株式会社FPパートナー(まねどくw) 22
どっちにしてもデカい契約とっても
半期?ごとに40−50万控除されるって萎えるよね。 また、嘘ついちゃった‥
質問者:失礼な言い方かもしれませんが、これまで、数字の上がらない社員が辞めていったと思います。優秀な社員が辞めていくことはないのですか?
黒木:優秀な社員は、ほとんど辞めていません。当社には査定制度があります。極めて低い基準ではありますが、最低賃金を割っているような業績の方が辞めていくかたちです。その層が辞めなければ、最低賃金を出していくことになりますので、非常に厳しい展開になります。しかし辞めていく方のほとんどが、最低賃金に抵触しています。
また、昨期からは上場効果もあり、辞めていく人数は徐々に減ってきています。上場したことにより、売りやすさや成績の上げやすさにつながっていると感じています。 東証プライム上場企業が公の決算説明会で嘘つくわけないやろ! 700人退職者の大半が査定落ちや最低賃金はありえない。最低賃金になるのは、消費税やボーナスを全て会社側が控除してるから。今は他の代理店への移籍が大半、成績の良い方もいる。でないと、退職、移籍の際に問答無用で、廃業させるなんて暴挙はしないよ。 2400人のうち、700人最低賃金なら成り立たないだろ。 社長は、サラッと適当に話してるけど、大丈夫?皆さんどう? 上場してるとはいえ
一代理店がダイヤモンドされるとはけっこうなことよ