ケアマネ研修 [無断転載禁止]©2ch.net
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研修初日は何時に行けばぃーんでしょうか?
どこにも書いてないのです。 ありがとうございます!!
明日からなのでよかったです おまえらよくこんなブラック便利屋兼クレーム処理係のケアマネなんかやろうと思うな・・・
斜めからは他職種や外部機関からのプレッシャーw
圧縮パックに入った布団状態www
お花畑or無能管理者
↓
クレーマー家族→ケアマネ←クソ利用者
↑
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今日の千葉研修の愚痴言いまくってるやついるね この研修、グループワークとか隣の人と話し合って〜 というのが結構多いので
隣の席がどういう人かで1日の疲れ具合が違うな
これまではずっと、隣り合わせた人と楽しくディスカッションして有意義だったけど
今日の隣は最悪だった
「はぁ…」「…あぁ」で黙り込むだけ。
最初はこちらも気を使って話しかけたけど、バカバカしくなってこっちも黙ったわ
あんな人がケアマネになって仕事できるのかね
資格だけ取って名刺に飾りたいのかな。 やっと研修応募できる〜
待ってた!一期落ちてからすごく長かった‥@東京 >>14
あんまり間隔が空くとモチベーション下がりますよね。
頑張ってください。
うちはやっと半分終わった…長いです… 千葉、右の前の方にいたロン毛茶髪の
ギャルっぽい子可愛かった 講師が「北海道では泊まり込んで短期間の研修だ
半年の期間があるあなたがたは幸せ」みたいなこと言ってたけど
一週間泊まり込んで終わるならそのほうがずっと楽だわ
しかも長いだけで同じような話をクドクドクドクドしてるだけじゃん、このクソ研修 うちのところは講師によるな 実践的なためになる話をする講師もいればテキスト音読するだけの講師もいる 担当決めてロープレとか、こっぱずかしくて
やってられない。
苦痛すぎる。 ケアプラン作成の方式ってどれがいいの?
色々あって自分で選べって(笑) >>21
自分は事業所の様式にした
一番使われてるのは居宅サービス計画ガイドラインらしい >>22
レスありがとう。居宅に行きたいから居宅がいいかと思いつつメジャーなインターライにするかとか、なかなか決めれなくて。 やっと始まる…研修で1番しんどい所ってどんなところなんだろう? 座学の眠さやケアプラン作成か、、3回目ぐらいまでは支援復習しなくてもいけるかな?何日目からハードル高くなるとか、研修中の人や終わった人、できたら聞かせてください >>24
福島であと三日で終わるけど、
模擬ケアプランのアセスメントが一番緊張したし、しんどかった。
支援の復習とかはいらんと思う。
座学は寝てる人も多かったけど、寝てても何も言われないし。
あとちょっとで終わるってなると何だか寂しい。 支援必要なさそうなんだ。ありがとう。
やっと今日からですわ。長かったなー。
隣に変なのがいないといいな… >>26
あと3日か〜。
ゴールが見えてきたね。うらやましい。
自分は、明日研修7日目。
コミュ障の自分にとってはグループワークは地獄だわ。 千葉のもぎプラン 要介護いくつだっけ
今更忘れた。 実際に居宅事業所に行って、1日同行?する実習ってキツイですか?
座学とかグループワークよりそっちの方が緊張する〜〜 >>31
事業所によるみたい。
うちは半日ずつ2日ですんだし、担当ケアマネも気さくでゆるゆるで全く緊張なし。 研修残りあと少し。意外なのは脱落者が全くいないこと。知識だけじゃなくて忍耐力も持ち合わせてるよみんな。 今から6年前研修受けてケアマネ資格を持ったけど、ケアマネ業務で
支払った金をペイする前に失効させた俺が通りますよ〜。
ところで、アセスメントツールはまだ4〜5種類存在してるの? >>35
アセスメントシート、icf、課題整理総括表の3つ
これが基本であとはそれぞれの事業所のオリジナル 今の主流のアセスメントツールはどれ?
MDS?社福?介福?社共? 正直、アセスメントツールの種類が多すぎて
それが現場の混乱を招いてないか?MDSならニーズが出ないが社共だとニーズが
ぼんやりと出やすいので、何となく根拠にし易いとかあるよなw >>36
お? 何それ。
今はアセスメント様式が統一されてんの? >>38
課題整理総括表ってのがこれから必須になるらしい ニーズの変化過程を把握するためには良いね。
プランを作るケアマネが変わったら、前任者があきらめてた
ニーズ改善を主軸に持ってきて、さぁ頑張れといった無意味な
プランを作る防止にもなりそうだし。
経過記録表もまだ生きてるんだろ?提出書類増える一方で割にあわんな。 >>33
自分は研修中の今より、今してる頑張り(勉強)が合格って目標に役立ってるのか見えない
試験勉強中のほうが辛かった。周りに受ける人が誰もいなくて話せる人もいなかったし。
毎回テキストが重いとかはあるけど、研修はこれをやればっていうのが見えてるのと
みんなも迷ったり自信なかったりあるんだなっていうのが聞けたり、分からないことについて
意見交換できたりするし、自分は試験勉強中の去年より気が楽。
あとそれぞれの経験からこうだって考えを持ってるから、それぞれの色んな考えが聞けて
意外に面白く感じてる。 みんなの実習時の服装はスーツ?私服?
スーツとか浮くと思うんだけど。 >>42
訪問あるのでカジュアルすぎない格好がいい。スーツは必要ないとは思う。綿パンに無地のシャツに無地のセーターでいいんじゃない。 グループワークか。一瞬ゴールデンウィーク?合同ワーク?とか読んじゃった(笑)
2日目終わったとこだけど少しやったよ。
オバサンってほんと癖強いわ。少し喋っただけで伝わってくる。少しでも自分の意にそぐわないことあると露骨に顔や態度に出す。
先が思いやられるわ 実習協力者のアセスメント、一回ですべて聞き取れるわけないよね。
あとは創作でよいよね。 ちゃんと聞き取りに行ったんだ
それだけで充分だよ
創作でいいじゃん あと5日!
仕事も含め17日間休みなし〜(泣) >>45
オッサンもうざいよ
あんなの現実社会じゃ相手にされない
グループワーク変なのと組むと終る モデル架空の人って最近でもいるのかな?
自分のとこは相手の住所や名前書く紙を自分と相手用の2通ある。みんなそこらも偽装してんの?それとエアーモデルだと余計難しいんじゃないかとふと思った。エアだった人教えて >>50
住所とか書いてもらうやつは提出しないから別にどうでもいい。
めんどくさいからエアでやってる。 >>45
オバサン、オッサンをおだてるのも疲れるよ 途中でグループ変わる県もあるらしいね。
うちは最後まで同じかな。
長丁場だから、外れメンバーだとほんとにキツいね。 エアの人ありがとう。エアでやるとしたらプラン立てるの難しくない? 実物モデルは面倒だけど、見たそのまんまがすんなり書けそうに思う。エアだと、この設定だとこの部分はこれだな、て見通し立てなきゃいかんし。研修段階でプランをマスターしてる人に見える >>54
プランなんて正解なんてないんだよ
ましてや、初回のプランだし、
その後にモニタリングしながら
合うように変更していくもんだから
考えすぎるな(´▽`)ノ 研修楽しかったわ。熟好きの俺にとっては天国だった。若い男なんて少ないからちやほやされて、うまいこと誘って会場でなめてもらえたし、是非ともまたこういう機会を作っていただきたいわ。 >>62
なめてもらえた?会場で?
すげえな。どこの都道府県? 昨日で全て修了。
研修費、移動費、宿泊費その他もろもろで20万以上かかった。まだ働く予定ないのに >>67
自分とこは3月に始まったばかり。
宿泊までしたとは広い県なんだねえ、おつかれさまでした。
良かったら研修を終えての感想を聞かせてください。 >>69
北海道です
前期eラーニング+前期研修3日
実習3日間 後期eラーニング+後期研修4日間の日程でした。
研修は、GWのメンバーによりかなり差があると思います。うちのグループは7人中3人コミュ障だったので、かなり苦労しました… でも、研修はこなせば終わる。ICF、課題分析の繰り返しで辛くて辛くて仕方ないけど、全部終えた時のあの達成感を早く味わってほしい。
あと、ケアプラン作成については、素人が考えてきたプランか、既存のケアプランを書き写してきたかは、GWするとバレバレ
事務局にはバレないから、落とされはしないけど >>70
北海道かあ、じゃあ5年後の更新時も大変ですね。
自分とこは愛知県でeラーニングなしで3日目が終わったとこです。
だから残りのGWの研修が13日もある(-_-;)
毎回、違うグループみたいで固定じゃないみたいだからまだいいけど・・・
>>71
ケアプラン、グループで検討するの!?
提出するだけだと思ってた、やだなあ。
ちゃんと自分で考えることにします、情報ありがとう。 職員にはバレないならプランは架空の物でもバレないってことだよね? >>72
71です
グループで全員読み合わせし、その中から2事例選んで全員で見直し作業する。その時に、かなり質問責めに合うので、モニタリングしたか丸写しかはそこでバレる。
>>73
介護福祉士8割のほか、知る限りでは
社会福祉士、看護師、保健師、医者が居た
社福はMSWや包括職員だった
>>74
エアでもばれないけど、ちゃんとICF出来てないとGWきびしいから、人物は実在した方がいいと思う
自分の祖母のケアプラン立てて来た人はいた >>75
プランに無い情報や、プランに載ってる情報について更に突っ込んで質問されると
架空で人物設定が曖昧な場合、対応が難しいということなんですね。 >>75
ICFの課題なんてなかったよ。
県によって全然違うね。 >>76
その通りです
>>75
ICFは課題にはないが、利用者の全体像をしっかり頭に入れて研修に臨んだ方が良いという意味
言葉足らずで申し訳ない >>78
質問ばかりで申し訳ないのですが、2点質問させて下さい。
(自己選択の)アセスメントシートの提出はありましたか?
あと一点、研修を全て終えてみて、得たものってなんでしたか?
まだ研修が始まったばかりなので、励みにできたらと思いまして。 >>79
アセスメントシートではなく、アセスメント概要と課題分析総括表が必須。
あと、課題ごとに作成する課題分析シートは2枚以上提出。答えになっているだろうか…
得たもの…実習での経験かな。
前期研修では、アセスメントの思考過程やサービス担当者会議の進め方を学ぶので、思考の整理やら第1表の文言やら、サービス担当者会議の進め方やら方法論に目が行きがちだったけど
実習では、ケアマネジメントに一番大切なのはケアマネと利用者との信頼関係であり、利用者が住みなれた家で暮らし続ける事の素晴らしさや、それをチームで支援するこの仕事に改めて感銘を受けた。
後期研修はこの経験を励みに4日間乗り切れたし、自分に誇りを持つことが出来るようになったよ。
是非、皆さんにも最後まで頑張ってもらいたい >>75
実習に行って思ったんだけど、実習先の実際の利用者のアセスメントやフェースシート見せてもらったけど、
テキストのように全ての項目、きっちり情報を取れているわけではなかった。実際は本人、家族に聞き取りできないものや、
信頼関係ができないと聞き取りできないものもあり、指導してくれた主任ケアマネも、初回、1度のアセスメントできっちり情報取れることはなかなか無いと話ていた。
模擬ケアプラン作成も、アセスメントの情報とか詳しく書きすぎると、逆に既存のプラン丸写しとか、
その利用者の情報が書いてある資料を丸写しとかという感じで見破られる感じなんじゃないかと。
本当に実習協力者に面談、そこから取った情報だけで実習課題作成すると、プランも不完全になると思うし、突っ込まれても分からないことは分からない、聞いてないとした方が、
きちんと面談して実習したという真実味がありそうだね。
初めまして面談してアセスメントする自分達が詳細な情報なんて取れるわけないし。 >>80
たぶんですが分かりました。
自己選択したアセスメント方式⇒研修で貰ったアセスメント用紙に落とし込み。
提出するアセスメントについては、研修で貰ったアセスメント用紙(概要のみ)
ということですね。
>アセスメントの思考過程や方法論
ケアプランの本や、研修テキストで自己学習をしていて、2月あたりからずっとそのあたりを
勉強継続しているところですが確かにそこの辺りばかり目が行ってますね。
得たもののお話を伺って、実習では、その大切な心や思いの部分を自分も体感することができたら、
と思いました。
何度も真摯に答えてくれてありがとう、とても参考になりました。
自分もケアマネで働く予定は未定ですが、いつかはと考えています。
お互いその時がきたら(自分はまだですが)この経験を糧に頑張りましょう。 >>82
勤務している施設の利用者のプランに、他に利用できそうなサービスを盛ったと白状した人がいた。
見直し作業をすると、プラン・目標・課題に関連性が無い事が絶対にわかってしまうんだよね。だって、それを学んでるんだから。
それはそれで、とてもいい勉強になったけどね。
プランは不完全でいいらしい。そこから皆んなで答えを導き出す作業がいちばん大切だから、きちんとアセスメントさえ出来ていれば、最後にはグループ皆んなで素晴らしいプランを立てることが出来るよ
自分はそのGWがいちばん楽しかった >>83
いえいえ、説明がうまく出来ず申し訳ない。
自分もまだ実務には就かないけど、この経験の記憶が薄れないうちに転職して、少しでも地域を支える力になれたら良いなと思っています
お互い頑張りましょう! >>84
施設のプランに利用できるサービスを入れたと白状した人は、グループワークみんなの前で白状したの?それで研修終了できたの?
事務局にはバレてないの? 研修って高卒ばっかりなの?
社会福祉士とか居ないの? なるほどー。エアーだと細かいツッコミ浴びたらピンチになるのね。クセの強い面倒なメンバーと一緒になるの地獄だな… Gワークはさっさと仕切って進めちゃえばいいんだよ
女どもは早く終わらせてくれるのを待ってるんだから
絡んでくるのはジジイとまれにいる真面目バアだけだから >>88
社会福祉士はもちろん、医師とか保健師とか
いろいろいるよ。 >>90
希ならいいんだが…
俺には癖強い面倒な奴が7割はいるイメージしか浮かばん、、 >>92
今研修中だけどみんな仕事の合間を縫って来て疲れてるんだから
Gワークなんて誰か仕切ってさっさとまとめてよって流れだよ あと面倒くさいのはたいてい医療系と包括系
こいつら介護上がりになめられたくないので一言多い奴が多い 模擬ケアプラン
実在モデル+半分創作で何とか完成
地域によって形式違うのかもしれんが
コピー代かかるなぁ
白黒でやったる >>97
実際に実習協力者宅に行ってアセスメントして、その情報だけで模擬ケアプラン作る人どのくらいいるのかな?
やたら詳しく情報記入していると、架空もしくはケアプラン丸写しとか分かってしまいそうだな。 ケアマネ魅力なくなった。
国家資格にならないのは、、、 大阪のワークブックのクオリティが低すぎて驚く。
ああいうレベルの低い物しか作れないケアマネばっかりだから、試験の難易度あげたんだろうな。
模擬ケアプランのWebに上げたフォーマットもくそ。
よくあんなのを「ダウンロードできます」とか言えたな。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています