いわゆる5年ルールで企業が叩かれてるけど、今の企業どこも人手不足で正社員で若者囲い込みたいわけで
なぜ企業が嫌がるかというと、主に老人パートとか文句ばっかりいってて態度のでかい、雰囲気悪くする奴ら（すべてではない）を
永遠に雇うハメになるからなんだよなあ