖して時代の変化についていけてない
有能な30代が回してる会社 50代は逃げ切ることしか考えてないよ
若手を育てようという気がない人が多い
プリ○ム眺めてるならまだいい方で
仕事中に寝たり外眺めたり新聞読んだりスマホいじったり
もちろん人格者が居ないわけではないが 上司からこれからはワシらみたいに給料貰えないのに何で入ったのwwって言われてモチベーションが上がる訳無い 技術系は3K労働、パワハラ、サビ残、業務の持帰りのどれかは絶対避けられないからな
若手はボーナス3ヶ月もない
負け組だよな パワハラや風通しの悪さが無ければ良い会社なんだけどね
残業代はちゃんと出るし、給料も高くは無いけど人並みには出る
あとは業務内容が合うかどうか 残業代全部出てないんだけど
自己啓発(サビ残と仕事持帰り)とOJT(ハラスメント)で社員を育成するのが文化だからな 希望退職募集しておいて人手が足りなくなったら慌てて止めるからな
計画性がない 優秀な人からフットワーク軽く抜けてくよな
まあ当然か 送電線の鉄塔、大丈夫? 補強しっかりやってくださいね〜
◆
欧米の科学者らの大方の見方では今年、2020年の夏は全世界
で酷暑だった昨年を上回る、記録的な暑さになる確率が高い。
タイムズ紙が報じている。
報道によると、米国海洋大気庁(NOAA)の調査の結果、
2020年1月から3月までの平均気温はすでに観測史上最高の
一つに数えられる温かさであったことがわかっている。
NOAAの予測では、2020年が観測史上、最高気温の年となる
可能性は75%、最高気温の年ベスト5に入る可能性は99.9%。
中でも最も気温上昇度が高いのは欧州で、19世紀からの観測
史上、平均2度上昇する。今年世界の平均気温も19世紀以来
1.1度上昇する。
英レディング大学、大気圏科学センター、ロウエン・サットン
気象調査所長は、温度上昇は2つの要因に絡んで起きていると
説明している。1つの要因は陸地が海洋より速く温度が上がる
こと、2つ目は欧州で大気汚染レベルが低下し、そのために地
表の温度上昇が速まることから、温度上昇がより速く進むため。
■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■
◇異常気象と日本社会 海水温上昇が警告する地球異常気象の活発化
地球温暖化は止まったわけではない、海洋が熱を吸収して
くれていただけだ。しかしそのモラトリアムも終わりに
近づいた。上昇した海温は異常気象をさらに激しいものに
するだろう。
https://www.nippon.com/ja/in-depth/a03505/ 中国電力ネットワークは完全ブラックだな
自己啓発という名の無限サビ残
上司先輩からのパワハラは日常茶飯事
給料は激安 鉄塔傾いたらサビ残爆発的時間になるから、予防が肝心 新入社員だけど転職活動始めるわ
この会社ヤバ過ぎだろwww >>345
優秀で人望もある人が辞めることが結構あるね
高い給料で会社にしがみつく働かないおじさんとどっちが大事にすべきなのかな >>329
>メンタル病んでいる人間多いのに放置しすぎ
>産業医は役に立たないし
多い 新卒なんやがそんなやばいんか?
よそを知らんからこれが普通なんかと思ったわ >>340
近所に社員いるが、すげえパワハラ野郎だから会社でもそうなんだろうなと思ってたら体質がそうなのね >>355
ご迷惑おかけいたします。
ちなみにどのような言動でしょうか。差し支えなければご教示お願いいたします。 >>358-359
罹患原因の特定はと対策は必要だが
個人誹謗中傷はやめとこう、する意味がない。
パワハラ案件?ここの会社にパワハラの定義を
理解してるやつなんていないから。 >>360
失礼しました
更なる被害が無いことをお祈りします... ギアチェンジをアピールしてるけど結局変わらないんだろうな